BRUNEAU - GROUPE 3SI intègre les économies d`énergie
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BRUNEAU - GROUPE 3SI intègre les économies d`énergie
BRUNEAU - GROUPE 3SI intègre les économies d'énergie de l'entreprise dans la prime d'intéressement Contexte Année 2012 Le groupe 3SI est engagé dans une démarche de management de l'environnement, notamment dans les Catégorie 4. Environnement QSE), s'intéresse plus particulièrement à la réduction des consommations d'énergie. Rubrique Energie/Gaz à Effet de Serre (GES) Objectif(s) Secteur Commerce / Distribution > Inciter les salariés à réduire la consommation électrique des bâtiments par la mise en place d'un indicateur de Taille de l'entreprise Entreprise de plus de 500 salariés Pays France investissements en énergie renouvelable (éoliennes, biomasse, panneaux solaires). Sa filiale, Bruneau, (certifiée performance intégré dans la prime d'intéressement Démarche Plan construit par la Direction des Ressources Humaines, les Services Techniques et la Direction Qualité et Développement Durable en 2007. Définition et suivi d'un indicateur de performance : Consommation électrique totale annuelle du site (kw/h) / Entreprise BRUNEAU - GROUPE 3SI Nombre de jours ouvrés - Négociation avec les partenaires sociaux pour modifier l'accord d'intéressement et intégrer l'indicateur aux objectifs. - Sensibilisation, information et formation des collaborateurs. - Diffusion d'outils de communication et d'information (plaquette « économie d'énergie », signalétique dans les Groupe GROUPE 3SI Chiffre d'affaires 235 700 K€ (2001) Pays France Adresse Parc Activités Secteur Nord 19 av de la Baltique Villebon sur Yvette 91948 Courtaboeuf cedex Téléphone locaux, newsletter « Planète Bruneau »...) et en partenariat avec l'association WWF, le guide « Planète Attitude »). - Mise en place d'un réseau de « correspondants environnement » dans tous les services pour relayer les messages. - Sensibilisation aux gestes citoyens et aux bonnes pratiques avec des exemples concrets : extinction systématique des matériels électriques et informatiques le midi et en fin de journée, gestion des lumières en fonction de la luminosité extérieure ou de l'occupation des locaux (bureaux, salles de réunion, sanitaires,...), choix prioritaire de l'éclairage fluorescent et de matériels labellisés « environnement » pour les nouveaux équipements. - Information sur le suivi mensuel par mail à l'ensemble du personnel sur les résultats, et communication dans le 0825.06.02.02 journal interne, ainsi que dans l'intranet. - Mise en place d'une prime d'intéressement de 0,16 mois du salaire brut mensuel à chaque collaborateur pour www.jm-bruneau.fr atteinte de l'objectif. - Mise en oeuvre de moyens complémentaires pour limiter la consommation électrique : panneaux solaires pour Effectif (2011): Total : 935 (France : 725) la fourniture d'eau chaude, éclairage extérieur réglé en fonction de la luminosité, radars de détection de présence, remplacement des matériels obsolètes avec des équipements plus économes en énergie. Ce critère d'intéressement est actif depuis 2008. Contact Evelyne SEYMAND, Directrice Développement Durable, Facteur(s) clés du succès Mise à jour le Mardi, 24 Mai 2016 > L'implication des instances du personnel dès le début de la réflexion et la sensibilisation des collaborateurs. Contribution à la performance de l'entreprise > > > > Cohérence avec l'engagement « Développement Durable » et la certification 14 001 du groupe. Réduction de la consommation électrique journalière de 6.5% depuis 5 ans (1412 KW/h) Gains économiques réels durant cette période ? 50KEuro Gains en émissions de CO2 sur la période ? - 20 tonnes CO2 Bénéfices sociaux, environnementaux et/ou de gouvernance > Une démarche participant à l'ancrage d'un comportement éco-citoyen > Des réflexes d'économie d'énergies transférables dans la vie privée > Une démarche d'engagement environnemental de l'entreprise concrète et accessible à tous. Cette oeuvre de Réseau Alliances est mise à disposition selon les termes de la licence Creative Pour en savoir plus Démarche RSE de MONDIAL RELAY (filiale de GROUPE 3SI) primée aux http://www.reseau-alliances.org/bonnes-pratiques/les-trophees-de-leconomie-responsable/quest-ce-quecest.html de MONDIAL RELAY.