Le CCAS de la Ville de Besançon (Doubs) recrute Un Responsable

Le CCAS de la Ville de Besançon (Doubs) recrute
Un Responsable (h/f),
du logements-foyer pour personnes âgées Marulaz
Missions :
Assurer le management de l’équipe opérationnelle du logements-foyer :
Piloter, suivre et contrôler l'activité des agents
Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité
Dans le cadre des orientations du projet d'établissement, veiller à la prise en charge des
personnes résidantes :
Assurer l’accueil, l’information, l’accompagnement et le suivi des personnes résidantes en lien avec
les familles
Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques pour mettre en place, soutenir et animer des
actions menées par le CCAS au niveau du quartier.
Assurer le maintien du statut logements-foyer à l'établissement en veillant au respect du GMP <
300
En lien avec l'infirmière coordinatrice, effectuer deux fois par an le Girage des résidants des
logements-foyers (en corrélation avec les renseignements obtenus auprès du personnel).
Assurer la fonction administrative et budgétaire :
En lien avec le responsable administratif et financier de la direction, participer à la construction du
budget de l’établissement et en assurer la gestion
Participer à la définition des objectifs budgétaires annuels ainsi qu’à la rédaction du bilan d’activité
et à l’analyse du compte administratif
Participer à l'évaluation des actions du logements-foyer :
Suivi des tableaux de bord,
Elaborer des bilans et rendre compte régulièrement
Suivi ponctuel d'un autre logements-foyer en période de congés
Astreinte en alternance avec l’infirmière coordinatrice et l’infirmière tournante
Profil :
Connaître les problématiques liées aux personnes âgées
Connaître le cadre réglementaire des établissements
Capacité à animer et manager une équipe
Maîtriser les principes et modes d'animation du management opérationnel
Savoir utiliser les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
Connaître la méthodologie d'ingénierie de projet
Etre sensibilisé aux méthodes et outils de l'évaluation
Maîtriser les outils informatiques : logiciels bureautiques (Word, Excel), messagerie
Qualités relationnelles
Prise d'initiatives et dynamisme
Maîtrise de l’outil informatique
Disponibilité
Compétences rédactionnelles
Le diplôme du CAFERUIS ou du CASDES sera un plus
Poste ouvert aux attachés territoriaux et aux conseillers socio-éducatifs
Contact : Mme ROPOSTE, au 03.81.41.21.02
Les candidatures (lettre de motivation et CV)
sont à adresser avant le 10 décembre 2009
à M. le Directeur du CCAS
Pôle Ressources Humaines Partagé - Service Emploi et Compétences
2, rue Mégevand - 25034 BESANCON CEDEX