Annonces publiées entre le 17 mai 2016 et le 19 mai
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Annonces publiées entre le 17 mai 2016 et le 19 mai 2016 Ref 16-08415.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD Agence Réseaux Haute Garonne Groupe Interventions Muret Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 3.4 1 Technicien Intervention Polyvalent H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des politiques techniques et de services d eRDF, l emploi peut intervenir sur l ensemble des ouvrages de distribution électrique. Technicien polyvalent, il prend en charge en autonomie des activités du domaine réseau comme du domaine clientèle électricité. Il assure des man uvres et des consignations. Il participe à la maintenance et au dépannage des réseaux. Il réalise des activités de type technique clientèle sur colonnes montantes et tableaux de comptage. Dans le strict respect des règles de sécurité, le titulaire de l emploi réalise toutes les activités « technique clientèle et réseaux électricité » et en réalise le suivi. Il est amené à réaliser des actes de maintenance sur les ouvrages de distribution, tels que des mesures de terres, des opérations de contrôle de schéma électrique, des relevés de ZNC. Il peut assurer des man uvres et des consignations. Il réalise des activités de dépannage. Il contribue au déploiement de Linky pose et raccordement de platines « concentrateurs » et de concentrateurs, pose et programmation de compteurs. Il prend en charge le traitement des ouvrages BT en déshérence. Il réalise des activités du domaine interventions clientèle (mise en service, fin de maintien d'alimentation, déplacement pour impayé, dépannage BTR et autres activités délibérées). 1 Il réalise en équipe des travaux de construction, d entretien ou de réparation d ouvrage électrique. Il répond aux demandes de tiers afin de contribuer à la continuité et à la qualité de fourniture, à la satisfaction de la clientèle, à la sécurité des personnes et des biens. Il met à jour les bases de données clientèles, techniques et administratives et accorde une attention particulière à la quallité de saisie dans les différents SI (Tamaris, Pictrel, GMAO-R, CINKE-O, CINKE-Y, GTA, ...) Profil professionnel Recherché Professionnel rigoureux, autonome et respectueux des règles et procédures du domaine réseau électricité et interventions clientèle. L emploi requiert une bonne connaissance des techniques d exploitation des ouvrages de distribution, des activités clientèle, du code général des man uvres, des règles de prévention et de sécurité. L aptitude à travailler en autonomie aussi bien qu en équipe est indispensable. L'emploi est susceptible d'être mobilisé pour une FIRE. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. AIL possible selon les modalités applicables sur la DR. Le candidat s'engage à habiter dans la zone d'habitat d'astreinte. Dans le cadre de l'astreinte, l'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. Taux services actifs : 100 % L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 60 chemin de la pradette 31600 MURET ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. Réseau + Tableau AMBEC Benjamin Téléphone : 06 66 98 39 80 Ref 16-08408.01 LALORGUE Cédric Téléphone : 06 63 28 75 85 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST RELATIONS CLIENTS MARCHE DE MASSE ACHEMINEMENT 2 Position H CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 3.4.5.6.7 01 Conseiller Clientele Distributeur Acheminement H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Rejoignez les 850 agents au service des 2 100 000 clients électricité de la Direction Régionale Ile de France Ouest ! Au sein de l'Agence Acheminement Electricité, vous contribuez à la satisfaction des clients particuliers et petits professionnels. A ce titre, vos missions consitent à : - Réceptionner, orienter et traiter les demandes électricité des fournisseurs réalisées pour le compte de leurs clients ( mises en service, résiliations, augmentations de puissance, changements de fournisseur, relévés spéciaux,..). - contrôler les ecarts de données entre les différents systèmes d'informations, dans le cadre de la relève notamment. - Réaliser des refressements de consommations - Solder les interventions techniques complexes -Remonter les dysfonctionnements et proposer des pistes d'amélioration Profil professionnel Recherché La qualité de service au client est pour vous une priorité. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre adaptabilité qui vous permettent d'assurer un contact de qualité, à l'interne et vers l'externe. Vous aimez travailler en équipe, vous avez de fortes capacités d'nalayse et d'apprentissage. Vous disposez par ailleurs de capacités rédactionnelles avérées et êtes à l'aise avec les outils informatiques Word, Excel, Lotus Notes et le téléphone. Compléments d'information Dans le cadre contractuel et réglementaire de la fonction clientèle du service commun ERDF-GRDF, et dans le respect des codes de bonne conduite des deux Entreprises, l'emploi a une obligation de non-discriminatoire à l'égard des fournisseurs et de confidentialité pour des informations sensibles ( article 20 de la loi N°2000-108 du 10 février 2000 et décret du 16 juillet 2001). L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d ERDF et/ou de GrDF L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 AVENUE GRAVET 95370 MONTIGNY LES CORMEILLES ( Val-d'Oise - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures - 1 modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 modèle 6 + C01 à l'adresse mail ci dessous : Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Madame Carole HENRY Téléphone : 01.39.31.66.70 / 06.98.65.31.64 9 juin 2016 Date de première publication : 2 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-07055.02 Gr D F DCT MED DCT MEDITERRANEE Position H 3 CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 3.4.5.6.7 1 C C D Raccordement Et Conseil Gaz H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre de la politique clientèle de la Direction Client et Territoire et du respect des règles techniques et commerciales, le conseiller clientèle distributeur assure d'une part la fonction d'accueil de nos clients, et d'autre part, la fonction conseil aux prospects du marché des particuliers et des professionnels de la filière. A ce titre, il assure les activités d'appels entrants, le traitement ou l orientation des demandes vers les services concernés par la demande. Il détecte également les clients potentiels ou les clients à fidéliser afin de garantir l'évolution du nombre de clients Gaz naturel. Il fait la promotion des usages du gaz naturel en vue de favoriser la mise en service de nouveaux branchements gaz, il accompagne le client tout au long du processus de raccordement et garantit le traitement et le suivi des offres. Il peut être amené à réaliser des appels sortants de conquête et de fidélisation, il effectue des relances dans le cadre d un suivi de portefeuille, il répond à des questions techniques et financières du prospect pour favoriser la vente de raccordement. Profil professionnel Recherché Esprit d'équipe, dynamisme, rigueur, aisance relationnelle avec la clientèle au téléphone, qualité d'écoute. Des connaissances techniques sur les fluides peuvent constituer un plus (Interface Accueil-MOAR) . Ce poste s'adresse à des candidats souhaitant s'impliquer dans une dynamique de groupe attachée à renforcer la conquête, la fidélisation et la satisfaction des clients. Emploi 35h temps plein. Compléments d'information l emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail DCT MED AGNRC 18 R ROSSINI 11100 NARBONNE ( Aude - Languedoc-Roussillon ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures d'envoi des candidatures : ERDF-GRDF USR Méditerranée Agence CT / Cellule CSP Montpellier 382, rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER Cedex 9 Jean-Claude Montosson Téléphone : 0468752405 / 0760956543 Mail : [email protected] Thierry Roux Téléphone : 04.68.75.24.03 Mail : [email protected] 20 juin 2016 4 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation et supression d'1 emploi Ref 16-08401.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON OPERATIONS INTERVENTIONS HERAULT BEZIERS-PEZENAS PV Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 3.4.5.6 1 Technicien Interventions Polyvalent H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L'emploi réalise chez les clients, des interventions techniques clientèles définies dans le catalogue des prestations. Dans ce cadre : - Il exécute des mises en service et des résiliations ; - Il réalise les coupures pour impayés et le traitement des FMA (Fin de Maintien d'Alimentation) ; - Il exécute des modifications contractuelles (réglage de disjoncteur, changement d'appareils,) et toute autre intervention clientèle du catalogue de prestations (contrôle d'appareil, relève exceptionnelle) ou nécessaire à la bonne réalisation des activités d'ERDF (vérification des données de comptage, détection de PNT) ; - Il assure des actions de dépannage sur les tableaux de comptage C5 ; - Il assure la pose de concentrateurs dans les postes HTA/BT et de compteurs Linky ainsi que leurs paramétrages ; - Il réalise des interventions simples sur les comptages C4 (ex. changement de compteurs électroniques TJ) ; - Il collecte l'ensemble des informations (photos, données techniques) en vue de préparer un dossier technique en cas d'impossibilité de réaliser (IDR) ; - Pour toute intervention, il relève les index, choisit la posture à tenir en fonction des demandes et situation (accès, absence client,) et solde ; - Dans le cadre de ses activités, l'emploi est amené à contacter les clients, la hotline des fournisseurs ou la cellule de pilotage. L'emploi réalise en équipe, des travaux de construction, d'entretien ou de réparation d'ouvrages électriques (réseaux BT, postes HTA / BT, réseaux HTA). Dans ce cadre : - Il réalise des manoeuvres et des consignations sur les réseaux ; - Il effectue des mouvements de transformateurs ; - Il équipe des organes de coupures HTA et BT, des tableaux BT et des détecteurs de défauts; - Il réalise des actes TST BT sur le réseau aérien ou souterrain ; - Il met en place des groupes électrogènes, des postes mobiles et en assure la surveillance ainsi que l'entretien; - Il confectionne des accessoires HTA et BT ; - Il dépose des support. Profil professionnel Recherché Issu de la filière technique, vous disposez de bonnes connaissances des comportements et techniques des réseaux HTA et BT. Vous démontrez des capacités d'analyse et de synthèse sur les phénomènes électriques. Vous êtes fortement impliqué dans les actions de prévention-sécurité et exemplaire dans le respect des règles de sécurité. Vos qualités physiques vous permettent d'intervenir en tout point 5 du réseau. Dynamique, rigoureux et disponible, vous faites preuve d'un bon relationnel et d'un goût pour le travail en équipe. Vous avez un bon sens du contact et faites preuve d'engagement à la satisfaction des clients et des collectivités Locales. Compléments d'information Emploi 35h temps plein L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Rue Jean Prévost 34500 BEZIERS ( Hérault - Languedoc-Roussillon ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF - GrDF USR Méditerranée Agence CT - Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 Montpellier Cédex 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Philippe LALET Téléphone : 06.67.70.08.92 Mail : [email protected] Cédric MATHIEU Téléphone : 06.12.16.05.00 Mail : [email protected] 9 juin 2016 Date de première publication : 4 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-07374.02 EDF POLE ENERGIES RENOUVELABLES Division Production & Ingenierie Hydraulique UP ALPES GEH Ecrins Vercors Groupement d'Usines GRAND MAISON Position H EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE CHARGE INTERVENT ET/OU SURVEILLANCE EXPL GF 3.4.5.6.7 1 Agent D'exploitation H/F Description de l'emploi L'emploi fait partie de l'équipe d'exploitation du Groupement d'usine de Grand Maison. Dans le cadre du contrat de GU, des consignes d'exploitation et des règles, l'emploi : - réalise des activités de surveillance dans le cadre de la maintenance courante. Il peut contribuer à l analyse premier niveau des relevés issus de ces tournées. - réalise des travaux d ordre mécanique en tant que chargé de travaux ou exécutant. - rédige des rapports de travaux et des expressions de besoins. - pilote des petites affaires. - suit les contrôles réglementaires des installations. 6 Profil professionnel Recherché Le candidat doit avoir des connaissances et une expérience dans le domaine de la maintenance industrielle. Expérience de l'exploitation d'aménagements hydroélectriques. Esprit d'équipe, bonnes qualités humaines et relationnelles. Sensible à la sécurité au travail. Secouriste du travail exigé ou engagement à suivre la formation permettant de le devenir à court terme. Une première expérience réussie en tant qu'agent d'exploitation en GU serait un plus. Compléments d'information Poste en astreinte d'action immédiate (roulement à 4)avec logement imposé dans la zone d'habitat d'astreinte Equipe à 35h de travail hebdomadaire, ce poste comporte une sujétion de service incompatible avec un temps partiel - Taux additionnel de service actif de 20% dans le cadre de l'astreinte portant le taux de l'emploi à 100%. - Ce poste ouvre droit au dispositif d'accompagnement des mobilités encouragées par l'entreprise (MIPPE). - Indemnité d'isolement selon la cité - Situation géographique de VAUJANY : à 45 minutes de Grenoble,à proximité des stations de l'Oisans. Toute demande doit être accompagnée d'une fiche "C01" actualisée et sur la demande de mutation, bien renseigner la partie "personne à contacter pour convocations éventuelles". - En cas de mobilité géographique, logement EDF selon disponibilité du parc logement voire prise à bail auprès de tiers, par les services immobiliers d EDF, en rapport avec la composition familiale Lieu de travail Groupement d'Usines GRAND MAISON 38114 VAUJANY ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 90 % Envoi des candidatures EDF-DSP CSP RH TOULOUSE AGENCE REGIONALE ACTHYIN Pôle GCT DPIH 2 5 rue Claude Marie Perroud TSA 40003 31096 TOULOUSE CEDEX 1 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] immédiate JP GIRAUD Téléphone : 04 76 79 43 31 / 06 81 44 68 54 Mail : [email protected] 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation date forclusion Ref 16-08396.01 Date de première publication : 19 mai 2016 7 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON OPERATIONS INTERVENTIONS AUDE CARCASSONNE PV Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 3.4.5 1 Technicien Interventions Polyvalent H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de la Direction Régionale Languedoc Roussillon, l emploi fait partie de l Agence Intervention Aude di Domaine Opérations. Dans le cadre des missions et du contrat de l Agence, le titulaire de l emploi contribue à la continuité de service, à fiabiliser les ouvrages et à renforcer la satisfaction de la clientèle. Il réalise des activités d intervention : - Sur les réseaux HTA, BT, postes HTA/BT et sur les branchements : dépannages, travaux (renforcement et renouvellement), maintenance ; - De type clientèle définie dans le catalogue des prestations sur es colonnes montantes et les tableaux de comptage dans le cadre des tournées complètes organisées. Selon l organisation locale de l Agence, l emploi peut être amené à prendre l astreinte. Dans le cadre de fortes variations saisonnières de l activité, l emploi peut être mis à disposition de l UCF pour prendre en charge des tournées clientèle dans le cadre de la convention de mise à disposition signée entre la DR et l UCF. Une forte implication et des résultats sont attendus dans le domaine de la prévention sécurité et dans l atteinte des objectifs de l Agence. En cas d intempéries, l emploi peut être sollicité pour exercer son savoir-faire sur d autres territoires et participer à la FIRE. Profil professionnel Recherché Issu de la filière technique, vous disposez de bonnes connaissances des comportements et techniques des réseaux HTA et BT. Vous démontrez des capacités d'analyse et de synthèse sur les phénomènes électriques. Vous êtes fortement impliqué dans les actions de prévention-sécurité et exemplaire dans le respect des règles de sécurité. Vos qualités physiques vous permettent d'intervenir en tout point du réseau. Dynamique, rigoureux et disponible, vous faites preuve d'un bon relationnel et d'un goût pour le travail en équipe. Vous avez un bon sens du contact et faites preuve d'engagement à la satisfaction des clients et des collectivités Locales. Compléments d'information Emploi 35h temps plein L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Boulevard Joseph Gay Lussac 11000 CARCASSONNE ( Aude - Languedoc-Roussillon ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF - GrDF USR Méditerranée Agence CT - Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 Montpellier Cédex 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. 8 action immédiate André TESTART Téléphone : 06.07.14.85.59 Mail : [email protected] Julien LEFAUCHEUR Téléphone : 06.69.60.73.76 Mail : [email protected] Ref 16-08389.01 9 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE DE MASSE ACCUEIL PF Position H CLIENTS FOURNISSEURS CHARGE TECHNIQUE RACCORDEMENT GF 3.4.5.6.7 4 Agents Technico Administratif H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Vous travaillez au sein de l'équipe CU AU .Dans le cadre de la Loi de Modernisation et de Développement du Service Public de l'Electricité et de ses décrets d'application, des règles relatives à l'urbanisme SRU-UH, des politiques techniques nationales et régionales, des procédures ISO du distributeur, l'agent assure le traitement des dossiers de certificats et autorisations d'urbanisme. A ce titre, il est amené à: -analyser l'expression du besoin pour les projets qui lui sont confiés. -élaborer des solutions technico-administratives valorisées, en liaison avec les groupes MOADBT, afin de permettre aux communes de prévoir le financement lié aux autorisations d'urbanisme. - établir des chiffrages repris dans les propositions techniques et financièrestransmises aux collectivités. - vérifier la pertinence des courriers envoyés et le respect des délais d'instruction. Profil professionnel Recherché des qualités d'écoute, d'analyse, de rigueur , de synthèse et de communication sont recherchées. Vous appréciéz de travailler en équipe. Compléments d'information Emploi 35 H temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER ( Hérault - Languedoc-Roussillon ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF-GrDF USR Méditerranée Agence CT - Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 Montpellier cédex 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) 9 une fiche de situation individuelle résumée (C01)ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Hervé HERREWYN Téléphone : 04.99.51.37.24 ou 06.67.50.12.61 Mail : [email protected] Ref 16-08385.01 9 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON OPERATIONS INTERVENTIONS GARD NIMES PV Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 3.4.5.6.7 1 Technicien Interventions Polyvalent H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des règles d'exploitation et de sécurité, l'emploi réalise en fonction de la charge en Région : - des interventions réseaux : dépannages, travaux (renforcement et renouvellement) et opérations de maintenance sur les réseaux HTA, BT et sur les branchements, - des interventions de type clientèle sur les colonnes montantes et tableaux de comptage. afin de contribuer à la continuité de service, à fiabiliser les ouvrages, à garantir sa sécurité et celle des tiers et par là même, renforcer la satisfaction de la clientèle. Profil professionnel Recherché Connaissance de la technique électricité (lois élémentaires, architecture et structure de réseaux) Connaissances techniques des ouvrages de distribution électricité Maitrise des règles de sécurité et de leur mise en oeuvre (CPP, CET, CGM..) Analyse des risques et acteur au quotidien de la prévention sécurité Connaissance des outils informatiques (caraibe, SIG, WebGdo, inforéseau, Optimia niveau 1, Pictrel) nécessaires à l'exercice de son activité Esprit client. Compléments d'information Emploi 35h temps plein L'emploi assure une astreinte d'action immédiate selon un planning prédéterminé. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail PONT DE JUSTICE Ancienne route d'Avignon 30000 NIMES ( Gard - Languedoc-Roussillon ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF - GrDF 10 USR Méditerranée Agence CT - Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 Montpellier Cédex 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. action immédiate Bernard BRACHET Téléphone : 04.66.62.56.51 ou 06.98.90.99.47 Mail : [email protected] 9 juin 2016 Jean Marc BEZERT Téléphone : 04.66.62.56.50 ou 06.60.20.31.54 Mail : [email protected] Date de première publication : 12 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-08010.02 EDF DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES EDF ILE DE LA REUNION SERVICE CLIENTELE ET COMMERCIAL GR TECHNIQUE CLIENTELE Site de Saint-Leu Position H DISTRIBUTEUR INSULAIRE TECHNIQUE CLIENTELE GF 3.4.5 1 Technicien Interventions Clientele H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la politique clientèle et commerciale d EDF-SEI Ile De La Réunion et du respect des règles techniques commerciales et de sécurité, l emploi réalise les interventions techniques clientèles dans le respect des règles administratives, commerciales, techniques et de sécurité en vigueur. L emploi intervient sur les comptages électricité pour réaliser des petites interventions chez les clients pour l ensemble des activités du processus technique clientèle (Raccordement, Gestion et Réalisation des Interventions, Relève). Il contribue à la qualité de la gestion des contrats en réalisant la mise à jour des fichiers suite à ses interventions et à la relève des compteurs dans les délais prescrits cela afin de contribuer à la satisfaction des clients. Profil professionnel Recherché Candidat ayant des connaissances sur le métier technique clientèle. Une bonne capacité d écoute et d échange, le sens de la pédagogie, de la communication, de la disponibilité seront des qualités fortement appréciées. Le candidat aura également un souci permanent de la satisfaction clientèle, l esprit de service, une rigueur de gestion, une bonne autonomie de fonctionnement et un bon esprit de collaboration. Le domaine prévention et sécurité sera au c ur de son activité. Une connaissance approfondie des aspects techniques et fonctionnels du métier technique clientèle est souhaitée ainsi que des bonnes connaissances des outils informatiques (E-clide) et bureautiques. Compléments d'information L'emploi peut être occasionnellement affecté sur les sites de St Pierre et du Port. Lieu de travail 23 rue des Artisans La Pointe des Châteaux 97436 SAINT LEU ( La Réunion - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Actifs - Taux : 79 % Envoi des candidatures 1 modèle 6 par voie directe et 1 modèle 6 par voie hiérarchique avec mention obligatoire des coordonnées de la hiérarchie + fiche C01 récente à : 11 EDF - ILE DE LA REUNION RH - 14 RUE SAINTE ANNE CS 11005 97744 SAINT DENIS CEDEX 9 Privilégier les envois des candidatures et avis hiérarchiques par mail à [email protected] ou par fax au N° 02 62 40 69 20 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Monsieur LAN YEUNG Thierry Téléphone : 02 92 48 25 65 Fax : 02 62 43 55 10 2 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Rectificatif n° tél. contact Date de première publication : 5 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-04811.03 Gr D F DIR RESEAUX ILE DE FRANCE DELEGATION EXPLOITATION MAINTENANCE IDF OUEST CAPA DEM IDF OUEST CAPA DEM IDF OUEST F Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 3.4.5.6.7 1 Appui Coordonnateur H/F Description de l'emploi Au sein de GRDF, les Agences de Planification et de Programmation des Interventions (APPI) ont pour mission d assurer une planification à moyen terme des activités réseaux et clientèle et de garantir leur programmation opérationnelle en coopération avec les Agences d Interventions (AI). Elles assurent, en outre, un rôle essentiel de régulation des aléas du jour J. L emploi assure la programmation des interventions jusqu à la définition la veille de la tournée des techniciens qu il gère pour le jour J en veillant au respect des engagements métier et à l optimisation globale des journées de travail des techniciens. L affection des interventions sera réalisée conformément aux règles convenues entre l Agence APPI et l Agence d Intervention. Il contribue à la minimisation des interventions vaines grâce à la sécurisation des interventions en amont. L emploi gère le suivi post-intervention (analyse de l échec de l intervention, reprogrammation, programmation de l étape ultérieure, etc). Il est amené à réaliser des requêtes permettant de suivre les engagements de l entreprise (rendez-vous dans les délais, réalisation de plans de maintenance, réalisation des investissements). Il contribue à l utilisation optimale des ressources et compétences nécessaires aux interventions auprès des clients en régulant l activité au quotidien des techniciens et en assurant la programmation de ces interventions. Il contribue aussi à la satisfaction de la clientèle en veillant notamment à la programmation des rendez-vous conformément aux engagements de GRDF et à la 12 demande des clients. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Une bonne aptitude relationnelle (notamment au téléphone), une fiabilité et une très grande rigueur sont des qualités requises pour l emploi. L emploi est conduit à manipuler de nombreux outils informatiques. Des connaissances en matière de technique clientèle seraient un plus. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 101 RUE DU PRESIDENT ROOSEVELT 78500 SARTROUVILLE ( Yvelines - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 / C01 par voie hiérarchique + 1 Modèle 6 / C01 à l'adresse mail ci-dessous. En cas d'impossibilité par messagerie, vous pouvez adresser votre candidature à l'adresse suivante : ERDF-GrDF/URS IDF - Agence Capitole - 11 place des Vosges - 92061 LA DEFENSE Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Mr LOUIS ROLLIN Téléphone : 06.74.14.40.28 Mail : [email protected] 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation jusqu'au 19 mai 2016 - - prolongation jusqu'au 3 juin 2016 Ref 16-08334.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD Agence Opération Haute Garonne CPA Toulouse 7 Deniers Position H CLIENTS FOURNISSEURS PILOTE D'INTERVENTION CLIENTELE GF 3.4.5 1 Operateur Pilotage Intervention Clientele H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Le titulaire de l'emploi exerce les fonctions d' operateur au sein de la CPA de Toulouse 7 Deniers. Dans le cadre du projet convergence RE/CF et du pilote urbain, l emploi est polyvalent sur les activités interventions clientèle et réseau électricité Il contribue à mettre en oeuvre les procédures de traitements des activités, prend part à l'activité téléphonique interne et collecte les données en renseignant le Système 13 d'Informations, il participe aux différentes activités de la CPA en fonction des priorités définies par l'encadrement du groupe. L'emploi peut réaliser des appels sortants (reprise de RDV clients). Des missions complémentaires pourront lui être confiées. L'emploi contribue à la démarche Prévention Sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Profil professionnel Recherché L'emploi contribue à l'atteinte des objectifs des processus interventions clientèle, idéalement réseau électricité. Rigueur, initiative, organisation et un bon relationnel font partie des qualités recherchées. Une bonne maîtrise des outils informatiques est demandée. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. AIL possible selon les modalités applicables sur la DR. Taux services actifs : sédentaire L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 106 rue des troènes 31200 TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. DE KERIMEL Ariane Téléphone : 0760424533 Ref 16-08313.01 Somia EL MARBOUH Téléphone : 0664582593 7 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD Agence Réseaux Haute Garonne Groupe Interventions Croix Daurade Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 3.4 1 Technicien Intervention Polyvalent H/F 14 Description de l'emploi Dans le cadre des politiques techniques et de services d eRDF, l emploi peut intervenir sur l ensemble des ouvrages de distribution électrique. Technicien polyvalent, il prend en charge en autonomie des activités du domaine réseau comme du domaine clientèle électricité. Il assure des man uvres et des consignations. Il participe à la maintenance et au dépannage des réseaux. Il réalise des activités de type technique clientèle sur colonnes montantes et tableaux de comptage. Dans le strict respect des règles de sécurité, le titulaire de l emploi réalise toutes les activités « technique clientèle et réseaux électricité » et en réalise le suivi. Il est amené à réaliser des actes de maintenance sur les ouvrages de distribution, tels que des mesures de terres, des opérations de contrôle de schéma électrique, des relevés de ZNC. Il peut assurer des man uvres et des consignations. Il réalise des activités de dépannage. Il contribue au déploiement de Linky pose et raccordement de platines « concentrateurs » et de concentrateurs, pose et programmation de compteurs. Il prend en charge le traitement des ouvrages BT en déshérence. Il réalise des activités du domaine interventions clientèle (mise en service, fin de maintien d'alimentation, déplacement pour impayé, dépannage BTR et autres activités délibérées). Il réalise en équipe des travaux de construction, d entretien ou de réparation d ouvrage électrique. Il répond aux demandes de tiers afin de contribuer à la continuité et à la qualité de fourniture, à la satisfaction de la clientèle, à la sécurité des personnes et des biens. Il met à jour les bases de données clientèles, techniques et administratives et accorde une attention particulière à la quallité de saisie dans les différents SI (Tamaris, Pictrel, GMAO-R, CINKE-O, CINKE-Y, GTA, ...). Profil professionnel Recherché Professionnel rigoureux, autonome et respectueux des règles et procédures du domaine réseau électricité et interventions clientèle. L emploi requiert une bonne connaissance des techniques d exploitation des ouvrages de distribution, des activités clientèle, du code général des man uvres, des règles de prévention et de sécurité. L aptitude à travailler en autonomie aussi bien qu en équipe est indispensable. L'emploi est susceptible d'être mobilisé pour une FIRE. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. AIL possible selon les modalités applicables sur la DR. Le candidat s'engage à habiter dans la zone d'habitat d'astreinte. Dans le cadre de l'astreinte, l'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. Taux services actifs : 100 % L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 75 rue Edmond Rostand 31200 TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. 15 TABLEAU CLAVERIA Stéphanie Téléphone : 0669783184 BRUN Fabrice Téléphone : 06 25 57 44 35 7 juin 2016 Date de première publication : 28 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-06823.03 Gr D F DCT CENTRE Position H CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 3.4.5 1 Conseiller Clientèle Distributeur Acheminement Gaz H/F Description de l'emploi Au sein de la Direction Client Territoire CENTRE, l' Accueil Acheminement Gaz est composée de 35 agents pour un portefeuille de 770 000 clients couvrant les 3 anciennes régions administratives Auvergne, Centre et Limousin. Sous la responsabilité du Responsable d'équipe et des superviseurs, nous recherchons un(e) Conseiller(e) Clientèle Distributeur sur Clermont Ferrand. - Vous accueillez et traitez les demandes des fournisseurs, et des clients "marché de masse", pour l'énergie Gaz sur le territoire : mise en service, résiliation, changements de fournisseurs, relevé d'index ... - Vous utilisez l'ensemble des canaux relationnels à votre disposition (tél, mail, outils spécialisés) - Vous réalisez les activités de gestion concernant le solde des interventions techniques, la fiabilisation des données de consommations et la régularisation des index gaz pour la facturation. Vous pouvez aussi traitez des réclamations, des dysfonctionnements de comptages et du pré contentieux. - vous contribuez à l'atteinte des résultats de l'agence, notamment par votre respect des consignes métier et votre soucis de la satisfaction client. Vous apportez au quotidien à l'agence votre contribution et votre enthousiasme pour une réussite collective (performance et implication dans les nouveaux enjeux). Profil professionnel Recherché Vous possédez de bonnes capacités relationnelles et un sens marqué du client. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes dynamique et faites preuve de rigueur. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils informatiques. Une connaissance des outils QE TGC Niveau1 et une première expérience dans le domaine clients fournisseurs serait un plus. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 1 rue de châteaudun 63966 CLERMONT FERRAND ( Puy-de-Dôme - Auvergne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GRDF USR ACL MOE RH - Pôle Etudes 3 Rue Charles VII 18035 BOURGES Cedex Merci de privilégier les envois de candidatures par mail [email protected] 16 JULIEN ROUX Téléphone : 0473345506/0668088718 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation - N° tel Date de première publication : 17 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-08236.02 EDF Commerce Optim Trading S E I Direction CRC Part Med CRC CANNES Position H COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT GF 3.4.5 2 Conseiller Client H/F Description de l'emploi L emploi est intégré à une équipe d une douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable d Equipe, et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le conseiller client alterne différentes activités : - Prise en charge au téléphone des demandes client : l emploi est l interlocuteur privilégié de notre client. Il porte l image d EDF au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients et à la vente d offres énergétiques et de services répondant à ses besoins de ces derniers - gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations écrites ; Grâce à l ensemble de ses missions, l emploi apporte une contribution essentielle à la satisfaction et à la fidélisation des clients particuliers. Profil professionnel Recherché Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - Expression orale et écrite - Savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité - Capacités d analyse (compréhension des situations, synthèse) - Capacités d intégration (esprit d équipe, diplomatie, solidarité) - Techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir) - Aisance informatique (maîtrise des outils bureautique et des outils informatiques spécifiques) Compléments d'information L emploi exerce un travail sédentaire. Il travaille sur 4 jours avec une durée hebdomadaire de 34 heures. Son poste de travail s insère dans un espace ouvert (marguerite) Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications informatiques, téléphone ). Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés régulièrement sur le plateau. La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée. 17 Lieu de travail LE CANNET ( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDFGDF ou EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 SVP : modèle 6 + C01 + coordonnées de votre manager & GCT en 1 seul fichier PDF Patrick BURBANT Téléphone : 06 84 53 60 95 31 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - le nombre d'emploi devient 2 Date de première publication : 28 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-06820.03 Gr D F DCT CENTRE Position H CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 3.4.5 1 Conseiller Clientèle Distributeur Acheminement Gaz H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de la Direction Client Territoire CENTRE, l' Accueil Acheminement Gaz est composée de 35 agents pour un portefeuille de 770 000 clients couvrant les 3 anciennes régions administratives Auvergne, Centre et Limousin. Sous la responsabilité du Responsable d'équipe et des superviseurs, nous recherchons un(e) Conseiller(e) Clientèle Distributeur sur Clermont Ferrand. - Vous accueillez et traitez les demandes des fournisseurs, et des clients "marché de masse", pour l'énergie Gaz sur le territoire : mise en service, résiliation, changements de fournisseurs, relevé d'index ... - Vous utilisez l'ensemble des canaux relationnels à votre disposition (tél, mail, outils spécialisés) - Vous réalisez les activités de gestion concernant le solde des interventions techniques, la fiabilisation des données de consommations et la régularisation des index gaz pour la facturation. Vous pouvez aussi traitez des réclamations, des dysfonctionnements de comptages et du pré contentieux. - vous contribuez à l'atteinte des résultats de l'agence, notamment par votre respect des consignes métier et votre soucis de la satisfaction client. Vous apportez au quotidien à l'agence votre contribution et votre enthousiasme pour une réussite collective (performance et implication dans les nouveaux enjeux). Profil professionnel Recherché Vous possédez de bonnes capacités relationnelles et un sens marqué du client. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes dynamique et faites preuve de rigueur. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils informatiques. Une connaissance des outils QE TGC Niveau1 et une première expérience dans le 18 domaine clients fournisseurs serait un plus. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 1 rue de châteaudun 63966 CLERMONT FERRAND ( Puy-de-Dôme - Auvergne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GRDF USR ACL MOE RH - Pôle Etudes 3 Rue Charles VII 18035 BOURGES Cedex Merci de privilégier les envois de candidatures par mail [email protected] JULIEN ROUX Téléphone : 0473345506/0668088718 Mail : [email protected] 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - N° tél - prolongation Date de première publication : 25 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06319.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE DE MASSE PP ACCUEIL MARIGNANE PF Position H CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 3.4.5.6.7 1 Ccd Raccordement Elec H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence Raccordement de Provence Alpes du Sud, dans le cadre contractuel et réglementaire de la fonction technique clientèle d'ERDF et dans le respect des codes de bonne conduite des entreprises, l'emploi assure les activités relevant du domaine raccordement électricité. La mission couvre l'accueil, le conseil et le traitement des demandes de raccordement émanant des fournisseurs et des clients finaux. L'emploi étudie les demandes, vérifie leur complétude, analyse la faisabilité technique du raccordement au réseau électrique et traite les demandes de branchements provisoires et de modification de branchement. L'activité back office se décline en portefeuilles afin d'être l'interlocuteur unique du client tout au long de son parcours à l'accueil. Il veille au respect des délais demandés par le client afin d'assurer sa satisfaction. 19 Profil professionnel Recherché Au service de la satisfaction clientèle, vous manifestez un goût pour le travail en équipe. Vous faites également preuve de rigueur, de dynamisme, et d'exemplarité en matière de prévention. Vous êtes motivé pour assurer les missions du distributeur dans le cadre des évolutions de nos entreprises. Vous êtes curieux d'apprendre ou souhaitez approfondir vos connaissances techniques, notamment en matière de branchement électrique. Vous disposez d'une bonne sensibilité aux outils informatiques. Si cette publication vous intéresse, venez nous rejoindre et postulez ! Compléments d'information Emploi 35h temps plein. Cet emploi fait l'objet d'un dispositif particulier d'accompagnement logement : le pack mobilité professionnelle***. Plusieurs types de logements locatifs (correspondant à votre composition familiale), dans des quartiers recherchés, sélectionnés par notre agence immobilière, vous seront proposés afin de vous aider dans vos démarches et vous présenter le marché immobilier local. Descriptif à demander auprès de la personne à contacter dans le cadre de cette annonce. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles (article 20 de la loi n°2000-108 du 10 février 2000, décret du 16 juillet 2001, loi du 3 janvier 2003), d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Chemin Saint Pierre MARIGNANE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GRDF - USR Méditerranée Agence Contrat de Travail - Cellule CSP MARSEILLE Immeuble le Patio - 76 Tse. de la Gaye CS 80066 13406 MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats devront joindre impérativement à leur fiche de mutation ( Modèle 6 ) une fiche de situation résumée C01 ( format PDF uniquement ) ainsi que les coodonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax. : 04-86-57-88-09 Christine BETTI Téléphone : 06.64.00.18.58 Olivier CARDINI Téléphone : 06.75.98.37.98 30 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation date de forclusion. Date de première publication : 13 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-05485.02 RTE RTE Opérations Direction Maintenance CENTRE MAINTENANCE NANTERRE 20 GMR BASSE-SEINE Equipe Maintenance Spécialisée Postes Position RTE - FAMILLE DE METIERS RTE - MAINTENANCE GF 3.4.5.6.7 1 Technicien Maintenance Spécialisée Postes H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Position : PO1 Missions : L emploi réalise des opérations de maintenance spécialisée des matériels HTB postes sur les activités couvertes par son équipe. Activités : - Il intervient comme opérateur sur une ou plusieurs activités principales de maintenance spécialisée postes (TIR,PSEM,TR,TST, Atelier hydraulique ) ou sur une ou plusieurs activités complémentaires (remplacement d appareils HTB, moyens spéciaux laboratoire TST, ) et sur des activités de réparation suite à avarie de matériels HTB. - Il veille sur sa propre sécurité, est attentif à celle des autres membres de son équipe et intervient sur ordre du Chargé de Travaux. - II contrôle et met à niveau le matériel et les engins spéciaux qu il utilise dans le cadre de ses activités. - Il met à jour les documents (compte rendu, plans) ou données du SI Patrimoine et du SI de maintenance en fonction des activités qu il réalise. - Il peut assurer la responsabilité de chargé de travaux sur des opérations simples de maintenance HT poste d ampleur limitée. - Il réalise des missions transverses qui lui sont confiées par le manager de proximité et pouvant porter sur la gestion des matériels, les données du patrimoine, la documentation du domaine, . Profil professionnel Recherché Déplacements sur l'ensemble du territoire des GMR BASSE-SEINE et NORMANDIE (Région Haute et Basse-Normandie) et occasionnellement sur le centre de maintenance de Nanterre (Normandie et Ile de France). Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles(loi n°2000-18 du 10/02/2000), d'objectivité de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau. Joindre une fiche salarié ainsi que les coordonnées du Responsable Hiérarchique. Lieu de travail GMR BASSE-SEINE - EMSP route de Duclair 76150 LA VAUPALIERE ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures RTE - SRH NANTERRE 29, rue des trois fontanot 92024 NANTERRE CEDEX A l'attention de Sandrine LAHCEN [email protected] Pascal MATHISSART Téléphone : 02.35.52.27.40 Hubert MARTIGNE Téléphone : 02.35.52.27.01 7 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce 21 - prolongation de l'annonce Date de première publication : 28 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-06814.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PARIS PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES AMEPS AMEPS PV Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN POSTE SOURCE GF 4.5.6 1 Technicien Intervention A M E P S H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre de la mission confiée à l AMEPS et dans le respect des règles de sécurité, le titulaire de l emploi réalise la maintenance et le dépannage sur les installations HTB/HTA des postes sources parisiens. Il contribue à la mise à jour de la base de données GMAO du pôle suite aux mises en service, à la maintenance et à l évolution des installations courant fort et courant faible des postes HTB/HTA. Des formations internes seront mises en uvre pour accompagner le titulaire de l emploi dans sa montée en compétence. Profil professionnel Recherché Dynamisme, autonomie, sens de l équipe et de la prévention sécurité seront des points importants pour intégrer ce poste. Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 76, boulevard Ney 75018 PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures - 1 Modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 Modèle 6 + C01 actualisée ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie et de votre service gestionnaire du contrat de travail à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Joaquim PEREIRA Téléphone : 01 53 09 16 15 ou 06 86 55 69 93 9 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Demande de prolongation 22 Ref 16-08379.01 Date de première publication : 19 mai 2016 Gr D F DCT SO Agence Acheminement Gaz Sud-Ouest Site de RODEZ Position H CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 4.5 1 Conseiller Clientèle Distributeur Acheminement H/F Description de l'emploi Au sein de l agence Acheminement GAZ Sud-Ouest, l emploi assure l accueil des demandes d acheminement gaz des fournisseurs pour les clients du marché « grand public», qualifie, réalise ou réoriente leur demande pour un traitement immédiat ou différé, traite les anomalies et les écarts de données entre les SI dans le respect du processus Acheminement afin de garantir la fiabilité des informations communiquées. Le candidat agira plus spécifiquement dans le domaine de la répression des fraudes (ou consommations sans fournisseurs). Domaine nécessitant une bonne maitrise de la négociation cliente, des capacités analytiques en terme de facturation et recouvrement, de la rigueur dans la gestion des dossiers créés et suivis. Profil professionnel Recherché Des capacités d analyse, d écoute, d autonomie, le sens de l organisation, des qualités relationnelles ainsi qu un esprit d équipe sont fortement recherchés. Compléments d'information L'horaire d'ouverture de l'accueil de l'entité est de 8h à 17h00 du lundi au vendredi. Poste sédentaire. Dans son activité le titulaire aura à connaître des informations commercialement sensibles et sera tenu de ce fait à une obligation de confidentialité (article 20 de la loi N°2000-108 du 10 février 2000 relative à la modernisation et au développement du service public de l'électricité traitant de la confidentialité des données sensibles). L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Carrefour Saint-Eloi 12000 RODEZ ( Aveyron - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF - GRDF USR Sud-Ouest Division Contrat de Travail 22 Boulevard de la Marquette - BP 20301 31003 TOULOUSE CEDEX Thibaud Desforges Téléphone : 0665795218 Mail : thibaud.desforges@erdf-grdf Ref 16-06695.01 9 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN INTERVENTIONS LYON VIENNE 23 Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 4.5.6.7 1 Technicien Intervention Polyvalent H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence Exploitation Lyon-Vienne, l emploi fait partie de la Base Opérationnelle (BO) de l'Arbresle. Dans le cadre des missions et du contrat de l agence, le titulaire de l emploi contribue à la continuité de service, à fiabiliser les ouvrages et à renforcer la satisfaction de la clientèle. Il réalise les activités d intervention suivantes : - sur les réseaux HTA, BT, postes HTA/BT et sur les branchements : dépannage, travaux (renforcement et renouvellement), maintenance ; - de type clientèle définie dans le catalogue des prestations sur les colonnes montantes et tableaux de comptage dans le cadre de tournées complètes et organisées. Selon l organisation locale de l agence, l emploi peut être amené à prendre l astreinte. Dans le cadre de fortes variations saisonnières de l activité, l emploi peut être mis à disposition de l UCF Sillon Rhodanien pour prendre en charge des tournées clientèle dans le cadre de la convention de mise à disposition signée entre la DR et l UCF. Une forte implication et des résultats sont attendus dans le domaine de la prévention sécurité et dans l atteinte des objectifs de l agence. En cas d intempéries, l emploi peut être sollicité pour exercer son savoir-faire sur d autres territoires et participer à la FIRE. Profil professionnel Recherché Dynamique et rigoureux, en capacité de vous investir et d'acquérir de nouvelles compétences, vous avez une première expérience des métiers du distributeur (technique réseau ou technique clientèle) et vous faites du respect des règles de prévention votre priorité. Compléments d'information Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 69 - L'ARBRESLE ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr TABLEAU + RESEAU E 24 DEBEAUNE Jean-Marc Téléphone : 04.74.01.64.01 / 06.64.42.61.83 Mail : [email protected] Ref 16-08375.01 1 juil. 