ACH - Direction des Services Techniques et du Patrimoine
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ACH - Direction des Services Techniques et du Patrimoine
Direction des Ressources Humaines 2, boulevard Tonnellé - 37044 TOURS CEDEX 9 - : 02.47.47.37.01 Fax : 02.47.47.80.38 PÔLE : Médecin Coordonnateur : SERVICE : Directeur référent : M. SIONNEAU, Direction des Services Techniques et du Patrimoine Cadre Supérieur de Santé : Cadre du Service : POSTE : Jour Nuit Quotité de temps de travail : 100% DESCRIPTION DU POSTE À POURVOIR Grade(s) corps ou emploi(s) concerné(s) : Horaires : Missions principales : Missions secondaires / transversales : Adjoint des Cadres Hospitalier 35 heures/semaine - Assistance au Directeur des Services Techniques et du Patrimoine pour tous les aspects administratifs et logistiques du service - Interface entre tout le personnel de ce service ainsi qu’avec des interlocuteurs internes et externes. - Coordination (missions, méthodes) des agents administratifs de la DSTP • Assistance au directeur * Préparation de dossiers, suivi de ceux-ci (traçabilité, relances nécessaires, purges, archivage,…) * Conception et préparation des tableaux de bord nécessaires à la gestion du service * Exploitation des mails, tri, archivage * Réponses au téléphone, filtrage approprié * Gestion de l’agenda du directeur * Gestion du temps de travail de l’équipe d’encadrement supérieur de la DSTP * Gestion des astreintes ingénieurs * Accueil des employés du service et des personnes étrangères au service • Encadrement secrétariats * Gestion du planning et du temps de travail des secrétaires du service * Coordination de l’activité * Définition des méthodes de travail communes et partagées * Organisation du lien avec les vaguemestres • Gestion du personnel * Suivi de l’effectif de la DSTP (pointage périodique et mise à jour) * Suivi des contrats des contrats de travail et des affectations * Élaboration et suivi des dossiers personnels DSTP * Enregistrement des congés, des arrêts maladies * Organisation et suivi des notations de tous les agents des Services Techniques * Suivi des fiches d'évaluation du personnel (stagiaires, contractuels) * Transmission des états pour paiement des astreintes et heures supplémentaires * Prévisions et gestion des astreintes (sécurité, électricité, plomberie/chauffage, biomédical, jardins) * Collecte des informations et transmission des états de grève * Suivi des ordres de mission des ingénieurs * Participation à l’élaboration du plan annuel de formation et suivi de son exécution * Gestion des C.U.I./CAE/Emplois jeunes/Apprentis - recrutement en relation avec la DRH - signature des contrats * Relation avec le Tribunal : - accueil des T.I.G., suivi et réexpédition des formulaires de travail à la DRH • Tâches administratives * Dépouillement des parapheurs : - enregistrement des congés et RTT sous logiciel de gestion du temps de travail pour la DSTP - photocopies des courriers - doubles dans chrono - classement dans les dossiers - expédition des courriers "intérieurs/extérieurs" * Tri, ouverture et enregistrement du courrier "arrivée" * Distribution du courrier et des fiches de paie * Frappe des courriers et des documents * Organisation de réunions (convocations, réservation salles…) * Commandes des fournitures de bureau et réceptions de livraisons * Commande d'imprimés * Commande et réception des agendas * Renouvellement abonnements périodiques à la DHLS * Toute mission administrative nécessaire au fonctionnement du service * Envoi de la lettre d’information IHF *… Compétences requises : Dynamisme, disponibilité, rigueur, curiosité Sens de l’organisation et du classement Bonnes qualités relationnelles Bonnes qualités rédactionnelles, de synthèse et de syntaxe Aptitude à l’encadrement d’une petite équipe d’adjoints administratifs Capacité de prise d’initiatives Maîtrise de soi Bonne présentation - Maîtrise des outils informatiques (WORD, EXCEL, - PowerPoint, Logiciel de gestion du temps de travail) - Connaissance de l’institution hospitalière et des spécificités technique de celle-ci Expérience et savoir-faire : DURÉE PRÉCONISÉE SUR LE POSTE RESPONSABLE À CONTACTER - 6 ans : Nom et fonction : Adresse - : M. SIONNEAU : 7.47.10 – 7.37.35 Publication demandée par : M. SIONNEAU Date limite de candidature demandée : 21 mars 2016 Le : 04/03/2016