Licensed Practical Nurse (LPN) 185 Despins

Job Posting Reference Number: 2014-159
Licensed Practical Nurse (LPN)
185 Despins
The Licensed Practical Nurse (LPN) provides professional practical nursing services to designated residents including
independent nursing services, administration of prescribed medical treatments, collaboration and interaction within the health
care team and participation in the coordination of resident care and discharge. The LPN demonstrates a commitment to the
vision, mission and values of Actionmarguerite.
Service Area:
Care and Services
Starting Date:
October 19, 2014
Shift and Hours of Work:
0.7 EFT – Part-Time – Days, currently 07:15 – 15:30
(subject to change as per operational requirements)
Pay Scale:
As per MNU Collective Agreement
Specifications:
N/A
Required Qualifications
Education and Experience:
· Current active practicing registration with CLPNM;
· Graduate of approved Licensed Practical Nursing education program;
· Certificate in CPR; and
· Experience in gerontological Nursing.
Abilities and Skills:
· Ability to communicate in both official languages (French and English) is required;
· Demonstrated effective oral and written communications skills;
· Demonstrated interpersonal relationship skills;
· Demonstrates critical thinking/problem solving skills and decision making skills;
· Ability to prioritize care for an individual resident or a group of residents;
· Ability to delegate care appropriately and monitor outcomes of delegated care;
· Ability to respond to a variety of simultaneous demands;
· Ability to recognize and pursue self-development opportunities;
· Ability to perform independently and as a member of the health care team;
· Ability to adapt quickly to changing situations;
· Ability to maintain concentration with frequent interruptions;
· Ability to function in a demanding and stressful environment; and
· Demonstrated ability to maintain a satisfactory employment record, including attendance.
Knowledge:
· College of Licensed Practical Nurses of Manitoba Standards of Practice for Licensed Practical Nurses;
· College of Licensed Practical Nurses of Manitoba Code of Ethics for Licensed Practical Nurses;
· Scope of practice as documented in the Licensed Practical Nurses Act;
· Nursing care knowledge related to the clinical area;
· Roles and responsibilities of members of the health care team;
· Principles of delegation;
· Personal Health Information Act (PHIA), Protection of Persons in Care Act, Mental Health Act, Principles of Routine
· Practices and other legislated acts.
This position is designated bilingual (French/English).
Closing Date: September 17, 2014
Date: 10.09.2014
Numéro de référence de position: 2014-159
Infirmière auxiliaire (LPN)
185, Despins
L’infirmière auxiliaire est responsable de fournir un service de soins infirmiers auxiliaires aux résidents désignés incluant des
services de soins indépendants, l’administration de traitement prescrit, collaboration et interaction avec l’équipe de soins et
la participation dans la coordination des soins des résidents et de leur congé. L’infirmière auxiliaire se doit d’être dévouée à
la vision, mission et les valeurs d’Actionmarguerite.
Service :
Soins et services
Date d’entrée en fonction : Le 19 octobre 2014
Quart et heures de travail : 0,7 etp – temps partiel – quarts de jour, présentement 7h15 – 15h30 (sous réserve de
modifications selon les besoins opérationnels)
Échelle salariale :
Selon l’entente collective MNU
Spécifications :
S/O
Qualifications requises
Études, formations professionnelles et expériences professionnelles :
· Membre actif accrédité par le CLPNM;
· Cours de formation professionnel en soins infirmiers auxiliaires;
· Certificat de RCR;
· Expérience en soins infirmiers gérontologiques.
Compétences et aptitudes :
· Habileté à communiquer dans les deux langues officielles (français et anglais) est requise;
· Aptitudes manifestes de communiquer oralement et par écrit de manière efficace;
· Aptitudes manifestes à entretenir des relations interpersonnelles;
· Aptitudes manifestes à la résolution de problème, de pensé critique et de la prise de décision;
· Habilité de prioriser les soins d’un résident ou un groupe de résident;
· Habilité de déléguer les soins appropriés, d’en surveiller les résultats et de déléguer les soins;
· Capacité de répondre à une variété de demande simultanée;
· Habilité de reconnaître et de poursuivre son développement personnel;
· Habilité de travailler indépendamment et en tant que membre de l’équipe de soins;
· Capacité de s’adapté rapidement aux changements;
· Capacité de maintenir sa concentration avec de fréquentes interruptions;
· Capacité de travailler dans un environnement stressant et à travailler sous pression;
· Capacité démontrée à maintenir un dossier d’emploi satisfaisant, incluant l’assiduité.
Connaissances reliées au poste :
· Normes du collège des infirmières auxiliaires du Manitoba des pratiques des infirmières auxiliaires;
· Code d’éthique des infirmières auxiliaires du Collège des infirmières auxiliaires du Manitoba;
· Champs de pratique tels que documentés dans la législation des infirmières auxiliaires;
· Connaissances dans les soins infirmiers cliniques;
· Rôles et responsabilités des membres de l’équipe de soins;
· Principe de délégation;
· Lois sur les renseignements médicaux personnels, loi sur la protection des personnes recevant des soins, loi sur la
santé mentale et les principes de routine;
· Pratique et autres documents législatifs.
Ce poste est désigné bilingue (français/anglais).
Date limite des candidatures: Le 17 septembre 2014
Date: 10.09.2014