À la recherche du bon modèle - Fédération Française du Bâtiment

N°120 avril/mai 2012
22, avenue Darblay – BP 80 – 91104 – Corbeil-Essonnes Cedex
Téléphone : 01 60 90 37 50 – Télécopie : 01 60 90 37 51
E-mail : [email protected]
D i recteur de la publication : Bernard TOULOUSE
Rédacteur en chef : Armelle ABGRALL-LEBRETON
Réalisation : Réussir en Essonne
AGENDA DU TRIMESTRE
ÉDITORIAL
AVRIL 2012
Jeudi 5 18 h – Réunion d’information Tribunal de Commerce
Mercredi 11 18 h – SP Plomb. Thème : “L’amiante”
Jeudi 12 11 h – Jeudi du bâtiment - la sous-traitance
Jeudi 12 18 h – Réunion métiers de la métallerie
MAI 2012
Jeudi 3 11h – Réunion de bureau
Vendredi 4 10 h – Réunion Groupe Femmes : “Boostez votre CA !”
Jeudi 10 11 h – Jeudi du bâtiment : “amiante”
Jeudi 31 18 h – Réunion Groupe Nouveaux dirigeants
JUIN 2012
Mardi 5 10 h – Réunion sécurité
Mardi 5 18 h – Réunion sécurité
Jeudi 7 11h – Réunion de bureau
Vendredi 8
9 h – Réunion Groupe Femmes : “Gérer les conflits”
Lundi 11 9 h – Formation Feebat 1 Tertiaire
Mardi 12 9 h – Formation Feebat 1 Tertiaire
Mercredi 13 9 h – Formation Feebat 1 Tertiaire
Jeudi 21 11h – Jeudi du bâtiment : “Le service de proximité”
Lundi 25 9 h – Formation Feebat 3.1 et 3.2
Mardi 26 9 h – Formation Feebat 3.1 et 3.2
BIENVENUE
Les nouveaux adhérents :
Maçonnerie
● Maître en Œuvre à Quincy-sous-Sénart
À la recherche
du bon modèle
ous sommes enfin sortis de cette crise financière, nous avons tous
constaté que nos financiers ont renoncé à la spéculation !
Mais comment expliquer, par exemple, que le cours du pétrole
atteingne des niveaux records alors qu’il devrait être stable ou en repli,
à l’instar de la demande mondiale qui ne cesse de baisser depuis
6 mois. Oui, mais… ! Le Japon a relancé ses centrales thermiques
pour sa production d’électricité, la Syrie et l’Iran sont au ban
des accusés des sociétés occidentales et des opérateurs voient
dans ces situations géopolitiques des opportunités de spéculation.
Quid des leçons et des promesses de la crise financière passée ?
Nous rentrons maintenant dans une crise économique, conséquences
de la crise financière et d’un changement de priorité dans nos dépenses
publiques. Mais comment expliquer, dans ce contexte, que l’on ait encore renforcé le dispositif législatif et déclaratif autour de la réglementation
du travail et pouvons-nous croire que les entreprises européennes,
qui travaillent sur notre sol, ont satisfait aux mêmes obligations
que nous sur l’amiante, la pénibilité, la durée hebdomadaire de travail
effective, les salaires minimaux, la caisse de congés payés, etc. ?
Le tout pour un coût inférieur de 25 % au nôtre!
Nous constatons, un peu plus chaque jour, que cette situation
de concurrence déloyale détruit des emplois dans nos métiers.
Un candidat à l’élection présidentielle en a fait la remarque, il faut
espérer qu’elle sera suivie d’effet car, dans le cas contraire, l’addition
sera lourde – perte des savoir-faire, augmentation des coûts sociaux –
pour, in fine, des entreprises qui se relocaliseront quand leur demande
intérieure sera revitalisée, car il ne s’agit pas d’entreprise de taille
internationale. Nous aurons alors un marché déstructuré par une offre
insuffisante, sur le plan quantitatif, ce qui ne manquera pas d’avoir
des effets sur les prix.
J’espère, sans stigmatisation aucune, que les grands acteurs
de nos marchés voudront et sauront rétablir une concurrence loyale
en respectant des règles et obligations qui soient les mêmes pour tous,
afin que nous restions un métier ouvert où la concurrence a survécu.
N
Marc Penot,
vice-président délégué
aux finances de la FFB-Essonne
ANNONCEURS : APAS, CCI, SMABTP.
INFOBAT 120 ● 1
DÉBAT DU 15 MARS
RESTEZ DANS LA MÊLÉE !
C’
est un sujet résolument
dynamique que Bernard
Toulouse, président de la FFBEssonne et son conseil d’administration avaient choisi pour la
réunion-débat organisée à l’issue
de l’assemblée générale, le 15
mars dernier.
En effet, las d’entendre des propos pessimistes distillés chaque
jour par les médias, il a semblé
important d’aider les adhérents
entrepreneurs et artisans à prendre un peu de recul pour leur rappeler ce que fait la FFB (Fédération Française du Bâtiment) à
leur attention, d’une part, et leur
donner l’exemple du sport de haut
niveau pour expliquer comment
favoriser l’esprit d’équipe.
Entre deux, Philippe Naszalyi,
professeur associé à l’Université
d’Évry Val d’Essonne (Ueve) était
intervenu pour évoquer “L’autre
finance – des alternatives à la
banque capitaliste”, titre de l’ouvrage qu’il a co-rédigé avec
Daniel Bachet, professeur de
sociologie à l’Ueve. Cette intervention assez provocatrice fut
diversement appréciée.
Loïc Chapeau, chef du service
Études économiques à la FFB, a
ouvert les débats en rappelant
aux adhérents de la FFB-Essonne,
les outils mis en place par leur
organisation
professionnelle.
Cette intervention a permis de
rappeler des éléments empreints
de bon sens centrés autour de
4 points :
– la gestion de la trésorerie,
– la maîtrise des coûts permettant
notamment de déterminer le seuil
2
●
INFOBAT 120
de rentabilité,
– la gestion des relations humaines,
– la révision de l’offre permettant
de se recentrer sur le cœur de
métier de l’entreprise.
Loïc Chapeau a également rappelé la liste de partenaires qu’il
est souhaitable de mobiliser en
cas de difficultés : expert-comptable, banque, médiateur du crédit
et les organismes de protection
sociale auprès desquels il est possible de demander des délais de
paiement...
La Fédération du Bâtiment de
l’Essonne, en lien avec les services
de la FFB Région Île-de-France,
La FFB, quant à elle, évoque ces
éléments au travers de ses différentes publications adressées aux
adhérents, mais également consultables sur le site internet :
www.d91.ffbatiment.fr.
La FFB, enfin, fait des propositions
pour soutenir le marché – ce fut le
cas récemment à l’occasion du
De gauche à droite : Jean-Claude Skrela, directeur technique national de
rugby, et Bernard Toulouse, président de la FFB Essonne.
œuvre au quotidien pour apporter des outils de réflexion à ses
adhérents, objet de l’intervention
de Loïc Chapeau. C’est notamment le cas des “Jeudis du bâtiment” qui, traitant d’un sujet précis choisi en raison de la pertinence du moment, rappelle,
chaque mois, quelques bonnes
pratiques et les services offerts à
ses adhérents.
Sommet de l’immobilier – et faciliter la vie des entreprises : ce sera
le cas au travers des propositions
envoyées aux candidats à l’élection présidentielle et aux législatives.
Jean-claude Skrela, ancien international de rugby, sélectionné 46
fois en équipe de France, a clôturé la soirée en faisant part de sa
propre expérience de directeur
technique national, poste qu’il
occupe depuis 2004 et qui le
conduit régulièrement à réfléchir
sur les actions à mener afin de
ressouder une équipe. De façon
simple, humble et honnête, JeanClaude Skrela a rappelé quelques
règles directement applicables
dans l’entreprise :
– l’importance de communiquer
au sein de l’équipe,
– le refus de l’individualisme
pourtant tellement distillé par les
médias,
– redéfinir le projet d’entreprise
avec ses collaborateurs, voire la
mise en place d’une charte d’éthique,
– permettre la prise d’initiative,
– déléguer et rappeler à chaque
salarié qu’il lui appartient d’assumer sa responsabilité.
Jean-claude Skrela a par ailleurs
rappelé que la réussite d’une
équipe passe nécessairement par
la motivation et la solidarité,
appelant à toujours positiver,
même dans l’échec, « parce qu’il
y a toujours de belles choses qui
auront été faites ». Cela n’empêche pas, néanmoins, d’analyser
la défaite pour ne pas réitérer les
erreurs.
Une heure d’intervention fort
agréable, rythmée par deux films
illustrant ses propos.
Bien que les sujets traités aient été
nombreux et riches, il est évident
que les absents ont eu tort, d’au-
tant que chaque intervention s’est
vue ponctuée de nombreux dessins réalisés en direct par Flec,
dessinateur humoristique. ■
ÉLECTIONS 2012
La FFB rédige un manifeste
pour un quinquennat constructif
Construisons ensemble !
D’
avril à septembre 2011,
plusieurs centaines de chefs
d’entreprise du réseau FFB se sont
mobilisés sur l’ensemble du territoire, et notamment en Essonne,
pour réfléchir aux propositions à
présenter aux candidats et à leurs
comités de soutien.
Didier Ridoret, président de la
FFB explique en introduction du
manifeste, qu’il a souhaité interroger les Français sur leur perception de notre activité. Le sondage Ipsos réalisé en septembre
2011 met en avant le fait que
70% des Français considèrent
que nous contribuons à leur qualité de vie ainsi qu’à la valorisation de leur patrimoine, que nous
jouons un rôle moteur dans l’économie, que nous sommes un secteur qui embauche et s’investit
dans la formation des jeunes.
Didier Ridoret rappelle par ailleurs que « nous ne sommes pas
seulement l’un des premiers
employeurs de France, l’un des
principaux acteurs de l’insertion
des jeunes, un secteur qui pèse en
valeur ajoutée 6% du PIB hexagonal avec des activités non délocalisables. Nous sommes porteurs des valeurs de l’entreprise
patrimoniale : la transmission des
savoirs, le respect du travail
manuel, la promotion du mérite,
l’identité, la fierté, la solidarité, le
sentiment d’appartenance des
1 500 000 hommes et femmes du
bâtiment ».
Ce manifeste défend les 6 exigences de la profession pour l’avenir.
● Une priorité :
conserver ce qui marche!
● Réduire le coût du travail
et promouvoir l’entreprise.
● Préserver l’investissement
immobilier.
● Financer l’offre
de logement.
● Développer la filière
“bâtiment du futur”.
● Jouer la force et la clarté
dans nos territoires.
Le fruit de ce travail de terrain
est le “Manifeste pour un quinquennat constructif” dont une
version est disponible sur notre
site internet :
www.d91.ffbatiment.fr . ■
LES RUBANS DU PATRIMOINE
St-Sulpice-de-Favières reçoit le prix régional
Le
concours des Rubans du patrimoine a été créé en 1994
par l’association des Maires de France et la Fédération
Française du Bâtiment. Il s’appelait alors le concours “Villes et
villages gagnants” et visait à récompenser les efforts que les communes déploient chaque jour pour rénover, réhabiliter ou encore
mettre en valeur leur centre-ville et leur patrimoine bâti. Dexia a
ensuite rejoint le concours en tant que partenaire, suivi en 2000
par la fondation du patrimoine. C’est à cette date que “Villes et
villages gagnants” est devenu “Les rubans du patrimoine”.
Ce concours concerne aujourd’hui la rénovation ou la mise en
valeur du patrimoine bâti de plus de 50 ans, dont les travaux,
réalisés par des entreprises de bâtiment sont achevés. Depuis sa
création, c’est la 1re fois que l’Essonne récompense l’une de ses
communes d’un prix régional.
Le jury, réuni en mai 2011, comportait des représentants des trois
FFB régionales Île-de-France de notre réseau et, bien entendu, de
l’ensemble des partenaires cités. La commune de St-Sulpice-deFavières fait partie de l’une des 62 communes françaises détentrice d’un prix régional.
Les organisateurs du concours, remise du Prix régional
des Rubans du patrimoine à Pierre Le Floc’h,
maire de Saint-Sulpice-de-Favières.
Pierre Le Floc’h, maire de Saint-Sulpice de Favières, avait choisi la
cérémonie des vœux de sa commune pour se voir remettre ce prix
régional visant à récompenser la basilique de St-Sulpice. Le
concours 2012 est clos depuis le mois de février. Gageons qu’il
remportera le même succès qu’en 2011. ■
INFOBAT 120
●
3
PRÉVENTION
Journée de la prévention
M
ontrer l’engagement de la
profession sur la prévention des risques professionnels et
l’amélioration des conditions de
travail : telle était l’occasion donnée aux adhérents lors de la
deuxième Journée prévention
organisée par la FFB-Essonne, le
9 février dernier.
En cette période de l’année où
le froid était prévisible, nous
avions sollicité le CFA des
Métiers du Bâtiment de Brétigny-sur-Orge pour héberger
l’événement.
C’est ainsi que les apprentis ont
également pu participer à l’ensemble des ateliers organisés
pour l’occasion.
Deux thématiques ont été mises
en avant :
– le risque routier, première cause
d’accident dans le secteur,
– les troubles musculo-squelettiques.
Les partenaires de la profession
ont également activement répondu présents en animant quelquesuns des 6 ateliers. La Cramif a
évoqué l’aménagement de véhicules utilitaires légers (VUL) et les
Pierre-Yves Lebrault,
ingénieur-conseil Cramif,
évoque l’aménagement des VUL
aides financières proposées.
L’OPPBTP et l’APST, médecine du
travail ont évoqué les troubles
musculo-squelettiques (TMS).
Deux formateurs du CFA ont
expliqué pourquoi il est important
de se former aux gestes qui sauvent. Le risque routier, quant à
lui, a été présenté au travers de
trois ateliers animés par la
sécurité routière, la Prévention
routière ainsi que la “voiture
tonneaux” d’une compagnie
d’assurance qui pouvait être
testée permettant de comprendre tous les enjeux de la ceinture
de sécurité et du rangement
intérieur du véhicule.
Pour clôturer cette
journée, au cours
de laquelle une centaine de participants ont assisté, les
groupes Femmes et
Nouveaux
dirigeants de la FFB
avaient organisé
conjointement une
réunion d’information sur le
thème de la responsabilité du
chef d’entreprise. Cette deuxième
édition de la Journée de la prévention fut très riche et fort appréciée par l’ensemble des participants. Elle sera renouvelée.
Rendez-vous est donné le 11 avril
2013. ■
Atelier TMS : la déformation
d’un corps dans le cadre
du port de charge.
Un jeune découvre
l’effet de l’alcool
sur la vue.
CONSTRUCTYS
Entreprise de moins de 10 salariés, contactez
votre service de proximité au 01 39 58 28 91
qui s’occupera entièrement de votre dossier
de demande de participation financière.
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