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX OUEST Délégation Expl Maint Bretagne Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 4 1 Appui Coordonnateur H/F Description de l'emploi Dans le cadre des activités de planification, de programmation et de régulation, l emploi prépare les éléments de l ensemble des activités de planification, programmation et régulation des activités des techniciens des agences Interventions du périmètre de l Agence Planification Programmation des Interventions. Il gère pour le compte des coordonnateurs des étapes de l activité de régulation notamment les éléments entrants comme les appels téléphoniques, les mails et est en relation avec les clients, les techniciens et les managers d équipe des agences d'intervention gaz. Dans le cadre de ses activités, l emploi est en relation principalement avec : - Les acteurs de l agence (chef d agence, manager d équipe, autres coordonnateurs et appuis), - Les managers d équipe des agences Interventions (AI), - Les techniciens gaz, les techniciens spécialisés gaz et les référents d équipe gaz des agences Interventions (AI),AAG, AGNRC, - Le Bureau Exploitation (BEX), L Urgence Sécurité Gaz, Les équipes ingénierie. Profil professionnel Recherché Vous aimez travailler en équipe, avec le souci de la satisfaction client, conscient des exigences de performance de l'entreprise. Vous êtes dynamique, curieux, rigoureux, avec l'envie de découvrir de nouvelles activités et d'être accompagnés à devenir autonome. Vous avez le respect de la Prévention Sécurité, vous recherchez l'amélioration continue dans l'intérêt des clients et de vos conditions de travail, vous avez une aisance relationnelle pour échanger avec les clients, les prestataires ou les services internes, et vous avez l'habitude des outils informatiques. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 95 boulevard Voltaire 35000 RENNES ( Ille-et-Vilaine - Bretagne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DRO + numéro annonce. 25 Franck KLOSTER Téléphone : 02 99 03 51 31 Mail : [email protected] Daniel DRENO Téléphone : 02 51 89 38 39 Ref 16-08371.01 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE BOURGOGNE OPERATIONS - AECR - DT-DICT Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 4 1 Operateur Dr Dict H/F Description de l'emploi Au sein du Bureau d' Exploitation Bourgogne, l'emploi : - assure le traitement des DT-DICT, ( Déclarations de projet de Travaux Déclarations d' Intention de Commencement de Travaux ) sur le territoire d' ERDF Bourgogne, - assure des tâches administratives annexes, dans le cadre de la mission du BEX Bourgogne. Profil professionnel Recherché Des capacités d'analyse, d'organisation et des qualités relationnelles sont attendues. Compléments d'information L'emploi est soumis aux dispositions de l'article 20 de la loi 2000-108 du 10/02/2000, et au décret du 16 juillet 2001, traitant de la confidentialité des données commercialement sensibles. Adressez votre candidature sur I-candidature (lien ci-dessous), joignez votre modèle 6 et votre fiche C01. Transmettez également un exemplaire de votre modèle 6 à votre manager qui nous adressera son avis hiérarchique via l adresse mail [email protected] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail - DIJON ( Côte-d'Or - Bourgogne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Copier / coller sur une page intranet le lien https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr:18217/ et laissez-vous guider ou par mail à l adresse : [email protected] Denis VIGIER Téléphone : 0380605001 / 0698331698 Mail : [email protected] 2 juin 2016 26 Date de première publication : 29 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-06989.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PYRENEES ET LANDES RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT ET INGENIERIE Position H CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 4.5 1 Ccd Raccordement Elec H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'Agence Raccordements Grand public Pyrénées et Landes, Equipe ARE de BAYONNE, l emploi assure l accueil des demandes de raccordement au réseau de distribution d électricité inférieur à 36kVA de tout type d interlocuteurs (clients de tous segments de marchés, installateurs et producteurs). Il qualifie, réoriente les demandes ou les traite directement dans le respect des processus Raccordement Electricité. Il contribue au respect des délais de raccordement, à la fiabilité des informations communiquées et à la satisfaction des clients et des fournisseurs. L emploi a en charge un portefeuille d affaires de raccordements, sur lesquelles il doit réaliser une démarche pro-active. Profil professionnel Recherché Des capacités d analyse, d écoute, d innovation, d autonomie, le sens de l organisation, des qualités relationnelles seront fortement recherchées. Une maîtrise de l informatique et une connaissance des applications (QE, TGC, Niveau1 ) Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Avenue du 8 mai 1945 BAYONNE ( Pyrénées-Atlantiques - Aquitaine ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures AGENCE RH SERVICES SUD OUEST DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL 22 Bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE fax:05 61 29 93 66 Joindre à l'envoi votre fiche C01 - Préciser le nom et les coordonnées de votre hiérarchique. Thierry ETCHEBERTS Téléphone : 06 69 79 63 19 Fax : Vivien SALLIER Téléphone : 06 68 70 75 77 3 juin 2016 27 Mail : Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION REPOUSSEE DU 20/05/2016 AU 03/06/2016 Date de première publication : 17 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-08217.02 ERDF SERVICE COMMUN UCF CENTRE OPERATIONS INTERVENTIONS INDRE ET LOIRE TOURS Position H CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE GF 4.5.6 1 Technicien Clientele H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l Agence Technique Clientèle de L INDRE ET LOIRE, vous serez chargé d effectuer toutes les activités de service et interventions électricité et gaz chez nos clients professionnels et particuliers. Vous agissez dans les règles techniques, clientèle et de sécurité, pour répondre aux attentes des clients et ainsi améliorer leur satisfaction, et vous contribuez efficacement à la réduction des pertes non techniques du portefeuille de l agence. Vous assurez une astreinte d action immédiate tableau de comptage Electricité. Vous véhiculez une image favorable des entreprises par la qualité de vos contacts avec l externe, tout en préservant les intérêts des Entreprises ERDF et GRDF Profil professionnel Recherché Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention. Une expérience dans le domaine technique. Disponible, vous avez les capacités d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et informatiques. Compléments d'information Ail possible selon les modalités applicables sur l'Unité Le candidat devra habiter dans la zone d Habitat d Astreinte de TOURS. Dans le cadre de l astreinte, l exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. Services Civils : 60% -80% à la prise effective de l'astreinte. L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur le territoire des centres voisins et au delà dans le cadre de la FIRE. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles , d'objectivité , de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution Le candidat retenu pourra évoluer à échéance de la mise en place du projet transformation des entreprises sur une fonction de Technicien d Intervention Polyvalent relevant d'une Direction Régionale et prioritairement de la Direction Régionale "ERDF" sur le bassin d'emploi de la Région Centre Val de Loire L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. 28 Lieu de travail 91 RUE FROMENTEL TOURS 37 ( Indre-et-Loire - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Envoi des candidatures Y joindre une C01 et le nom de votre gestionnaire contrat de travail ERDF-GrDF USR ACL MOE RH POLE ETUDES 3 RUE CHARLES VII 18035 BOURGES CEDEX Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Action Immédiate DEGOUGE Jérémy Téléphone : 0247485355/0762703949 9 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - adresse mail d'envoi des candidatures Date de première publication : 28 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-06910.02 EDF Commerce Optim Trading S E I Direction CRC Part Ouest CRC Particuliers Armorbihan Position H COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT GF 4.5.6.7 1 Conseiller Client H/F Description de l'emploi L'emploi est intégré à une équipe d'une douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable d'Equipe et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le Conseiller Client alterne différentes activités : - prise en charge au téléphone des demandes client : l'emploi est l'interlocuteur privilégié de notre client. Il porte l'image d'EDF au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients, à la vente d'offres énergétiques et de services répondant aux besoins de ces derniers et à ses conseils en économie d'énergie. - gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en oeuvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations écrites. Grâce à l'ensemble de ses missions, l'emploi apporte une contribution essentielle à la satisfaction et à la fidélisation des clients Particuliers. Les Centres de Relation Client d'EDF Commerce ont obtenu, en mars 2015, le renouvellement du Label de Responsabilité Sociale - décerné par les pouvoirs publics, les confédérations syndicales et des représentants de la profession 29 attestant la qualité des pratiques sociales, managériales et des conditions d'exercice des métiers de la relation client. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - expression orale et écrite, - savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité, - capacités d'analyse (compréhension des situations, synthèse), - capacités d'intégration (esprit d'équipe, diplomatie, solidarité), - techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir), - aisance informatique (maîtrise des outils bureautiques et des outils informatiques spécifiques). L'emploi travaille sur 4 jours avec une durée hebdomadaire de 34 heures. Son poste de travail s'insère dans un espace ouvert (marguerite). Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications informatiques, téléphone). Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés régulièrement sur le plateau. La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée. L'emploi peut se situer à Vannes (38, rue Georges Caldray) ou à Trégueux (13, avenue Pierre Mendès France). Le candidat est invité à préciser sur sa demande de mutation, le lieu ou les lieux sur le(s)quel(s), il souhaite postuler. Lieu de travail Cf complément d'information VANNES ou TREGUEUX ( Morbihan - Bretagne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par courriel en un seul fichier à : [email protected] (avec copie à [email protected] + l'interlocuteur ci-dessous) en précisant en objet : DCOuest + numéro d'annonce. Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Didier BLOT Téléphone : 06 67 49 73 90 Mail : [email protected] 23 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Ajout d'un lieu de travail Date de première publication : 4 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-07312.02 ERDF SERVICE COMMUN UCF PARIS MISSION TECHNIQUE CLIENTELE AGENCE BUTTE AUX CAILLES PV 30 Position H CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE GF 4.5.6.7 1 Technicien Clientèle H/F Description de l'emploi Au sein de l Agence de Butte aux Cailles, vous réalisez les interventions techniques clientèles programmées pour des clients particuliers et professionnels sur le marché de masse en électricité (mises en service, mises hors service, poses et contrôles d appareils, coupures pour impayé, interventions sur les panneaux de comptage). Vous garantissez la qualité des prestations en respectant les processus et les délais associés afin de développer la satisfaction de la clientèle dans le cadre de la performance globale de l'Unité et des objectifs du contrat d'Agence. L emploi est aussi amené à traiter les situations techniques complexes afin de satisfaire les demandes des clients et des fournisseurs dans les meilleures conditions de qualité de service, de délais et d efficacité : visites techniques, fraudes avec assermentation, consignations pour tiers, réception d'immeubles. Une réelle autonomie sur ces dossiers est attendue. Il assure également des missions de tutorat pour transmettre ses connaissances et développer le professionnalisme du personnel, notamment les apprentis et les jeunes embauchés. Il réalise des contrôles de prestataires (travaux de raccordement principalement), et contribue à la réalisation du plan de contrôle interne du GR. Profil professionnel Recherché Vous possédez de réelles compétences dans le domaine technique clientèle. Vous êtes exemplaire sur les domaines de la Prévention Sécurité et la mise en uvre des procédures métier. Mettre votre rigueur et vos qualités relationnelles au service de la relation client vous motivent. Vous êtes prêt à engager votre sérieux, votre dynamisme et votre esprit d équipe dans la réussite de l Agence. Compléments d'information L agent assure ses missions dans le respect du code de bonne conduite du distributeur et des informations commercialement sensibles. Il sera amené à intervenir sur l ensemble du territoire parisien. L emploi bénéficie d un taux de service de 60%. Le candidat retenu pourra évoluer à échéance de 2018 sur des fonctions réseau et / ou clientèle relevant d'une Direction Régionale et prioritairement de la Direction Régionale ERDF Paris. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 146, rue de Tolbiac - 75013 PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures - 1 Modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 Modèle 6 + C01 actualisée ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie et de votre service gestionnaire du contrat de travail à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Stéphanie SPRAUL Téléphone : 06 67 15 63 40 Mail : [email protected] 10 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation de la date de forclusion. Ref 16-08009.02 31 Date de première publication : 12 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 EDF DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES EDF ILE DE LA REUNION SERVICE CLIENTELE ET COMMERCIAL GR TECHNIQUE CLIENTELE Position H DISTRIBUTEUR INSULAIRE TECHNIQUE CLIENTELE GF 4.5.6 1 Conseiller Technique Clientele Raccordement H/F Description de l'emploi Dans le cadre des règles techniques, de sécurité, de la politique clientèle d EDF Ile de la Réunion, l emploie traite les dossiers et affaireS en cours de raccordement électricité en basse tension de la commande client à la réception des travaux et/ou la mise en service afin de contribuer à la satisfaction clientèle. Ces traitements incluent l instruction des dossiers, la relation client, les rendez-vous téléphoniques, l établissement des offres à distance, les commandes et suivi de travaux, la mise à jour du SI client et autres outils, la gestion du matériel du guichet, l administration des Espaces De Livraison, la gestion du référentiel et données géographiques. Il est amené à se déplacer occasionnellement sur les sites techniques et les chantiers dans le cadre de visites et opérations programmées. Profil professionnel Recherché Candidat ayant de préférence des connaissances dans le métier raccordement Technique clientèle. Une bonne capacité d écoute et d échange, le sens de la pédagogie, de la communication, de la disponibilité seront des qualités fortement appréciées. Aisance relationnelle permettant au candidat d assurer un contact de qualité à l interne et vers l externe. Le candidat aura également un souci permanent de la satisfaction clientèle, l esprit de service, une rigueur de gestion, une bonne autonomie de fonctionnement et un bon esprit de collaboration. Le domaine prévention et sécurité sera au c ur de son activité. Une connaissance des aspects techniques et fonctionnels du métier raccordement technique clientèle est souhaitée ainsi que des bonnes connaissances des outils informatiques et bureautiques. Lieu de travail 8 Rue Eliard Laude 97420 LE PORT ( La Réunion - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 modèle 6 par voie directe et 1 modèle 6 par voie hiérarchique avec mention obligatoire des coordonnées de la hiérarchie + fiche C01 récente à : EDF - ILE DE LA REUNION RH - 14 RUE SAINTE ANNE CS 11005 97744 SAINT DENIS CEDEX 9 Privilégier les envois des candidatures et avis hiérarchiques par mail à [email protected] ou par fax au N° 02 62 40 69 20 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Monsieur LAN YEUNG Thierry Téléphone : 02 62 58 81 10 2 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Rectificatif n° de téléphone du contact 32 Date de première publication : 2 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-07057.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE OPERATIONS INTERVENTIONS EST AIE POLE 53 LAVAL PF Position H LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES GF 4.5.6 1 Agent Technico Administratif H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de la DR Pays de la Loire, l'emploi, sans astreinte, exerce son activité au sein de l'Agence Interventions Est. L'emploi est le gestionnaire départemental de moyens internes au périmètre de la Mayenne (53). A ce titre : Il prend en charge l'organisation 100% MAG sur la BO de LAVAL . Il est garant de l'optimisation des stocks et de la gestion pour l'ensemble des magasins 100% MAG du département. Il s'occupe de l'approvisionnement en passant les commandes nécessaires. Il est le gestionnaire des parcs de transformateurs et s'occupe de la gestion des tourets. Il pourra être amené à passer un permis cariste (chariot auto-moteur). Il est amené à effectuer des déplacements réguliers vers les diffrénets site mayennais : Mayenne Laval et Château-Gontier. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Aisance relationnelle, disponibilité, prise d'initiative et dynamisme sont des qualités recherchées. L'emploi devra être à l'aise avec l'outil informatique. Il devra maîtriser les outils PGI-GTA. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 118 rue Victor Boissel 53000 LAVAL ( Mayenne - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (et les 2 contacts ci-dessous en copie) en précisant : DR PDL + numéro d'annonce. RICHARD Diane Téléphone : 02.43.59.33.06/06.26.72.42.16 Mail : [email protected] ORSET Jean-Pierre Téléphone : 02.41.22.25.50/06.24.27.16.05 Mail : [email protected] 20 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce 33 - REPORT DATE DE FORCLUSION Ref 16-08304.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD Agence Réseaux Haute Garonne Groupe Interventions Villefranche Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 4.5 1 Technicien Intervention Polyvalent H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des politiques techniques et de services d eRDF, l emploi peut intervenir sur l ensemble des ouvrages de distribution électrique. Technicien polyvalent, il prend en charge en autonomie des activités du domaine réseau comme du domaine clientèle électricité. Il assure des man uvres et des consignations. Il participe à la maintenance et au dépannage des réseaux. Il réalise des activités de type technique clientèle sur colonnes montantes et tableaux de comptage. Dans le strict respect des règles de sécurité, le titulaire de l emploi réalise toutes les activités « technique clientèle et réseaux électricité » et en réalise le suivi. Il est amené à réaliser des actes de maintenance sur les ouvrages de distribution, tels que des mesures de terres, des opérations de contrôle de schéma électrique, des relevés de ZNC. Il peut assurer des man uvres et des consignations. Il réalise des activités de dépannage. Il contribue au déploiement de Linky pose et raccordement de platines « concentrateurs » et de concentrateurs, pose et programmation de compteurs. Il prend en charge le traitement des ouvrages BT en déshérence. Il réalise des activités du domaine interventions clientèle (mise en service, fin de maintien d'alimentation, déplacement pour impayé, dépannage BTR et autres activités délibérées). Il réalise en équipe des travaux de construction, d entretien ou de réparation d ouvrage électrique. Il répond aux demandes de tiers afin de contribuer à la continuité et à la qualité de fourniture, à la satisfaction de la clientèle, à la sécurité des personnes et des biens. Il met à jour les bases de données clientèles, techniques et administratives et accorde une attention particulière à la quallité de saisie dans les différents SI (Tamaris, Pictrel, GMAO-R, CINKE-O, CINKE-Y, GTA, ...) Profil professionnel Recherché Professionnel rigoureux, autonome et respectueux des règles et procédures du domaine réseau électricité et interventions clientèle. L emploi requiert une bonne connaissance des techniques d exploitation des ouvrages de distribution, des activités clientèle, du code général des man uvres, des règles de prévention et de sécurité. L aptitude à travailler en autonomie aussi bien qu en équipe est indispensable. En GF 5, le candidat doit obligatoirement présenter une capacité à assumer un rôle de Chargé de Travaux. L'emploi est susceptible d'être mobilisé pour une FIRE. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. AIL possible selon les modalités applicables sur la DR. 34 Le candidat s'engage à habiter dans la zone d'habitat d'astreinte. Dans le cadre de l'astreinte, l'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. Taux services actifs : 100 % L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 71 avenue de la fontasse 31 Villefranche de Lauragais ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. Reseau + Tableau AMBEC Benjamin Téléphone : 0666983980 Ref 16-08299.01 BERAIN Nicolas Téléphone : 0660894386 7 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD Agence Réseaux Haute Garonne Groupe Dépannage Toulouse 7 Deniers Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 4.5.6 1 Technicien Intervention Polyvalent H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des politiques techniques et de services d eRDF, l emploi peut intervenir sur l ensemble des ouvrages de distribution électrique. Technicien polyvalent, il prend en charge en autonomie des activités du domaine réseau comme du domaine clientèle électricité. Il assure des man uvres et des consignations. Il participe à la maintenance et au dépannage des réseaux. Il réalise des activités de type technique clientèle sur colonnes montantes et tableaux de comptage. Profil professionnel Recherché Dans le strict respect des règles de sécurité, le titulaire de l emploi réalise toutes les activités « interventions clientèle et réseaux électricité » et en réalise le suivi. Il est amené à réaliser des actes de maintenance sur les ouvrages de distribution, tels que des mesures de terres, des opérations de contrôle de schéma électrique, des relevés de ZNC. Il réalise des identifications ainsi que des séparations en prestation pour l'exploitation. Il peut assurer des man uvres et des consignations. Il réalise des activités de dépannage. Il contribue au déploiement de Linky pose et 35 programmation de compteurs. Il réalise des actes clientèle tels que mise en service de client, déplacement pour impayé, fin de maintien d'alimentation, ... Il prend en charge le traitement des ouvrages BT en déshérence. Il peut réaliser en équipe des travaux de construction, d entretien ou de réparation d ouvrage électrique. Il peut réaliser des études et des préparations de chantiers complexes.. Il répond aux demandes de tiers afin de contribuer à la continuité et à la qualité de fourniture, à la satisfaction de la clientèle, à la sécurité des personnes et des biens. Il met à jour les bases de données clientèles, techniques et administratives. Compléments d'information Professionnel rigoureux, autonome et respectueux des règles et procédures du domaine réseau électricité. L emploi requiert une bonne connaissance des techniques d exploitation des ouvrages de distribution, des activités clientèle, du code général des man uvres, des règles de prévention et de sécurité. L aptitude à travailler en autonomie aussi bien qu en équipe est indispensable. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. AIL possible selon les modalités applicables sur la DR. Le candidat s'engage à habiter dans la zone d'habitat d'astreinte. Dans le cadre de l'astreinte, l'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. Vous pouvez intervenir sur l'ensemble du terriroire de l'agence. Dans le contexte de La FIRE, vous pourrez être amené à intervenir au-delà. L'emploi est soumis à l'accord de temps du travail de l'équipe. Taux services actifs : 100 % L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 106 rue des troènes 31200 TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. RESEAU + PANNEAU MAYANOBE David Téléphone : 06 62 24 09 63 Ref 16-08179.02 Michel VILOTTE Téléphone : 06 69 31 47 46 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 36 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PYRENEES ET LANDES AGENCE OPERATIONS INTERVENTIONS BIGORRE Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 4.5.6 1 Technicien D'interventions Polyvalent H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la satisfaction de la clientèle, du catalogue des prestations et des règles techniques, l'emploi réalise chez les clients, des interventions techniques (mises en service et résiliations ,FMA, detection PNT ,dépannages tableaux de comptage, etc.) selon des tournées établies Dans le cadre de l'entretien, du dépannage, de la réparation ou de la construction des réseaux HTA et BT et selon le niveau de compétences acquis, l'emploi pourra effectuer des interventions hors et sous tension sur des ouvrages aériens et souterrains ainsi que dans les postes. Il contribue à la qualité du produit électricité et à la satisfaction des clients du réseau dans le respect des procédures, des exigences sécurité et environnementales, de la qualité et de la réduction des coûts. L'emploi peut être responsable d'une équipe en tant que chargé de travaux et réaliser des consignations simples. Il utilise des engins d'ascension (PEMP) et éventuellement des moyens de levage et de réalimentations. L emploi utilise des applications informatiques ou bureautiques nécessaires à sa mission et plus particulièrement pour collecter et mettre à jour des bases de données, PDA TAMARIS et PICTREL. Profil professionnel Recherché Exemplaire, disponible, ordonné, autonome, rigoureux et des capacités relationnelles. Soucieux des services a rendre à la clientèle. L'agent doit être moteur sur les thèmes de la prévention, de la démarche qualité/environnement et innovation. Souhaitant s'investir dans les travaux et l'exploitation sur les réseaux aériens et souterrains. Compléments d'information L'emploi est soumis pour ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n° 2000-108 du 10 février 2000 relative à la modernisation et au développement du Service Public de l'électricité, traitant de la confidentialité des Informations Commercialement Sensibles et au Décret du 16 juillet 2001 pris en application de la loi précitée et précisant les informations concernées. (protection des informations commercialement sensibles, objectivité, transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution). En cas de situation sur le réseau fortement dégradée par un aléa climatique, l'agent pourra être sollicité pour intervenir en renfort ou à une FIRE sur d'autres départements ou d'autres régions. Le poste comportant une astreinte d'action immédiate. L'agent devra se loger dans la zone d'habitat d'astreinte. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 12 rue Robert Destarac Tarbes ( Pyrénées-Orientales - Languedoc-Roussillon ) 37 Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures AGENCE RH SERVICES SUD OUEST DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL 22 Bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE fax:05 61 29 93 66 Joindre à l'envoi votre fiche C01 - Préciser le nom et les coordonnées de votre hiérarchique. Action immédiate Arnaud FLEURY Téléphone : 06 79 17 68 40 Fax : 7 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Taux activité Ref 16-08272.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PYRENEES ET LANDES Agence Opérationnelle Landes Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 4 1 Technicien Intervention Polyvalent H/F Description de l'emploi Au Sein de la DR Pyl, l'emploi fait partie de l'Agence Opérationnelle Landes. Dans le cadre des missions et du contrat de l'agence, le titulaire contribue à la continuité de service, à fiabiliser les ouvrages et à renforcer la satisfaction de la clientèle. il réalise les activités d'interventions : - sur les réseaux HTA, BT, postes HTA/BT et sur les branchements : dépannages, travaux (renforcement et renouvellement), maintenance. Il réalise également des consignations sur les réseaux aériens et souterrains HTA et BT pour son propre compte ou pour des prestataires de type clientèle définies dans le catalogue des prestations sur les colonnes montantes et tableaux de comptage dans le cadre de tournées complétesorganisées. Sur le terrain, il intervient directement auprés des clients pour toutes ces opérations de mise en service et d'entretien de leurs installations électriques : mise en service et hors service, pose et dépose de compteurs, apport de conseil, mise à jour des données suite àintervention. Une forte implication et des résultats sont attendus dans le domaine prévention sécurité et dans l'atteinte des objectifs de 'agence. En cas de situation fortement dégradée sur le réseau par un aléa climatique, l'agent pourra être sollicité pour intervenir en renfort ou à une FIRE sur d'autres départements ou d'autres régions. Le titulaire de l'emploi devra avoir sa résidence dans la zone d'astreinte. Profil professionnel Recherché Adaptabilité, dynamisme et esprit d'équipe sont des qualités appréciées. Il utilisera les applications informatiques liées à l activité ( TGC,OPTIMIA,PAGODE ,Tamaris,Pictel etc..) 38 Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Permis PL souhaité. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 Av des cigales CAPBRETON ( Landes - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures AGENCE RH SERVICES SUD OUEST DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL 22 Bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE fax:05 61 29 93 66 Joindre à l'envoi votre fiche C01 - Préciser le nom et les coordonnées de votre hiérarchique. Action immédiate Louis GALDOS Téléphone : 06.88.21.90.93 Patrick AYMA Téléphone : 05.58.90.95.50 8 juin 2016 Date de première publication : 26 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06545.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PARIS RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE DE MASSE Position H CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 4.5.6 1 Conseiller Clientèle Distributeur Raccordement Electricité H/F Description de l'emploi Au sein du Service Raccordement et Ingénierie de la DR Paris, l Agence Raccordement Marché de Masse a vocation : - à accueillir et orienter l ensemble des demandes de raccordement du territoire de Paris ; - à piloter la réalisation des raccordements du marché C5. Dans cette agence, au fur et à mesure de sa montée en compétence, l emploi se verra confier les missions suivantes : - Prise en charge, orientation et traitement des demandes de raccordement arrivant par les différents canaux d échanges possibles : téléphone, internet, mail, courrier, système d information fournisseur. Réalisation des tâches de back office associées ; - Accueil téléphonique des appels entrants ; - Compréhension, analyse et traitement de dossiers techniques liés aux activités de raccordement électrique - Emission des devis de raccordement C5 ; - Programmation des travaux correspondants et règlement des prestataires ; 39 - Accompagnement du client tout au long du processus : réalisation d appels sortants ou envoi de mail ou de courrier ; - Réalisation de missions transverses comme par exemple le traitement des branchements provisoires, des petits producteurs ou des réclamations. Par sa rigueur dans le jalonnement des outils SI et le traitement des tâches confiées, il contribuera pleinement à l atteinte des objectifs de performance et de satisfaction des clients de l agence. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Vous bénéficiez d une première expérience de technicien (clientèle, réseau) ou de conseiller et vous manifestez un goût pour le travail en équipe ainsi qu un sens réel de la relation clientèle. Vous désirez allier technicité et communication client. Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et d exemplarité en matière de prévention. Vous êtes à l aise dans le mode de communication téléphonique et l évolution au quotidien dans un contexte technique est source à vos yeux d une vraie richesse au travail. Vous avez à c ur la satisfaction des clients dans le respect du cadre contractuel et réglementaire qui régit le « métier raccordement » d ERDF. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 6, rue d'Aboukir - 75002 PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures - 1 Modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 Modèle 6 + C01 actualisée ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie et de votre service gestionnaire du contrat de travail à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Elen DORMOY MENARD Téléphone : 01 40 28 36 47/06 67 60 95 12 8 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation de la date de forclusion. Ref 16-08258.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD DR Aquitaine Nord Domaine Opérations Agence Interventions Metropole Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN CLIENTELE-EXPLOITATION ELECTR GF 4.5.6.7 1 Technicien D'intervention Polyvalent H/F VACANCE EVENTUELLE 40 Description de l'emploi Dans le cadre des règles d'exploitation et de sécurité, vous réalisez : - des interventions de type clientèle sur les colonnes montantes et tableaux de comptage. - des interventions réseaux : dépannages, travaux et opérations de maintenance sur les réseaux HTA, BT et sur les branchements, Les interventions techniques clientèles ( liste non exhaustive) : - mises en service et résiliations ; - coupures pour impayés et le traitement des FMA (Fin de Maintien d Alimentation) ; - modifications contractuelles (réglage de disjoncteur, changement d appareils, ) et toute autre intervention clientèle du catalogue de prestations (contrôle d appareil, relève exceptionnelle ) ou nécessaire à la bonne réalisation des activités d ERDF (vérification des données de comptage, détection de PNT ) ; - actions de dépannage sur les tableaux de comptage C5 ; - pose de concentrateurs dans les postes HTA/BT et de compteurs Linky ainsi que leurs paramétrages * - interventions simples sur les comptages C4 (ex. changement de compteurs électroniques TJ) * - collecte l ensemble des informations (photos, données techniques ) en vue de préparer un dossier technique en cas d impossibilité de réaliser (IDR) ; Les interventions réseau (liste non exhaustive) : - man uvres et consignations sur les réseaux ; - travaux dans les postes HTA/BT ; - actes TST BT sur tous les ouvrages ; - raccordement de moyens de réalimentation; - intervient pour la recherche de défauts, la réparation des lignes, des réseaux souterrains, des branchements et des comptages clients ; - visites d ouvrages, contrôles électriques sur les réseaux et chez les utilisateurs du réseau ; - Pour des chantiers simples, rôle de Responsable Identifié de la Préparation. Profil professionnel Recherché Technicien Interventions Clientèle ou Technicien Interventions Réseau avec forte motivation pour réaliser des activités polyvalentes clientèle et réseau. Compléments d'information Zone habitat astreinte. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Allée Carthon Ferrière 33170 - GRADIGNAN ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. Execution Eric VIVES Téléphone : 06.99.64.93.68 Hervé CATOIR Téléphone : 05.57.92.73.40 7 juin 2016 41 Ref 16-08257.01 Date de première publication : 17 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX OUEST Delegation Expl Maint Bretagne Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 4.5.6 1 Technicien D'intervention Gaz H/F Description de l'emploi Être Technicien(ne) Intervention Gaz, c est veiller à la continuité et à la qualité de l alimentation en gaz des foyers et des entreprises tout en garantissant au mieux la sécurité des personnes et des biens sur son territoire d intervention. En tant que Technicien(ne) d Intervention Gaz, vous effectuez les activités d exploitation et de maintenance sur les ouvrages gaz : conduites enterrées, CI/CM, accessoires du réseau. Sur le terrain, vous effectuez des branchements et des raccordements sur les réseaux, vous renouvelez des canalisations ; vous entretenez les vannes, robinets, postes de détente ; vous effectuez des mesures et saisissez les données dans les applications. Vous travaillez sous l autorité des responsables de site et dans le cadre des règles techniques et de sécurité en vigueur. Vous assurez également un cycle d'astreinte (jour et nuit), soit pour de simples pannes, soit en cas d intervention urgente, à ce titre vous résidez en Zone d'Habitat d'Astreinte. Dans le cadre de la continuité de service public et du maintient de la sécurité des biens et des personnes, l'emploi est requis conformément à la note P-11/02 du 16 avril 2011 de GRDF. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs de réseau de distribution. Pour plus de détails, n hésitez pas à suivre le lien suivant : http://avecvous.grdf.fr/articles/a-la-rencontre-de-richard-lemaire-technicien-intervention-gaz/ Profil professionnel Recherché Vous êtes une femme ou un homme, vous avez une expérience professionnelle dans le domaine de l'exploitation gaz. vous disposez de la RLC 20 et avez une expérience dans le domaine de l'intervention de sécurité gaz. vous aimez l'informatique, vous utilisez les outils de mobilité GMAO, Cii gaz, Optitemps,etc. Vous intégrez l'enjeu satisfaction client dans le cadre de vos activités et êtes contributeur de la démarche Cap Gaz. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 rue des Champs de Pies 22000 Saint Brieuc ( Côtes-d'Armor - Bretagne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DRO + numéro annonce. 42 Astreinte d'action immédiate/Zone Habitat d'Astreinte Alain RAGUENES Téléphone : 0669769031 Mail : [email protected] 31 mai 2016 Date de première publication : 26 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06583.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AUVERGNE SERVICE RELATIONS CLIENTS MARCHE DE MASSE ACHEMINEMENT HAUTE-LOIRE LE PUY EN VELAY Position H CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 4.5.6 1 Ccd Acheminement H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L'emploi assure des activités relevant du domaine de l'acheminement des particuliers et professionnels. Dans le cadre contractuel et réglementaire de l'activité, et dans le respect du code de bonne conduite, son activité s'inscrit dans le cadre suivant : - traitement des demandes fournisseurs d'énergie - traitement des activités de back office - accueil téléphonique des fournisseurs d'énergie Vous pouvez être amené à avoir des missions complémentaires. Force de propositions, vous participez activement à la progression du groupe par vos remarques et vos idées afin d'obtenir les résultats attendus. Vous contribuez à la démarche prévention sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Profil professionnel Recherché Des capacités d'analyse, d'écoute, d'autonomie et de sens de l'organisation seront fortement recherchées. Dynamique, ouvert et rigoureux, vous faites preuve de bonnes qualités relationnelles et d'esprit d'équipe. Une bonne connaissance des applications acheminement du distributeur (dont TGC et niveau 1) mais aussi bureautiques (excel, word, lotus notes) sera appréciée. Compléments d'information Prière de joindre votre fiche C01 ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 3 chemin de Sainte Catherine 43000 LE PUY EN VELAY ( Haute-Loire - Auvergne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF DR AUVERGNE Pôle RH Elodie OTO 1 rue de Châteaudun 63966 CLERMONT-FD cedex 09 43 Merci de privilégier les envois de candidatures par mail. Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Ghislain PALADINI Téléphone : 06.65.19.92.89 14 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - date de forclusion prolongée Ref 16-08250.01 Date de première publication : 17 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX MEDITERRANEE DEM COTE D'AZUR POLE EXPLOITATION PCE C2T MEDITERRANEE V Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 4.5.6 1 Technicien Travaux Tiers H/F Description de l'emploi L'emploi est rattaché à la Cellule Travaux de Tiers Méditerranée du Pôle Exploitation Gaz Provence. A ce titre, il consiste principalement à traiter les DT-DICT conformément au processus CSR et à en valider les réponses. Par ailleurs, l'emploi est susceptible de participer aux activités suivantes : traitement des chantiers dits sensibles (suivi, appels sortants, prise de rendez vous pour les visiteurs terrain, visites et repérage), instruction des dossiers dans le cadre de la prévention des dommages sur ouvrages pour Méditerranée, préparation des courriers de rappel à l'ordre en lien avec la prévention des dommages et toute autre action contribuant à lutter efficacement contre les dommages sur nos ouvrages. Profil professionnel Recherché Expérience en exploitation, compétences dans l'utilisation des outils informatiques et cartographiques notamment. Rigoureux, autonome, productif. Compléments d'information Ce poste est susceptible d'évoluer à terme vers une prise d'astreinte ainsi qu'un passage sur l'Agence Réseau Gaz (Marseille par exemple) à l'occasion d'un poste vacant. Services Civils Sédentaires 6%. L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 212 Avenue Jules Cantini 13008 MARSEILLE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) 44 Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF - GrDF USR Méditerranée Agence CT - Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER Cédex 9 e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Elodie CADOR Téléphone : 07.60.62.16.15 Mail : [email protected] Guillaume QUENIART Téléphone : 06.69.51.29.91 Mail : [email protected] Ref 16-08243.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ORGANISMES SOCIAUX Ensemble des CAS C.A.S. GUADELOUPE CMCAS DE GUADELOUPE Position H MISE A DISPOSITION MISE A DISPOSITION INSTITUTIONS SOCIALES GF 4.5.6 1 Agent De Trésorerie Et Administratf H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre de procédures administratives et règles internes, l emploi exécute les encaissements et paiements de l organisme ainsi que diverses tâches administratives. Il est rattaché à l assistant Gestion et Logistique de la CMCAS. Champ d intervention L emploi est habilité à saisir des données dans les applications informatiques et, dans le cadre d une délégation spécifique du trésorier général, à : - manier les fonds et titres valant espèces - établir les chèques, qui doivent être validés par la signature conjointe de deux personnes accréditées, les acheminer vers leurs destinataires, recevoir et déposer ceux émis à l ordre de l organisme - opérer les ordres de virements, les retraits ou dépôts de fonds - régir l accès au coffre. - Il est en relation avec les élus, les bénéficiaires, les organismes bancaires et comptables - Il remplace la Secrétaire de la CMCAS, en cas d absence. Contraintes administratives et techniques L emploi est exercé conformément aux procédures et notes en vigueur relatives à son domaine d activité. Il est soumis à des contraintes de temps en ce qui concerne les paiements à effectuer et la production des documents qui lui est confiée. Contrôles L emploi rend régulièrement compte à son supérieur hiérarchique de ses activités et le consulte en cas de difficulté particulière. Pour la trésorerie, l emploi a un lien fonctionnel avec le centre support comptable. Activités spécifiques En fonction des instructions hiérarchiques, par rotation, l emploi : - exécute les encaissements, les paiements ainsi que la télétransmission des 45 informations vers les organismes bancaires - tient et assure le suivi les documents justificatifs et des comptes, et les états de rapprochement - réalise, sur instruction, des travaux de secrétariat et diverses tâches administratives Profil professionnel Recherché - Savoir s'adapter, organiser, discerner les priorités et les gérer - Savoir être à l'écoute et avoir une ouverture d'esprit - posséder des connaissances comptables - Assurer la circulation des informations Compléments d'information Il est soumis à une obligation de réserve. Le titulaire de l emploi est amené à se déplacer dans le cadre de l ensemble des activités qu il a à mener, et pourrait intervenir en dehors de ses horaires de référence. Le pourvoi de cet emploi par un salarié issu d'une entreprise des IEG, se fera dans le cadre d'une convention de mise à disposition, pour une durée de 3 ans, renouvelable. Lieu de travail Bergevin Pointe-à-Pitre ( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Les candidats doivent remplir en double exemplaires, une fiche de mutation (modèle 6) prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur chef de service, accompagné de la fiche C01, pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser directement au Chef du Service Ressources Humaines d'EDF ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 - 97153 POINTE-A-PITRE CEDEX Karenne DEHER Téléphone : 0590419028 Ref 16-08242.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES EDF SCES ARCHIPEL GUADELOUPE SERVICE CLIENTELE GR : AGENCE TECHNIQUE CLIENTELE Position H ACCUEIL-GESTION CLIENTELE CONSEILLER CLIENTELE GF 4.5.6.7 1 Conseiller Clientèle Relève Intervention H/F Description de l'emploi L agence Technique Clientèle est dotée de trois groupes techniques qui réalisent les interventions techniques, les relèves. Elle est aussi constituée d une cellule de pilotage centralisée, qui assure la planification des équipes, la programmation optimisée des interventions et de la relève. Au sein de la cellule de pilotage centralisée, votre action sera guidée par les enjeux du centre à savoir entre autres : la Prévention, la sécurité, la Satisfaction de nos clients, le traitement des réclamations, le traitement des anomalies relèves. Le conseiller clientèle relève intervention fait preuve d autonomie, prend des initiatives, est impliqué dans la satisfaction du client. Il a de bonnes capacités d organisation pour le traitement des anomalies relèves dans les délais, il suit l avancement des campagnes de relève et de facturation et est garant du résultat sur les segments clientèles. Profil professionnel Recherché Le candidat devra posséder de solides connaissances dans le domaine de la relation clientèle. Qualités d'organisation personnelle, autonomie, gestion du temps, capacité à s'adapter pour respecter ses objectifs, rigueur. La connaissance des outils informatiques et la maîtrise des applications Eclide, Visual Planning seront fortement 46 appréciables. Compléments d'information Participation aux amplitudes horaires Lieu de travail Bergevin Pointe-à-Pitre ( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6) prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur Chef de service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser directement au Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 97153 POINTE A PITRE CEDEX. Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la fiche individuelle résumée. Guimert ALEXANDRE Téléphone : 05 90 82 41 38 Mail : [email protected] 31 mai 2016 Date de première publication : 26 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06558.02 Gr D F DIR RESEAUX OUEST Délégation Expl. Maint. Pdl Pc Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 4.5.6 1 Technicien Intervention Gaz H/F Description de l'emploi Etre Technicien(ne) d'Intervention Gaz, c'est veiller à la continuité et à la qualité de l'alimentation en gaz des foyers et des entreprises, tout en garantissant au mieux la sécurité des personnes et des biens sur son territoire d'intervention. En tant que Technicien(ne) d'Intervention Gaz, vous effectuez les activités d'exploitation et de maintenance sur les ouvrages gaz. Sur le terrain, vous effectuez des branchements et des raccordements sur les réseaux, vous renouvelez des canalisations ; vous entretenez les vannes, postes de détente et ouvrages collectifs ; vous effectuez des mesures et saisissez les données dans les applications afin de contribuer à la mise à jour des bases de données. Le poste pourra inclure une montée en compétence sur le domaine de la soudure. Dans l'optique du regroupement des activités réseaux et techniques clientèles, le poste comportera la participation à l'entraide UCF et plus globalement un engagement dans les nouvelles démarches client. Le poste pourra également comporter des activités d'appui administratif. Vous travaillez sous l'autorité des responsables de site et dans le cadre des règles techniques et de sécurité en vigueur. Vous assurez également un cycle d'astreinte Renfort et IS, à ce titre vous résidez dans une Zone d'Habitat d'Astreinte. Dans le cadre de la continuité de service public, et du maintien de la sécurité des personnes et des biens, l'emploi peut être requis conformément à la note P-11/02 du 16 avril 2011 de GRDF. Travail suivant l'horaire du groupe défini par l'accord local. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de 47 Distribution. Dans le cadre de son activité, le titulaire de l'emploi pourra être amené à se déplacer, au sein des entités opérationnelles. Profil professionnel Recherché Vous êtes une femme ou un homme rigoureux pour qui la sécurité est à mettre en uvre au quotidien. Un comportement exemplaire en matière de prévention sécurité est exigé. Vous êtes en capacité de rendre des comptes par les outils dédiés (PDA, applications informatiques liées au métier) et via la communication avec votre hiérarchie. Ces qualités sont essentielles pour répondre aux enjeux de prévention, sécurité et performance qui vous permettront de progresser dans vos pratiques. Vous êtes titulaires du permis B et vous disposez d'une connaissance ou d'une expérience en matière d'exploitation, de maintenance des réseaux, ou de la technique clientèle ? Vous êtes orienté(e) vers l'action et appréciez être sur le terrain. Un première expérience professionnelle dans le domaine de l'intervention de sécurité gaz et des travaux serait un atout supplémentaire. Vous aimez travailler en équipe, vous apporterez votre collaboration et serez soutenu(e) au quotidien par vos collègues et vos responsables. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 28 rue de la Boule d'Or 79000 Niort ( Deux-Sèvres - Poitou-Charentes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DRO + numéro annonce. Astreinte d'action immédiate/Zone d'Habitat d'Astreinte SALAUN Cécile Téléphone : 0788229907 Mail : [email protected] 14 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation Ref 16-08235.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD DR Aquitaine Nord Domaine Opérations Agence Interventions Metropole Position H 48 ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN CLIENTELE-EXPLOITATION ELECTR GF 4.5.6.7 1 Technicien D'intervention Polyvalent H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des règles d'exploitation et de sécurité, vous réalisez : - des interventions de type clientèle sur les colonnes montantes et tableaux de comptage. - des interventions réseaux : dépannages, travaux et opérations de maintenance sur les réseaux HTA, BT et sur les branchements, Les interventions techniques clientèles ( liste non exhaustive) : - mises en service et résiliations ; - coupures pour impayés et le traitement des FMA (Fin de Maintien d Alimentation) ; - modifications contractuelles (réglage de disjoncteur, changement d appareils, ) et toute autre intervention clientèle du catalogue de prestations (contrôle d appareil, relève exceptionnelle ) ou nécessaire à la bonne réalisation des activités d ERDF (vérification des données de comptage, détection de PNT ) ; - actions de dépannage sur les tableaux de comptage C5 ; - pose de concentrateurs dans les postes HTA/BT et de compteurs Linky ainsi que leurs paramétrages * - interventions simples sur les comptages C4 (ex. changement de compteurs électroniques TJ) * - collecte l ensemble des informations (photos, données techniques ) en vue de préparer un dossier technique en cas d impossibilité de réaliser (IDR) ; Les interventions réseau (liste non exhaustive) : - man uvres et consignations sur les réseaux ; - travaux dans les postes HTA/BT ; - actes TST BT sur tous les ouvrages ; - raccordement de moyens de réalimentation; - intervient pour la recherche de défauts, la réparation des lignes, des réseaux souterrains, des branchements et des comptages clients ; - visites d ouvrages, contrôles électriques sur les réseaux et chez les utilisateurs du réseau ; - Pour des chantiers simples, rôle de Responsable Identifié de la Préparation. Profil professionnel Recherché Technicien Interventions Clientèle ou Technicien Interventions Réseau avec forte motivation pour réaliser des activités polyvalentes clientèle et réseau. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Zone Habitat astreinte L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 5 RUE CONDORCET CENON ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. 49 execution Eric VIVES Téléphone : 06 99 64 93 68 Hervé Catoir Téléphone : 05 57 92 73 40 Ref 16-08230.01 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE OPERATIONS INTERVENTIONS Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 4.5 1 Technicien Intervention Polyvalent H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi PLUSIEURS EMPLOIS SONT A POURVOIR SUR LES DIFFERENTS DEPARTEMENTS DE LA REGION CENTRE EN FONCTION DES CANDIDATURES RECUES (départements 18-28-36-37-41-45) Dans le cadre des missions, le titulaire de l emploi contribue à la continuité de service, à fiabiliser les ouvrages et à renforcer la satisfaction clientèle. Il réalise des activités d intervention : - de type clientèle définies dans le catalogue des prestations sur les colonnes montantes et tableaux de comptage. - sur les réseaux HTA, BT, postes HTA/BT et sur les branchements : man uvres, dépannages, travaux (renforcement et renouvellement), maintenance. Profil professionnel Recherché Technicien Interventions Clientèle ou Technicien Interventions Réseau avec forte motivation pour réaliser des activités polyvalentes clientèle et réseau. Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention, analyse des risques et acteur au quotidien au niveau prévention sécurité. Connaissance de la technique électricité (lois élémentaires, architecture et structure des réseaux...) Maîtrise des règles de sécurité et de leurs mises en uvre (CPP, CET, CGE...). Capacité d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et informatiques Compléments d'information L'emploi participe à un roulement d astreinte électricité et habitera dans la zone d habitat d astreinte. Dans le cadre de l'astreinte, l'exercice de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. AIL possible suivant les modalités applicables sur l'Unité. L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le code de bonne conduite d ERDF L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles , d'objectivité , de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail DR CENTRE départements 18,28,36,37,41 et 45 ( Indre-et-Loire - Centre ) 50 Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures ERDF GRDF USR ACL MOE RH POLE ETUDES 3 RUE CHARLES 7 18035 BOURGES CEDEX Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] ACTION IMMEDIATE 37:HELBECQUE B. 0669514672 Téléphone : 18:DUHAU P.0663412905 Fax : 45:DARDONVILLE S.0615317559 28:CHAUVEY P. 0603127563 Téléphone : 41:COSTE M. 0699594930 Fax : 36:CHASSAGNON S. 0760506747 Ref 16-08224.01 12 août 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN UCF CENTRE OPERATIONS INTERVENTIONS LOIR ET CHER BLOIS Position H CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE GF 4.5.6 1 Technicien Clientele H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l Agence Technique Clientèle du LOIR ET CHER, vous serez chargé d effectuer toutes les activités de service et interventions électricité et gaz chez nos clients professionnels et particuliers. Vous agissez dans les règles techniques, clientèle et de sécurité, pour répondre aux attentes des clients et ainsi améliorer leur satisfaction, et vous contribuez efficacement à la réduction des pertes non techniques du portefeuille de l agence. Vous assurez une astreinte d action immédiate tableau de comptage Electricité. Vous véhiculez une image favorable des entreprises par la qualité de vos contacts avec l externe, tout en préservant les intérêts des Entreprises ERDF et GRDF. Profil professionnel Recherché Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention. Une expérience dans le domaine technique. Disponible, vous avez les capacités d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et informatiques. Compléments d'information Ail possible selon les modalités applicables sur l'Unité Le candidat devra habiter dans la zone d Habitat d Astreinte de BLOIS. Dans le cadre de l astreinte, l exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. Services Civils : 60% -80% à la prise effective de l'astreinte. L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur le territoire des centres voisins et au delà dans le cadre de la FIRE. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles , d'objectivité , de transparence et de 51 non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution Le candidat retenu pourra évoluer à échéance de la mise en place du projet transformation des entreprises sur une fonction de Technicien d Intervention Polyvalent relevant d'une Direction Régionale et prioritairement de la Direction Régionale "ERDF" sur le bassin d'emploi de la Région Centre Val de Loire L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 102 AVENUE DE VENDOME BLOIS 41 ( Loir-et-Cher - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Envoi des candidatures Y joindre une C01 et le nom de votre gestionnaire contrat de travail ERDF-GrDF USR ACL MOE RH POLE ETUDES 3 RUE CHARLES VII 18035 BOURGES CEDEX Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Action Immédiate HOFFBOUR Cédric Téléphone : 0254514501/0668731943 Ref 16-08223.01 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN UCF CENTRE OPERATIONS INTERVENTIONS CHER BOURGES Position H CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE GF 4.5.6 1 Technicien Clientele H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l Agence Technique Clientèle du CHER, vous serez chargé d effectuer toutes les activités de service et interventions électricité et gaz chez nos clients professionnels et particuliers. Vous agissez dans les règles techniques, clientèle et de sécurité, pour répondre aux attentes des clients et ainsi améliorer leur satisfaction, et vous contribuez efficacement à la réduction des pertes non techniques du portefeuille de l agence. Vous assurez une astreinte d action immédiate tableau de comptage Electricité. Vous véhiculez une image favorable des entreprises par la qualité de vos contacts avec l externe, tout en préservant les intérêts des Entreprises ERDF et GRDF. Profil professionnel Recherché Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention. Une expérience dans le domaine technique. Disponible, vous avez les capacités d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et informatiques. Compléments d'information Ail possible selon les modalités applicables sur l'Unité Le candidat devra habiter dans la zone d Habitat d Astreinte de BOURGES. Dans le cadre de l astreinte, l exercice simultané de tout autre emploi est 52 incompatible avec celui-ci. Services Civils : 60% -80% à la prise effective de l'astreinte. L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur le territoire des centres voisins et au delà dans le cadre de la FIRE. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles , d'objectivité , de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution Le candidat retenu pourra évoluer à échéance de la mise en place du projet transformation des entreprises sur une fonction de Technicien GAZ relevant d'une Direction Régionale et prioritairement de la Direction Régionale "GRDF" sur le bassin d'emploi de la Région Centre Val de Loire (en priorité VIERZON L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 65 RUE LOUIS MALLET BOURGES 18 ( Cher - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Envoi des candidatures Y joindre une C01 et le nom de votre gestionnaire contrat de travail ERDF-GrDF USR ACL MOE RH POLE ETUDES 3 RUE CHARLES VII 18035 BOURGES CEDEX Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Action Immédiate MONSANTO Micheline Téléphone : 0248576422/0603354401 Ref 16-08221.01 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN UCF CENTRE OPERATIONS INTERVENTIONS LOIRET MONTARGIS Position H CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE GF 4.5.6 1 Technicien Clientele H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l Agence Technique Clientèle du LOIRET, vous serez chargé d effectuer toutes les activités de service et interventions électricité et gaz chez nos clients professionnels et particuliers. Vous agissez dans les règles techniques, clientèle et de sécurité, pour répondre aux attentes des clients et ainsi améliorer leur satisfaction, et vous contribuez efficacement à la réduction des pertes non techniques du portefeuille de l agence. 53 Vous assurez une astreinte d action immédiate tableau de comptage Electricité et une astreinte d interventions Sécurité Gaz. Vous véhiculez une image favorable des entreprises par la qualité de vos contacts avec l externe, tout en préservant les intérêts des Entreprises ERDF et GRDF. Profil professionnel Recherché Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention. Une expérience dans le domaine technique. Disponible, vous avez les capacités d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et informatiques. Compléments d'information Ail possible selon les modalités applicables sur l'Unité Le candidat devra habiter dans la zone d Habitat d Astreinte de MONTARGIS. Dans le cadre de l astreinte, l exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. Services Civils : 60% -80% à la prise effective de l'astreinte. L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur le territoire des centres voisins et au delà dans le cadre de la FIRE. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles , d'objectivité , de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution Le candidat retenu pourra évoluer à échéance de la mise en place du projet transformation des entreprises sur une fonction de Technicien d Intervention Polyvalent relevant d'une Direction Régionale et prioritairement de la Direction Régionale "ERDF" sur le bassin d'emploi de la Région Centre Val de Loire L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 98 RUE ANDRE COQUILLET MONTARGIS 45 ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Envoi des candidatures Y joindre une C01 et le nom de votre gestionnaire contrat de travail ERDF-GrDF USR ACL MOE RH POLE ETUDES 3 RUE CHARLES VII 18035 BOURGES CEDEX Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Action Immédiate et IU Gaz MONTEGNIES Hervé Téléphone : 0238415960/0666344328 Ref 16-08220.01 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN UCF CENTRE OPERATIONS INTERVENTIONS EURE ET LOIR CHARTRES 54 Position H CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE GF 4.5.6 1 Technicien Clientele H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l Agence Technique Clientèle de l EURE ET LOIRE, vous serez chargé d effectuer toutes les activités de service et interventions électricité et gaz chez nos clients professionnels et particuliers. Vous agissez dans les règles techniques, clientèle et de sécurité, pour répondre aux attentes des clients et ainsi améliorer leur satisfaction, et vous contribuez efficacement à la réduction des pertes non techniques du portefeuille de l agence. Vous assurez une astreinte d action immédiate tableau de comptage Electricité. Vous véhiculez une image favorable des entreprises par la qualité de vos contacts avec l externe, tout en préservant les intérêts des Entreprises ERDF et GRDF. Profil professionnel Recherché Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention. Une expérience dans le domaine technique. Disponible, vous avez les capacités d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et informatiques. Compléments d'information Ail possible selon les modalités applicables sur l'Unité Le candidat devra habiter dans la zone d Habitat d Astreinte de CHARTRES. Dans le cadre de l astreinte, l exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. Services Civils : 60% -80% à la prise effective de l'astreinte. L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur le territoire des centres voisins et au delà dans le cadre de la FIRE. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles , d'objectivité , de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution Le candidat retenu pourra évoluer à échéance de la mise en place du projet transformation des entreprises sur une fonction de Technicien d Intervention Polyvalent relevant d'une Direction Régionale et prioritairement de la Direction Régionale "ERDF" sur le bassin d'emploi de la Région Centre Val de Loire L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 115 ROUTE DE SOURS CHARTRES 28 ( Eure-et-Loir - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Envoi des candidatures Y joindre une C01 et le nom de votre gestionnaire contrat de travail ERDF-GrDF USR ACL MOE RH POLE ETUDES 3 RUE CHARLES VII 18035 BOURGES CEDEX Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Action Immédiate VAPPEREAU Jean-Michel Téléphone : 0237888620/0667247850 7 juin 2016 55 Ref 16-08218.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN UCF CENTRE OPERATIONS INTERVENTIONS LOIRET ORLEANS Position H CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE GF 4.5.6 1 Technicien Clientele H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l Agence Technique Clientèle du LOIRET, vous serez chargé d effectuer toutes les activités de service et interventions électricité et gaz chez nos clients professionnels et particuliers. Vous agissez dans les règles techniques, clientèle et de sécurité, pour répondre aux attentes des clients et ainsi améliorer leur satisfaction, et vous contribuez efficacement à la réduction des pertes non techniques du portefeuille de l agence. Vous assurez une astreinte d action immédiate tableau de comptage Electricité et une astreinte d interventions Sécurité Gaz. Vous véhiculez une image favorable des entreprises par la qualité de vos contacts avec l externe, tout en préservant les intérêts des Entreprises ERDF et GRDF. Profil professionnel Recherché Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention. Une expérience dans le domaine technique. Disponible, vous avez les capacités d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et informatiques. Compléments d'information Ail possible selon les modalités applicables sur l'Unité Le candidat devra habiter dans la zone d Habitat d Astreinte d ORLEANS. Dans le cadre de l astreinte, l exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. Services Civils : 60% -80% à la prise effective de l'astreinte. L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur le territoire des centres voisins et au delà dans le cadre de la FIRE. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles , d'objectivité , de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution Le candidat retenu pourra évoluer à échéance de la mise en place du projet transformation des entreprises sur une fonction de Technicien d Intervention Polyvalent relevant d'une Direction Régionale et prioritairement de la Direction Régionale "ERDF" sur le bassin d'emploi de la Région Centre Val de Loire L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail RUE CLAUDE DEWY ORLEANS 45 ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Envoi des candidatures Y joindre une C01 et le nom de votre gestionnaire contrat de travail ERDF-GrDF USR ACL MOE RH POLE ETUDES 3 RUE CHARLES VII 18035 BOURGES CEDEX [email protected] 56 Adresse email de l'entité de gestion prenante Action Immédiate et IU Gaz MONTEGNIES Hervé Téléphone : 0238415960/0666344328 Ref 16-07018.01 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF DIRECTION REGIONALE LIMOUSIN RELATIONS CLIENTS MARCHE DE MASSE ACCUEIL DISTRIBUTEUR Position H CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 4.5 1 Conseiller Accueil Client H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l accueil distributeur de la région Limousin, vous êtes l'interlocuteur de nos clients pour toute demande relative à ERDF. Afin de contribuer à la satisfaction de notre clientèle, vos principales missions sont : - assurer l accueil, le conseil, le renseignement et le traitement des demandes des clients quel que soit leur nature et leur support (téléphoniques, courrier, internet, mails). Le Support client Linky étant intégré à l accueil distributeur, vous pourrez être également sollicité par les clients pour toute question relative à ce projet (accompagnement du client pour la prise de son RDV de pose de compteur Linky, informations diverses, réclamations). -assurer le suivi de ces demandes en lien avec les différentes entités du distributeur jusqu au retour client, -mesurer et analyser la satisfaction client - garantir la traçabilité de votre activité dans le système d'informations et veiller à la mise à jour des données. -vous contribuez également à l activité back-office du domaine acheminement (traitement de listes de gestions, traitement de demandes fournisseurs ) Enfin, vous contribuez à la réussite de la digitalisation de la relation clients (déploiement Linky, ouverture des espaces clients .) Vous bénéficierez, dès votre intégration au sein nos équipes, d'une formation à nos outils et à nos métiers. Profil professionnel Recherché Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la relation clientèle à destination des particuliers. Vous possédez de solides bases en expression écrite comme en communication orale. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens du relationnel. La qualité de service au client est pour vous une priorité. L adaptabilité, l'aisance téléphonique et la ténacité sont des qualités qui vous caractérisent. Force de proposition, vous aimez travailler en équipe et vous avez envie de participer 57 à de nouveaux projets. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Cité CAZEAU TULLE ( Corrèze - Limousin ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GRDF USR ACL MOE RH - Pôle Etudes 1 rue de Châteaudun 63966 CLERMONT-FD cedex 09 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] SERMADIRAS GILLES Téléphone : 0664341392 DARGES MARIE LAURE Téléphone : 0662870044 20 mai 2016 Date de première publication : 3 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-07250.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AUVERGNE SERVICE RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE DE MASSE CLERMONT-FERRAND Position H CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 5.6 1 Ccd Raccordement Elec H/F Description de l'emploi L'agence Raccordement assure les activités d'accueil, d'étude, devis, facturation et recouvrement des demandes de raccordements de tout segment de clients. Elle est composée de 2 pôles d activité : le marché de masse et le marché d'affaires. La mission du pôle Marché de Masse est de raccorder les clients C5 < 36 KVA particuliers, professionnels et collectivités locales au réseau électrique. Vous traitez les demandes de raccordement en soutirage ou en injection (producteurs) et aussi les branchements provisoires, les demandes de certification et d autorisation d urbanisme prévus par la réglementation. Vous accueillez les clients au téléphone et utilisez le Système de Gestion des Echanges (SGE) pour les éléments provenant des fournisseurs comme les demandes de mise en service, les réclamations... Vous réalisez les devis de raccordement en neuf ou en modification majoritairement du bureau, et occasionnellement vous réaliserez une tournée sur le terrain afin de mieux connaître les problématiques techniques. Vous vous assurez du respect des procédures de traitement interne, des normes techniques (C 14-100) et des règles de facturation (barème SRU). Profil professionnel Recherché Dynamisme, sens du relationnel, la satisfaction client au c ur de vos préoccupations. Connaissances techniques et qualités pédagogiques pour accompagner. Maîtrise des outils informatiques. 58 Compléments d'information Création Prière de joindre les coordonnées de votre hiérarchie ainsi que votre fiche C01. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 34 avenue de la République 63000 CLERMONT-FERRAND ( Puy-de-Dôme - Auvergne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF DR AUVERGNE Pôle RH Elodie OTO 1 rue de Châteaudun 63966 CLERMONT-FERRAND cedex 9 Merci de privilégier les envois de candidatures par mail Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Laurent DUFOURNAUD Téléphone : 04.73.34.56.40 / 06.88.64.45.70 Marie-Hélène GUYOT Téléphone : 06.69.69.45.82 24 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - GF de publication date de forclusion prolongée Date de première publication : 24 mars 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-04395.03 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN INTERVENTIONS DROME ARDECHE Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 5.6 1 Technicien Intervention Réseau H/F Description de l'emploi Au sein de l Agence Interventions Drôme Ardèche, l emploi est rattaché au manager du G.I.S (Groupe d Intervention Structure) et intégré au collectif de la base opérationnelle de Valence. Cet emploi uvre essentiellement au service du G.I.S dans le cadre de la réalisation du programme d investissement exceptionnel sur le territoire de Drôme Ardèche. Des compétences venant de régions autres que Drôme Ardèche seront aussi bienvenues. Dans ce contexte, l emploi a pour mission essentielle de réaliser des consignations en vue de délivrer des accès aux réseaux pour des travaux dans le cadre des renforcements, renouvellements, et enfouissements de réseaux HTA et BT liés à des chantiers de structure sur l ensemble des ouvrages HTA, BT, postes HTA/BT et branchements. L agent pourra, selon les besoins de complétude de journée ou de priorisation 59 d activité, réaliser des interventions réseau ou clientèle. Une mobilité sur l ensemble du territoire des départements de Drôme et Ardèche est à prévoir et potentiellement dans certains cas en grands déplacements. Une forte implication est attendue dans le domaine de la prévention sécurité dans l ensemble des interventions. En cas d intempéries, l emploi peut être sollicité pour exercer son savoir-faire sur d autres territoires. Profil professionnel Recherché Chargé de travaux et chargé de consignation dynamique, rigoureux et ouvert, vous êtes aguerri pour mener à bien notamment des consignations dans le cadre de chantiers structure importants, en équipe ou en toute autonomie. Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention et de respect des règles de sécurité électrique. Une bonne connaissance des réseaux HTA et BT aériens et souterrains est attendue. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L emploi pourra bénéficier d une convention de retour sur une entité cédante au bout du mandat. L'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 26 - VALENCE ( Drôme - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr FOURNIER Edouard Téléphone : 04.75.44.06.66 / 06.22.41.91.45 Mail : [email protected] TOURRE Xavier 19 août 2016 Téléphone : 04.75.44.99.34 / 06.13.34.26.14 Mail : [email protected] Liste des modifications apportées à cette annonce - Modification date de forclusion - Modification date de forclusion 60 Ref 16-08384.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON OPERATIONS TST PV Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR TRAVAUX SOUS TENSION HTA GF 5.6.7 1 Technicien Intervention Tst H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des textes réglementaires en matière de réalisation de travaux sous tension et des règles de sécurité, l'emploi réalise des travaux sous tension en HTA par la méthode à distance et C3M sous la conduite d'un chargé de travaux. L'Agence TST HTA & ET contribue à la qualité de fourniture en assurant la maintenance et la réparation des ouvrages existants. Dans un délai respectable et dans le respect de la PRDE H.4-5.04, il pratiquera les trois méthodes après avis des assistants techniques et avoir satisfait aux pré-requis. L'emploi intervient sur le territoire de Languedoc Roussillon. En cas de situation fortement dégradée par un aléa climatique, le candidat retenu sera amené à participer en renfort, à une FIRE ou des interventions sur son département ou d'autres départements. Profil professionnel Recherché Connaissance de la technique électricité (lois élémentaires, mécanique appliquée.) .Connaissances techniques des ouvrages de distribution électricité .Maitrise des règles de sécurité et de leur mise en oeuvre (CPP, CET, CGM,..) .Analyse des risques et acteur au quotidien de la prévention sécurité .Connaissance des outils informatiques (caraïbe, Tamaris, info-réseau, Gari ) nécessaires à l'exercice de son activité .Une expérience préalable en qualité de monteur distribution, .Une connaissance du réseau aérien HTA .Un esprit d'équipe .Un esprit client. Compléments d'information Emploi à 35 heures temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Site du Pont de Justice Ancienne Route d'Avignon 30000 NIMES ( Gard - Languedoc-Roussillon ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF - GrDF USR Méditerranée Agence CT/Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER CEDEX 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. 61 DEPAULE Eric Téléphone : 04.67.07.71.93 ou 06.12.96.70.32 Mail : [email protected] 9 juin 2016 BEZERT Jean-Marc Téléphone : 04.66.62.56.50 ou 06.60.20.31.54 Mail : [email protected] Date de première publication : 15 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-05683.02 EDF POLE ENERGIES RENOUVELABLES Division Production & Ingenierie Hydraulique UP ALPES GEH ECRINS VERCORS Groupement d'Usines de Drac Aval Centrale de Monteynard Position H EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE CHARGE INTERVENT ET/OU SURVEILLANCE EXPL GF 5.6.7 1 Agent D'exploitation H/F Description de l'emploi Dans le cadre du projet de site du GU, des consignes générales d'exploitation des ouvrages hydrauliques, l'emploi contribue à garantir la sûreté, la continuité de service et le bon fonctionnement de l'exploitation sur le périmètre du groupement d'usines Drac Aval en : - effectuant des opérations de maintenance courante de premier niveau et de dépannage en tant que chargé de travaux, - effectuant les actes d'exploitation et en participant à la conduite des installations, - Participant au retour d'expérience sur les incidents, les évènements relatifs au fonctionnement des ouvrages en lien avec la maintenance courante, - étant acteur de la politique de santé, sécurité ; il participe aux actions engagées dans ce domaine et fait des propositions d'amélioration. Profil professionnel Recherché Profil d'électromécanicien recherché Expérience sur un poste similaire souhaitée. Aptitude à travailler en équipe et sensibilité particulière en matière de santé et sécurité au travail. Secouriste du travail exigé ou engagement à suivre la formation permettant de le devenir à court terme. Compléments d'information - Poste en contrainte hydraulique - Logement imposé sans astreinte - Equipe à 35h de travail hebdomadaire, - Sur la demande de mutation, bien renseigner la partie "personne à contacter pour convocation éventuelle" et joindre sa fiche C01. - Poste ouvrant droit au dispositif de mobilité encouragée (MIPPE) Lieu de travail GU DRAC AVAL Centrale de Monteynard Route d'Avignonet 38650 SINARD ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 90 % Envoi des candidatures EDF-DSP CSP RH TOULOUSE AGENCE REGIONALE ACTHYIN Pôle GCT DPIH 2 5 rue Claude Marie Perroud TSA 40003 62 31096 TOULOUSE CEDEX 1 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Edith BUISSIERE Téléphone : 04.76.73.53.31 Fax : 06.28.71.16.80 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation de la date de forclusion Date de première publication : 26 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06490.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE NORD PAS DE CALAIS OPERATIONS INTERV FLANDRES LITTORAL BIR HESDIN BERCK Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 5.6.7 1 Technicien Intervention Reseau H/F Description de l'emploi Dans le cadre des règles techniques, administratives, de sécurité, l emploi participe à l ensemble des activités du groupe, avec le souci d améliorer la qualité de fourniture à la clientèle, dans les meilleures conditions de sécurité et de coût. Il participe ainsi à l'atteinte des objectifs de l'Agence, notamment dans les domaines de la prévention-sécurité, de l'excellence opérationnelle et de la qualité de fourniture. Vous êtes Technicien Intervention Réseau, avec une compétence de Responsable Identifié à la Préparation (RIP) de chantiers issus de nos programmes d entretien ou d investissement (ex : mise en service OMT, Prolongement Durée de Vie, Mutation PCB, renouvellement CPI ). Dans le respect des règles techniques, de la prévention et de la sécurité ; vous participerez à la construction, à l'entretien, au dépannage de réseaux BT et HTA aériens et souterrains. Vous pouvez être amené à travailler seul, ou en équipe suivant les activités d'exploitations et d'organisation de la BIR. En tant que Chargé de Consignation HTA et BT, l'emploi participe au roulement de l'astreinte. L'emploi contribue à l'atteinte des objectifs de l'Agence. L emploi peut être appelé à intervenir sur l'ensemble du territoire de la DR, ou faire partie le cas échéant de FIRE inter régionale ou nationale. Profil professionnel Recherché Vouz avez une bonne connaissance des réseaux HTA et BT. Maîtrise des textes régissant son métier (CGM HTA, CGM BT, CGE, UTE C 18-510, CPP Risque éléctriques). Attaché avant toutes choses à la sécurité de ses interventions (pour lui-même, ses collègues et les tiers), l'emploi est méthodique, rigoureux et respecteux des régles. Vous avez des capacités d'adaptation et un fort esprit d'équipe. Vous êtes impliqué dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement , Innovation. Vous avez le souci de la satisfaction du client. 63 Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail La vicogne BERCK ( Pas-de-Calais - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures ERDF-GRDF Unité Services Régionaux MMN Agence Contrat de travail DR NPDC Madame LEVEQUE Marie-Line 981 boulevard de la République 59505 DOUAI CEDEX Il appartiendra aux candidats, compte tenu des délais de transmission, de prendre toutes dispositions pour que leur candidature (fiche directe) soit enregistrée à l' Agence Contrat de Travail avant la date de forclusion. Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Astreinte action immédiate Matthieu GHESQUIERE Téléphone : 03.21.33.45.52 / 06.65.34.64.40 Mail : [email protected] 23 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - MODIFICATION GF (5-6 à 5-7) ET DEPT PAS DE CALAIS Ref 16-08184.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN UCF ILE DE FRANCE OUEST RACCORDEMENT GAZ IDF AGENCE RACCO GAZ IDF OUEST MOAR GAZ OUEST Position H CLIENTS FOURNISSEURS CHARGE TECHNIQUE RACCORDEMENT GF 5 1 Operateur Pilot Racc Gaz H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence Raccordement Gaz Ile de France, l'opérateur pilotage raccordements gaz est amené à Saisir les attachements prestataires Gérer une partie du back office en appui des CPRG Assurer la satisfaction client en développant un discours adapté En Complément, l'emploi pourra être amené à : - réaliser les études techniques (avec ou sans déplacement) nécessaires à la programmation des travaux ou à l'établissement des devis, - prendre en charge des demandes clients en les accompagnant au fur et à mesure de leurs chantiers (suivi de dossiers, appels sortants, courriers, etc.), 64 - coordonner les travaux en lien avec les prestataires, l'exploitant (BEX, ARG), les collectivités locales, et le cas échéant, le développement et la direction territoriale, - s'assurer en toute occasion du respect des règles de l'art, dans le domaine de la sécurité industrielle (sécurité sur chantier, respect du port des EPI, respect des règles techniques d'accès et d'intervention sur nos ouvrages gaz), L emploi contribue à la démarche Prévention Sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l esprit prévention. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Esprit d'équipe, autonomie, dynamisme, rigueur, aisance relationnelle à l'oral et à l'écrit. Ce poste s'adresse à des candidats ayant un goût prononcé pour la relation client souhaitant s'impliquer dans une dynamique de groupe attachée à la sécurité industrielle et la satisfaction des clients. Des compétences informatiques (TGC, Excel, Word, Powerpoint) seraient appréciées . Une connaissance des outils SIAG, OSR, Caraïbes, Rapsodie est souhaitée. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail rue Lavoisier 95300 Pontoise ( Val-d'Oise - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures - 1 modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 modèle 6 + C01 à l'adresse mail ci dessous : Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Mr Marc GAUTRON Téléphone : 07 61 93 96 16 Mail : [email protected] 7 juin 2016 Date de première publication : 12 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-05341.03 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE P A C A EST OPERATIONS INTERVENTIONS NICE NICE OUEST PV Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 5.6.7 1 Technicien Intervention Polyvalent H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de ERDF Côte d'Azur, l'emploi fait partie de l'Agence interventions de Nice et est rattaché à la base interventions Nice Ouest. Dans le cadre des missions et du contrat de l'agence, le titulaire contribue à la continuité de service, à fiabiliser les ouvrages et à renforcer la satisfaction de la clientèle. 65 Il réalise les activités d'interventions : sur les réseaux HTA, BT, postes HTA/BT et sur les branchements : dépannages, travaux (renforcement et renouvellement), maintenance. Il réalise également des consignations sur les réseaux aériens et souterrains HTA et BT, pour son propre compte ou pour des prestataires de type clientèle, définies dans le catalogue des prestations sur les colonnes montantes et tableaux de comptage dans le cadre de tournées organisées. Sur le terrain, il intervient directement auprès des clients pour toutes ces opérations de mise en service et d'entretien de leurs installations électriques : mise en service et hors service, pose et dépose de compteurs, apport de conseil, mise à jour des données suite à intervention. En fonction de ses compétences actuelles et en fonction de leur évolution, il pourra être ou devenir responsable identifié de la préparation . Une forte implication et des résultats sont attendus dans le domaine prévention sécurité et dans l'atteinte des objectifs de l'agence. Profil professionnel Recherché Expérience recherchée. Un profil RIP sera fortement apprécié. Rigueur Adaptabilité, dynamisme et esprit d'équipe sont des qualités appréciées. Il utilisera les applications informatiques liées à l'activité (TAMARIS, GARI, CARAIBE TGC, OPTIMIA, PAGODE, Pictrel...). Compléments d'information Emploi 35h temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 74 Bd. Paul Montel NICE ( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures ERDF - GrDF - USR Méditerranée Agence Contrat de Travail - Cellule CSP MARSEILLE Le Patio - 76 Traverse de la Gaye CS 80066 13406 MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats devront joindre impérativement à leur fiche de mutation ( Modèle 6 ) une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en Format PDF uniquement ) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax. : 04-86-57-88-09 Action Immédiate Mehdy ENNASSEF Téléphone : 06-30-77-00-58 Eugénie PASCAUD Téléphone : 06-62-73-02-09 31 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation de 15 jours - prolongation jusqu'au 31/05 (15 jours) 66 Date de première publication : 12 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-07970.03 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE CHAMPAGNE ARDENNES RACCORDEMENT ET INGENIERIE - RACCORDEMENT Position H CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 6 1 Technicien Clientele Raccordement (H/F) VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'Agence Raccordement, dans le cadre contractuel et réglementaire qui régit la fonction de technicien clientèle raccordement d'ERDF, et conformément aux règles de gestion de la clientèle et des procédures qualité des processus afférents, l'emploi réalise des études techniques et élabore les devis de branchements afin de définir la solution la mieux adaptée à la demande et d'atteindre les objectifs de qualité, délais , coût et satisfaction clientèle fixés à la Direction Régionale Champagne Ardenne. L'emploi contribue au suivi de la qualité des prestataires de branchement . Au sein de l'Agence Raccordement, l'emploi appartient au Pôle Conception Raccordement. Il est rattaché directement au Chef de Pôle Conception et est sous la responsabilité d'un animateur branchement qui coordonne l'ensemble des études branchement du Pole Conception Raccordement . Dans le cadre de l'entraide entre les Pôle Conception de la DR Champagne Ardenne, l'emploi peut être amené à travailler dans les départements limitrophes. Profil professionnel Recherché Une connaissance du domaine Réseaux Electriques est souhaitée. Bonne organisation personnelle, autonomie, gestion du temps, rigueur, bon sens du relationnel. La maîtrise des outils informatiques associés au domaine du raccordement est un atout. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Temps de travail : 35 heures Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du périmètre la DR Champagne Ardenne. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Rue de Stocholm - SAINTE SAVINE ( Aube - Champagne-Ardenne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement soit par mail : [email protected] soit par courrier : USR EST - Agence MOERH Pôle Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation Modèle 6 une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. 67 Jocelyn MOHIT Téléphone : 06 69 09 81 10 Mail : [email protected] Julien BRIGUET Téléphone : 07 62 72 40 09 Mail : [email protected] 30 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Passage en vacance éventuelle - GF de Publication Ref 16-08417.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD MOAD HTA BERE Midi Pyrénées Position G MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX CHARGE D'ETUDES RESEAU ELECTRICITE GF 7.8.9 1 Agt Tech Etudes H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Vous avez eu un jour envie de simuler les organisations des réseaux HTA et les Postes Sources du futur avec des outils de dernière génération. Vous ne connaissez pas cette activité : téléphonez pour vous informer et/ou pour une immersion. Vous êtes motivé par cette activité au BERE. N'hésitez pas, le BERE vous accompagne pour aquérir les connaissances de bases nécessaires. Sous la conduite d un cadre, il détecte les contraintes sur les ouvrages et réalise les calculs électriques. Il participe aux études technico-économiques de développement de la structure des réseaux HTA et des Postes Sources et à l élaboration des schémas directeurs permettant la constitution des programmes de travaux d investissements. Il étudie les demandes de raccordement des nouveaux clients. Il met en forme ses études pour proposition à la Maîtrise d Ouvrage. Dans le cadre du projet "Cohérence et subsidiairité" , le BERE Midi-Pyrénées, actuellement arrtaché à USR, sera transféré au 1/4/2016 à la DR Midi-Pyrénées sud. L'emploi sera nommé dans cette structure. Profil professionnel Recherché Des connaissances en électrotechnique et technico-économiques sont recherchées. Une expérience du fonctionnement des ouvrages et des problématiques du distributeur sera appréciée. L implication permanente dans la maîtrise des coûts de réseau sera un atout. Services civils : sédentaire. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 68 22 Boulevard de La Marquetrte 31200 TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. Alain SOLANELLES Téléphone : 05.31.29.94.30 Fax : 06.17.81.56.39 7 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-08290.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACGP PF Position G MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX ASSISTANT RESEAU DISTRIBUTION ELECTRICIT GF 7.8.9 1 Charge Etudes H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre du processus Raccorder les grands producteurs, l'emploi est rattaché à l'animateur accueil raccordement grands producteurs. Le titulaire de l'emploi exerce l'activité de Chargé d'étude des producteurs HTA pour les projets situés sur le territoire d'une DR. A ce titre, et dans le respect du cadre règlementaire et technique, il accueille les demandes de raccordement des producteurs HTA et en assure le traitement en lien avec les contributeurs internes du processus "Raccorder les Grands Producteurs". Il est l'interlocuteur raccordement du Producteur depuis la demande de raccordement jusqu'à la mise en service. Il pourra se voir confier une mission complémentaire sur le suivi de la facturation du raccordement des producteurs HTA situés sur les territoires des DR Bretagne, Pays de la Loire et Poitou-Charentes. Profil professionnel Recherché Capacité d'écoute et de synthèse, rigueur, esprit d'équipe. Sens du relationnel. Goût de la technique. Maîtrise des outils bureautique. Compléments d'information 1 ou 2 candidats pourraient être retenus sur l'ensemble des deux postes 16-08289 et 16-08290. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 69 35 Boulevard de la crossardière 53000 LAVAL ( Mayenne - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (et les 2 contacts ci-dessous en copie) en précisant : DR PDL + numéro d'annonce. Stéphane BROCH Téléphone : 0251785050 / 0699188353 Thierry BROUTE Téléphone : 0243595351 / 0641822068 Mail : [email protected] 1 juin 2016 Mail : [email protected] Liste des modifications apportées à cette annonce - Texte modifié. Ref 16-08404.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE DE MASSE ENCADREMENT Position F CLIENTS FOURNISSEURS ENCADRANT ACCUEIL DISTRIBUTEUR GF 7.8.9 1 Responsable Technique H/F Description de l'emploi Dans le cadre contractuel et règlementaire de la fonction technique clientèle de l'Opérateur Commun de Réseau et dans le respect des codes de bonnes conduites des Entreprises, l'emploi assure l'animation des activités d'accueil et le traitement des demandes de raccordement électricité qui émanent des fournisseurs et des clients finaux et qui proviennent de différents canaux: - téléphone - système d'information fournisseurs - demandes écrites.. Il pilote également les activités de back office qui relèvent des activités électricité du domaine clientèle ainsi que les anomalies entre systèmes d'information. Vous avez le sens de l'organisation et du management. Vous entretenez la dynamique du couple "la performance et le bien être au travai". Vous devez également faire preuve d'exemplarité en matière de prévention. Vous êtes motivé pour assurer les missions des distributeurs dans le cadre de l'évolution des Entreprises. Profil professionnel Recherché Vous avez le sens de l'organisation et du management. Vous entretenez la dynamique du couple "la performanxce et le bien être au travai". Vous devez également faire preuve d'exemplarité en matière de prévention. Compléments d'information Emploi à 35 H temps. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement 70 sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER ( Hérault - Languedoc-Roussillon ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF - GrDF USR Méditerranée Agence CT / Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER CEDEX 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Hervé HERREWYN Téléphone : 04.99.51.37.24 ou 06.67.50.12.61 Mail : [email protected] Nicolas CASTETS Téléphone : 04.99.51.37.40 ou 06.78.91.15.37 Mail : [email protected] 9 juin 2016 Date de première publication : 22 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-06264.03 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE NORD MIDI PYRENEES Agence Etudes et Travaux Position G CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 7.8.9 1 Chargé De Projets H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l agence Etudes et Travaux Nord Est (regroupant l activité sur le 12-48 et 81) et dans le cadre des politiques techniques nationales et des politiques régionales du Distributeur électricité sur le Sud Ouest, vous : - Réalisez des études technico-économiques et élaborez des solutions techniques valorisées, sur des demandes externes (Autorisations d'urbanisme, raccordements, déplacements d'ouvrages, ..) - Etablissez des chiffrages repris dans des propositions techniques et financière transmises à l'externe (clients, collectivité en charge de l'urbanisme, aménageurs,..) - Rédigez des décisions d'investissement électricité et les soumettez à la signature du maître d'ouvrage. Profil professionnel Recherché Connaissances avérées dans les structures de réseau BT, la technique électricité appliquée aux réseaux BT et les méthodes de calcul technico-économique. Capacité à prendre en main une activité globale : écoute, autonomie, volontarisme et force de proposition, capacité d'analyse des enjeux et de priorisation. Vous savez aussi bien travailler en équipe que de manière autonome. Vous avez un bon sens du relationnel, vous êtes curieux(se), rigoureux(se), et organisé(e), vous 71 savez vous adapter aux différentes méthodes de travail et aux situations imprévues. Vous maîtrisez les outils informatiques bureautiques et vous êtes capable d'intégrer de nouveaux logiciels informatiques (SIG, MOA Pilot, PAGODE, IEP,...) Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 17 avenue de Bordeaux RODEZ ( Aveyron - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures ERDF-GrDF AGENCE RH SERVICES SUD OUEST DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL 22 Boulevard de la Marquette - BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05 61 29 93 66 INDIQUER SUR VOTRE DEMANDE DE MUTATION LE NOM ET LES COORDONNEES DU HIERARCHIQUE A CONTACTER ET JOINDRE IMPERATIVEMENT UNE FICHE CO1 Bruno CAUCHARD Téléphone : 06.62.79.37.26 Emmanuel CAMINADE Téléphone : 06.80.03.55.59 31 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE FORCLUSION - DATE DE FORCLUSION Ref 16-08400.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN UCF SILLON RHODANIEN GROUPE RELEVE-PF Position H CLIENTS FOURNISSEURS PILOTE D'INTERVENTION CLIENTELE GF 7 1 Operateur Pilot Interv Client H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L'année 2016 est un tournant pour l'Agence Cellule de Pilotage Centralisée de la Relève et du Préfoliotage SIRHO. De nouveaux marchés relèves ont été signés pour quatre ans, intégrant des objectifs ambitieux et maintenant l'activité de pilotage Relève pour les années à venir. Cette activité est donc à fort enjeu pour les quatre à huit années à venir, pour préparer et accompagner le déploiement de LINKY et Gazpar. Au sein de la CPC Relevé et Mise à Disposition, l'emploi assure un appui auprès l'animateur du groupe. Vous aurez en charge le pilotage de l'activité Préfoliotage 72 (Création de références E et G en respectant le bon cheminement des circuits de relèves, aération, traitement des anomalies et traitement des demandes d'adressage), le pilotage d'activités Relève (traitement des commentaires releveurs, sms et autres actions mises en place) contribue à l'atteinte des résultats de l'agence. Vous serez le correspondant Innovation du groupe. Vous animerez le groupe afin de dynamiser et pérenniser cette démarche en étroite collaboration avec le chef de pôle du groupe. Profil professionnel Recherché Le candidat sera apprécié pour ses capacités relationnelles, son esprit d'initiative, sa rigueur, son esprit d'équipe, son autonomie, sa capacité à animer un groupe, son adaptabilité, son sens de l organisation et son écoute. La maîtrise de TGC, des différents outils informatiques ainsi que des connaissances du domaine de la relève seraient un plus. Compléments d'information Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 69- DECINES CHARPIEU ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Copier / coller sur une page intranet le lien https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr:18217/ et laissez-vous guider ou par mail à l adresse : [email protected] DUMAS Frédéric Téléphone : 04.72.83.33.01/07.61.04.47.99 Mail : [email protected] Ref 16-08063.02 2 juin 2016 Date de première publication : 13 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Gr D F Direction réseaux Est DELEGATION EXPLOITATION MAINTENANCE AFC 73 Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 7.8.9 1 Technicien Spécialisé Gaz (H/F) VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre du contrat de service public de GRDF, des règles techniques d'exploitation et de sécurité des réseaux de distribution de gaz, de la politique de maintenance, des règles techniques clientèle et conformément au carnet de prescription au personnel CPP Prévention du risque Gaz, l'emploi prépare, coordonne, contrôle les activités d'intervention, de travaux et de maintenance et pilote des programmes de gros outillages de son périmètre. L'emploi réalise également des activités de construction, d'entretien, de renouvellement, d'exploitation et dépannage ainsi que des opérations interventions clientèle programmées chez le client afin de garantir la sécurité des personnes et des biens et de contribuer à la continuité, à la qualité de l'alimentation des clients et à la satisfaction de la clientèle. Profil professionnel Recherché Professionnel, rigoureux, autonome et respectueux des règles et des procédures, vous avez la capacité à rendre compte, à communiquer et à vous impliquer dans l'atteinte des objectifs individuels et collectifs. Vous appréciez de travailler en équipe avec une forte implication en matière de prévention sécurité. Une bonne connaissance en matière d'exploitation et de maintenance des réseaux et clientèle de la réglementation associée ainsi qu'une maîtrise des outils informatiques dédiés à l'exploitation des réseaux et clientèle, la maintenance (GMAO) (TGC) et à la bureautique seraient appréciées. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir ponctuellement sur la région. Zone d'habitat d'astreinte. Temps de travail : 35 heures Offre PASCAL référencée EST-2016-5432 L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail - 30 rue des Perdrix - KINGERSHEIM ( Haut-Rhin - Alsace ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail : [email protected] soit par courrier : Unité de Services Régionaux AGENCE MOERH - Pôle Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Astreinte d action immédiate Frédéric WANTZ Téléphone : 06 72 44 30 66 Mail : [email protected] 31 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Augmentation de la plage de GF 74 Date de première publication : 3 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-07135.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE NORD MIDI PYRENEES Agence RCI-Grands Producteurs Position G CLIENTS FOURNISSEURS GESTIONNAIRE CLIENTS FOURNISSEURS GF 7.8.9 1 Conseiller Entreprise Producteur H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de la DR Nord Midi-Pyrénées, vous serez intégré dans l'Agence Grands Producteurs qui assure le raccordement et la gestion de l'accès au réseau public de distribution des producteurs. Au sein de l agence, vous assurez la gestion d un portefeuille de contrats producteurs. Vous êtes ainsi le point d entrée ERDF pour les producteurs dont vous gérez le contrat, et vous assurez l interface entre eux et vos collègues d ERDF. Vos principales missions sont les suivantes : - Activation des contrats une fois qu ils sont mis en service - Réalisation des modifications contractuelles demandées (changement d interlocuteur, de mode de paiement ) - Demande et suivi des prestations techniques souhaitées - Traitement des réclamations - Suivi de la facturation (dont gestion des impayés) - Publication des index et courbes de charge - Participation à l accueil téléphonique - Chantiers de fiabilisation des outils. Votre professionnalisme et votre implication permettent de respecter les délais impartis pour chaque geste métier et de garantir la satisfaction des producteurs. Profil professionnel Recherché Le sens client est indispensable pour assurer ce poste de conseiller producteur avec réussite. Des connaissances techniques sont également un plus pour être à l aise. Une certaine aisance avec les outils informatiques est requise (GCP, SGE, AES, PGI, Discompte, BOE). Vous avez un bon relationnel, des capacités d'organisation et d'autonomie, vous êtes rigoureux et avez l esprit d équipe. Vous êtes également en constante recherche d'amélioration et vous faites preuve de motivation pour remonter en permanence les dysfonctionnements et les moyens d'y remédier. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 22 Bd de la Marquette TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GrDF AGENCE RH SERVICES SUD OUEST DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL 22 Boulevard de la Marquette - BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05 61 29 93 66 INDIQUER SUR VOTRE DEMANDE DE MUTATION LE NOM ET LES COORDONNEES DU HIERARCHIQUE A CONTACTER ET JOINDRE 75 IMPERATIVEMENT UNE FICHE CO1 Céline de ROCQUIGNY Téléphone : 07 62 46 17 83 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - PROLONGATION Date de première publication : 15 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-05765.02 EDF POLE ENERGIES RENOUVELABLES Division Production & Ingenierie Hydraulique UP ALPES GEH ECRINS VERCORS ETAT MAJOR POLE RESSOURCES Position G LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS GF 7.8.9 1 Assistant 1 Gestion H/F Description de l'emploi Dans le cadre du respect du contrat annuel de performance du GEH Ecrins Vercors,l'emploi assure les actes d'achat et de gestion dans le respect des règles techniques et administratives du domaine , en cohérence avec la direction des achats et la politique nationale Achats du Groupe EDF. Il est l'interlocuteur privilégié de plusieurs groupements d'usines et fait référence dans le domaine Achat auprès de l'encadrement et des relais Achat des groupements. Il est amené à se déplacer dans les GU afin de former les relais achats des GU et faire un point sur l'état des demandes d'achats et commandes en attente dans les GU. A ce titre, il traite les demandes d'achat des groupements et réalise les commandes, si nécessaire en lien avec la Direction des Achats. Il traite les factures en arrivée, il prend en charge le suivi des commandes dans le cadre de la centralisation des achats, et assure le suivi avec l'agence comptable (réceptions, relances en interne et en externe auprès des fournisseurs) en collaboration avec les relais Achat sur le terrain. Il est garant de la bonne application des règles de gestion. Il participe également à l'évaluation des fournisseurs et à la remontée de fiches d'écart et de progrès. Il est amené à élaborer des dossiers d'appel d'offres dans le respect des règles d'achat, voire en collaboration avec la direction des achats. L'emploi est également amené à prendre en charge des dossiers du domaine logistique pour l'ensemble du GEH (gestion des stocks magasin, appui pour rédiger les inventaires) Profil professionnel Recherché Qualités rédactionnelles et relationnelles Capacité de travail en équipe Rigueur et réactivité, organisation Bonne connaissance des outils bureautiques (Word et Excel), SAP et Dauphin. Expérience dans le domaine des achats. Une connaissance technique des aménagements hydrauliques serait un plus. 76 Compléments d'information Equipe à 35h de travail hebdomadaire. Cet emploi peut s'inscrire dans le cadre triennal de "l'Accord 2013-2015 d'EDF SA,pour l'égalité des chances et l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap" du 13 mai 2013. Toute candidature doit être accompagnée d'une fiche C01 actualisée et sur la demande de mutation, bien renseigner la partie "personne à contacter pour convocation éventuelle". Lieu de travail GEH Ecrins Vercors - Etat-Major Le pont des Vannes 38800 Pont de Claix ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures EDF-DSP CSP RH TOULOUSE Agence Régionale ACTHYIN Pôle GCT DPIH 2 5 rue Claude Marie Perroud TSA 40003 31096 TOULOUSE Cedex 1 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Ludivine MUNOS Téléphone : 04.76.99.25.51 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation date forclusion Ref 16-08395.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST RELATIONS CLIENTS MARCHE DE MASSE ACHEMINEMENT Position G CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 7.8.9 1 Conseiller Clientèle Distributeur Sénior Acheminement H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Rejoignez les 850 agents au service de 2 100 000 clients électricité au sein de la Direction Régionale Ile de France Ouest. Au sein d'une équipe de CDD acheminement Electricité, vous contribuez à la performance du traitement des clients particuliers et petits professionnels. A ce titre, vos missions consistent à : - réceptionner, orienter et traiter les demandes des fournisseurs d'electricité, réalisées pour le compte de leurs clients (mises en service, résiliations, augmentations de puissance, changements de fournisseur, relevés spéciaux, ...) - contrôler les écarts de données entre les différents systèmes d'information dans le 77 cadre de la relève notamment, - réaliser des redressements de consommations, - solder les interventions techniques complexes, En qualité de CDD Senior, vous serez amené à réaliser des accompagnements auprès des CDD de votre équipe dans le cadre de leur montée en compétence sur leurs activités quotidiennes. Force de proposition, vous faites remonter les dysfonctionnement et axes de progrès à votre responsable d'Equipe. Vous contribuez à la démarche Prévention Sécurité de l'Unité par l'application des règles de sécurité ainsi que votre comportement exemplaire. Profil professionnel Recherché La qualité des services au client est pour vous une priorité. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre adaptabilité qui vous permettent d'assurer un contact de qualité, à l'interne et vers l'externe. Vous aimez travailler en Equipe, vous avez de fortes capacités d'analyse et d'apprentissage. Vous disposez par ailleurs de capacités rédactionnelles avérées et ëtes à l'aise avec les outils informatiques Word, Excel, Lotus Note et le téléphone. Compléments d'information Dans le cadre contractuel et réglementaire de la fonctin clientèle du service commun ERDF GrDF, et dans le respect des codes de bonne conduite des deux entreprises, l'emploi a une obligation de non discrimination à l'égard des fournisseurs et de confidentialité pour des informations sensibles (article 20 de la loi N°2000-108 du 10 février 2000 et décret du 16 juillet 2001). L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d ERDF et/ou de GrDF. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 AVENUE GRAVET 95370 MONTIGNY LES CORMEILLES ( Val-d'Oise - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures - 1 modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 modèle 6 + C01 à l'adresse mail ci dessous : Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Madame Carole HENRY Téléphone : 01.39.31.66.70 / 06.98.65.31.64 Ref 16-08394.01 9 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON OPERATIONS AMEPS NIMES PV Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN POSTE SOURCE GF 7.8 1 Technicien Ameps H/F VACANCE EVENTUELLE 78 Description de l'emploi Au sein du pôle AMEPS de NIMES, l'emploi réalise les activités de maintenance, dépannage et mise en service des postes sources, recherche de défaut et diagnostic sur les câbles HTA et BT, interventions électromécaniques HTA et HTB et sera associé aux autres activités du groupe et pourra aussi intervenir sur le territoire AMEPS LARO. L agent pourra travailler sur les OMT. Le poste peut être soumis éventuellement à l astreinte d action immédiate avec les contraintes de service associées. Profil professionnel Recherché Sensible à la sécurité, convaincu par la démarche d Innovation, le salarié possède de bonnes connaissances de base du domaine réseau, électrotechniques, doté d'un bon sens pratique et rigoureux. Bonne Utilisation quotidienne des applications informatiques du métier et bureautiques. Doit être en capacité d'assimiler les connaissances nécessaires au métier et à son évolution. Compléments d'information Emploi à 35 heures temps plein. Déménagement fin d'année 2016 sur le site de Pont de Justice 251 ancienne route d Avignon-30000 NIMES. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail ZI ST CEZAIRE Rue Jules Lissajous 30000 NIMES ( Gard - Languedoc-Roussillon ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF - GrDF USR Méditerranée Agence CT - Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER CEDEX 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Action Immédiate Jean Luc ROSA Téléphone : 04.66.38.45.09 Mail : [email protected] Jacques BLANCHARD Téléphone : 04.67.69.83.09 Mail : [email protected] 9 juin 2016 Date de première publication : 28 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-06911.02 EDF Commerce Optim Trading S E I Direction CRC Part Ouest CRC Particuliers Armorbihan Position G COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT GF 7.8.9 1 Conseiller Client Senior H/F 79 Description de l'emploi L'emploi est intégré à une équipe d'une douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable d'Equipe et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le Conseiller Client senior alterne différentes activités : - prise en charge au téléphone des demandes client : l'emploi est l'interlocuteur privilégié de notre client. Il porte l'image d'EDF au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients et à la vente d'offres énergétiques et de services répondant aux besoins de ces derniers. - gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en oeuvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations écrites. - appui aux autres Conseillers dans la réalisation de leurs activités, notamment au travers de sa participation au soutien 2ème niveau. Grâce à l'ensemble de ses missions, l'emploi apporte une contribution essentielle à la satisfaction et à la fidélisation des clients Particuliers. Les Centres de Relation Client d'EDF Commerce ont obtenu, en mars 2015, le renouvellement du Label de Responsabilité Sociale - décerné par les pouvoirs publics, les confédérations syndicales et des représentants de la profession attestant la qualité des pratiques sociales, managériales et des conditions d'exercice des métiers de la relation client. Profil professionnel Recherché Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - expression orale et écrite, - savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité, - capacités d'analyse (compréhension des situations, synthèse), - capacités d'intégration (esprit d'équipe, diplomatie, solidarité), - techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir), - aisance informatique (maîtrise des outils bureautiques et des outils informatiques spécifiques). Compléments d'information L'emploi travaille sur 4 jours avec une durée hebdomadaire de 34 heures. Son poste de travail s'insère dans un espace ouvert (marguerite). Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications informatiques, téléphone). Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés régulièrement sur le plateau. La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée. L'emploi peut se situer à Vannes (38, rue Georges Caldray) ou à Trégueux (13, avenue Pierre Mendès France). Le candidat est invité à préciser sur sa demande de mutation, le lieu ou les lieux sur le(s)quel(s), il souhaite postuler. Lieu de travail Cf complément d'information VANNES ou TREGUEUX ( Morbihan - Bretagne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par courriel en un seul fichier à : [email protected] (avec copie à [email protected] + l'interlocuteur ci-dessous) en précisant en objet : DCOuest + numéro d'annonce. Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. 24 mai 2016 80 Didier BLOT Téléphone : 06 67 49 73 90 Mail : [email protected] Liste des modifications apportées à cette annonce - Ajout d'un lieu de travail Ref 16-08391.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON OPERATIONS AMEPS NIMES PV Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN POSTE SOURCE GF 7.8 1 Technicien Ameps H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein du pôle AMEPS de NIMES, l'emploi réalise les activités de maintenance, dépannage et mise en service des Organes de Man uvre Télécommandé (OMT), des Dispositifs d Echanges et d Information des Producteurs (DEIE) et des Permutateurs Automatiques de Source d Alimentation (PASA) et de la radio. Il assure un complément d activités sur la recherche de défaut câble HTA et BT avec astreinte éventuelle impliquant les contraintes de services associées. Il pourra être occasionnellement associé aux autres activités du pôle et pourra aussi intervenir sur le territoire AMEPS LARO. Profil professionnel Recherché Impliqué dans la sécurité, convaincu par la démarche d Innovation, le salarié possède de bonnes connaissances de base du domaine réseau, électrotechniques, doté d'un bon sens pratique et rigoureux. Bonne Utilisation quotidienne des applications informatiques du métier et bureautiques. Doit être en capacité d'assimiler les connaissances nécessaires au métier et à son évolution. Compléments d'information Emploi à 35 heures temps plein. Déménagement fin d'année 2016 sur le site de Pont de Justice 251 ancienne route d Avignon-30000 NIMES. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail ZI ST CEZAIRE Rue Jules Lissajous 30000 NIMES ( Gard - Languedoc-Roussillon ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF - GrDF 81 USR Méditerranée Agence CT - Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER CEDEX 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Action Immédiate Jean Luc ROSA Téléphone : 04.66.38.45.09 Mail : [email protected] Jacques BLANCHARD Téléphone : 04.67.69.83.09 Mail : [email protected] Ref 16-08390.01 9 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX OUEST Délégation Expl Maint Pdl Pc Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 7.8.9 1 Animateur Exploitation Gaz H/F Description de l'emploi Dans le cadre des règles techniques d'exploitation et de sécurité des réseaux gaz, de la politique de maintenance, des règles techniques clientèle et conformément au CPP gaz, l emploi prépare, coordonne, contrôle les travaux de renouvellement de réseau gaz. Vous aurez à piloter les entreprises prestataires (contrôle, évaluation). Outre la préparation et la coordination du travail, vous réaliserez les briefes / débriefes et garantirez la traçabilité et la remontée des éléments marquants du chantier auprès de votre hiérarchie. Acteur du collectif managérial de l agence, vous réaliserez des visites terrain régulières pour accompagner et/ou évaluer les équipes. Vous participerez également aux activités d exploitation dans le cadre de votre désignation IS afin de garantir la sécurité des personnes et des biens et de contribuer à la continuité, à la qualité de l alimentation des clients et à la satisfaction de la clientèle. Profil professionnel Recherché Vous êtes une femme ou un homme, vous souhaitez développer votre capacité d'animation et de motivation d'une équipe. Vos connaissances techniques gazières sont avérées (Intervention de Sécurité, raccordement de réseaux Basse et Moyenne Pression, tubage, procédures de mise en et hors gaz, procédure d'accès aux ouvrages...). Vous avez de la rigueur de pilotage, des qualités relationnelles, une bonne organisation personnelle mais aussi de l'initiative, et de l'autonomie. Vos compétences managériales sont avérées, et vous êtes désireux(se) de les développer. Une expérience d'encadrement au sein d'une exploitation notamment gaz serait appréciée. Astreinte d'action immédiate (IS) avec ZHA imposée sur la ZEPIG de Nantes Nord. 82 Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 363 boulevard Marcel Paul 44800 SAINT HERBLAIN ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DRO + numéro annonce. Astreinte d'action immédiate/Zone Habitat d'Astreinte Romain CASENAVE Téléphone : 06 67 04 90 09 Mail : [email protected] Eric BOUSREZ Téléphone : 06 52 73 29 44 9 juin 2016 Date de première publication : 24 mars 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-04399.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN INTERVENTIONS DROME ARDECHE Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7.8.9 1 Chargé D'exploitation H/F Description de l'emploi Au sein du Bureau d'Exploitation de l'Agence Interventions Drôme Ardèche l'emploi : - Assure la fonction de chargé d'exploitation HTA/BT. - Exerce les activités relatives aux accès aux ouvrages HTA et BTA, contribuant ainsi à la sécurité des intervenants, à la qualité du produit électricité et à la satisfaction de la clientèle. - Fait appliquer les procédures de mise en exploitation des ouvrages HTA et BTA et valide la préparation des accès aux réseaux. - Est amené à porter la doctrine Accès dans les Bases Opérationnelles, à ce titre des déplacements pour portage de doctrine au sein des groupes sont prévus. - Pourra être également missionné sur le pilotage d'actions particulières suivant les besoins de l Agence et du domaine exploitation. L'emploi pourra être sollicité en vue d'une prise d'astreinte chargé d'exploitation. Le taux de services civils associés à l'emploi avec astreinte sera de 39%. Le candidat doit prendre en compte les évolutions possibles de l'organisation des BEX dans les années à venir. Profil professionnel Recherché Vous êtes un professionnel du métier réseau déjà confirmé ou en capacité d'acquérir rapidement les compétences techniques nécessaires à l'exercice de l'emploi 83 (procédures d'accès, outils informatiques du métier). Le candidat recherché sera issu hors du périmètre actuel du Bureau d'Exploitation de Drôme Ardèche. Compléments d'information Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 26 - VALENCE ( Drôme - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr RESEAU E FOURNIER Edouard Téléphone : 06.22.41.91.45 / 04.75.44.06.66 Mail : [email protected] TOURRE Xavier 19 août 2016 Téléphone : 06.13.34.26.14 / 04.75.44.99.34 Mail : [email protected] Liste des modifications apportées à cette annonce - Modification date de forclusion Ref 16-08387.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON OPERATIONS INTERVENTIONS PO PERPIGNAN PF Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7.8.9 1 Animateur Programmation H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein du groupe de Programmation-Pilotage de l'Agence d'Intervention des Pyrenees Orientales, vous assurez la planification et la programmation des activités des sites de la base opérationnelle: FONT ROMEU et PERPIGNAN Dans le cadre des politiques techniques et de sécurité, des politiques clients et des 84 règles d 'exploitation en vigueur, l emploi garantit en étroitre collaboration avec le superviseur du GPIL, le RVA quotidien programmé des activités par : - la complétude des journées, - le traitement des activités centralisées (SGE, branchements tous types, protections de chantiers, guichet générique, demandes collectivités locales, etc ), - le respect des principes de programmation au plus juste (4D : date imposée, date butoir avec délai de prévenance, date butoir sans délai de prévenance, délibéré) - la surveillance d un stock suffisant d activités préparées sur chaque zone géographique. la maîtrise de l outil Tamaris et ses fonctionnalités de programmation (goulotte, planning, cartographie, UO, Bons de travail modèles, calcul RVA, zones RVA ..) et des aspects imputations - la reprogrammation des activités déprogrammées suite à aléas en lien avec les responsables de sites. Profil professionnel Recherché Dynamique, bon relationnel et rigoureux, des compétences déjà exercées dans les domaines réseaux, construction d ouvrages, ou technique clientèle, la connaissance d outils informatiques d exploitation sera appréciée (Tamaris, SGE, TGC/N1, Ing Pilot, etc ) Compléments d'information Emploi 35 heures temps plein. Majoration résidentielle saisonnière à 25 % de juin à septembre En cas d'intempérie ou de besoins particuliers, l'animateur eut être sollicité pour exercer son savoir-faire sur d'autres territoires et participer à la FIRE (Force Intervention Rapide Electricité). L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 96 Avenue de Prades 66000 PERPIGNAN ( Pyrénées-Orientales - Languedoc-Roussillon ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF - GrDF USR Méditerranée Agence CT / Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER CEDEX 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Alain ESCLARMONDE Téléphone : 06.71.71.03.77 Mail : [email protected] François AUZOUX Téléphone : 06.10.24.76.15 Mail : [email protected] 2 juin 2016 Date de première publication : 5 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-04830.04 ERDF SERVICE COMMUN 85 DIRECTION REGIONALE P A C A EST OPERATIONS INTERVENTIONS VAR OUEST TOULON PV Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7.8 1 Technicien Exploitation Reseau H/F Description de l'emploi Dans le cadre des règles techniques, administratives et financières, le technicien exploitation réseau prépare et programme les chantiers en tant que Responsable Identifié à la Préparation, afin de contribuer à la continuité de la fourniture et à la qualité de service. Il est amené à participer aux différentes activités de dépannage et maintenance des réseaux. Il intervient sur les réseaux HTA et BT. Des programmes de maintenance lui seront confiés. Des tâches d'animation peuvent lui être confiées. Il intervient en astreinte pour assurer des missions de dépannage. Il peut être appelé à intervenir sur l'ensemble du domaine et est amené à intervenir dans le cadre de FIRE sur l'ensemble du territoire. Profil professionnel Recherché Professionnel confirmé ou débutant accepté. En fonction du GF de postulation, des compétences spécifiques (en exploitation ou en 1ère expérience management) pourront être demandées. Compléments d'information Emploi 35h temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Rue du Docteur Clément Le Castellet ( Var - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures ERDF - GrDF - USR Méditerranée Agence Contrat de Travail - Cellule CSP MARSEILLE Le Patio - 76 Traverse de la Gaye CS 80066 13406 MARSEILLE CEDEX 09 Les candidats devront joindre impérativement à leur fiche de mutation (Modèle 6) une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 (en Format PDF uniquement) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax : 04-86-57-88-09 ACTION IMMEDIATE Philippe FAVIER Téléphone : 06.59.92.14.34 Eugénie PASCAUD Téléphone : 06.62.73.02.09 23 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation de 2 semaines - Modification lieu de travail - prolongation 2 semaines 86 Date de première publication : 28 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-06797.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PARIS PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES AMEPS AMEPS PV Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION EXPERT TECHNIQUE ELECTRICITE GF 7.8.9 1 Technicien Maintenance A M E P S H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre de la mission confiée à l AMEPS du Service Patrimoine et Infrastructures d ERDF Paris et dans le respect des règles de sécurité, le titulaire de l emploi réalise la mise en service, la maintenance, le dépannage et contribue à l évolution des installations des postes HTB/HTA. Des formations en interne seront mises en uvre pour accompagner le titulaire de l emploi dans sa montée en compétences. Profil professionnel Recherché Dynamisme, qualités relationnelles, autonomie, sens de l équipe et de la prévention des risques seront des points importants pour intégrer ce poste. Des compétences en électrotechnique et en informatique, une connaissance des réseaux de distribution et des risques électriques seront appréciées. Compléments d'information Equipe travaillant en temps de travail 35h. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 76, boulevard Ney 75018 PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures - 1 Modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 Modèle 6 + C01 actualisée ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie et de votre service gestionnaire du contrat de travail à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Joaquim PEREIRA Téléphone : 01 53 09 16 15/06 86 55 69 93 9 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Demande de prolongation Ref 16-06812.02 Date de première publication : 28 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 ERDF 87 SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PARIS RACCORDEMENT ET INGENIERIE MARCHE D'AFFAIRES BASE COMPTAGE PV Position G COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE TECHNICIEN COMPTAGE MESURE ELECTRICITE D GF 7.8.9 1 Technicien A C M H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein du Service Raccordement et Ingénierie de la DR Paris, l Agence Marché d Affaires a vocation : - à assurer les opérations de comptage de l'énergie électrique sur le périmètre des clients des segments C2-C4 et des producteurs ; - à répondre aux demandes de prestations des fournisseurs. Dans le cadre des orientations stratégiques d'ERDF Paris, et des engagements de la DR Paris, l'emploi assure les interventions liées: - aux comptages : mise en service, programmation, maintenance, étalonnage, remplacements de comptages, relève hors tournée, mesures et dépannage des comptages et des télérelèves, L'emploi utilise les applications informatiques du domaine comptage et respecte les attendus des processus qualité du domaine. Il contribue en particulier à la qualité des données de comptage en enrichissant les bases de données métiers (GEC,...), à la satisfaction des utilisateurs du réseau public d'Electricité. Il respecte et applique les règles de prévention sécurité, et contribue à l'atteinte des objectifs de prévention-sécurité et environnement de son Agence. Il est soumis aux règles du code de bonne conduite dont la non divulgation d'informations commercialement sensibles (ICS). Profil professionnel Recherché Compléments d'information Dynamique, goût du travail en équipe. Rigoureux, organisé, autonome, doté d'un bon relationnel et d'un bon esprit d'analyse. Le technicien aura à utiliser les applications informatiques du domaine des comptages industriels. Il doit posséder le souci permanent de la satisfaction clientèle et du respect des règles de sécurité. Il doit réaliser des appels sortants et posséder des qualités rédactionnelles. utilisation avec aisance des outils bureautiques. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 80, boulevard Ney 75018 PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Envoi des candidatures - 1 Modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 Modèle 6 + C01 actualisée ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie et de votre service gestionnaire du contrat de travail à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Céline GIRARDIN Téléphone : 06 89 72 29 29 Mail : [email protected] 9 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Demande de prolongation 88 Ref 16-08378.01 Date de première publication : 19 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX SUD OUEST Agence Réseau Aquitaine Nord Site de Cenon Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 7.8.9 1 Animateur Exploitation Gaz H/F Description de l'emploi Au sein de l Agence Réseau Gaz Aquitaine Nord, le titulaire du poste assure la préparation d activités de maintenance, d exploitation et de travaux gaz pour son site afin de contribuer à la satisfaction de la clientèle dans les meilleures conditions de délais, coût et sécurité. Il est membre de l équipe d encadrement de l agence et participe au management des équipes. Il sera confié à l'emploi des missions spécifiques de suivi de dossiers et d activités (Planification travaux, GMAO ), de programmation d activité et sera garant de l efficacité de la programmation sur les activités qu il gère et collectivement sur l efficacité globale. Il devra intégrer la prévention sécurité dans son management et sensibiliser les membres du groupe en faisant partager les bonnes pratiques (VMS,1/4h prévention ) Il participe à l astreinte d exploitation en tant que Appui Terrain au Chef d Exploitation. Profil professionnel Recherché Capacités de management, autonomie, efficacité opérationnelle sont recherchés. Bonnes connaissances dans le domaine exploitation et maintenance gaz. Une expérience confirmée de l'exploitation des réseaux de distribution et des réseaux gaz serait un plus. Bonnes capacités relationnelles, rédactionnelles et esprit d équipe. Connaissance des outils informatiques (GMAO, O2, Caraibe) et bureautique serait un plus. Comportement exemplaire en matière de sécurité et de prévention. Permis B. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement sensibles, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Ce poste comporte une astreinte d'exploitation gaz de type IS ou Renfort. L emploi est amené à exercer ses missions et activités sur l ensemble du territoire de l Agence et parfois de l unité. Zone d habitat d astreinte Pers 849. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 9 rue Condorcet Parc d activités Jean Zay 33 CENON ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures Agence RH Services SO Division Contrat de Travail 22 BD DE LA MARQUETTE BP 20301 89 31003 TOULOUSE IS ou Renfort Elodie MINODIER Téléphone : 0761686682 Ref 16-06696.01 David LEME Téléphone : 0556385715-0658247787 9 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN INTERVENTIONS LYON VIENNE Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7.8.9 1 Programmateur H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Rattaché au responsable du Groupe de Pilotage « Exploitation des Réseaux », l emploi participe à l organisation des activités d exploitation afin de contribuer à la satisfaction des clients, des collectivités locales et à la performance de l Agence Réseau Electricité. Le programmateur, par son rôle, doit prioriser les interventions des agents d intervention selon le contrat d agence et les délais contractualisés des prestations clients. Plus précisément, vous êtes amené à : Planifier, programmer et optimiser les activités et les chantiers réalisés par les bases opérationnelles en étroite collaboration avec les préparateurs et encadrants de ces bases Programmer des rendez-vous avec les clients et contribuer ainsi fortement à la satisfaction de la clientèle Piloter des dossiers spécifiques à fort enjeu en lien avec l activité Vous garantissez la programmation des chantiers en définissant les moyens à mettre en uvre et en coordonnant les interventions dans un souci de sécurité et de respect de la réglementation en vigueur pour les intervenants, tout en optimisant les déplacements ainsi que la performance de l activité. Vous aurez également en charge, dans le cadre de mission transverse, la réalisation et la mise à disposition de reporting à destination des bases opérationnelles et de l état major de l agence. Profil professionnel Recherché Connaissances techniques générales notamment en électricité. Goût pour le travail en équipe. Rigueur, réactivité et autonomie. Capacité à organiser les activités et à gérer les priorités. Aisance relationnelle - Sens du contact et du client. Aisance avec les outils informatiques et bureautiques. Avoir un niveau avancé sous excel ainsi que des connaissances de base en gestion seraient souhaités. 90 Compléments d'information Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] Vous devez également adresser, directement et par tout moyen à votre convenance (messagerie électronique, fax ou courrier), une copie de votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 et des documents (facultatif) que vous souhaitez transmettre au responsable de la publication (lettre de motivation, CV,...). L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 69 - GIVORS ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr DALLA VALLE Diego Téléphone : 04.72.49.29.85 / 06.80.88.26.23 Mail : [email protected] Ref 16-08372.01 1 juil. 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON OPERATIONS TST PV Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR TRAVAUX SOUS TENSION HTA GF 7.8.9 1 Technicien Intervention Tst Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des règles particulières aux TST HTA, PRDE, processus APOR TST HTA et les recommandation SERECT, de la politique de qualité de fourniture du produit électricité, sous l'autorité de l'animateur sénior le titulaire de l'emploi est chargé d'assurer l'organisation, la préparation et l'encadrement des chantiers en réalisant des travaux TST en C3M, levage sous tension et d'intervenir comme opérateur en remplacement de technicien suivant les besoins. Il participe à la programmation du site en collaboration avec l'animateur du site et la programmation centralisée. Il à la responsabilité du suivi des chantiers et ses reportings, le développement des prestations suivant les démarches qualité et environnement du 91 service. Il assure le maintien en état du matériel et des ressources qui sont mises à sa disposition. Il réalisera des rencontres préventions et sera un animateur dans le domaine de l'innovation. En cas de situation fortement dégradée par un aléa climatique, le candidat retenu sera amené à participer en renfort, aux FIRE ou des interventions sur son département ou d'autres départements. Profil professionnel Recherché Bonne connaissance et expérience dans le domaine du réseau HTA .Pratique courante des 3 Méthode .Maitrise des règles de sécurité et de leur mise en oeuvre (CPP, CET HTA, CGM, FT, FS) .Implication forte dans le domaine prévention sécurité .Connaissance des outils informatiques (caraïbe, Tamaris, info-réseau, Gari) nécessaires à l'exercice de son activité .Sens des responsabilités et de l'organisation. Compléments d'information Emploi à 35 heures temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Bd Joseph Gay Lussac 11000 CARCASSONNE ( Aude - Languedoc-Roussillon ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF - GrDF USR Méditerranée Agence CT / Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER CEDEX 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. ACTION IMMEDIATE Eric DEPAULE Téléphone : 04.67.07.71.93 ou 06.12.96.70.32 Mail : [email protected] Jean Marc BEZERT 9 juin 2016 Téléphone : 04.66.62.56.50 ou 06.60.20.31.54 Mail : [email protected] Date de première publication : 15 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-05665.03 ERDF SERVICE COMMUN UCF MIDI-PYRENEES Agence Clients SI Ariège Comminges Gers Position G CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE GF 7.8.9 1 Responsable Technique H/F VACANCE EVENTUELLE 92 Description de l'emploi L'emploi se situe au sein de l agence Technique clientèle sur le site de Auch, composé d une vingtaine d agents. Vous êtes reconnu pour votre professionnalisme dans le domaine Technique Clientèle également pour votre dynamisme, votre sens du contact et votre engagement en faveur de la prévention-sécurité. Au sein du site, l'emploi réalise : - Les accompagnements "terrain" des techniciens pour assurer leur montée en compétence et développer leur professionnalisme. - L'animation de session de professionnalisation en atelier pour transmettre ses compétences. - Une fonction d'appui à l'activité du management ex: la gestion du parc de véhicules et matériel, suivi de tableaux de performance et animation de réunions. - Le traitement des réclamations à caractère complexe. - Des diagnotics techniques sur les situations particulières rencontrées par les techniciens clientèle. L emploi peut être amené à réaliser des activités techniques électricité et gaz à part entière en fonction des besoins. Le candidat retenu sera susceptible de participer à un roulement d astreinte Gaz. A ce titre vous devrez résider dans la Zone d Habitat d Astreinte. Profil professionnel Recherché Bon relationnel, une expérience confirmée du domaine Technique Clientèle et la connaissance des applications informatiques utilisées dans le domaine (TGC, QE, Pictrel, Synoptic,...) sont nécessaires. Le candidat devra être autonome, rigoureux et disposer de qualités d'organisation. Compléments d'information Le candidat retenu pourra évoluer à échéance de 2018 sur une fonction de Responsable Technique relevant d'une Direction Régionale et prioritairement de la Direction Régionale "GRDF Direction Réseaux" sur la bassin d'emploi d'AUCH . L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Avenue de la 1ere Armée Auch ( Gers - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 40 % Envoi des candidatures ERDF-GrDF AGENCE RH SERVICES SUD OUEST Division contrat de travail 22, bd de la Marquette - BP 20301 31003 TOULOUSE CEDEX 6 FAX : 05.61.29.93.66 Joindre impérativement à votre envoi une FICHE DE SITUATION C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer au recto de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchique à contacter. Action Immédiare SUBRIN Jérémy Téléphone : 06 67 70 01 46 27 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - PROLONGATION - TX SCES ACTIFS 93 Date de première publication : 29 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-07012.02 ERDF DIRECTION REGIONALE LIMOUSIN RELATIONS CLIENTS MARCHE D AFFAIRES ACM GUICHET Position G COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE GESTIONNAIRE COMPTAGE MESURE ELECTRICITE GF 7.8.9 1 Gestionnaire Guichet Acm H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l équipe guichet comptage de Tulle, vous réceptionnez et traitez les demandes des fournisseurs ou producteurs d électricité des sites alimentés en BT ou HTA dans le respect du catalogue de prestations. Vous veillez à la qualité de la relève, du télé-relevé et de la facturation de l acheminement des sites C2- C4. Vous êtes un acteur clé de la satisfaction des clients entreprises au travers des missions suivantes : -Traiter les appels entrants des clients sur la ligne « marché d affaire » et intégrer le parcours client pour toute demande. -Accompagner les clients dans la mise en place des espaces clients sur le site d ERDF et intégrer les nouveaux services proposés par les fournisseurs (Courbe de charge, pointe mobile et calendrier fournisseur). -Etre le point d entrée incontournable des demandes des fournisseurs : vérifier leur cohérence et les traiter à distance via SGE. -Assurer dans les délais la vérification et la remontée des index relevés à pied par notre prestataire. -Etre garant de la bonne télé-opérabilité des compteurs, activité qui va s accentuer dans le cadre de la fin des TRV et de la mise en place de compteurs communicants. -Traiter les anomalies (comptages, contrats, relève, facturation, pertes non techniques ) en mettant à jour les bases de données suite aux différentes interventions des techniciens comptages et ce afin de garantir la meilleure qualité de facturation. Profil professionnel Recherché Vous avez des connaissances en métrologie, catalogue des prestations et facturation, ou vous souhaitez les acquérir par la formation. Vous avez des aptitudes pour utiliser les outils informatiques et mettre à jour les bases de données. Vous êtes autonome, rigoureux et réactif. Vous avez un bon relationnel et le sens client. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 22 rue Maurice CAQUOT Cité CAZEAU TULLE ( Corrèze - Limousin ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GRDF USR ACL MOE RH - Pôle Etudes 1 rue de Châteaudun 63966 CLERMONT-FD cedex 09 [email protected] 94 Adresse email de l'entité de gestion prenante Gilles SERMADIRAS Téléphone : 06 64 34 13 92 Marie-Laure DARGES Téléphone : 06 62 87 00 44 27 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - PROLONGATION DE FORCLUSION Date de première publication : 28 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-06777.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN ENCADREMENT Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION METIER NON IDENTIFIE GF 7.8 1 Programmateur H/F Description de l'emploi Le titulaire de l emploi est rattaché à la « cellule Maintenance » du Domaine Opération Interventions de la DR Sillon Rhodanien, dont l objet est le pilotage des programmes délibérés (Maintenance et investissement) mis en uvre par le domaine intervention. La mission de la cellule maintenance regroupe l'ensemble des actions visant à garantir l'adéquation entre exigences règlementaires (mesures de terre, élagage, conformité des ouvrages, à l'arrêté technique, etc), l application des politiques d'entreprise ( Ild, OMT,..) et respect des ressources financières et matérielles allouées. Il rend compte de l'avancement des actions engagées sur le plan technique (qualité des prestations), sur l'avancement (quantitatif et respect des échéances) et sur le plan financier. Dans le cadre de la répartition des activités entre les GPIL des 5 agences et la cellule maintenance, le titulaire de l'emploi en tant que « Chargé de Maintenance » contribue à la mise en uvre des programmes de maintenance et d investissements décidés. Il est aussi en appui aux opérationnels. Les principales activités et responsabilités de l emploi : il aura en charge le suivi de programmes de maintenance tels que : l élagage, la visite annuelle des ouvrages par hélicoptère, mesures et améliorations des terres, indicateur lumineux de défaut (ILD) et programme investissement (OMT, remplacement cellules HTA,..). Il devra établir la planification annuelle des activités confiées et aura en charge la gestion des prestataires associés avec rédaction des plans de prévention, commandes, attachements, contrôles. Il devra identifier, prioriser, décider et engager la planification des activités en lien avec les Groupes de Pilotage dans le cadre des budgets qui lui sont alloués. Il respectera scrupuleusement les règles financières applicables (commande PGI, réception...) et mettra en place un suivi financier exhaustif des actes qui lui seront confiés (état des dépenses, prévisions). 95 Profil professionnel Recherché Rigoureux, organisé, autonome, un bon niveau d analyse et de synthèse, pour maintenir une disponibilité et une réactivité compatible avec le traitement des dossiers dans les délais imposés. Bon relationnel à l'interne comme à l'externe de l'entreprise. Des connaissances dans les activités du domaine exploitation ainsi que la maîtrise des outils et applications informatiques associées au métier de l exploitation est un plus. Capacité d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et informatiques. Compléments d'information En cas d intempéries, l emploi peut être sollicité pour exercer son savoir faire au sein du plan Action Dépannage Electricité(ADEL) à la maille de la Direction Régionale et pourra être amené à être affecté dans une cellule travaux sur tout le territoire de la Direction Régionale. Services actifs sédentaire. Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager (adresse ci-dessous). L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 69 - LYON 03 ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr BONDIL Thierry Téléphone : 06.25.15.28.26 20 août 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION 96 Date de première publication : 5 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-04807.03 Gr D F DIR RESEAUX ILE DE FRANCE DELEGATION EXPLOITATION MAINTENANCE IDF OUEST CAPA DEM IDF OUEST CAPA DEM IDF OUEST F Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 7.8.9 1 Coordonnateur Ppi H/F Description de l'emploi Au sein de GRDF, les Agences de Planification et de Programmation des Interventions (APPI) ont pour mission d assurer une planification moyen terme des activités réseaux et clientèles et de garantir leur programmation opérationnelle en coopération avec les Agences d Interventions (AI). Elles assurent, en outre, un rôle essentiel de régulation des aléas du jour J. L emploi régule l activité quotidienne programmée (selon les compétences, les habilitations, la disponibilité, ) des techniciens, dans un souci de respect des engagements métier et d optimisation des activités de la journée, pour prendre en compte les absences non prévues, les annulations de rendez-vous, les demandes d intervention urgentes, les reports de chantier ou d intervention et tout autre écart en cours de journée avec la programmation prévue. Cette activité nécessite une relation étroite entre l agence planification programmation des interventions et les techniciens sur le terrain et les managers d équipe. Par ailleurs, il informe le management des interventions transmises aux équipes de techniciens. Il garantit l utilisation optimale des ressources et compétences nécessaires aux interventions auprès des clients en régulant l activité au quotidien des techniciens et en assurant la programmation de ces interventions. Il contribue à la satisfaction de la clientèle en veillant notamment à la programmation des rendez-vous conformément aux engagements de GRDF et à la demande des clients. Profil professionnel Recherché Une aisance relationnelle, une adaptabilité et une très grande réactivité sont requises pour l emploi : - Une forte motivation pour le développement d une activité et d une structure nouvelle - Des capacités avérées d analyse pour faciliter la prise de décision L emploi est conduit à manipuler de nombreux outils informatiques. Des connaissances en matière d exploitation des réseaux gaz et en technique clientèle seraient un plus. Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 101 RUE DU PRESIDENT ROOSEVELT 78500 SARTROUVILLE ( Yvelines - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 / C01 par voie hiérarchique + 1 Modèle 6 / C01 à l'adresse mail ci-dessous. En cas d'impossibilité par messagerie, vous pouvez adresser votre candidature à l'adresse suivante : ERDF-GrDF/URS IDF - Agence Capitole - 11 place des Vosges - 92061 LA DEFENSE Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] 97 Mr LOUIS ROLLIN Téléphone : 06.74.14.40.28 Mail : [email protected] 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation jusqu'au 19 mai 2016 - prolongation jusqu'au 3 juin 2016 Date de première publication : 29 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-06973.03 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ALSACE FRANCHE COMTE OPERATIONS - AMEPS Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN POSTE SOURCE GF 7.8.9 1 Technicien Ameps (H/F) Description de l'emploi Au sein de l'Agence Maintenance Exploitation Postes Sources, sous la responsabilité du responsable de groupe de BESANCON, et sur le périmètre des 38 Postes Sources, le candidat retenu sera chargé: - des activités de maintenance et de dépannage Postes Sources - des activités de contrôle et essais avant mise en service des intallations neuves - des activités de recherche de défauts sur cables HTA/BT Le candidat sera intégré au roulement d'astreinte après professionalisation. Profil professionnel Recherché Forte implication dans le domaine Prévention Sécurité. Candidat de bon niveau en electrotechnique et à l'aise avec les outils informatiques. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le territoire AFC. Temps de travail : A2 Zone d'habitat d'Astreinte Le taux de services actifs sera effectif à la prise d'astreinte. Avec l'astreinte, il sera majoré de 20%. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail - 5 chemin du Fort Benoit - BESANÇON ( Doubs - Franche-Comté ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail : [email protected] soit par courrier : Unité de Services Régionaux Est AGENCE MOERH - Pôle Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 98 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Astreinte Réseau Florence BERTHOD Téléphone : 06 33 33 29 68 Mail : [email protected] 31 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation délai forclusion - Correction adresse mail contact Date de première publication : 14 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-05651.02 ERDF SERVICE COMMUN USR EST SUPPORT LOGISTIQUE - INFORMATIQUE ET TELECOM Position G INFORMATIQUE ET TELECOM CHARGE D'EXPLOITATION INFO-TELECOM GF 7.8.9 1 Chargé D'affaires Sit (H/F) VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des politiques nationales et des orientations stratégiques de l'USR EST, des réglementations internes à ERDF et GrDF et des orientations stratégiques des Unités clients. L'emploi consiste, dans le domaine informatique et téléphonie, au suivi de projet, traitement des demandes de matériel, du parc matériel, des habilitations, afin de contribuer à la satisfaction des clients qui utilisent les outils de communication et optimisation des ressources. Profil professionnel Recherché Connaissance informatique Rigueur dans le traitement des dossiers. Bon sens du relationnel, dynamique, organisé, dispose d'un véritable sens du client. Capacité à communiquer par oral aussi bien que par écrit, Autonomie. Capacité à gérer des prestataires. L'emploi requière une maitrise aisé des outils informatiques ( Excel, Word, Lotus....) Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de l'USR. Temps de travail : 35h Cette publication est la prolongation de l'annonce 16-04314.01. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. 99 Lieu de travail - 6 Rue de Franiate - MONTIGNY LES METZ ( Moselle - Lorraine ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail : [email protected] soit par courrier : USR EST - MOERH Pôle Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Phillipe ZIGHMI Téléphone : 06 86 65 38 20 Mail : [email protected] Laurent PLESSIS Téléphone : 06 65 12 97 55 Mail : [email protected] 23 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation du délai de forclusion Ref 16-08363.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN UCF NORD PAS DE CALAIS AGENCE TC AGENCE TC ARTOIS DOUAISIS TC BETHUNE BRUAY Position G CLIENTS FOURNISSEURS ENCADRANT TECHNIQUE CLIENTELE GF 7.8.9 1 Responsable Technique H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence Technique Clientèle Artois Douaisis, dans le cadre contractuel et règlementaire qui régit la fonction technique clientèle mixte, et en se conformant aux règles de gestion de la clientèle et des procédures qualité des processus afférents, le titulaire de l'emploi anime un groupe de Techniciens Clientèle qui réalisent les prestations gaz et électricité. Il optimise les moyens humains et matériels mis à sa disposition. Il garantit un haut niveau de qualité de satisfaction des clients, des fournisseurs et des collectivités locales. Il contribue à l'atteinte des objectifs de l'agence Technique Clientèle et plus particulièrement au maintien de l'esprit prévention santé sécurité et accompagne les agents dans le cadre de leur professionnalisation. L'emploi travaille en étroite collaboration avec son responsable d'équipe afin de constituer une entité managériale solidaire, responsable et porteurs de changements. L'emploi peut être amené à se déplacer sur le territoire de l'équipe , de l'agence et en cas de besoin sur l'ensemble de l'Unité Clients Fournisseurs Nord - Pas de Calais. Profil professionnel Recherché Le candidat devra posséder : des aptitudes en matière de management, un fort esprit prévention, éventuellement une expérience tutorale, des connaissances informatiques 100 (Word, Excel, TGC, QE et PICTREL) Le candidat devra être autonome, rigoureux, avoir de l'initiative, un bon contact relationnel et des qualités d'organisation. Capacité d'écoute, capacité à rendre compte et à entraîner. Une forte culture résultats et le goût de l'animation seront des qualités appréciées. Compléments d'information L'emploi est soumis pour toutes ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n° 2000-108 du 10 février 2000 relative à la modernisation et au développement du service public de l'électricité, à l'article 9 de la loi du 3 janvier 2003 relative aux marchés du gaz et de l'électricité et au service public de l'énergie et aux décrets du 16 juillet 2001 et du 18 février 2004 pris respectivement en application des lois précitées, traitant de la confidentialité des informations commercialement sensibles. Le candidat retenu pourra évoluer lors de la mise en place, avant le 1er janvier 2018, du projet « Evolution du service commun et convergence des activités clientèle-réseaux par énergie sur les activités de proximité » sur une fonction de Responsable Technique. relevant d'une Direction Régionale et prioritairement de la Direction Régionale ERDF sur le bassin d'emploi Artois Douaisis. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 877 rue Marcel Paul BETHUNE ( Pas-de-Calais - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF GrDF Unité Services Régionaux MMN Agence Contrat de travail "Unité Clients & Fournisseurs" Madame LEVEQUE Marie-Line 981 Boulevard de la République 59505 DOUAI CEDEX Il appartiendra aux candidats, compte tenu des délais de transmission, de prendre toutes dispositions pour que leur candidature (modéle 6 accompagné d'une fiche C01 actualisée) soit enregistrée à l'Agence Contrat de Travail avant la date de forclusion. Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Bruno FRAQUET Téléphone : 0327933178 / 0669399658 Mail : [email protected] 9 juin 2016 Date de première publication : 10 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-07702.03 EDF Commerce Optim Trading S E I Direction CRC Part Med CRC NIMES Position G COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT GF 7 1 Conseiller Client Sr H/F 101 Description de l'emploi L emploi est intégré à une équipe d une douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable d Equipe, et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le conseiller client sénior alterne différentes activités : - Prise en charge au téléphone des demandes client : l emploi est l interlocuteur privilégié de notre client. Il porte l image d EDF au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients et à la vente d offres énergétiques et de services répondant à ses besoins de ces derniers - gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations écrites ; - Appui aux autres conseillers dans la réalisation de leurs activités, notamment au travers de sa participation au soutien 2ème niveau ; Grâce à l ensemble de ses missions, l emploi apporte une contribution essentielle à la satisfaction et à la fidélisation des clients particuliers. Profil professionnel Recherché Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - Expression orale et écrite - Savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité - Capacités d analyse (compréhension des situations, synthèse) - Capacités d intégration (esprit d équipe, diplomatie, solidarité) - Techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir) - Aisance informatique (maîtrise des outils bureautique et des outils informatiques spécifiques) Compléments d'information L emploi exerce un travail sédentaire. Il travaille sur 4 jours avec une durée hebdomadaire de 34 heures. Son poste de travail s insère dans un espace ouvert (marguerite) Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications informatiques, téléphone ). Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés régulièrement sur le plateau. La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée. Lieu de travail ZAC KM DELTA 2 30000 NIMES ( Gard - Languedoc-Roussillon ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDFGDF ou EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 SVP : modèle 6 + C01 + coordonnées de votre manager & GCT en 1 seul fichier PDF Eric HENCK Téléphone : 06 87 71 79 14 24 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Le GF de publication devient 07/08/09 et le nombre de CONSEILLER CLIENT devient 2 - le nbre d'emploi devient 1 le GF de Pub devient GF07 102 Ref 16-08351.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES EDF MARTINIQUE SERVICE RESSOURCES HUMAINES GR : Etat-Major Position G LOGISTIQUE - SERVICES ASSISTANT GF 7 1 Assistante Du Domaine Rh H/F Description de l'emploi Dans le cadre des activités du service Ressources Humaines et sous la responsabilité du chef de service, l emploi intervient principalement dans les 3 domaines suivants : Assistance Etat-major SRH : accueil physique et téléphonique de l Etat-major du SRH, gestion planning du chef de service et adjoint, rédaction de courriers, réalisation et suivi des commandes Formation : s assure de l organisation matérielle des stages sur les lieux de formation. IRP : gère le registre des délégués du personnel et diffuse les convocations aux membres DP et CE, assure le suivi des bordereaux cadres. Des missions complémentaires viendront compléter l activité (saisie et contrôle des éléments variables dans GTA, contrôle interne, organisation d évènements au sein du SRH, entraide avec les autres assistantes du site ). Profil professionnel Recherché Organisé, rigoureux, discret. Une expérience dans le domaine du secrétariat de direction et une maîtrise des outils bureautiques (word, excel) et logistique (PGI, Pilot Immo) sont attendues. Compléments d'information Horaires de travail : 35 H en moyenne sur un cycle de 2 semaines. Le taux de service actif de l'emploi publié est celui défini par le référentiel de branche "spécificité des métiers". Conformément à ce référentiel, ce taux s'applique à la date de mutation sans mesure de raccordement possible. Lieu de travail Siège EDF à Pointe-des- Carrières - Fort-de-France ( Martinique - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures EDF Martinique Service Ressources Humaines GR Gestion du Contrat de Travail BP 573 97242 Fort-de-France cedex 01 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Jean-Charles LUNOT Téléphone : 0596 59 20 62 Ref 16-08347.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF 103 SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD RACCORDEMENT ET INGENIERIE ENCADREMENT Position G LOGISTIQUE - SERVICES ASSISTANT GF 7.8.9 1 Assistant(e) H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des règles administratives, de confidentialité, de fonctionnement et d'organisation en vigueur à l'Etat-major, l'emploi anime les activités du secrétariat pour le compte de 3 membres de CODIR (Directeur Territorial Métropole, Directeur Territorial Territoires Girondins et Adjoint au Directeur Régional Délégué Ingénierie Raccordement) afin de garantir une qualité de service optimale.. Outre les activités traditionnelles d'assistante(e) de Direction (accueil physique ou téléphonique, tenue des agendas, organisation des déplacements, prise de rendez-vous, préparation de dossiers, approvisionnement pour le compte de l'Etat Major), l'emploi assurera l'interface avec les assistant(e)s des sites ainsi que les agents d'accueil de l'Unité dans un souci permanent d'efficacité et de solidarité pour le bon fonctionnement général. L'emploi aura en charge la constitution des dossiers liés aux différentes réunions et l'élaboration d'éléments de suivi et de pilotage des dossiers. Il assurera également la gestion des terrains de postes de transformation (achat, ventes, modifications, relations avec les notaires ) sur le périmètre du territoire Bordeaux Métropole. L'emploi est rattaché à l'Adjoint au Directeur Régional Délégué Ingénierie Raccordement. Profil professionnel Recherché Parfaite maîtrise des principaux outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Dauphin, PGI Achats, GTA). Bonnes capacités relationnelles, rédactionnelles et esprit d'équipe. Initiative, rigueur et réactivité, capacités d'organisation et de gestion des priorités. Discrétion et sens de la confidentialité indispensables compte tenu de la nature des dossiers traités. Compléments d'information L'emploi est basé sur 2 sites : Mérignac (3 jours par semaines) et Gradignan (2 jours par semaine) L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 Rue Isaac Newton 33700 - MERIGNAC ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre 104 hiérarchique à contacter. Patrick HERRAN Téléphone : 06.85.22.17.04 Ref 16-08342.01 Patrick ROUSSEAU Téléphone : 06.62.95.15.75 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD Agence Opération Haute Garonne Groupe exploitation Toulouse Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7.8 1 Technicien Exploitation Réseau Electricite H/F Description de l'emploi Le titulaire de l'emploi exerce les fonctions de technicien d exploitation réseau électricité au sein du groupe exploitation de Toulouse 7 Deniers. Au sein de l agence d exploitation, vous réaliserez dans un esprit permanent de prévention et de qualité, toutes les activités liées à l'exploitation et aux dépannages des réseaux HTA et BT. Sous l'autorité du hiérarchique (généralement animateur réseau senior ou chargé d'exploitation), vous pourrez être désigné Chargé de Travaux ou Chargé de Consignation. A ce titre, vous pourrez avoir la responsabilité de chantiers nécessitant la coordination technique de plusieurs équipes. Responsable identifié de la préparation, des missions particulières techniques et administratives vous seront confiées. Vous travaillez sur l'ensemble du territoire de l'Agence Exploitation Electricité où vous serez amené à assurer par roulement l astreinte de technicien d'exploitation réseau au sein de l'équipe exploitation des 7 Deniers. Profil professionnel Recherché Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention (gestes techniques et conduite de véhicules légers ou engins). L'emploi participe à un roulement d astreinte Bonnes connaissances de l'exploitation, de la réglementation associée, des modes opératoires et procédures d'intervention. Agent travaillant dans le domaine de l'exploitation électricité ou pouvant justifier d'une expérience. Intégré dans le cycle d'astreinte des monteurs réseau de l'équipe maintenance des 7 Deniers, vous justifiez idéalement d'une expérience de Technicien d'Intervention Réseau et bénéficiez toujours de vos qualifications. Vous maîtrisez idéalement le SI lié au métier pour la préparation comme la réalisation des chantiers (Sequoïa, Info Réseau, Tamaris, SIG Elec, Caraïbe, ...) L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur les territoires voisins et au delà dans le cadre de la FIRE. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. AIL possible selon les modalités applicables sur la DR. Le candidat s'engage à habiter dans la zone d'habitat d'astreinte. Dans le cadre de l'astreinte, l'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. 105 Taux services actifs : 70 % L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 106 rue des troènes 31200 TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. RESEAU AMBEC Benjamin Téléphone : 0666983980 Ref 16-08340.01 Alain DARRE Téléphone : 0666287536 7 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE ESSAIS CHIMIE ENVIRONNEMENT SECTION CHIMIE DE TRANCHES Position G CHIMIE ENVIRONNEMENT CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH GF 7.8 1 Technicien Chimie De Tranches En Etoffement Formation H/F Description de l'emploi L'emploi réalise, en adoptant une attitude interrogative, et dans le respect des procédures, la mise en oeuvre des essais et analyses qui lui sont confiés. Il contribue ainsi à la pérennisation de l'installation dans les meilleures conditions de sûreté, de respect de l'environnement. Profil professionnel Recherché Connaissances en chimie exigées. Compléments d'information Poste susceptible de comporter une astreinte type Pers 530 avec obligation de résider en zone d'habitat d'astreinte. Taux de services actifs : 90 % avec astreinte. Joindre une fiche CO1 à la demande de mutation. Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS SERVICE ESSAIS CHIMIE ENVIRONNEMENT BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : 106 [email protected] Action immédiate Yan RENAUD Téléphone : 05.57.33.26.34 Jacques BONNEFOI Téléphone : 05.57.33.38.41 1 juin 2016 Date de première publication : 5 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-04806.03 Gr D F DIR RESEAUX ILE DE FRANCE DELEGATION EXPLOITATION MAINTENANCE IDF OUEST CAPA DEM IDF OUEST CAPA DEM IDF OUEST F Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 7.8.9 1 Coordonnateur Ppi H/F Description de l'emploi Au sein de GRDF, les Agences de Planification et de Programmation des Interventions (APPI) ont pour mission d assurer une planification moyen terme des activités réseaux et clientèles et de garantir leur programmation opérationnelle en coopération avec les Agences d Interventions (AI). Elles assurent, en outre, un rôle essentiel de régulation des aléas du jour J. L emploi régule l activité quotidienne programmée (selon les compétences, les habilitations, la disponibilité, ) des techniciens, dans un souci de respect des engagements métier et d optimisation des activités de la journée, pour prendre en compte les absences non prévues, les annulations de rendez-vous, les demandes d intervention urgentes, les reports de chantier ou d intervention et tout autre écart en cours de journée avec la programmation prévue. Cette activité nécessite une relation étroite entre l agence planification programmation des interventions et les techniciens sur le terrain et les managers d équipe. Par ailleurs, il informe le management des interventions transmises aux équipes de techniciens. Il garantit l utilisation optimale des ressources et compétences nécessaires aux interventions auprès des clients en régulant l activité au quotidien des techniciens et en assurant la programmation de ces interventions. Il contribue à la satisfaction de la clientèle en veillant notamment à la programmation des rendez-vous conformément aux engagements de GRDF et à la demande des clients. Profil professionnel Recherché Une aisance relationnelle, une adaptabilité et une très grande réactivité sont requises pour l emploi : - Une forte motivation pour le développement d une activité et d une structure nouvelle - Des capacités avérées d analyse pour faciliter la prise de décision L emploi est conduit à manipuler de nombreux outils informatiques. Des connaissances en matière d exploitation des réseaux gaz et en technique clientèle seraient un plus. Compléments d'information Lieu de travail L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. 101 RUE DU PRESIDENT ROOSEVELT 78500 SARTROUVILLE ( Yvelines - Ile-de-France ) 107 Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 / C01 par voie hiérarchique + 1 Modèle 6 / C01 à l'adresse mail ci-dessous. En cas d'impossibilité par messagerie, vous pouvez adresser votre candidature à l'adresse suivante : ERDF-GrDF/URS IDF - Agence Capitole - 11 place des Vosges - 92061 LA DEFENSE Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Mr LOUIS ROLLIN Téléphone : 06.74.14.40.28 Mail : [email protected] 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation demandée au 3 juin - prolongation jusqu'au 19 mai 2016 Ref 16-08331.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD Agence Opération Haute Garonne Groupe exploitation Toulouse Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7.8 1 Technicien Exploitation Reseau Electricite H/F Description de l'emploi Le titulaire de l'emploi exerce les fonctions de technicien d exploitation réseau électricité au sein du groupe exploitation de Toulouse 7 Deniers. Au sein de l agence d exploitation, vous réaliserez dans un esprit permanent de prévention et de qualité, toutes les activités liées à l'exploitation et aux dépannages des réseaux HTA et BT. Sous l'autorité du hiérarchique (généralement animateur réseau senior ou chargé d'exploitation), vous pourrez être désigné Chargé de Travaux ou Chargé de Consignation. A ce titre, vous pourrez avoir la responsabilité de chantiers nécessitant la coordination technique de plusieurs équipes. Responsable identifié de la préparation, des missions particulières techniques et administratives vous seront confiées. Vous travaillez sur l'ensemble du territoire de l'Agence Exploitation Electricité où vous serez amené à assurer par roulement l astreinte de monteur réseau au sein de l'équipe maintenance 7 Deniers. Profil professionnel Recherché Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention (gestes techniques et conduite de véhicules légers ou engins). L'emploi participe à un roulement d astreinte Bonnes connaissances de l'exploitation, de la réglementation associée, des modes opératoires et procédures d'intervention. Agent travaillant dans le domaine de l'exploitation électricité ou pouvant justifier d'une expérience. Intégré dans le cycle d'astreinte des monteurs réseau de l'équipe maintenance des 7 Deniers, vous justifiez idéalement d'une expérience de Technicien d'Intervention 108 Réseau et bénéficiez toujours de vos qualifications. Vous maîtrisez idéalement le SI lié au métier pour la préparation comme la réalisation des chantiers (Sequoïa, Info Réseau, Tamaris, SIG Elec, Caraïbe, ...) L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur les territoires voisins et au delà dans le cadre de la FIRE. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. AIL possible selon les modalités applicables sur la DR. Le candidat s'engage à habiter dans la zone d'habitat d'astreinte. Dans le cadre de l'astreinte, l'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. Taux services actifs : 70 % L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 106 rue des troènes 31200 TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. RESEAU AMBEC Benjamin Téléphone : 0666983980 Alain DARRE Téléphone : 0666287536 1 juin 2016 Date de première publication : 4 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-07313.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST OPERATIONS INTERVENTIONS GRANDE COURONNE Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7.8.9 1 Technicien Exploitation Reseau H/F VACANCE EVENTUELLE 109 Description de l'emploi L'emploi est rattaché au Groupe d'Intervention Réseau (GIR) de Magnanville faisant partie de l'agence d'Exploitation Grande Couronne d'Ile de France Ouest. Dans le cadre des règles techniques de prévention et d'exploitation en vigueur, l'emploi contribue à améliorer la continuité et la qualité de fourniture ainsi que la satisfaction de la clientèle. L'emploi réalise des activités d'exploitation, de dépannage, de réparation, de ré-alimentation, de maintenance et de travaux sur les branchements et les réseaux HTA et BT, seul ou en équipe. Il contribue à la préparation des accès et des chantiers et rédige les comptes rendus d'intervention. Il est acteur de la collecte d'informations et de données patrimoniales au plus près du terrain. Il participe à la réalisation des interventions d'exploitation et des chantiers HTA/BT dans le respect des procédures d'accès aux ouvrages, des politiques et de la réglementation en vigueur. Il intervient aussi bien sur les réseaux souterrains que sur le réseau aérien. Profil professionnel Recherché Rigoureux, autonome et efficace, doté de bonnes qualités relationnelles. Sens aigu de la prévention, bonne expérience en matière d'exploitation des ouvrages HTA et BT et solide connaissance des procédures d'accès aux ouvrages (CGM, CET, CPP, ...) Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité,de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Merci de bien vouloir préciser les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail sur votre modèle 6 et de joindre une copie de l'annonce. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 76 RUE DES GRAVIERS 78200 MAGNANVILLE ( Yvelines - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures - 1 modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 modèle 6 + C01 à l'adresse mail ci dessous : Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] MR JEAN Sylvain Téléphone : 01 34 02 10 20 06 59 78 52 08 15 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation 3 semaines Ref 16-07507.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN 110 DIRECTION REGIONALE BOURGOGNE OERATIONS - INTERVENTIONS COTE D'OR - DIJON PV Position H ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7 1 Technicien Intervention Polyvalent H/F Description de l'emploi Dans le cadre des règles techniques, administratives et de sécurité, l'emploi, au sein de la base, réalise en fonction de la charge : - des interventions réseaux : dépannage,travaux (renforcement et renouvellement), opérations de maintenance sur les réseaux HTA, BT et sur les branchements. - des interventions de type clientèle sur les colonnes montantes et tableaux de comptage afin de contribuer à la continuité de service, à la fiabilité des ouvrages, à garantir sa sécurité et celle des tiers, et par la même, renforcer la satisfaction de la clientèle. Profil professionnel Recherché Bonne expérience de l'exploitation, connaissances des procédures d'accès et des textes réglementaires. Forte implication et exemplarité dans le domaine de la prévention . Forte implication, capacité à utiliser des applications informatiques et outils. Dynamique, ouvert et rigoureux, ayant le sens du contact avec la clientèle, dans le respect des règles de prévention qui sera votre priorité absolue. Compléments d'information L'emploi est soumis par certaines de ses activités aux dispositions de la note du 10 février 2000 relative à la modernisation et au développement du service, traitant de la confidentialité des données sensibles et au décret du 16 juillet 2001 précisant les données considérées. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. Si notre publication vous intéresse, vous devrez compléter le formulaire rh_for106demande de mutation (modèle 6) en 3 exemplaires : vous en adresserez un, accompagné de votre fiche C01, directement à l'agence RH à l'adresse ci-dessous, vous remettrez le 2ème à votre hiérarchie locale et transmettrez le 3ème, accompagné de votre C01, par mail, au responsable de la publication (coordonnées ci-dessous).. Adressez votre candidature sur I-candidature (lien ci-dessous), joignez votre modèle 6 et votre fiche C01. Transmettez également un exemplaire de votre modèle 6 à votre manager qui nous adressera son avis hiérarchique via l adresse mail [email protected] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail - GENLIS ( Côte-d'Or - Bourgogne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures Copier / coller sur une page intranet le lien https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr:18217/ et laissez-vous guider ou par mail à l adresse : [email protected] ASTREINTE TABLEAU + RESEAU E HISBERGUES Pierre Téléphone : 06.64.12.77.54 Mail : [email protected] 23 mai 2016 111 Ref 16-08322.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ENN Electricité de Mayotte Position G NON PRECISEE METIER NON CODIFIE GF 7.8.9 1 Superviseur Accueil Clientele H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre de son activité quotidienne, l emploi réalise les opérations suivantes : Superviser l accessibilité téléphonique et l accueil physique par une gestion en temps réel de l affectation des gestionnaires clientèle, Contribuer au suivi de la performance de l accueil téléphonique et de l accueil physique, Contribuer au suivi et à la communication de la performance des placements de services, Superviser le traitement des courriers et mails client, Réaliser les coachings et accompagnements des gestionnaires clientèle Contribuer à la réalisation du planning des activités Réaliser des comptes rendus et reportings journalier à l animateur clientèle GAG Participer à la production autant que de besoin (Débordement accueil téléphonique, traitement des courriers) Profil professionnel Recherché Les qualités indispensables pour ce poste sont : . très bonne connaissance dans les domaines de la gestion des comptes et des contrats . forte capacité de travail, de disponibilité . Capacités relationnelles dans la gestion des clients difficiles Compléments d'information Par ailleurs les expériences dans les domaines suivants seront appréciées : SI Clientèle Relation clientèle La fiche emploi des activités du supeviseur Accueil est disponible sur demande. Lieu de travail ZI Kawéni Nord MAMOUDZOU ( Mayotte - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Electricité De Mayotte - Service des Ressources Humaines BP 333 97600 MAMOUDZOU Laurence YEUNG DING YEUN Téléphone : 0269.63.95.20/0639.69.66.53 Mail : [email protected] Ref 16-08321.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 112 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD Agence Opération Haute Garonne CPA Toulouse 7 Deniers Position G CLIENTS FOURNISSEURS PILOTE D'INTERVENTION CLIENTELE GF 7.8 1 Coordonnateur H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Le titulaire de l'emploi exerce les fonctions de coordonnateur au sein de la CPA de Toulouse 7 Deniers. Dans le cadre du projet convergence RE/CF et du pilote urbain, l emploi est polyvalent sur les activités interventions clientèle et réseau électricité. Au sein de la cellule de programmation des activités de l'Agence, vous assurez l'interface entre l'accueil distributeur et les groupes techniques de l'agence. A ce titre vous devrez réaliser principalement les activités suivantes : . Programmation des interventions techniques dans le respect des catalogues de prestations . Filtrage des demandes d'interventions . Traitement des listes de gestions associées . Transactions téléphoniques sortantes . Prise en compte des circuits d'exceptions Votre professionnalisme et votre implication permettent de garantir la prise en compte de votre activité dans le cadre de la performance attendue et contribuent à la satisfaction des clients et des fournisseurs. Mission transverse : pilotage et analyse de l'activité. Profil professionnel Recherché Une maîtrise des outils DIVAGAM, TGC et N1 est obligatoire. La maîtrise de la nouvelle chaîne C5 impactée par Linky est un plus (GINKO, CINKE). Une connaissance de l outil Sinoptic est souhaitée, Tamaris est un plus. Vous avez un bon relationnel, des capacités d'organisation et d'autonomie, vous êtes rigoureux. Vous êtes également en constante recherche d'amélioration et vous faites preuve de motivation pour remonter en permanence les dysfonctionnements et les moyens d'y remédier. Vous êtes capable d'intégrer dans vos choix quotidiens les dimensions productivité, performance et respect des processus. Bonne connaissance d'excel. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. AIL possible selon les modalités applicables sur la DR. Taux services actifs : sédentaire L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 106 rue des troènes 31200 TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. 113 merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. DE KERIMEL Ariane Téléphone : 0760424533 Ref 16-08314.01 Somia EL MARBOUH Téléphone : 0664582593 7 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PYRENEES ET LANDES PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES CARTOGRAPHIE Position G CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CARTOGRAPHE BDD PATRIMOINE GF 7.8.9 1 Gestionnaire Bdd Patrimoine H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein du pôle cartographie-patrimoine, dans le cadre des réglementations technique, administrative et commerciale et dans le respect du Système Qualité, l'emploi assure les mises à jour des bases de données du patrimoine et cartographiques des réseaux électriques moyennes échelles de son territoire au travers de l'application SIG et grandes échelles via Atlas et Pacific, afin de contribuer à la satisfaction des utilisateurs de la cartographie, des clients et des collectivités locales pour une desserte en électricité de qualité et de garantir la sécurité des intervenants à proximité de nos réseaux. Pour cela, il est en relation avec les prestataires, les chargés d'affaires ingénierie et électrification rurale, les exploitants, etc. Il travaille en assurance qualité et dans le respect des délais. Il pourra lui être confié des activités ponctuelles visant à améliorer la qualité globale des bases de données. Profil professionnel Recherché Connissance en conception et structure des réseaux électriques. Utilisation des outils,SIG, ATLAS, PACIFIC, OASICE souhaitée. Une bonne pratique des outils informatiques est indispensable. Esprit d'équipe, rigoureux, capacité d'initiative et d'autonimie. Sens du service client. Capacités d'organisation démontées. Compléments d'information Le titulaire du poste pourra occasionnellement renforcer la Cellule Appui Pilotage. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 Rue Derême PAU ( Pyrénées-Atlantiques - Aquitaine ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures AGENCE RH SERVICES SUD OUEST DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL 22 Bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE fax:05 61 29 93 66 Joindre à l'envoi votre fiche C01 - Préciser le nom et les coordonnées de votre hiérarchique. 114 Jean Marie DARGET 06.73.19.62.50 Téléphone : Philippe DUVIGNAU 05.59.14.40.22 Téléphone : Ref 16-08307.01 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 G R T Gaz G R T Gaz GRTgaz Direction des Opérations Pôle Exploitation Centre Atlantique - Département Maintenance Données Travaux Tiers - Equipe Travaux Tiers et Urbanisme Position G EXPLOITATION DES OUVRAGES GAZ EXPLOITANT TRANSPORT GAZ GF 7 1 Agent Technique Travaux Tiers (H/F) Description de l'emploi La Direction des Opérations porte la responsabilité d exploitant du réseau de GRTgaz en France. Elle est garante de la sécurité industrielle et du respect des exigences réglementaires. A ce titre, elle assure : - la fiabilité et la disponibilité des ouvrages (gazoducs et stations) de transport de gaz naturel haute pression de GRTgaz, - la continuité d'alimentation des clients industriels, des distributions publiques, - le transit dans des conditions optimales de sécurité, de coût, de qualité et dans le respect de l environnement. La Direction des Opérations rassemble plus de 1000 salariés. Le Pôle Exploitation Centre Atlantique est l un des quatre pôles d exploitation de la Direction des Opérations. Il est responsable de l exploitation et de la maintenance des ouvrages de transport de gaz naturel situés sur son territoire. Son siège est basé à Saint Herblain (Nantes). Missions principales: Dans le cadre de la règlementation et de la politique d'exploitation des ouvrages de transport de gaz définie par GRTgaz, l'Agent Technique Travaux Tiers (H/F), instruit, apporte ou propose, dans les délais requis, une réponse aux projets de travaux, déclarations de travaux, documents d'urbanisme envoyés par les tiers, afin que les travaux de tiers ne portent pas atteinte à la sécurité des personnes et des biens et respect les règles d'urbanisation à proximité des canalisations de transport de gaz naturel haute pression régie par l'Arrêté du 05 mars 2014. Vous appréciez travailler en équipe, en interface avec les autres métiers ou externes de GRTgaz. Vous appréciez les relations et participez aux réunions avec les administrations (Collectivités de Communes, Mairies, Direction Départementales des Territoires et de la Mer, les Services Techniques) et les acteurs de l'aménagement du territoire. Devenez un acteur de la sécurité industrielle et rejoingnez une entreprise qui favorise l'engagement de ses collaborateurs et les accompagne dans leur projet professionnel. Profil professionnel Recherché Compétences requises: - Vous connaissez la règlementation applicable aux activités de transport de gaz naturel 115 - Vous maîtrisez l'environnement office et les applications informatiques spécifiques (SPART, SIG, PROTYS, MS-OFFICE) - Vous avez des connaissances en matière d'urbanisme - Vous maîtrisez la lecture de plans et documents cartographiques - Vous êtes autonome, rigoureux et organisé - Vous avez le sens des responsabilités - Vous développez des relations de travail efficaces, contructives et professionnelles Compléments d'information Des déplacement sont à prévoir (Permis B indispensable). Les candidats des Industries Electriques et Gazières (IEG) doivent joindre impérativement : - un CV actualisé - une fiche de mutation (modèle 6 avec avis) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie - une Fiche de carrière Toute candidature incomplète ne sera pas étudiée. Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le code de bonne conduite de GRTgaz. Comme toute offre déposée sur ce site, cet emploi peut s'inscrire dans le cadre de l'accord triennal pour l'emploi des personnes handicapées signé le 25 avril 2013 par GRTgaz. Lieu de travail Département Maintenance Données Travaux Tiers 35 rue de la Brigade RAC 16000 Angoulême ( Charente - Poitou-Charentes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures GRTgaz - Direction des Opérations Pôle RH 33 rue Pétrequin - 69006 LYON Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] MUZART Laurent Téléphone : 02 40 38 17 20 Mail : [email protected] Ref 16-07492.02 1 juin 2016 Date de première publication : 6 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE D'AFFAIRES RMAFF PROJET SUD OUEST PV Position G CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO 116 GF 7.8.9 1 Charge De Projets H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence Raccordement des Clients Marché d'Affaires des Pays de La Loire, l'emploi de Chargé de Projet a la mission de piloter un portefeuille d'affaires sur l'ensemble des étapes du processus raccordement ou de modification d ouvrages :"étude de la demande", "élaboration de la proposition technique et financière", "pilotage des travaux", et " gestion de la mise en service". Pour certaines typologies d'affaires et en fonction de certains critères techniques, il sera accompagné d'un Chargé de Conception pour l étude et l'élaboration de la proposition technique et financière. Il recherche la satisfaction client par un accompagnement de qualité en tant que "Interlocuteur Raccordement" du client. Il a le souci de l'efficience financière par un choix au plus juste de la solution technique et financière. Il assure un déroulement dans les délais des différentes étapes de travaux et de mise en service de l'installation client grâce à une planification anticipée et une bonne coordination des intervenants. Il garantit la sécurité par la coordination des différents intervenants travaux, ainsi que la conformité technique des ouvrages construits et leur exploitabilité. Il réalise un pilotage financier régulier et précis des dépenses et des recettes de chaque affaire, avec le souci du respect du budget alloué, du taux de couverture "recettes/dépenses". Enfin, il contribue à la mise à jour des bases de données cartographiques et patrimoniales (ouvrages, immobilisations) en veillant à la qualité et aux délais. Il a un rôle fondamental de coordination de toutes les parties prenantes : le client et/ou son mandataire, les entités internes (Exploitation, Technique Clientèle, ACM, Cartographie, Direction Territoriale,...), et les entités externes (bureaux d'étude, prestataires travaux, électricien, service d'urbanisme, AODE,...). Profil professionnel Recherché Vous aimez gérez votre activité avec responsabilité et autonomie, vous avez le souci de la satisfaction client, et vous êtes conscient des exigences de performance de l'Entreprise. Vous êtes organisé et rigoureux, avec de bonnes qualités relationnelles, une forte capacité d'adaptation et de réactivité, et vous êtes à l'aise avec les applications informatiques. Alors venez vous épanouir dans cet emploi riche et passionnant ! Compléments d'information Afin de réaliser ses missions, l'emploi utilise de nombreux logiciels informatiques, en veillant à la qualité de jalonnement des affaires et à la traçabilité des contacts. Il est amené à effectuer des déplacements sur l'ensemble du territoire de son Pole, voire au niveau des autres Pôles. Il assure sa propre sécurité et celle des autres en respectant les règles de prévention-santé-sécurité en vigueur, et en étant acteur de la prévention au sein de son équipe et de son métier en faisant remonter les situations dangereuses observées et en prenant en compte l'exploitabilité ultérieure des ouvrages. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Route d'Aizenay 85000 LA ROCHE SUR YON ( Vendée - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (et les 2 contacts ci-dessous en copie) en précisant : DR PDL + numéro d'annonce. Olivier BARON Téléphone : 02.51.36.49.04/06.65.50.28.65 Mail : [email protected] Jérôme CRES Téléphone : 02.51.36.48.40/06.60.73.49.41 Mail : [email protected] 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - REPORT DATE DE FORCLUSION 117 Date de première publication : 4 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-07339.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE EST RACCORDEMENT ET INGENIERIE AGENCE ACCUEIL RACCORDEMENT ACCUEIL RACCORDEMENT Position G CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 7 1 Ccd Sénior Raccordement Électricité H/F Description de l'emploi Dans le cadre des politiques clientèles d'ERDF vous contribuerez au quotidien à renforcer la satisfaction de nos clients. Votre mission consiste à accompagner le client tout au long de son projet de raccordement électrique. Grâce à un goût prononcé pour la relation client, vous veillerez à simplifier son parcours, de la réception à la mise en service de sa demande de raccordement. Pour cela, il s agira : - d accueillir et de conseiller les Clients Professionnels, Particuliers et Collectivités, sur leur raccordement - d instruire la demande et définir l offre de raccordement la plus adaptée tout en accompagnant le client à chaque étape (appels sortants), - de réaliser les choix techniques adaptés -de gérer le traitement et le suivi des demandes en garantissant le jalonnement et la satisfaction clientèle. Référent, vous participerez à l accompagnement et à la professionnalisation des conseillers juniors Vous bénéficierez de formations adaptées et d'accompagnements réguliers réalisés par les animateurs métiers. Vous serez amené à participer à des groupes de travail transverses visant à développer notre relation clients ainsi qu'à réaliser des missions de renfort sur d'autres sites. Vous contribuez au fonctionnement du groupe au quotidien. Profil professionnel Recherché Dynamique, à l écoute, ouvert et rigoureux, vous possédez un sens aigu de la relation client. Vous aimez le challenge et le travaille en équipe. Vous êtes force de proposition et vous avez le sens de l'innovation. Le candidat recherché aura une expérience de la relation clientèle et/ou une bonne connaissance du domaine du raccordement (technique et outils informatiques). Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement sensibles et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. Une Aide Individualisée au Logement est possible aux conditions définies par la doctrine. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 12 rue du Centre NOISY LE GRAND ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 Modèle6 / C01 par voie hiérarchique + 1 Modèle6 / C01 à l'adrese mail ci-dessous : [email protected] 118 Stéphanie MARQUIS Téléphone : 06.60.52.71.98 27 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation Ref 16-08287.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE RELATIONS CLIENTS GEST CONTRATS CARD PF Position G CLIENTS FOURNISSEURS GESTIONNAIRE CLIENTS FOURNISSEURS GF 7.8.9 1 Conseiller Entreprises Producteurs H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'équipe "Gestion clients CARD-S" de l'ARD Ouest, l'emploi a en charge la gestion contractuelle de l accès au Réseau Public de Distribution des clients ayant souscrit un contrat CARD-S et contribue à l'amélioration de leur satisfaction vis à vis d'ERDF. A ce titre, l'emploi gère un portefeuille de clients HTA et BT sup36. Il prend en charge la gestion contractuelle, le suivi des prestations catalogue, la publication des données et la faturation des frais d'accès au réseau ainsi que la relation client (Accueil, Visites, traitement réclamations, ....). Vos clients attendent de vous une relation partenariale réactive leur procurant les meilleures conditions de soutirage sur le réseau. Au sein d'une équipe en expension, ayant le sens du partage et de l'intérêt collectif, l'emploi aura le loisir d'acquérir la connaissance des outils propre à la gestion des clients CARD-S. L'emploi est en lien avec de nombreux interlocuteurs au sein d'ERDF : guichet QF, Agences de conduite, Raccordement, Agences comptages, Maintenance spécialisée, ... Profil professionnel Recherché Une expérience dans le domaine clientèle, commercial ou dans le domaine technique (raccordement, comptage ou télérelève) serait appréciée mais n'est pas indispensable. Vos qualités : maîtrise des outils bureautique, rigueur et autonomie dans la gestion de votre portefeuille, goût pour le relationel clients et le travail en équipe. Compléments d'information L'emploi peut être amené à effectuer des déplacements sur l'ensemble du territoire couvert par la DIR Ouest. Laval, petite ville de province, desservie par l'autoroute et le TGV, à moins d'1h15 de la mer (et bientôt de La capitale), présente un cadre de vie qui s'apprécie et se découvre au quotidien. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 35 Boulevard de la Crossardière 53000 LAVAL ( Mayenne - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires 119 Envoi des candidatures Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (et les 2 contacts ci-dessous en copie) en précisant : DR PDL + numéro d'annonce. Yves BODIN Téléphone : 0243595308 / 0671606978 Mail : [email protected] 1 juin 2016 Date de première publication : 27 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-06651.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD Service Patrimoine et Infrastructures Groupe Exploitation Aquitaine Nord Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7.8.9 2 Chargés D'exploitation H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein du Groupe Exploitation Aquitaine Nord de l Electricité et dans le cadre des règles d exploitation des réseaux électriques et de gestion de la clientèle l emploi est chargé d exploitation HTA et BT sur la DR Aquitaine Nord. Au sein du groupe il contribue à la qualité et la continuité de fourniture, ainsi qu à la sécurité des personnes et des biens à proximité de nos ouvrages. L emploi comporte une astreinte d intervention immédiate .L emploi assure l activité de chargé d exploitation, réalise et valide les préparations de chantier. Des missions au sein du GR ou transverses aux GR exploitation lui seront confiées.En cas de situation fortement dégradée sur le réseau par un aléa climatique,l'agent pourra être sollicité pour intervenir en renfort ou à une FIRE sur d'autres départements ou d'autres régions. Enfin, l'emploi est soumis pour toutes ou certaines de ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n° 2000-108 du 10 février 2000 relative à la modernisation et au développement du Service Public de l'électricité, traitant de la confidentialité des Informations Commercialement Sensibles et au Décret du 16 juillet 2001 pris en application de la loi précitée et précisant les informations concernées. Une évolution de l'organisation vers un BEX en services continus est en projet sur la DR AQN. Profil professionnel Recherché Une expérience réussie dans le domaine de l exploitation, des connaissances techniques des réseaux électriques ainsi que dans le domaine de la prévention des risques électriques sont indispensables. Exemplaire,autonome, disponible, rigoureux et d excellentes capacités relationnelles sont les qualités requises. L agent doit être moteur sur les thèmes de la prévention, de la démarche qualité/environnement et innovation. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. Ayant une astreinte, l'agent devra se loger dans la zone d'habitat d'atreinte. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 RUE ISAAC NEWTON 33705 MERIGNAC ( Gironde - Aquitaine ) 120 Type de services Actifs - Taux : 39 % Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. ACTION IMMEDIATE FRONTY GUY Téléphone : 0556129600 - 0680344333 Fax : [email protected] BERTHOD Olivier Téléphone : 0556140141 - 0667524470 Mail : [email protected] 10 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION Date de première publication : 15 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-05681.02 EDF POLE ENERGIES RENOUVELABLES Division Production & Ingenierie Hydraulique UP ALPES GEH ECRINS VERCORS Groupement d'Usines GRAND MAISON Position G EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE CHARGE INTERVENT ET/OU SURVEILLANCE EXPL GF 7.8.9 1 Technicien D'exploitation H/F Description de l'emploi L'emploi fait partie de l'équipe d'exploitation du Groupement d'usine de Gd Maison. Dans le cadre du projet de site, des consignes d'exploitation et des règles de sécurité et sûreté, l'emploi : - assure la surveillance et le suivi des installations, réalise les visites et analyse les données de fonctionnement du matériel. - prépare et conduit les man uvres de consignations nécessaires à la réalisation des opérations de maintenance, - réalise les actes d'exploitation nécessaires à la bonne marche de l'aménagement notamment les man uvres des vannes des barrages du Verney et Grand Maison en cas de crues. - contribue au partage d'expérience et à l'évaluation du plan de maintenance. - identifie les opérations de maintenance préventives et curatives à réaliser, - contribue au bon fonctionnement des installations en assurant des opérations de maintenance de premier niveau et en proposant des améliorations de fonctionnement des installations. - réalise les tournées de surveillance des barrages (SDO) et saisie les données dans KOALA. - applique et fait respecter les règles de sécurité par les agents et les différents 121 intervenants sur les ouvrages. Il propose des actions pour améliorer la sécurité du personnel et des tiers. - participe au retour d'expérience sur les incidents en analysant les dysfonctionnements et les évènements relatifs au fonctionnement des ouvrages. Il est chargé d'affaires et chargé de travaux. Le titulaire du poste pourra être amené à assurer l astreinte immédiate en fonction des mutations possibles dans l équipe. Ce poste sera susceptible de prendre une astreinte. Profil professionnel Recherché Goût pour le travail en équipe, capacités d'analyse et de synthèse. Expérience dans l'exploitation de centrales hydrauliques souhaitée ainsi qu'une bonne connaissance de matériel. Sensibilité particulière en matière de Santé, Sécurité au travail et de Sûreté (propositions, applications des règles). Secouriste du travail exigé ou engagement à suivre la formation permettant de le devenir à court terme. Compléments d'information - Poste en contrainte hydraulique. - Logement imposé sans astreinte - Indemnité d'isolement selon la cité - Equipe à 35h. - Sur la demande de mutation, bien renseigner la partie "personne à contacter pour convocation éventuelle" et joindre sa fiche C01. Situation géographique de VAUJANY : à 45 minutes de Grenoble, à proximité des stations de l'Oisans. Ce poste ouvre droit au dispositif d'accompagnement des mobilités encouragées par l'entreprise (MIPPE) Lieu de travail Groupement d'usines de Grand Maison 38114 Vaujany ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Envoi des candidatures EDF - DSP CSP RH TOULOUSE - Agence Régionale ACTHYIN Pôle GCT DPIH 2 5 rue Claude Marie Perroud TSA 40003 31096 TOULOUSE cedex 1 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] JP GIRAUD Téléphone : Téléphone : 04 76 79 43 31 / 06 81 44 68 54 20 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation de la date de forclusion Date de première publication : 4 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-07376.02 RTE RTE Opérations Direction Maintenance 122 Centre Maintenance MARSEILLE Groupe Maintenance Réseaux PROVENCE ALPES DU SUD Equipe Maintenance Automatismes Systèmes Industriels (EMASI) Position TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE CONTROLE COMMANDE GF 7.8.9.10.11 1 Technicien Maintenance Asi H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Position P02 Dans le cadre des activités de l'Equipe EMASI, en charge de la maintenance ASI sur le territoire du GMR Provence Alpes du Sud (domaines d'activités : comptage, contrôle électrique, télécommunications, téléconduite), l'emploi garantit la conformité aux prescriptions techniques de l'opération qu'il conduit, en préparant le travail et en organisant la prévention des risques. Il garantit l exactitude de ses comptes-rendus et mises à jour de documents ou bases de données, ainsi que celle des informations techniques qu il donne aux exploitants. Il contribue aux performances et à la fiabilité des installations de contrôle-commande en effectuant des opérations de contrôle de mise en exploitation ainsi que les contrôles niveaux 1 et 2 relevant des plans de contrôle des projets et des opérations de maintenance et de dépannage. Il contribue à améliorer la disponibilité du réseau de transport en étudiant et en mettant en uvre des solutions techniques et modes opératoires particuliers, en effectuant l'analyse approfondie des dysfonctionnements et en alimentant le retour d'expérience par ses diagnostics et propositions d'actions. Profil professionnel Recherché Aptitude à s'intégrer au sein d'une équipe de travail. Expérience souhaitée dans le domaine contrôle électrique, télécommunications ou téléconduite. Compléments d'information Joindre une fiche salarié et/ou fiche carrière C01, ainsi que les coordonnées du Responsable Hiérarchique. Lieu de travail 251, Rue Louis Lépine Les Chabauds 13320 BOUC BEL AIR ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Envoi des candidatures RTE - Service RH MARSEILLE 51, Avenue de Hambourg 13008 MARSEILLE Axel ASTIER Téléphone : 04.42.65.67.61 Fax : 04.42.65.67.19 Stephane POUEY 04.42.65.67.02 25 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - interlocuteur 123 Date de première publication : 25 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06378.02 RTE RTE Opérations Direction Maintenance Centre Maintenance Marseille GMR Cévennes Equipe Maintenance Automatismes Système Industriel Position RTE - FAMILLE DE METIERS RTE - MAINTENANCE GF 7.8.9.10.11 1 Technicien Maintenance Asi H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L'emploi garantit la conformité aux prescriptions techniques de l'opération qu'il conduit, en préparant le travail et en organisant la prévention des risques. Il garantit l'exactitude de ses comptes rendus et mises à jour de documents ou bases de données ainsi que celle des informations techniques qu'il donne aux exploitants. Il contribue aux performances et à la fiabilité des installations ASI en effectuant des opérations de contrôle de mise en exploitation ainsi que des contrôles de niveaux 1 et 2 relevant des plans de contrôle des projets et des opérations de maintenance et de dépannage. Il contribue à améliorer la disponibilité du réseau de transport en étudiant et en mettant en uvre des solutions techniques et modes opératoires particuliers, en effectuant l'analyse approfondie des dysfonctionnements et en alimentant le retour d'expérience par ses diagnostics et propositions d actions. Profil professionnel Recherché Rigueur, organisation, autonomie, dynamisme, initiative. Aptitude à s intégrer au sein d une équipe de travail. Compléments d'information Position PO2. Lieu de travail RTE GMR Cévennes Poste St Pierre 84500 BOLLENE ( Vaucluse - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Envoi des candidatures RTE SERVICE RH MARSEILLE 51 Avenue de Hambourg 13008 MARSEILLE CEDEX Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Vincent ISOARD Téléphone : 04 66 04 52 01 Fax : 04 66 04 52 19 Philippe EBERLAND Téléphone : 04 90 40 52 11 Fax : 04 90 40 52 16 7 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - date de forclusion 124 Date de première publication : 14 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-05513.03 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AUVERGNE SERVICE RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE D'AFFAIRES CLERMONT-FERRAND Position G CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 7.8.9 1 Charge De Projet H/F Description de l'emploi L'agence Raccordement assure les activités d'accueil, d'étude, devis, facturation et recouvrement des demandes de raccordements clients. Elle est composée de 70 agents. La mission du pôle Marché de d affaires est l accueil et le traitement des demandes de raccordement et modification d ouvrage pour les clients > 36 KVA (entreprises, professionnels, promoteurs, ZAC,.) et aussi les producteurs. Vous qualifiez, instruisez les demandes d études à réaliser (évaluation des contraintes du réseau, simulations sur les outils d études ). Vous recherchez la solution technique la plus adaptée en réalisant les chiffrages associés tant pour le client que pour les autres tiers du dossier (mairie, ).Vous participez au traitement des demandes d autorisation et certificat d urbanisme, et vous contribuez à la préparation des décisions d investissement. Vous traitez l ensemble des activités liées à la gestion (accueil téléphonique, études, réalisation de Proposition de raccordement, conventions, mise en service, back-office) et vous réalisez des appels sortants de satisfaction. Vous vous assurez du respect des normes techniques (C 14-100) et des règles de facturation (barème SRU), ainsi que des règles techniques de conception du réseau. Vous réalisez d autres activités en fonction des besoins de l agence et afin de garantir une charge équivalente entre les portefeuilles (étude techniques producteurs, gestion des Branchements Provisoires). Vous intervenez sur le territoire de l Auvergne. Profil professionnel Recherché Dynamisme, sens du relationnel. Rigoureux et organisé. Connaissances de gestion pour évaluer les coûts Analyse cartographique Connaissances solides en techniques et sur le fonctionnement réseau. Maîtrise des outils informatiques. Compléments d'information Prière de joindre les coordonnées de votre hiérarchie ainsi que votre fiche C01. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 34 avenue de la république 63000 CLERMONT-FERRAND ( Puy-de-Dôme - Auvergne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF DR AUVERGNE Pôle RH Elodie OTO 1 rue de Châteaudun 63966 CLERMONT-FD cedex 09 Merci de privilégier les envois de candidatures par mail. Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] 125 Francois SAUVAGE Téléphone : 04-70-20-72-86 / 06-98-60-00-47 Marie-Hélène GUYOT Téléphone : 06-69-69-45-82 23 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - lieu de travail - date de forclusion prolongée Date de première publication : 25 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06317.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE DE MASSE PILOTAGE MARIGNANE PV Position G CLIENTS FOURNISSEURS CHARGE TECHNIQUE RACCORDEMENT GF 7.8.9 1 Coordonateur Pilot Racc Elec H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein du groupe Maîtrise d'ouvrage de Réalisation "Marché Grand Public et Professionnels" de l'Agence Raccordement de Provence Alpes du Sud, l'emploi exerce les activités suivantes: - Réalisation des devis suite à études techniques des créations et modifications de branchements au réseau électrique, - Construction des dossiers de réalisation dans les SI dédiés, - Programmation des sous-traitants internes et externes pour la réalisation des travaux, - Pilotage des travaux et des délais, - Relation client pendant toute la durée du dossier, - Contrôle de la qualité des travaux et de la facturation des entreprises, - Préparation des paiements entreprises. L'emploi contribue à la démarche Prévention Sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Profil professionnel Recherché Dynamique, ouvert, rigoureux, vous possédez un sens aigu de la relation client. Vous aimez travailler en équipe. Les candidats recherchés auront une expérience probante de la relation clientèle et/ou une bonne connaissance du domaine du raccordement (technique et outils informatiques). Vous êtes motivé pour assurer les missions du Distributeur d'électricité dans le cadre de l'évolution de nos entreprises. Compléments d'information Emploi 35h temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Chemin Saint Pierre MARIGNANE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) 126 Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GRDF - USR Méditerranée Agence Contrat de Travail - Cellule CSP MARSEILLE Immeuble le Patio - 76 Tse. de la Gaye CS 80066 13406 MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats devront joindre impérativement à leur fiche de mutation ( Modèle 6 ) une fiche de situation résumée C01 ( format PDF uniquement ) ainsi que les coodonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax. : 04-86-57-88-09 BETTI Christine Téléphone : 06.64.00.18.58 MESTIVIER Alexandre Téléphone : 06.38.66.00.96 30 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation date de forclusion. Date de première publication : 25 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06315.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE DE MASSE PP ACCUEIL MARIGNANE PF Position G CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 7.8 1 Ccd Senior Raccordement Elec H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence Raccordement de Provence Alpes du Sud, dans le cadre contractuel et réglementaire de la fonction technique clientèle d'ERDF et dans le respect des codes de bonne conduite des entreprises, l'emploi assure les activités relevant du domaine raccordement électricité. La mission couvre l'accueil, le conseil et le traitement des demandes de raccordement émanant des fournisseurs et des clients finaux. L'emploi étudie les demandes, vérifie leur complétude, analyse la faisabilité technique du raccordement au réseau électrique et traite les demandes de branchements provisoires et de modification de branchement. L'activité back office se décline en portefeuilles afin d'être l'interlocuteur unique du client tout au long de son parcours à l'accueil. L'emploi se verra confier des missions transverses à la maille de son équipe et/ou des équipes d'accueil. Il aide le Responsable d'équipe au quotidien dans la priorisation de l'activité des portefeuilles. Il sera amené à traiter les réclamations et sera garant de la satisfaction clientèle. Profil professionnel Recherché Au service de la satisfaction clientèle, vous manifestez un goût pour le travail en équipe. Vous faites également preuve de rigueur, de dynamisme, et d'exemplarité en matière de prévention. Vous êtes motivé pour assurer les missions du distributeur dans le cadre des 127 évolutions de nos entreprises. Vous êtes curieux d'apprendre ou souhaitez approfondir vos connaissances techniques, notamment en matière de branchement électrique. Vous disposez d'une bonne sensibilité aux outils informatiques. Si cette publication vous intéresse, venez nous rejoindre et postulez ! Compléments d'information Emploi 35h temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles (article 20 de la loi n°2000-108 du 10 février 2000, décret du 16 juillet 2001, loi du 3 janvier 2003), d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Chemin Saint Pierre MARIGNANE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GRDF - USR Méditerranée Agence Contrat de Travail - Cellule CSP MARSEILLE Immeuble le Patio - 76 Tse. de la Gaye CS 80066 13406 MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats devront joindre impérativement à leur fiche de mutation ( Modèle 6 ) une fiche de situation résumée C01 ( format PDF uniquement ) ainsi que les coodonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax. : 04-86-57-88-09 Christine BETTI Téléphone : 06.64.00.18.58 Olivier CARDINI Téléphone : 06.75.98.37.98 30 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation date de forclusion. Date de première publication : 12 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-08003.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE CHAMPAGNE ARDENNES RACCORDEMENT ET INGENIERIE - INGENIERIE Position G CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 7 1 Chargé De Projet (H/F) Description de l'emploi L'emploi s'inscrit dans la nouvelle architecture des emplois de la filière Raccordement / Ingénierie. La transformation menée par la Direction Régionale ERDF Champagne Ardenne a pour objectif de progresser durablement dans l'efficience globale de la fonction, de consolider la satisfaction des clients et d'assurer la sécurité sur les chantiers. Pour ce faire, l'emploi : 128 - analyse l'expression du besoin pour les dossiers qui lui sont confiés, - réalise les études et les chiffrages nécessaires à la mise en uvre des projets, - élabore ou fait élaborer les études d'exécution et assure le suivi de la réalisation des travaux correspondants tout en contribuant à la qualité de fourniture, à la satisfaction clientèle et à l'intégration environnementale des projets au meilleur coût, - assure le contrôle, la conformité et la réception des ouvrages construits afin de contribuer à l'exploitabilité ultérieure, - s'assure de l'application de la réglementation notamment en termes de coordination et sécurité pour les chantiers dont il assure la maîtrise d'ouvrage de réalisation, - s'assure de la bonne gestion patrimoniale des ouvrages (cartographie, immobilisations) et de la sécurisation de la facturation en renseignant de manière fiable les SI, - assure le rôle d'interlocuteur raccordement, jusqu'à la mise à disposition de l'énergie, vis-à-vis du demandeur final, - réalise ses auto-revues pour le pilotage de ses dossiers et afin de préparer les revues de portefeuille avec son manager. Profil professionnel Recherché Une connaissance du domaine Réseaux Electriques est souhaitée. Bonne organisation personnelle, autonomie, gestion du temps, rigueur, bon sens du relationnel. La maîtrise des outils informatiques associés au domaine du raccordement est un atout. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la DR Champagne Ardenne. Temps de travail : 35h L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail - Rue de Stockholm - Parc du Grand Troyes - SAINTE SAVINE ( Aube - Champagne-Ardenne ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement soit par mail : [email protected] soit par courrier : Unité de Services Régionaux AGENCE MOERH - Pôle Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation Modèle 6 une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. MAZARE Pierre Téléphone : 06 98 13 86 49 Mail : [email protected] MESQUITA Luis Téléphone : 06 62 55 45 27 Mail : [email protected] 26 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Modification de GF Ref 16-08251.01 Date de première publication : 17 mai 2016 129 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD RACCORDEMENT ET INGENIERIE AGENCE RACCORDEMENT MARCHE DE MASSE Position G CLIENTS FOURNISSEURS CHARGE TECHNIQUE RACCORDEMENT GF 7.8.9 1 Technicien Clientèle Raccordement Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L emploi se situe au sein de l Agence raccordement Grand Public & Professionnels du domaine raccordement-ingénierie de la Direction Régionale Aquitaine Nord d ERDF. Cette agence est composée d environ 80 personnes basée sur 3 sites principaux en charge des branchements en consommation et en production de puissance inférieure à 36kVA. L emploi se situe sur le département de la Dordogne à Périgueux. Le Technicien Clientèle Raccordement Senior réalise des études d'exécution de branchements neufs (soutirage et injection) et de modifications de branchements après visite éventuelle sur le terrain auprès des clients. Il valide les solutions techniques proposées par les entreprises prestataires dont il est également évaluateur lors de contrôles de niveau 1 et éventuellement de niveau 2. Il effectue les commandes de matériel, de travaux et met à jour les applications informatiques correspondantes (OSR, PGI). En tant que technicien senior, il est référent de la doctrine technique de réalisation des branchements auprès de ses collegues et des entreprises prestataires. Il se voit confier des missions complémentaires tels que le pilotage de chantiers importants ou des missions d'appui au management dans le cadre de la gestion globale des activités. Profil professionnel Recherché Vous avez de solides connaissances en électrotechnique. Vous connaissez le domaine technique des branchements et les réglementations qui s'appliquent. Vous disposez de qualités relationnelles reconnues. Vous savez écouter, analyser et synthétiser un dialogue ou une problématique. Vous maîtrisez l'informatique en général et avez une connaissance des applications (QE, TGC, Niveau1 ). Vous êtes connu pour vous engager pleinement dans les actions que vous menez et le sens du service fait parti de vos valeurs. Vous étes consciencieux et rigoureux. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution » (référence GMRH 24). L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 23 rue des deux ponts PERIGUEUX ( Dordogne - Aquitaine ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. 130 Stéphane DESSANS Téléphone : 06 70 34 30 20 Mail : [email protected] Ref 16-08248.01 Cédric DADALT Téléphone : 06 23 31 52 62 Mail : [email protected] 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX OUEST Délégation Expl Maint Pdl Pc Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 7 1 Animateur Exploitation Gaz H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des règles techniques d'exploitation et de sécurité des réseaux gaz, de la politique de maintenance, des règles techniques clientèle et conformément au CPP gaz, l emploi prépare, coordonne, contrôle les activités et programmes de travaux et de maintenance des ouvrages collectifs. En intégrant l Agence de Nantes, vous aurez à gérer plus particulièrement les portefeuilles Travaux / Maintenance (Branchements collectifs / Conduites d Immeuble Conduites Montantes) ainsi que le pilotage des entrepises prestataires (Commandes/attachements/ contrôles - Evaluation). Outre la préparation et la coordination du travail, vous réaliserez les briefes / débriefes et garantirez la traçabilité et la remontée des éléments marquants du chantier. Acteur du collectif managérial de l agence, vous réaliserez des visites terrain régulières pour accompagner et/ou évaluer les équipes. Vous participerez également aux activités d exploitation dans le cadre de votre désignation IS afin de garantir la sécurité des personnes et des biens et de contribuer à la continuité, à la qualité de l alimentation des clients et à la satisfaction de la clientèle. Profil professionnel Recherché Vous êtes une femme ou un homme, vous souhaitez développer votre capacité d'animation et de motivation d'une équipe. Vos connaissances techniques gazières sont avérées (domaines de la détente, Intervention de Sécurité, raccordement de réseaux, ouvrages collectifs, intervention sur réseaux Basse Pression et Moyenne Pression...). Vous avez de la rigueur de pilotage, des qualités relationnelles, une bonne organisation personnelle mais aussi de l'initiative, et de l'autonomie. Vos compétences managériales sont avérées, et vous êtes désireux(se) de les développer. Une expérience d'encadrement au sein d'une exploitation notamment gaz serait appréciée. Astreinte d'action immédiate (IS) avec ZHA imposée sur la ZEPIG de Nantes Sud. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de 131 bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 21 rue de la Chaussée 44400 REZE ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DRO + numéro annonce. Astreinte d'action immédiate/Zone Habitat d'Astreinte Romain CASENAVE Téléphone : 06 67 04 90 09 Mail : [email protected] Ref 16-08247.01 Eric BOUSREZ Téléphone : 06 52 73 29 44 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I Direction CRC Part Med CRC MARSEILLE Position G COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT GF 7 1 Conseiller Client Senior H/F Description de l'emploi L emploi est intégré à une équipe d une douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable d Equipe, et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le conseiller client sénior alterne différentes activités : - Prise en charge au téléphone des demandes client : l emploi est l interlocuteur privilégié de notre client. Il porte l image d EDF au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients et à la vente d offres énergétiques et de services répondant à ses besoins de ces derniers - gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations écrites ; - Appui aux autres conseillers dans la réalisation de leurs activités, notamment au travers de sa participation au soutien 2ème niveau ; Grâce à l ensemble de ses missions, l emploi apporte une contribution essentielle à la satisfaction et à la fidélisation des clients particuliers. Profil professionnel Recherché Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - Expression orale et écrite - Savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité - Capacités d analyse (compréhension des situations, synthèse) - Capacités d intégration (esprit d équipe, diplomatie, solidarité) - Techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir) - Aisance informatique (maîtrise des outils bureautique et des outils informatiques spécifiques) 132 Compléments d'information L emploi exerce un travail sédentaire. Il travaille sur 4 jours avec une durée hebdomadaire de 34 heures. Son poste de travail s insère dans un espace ouvert (marguerite) Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications informatiques, téléphone ). Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés régulièrement sur le plateau. La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée. Lieu de travail MARSEILLE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures scan en 1 seul fichier PDF du m6, C01, + coordonnées de votre manager & GCT à : ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDFGDF ou EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 Patrice COURTOIS Téléphone : 06 26 16 12 91 Ref 16-08245.01 Jean Pierre INGHILLERI Téléphone : 06 69 51 34 88 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I Direction CRC Part Med CRC TOULON Position G COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT GF 7 1 Conseiller Client Sr H/F Description de l'emploi L emploi est intégré à une équipe d une douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable d Equipe, et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le conseiller client sénior alterne différentes activités : - Prise en charge au téléphone des demandes client : l emploi est l interlocuteur privilégié de notre client. Il porte l image d EDF au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients et à la vente d offres énergétiques et de services répondant à ses besoins de ces derniers - gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations écrites ; - Appui aux autres conseillers dans la réalisation de leurs activités, notamment au travers de sa participation au soutien 2ème niveau ; Grâce à l ensemble de ses missions, l emploi apporte une contribution essentielle à la satisfaction et à la fidélisation des clients particuliers. Profil professionnel Recherché Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - Expression orale et écrite - Savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité - Capacités d analyse (compréhension des situations, synthèse) - Capacités d intégration (esprit d équipe, diplomatie, solidarité) 133 - Techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir) - Aisance informatique (maîtrise des outils bureautique et des outils informatiques spécifiques) Compléments d'information L emploi exerce un travail sédentaire. Il travaille sur 4 jours avec une durée hebdomadaire de 34 heures. Son poste de travail s insère dans un espace ouvert (marguerite) Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications informatiques, téléphone ). Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés régulièrement sur le plateau. La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée. Lieu de travail 1 BD DE LA DEMOCRATIE 83000 TOULON ( Var - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDFGDF ou EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 SVP : modèle 6 + C01 + coordonnées de votre manager & GCT en 1 seul fichier PDF Régis CERVERA Téléphone : 06 45 63 24 51 Ref 16-08244.01 Laurence KILLY Téléphone : 06 22 36 35 22 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ORGANISMES SOCIAUX Ensemble des CAS C.A.S. GUADELOUPE CMCAS GUADELOUPE Position G LOGISTIQUE - SERVICES METIER NON IDENTIFIE GF 7.8.9 1 Technicien Activités Sociales Et Culturelles H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Placé sous l'autorité du Chef de Service et dans le cadre des orientations des instances locales et nationales pour le développement des activités sociales, l'emploi, au sein d'une équipe est chargé d'impulser la promotion des activités et services proposés par la CCAS, la CMCAS, les commissions d activités et les SLV. - A ce titre, il est l'interlocuteur privilégié auprès des bénéficiaires de la CMCAS et contribue à l'amélioration permanente de la qualité du service rendu. - Il alimente le centre de ressources de l'organisme, - Il conçoit et réalise des études pour le développement d actions locales - Il met à disposition des instances les méthodes et moyens nécessaires à la réalisation des actions décidées, - Il traite les dossiers de l'action culturelle et sociale ( gestion des bases de données, collecte, inscription, contrôle, suivi...), - Il participe à la mise en uvre du planning prévisionnel des affectations du Centre de Vacances d'Anse Bertrand, - Il est référent des membres des commissions et des SLV. 134 - Il traite les dossiers d'affectation dans les Centres CCAS, - Il assure pour la CAMIEG, auprès des bénéficiaires, des activités de prestations sociales. Profil professionnel Recherché Connaître les missions et le fonctionnement des organismes sociaux et de la réglementation des domaines de l'action culturelle et sociale. Maîtriser les outils bureautiques et les applications informatiques spécifiques Posséder des qualités relationnelles d'écoute et de discrétion. Connaître la règlementation dans le cadre des manifestations recevant du public. Etre moteur et acteur des activités sociales et culturelles. Compléments d'information L'emploi exige un devoir de réserve compte tenu du caractère confidentiel de certaines informations concernant les bénéficiaires. Le titulaire du poste est amené à intervenir en dehors de ses horaires habituels de travail, pendant les weekends et jours fériés, et à se déplacer sur le territoire de la CMCAS pour assurer des permanences d'accueil et des visites diverses. Le poste relève pour 50 % de la direction de la CAMIEG. Le pourvoi de cet emploi par un salarié issu d'une entreprise des IEG, se fera dans le cadre d'une convention individuelle de mise à disposition, pour une durée de 3 ans. Lieu de travail Bergevin Pointe-à-Pitre ( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Les candidats doivent remplir en double exemplaires, une fiche de mutation (modèle 6) prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur chef de service, accompagnée de la fiche C01, pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser directement au Chef du Service Ressources Humaines d'EDF ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 - 97153 POINTE-A-PITRE CEDEX Karenne DEHER Téléphone : 0590 419023 / 0690 217548 31 mai 2016 Date de première publication : 7 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-04992.03 Gr D F DIR RESEAUX OUEST Délégation Expl. Maint. Bretagne Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN MAINTENANCE SPECIALISEE GAZ GF 7 1 Technicien Maintenance Spécialisée Gaz H/F Description de l'emploi Au sein de la Direction Réseaux Ouest, vous êtes rattaché au Pôle Maintenance Spécialisée Gaz (MSG), vous : -Préparez les campagnes de maintenance préventives , de vérification périodique selon un planning défini par chaque typologie d'ouvrage. - Gèrez la mise en service, l exploitation, la maintenance et le dépannage des matériels de détente et télé-exploitation. - Utilisez les outils et applications informatiques de son domaine d activité: PDA, GMAO, SIG, Phileas, Lotus Notes, logiciels constructeurs,... - Mettez à jour l inventaire , collecte et rapporte tout élément technique utile à la 135 traçabilité de ses actes en GMAO notamment. - Pouvez-être amené à effectuer des opérations préparatoires à la Vérification Périodique d Etalonnage des compteurs Industriels selon le calendrier défini. Vous vous impliquez fortement dans les démarches de Prévention-Sécurité et à ce titre êtes exemplaire dans vos comportements. Des déplacements sont à prévoir sur Pays de la Loire et Poitou Charentes, et plus ponctuellement sur Bretagne. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Idéalement, vous devez posséder une formation en courants faibles, ou compétences acquises au cours de votre expérience professionnelle. La rigueur, l'exhaustivité des reportings, seront des atouts en lien avec le profil recherché. Compétences en détente Gaz appréciées Aisance et rigueur dans l'utilisation GMAO Mobile Autonomie dans le travail et l'organisation. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 2 rue de la Conraie 44700 Orvault ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DRO + numéro annonce. CALVEL Claude Téléphone : 0669971586 Mail : [email protected] 9 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation - prolongation Date de première publication : 26 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06572.02 Gr D F DIR RESEAUX OUEST Délégation Expl Maint Bretagne Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 7.8 1 Technicien Spécialisé Gaz H/F 136 Description de l'emploi Être Technicien Spécialisé Gaz, c est être manuel, avoir le goût du travail en extérieur, le sens de la prévention et de la sécurité, être maître de soi en toutes situations, être méthodique, rigoureux, autonome mais aussi être attaché à la qualité du service et des relations avec le client. En tant que Technicien Spécialisé Gaz, vous participez à la réalisation des activités de travaux programmés nécessitant des phases de préparation (opérations de maintenance et travaux). Votre action est axée sur la performance, la technicité, la prévention et la qualité du service. Vous réalisez des activités d appui logistique (commande et facture). Vous suivez les indicateurs liés aux objectifs qui sont fixés et rendez compte de l avancement et des bonnes pratiques et des difficultés rencontrées à votre manager ou Référent d'équipe. Vous intervenez en cas d incident ou d accident sur un ouvrage. En fonction de vos compétences actuelles ou acquises au fil du temps, vous assurerez une astreinte 24/24 du type "Appui Technique au Chef d'Exploitation - ATCE", ou "Intervention de Sécurité Gaz -ISG", ce qui impose de résider dans la Zone d'Habitat d'Astreinte associée. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs de réseau de distribution. Dans le cadre de la continuité de service public, et du maintien de la sécurité des personnes et de biens, l'emploi peut-être requis conformément à la note P-11/02 du 16 avril 2011 de GrDF. Profil professionnel Recherché Vous disposez d une expérience en exploitation maintenance, ou en technique clientèle ou encore dans un autre domaine avec une bonne connaissance des réseaux, et vous souhaitez apporter votre savoir faire ? Ce poste vous permettra de développer vos compétences techniques. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 95 boulevard Voltaire 35000 RENNES ( Ille-et-Vilaine - Bretagne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DRO + numéro annonce. Astreinte d'action immédiate/Zone d'Habitat d'astreinte Vincent DEVEIX Téléphone : 06 66 59 52 25 Mail : [email protected] 14 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation 137 Ref 16-08240.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD Domaine Opérations Agence Interventions Lot et Garonne Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7.8.9 1 Responsable Technique H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des règles techniques, administratives et de sécurité, et dans un souci permanent de performance, l emploi participe à l organisation journalière des activités des agents du groupe (technique clientèle et exploitation des réseaux) afin de contribuer à la satisfaction des clients, à la qualité et à la continuité de la fourniture du produit électricité ainsi qu à la sécurité des personnes et des biens à proximité de nos ouvrages. Il réalise les briefings / débriefings des équipes, et participe à la boucle courte par le traitement des aléas qu il peut régler à son niveau. Il pilote certaines activités transverses au sein de l'agence. Profil professionnel Recherché Forte implication dans le domaine de la prévention - sécurité. Constructif, force de proposition, autonome et rigoureux. Capacités managériales Compléments d'information En cas de situation fortement dégradée par un aléa climatique, l'agent sera amené à participer en renfort à une FIRE ou à des interventions sur son département ou d'autres départements. habitat astreinte L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Avenue Henri Barbusse Villeneuve sur Lot ( Lot-et-Garonne - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. astreinte exécution Pierre RANOUIL Téléphone : 06 80 11 29 01 Ref 16-06298.03 Hervé CATOIR Téléphone : 05 57 92 73 40 7 juin 2016 Date de première publication : 25 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 138 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE OPERATIONS AMEPS LOIR ET CHER BLOIS Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN POSTE SOURCE GF 7.8.9 1 Technicien Ameps H/F Description de l'emploi Au sein de l Agence Maintenance et Exploitation des Postes Sources de la région Centre, l emploi est rattaché à l équipe HTB. Basée à Blois, cette équipe intervient sur les ouvrages HTB (transformateur, disjoncteur, sectionneur) de tous les postes sources de la DR Centre pour assurer : la maintenance préventive le dépannage la vérification et la mise en service des ouvrages neufs Les interventions sont essentiellement réalisées en équipe de 2 ou 3 agents. L équipe intervenant sur toute la région Centre, de nombreux déplacements sont à prévoir, certains sous le régime des « grands déplacements ». L emploi assure le rôle de chargé de travaux sur ces différents types d intervention. A ce titre : il est responsable de la sécurité du personnel qu'il encadre. Son implication dans ce domaine est indispensable. il est amené à animer des préparations de chantier et à participer à des plans de prévention Il utilise les outils informatiques nécessaires à son activité (GMAO PS, Excel, Word...) L emploi réalise également les missions transverses qui peuvent lui être confiées par son manager : gestion du matériel, gestion des données patrimoniales, Des évolutions sont possibles vers les autres métiers de l AMEPS : technicien AMEPS « HTA » ou OMT. Profil professionnel Recherché Aptitudes et intérêt pour la technique et le travail manuel (mécanique). Rigueur, autonomie et capacité d adaptation sont indispensables pour évoluer dans le domaine des postes sources. Permis B indispensable, le permis PL serait un plus. Compléments d'information De nombreux déplacements sont à prévoir sur toute la région Centre (Départements de l Indre, Indre et Loire, Le Cher, Le Loiret, Eure et Loir et le Loir et Cher), dont certains dans le cadre des « grands déplacements » L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. AIL possible suivant les modalités applicables sur l'Unité L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 rue des guignières BLOIS 41 ( Loir-et-Cher - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Envoi des candidatures ERDF DR CENTRE USR ACL MOE-RH POLE ETUDES 3 rue charles VII 18035 BOURGES cedex 139 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] François FREMY Téléphone : 02 47 48 58 04 / 06 67 19 11 64 Eric MIORELLI Téléphone : 02 38 41 57 01 / 06 10 34 28 55 1 août 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Date de forclusion - date de forclusion Ref 16-08229.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD Raccordement et Ingénierie / Ingénierie Position G CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 7.8 1 Chargé De Projets H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L emploi exerce une relation de donneur d ordre vis-à-vis des prestataires internes et externes pour les études et les travaux dont il assure la coordination, le pilotage et le suivi. Lorsqu'un projet lui est confié, il en garantit le bon déroulement sous ses différents aspects, depuis l étude électrique jusqu'au transfert à l exploitant des ouvrages construits : respect des règles techniques, administratives, réglementaires, comptables et de sécurité régissant le domaine ingénierie. Il s assure de la bonne gestion patrimoniale des ouvrages (cartographie, immobilisations), de sa maîtrise financière. Il assure la relation client depuis l expression du besoin jusqu à la première mise en service, et l'accompagne sur l'ensemble du processus. L emploi prend en charge des projets de type raccordement dans un environnement urbain. Il est pleinement en phase avec les trois piliers qui constituent la stratégie du service : - la satisfaction des clients et des collectivités, - la performance financière et patrimoniale, - la qualité de vie au travail. Profil professionnel Recherché Le titulaire de l'emploi possèdera une capacité dans Esprit pratique, bon sens, sens du relationnel. Disponibilité, ouverture d'esprit, rigueur, organisation et autonomie. Aisance avec les outils informatiques et bonne formation de base en électrotechnique. Facilité de communication avec les clients aussi bien écrite qu'orale. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de 140 bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 1 rue Gabriel Péri BORDEAUX ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. Patrice Moreau Téléphone : 06 99 48 43 38 Ref 16-08216.01 Sébastien Bernadou Téléphone : 06 99 81 57 51 3 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE OPERATIONS EXPLOITATION INDRE CHATEAUROUX Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7.8.9 1 Technicien Exploitation Reseau H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des activités de l'Agence Exploitation Electricité, l'emploi contribue à l'amélioration de la qualité des réseaux de distribution électrique et à l'atteinte des objectifs de l'agence. L'emploi réalise des consignations sur les réseaux HTA et BT, assure le rôle de RIP, est PDM, réalise des dépannages sur le réseau HTA et BTA. L'emploi prépare, planifie et réalise les chantiers en temps que Responsable Identifié de la Préparation, en optimisant les moyens au niveau de la maille et en effectuant avec rigueur les actes administratifs rattachés (GARI, INFO coupures, mises à jour des plans, SIG...). Il doit contribuer à véhiculer une image favorable de l'entreprise par la qualité de ses contacts avec l'externe tout en préservant les intérêts d'ERDF. Il est amené à réaliser et faire réaliser des travaux ainsi que des actes de maintenance et d'exploitation dans le strict respect des règles de sécurité. Profil professionnel Recherché Technicien réseau confirmé. Capacité d'adaptation aux évolutions organisationnelles et réglementaires. Autonomie, rigueur, exemplarité, disponibilité, esprit d'équipe et esprit constructif 141 dans toute son activité seront des qualités appréciées Compléments d'information AIL possible suivant les modalités applicables dans l unité L emploi sera intégré au tour d astreinte, et s engage à habiter dans la zone d habitat d astreinte : logement à 30 minutes maximum du lieu de prise de travail Dans le cadre de l astreinte l exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci Services Actifs : 50% puis 70% à la prise effective de l astreinte L'emploi est soumis pour ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi 2000-108 relative à modernisation et au développement du service public de la confidentialité des données sensibles. La possession du permis PL serait appréciée. Précisez les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail au verso du modèle 6. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 2 AVENUE PIERRE COUBERTIN CHATEAUROUX 36 ( Indre - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures ERDF GRDF USR ACL MOE RH POLE ETUDES 3 RUE CHARLES 7 18035 BOURGES CEDEX Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Action Immédiate CHASSAGNON Stéphane Téléphone : 0254295870 / 0760506747 Ref 16-08212.01 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 Gr D F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION SYSTEMES D'INFORMATION Domaine SI Développement Position G INFORMATIQUE ET TELECOM CONSEIL EN SI TELECOM ET MAIT D'OUVRAGE GF 7.8.9 1 Développeur Junior H/F Description de l'emploi La Direction Système d'Information de GrDF a la mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs. A ce titre, elle définit, construit et déploie actuellement de nombreux projets induits par les évolutions de GrDF. Au cours des prochaines années, le Système d Information de GrDF se doit, tout en tenant compte des aspects sécurité, de profiter des nouvelles opportunités autour du Cloud, de l internet des objets, des données, de la mobilité et de la montée 142 croissante des enjeux digitaux pour mettre ces avancées technologiques au service de la stratégie de l entreprise. La DSI recherche pour sa cellule de développement agile CARMA, des développeurs junior dont les missions seront de : Participer à l analyse des besoins et aux travaux de préparatoires au développement Réaliser des applications web et mobile au sein d équipes Agile (méthode itérative SCRUM). Assurer le maintien en condition opérationnelle des développements de la cellule. Profil professionnel Recherché Vous aimez travailler dans un environnement dynamique et en forte mutation que sont les nouvelles technologies. Vous maitrisez des langages : PHP, HTML /CSS, JavaScript, SQL ... Vous êtes capable de travailler sur différents systèmes d exploitation : Windows, Linux, Android, IOS. Vous êtes créatif et aimez concevoir de nouveaux programmes. Vous appréciez le travail en équipe et en prise directe avec les utilisateurs finaux . Votre capacité d'adaptation aux nouveaux langages et nouvelles technologies est un atout.. Vous avez une bonne connaissance d un ou plusieurs métiers de GrDF, notamment au travers d une expérience opérationnelle en région. Vous serez accompagné dans la prise de poste par un dispositif de professionalisation. Compléments d'information l emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 52 rue de Dunkerque 75009 Paris ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] scannez votre dossier de candidature en un seul fichier PDF comprenant : Modèle 6 + C01 actualisée + coordonnées de votre Gestion du Contrat de Travail et de votre hiérarchie. En cas d'impossibilité d'envoi mail, envoyez votre candidature par courrier : Agence CAPITOLE Gestion Collective Service Gaz Immeuble Jean Monnet 5ème étage 11 plage des Vosges 92400 LA DEFENSE CEDEX. François TERRIER Téléphone : 01 71 18 58 17 Mail : [email protected] Ref 16-08211.01 Mathieu NEDELEC Téléphone : 06.98.71.68.19 Mail : [email protected] 14 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 RTE RTE Opérations Direction Maintenance Centre Maintenance NANTERRE GMR Sud Ouest 143 Groupement de Postes Yvelines Position RTE - FAMILLE DE METIERS RTE - MAINTENANCE GF 7.8.9.10.11 1 Technicien Contremaître Groupement De Postes (H/F) VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Position PO2 L emploi dirige et réalise des opérations de maintenance confiées aux groupements de postes et est en appui du coordonnateur maintenance GDP pour l activité d assistance à la conduite des installations situées sur le territoire du groupement de postes. Il prépare, dirige et réalise les opérations : de maintenance de niveau 1 à 3 sur les matériels HTB de poste et sur les liaisons souterraines, de maintenance de niveau 1 à 2 des équipements de contrôle commande des postes. En fonction de l organisation du centre, il met à jour les données du patrimoine ainsi que celles de gestion de la maintenance suite à la réalisation des opérations de maintenance ou dans le cadre d action de remise à niveau. Il est en appui dans la gestion des accès aux ouvrages (consignation, délivrance des documents, ...). Il est en appui à l activité d assistance à la conduite du réseau notamment pour intervenir sur site en cas de man uvre ou d incident ainsi que pour l analyse des incidents. Il réalise des missions transverses qui lui sont confiées par le manager de proximité et pouvant porter sur la gestion des matériels, les données du patrimoine, la documentation du domaine, . Profil professionnel Recherché Connaissances en électrotechnique Connaissance de l exploitation et de l entretien des matériels des postes HTB - connaissance des règles de sécurité. Rigueur, Organisation, Autonomie, Dynamisme, Initiative Aptitude à s intégrer au sein d une équipe de travail Compléments d'information Astreinte d action immédiate de deuxième niveau PERS. 530 avec logement imposé ou en zone d'habitat d'astreinte - Roulement d astreinte sur 4 semaines. Lieu de travail GMR Sud Ouest Groupement de Postes Yvelines 5, rue du bois de la plante 78930 BONVILLE EN MANTOIS ( Yvelines - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures RTE - SRH NANTERRE 29, rue des trois fontanot 92024 NANTERRE CEDEX A l'attention de Sandrine LAHCEN [email protected] Astreinte d'action immédiate Florent RIVOIRE Téléphone : 01.30.96.30.01 Mail : [email protected] 7 juin 2016 144 Ref 16-08210.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LORRAINE AGENCE INTERVENTION MOSELLE Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 7.8.9 1 Technicien Exploitation Réseaux (H/F) VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'Agence Interventions Moselle et sous l'autorité du responsable du site de Sarrebourg l'emploi prépare et fait réaliser des activités : - sur les réseaux HTA, BT, postes HTA/BT et sur les branchements : dépannage, travaux (renforcement, renouvellement, raccordement, ), entretien et maintenance. - de type clientèle définies dans le catalogue des prestations sur les colonnes montantes et tableaux de comptage L'emploi anime les techniciens d'interventions en respectant les règles techniques et de prévention. Il est un relai au quotidien des actions de prévention / sécurité menées dans l'Agence (VPS, animation réunion sécurité, animation PAP, moteur dans la remontée de SD,...). Il contribue directement à la performance sur le terrain en appui du responsable d'équipe. Il assure auprès de ses collègues un rôle d'appui, de formation et d'accompagnement. Il est force de proposition face aux évolutions et vise l'amélioration du fonctionnement de l'Agence. Il utilisera les applications informatiques liées à l'activité (Tamaris, SEQUOIA, Inforeseau, IEP, SIG, PGI, TGC, OPTIMIA, ). L'emploi peut réaliser des man uvres et consignations sur les réseaux HTA et BT et réaliser des activités de dépannage. Profil professionnel Recherché Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention-sécurité. Bonne connaissance des réseaux électriques HTA et BT (souterrains et aériens). Autonome, exigeant, rigoureux et fiable l'emploi a le souci de développer le potentiel de ses tous ses collaborateurs. L'emploi a une forte sensibilité client. Capacité d'adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et informatiques. L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur les territoires voisins et au delà dans le cadre de la FIRE. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du périmètre de l'agence. Temps de travail : 35h sur cycle de 8 semaines. Zone d'habitat d'astreinte Le taux de services actifs sera effectif à la prise d'astreinte. Dans l'attente, il sera minoré de 20%. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail - 29 rue du Général Castelnau - MORHANGE ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement à : USR EST Agence MOERH 145 - Allée Philippe LebonBP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX OU par mail à ERDF-GRDF-USLEST-POSTULATION@ ERDF-GRDF.FR Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Astreinte Réseau MIROFF Sébastien Téléphone : 06 69 16 78 95 Mail : [email protected] PARIS Emilie Téléphone : 06 66 16 05 24 Mail : [email protected] Ref 16-08195.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DCT IDF DELEGATION ACHEMINEMENT ARDG Position G CLIENTS FOURNISSEURS GESTIONNAIRE GF 7.8.9 1 Gestionnaire Acheminement Livraison H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la loi du 7 décembre 2006 relative aux marchés de l'énergie et des engagements de GRDF vis-à-vis des Fournisseurs et des consommateurs de gaz naturel, l'emploi exerce son activité au sein de l'Agence Régionale de Distribution Gaz Ile de France. L'ARDG IDF assure sur le marché d'affaires francilien (compteurs > 16m3), la gestion des contrats de livraison directs, le suivi des évènements de la vie des contrats d'acheminement, la validation des calculs d'énergie des 29 000 Clients haut de portefeuille et l'identification et la facturation des pertes non techniques. En relation avec les Clients importants, le candidat retenu a en charge l'élaboration et la gestion de contrats de livraison et apporte son appui aux actions de fidélisation au gaz naturel. Il contribue également à la gestion des contrats d'acheminement et au traitement des litiges et dysfonctionnements.Pour assurer ses missions, le salarié sera régulièrement en liaison avec l'externe par mail ou téléphone. Doté d'un bon relationnel et d'un sens client développé, ce chargé de relation clientèle sera associé aux nouvelles activités inérentes aux projets majeurs du Distributeur en émergence (Projet Compteur Communicant "Gazpar", Accueil Distributeur) et menées au sein de l'Agence. Profil professionnel Recherché Le candidat devra faire preuve de rigueur et d'autonomie dans l'exercice de ses activités. Une maîtrise des outils bureautiques est nécessaire (Excel, Word). Une expérience dans les domaines clientèle et/ou technique gazière serait très appréciée. Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 6 rue de la liberté 93500 PANTIN ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCDRGDCT/F/ERDF-GRDF/FR,(avec le contact 146 ci-dessous en copie) en précisant : DR IDF + numéro d'annonce BOUNAIS Gérald Téléphone : 01.41.71.95.41 Mail : [email protected] AGNOUX Béatrice Téléphone : 06.63.91.17.36 Mail : [email protected] Ref 16-08183.01 3 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX ILE DE FRANCE DELEGATION EXP MAINT IDF OUEST POLE EXPL IDF OUEST 2E COUR BEX 2C Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 7.8.9 1 Assistant Chef Exploitation H/F Description de l'emploi L'emploi exerce ses activités au sein du Bureau d'Exploitation (BEX) de Carrières sous Poissy. Situé dans un environnement calme et plaisant avec ses accès aux transports en commun et aux autoroutes A14 et A13, ce BEX regroupe les avantages de Paris et la possibilité de se ressourcer à moins de 2h des côtes normandes. Le Pôle Exploitation Gaz 2ème couronne est l'un des 2 pôles qui constituent la Délégation Exploitation Maintenance Ouest de la Direction Réseau très dynamique de l'Ile de France. L'emploi est intégré à une équipe de 5 Assistants Chef d'Exploitation (ACE) qui constituent une équipe soudée avec les Chefs d'Exploitation (CE) responsablent de la conduite du réseau. Il aide à la décision du CE, en effectuant les simulations de traitement des incidents jusqu'à la remise en service en gaz. Pour ce faire, il utilise les outils informatiques CARPATHE, GMAO, O2, PHILEAS. En cas d'incident grave, il est le relais du CE auprès du Cadre Appui Réseau Gaz, du Cadre de permanence du territoire, voire des pompiers. Il prépare les Avis de Travaux Urgents (ATU) sous PROTYS et les accès aux ouvrages sous O2. L'emploi peut évoluer par la suite vers un poste de CE mais aussi vers des postes en ARG, CAPA ou Ingénierie. Profil professionnel Recherché Connaissance du domaine exploitation, avec si possible une expérience opérationnelle permettant d analyser l'impact des évènements survenant sur ou à proximité des ouvrages de distribution - Maîtrise de soi dans les situations d'urgence - Capacité d adaptation et réactivité - Qualités relationnelles - Autonomie et capacité d organisation - Rigueur, capacité d analyse et de synthèse - Bonne expression orale et écrite - Maîtrise des outils informatiques du domaine - Travail en équipe - Etre respectueux des règles, des procédures et des consignes Compléments d'information Dans le cadre de son activité, le titulaire de l 'emploi pourra être amené à se déplacer, de manière exceptionnelle, au sein des entités opérationnelles de la Délégation Exploitation Ile de France Ouest. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. 147 Lieu de travail PARC 199 LOTISSEMENT DU PARC 78955 CARRIERES SOUS POISSY ( Yvelines - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 / C01 par voie hiérarchique + 1 Modèle 6 / C01 à l'adresse mail : ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCDRGDCT/F/ERDF-GRDF/FR En cas d'impossibilité par messagerie, vous pouvez adresser votre candidature à l'adresse suivante : ERDF-GrDF/URS IDF - Agence Capitole - 11 place des Vosges - 92061 LA DEFENSE Franck BILLAUD Téléphone : 06.67.27.47.69 Mail : [email protected] Yasmina GLADEL Téléphone : 07.62.82.23.98 Mail : [email protected] 3 juin 2016 Date de première publication : 13 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-08113.02 RTE RTE Centre Maintenance Nantes Groupe de Maintenance Réseaux Poitou Charentes Equipe Entretien Lignes Position RTE - FAMILLE DE METIERS RTE - MAINTENANCE GF 7.8.9.10.11 1 Technicien Contremaître Maintenance Liaisons Aériennes H/F - Position Po2 VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L'emploi dirige et réalise des opérations de maintenance 1 à 5 sur les matériels des liaisons aériennes haute tension afin de contribuer à leur performance et à leur fiabilité. . Il réalise la préparation de travail d'opérations sur les liaisons aériennes haute tension. Ces opérations peuvent mettre en uvre la technique des Travaux sous tension (TST) ou la technique des travaux héliportés. . Il conduit la réalisation de chantiers en tant que chargé de travaux sur les liaisons aériennes haute tension, et peut participer à des chantiers, en veillant notamment à la sécurité des intervenants. Ces chantiers peuvent être des chantiers TST. Dans ce cadre, il met à jour les données du patrimoine ainsi que celles de gestion de la maintenance. . Il réalise les diagnostics des avaries des liaisons haute tension. . Il réalise des études techniques pour proposer des modes opératoires et des solutions techniques. . Il contribue à la réalisation des activités de gestion de la végétation et de gestion de la peinture. . Il réalise des missions transverses qui lui sont confiées par le manager de proximité et pouvant porter sur la gestion des matériels, des données du patrimoine, la documentation du domaine . Il exécute des travaux en hauteur. Profil professionnel Recherché Des compétences Exécutant ou Chargé de travaux TST seraient appréciées 148 Compléments d'information Déplacements sur le territoire du GMR Poitou Charentes à prévoir. Temps de travail : 35h Lieu de travail RTE - GMR Poitou Charentes 13 rue Aristide bergès 17187 PERIGNY ( Charente-Maritime - Poitou-Charentes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures RTE - SRH Ouest 75 boulevard Gabriel Lauriol BP 42622 44326 NANTES Stephane OLIVIER Téléphone : 05 46 51 43 01/06 75 65 15 81 Olivier SAVARIT Téléphone : 05 46 51 43 82/07 61 72 30 46 30 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - modification du taux de service Ref 16-08180.01 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BUGEY SERVICE AUTOMATISMES POLE INTERVENTION Position G AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST CHARGE INTERVENT ET/OU SURVEILLANCE AUTO GF 7.8.9 1 Technicien Automatismes (sau) H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L'agent retenu travaille seul ou en équipe. Il intervient en préventif ou en curatif sur les matériels d'automatismes(capteurs, automates, chaînes de régulation, systèmes informatisés...)après avoir réalisé la préparation de l'intervention. Il s'assure de la qualité de son intervention en réalisant des essais de bon fonctionnement. Des missions peuvent lui être confiées : résolution de problèmes techniques, appui à la surveillance des entreprises prestataires, écriture de modes opératoires ... Profil professionnel Recherché Le Technicien Automatismes est responsable de la réalisation ou de la coordination des interventions sur les matériels d'automatismes dans le respect des référentiels et des exigences du domaine. Il met en oeuvre les interventions qui lui sont confiées en particulier dans les Equipes Réactives. En tant que chargé de travaux, il informe les intervenants du mode de réalisation des travaux et des instructions à respecter. Le candidat aura donc un niveau de connaissance élevé des matériels automatismes d'une Centrale Nucléaire, avec une expérience significative en tant qu'Agent Technique Automatismes. Compléments d'information Emploi susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation d'habiter dans la Zone Habitat d'Astreinte. Dans le cadre d'intervention en astreinte, il pourra être demandé à l'agent d'utiliser son véhicule personnel. 149 Lieu de travail EDF CNPE BUGEY SAINT-VULBAS à 35 Kms de LYON ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique suivante: [email protected] en indiquant en objet CNPE BUGEY - Mme ESTEVES. Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être remis à votre responsable hiérarchique pour avis et envoi à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi. PERS 530 Jean Armand FLOTTES Téléphone : 04 74 34 32 23 31 mai 2016 Date de première publication : 26 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06511.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE D'AFFAIRES RMAFF PROJET CENTRE PV Position G CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 7.8.9 1 Charge De Projets H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'Agence Raccordement des Clients Marché d'Affaires des Pays de La Loire, l'emploi de Chargé de Projet a la mission de piloter un portefeuille d'affaires sur l'ensemble des étapes du processus raccordement ou de modification d ouvrages :"étude de la demande", "élaboration de la proposition technique et financière", "pilotage des travaux", et " gestion de la mise en service". Pour certaines typologies d'affaires et en fonction de certains critères techniques, il sera accompagné d'un Chargé de Conception pour l étude et l'élaboration de la proposition technique et financière. Il recherche la satisfaction client par un accompagnement de qualité en tant que "Interlocuteur Raccordement" du client. Il a le souci de l'efficience financière par un choix au plus juste de la solution technique et financière. Il assure un déroulement dans les délais des différentes étapes de travaux et de mise en service de l'installation client grâce à une planification anticipée et une bonne coordination des intervenants. Il garantit la sécurité par la coordination des différents intervenants travaux, ainsi que la conformité technique des ouvrages construits et leur exploitabilité. Il réalise un pilotage financier régulier et précis des dépenses et des recettes de chaque affaire, avec le souci du respect du budget alloué, du taux de couverture "recettes/dépenses". Enfin, il contribue à la mise à jour des bases de données cartographiques et patrimoniales (ouvrages, immobilisations) en veillant à la qualité et aux délais. Profil professionnel Recherché Il a un rôle fondamental de coordination de toutes les parties prenantes : le client et/ou son mandataire, les entités internes (Exploitation, Technique Clientèle, ACM, Cartographie, Direction Territoriale,...), et les entités externes (bureaux d'étude, 150 prestataires travaux, électricien, service d'urbanisme, AODE,...). Afin de réaliser ses missions, l'emploi utilise de nombreux logiciels informatiques, en veillant à la qualité de jalonnement des affaires et à la traçabilité des contacts. Il est amené à effectuer des déplacements sur l'ensemble du territoire de son Pole, voire au niveau des autres Pôles. Il assure sa propre sécurité et celle des autres en respectant les règles de prévention-santé-sécurité en vigueur, et en étant acteur de la prévention au sein de son équipe et de son métier en faisant remonter les situations dangereuses observées et en prenant en compte l'exploitabilité ultérieure des ouvrages. Vous aimez gérer votre activité avec responsabilité et autonomie, vous avez le souci de la satisfaction client, et vous êtes conscient des exigences de performance de l'Entreprise. Vous êtes organisé et rigoureux, avec de bonnes qualités relationnelles, une forte capacité d'adaptation et de réactivité, et vous êtes à l'aise avec les applications informatiques. Alors venez vous épanouir dans cet emploi riche et passionnant ! Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 25 Quai Félix Faure 49100 ANGERS ( Maine-et-Loire - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (et les 2 contacts ci-dessous en copie) en précisant : DR PDL + numéro d'annonce. Marc GOURDON Téléphone : 0241932757/0622804279 Mail : [email protected] David COGARD Téléphone : 0241932411/0760138598 Mail : [email protected] 27 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Date de forclusion reportée Ref 16-08418.01 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES EDF SCES GUADELOUPE PRODUCTION Service îles Du Nord Centrale de Saint-Martin Position G LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES GF 8.9 1 Contremaître Logistique H/F Description de l'emploi L'emploi est responsable de l'équipe Logistique de la centrale de St Martin, constituée d'un agent technique et d'un technicien logistique. Il rend compte au responsable de la cellule Ingénierie Production du Service et il est garant du bon fonctionnement du magasin : contrôles des entrées et sorties de matériel, suivi des inventaires, gestion optimisée des stocks, commandes des caisses 151 de visite dans les délais Il assure le suivi des commandes du domaine production (création, réception). Il peut être amené à saisir les éléments variables d'activité des agents de l équipe Logistique de la centrale de St Martin Profil professionnel Recherché Des qualités de rigueur, d anticipation, d'autonomie, d'exemplarité en terme de sécurité, de fortes capacités à travailler en équipe et l'implication dans la démarche qualité/environnement sont indispensables. Des connaissances des règles d'achat et de gestion seront appréciées. Une bonne maîtrise des outils informatiques est requise. L'agent doit avoir une bonne connaissance du fonctionnement d'une centrale thermique type DIESEL. Lieu de travail Centrale de Saint-Martin Saint-Martin ( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6) prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur chef de service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser directement au Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 - 97153 POINTE A PITRE CEDEX. Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la fiche individuelle résumée C01 A. MIGNON Téléphone : 05 90 87 96 68 Mail : [email protected] Ref 16-08392.01 3 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR INGENIERIE ET PROJET NN CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR EC SAINT LAURENT Section Electromécanique Position G ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D'INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE GF 8 1 Technicien D'affaires H/F Description de l'emploi Dans le cadre des règles et prescriptions régissant l'Ingénierie du Parc en Exploitation (IPE), dans le respect des procédures cadres d'Assurance Qualité applicables aux Equipes Communes (EC), l'emploi a pour mission de préparer et réaliser des interventions sur les installations relevant de sa spécialité, afin de contribuer à la disponibilité des tranches de la Centrale. L'emploi appartient à l'EC de SAINT LAURENT qui est rattachée administrativement au CNEPE et fonctionnellement au Centre Nucléaire de Production d'Electricité (CNPE). L'emploi garantit la préparation et le suivi de la réalisation de toutes les interventions en les analysant et en veillant au respect des délais, de la sûreté, de la qualité, des conditions financières et contractuelles. Il contribue au fonctionnement du retour d'expérience vers les Centres d'Ingénierie et les autres Equipes Communes et le CNPE, en en consignant les éléments dans le dossier d'affaires, et en notifiant tous les écarts relevant de son domaine d'activités. Il contribue à la performance de l'IPE sur le CNPE en optimisant les plannings d'intervention et en intégrant les modifications à la Centrale. 152 Compléments d'information L'emploi pourra comporter la réalisation de travaux postés , décalés, des astreintes ou de l'aide inter-site. Lieu de travail BP 5 41220 SAINT LAURENT DES EAUX ( Loir-et-Cher - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DIN-DCN/F/EDF/FR en mettant en copie le recruteur et le CNEPE-MOARH. Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday 93285 ST DENIS CEDEX Laurent DEPAUW Téléphone : 02.18.24.70.73 Ref 16-08246.01 6 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I Direction CRC Part Med CRC NICE Position G COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT GF 8 1 Conseiller Client Senior H/F Description de l'emploi L emploi est intégré à une équipe d une douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable d Equipe, et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le conseiller client sénior alterne différentes activités : - Prise en charge au téléphone des demandes client : l emploi est l interlocuteur privilégié de notre client. Il porte l image d EDF au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients et à la vente d offres énergétiques et de services répondant à ses besoins de ces derniers - gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations écrites ; - Appui aux autres conseillers dans la réalisation de leurs activités, notamment au travers de sa participation au soutien 2ème niveau ; Grâce à l ensemble de ses missions, l emploi apporte une contribution essentielle à la satisfaction et à la fidélisation des clients particuliers. Profil professionnel Recherché Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - Expression orale et écrite - Savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité 153 - Capacités d analyse (compréhension des situations, synthèse) - Capacités d intégration (esprit d équipe, diplomatie, solidarité) - Techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir) - Aisance informatique (maîtrise des outils bureautique et des outils informatiques spécifiques) Compléments d'information L emploi exerce un travail sédentaire. Il travaille sur 4 jours avec une durée hebdomadaire de 34 heures. Son poste de travail s insère dans un espace ouvert (marguerite) Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications informatiques, téléphone ). Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés régulièrement sur le plateau. La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée. Lieu de travail 125 AV DE BRANCOLAR 06100 NICE ( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures scan en 1 seul fichier PDF du m6, C01, + coordonnées de votre manager & GCT à : ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDFGDF ou EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 LECLAIRE Stephanie Téléphone : 06 98 48 36 40 31 mai 2016 Date de première publication : 10 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-07683.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN INTERVENTIONS LYON VIENNE Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 8.9 1 Responsable Technique H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L'Agence Interventions Lyon-Vienne comporte six Bases Opérationnelles, un Groupe de Pilotage et un BEX. Au sein de la base opérationnelle de l'Arbresle, le responsable technique vient en appui au chef et l'adjoint pour en garantir le bon fonctionnement opérationnel. Ayant le goût du management, il participe à l animation quotidienne de la Base Opérationnelle, il veille en permanence à la sécurité des agents, à leur montée en compétences, au respect des règles. Dans ce cadre, l'amélioration de la qualité du produit électricité, de la satisfaction de la clientèle ainsi que la maîtrise des coûts sont une préoccupation quotidienne. Le titulaire de l emploi contribue au pilotage de l'activité des équipes pour atteindre les objectifs définis dans le contrat d'Agence. Le titulaire de l emploi s implique dans la démarche Excellence Opérationnelle (Brief 154 /Debrief, Management visuel, Boucle Courte, RVA, Pilotage prépa, 5S,...). Il est force de proposition face aux évolutions et vise l amélioration du fonctionnement de la base opérationnelle par la mise en place d actions innovantes en termes de performance, de professionnalisme ou de sécurité. L'emploi comporte une astreinte hiérarchique sur une partie du territoire de l'Agence. Taux de service actif rehaussé à 60% dans le cadre de l'astreinte. Profil professionnel Recherché Culture prévention/sécurité affirmée. Des connaissances approfondies en matière d'exploitation des réseaux électriques sont nécessaires. Le titulaire de l'emploi doit disposer de bonnes capacités d'animation et de management d'équipes de travail. Compléments d'information Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] Vous devez également adresser, directement et par tout moyen à votre convenance (messagerie électronique, fax ou courrier), une copie de votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 et des documents (facultatif) que vous souhaitez transmettre au responsable de la publication (lettre de motivation, CV,...). L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 69 - L'ARBRESLE ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 40 % Envoi des candidatures https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr RESEAU E DEBEAUNE Jean-Marc Téléphone : 04.74.01.64.01 / 06.64.42.61.83 Mail : [email protected] 1 juil. 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - REPORT DU DELAI DE FORCLUSION Ref 16-08358.01 Date de première publication : 18 mai 2016 155 EDF DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES SEREVICE CLIENTELE Agence Raccordement Electricité Position G DISTRIBUTEUR INSULAIRE APPUI CLIENTELE / COMMERCIAL GF 8 1 Superviseur Flux Financiers H/F SEI Archipel Guadeloupe Description de l'emploi Au sein de l Agence Raccordement, et plus particulièrement au sein du Groupe Flux Financiers, l emploi participe à la gestion du traitement des demandes de raccordement au réseau d EDF Archipel Guadeloupe pour les clients dont la puissance est inférieure à 36KVA. Il participe aux activités de front office en renfort des conseillers accueil raccordement, et pilote les activités de back office liées au suivi des dossiers de raccordement et aux opérations de recouvrement (tous segments de clients) Profil professionnel Recherché Cette formation est accessible à tous les agents d'exécution titulaires du baccalauréat et ayant deux à cinq ans d'expérience dans les métiers de la relation client au sein de l'entreprise. Des qualités d'organisation, de rigueur, de prises d'initiatives et d'autonomie sont requises. Forte culture du résultat, motivation pour les challenges commerciaux Description de la formation BTS Management des Unités Commerciales MUC Le cursus de formation s'effectuera en intra entreprise. Durant la formation, l'agent bénéficiera d'un suivi individualisé dans l'acquisition des savoirs et savoir-faire durant la période de formation Lieu de formation Centre de formation L2B rue de la Chapelle Baie-Mahault ( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer ) Compléments d'information FPMAE - Formation Promotionnelle Maîtrise Associée à un Emploi (Pers 955). Le poste est basé sur le site de Bergevin, siège de l unité. A la fin du cursus de formation et après obtention du BTS, le candidat sera reclassé en GF 08. Procédure de candidature Les candidats intéressés sont invités à présenter leur candidature par demande de mutation classique en y joignant une lettre de motivation, accompagnée d'une fiche C01 récente et des coordonnées de leur hiérarchie. Ne pas omettre de joindre à votre demande de mutation, la lettre d'engagement qui se trouve dans la Pers 955. Envoi des candidatures Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6) prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur Chef de service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser directement au Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 97153 POINTE A PITRE CEDEX. Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la fiche individuelle résumée C01. Sophie Luissint Téléphone : 05 90 82 40 66 Ref 16-08357.01 EDF 31 mai 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES 156 SEREVICE CLIENTELE Agence Clientèle des Particuliers Position G DISTRIBUTEUR INSULAIRE APPUI CLIENTELE / COMMERCIAL GF 8 1 Superviseur Clientèle H/F SEI Archipel Guadeloupe Description de l'emploi Au sein de l Agence Clientèle des Particuliers, et plus particulièrement dans le domaine de l accueil multicanal des clients, l emploi supervise les plateaux d accueils physique et téléphonique des sites de la section de Bergevin. Il supervise en temps réel l affectation des conseillers aux différentes activités, les appuient et les contrôlent dans la réalisation de leurs activités. Il adapte en temps réel les ressources en fonction des flux clients. Il porte des missions particulières définies avec l animateur accueil de l agence. Profil professionnel Recherché Cette formation est accessible à tous les agents d'exécution titulaires du baccalauréat et ayant deux à cinq ans d'expérience dans les métiers de la relation client au sein de l'entreprise. Des qualités d'organisation, de rigueur, de prises d'initiatives et d'autonomie sont requises. Forte culture du résultat, motivation pour les challenges commerciaux Description de la formation BTS Management des Unités Commerciales MUC Le cursus de formation s'effectuera en intra entreprise. Durant la formation, l'agent bénéficiera d'un suivi individualisé dans l'acquisition des savoirs et savoir-faire durant la période de formation Lieu de formation Centre de formation L2B rue de la Chapelle Baie-Mahault ( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer ) Compléments d'information FPMAE - Formation Promotionnelle Maîtrise Associée à un Emploi (Pers 955). Le poste est basé sur le site de Bergevin, siège de l unité. A la fin du cursus de formation et après obtention du BTS, le candidat sera reclassé en GF 08. Procédure de candidature Les candidats intéressés sont invités à présenter leur candidature par demande de mutation classique en y joignant une lettre de motivation, accompagnée d'une fiche C01 récente et des coordonnées de leur hiérarchie. Ne pas omettre de joindre à votre demande de mutation, la lettre d'engagement qui se trouve dans la Pers 955. Envoi des candidatures Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6) prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur Chef de service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser directement au Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 97153 POINTE A PITRE CEDEX. Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la fiche individuelle résumée C01. Gaëlle PICHI Téléphone : 05 90 82 41 13 Ref 16-08356.01 EDF 31 mai 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES 157 SEREVICE CLIENTELE Agence Technique Clientèle Position G DISTRIBUTEUR INSULAIRE APPUI CLIENTELE / COMMERCIAL GF 8 1 Technicien Clientèle Senior H/F SEI Archipel Guadeloupe Description de l'emploi Au sein de l Agence Technique Clientèle, en charge des activités de relevés des compteurs et réalisation des interventions technique clientèle sur le territoire de la Guadeloupe Continentale. Le technicien senior est un relais naturel des encadrants pour appuyer la montée en compétence des agents et les aider à résoudre les problèmes quotidiens qu ils rencontrent. Les TC seniors participent également à la réalisation des activités, mais leur hiérarchie dégage du temps pour qu ils puissent accomplir des missions particulières qui leur sont confiées (pilotage immeuble neufs, tutorat, accompagnements, dépannage BTR ) Ils peuvent être assermentés et sont tuteurs d alternants. Profil professionnel Recherché Cette formation est accessible à tous les agents d'exécution titulaires du baccalauréat professionnel Electrotechnique ou Technologique STI et ayant deux à cinq ans d'expérience dans les métiers réseaux au sein de l'Entreprise. Des qualités d'organisation, de rigueur, de prises d'initiatives et d'autonomie sont requises. Description de la formation BTS Electrotechnique Le cursus de formation s'effectuera en intra entreprise. Durant la formation, l'agent bénéficiera d'un suivi individualisé dans l'acquisition des savoirs et savoir-faire durant la période de formation Lieu de formation Centre de formation FOR ALTERNANCE 604 B rue Alfred Lumière Z.I. Jarry Baie-Mahault ( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer ) Compléments d'information FPMAE - Formation Promotionnelle Maîtrise Associée à un Emploi (Pers 955). Le poste est basé sur Bergevin, siège de l unité. A la fin du cursus de formation et après obtention du BTS, le candidat sera reclassé en GF 08. Procédure de candidature Les candidats intéressés sont invités à présenter leur candidature par demande de mutation classique en y joignant une lettre de motivation, accompagnée d'une fiche C01 récente et des coordonnées de leur hiérarchie. Ne pas omettre de joindre à votre demande de mutation, la lettre d'engagement qui se trouve dans la Pers 955. Envoi des candidatures Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6) prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur Chef de service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser directement au Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 97153 POINTE A PITRE CEDEX. Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la fiche individuelle résumée C01. Guimert Alexandre Téléphone : 06 90 30 27 19 Ref 16-08267.01 31 mai 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF 158 SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE BRETAGNE OPERATIONS IBO POLE LANNION/GUINGAMP PV Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 8 1 Animateur Exploitation Réseau H/F Description de l'emploi Au sein du base opérationnelle de Guingamp , l emploi assure le rôle d'animateur. Dans le cadre de cette fonction il aura en charge l'animation et le pilotage d'une des activités de la base (EDJ, Maintenance, Elagage, Travaux ) Il assurera le brief et debrief des techniciens et leur assurera l'appui terrain en cas de besoin. Il participe au management des équipes d exploitations dans l'organisation, la programmation et l'optimisation des interventions et actes d'exploitation sur le réseau BT et HTA. Il est un relais de l'encadrement du groupe, il participe au portage des actions prévention, à la mise en place du plan d'action du groupe. Il a la charge d'assurer la qualité et la continuité de la fourniture dans le cadre des chantiers qui lui sont confiés, contribuant ainsi à la satisfaction de la clientèle L'emploi est amené à prendre une astreinte réseau (après formation si nécessaire suivant les compétences). Une forte implication dans le domaine de la prévention sécurité est attendue ainsi que des qualités de rigueur, de disponibilité, et un bon esprit d équipe. Il utilisera les applications informatiques liées à l activité (PGI, SEQUOIA, Tamaris, SIG, TGC, OPTIMIA, Etc.). Profil professionnel Recherché Agent ayant une bonne connaissance des réseaux électriques HTA et BT (souterrains et aériens) et une première expérience dans le domaine de l'exploitation. Compléments d'information Permis VL obligatoire. Taux services actifes : sans astreinte 40% - avec astreinte 60% L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail ZI de kerbost 22200 Graces (Proximité de Guingamp) ( Côtes-d'Armor - Bretagne ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Envoi des candidatures Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Envoi par mel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant en objet : DRB + N° annonce ACTION IMMEDIATE Philippe PERON Téléphone : 06 67 49 83 12 Mail : [email protected] Ref 16-07685.02 Erwan HENRY Téléphone : 06 33 61 33 08 Mail : [email protected] 1 juin 2016 Date de première publication : 10 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 ERDF 159 SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN INTERVENTIONS LYON VIENNE Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 8.9 1 Responsable Technique H/F Description de l'emploi Sous la responsabilité du Bureau d'Exploitation de l'Agence Réseau Électricité Lyon Vienne, l'emploi assure le management de proximité des opérateurs sécurité des tiers. Les principales missions associés sont le traitement des DT/DICT, le pilotage des protections de chantier et du programme déshérence C1-C4 ainsi que des missions d'appui au Bureau d'Exploitation (PHRV, gestion des demandes entrantes, convention d'exploitation,...). Pour cela, le responsable technique en charge de l'activité de sécurité des tiers : - Organise et pilote la performance, garantie les résultats opérationnels à son périmètre et assure un reporting adéquat, - Fait preuve de pédagogie dans l accompagnement de la montée en compétence de son groupe, - Animer l équipe en s appropriant les messages pour donner du sens, - Facilite et est force de proposition sur les missions d'appui aux chargés d exploitation (CEX). Le titulaire de l emploi s implique dans la démarche Excellence Opérationnelle (Brief /Debrief, Management visuel, Boucle Courte,...). Ponctuellement, l'emploi peut se voir confier des missions transverses à l'Unité. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de l'Agence. Profil professionnel Recherché Le candidat devra maitriser les fondamentaux du métier d opérateur sécurité des tiers, ainsi que l ensemble des missions annexes confiées au groupe. Adaptabilité, dynamisme, rigueur et esprit d équipe sont des qualités appréciées pour ce type d emploi. Il devra aussi être innovant et avoir le souci de la satisfaction clientèle, être doté de bonnes qualités relationnelles et disposant d'aptitudes au management et d accompagnement à la montée en compétence du groupe. Compléments d'information Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] Vous devez également adresser, directement et par tout moyen à votre convenance (messagerie électronique, fax ou courrier), une copie de votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 et des documents (facultatif) que vous souhaitez transmettre au responsable de la publication (lettre de motivation, CV,...). L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. 160 Lieu de travail 69 - LYON 03 ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr MIALON Romuald Téléphone : 04.72.16.48.46 / 07.60.69.52.72 Mail : [email protected] 24 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - SERVICES CIVILS Ref 16-08249.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE CHAMPAGNE ARDENNES RACCORDEMENT ET INGENIERIE - INGENIERIE Position G CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 8 1 Chargé De Projet (H/F) Description de l'emploi L'emploi s'inscrit dans la nouvelle architecture des emplois de la filière Raccordement / Ingénierie. La transformation menée par la Direction Régionale ERDF Champagne Ardenne a pour objectif de progresser durablement dans l'efficience globale de la fonction, de consolider la satisfaction des clients et d'assurer la sécurité sur les chantiers. Pour ce faire, l'emploi : - analyse l'expression du besoin pour les dossiers qui lui sont confiés, - réalise les études et les chiffrages nécessaires à la mise en uvre des projets, - élabore ou fait élaborer les études d'exécution et assure le suivi de la réalisation des travaux correspondants tout en contribuant à la qualité de fourniture, à la satisfaction clientèle et à l'intégration environnementale des projets au meilleur coût, - assure le contrôle, la conformité et la réception des ouvrages construits afin de contribuer à l'exploitabilité ultérieure, - s'assure de l'application de la réglementation notamment en termes de coordination et sécurité pour les chantiers dont il assure la maîtrise d'ouvrage de réalisation, - s'assure de la bonne gestion patrimoniale des ouvrages (cartographie, immobilisations) et de la sécurisation de la facturation en renseignant de manière fiable les SI, - assure le rôle d'interlocuteur raccordement, jusqu'à la mise à disposition de l'énergie, vis-à-vis du demandeur final, - réalise ses auto-revues pour le pilotage de ses dossiers et afin de préparer les revues de portefeuille avec son manager. Profil professionnel Recherché Une connaissance du domaine Réseaux Electriques est souhaitée. Bonne organisation personnelle, autonomie, gestion du temps, rigueur, bon sens du relationnel. La maîtrise des outils informatiques associés au domaine du raccordement est un atout. 161 Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la DR Champagne Ardenne. Temps de travail : 35h L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail - Rue Saint-Charles - REIMS ( Marne - Champagne-Ardenne ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement soit par mail : [email protected] soit par courrier : Unité de Services Régionaux AGENCE MOERH - Pôle Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation Modèle 6 une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. MAZARE Pierre Téléphone : 06 98 13 86 49 Mail : [email protected] Ref 16-08193.01 MESQUITA Luis Téléphone : 06 62 55 45 27 Mail : [email protected] 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE Division Production & Ingenierie Thermique Unité de Production Thermique Inter-régionale Cycle Combiné Gaz de Bouchain Service Exploitation Position G EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM AGENT DE TERRAIN GF 8 1 Techniciens D'exploitation (en Pépinière) H/F Description de l'emploi Placé sous la responsabilité du Chef d'exploitation, vous serez accompagné afin devenir à terme un Technicien d'Exploitation autonome au sein d'une équipe de quart. Votre mission comporte les activités suivantes, menées dans le respect des procédures et des règles en vigueur : - Réaliser les man uvres d'exploitation sur le terrain (Rondes, Essais périodiques, Mises sous régime, ) dans le respect des procédures de sécurité. - Réaliser des opérations de maintenance de premier niveau (appoints d'huile, remplacements de filtres, resserrages, ) - Rédiger des demandes de travail claires et documentées sur la base de vos observations. - Formaliser vos actions et vos observations dans une relève de quart. - Piloter les installations délocalisées (Air comprimé, production d'eau déminéralisée, production de vapeur auxiliaire) au moindre coût. - Assister l'opérateur en salle de commande dans le pilotage de l'installation. - Rédiger et/ou mettre à jour la documentation d'exploitation (schémas, gammes, consignes, ) 162 - S'impliquer dans la formation des nouveaux arrivants et transmettre les gestes techniques. - Etre force de propositions sur l'ensemble de votre périmètre d'activités dans le cadre de la démarche d'amélioration continue. - Rendre compte de vos activités à l'opérateur. Profil professionnel Recherché - Vous avez une formation de niveau BAC+2 ou BAC avec Expérience. - Vous maitrisez un Anglais basique. - Vous communiquez efficacement. - Vous êtes autonome et passionné par la technique. - Vous aimez le terrain et adoptez une attitude interrogative. Compléments d'information POSTE EN SERVICE CONTINU CONTEXTE : Dans le cadre d'un partenariat conclu entre EDF et General Electric (GE) Energy pour le co-développement du premier cycle combiné gaz de nouvelle génération équipé de la technologie FlexEfficiency50 de GE Energy, EDF construit une nouvelle unité de production à Cycle Combiné Gaz (CCG) de 570 MW sur le site de Bouchain. La mise en service industrielle est prévue pour le 1er aout 2016. Cette nouvelle technologie permet d'atteindre une puissance maximale en moins de 30 minutes avec un rendement de 61%. Plus flexible et plus performant, ce CCG permettra de répondre à la fluctuation croissante des besoins de production, dans un contexte où les énergies renouvelables, fortement intermittentes, occupent une place croissante dans le système électrique français. LOCALISATION GEOGRAPHIQUE : A moins de deux heures des principales capitales européennes, le CCG de Bouchain s'avère particulièrement privilégié pour sa situation géographique. Au coeur de la troisième région économique de France, Le Nord-Pas de Calais, Le CCG est à proximité immédiate de cinq pays européens : la Belgique, les Pays-Bas, le Luxembourg, l'Allemagne et le Royaume-Uni. Réseau de transports urbains performants, axes autoroutiers de qualité, liaisons TGV directes vers Paris, aéroports internationaux proches, garantissent des déplacements faciles, rapides et dans de bonnes conditions de sécurité. Lieu de travail Cycle Combiné Gaz de Bouchain 208, allée de la vigilance 59111 BOUCHAIN BOUCHAIN ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPI ACTHYIN - 682 cours de la Libération BP 81 - 33402 TALENCE CEDEX FAX : 08.11.37.02.10 Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée par voie postale et de remettre un exemplaire de cet envoi à votre hiérarchie . DELANNOY Frédéric Téléphone : 07 61 79 69 43 - 03 27 20 91 10 31 mai 2016 Date de première publication : 5 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-04792.03 ERDF SERVICE COMMUN 163 USR MANCHE MER DU NORD AGENCE CONTENTIEUX MMN Position G AFFAIRES JURIDIQUES CHARGE D AFFAIRES JURIDIQUES GF 8.9 1 Gestionnaire D'affaires Juridiques H/F Description de l'emploi L emploi est basé à Rouen, et appartient au Pôle Contentieux Normandie, au sein de l agence Contentieux de l Unité Services Régionaux Manche Mer du Nord. Dans le cadre des règles générales du domaine, notamment juridiques, il gère les Recours Contre Tiers (RCT) en électricité à la suite de dommages subis par les ouvrages d ERDF. Prise en charge des dossiers en provenance des agences d exploitation Montage du dossier avec les éléments à facturer Facturation du Tiers Etude et réponse aux contestations L emploi se verra confier la gestion des dossiers d une ou plusieurs exploitations électricité. Il gère par ailleurs les dossiers en Responsabilité Civile Générale (RCG) lorsqu ERDF cause des dommages à des clients. Accueillir et prendre en charge les demandes des assurés et des intermédiaires Instruire le dossier et déterminer son indemnisation, compte tenu des faits et circonstances déclarés et au regard des garanties contractuelles et des dispositions conventionnelles Proposer au client la solution d'indemnisation adaptée Exercer d'éventuels recours et gérer ceux présentés par les parties adverses Pour ce domaine d activités, il est en relation avec les experts, les assureurs, les huissiers et les avocats des entreprises. Autres activités : L emploi participe aux actions de sensibilisation métiers / juridiques en direction des Unités métiers. L'emploi est force de proposition sur les actions d'amélioration / EODP / santé-sécurité / développement durable. Profil professionnel Recherché Autonome et dynamique, vous devez faire preuve de rigueur, de qualité de rédaction, d'aisance relationnelle.Vous devez être prêt à vous déplacer ponctuellement sur la région Normandie pour rencontrer nos clients internes (BEX, GIR), participer à des expertises, réunions avec nos partenaires (avocats, experts, huissiers) Compléments d'information L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n° 2000-108 du 10 février 2000. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 9 Place de la Pucelle 76000 ROUEN ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF GrDF USR MMN Agence Contrat de Travail ROUEN Audrey FERON 9 Place de la Pucelle 76024 ROUEN Joindre impérativement une fiche C01 ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie. 164 Vincent ASSELIN Téléphone : 06 98 07 16 03 14 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - PROLONGATION DATE DE FORCLUSION - PROLONGATION DATE DE FORCLUSION Ref 16-08419.01 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES EDF SCES ARCHIPEL GUADELOUPE SERVICE ILES DU NORD Agence d'Exploitation de Saint-Martin Position F DISTRIBUTEUR INSULAIRE TECHNIQUE CLIENTELE GF 9.10 1 Responsable Distribution H/F Description de l'emploi Dans le cadre des règles d'exploitation des réseaux électriques, des services à la clientèle, l'emploi participe à l'atteinte des objectifs du contrat de GR, il est le Responsable Technique Distribution de l'agence d'exploitation dont la fonction est de fournir à la clientèle un produit et des services de qualité dans les meilleures conditions de coût et de sécurité. Il participe aux astreintes d exploitation, selon le planning établi. Profil professionnel Recherché Agent ayant une expérience dans le domaine de l'exploitation des réseaux HTA et BTA, une très bonne connaissance des règles d'exploitation, de sécurité, et des services à la clientèle. La maitrise des outils Word, Excel, l'utilisation de l'outil PGI, la connaissance de l'outil E Clide seraient appréciés. Compléments d'information Le titulaire de l'emploi assure des fonctions strictement nécessaires à la sûreté du fonctionnement du système électrique d'EDF Archipel Guadeloupe et, à ce titre, est susceptible d'être maintenu à son poste en situation de crise. Lieu de travail Concordia SAINT-MARTIN ( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Actifs - Taux : 49 % Envoi des candidatures Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6) prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur Chef de service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser directement au Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 97153 POINTE A PITRE CEDEX. Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la fiche individuelle résumée C01. Action immédiate A. MIGNON Téléphone : 05 90 87 96 68 Mail : [email protected] 3 juin 2016 165 Date de première publication : 18 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-08289.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACGP PF Position F MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX ASSISTANT RESEAU DISTRIBUTION ELECTRICIT GF 9.10.11 1 Charge Etudes Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre du processus Raccorder les grands producteurs, l'emploi est en appui à l'animateur accueil raccordement grands producteurs. Le titulaire de l'emploi exerce l'activité de Chargé d'étude des producteurs HTA pour les projets situés sur le territoire d'une DR. A ce titre, et dans le respect du cadre règlementaire et technique, il accueille les demandes de raccordement des producteurs HTA et en assure le traitement en lien avec les contributeurs internes du processus "Raccorder les Grands Producteurs". Il est l'interlocuteur raccordement du Producteur depuis la demande de raccordement jusqu'à la mise en service. Il pourra se voir confier une mission complémentaire sur le suivi de la facturation du raccordement des producteurs HTA situés sur les territoires des DR Bretagne, Pays de la Loire et Poitou-Charentes. Il pourra se voir confier des missions complémentaires pour appuyer l'animateur. Profil professionnel Recherché Capacité d'écoute et de synthèse, rigueur, esprit d'équipe. Sens du relationnel. Goût de la technique. Maîtrise des outils bureautique. Compléments d'information 1 ou 2 candidats pourraient être retenus sur l'ensemble des deux postes 16-08289 et 16-08290. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 35 Boulevard de la crossardière 53000 LAVAL ( Mayenne - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (et les 2 contacts ci-dessous en copie) en précisant : DR PDL + numéro d'annonce. Stéphane BROCH Téléphone : 0251785050 / 0699188353 Thierry BROUTE Téléphone : 0243595351 / 0641822068 Mail : [email protected] 1 juin 2016 Mail : [email protected] Liste des modifications apportées à cette annonce - Activités : texte modifié 166 Ref 16-08398.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST RACCORDEMENT ET INGENIERIE AG. ETUDES ET TVX 2EME COURONNNE MOAR CERGY Position F MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX ASSISTANT RESEAU DISTRIBUTION ELECTRICIT GF 9.10.11 1 Charge De Projet Senior H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence Etudes et Travaux, dans une équipe en charge de la réalisation des raccordements électriques, l emploi exerce une relation de donneur d ordre vis-à-vis des prestataires internes et externes pour les études et les travaux dont il assure la coordination, le pilotage et le suivi depuis la demande jusqu'à la mise en service en assurant le rôle d'Interlocuteur raccordement. L'emploi maîtrise les coûts, les délais, et s'assure du bon respect des règles techniques en vigueur y compris les aspects prévention et environnement. L'emploi est amené à rechercher des solutions techniques, à les vérifier, afin de fournir des éléments d'aide à la décision. Pour ce faire, il s'appuie sur les règles et les méthodes en vigueur, en particulier les processus "Réaliser les ouvrages réseaux délibérés" et "Raccorder et modifier les ouvrages" en veillant à la satisfaction des clients et des collectivités locales. Dans l exercice de votre emploi, vous serez amené à accompagner des chargés de projet dans leur montée en compétence, et à piloter des actions liées à votre activité en appui à l encadrement de l'équipe. Profil professionnel Recherché Des connaissances sur les points suivants sont nécessaires : - le comportement électrique des réseaux, - les techniques de construction d'ouvrages BT, HTA, Postes HTA/BT, - les dispositions règlementaires de construction d'ouvrages (arrêté technique, C11 201, C14 100), Compétences en électricité acquises soit par une expérience en exploitation, soit par une première expérience des métiers du raccordement-ingenierie. Force de proposition, autonomie et rigueur ainsi qu'un excellent relationnel et des capacités à piloter sont nécessaires pour assurer cet emploi. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Merci de préciser les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail sur votre modèle 6 L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail PARVIS DE LA PREFECTURE 95000 CERGY ( Val-d'Oise - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures - 1 modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 modèle 6 + C01 à l'adresse mail ci dessous : Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] 167 Monsieur Matthieu MAINI Téléphone : 06.82.94.14.76 Ref 16-08397.01 9 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON OPERATIONS INTERVENTIONS AUDE ESPERAZA PV Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 9.10.11 1 Responsable Equipe H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Intégré au sein de la Base Opérationnelle Ouest (site de Esperaza) de l'Agence Intervention Aude, le titulaire de l'emploi exerce une activité d'Animateur exploitation et de Responsable de site. L'emploi fait partie intégrante de l'équipe managériale de l Agence d Intervention et participe ainsi aux décisions de l'encadrement. En tant que Responsable de site, il gère au quotidien les problématiques associées (véhicules, demandes d interventions techniques, commandes diverses, etc.). En tant qu Animateur exploitation, il assure la fonction de Hiérarchique de site : - il garantit la réalisation des activités d'exploitation, de maintenance et d'entretien des réseaux HTA et BT, programmées de manière centralisée à la maille de la BO ; - il encadre et anime les intervenants réseau et les préparateurs ; - il assure un reporting régulier des activités ; - il gère le suivi des achats de son groupe (commandes, réceptions) ; - il anime des réunions (dont PAP, 1/4h prévention) et fait preuve d'une forte implication dans le domaine de la sécurité ; - iI assure l'accompagnement de professionnalisation des techniciens et peut exercer le rôle de tuteur dans le cadre de formation par alternance ; - il pilote des actions transverses à la maille de l AI pour lesquelles il a été missionné. L'emploi assurera une astreinte "Hiérarchique" sur la zone de la base opérationnelle avec obligation de résidence dans la zone d'habitat d'astreinte. En situation exceptionnelle, le titulaire de l'emploi peut être amené à se déplacer au niveau de la Direction Régionale LR ou participer à la F.I.R.E. Profil professionnel Recherché Compétences avérées dans le management, l'animation et l'organisation d'équipes ; forte aptitude à faire progresser les agents dans le domaine de la prévention, la réglementation, l'organisation du travail et des compétences métiers. Capacités attendues : rigueur, écoute, relationnelles, organisationnelles, réactivité, autonomie, culture Excellence Opérationnelle (management visuel, Brief/Débrief, Boucle courte,..). Culture du résultat : maîtrise de l'ensemble de la démarche qualité, et notamment des 168 processus « exploitation ». Maîtrise des outils et applications informatiques (PGI, Tamaris, Caraïbe, IeP, etc.). Compléments d'information Emploi à 35 H temps. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail ZI ESPERAZA 11260 ESPERAZA ( Aude - Languedoc-Roussillon ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF - GrDF USR Méditerranée Agence CT / Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER CEDEX 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Action immédiate André TESTART Téléphone : 06.07.14.85.59 Mail : [email protected] Julien LEFAUCHEUR Téléphone : 06.69.60.73.69 Mail : [email protected] 9 juin 2016 Date de première publication : 15 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-05764.02 EDF POLE ENERGIES RENOUVELABLES Division Production & Ingenierie Hydraulique UP ALPES GEH ECRINS VERCORS Etat Major POLE RESSOURCES Position F LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS GF 9.10.11 1 Assistant 2 Gestion H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein du GEH Ecrins-Vercors, l'emploi assure le respect des règles comptables et administratives, des règles de sécurité financières et de la politique du domaine Achats Gestion Logistique. Dans un contexte de centralisation des achats, l'agent participe en collaboration avec les groupements d'usines, à l'analyse et rédaction de l'expression des besoins achats, au lancement des appels d'offres et à la sélection des fournisseurs. Il réalise pour l'ensemble du GEH les dossiers de consultations dans le cadre de budgets spécifiques attribués au GEH. Il est référent technique pour l équipe AGL Il se verra confier des missions transverses par le contrôleur de gestion du GEH 169 notamment dans le cadre de l'externalisation de la maintenance courante (mission "faire/faire"). Il sera l'interlocuteur privilégié d'un ou plusieurs Groupements d'Usines. Il pourra être amené à effectuer des tâches en appui au contrôleur de gestion (reporting, suivi processus achats...) Il a des missions spécifiques : - Correspondant BETE : Pilotage et suivi des affaires BETE dont consultation (HK, INV, MTN, SCH, ) - Correspondant « Coordination de Sécurité » (commandes APAVE) - Correspondant « stocks stratégiques » - Pilotage des Inventaires annuels des immobilisations, de l APM, des stocks magasins et suivi des mouvements - Création et mise à jour des modes opératoires Profil professionnel Recherché Connaissances de l hydraulique souhaitées. Capacité de travail en équipe et sens relationnel développé, esprit rigoureux, organisé et réactif. Compléments d'information Equipe à 35h hebdomadaire. Toute candidature doit être accompagnée d'une fiche C01 actualisée et sur la demande de mutation, bien préciser la partie "personne à contacter pour convocation éventuelle". Cet emploi peut s'inscrire dans le cadre triennal de "l'Accord 2013-2015 d'EDF SA,pour l'égalité des chances et l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap" du 13 mai 2013. Lieu de travail GEH Ecrins Vercors Le Pont des Vannes 38800 Le pont de Claix ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures EDF-DSP CSP RH TOULOUSE AGENCE REGIONALE ACTHYIN Pôle GCT DPIH 2 5 rue Claude Marie Perroud TSA 40003 31096 TOULOUSE CEDEX 1 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] MUNOS LUDIVINE Téléphone : 04 76 99 25 51 / 06 99 21 31 50 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation date forclusion Ref 16-08383.01 EDF Date de première publication : 19 mai 2016 DIR INGENIERIE ET PROJET NN CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR Service Modification Génie Civil BELLEVILLE 170 SECTION ELEC/ESSAI Position F ESSAIS CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ES GF 9 1 Charge D'affaires H/F Description de l'emploi Dans le cadre des règles et prescriptions régissant l'Ingénierie du Parc en Exploitation (IPE), dans le respect des procédures cadres d'Assurance Qualité applicables aux Equipes Communes (EC), l'emploi a pour mission de préparer et réaliser des interventions sur les installations relevant de sa spécialité, afin de contribuer à la disponibilité des tranches de la Centrale . L'emploi appartient à l'EC de BELLEVILLE qui est rattachée administrativement au CNEPE et fonctionnellement au Centre Nucléaire de Production d'Electricité (CNPE). L'emploi garantit la préparation et le suivi de la réalisation de toutes les interventions des fournisseurs en les analysant et en veillant au respect des délais, de la sûreté, de la qualité, des conditions financières et contractuelles. L'emploi contribue à la mise en oeuvre des requalifications en exécutant la réalisation des procédures d'essai et en interprétant les résultats. Il contribue au fonctionnement du retour d'expérience vers les Centres d'Ingénierie et les autres Equipes Communes et le CNPE, en en consignant les éléments dans le dossier d'affaires, et en notifiant tous les écarts relevant de son domaine d'activités. Il contribue à la performance de l'IPE sur le CNPE en optimisant les plannings d'intervention et en intégrant les modifications à la Centrale. Compléments d'information L'emploi pourra comporter la réalisation de travaux postés, décalés et des astreintes. Lieu de travail BP 8 - 18240 LERE ( Cher - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 40 % Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DIN-DCN/F/EDF/FR en mettant en copie le recruteur et le CNEPE-MOARH. Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday 93285 ST DENIS CEDEX Laurent DEPAUW Téléphone : 02.18.24.70.73 Ref 16-08382.01 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 Gr D F DCT SO Délégation Marché d'Affaires Position F COMMERCIAL ET MARKETING GAZ VENDEUR GF 9.10.11 171 1 Responsable Energie H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de la Délégation Marché d'Affaires Sud-Ouest, dans le cadre des orientations nationales et de la feuille de route régionale, vous avez la responsabilité de placer les solutions gaz naturel sur le marché Tertiaire (6 segments : Enseignement, Santé, Hôtellerie, Commerces, Bureaux, Sports et Loisirs) et sur le marché de la Copropriété. Sous la responsabilité du Chef des Ventes Midi-Pyrénées, et dans un contexte de marché concurrentiel, vous aurez à : 1. Développer les ventes sur votre secteur en alimentant votre portefeuille de projets à travers la connaissance de votre marché et le relationnel d'affaires développé avec les MOA et prescripteurs (installateurs, bureau d'études, exploitants...) en construisant des propositions commerciales répondant au besoin du client et permettant de le convaincre de choisir une solution au gaz naturel (prix des énergies, solutions énergétiques, CEE...) 2. Suivre les affaires de manière à satisfaire le client, en veillant au respect des engagements de raccordement. Vous contribuez également à des projets transverses régionaux impulsés par le Comité de Direction de la DCT Sud-Ouest, ainsi qu'à des projets nationaux en lien avec la Délégation nationale Développement Marché d'Affaires. Profil professionnel Recherché Expérience commerciale réussie Compétences commerciales recherchées (autonomie, aisance relationnelle, négociation) Connaissance des produits / techniques gaz naturel et énergies renouvelables Connaissance du marché énergétique (réglementation, formation des prix des énergies, acteurs) Capacité à travailler en équipe et en mode projet La connaissance de certains acteurs locaux présents sur le marché d'affaires serait un plus. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Il veillera à respecter et faire respecter le Code de Bonne Conduite du Distributeur GrDF. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 16 rue Sebastopol 31000 TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF - GRDF USR Sud-Ouest Division Contrat de Travail 22 Boulevard de la Marquette - BP 20301 31003 TOULOUSE CEDEX ZENATI MIKE Téléphone : 05 34 44 24 04 Fax : Isabelle St-Sevin Téléphone : 0534442306 Mail : [email protected] 9 juin 2016 172 Mail : mike,[email protected] Ref 16-08381.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON RACCORDEMENT ET INGENIERIE INGENIERIE STRUCTURE ING STRUC MOAR Position F CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 9.10 1 Charge De Projet Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'Agence, l'emploi est rattaché au responsable groupe. L'emploi prend en charge des projets du type : création alimentation de clients nouveaux BT-HTA, renforcement et renouvellement de réseaux BT-HTA, raccordements producteurs et des déplacements d'ouvrages BT- HTA pouvant nécessiter une coordination avec des clients à enjeux ou une coordination avec plusieurs clients, les collectivités ou d?autres concessionnaires. Il réalise ses auto-revues afin de préparer les revues de portefeuille qu'il a avec son manager. Il contribue à la réalisation de projets pilotés par un chargé de projets référent ou un responsable de projet. Il challenge technico-financièrement la solution technique pour garantir l'optimisation financière du projet. Ses activités sont des activités d'études et de réalisation de travaux en application de la décision du chargé de conception quand le raccordement a nécessité une étude complexe. Ses activités vont jusqu'à la mise sous et/ou hors tension des ouvrages et/ou la mise en service des clients. Il conseille ponctuellement les chargés de projets et assure une fonction d'appui sur une activité donnée aux acteurs de la filière. Il est Interlocuteur Raccordement. Dans le cadre des directives liées à l'ouverture des marchés de l'électricité, des règles commerciales, administratives, comptables, techniques et de prévention sécurité applicables dans le domaine Travaux, l'emploi : - analyse l'expression du besoin pour les dossiers qui lui sont confiés. - réalise les études et les chiffrages nécessaires à la mise en uvre des projets de création et de renouvellement des ouvrages de distribution d'électricité, ou d'alimentation des clients nouveaux et des projets d'investissements. - élabore ou fait élaborer les études d'exécution et assure le suivi de la réalisation des travaux correspondants tout en contribuant à la qualité de fourniture, à la satisfaction de la clientèle. Profil professionnel Recherché Agent ayant des compétences dans le domaine des réseaux de distribution d'électricité HTA et BTA. Une expérience dans les travaux de réseau est requise. Capacités relationnelles fortes, rigueur dans la complétude du SI pour fiabilisation des données patrimoniales (Ing-e-Pilot, PGI, e-Travaux, e-plan, etc.), adaptabilité, autonomie et sens de l'organisation sont autant d'atouts pour réussir dans cet emploi. Compléments d'information Emploi à 35 heures temps plein. Majoration résidentielle saisonnière 25% de juin à septembre. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Le titulaire de l'emploi fera de la sécurité sa priorité absolue. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 173 96 Avenue de Prades 66001 PERPIGNAN ( Pyrénées-Orientales - Languedoc-Roussillon ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF-GrDF USR Méditerranée Agence CT - Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER Cedex 9. Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01)ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Frédéric BONNEL Téléphone : 06.21.09.18.98 Mail : [email protected] Christophe GINESTIE Téléphone : 06.69.46.07.64 Mail : [email protected] 9 juin 2016 Date de première publication : 28 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-06803.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PARIS RACCORDEMENT ET INGENIERIE MARCHE D'AFFAIRES BASE COMPTAGE PV Position F COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE TECHNICIEN COMPTAGE MESURE ELECTRICITE D GF 9.10.11 1 Technicien A C M Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein du Service Raccordement et Ingénierie de la DR Paris, l Agence Marché d Affaires a pour mission de réaliser les études techniques, les mises en service, la maintenance et le dépannage sur le périmètre des clients du segment C1-C4 et P1-P4. Elle doit également contribuer à la satisfaction clientèle, à la maîtrise des coûts, à la qualité de fourniture et de la facturation par la réalisation de mesures, de réglages, de vérifications des protections et de métrologie. L emploi assure l ensemble des interventions techniques et le suivi des dossiers qui lui sont confiés sur les comptages des clients du segment C1-C4 sur l ensemble du territoire de l agence (Paris). L emploi sera le référent technique et documentaire en comptage. Il pourra seconder le responsable d équipe en se positionnant sur l aptitude technique des agents via les VPS (Visites Préventives Sécurité) ou le face au mur. Profil professionnel Recherché Technicien avec de solides bases en électricité (électrotechnique) et surtout un très haut niveau d exigence sur la sécurité. Dynamique, le goût du travail en équipe, rigoureux, organisé, autonome, doté d'un bon relationnel et d'un bon esprit d'analyse. Compétences en téléphonie, connaissance des normes C13-100-C14-100 et C15-400 et maîtrise des essais liés à ces normes. 174 Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 146, rue de Tolbiac 75013 PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Envoi des candidatures - 1 Modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 Modèle 6 + C01 actualisée ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie et de votre service gestionnaire du contrat de travail à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Céline GIRARDIN Téléphone : 06 89 72 29 29 Mail : [email protected] 9 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Demande de prolongation Date de première publication : 3 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-07130.03 ERDF SERVICE COMMUN USR RHONE ALPES BOURGOGNE SUPPORT LOGISTIQUE - INFORMATIQUE ET TELECOM Position F INFORMATIQUE ET TELECOM CHARGE D'EXPLOITATION INFO-TELECOM GF 9.10.11 1 Charge Affaires Sit Senior H/F Description de l'emploi Sous la responsabilité du chef de pôle I&T, l'emploi prend en charge, planifie, pilote et suit au quotidien les installations ou modifications du domaine informatique et téléphonie fixe demandées par les utilisateurs. Il organise, en lien avec les Unités Métier, les déploiements applicatifs et/ou matériels, dans le cadre des projets nationaux ou locaux : identification des matériels, définition des travaux de câblage, coordination avec l'Agence Immobilier, élaboration et suivi de planning, pilotage et suivi de prestataires, etc.......... Il assure un conseil et un appui auprès des Unités Métier et du management sur le choix des solutions. Il porte localement les politiques du domaine (dotations, sécurité du SI, ....) et en contrôle la bonne application. Il contribue à l'optimisation du parc de matériels et à la définition du programme de renouvellement annuel. Le candidat exerce son activité sur la Bourgogne, et plus particulièrement sur Dijon et la Côte d'Or. Il peut être amené à se déplacer sur la région Rhône Alpes Bourgogne. Profil professionnel Recherché Le candidat a de solides connaissances dans le domaine informatique de services, architecture des réseaux, ...... Autonome, il a le sens de l'organisation et un bon relationnel avec les utilisateurs. 175 Compléments d'information Joindre impérativement une C01 à votre modèle 6 signé et les coordonnées complètes de votre hiérarchique. Adressez votre candidature sur I-candidature (lien ci-dessous), joignez votre modèle 6 et votre fiche C01. Transmettez également un exemplaire de votre modèle 6 à votre manager qui nous adressera son avis hiérarchique via l adresse mail [email protected] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail - DIJON ( Côte-d'Or - Bourgogne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Copier / coller sur une page intranet le lien https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr:18217/ et laissez-vous guider ou par mail à l adresse : [email protected] Denis SEGRET Téléphone : 0450653612 / 0685835029 Mail : [email protected] François FAYOLLE Téléphone : 0472164801 / 0672879059 Mail : franç[email protected] 13 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - REPORT DU DELAI DE FORCLUSION - MAJORATION RESIDENTIELLE Ref 16-08373.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE DE MASSE ENCADREMENT Position F CLIENTS FOURNISSEURS ENCADRANT ACCUEIL DISTRIBUTEUR GF 9.10 1 Responsable Equipe H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre contractuel et réglementaire de la fonction technique clientèle de l'Opérateur Commun de Réseau et dans le respect des codes de bonnes conduites des Entreprises, l'emploi fait parti du dispotif managérial de l'Agence Raccordement Elec Marché des Particuliers et Professionnels, l'emploi exerce la fonction de responsable d'équipe MOAR dans le cadre des activités de raccordement en soutirage et injection. Sa mission s'inscrit dans la recherche permanente de la satisfaction clientèle, la maîtrise des coûts et des délais. Il assure le pilotage et le reporting de l'activité. Il accompagne ses collaborateurs dans une démarche de professionnalisation. Vous êtes membre permanent du Comité de Pilotage de l'Agence. 176 Profil professionnel Recherché Vous avez le sens de l'organisation et du management, vous animez votre équipe en associant l'ensemble des acteurs à la réussite des objectifs. Vous entretenez la dynamique du couple " performance et bien être au travail". Vous devez également faire preuve de rigueur et d'exemplarité en matière de prévention.Vous êtes motivé pour assurer les missions des distributeurs dans le cadre de l'évolution de nos Entreprises. Compléments d'information Emploi à 35 H temps. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 18 Avenue Celestin Arnaud 34110 FRONTIGNAN ( Hérault - Languedoc-Roussillon ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ERDF - GrDF USR Méditerranée Agence CT / Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER CEDEX 9 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Hervé HERREWYN Téléphone : 04.99.51.37.24 ou 06.67.50.12.61 Mail : [email protected] Thierry MANGIONE Téléphone : 04.67.46.30.57 ou 06.32.40.85.47 Mail : [email protected] 9 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-08232.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD Raccordement et Ingénierie / Ingénierie Position F CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 9.10 1 Chargé De Projet Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L emploi exerce une relation de donneur d ordre vis-à-vis des prestataires internes et externes pour les études et les travaux en milieu urbain dont il assure la coordination, le pilotage et le suivi. Lorsqu'un projet lui est confié, il en garantit le bon déroulement sous ses différents aspects, depuis l étude électrique jusqu'au transfert à l exploitant des ouvrages construits : respect des règles techniques, administratives, réglementaires, comptables et de sécurité régissant le domaine ingénierie. Il s assure de la bonne 177 gestion patrimoniale des ouvrages (cartographie, immobilisations), de sa maîtrise financière. Il assure la relation client depuis l expression du besoin jusqu à la première mise en service. L emploi prend principalement en charge des projets de raccordement pouvant nécessiter une coordination avec des clients à enjeux ou une coordination avec plusieurs clients, les collectivités ou d autres concessionnaires. Il peut être amené à traiter des affaires de type délibéré. En complément il pourra se voir confier des missions annexes, des fonctions d'appui auprès des chargés de projet. Il est pleinement en phase avec les trois piliers qui constituent la stratégie du service : - la satisfaction des clients et des collectivités, - la performance financière et patrimoniale, - la qualité de vie au travail. Profil professionnel Recherché Le titulaire de l'emploi possèdera une capacité d'esprit pratique, bon sens, sens du relationnel. Disponibilité, ouverture d'esprit, rigueur organisation et autonomie. Bonne pratique des outils informatiques et bonne formation de base en électrotechnique. Il possède également des aptitudes d'appui et d'animation. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Allée Carthon Ferrière GRADIGNAN ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. Patrice MOREAU Téléphone : 06 99 48 43 38 Sébastien Bernadou Téléphone : 06 99 81 57 51 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - INFORMATION VACANCE EVENTUELLE Ref 16-07062.02 Date de première publication : 2 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 178 Gr D F DIR RESEAUX MEDITERRANEE DELEGATION SECURITE INDUSTRIEL APPUI EXPERTISE Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION EXPERT TECHNIQUE GAZ GF 9.10.11 1 Expert Technique H/F Description de l'emploi Au sein du groupe Expertise de la Délégation Sécurité Industrielle Méditerranée, vous êtes un appui au référent GMAO pour toutes les actions visant à améliorer la base de données. Vous êtes un interlocuteur identifié et êtes force de proposition pour atteindre un niveau élevé d exhaustivité, de complétude et de fiabilité des données composant cette base. En tant qu expert, vous serez sollicité pour toutes les questions liées aux projets et démarche en lien avec la base de données, comme le programme de maintenance des ouvrages, le projet AMR préparant l arrivée de GAZPAR et le croisement avec les autres bases de données (SIG ; QE ; ), etc.. D autre part, vous serez amené à animer, sensibiliser et accompagner des correspondants opérationnels en agence. Vous pouvez être amené à vous déplacer dans ce cadre. Dans le cadre de vos compétences, vous pourrez être sollicité ponctuellement sur d autres sujets traités sur la région Méditerranée, ou en représentation de celle-ci. Profil professionnel Recherché Vous êtes rigoureux et organisé. Vous avez une connaissance approfondie des caractéristiques des ouvrages gaz. Vous connaissez la base de données et avez de l expérience opérationnelle ou fonctionnelle de la GMAO. Vous êtes moteur sur les actions à engager, vous êtes impliqué et savez animer un réseau d interlocuteurs éloignés. Vous savez vous intégrer et apporter une plus value au sein d un groupe de travail. Une connaissance des applications SIG et QE serait un plus. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Une aide individualisée au Logement est possible aux conditions définies par la politique locale. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 105 rue René Descartes 13100 AIX EN PROVENCE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF - GrDF USR Méditerranée Pôle CT - Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER Cedex 9. Fax : 04.67.69.83.75 Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. CORLAY Florence Téléphone : 04.96.21.56.47 ou 06.20.37.79.01 Mail : [email protected] Christian LOHEZIC 8 juin 2016 Téléphone : 04.99.54.75.50 ou 06.65.51.18.23 Mail : [email protected] Liste des modifications apportées à cette annonce 179 - prolongation Ref 16-08368.01 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CHINON SERVICE MOYENS DE SITE SECTION METHODES Position F COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER CHARGE DE TRANSPORT COMBUSTIBLE/DECHETS GF 9.10.11 1 Charge De Preparation H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre de programme pluriannuel (Essais, mesures et analyses physiques ou physico-chimiques, opérations sur le combustible, opérations de maintenance préventive ou curative sur les matériels nécessaires à l'exploitation des tranches), et dans le respect des référentiels, le chargé de préparation : - est responsable de la programmation et du suivi des interventions sur les matériels de son domaine. A ce titre, l'emploi : - traduit le programme bâti dans des documents opérationnels (intégration du prescriptif) locaux ou paliers (PNM). Il crée et suit l'échéancier qui en découle. - renseigne et met à jour le système d'information local et national relevant de sa spécialité, et traite les écarts entre les constats et les valeurs attendues. - rédige les REX technique des affaires dont il a la responsabilité. - bâtit un programme local de maintenance, d'essais d'activités ou d'analyses à partir de données variées - est en appui à la section dans la résolution des problèmes techniques relevant de sa spécialité. Il détermine les actions à mettre en oeuvre et en assure la traçabilité. Afin de : - garantir l'intégration du prescriptif - contribuer à l'atteinte des objectifs du programme pluriannuel de maintenance, d'essais ou d'analyses en cohérence avec les processus TEM et TEA Compléments d'information POSTE SUSCEPTIBLE DE COMPORTER UNE ASTREINTE D'ACTION IMMEDIATE (pers.530). L'agent retenu devra habiter un logement situé à l'intérieur de la zone d'habitat définie par l'unité. Dans le cadre des interventions liées à l'astreinte, l'agent devra utiliser son véhicule personnel pour effectuer les déplacements domicile-CNPE. QUALIFICATION TAUX SERVICES CIVILS: Sans astreinte: 35% Avec astreinte: 55% Lieu de travail CNPE CHINON AVOINE ( Indre-et-Loire - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures Envoi par mail de vos pièces scannées en un seul fichier (modèle 6 + C01) en indiquant en objet le nom du CNPE concerné par l annonce à l adresse suivante : [email protected] 180 Action Immédiate BOUET SIMON NATHALIE Téléphone : 02.47.98.60.40 2 juin 2016 Date de première publication : 3 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-07229.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ALSACE FRANCHE COMTE OPERATIONS INTERVENTIONS FRANCHE-COMTE NORD Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 9.10.11 1 Responsable D'équipe (H/F) Description de l'emploi Au sein de l'Agence Exploitation Electricité Franche Comté Nord, l'emploi assure la préparation des chantiers et des accès en veillant au respect des procédures qualité et de l'ensemble du prescrit réglementaire (CPP RE et RG, Consigne Générale d'Exploitation, CET, arrêté technique ; ...). Il participe à l'exploitation des réseaux HTA et BT, à la maintenance des ouvrages, au dépannage et à la mise en et hors exploitation des réseaux. Le titulaire de l'emploi contribue à l'atteinte des objectifs de l'agence par son action volontaire, rigoureuse et innovante pour la sécurité des personnes et des biens, la qualité des actes d'exploitation et l'optimisation des coûts. Il contribuera à la satisfaction de la clientèle par la qualité de ses préparations et de ses préconisations pour améliorer la qualité de fourniture et répondre au mieux aux exigences des clients. L'emploi est l'adjoint du Chef de Site de Lure, et encadrera à ce titre une équipe de Techniciens d'intervention Réseau et Techniciens d'intervention Polyvalent. L'emploi assure une astreinte d'intervention réseau électricité. La prévention des risques et une recherche constante sur l'amélioration continue doivent être une préoccupation majeure dans votre approche de l activité. En cas d'intempérie ou de besoins particuliers, l'emploi peut être sollicité pour exercer son savoir-faire sur d'autres territoires et participer à la FIRE (Force Intervention Rapide Electricité). Profil professionnel Recherché Le candidat a une bonne connaissance de la technologie des réseaux de distribution et une expérience dans le domaine de l'exploitation des réseaux. Bon niveau de connaissance du CPP RE et du CPP RG, il s'implique dans le domaine Qualité Sécurité Environnement et Innovation. Il a le sens de la relation tant à l'interne qu'à l'externe, de l'engagement et des responsabilités. Il fait preuve de rigueur dans la conduite de ses dossiers et de ses chantiers. La connaissance et la pratique des outils informatiques d'exploitation et clientèle ( TAMARIS, TGC N1, caraïbe....) seront appréciées. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la DR Alsace Franche Comté voire National dans le cadre de la FIRE. Temps de travail : 35 h. Zone d'habitat d'astreinte Le taux de services actifs sera effectif à la prise d'astreinte. Avec l astreinte, il sera majoré de 20%. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. 181 Lieu de travail - 4 rue Henri Marsot - LURE ( Haute-Saône - Franche-Comté ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail : [email protected] soit par courrier : Unité Services Régionaux Est Agence MOERH - Pôle contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Astreinte Réseau Thibaut WAGNER Téléphone : 06 68 66 53 26 Mail : [email protected] 31 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation du délai de forclusion Date de première publication : 27 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-06691.03 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN INTERVENTIONS LYON VIENNE Position G ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 9.10 1 Chargé D'exploitation Senior H/F Description de l'emploi Au sein du Bureau d'Exploitation de l'Agence Réseau Electricité Lyon Vienne, l'emploi : - Assure la fonction de chargé d'exploitation HTA/BT - Exerce les activités relatives aux accès aux ouvrages HTA et BT, contribuant ainsi à la sécurité des intervenants, à la qualité du produit électricité et à la satisfaction de la clientèle. - Fait appliquer les procédures de mise en exploitation des ouvrages HTA et BT, et Valide la préparation des accès aux réseaux. - Est amené à porter la doctrine Accès dans les Bases Opérationnelles, - Réalise des VPS, - Est également missionné sur le pilotage d'actions particulières suivant les besoins de l Agence et du domaine exploitation, - Joue un rôle particulier sur l'animation du groupe et l'accompagnement de la montée en compétence. Services civils ramené à 39% dans le cadre de l'astreinte. 182 Profil professionnel Recherché Une expérience dans le domaine d'intervention ou d'exploitation des ouvrages électriques est souhaité. Une première expérience de management de proximité est souhaitée. Vous disposez de bonnes capacités d'analyse et d'organisation. Des qualités relationnelles sont attendues. Vous êtes sensible à l'enjeu de sécurité des tiers et des intervenants dont doit être garant le Bureau d'Exploitation. Compléments d'information Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] Vous devez également adresser, directement et par tout moyen à votre convenance (messagerie électronique, fax ou courrier), une copie de votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 et des documents (facultatif) que vous souhaitez transmettre au responsable de la publication (lettre de motivation, CV,...). L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 69 - LYON 03 ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr RESEAU E MIALON Romuald Téléphone : 04.72.16.48.46 / 07.60.69.52.72 Mail : [email protected] 1 juil. 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - REPORT DU DELAI DE FORCLUSION - Modification de l'emploi, du GF, des principales activités et responsabilités, du profil recherché Ref 16-08178.02 Date de première publication : 17 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 ERDF 183 SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE NORD MIDI PYRENEES Opérations AMEPS Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN POSTE SOURCE GF 9.10.11 1 Technicien Ameps Sénior H/F Description de l'emploi Dans le cadre des règles techniques d'exploitation et de sécurité, du plan de maintenance, des programmes d investissements et du contrat de gestion de l'agence, vous assurez la préparation des chantiers, la mise en service, la maintenance préventive et corrective des postes sources, ainsi que l analyse des dysfonctionnements et la proposition de solutions correctrices. Vous êtes chargé d exploitation et vous réalisez des plans de prévention. Vous suppléez le responsable d équipe dans l animation de son groupe, la planification des activités et le suivi des objectifs. L activité se pratique seul ou en équipe. Nombreux déplacements sur la zone d action du site de Saint Alban. L emploi comporte une astreinte d action immédiate, soit d intervention, soit d exploitation, suivant les besoins du groupe. Profil professionnel Recherché Le domaine Prévention Sécurité doit être au c ur de votre action, et de vos préoccupations quotidiennes. Expérience avérée dans le domaine des postes sources. Référent technique, vous serez un appui dans le domaine pour les agents du groupe. Maitrise des outils informatiques (PGI, GMAO PS, Séquoia, ) et bureautique. Capacité d analyse et de synthèse, rigueur, autonomie, sens du travail en équipe, seront des qualités appréciées. Compléments d'information Emploi 35 heures à temps plein, 5 JRTT sur une période de 8 semaines. Permis B obligatoire. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Avenue de l'Industrie ZI du Terroir SAINT ALBAN ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Envoi des candidatures ERDF-GrDF AGENCE RH SERVICES SUD OUEST DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL 22 Boulevard de la Marquette - BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05 61 29 93 66 INDIQUER SUR VOTRE DEMANDE DE MUTATION LE NOM ET LES COORDONNEES DU HIERARCHIQUE A CONTACTER ET JOINDRE IMPERATIVEMENT UNE FICHE CO1 Action immédiate René TORRESAN Téléphone : 07.62.17.95.03 Fax : [email protected] Didier FRANQUES Téléphone : 06.73.67.29.56 Fax : [email protected] 7 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - LIBELLE DE L'EMPLOI 184 Date de première publication : 27 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-06664.02 EDF DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES C. CORSE OPERATEUR RESEAU ELECTRICITE AGENCE RESEAU ELECTRICITE CORSE DU SUD POLE PREPARATION ORDONNANCEMENT Position F DISTRIBUTEUR INSULAIRE EXPLOITATION RESEAUX DISTRIBUTION GF 9.10 1 Responsable Preparation H/F Description de l'emploi L emploi manage un pôle préparation en charge de la préparation des activités de mise en service d ouvrages neufs et de maintenance d ouvrages électriques HTA/BT. Il est en étroite collaboration avec la maîtrise d ouvrage interne (ingénierie) et externe (SIER). Son activité s exerce dans le strict respect des codes généraux des man uvres HTA et BT. L emploi anime l activité en assurant la répartition des dossiers auprès des AT préparateurs placés sous sa responsabilité. Il optimise les ressources allouées, afin de réduire les délais de mise en service des ouvrages. Il contribue à l amélioration de la qualité de fourniture d électricité, dans les meilleures conditions de sécurité, de qualité et de coût. Il travaille à l amélioration de la performance du GR dans le cadre de la politique Qualité, Sécurité, Environnement du Centre. Il contribue à la promotion d une culture de services et d une orientation client en portant les enjeux du projet QUALICLI de la Direction des Systèmes Energétiques Insulaires Il participe au pilotage transverse des activités des groupes de l'Agence Réseau Electricité de Haute Corse. Il est responsable des résultats qualitatifs, quantitatifs des domaines qui lui sont confiés. Dans un contexte de fort renouvellement des effectifs sur les années à venir, il contribue au renforcement du professionnalisme individuel et collectif des agents en organisant les actions nécessaires en lien avec le chef d Agence (chantier école, maintenance lourde, PDV, ) Profil professionnel Recherché Réf Org:025736889 Maîtrise des fondamentaux de l exploitation des réseaux électricité, Expérience managériale dans ce domaine d activité, La maîtrise des applications du domaine clientèle des SEI est un plus Gestion des priorités afin de répondre aux enjeux de la base opérationnelle, Capacité d entraînement, de conviction et de communication, Une forte disponibilité est exigée. Compléments d'information De nombreux déplacements sont à prévoir sur le territoire et notamment à la maille de l Agence Réseau de la Corse du Sud. L emploi participe au roulement d astreinte « encadrement exploitation HTA/BT ». Le titulaire de l emploi devra à ce titre résider dans la zone d habitat d astreinte.Le taux de services actifs sera augmanté de 20% à compter de la date de prise d'astreinte. Lieu de travail POLE PREPARATION ORDONNACEMENT AJACCIO CALDANICCIA ( Corse du sud - Corse ) 185 Type de services Actifs - Taux : 46 % Envoi des candidatures EDF Corse SERVICE RESSOURCES HUMAINES BP 406 2 Avenue Impératrice Eugénie 20 174 AJACCIO CEDEX Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande une fiche C01 (situation individuelle) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. encadrement exploitation HTA/BT FLORENT MAURIN Téléphone : 04.95.29.72.75 Fax : 04.95.29.72.97 25 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - date de forclusion Ref 16-08355.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PICARDIE OPERATIONS INTERVENTIONS AISNE Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 9.10.11 1 Responsable D'equipe H/F Description de l'emploi L emploi coordonne, anime et contrôle au quotidien l activité des préparateurs et des techniciens en charge des interventions réseaux et technique clientèle au sein d une base opérationnelle organisée avec 1 Chef de BO, 3 managers et une quarantaine d agents. A ce titre : Il participe à la remise du travail le matin, réalise les Briefs et Débriefs, conformément aux standards managériaux et traite les aléas remontés. Il garantit la réalisation et la qualité du travail et accompagne les agents dans leur montée en compétences Il participe activement à la démarche prévention sécurité, il anime des points prévention, réalise des VHS et veille au respect des fondamentaux. Soucieux de la satisfaction des clients et de la performance, il contribue à l analyse des résultats, réalise des contrôles et propose des actions d amélioration. En lien avec le chef de BO et le GPIL, il contribue à l atteinte des objectifs de l Agence. Dans un contexte de fortes évolutions au sein de l Agence Interventions Aisne (rapprochement des métiers réseau et clientèle, évolution de la fonction de pilotage ), 186 l emploi est force de proposition pour la mise en place d actions innovantes en termes de performance, de professionnalisme ou de sécurité. Profil professionnel Recherché Une expérience réussie dans le domaine exploitation réseaux et/ou dans le domaine technique clientèle serait appréciée. Bonnes capacités d animation et d'organisation. Autonomie, rigueur, fiabilité, esprit d'initiative et sens de l'innovation. Compléments d'information Joindre impérativement votre fiche individuelle C01 à votre demande de mutation. Poste susceptible d évoluer à terme dans le tour d astreinte d encadrement. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail RUE CHARLES LINNE SAINT QUENTIN ( Aisne - Picardie ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF GRDF ROUEN AGENCE CONTRAT DE TRAVAIL Audrey FERON - Delphine MONOT 9,PLACE DE LA PUCELLE 76000 - ROUEN Thibault DUFOUR Téléphone : Chef d'Agence Intervention Aisne Fax : 03.23.64.96.29 ou 07.63.01.97.47 8 juin 2016 Date de première publication : 27 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-06615.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE P A C A EST PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES APPUI ET EXPERTISE Position F LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES GF 9.10.11 1 Evaluateur Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre de sa politique industrielle, ERDF a mis en place un dispositif d'évaluation de la performance globale des fournisseurs de travaux. La DR Côte d Azur a créé le Bureau des Auditeurs Internes dont les actions s inscrivent dans une logique d amélioration de la qualité des travaux et de la juste rémunération des prestataires afin de maximiser le rapport qualité/prix de ses achats. Pour intégrer le BAI, la DR Côte d Azur recherche 1 évaluateur sénior intervenant comme expert dans le contrôle, d une part des prestations (conformité réglementaire des ouvrages, robustesse des réseaux, respect des contrats, respect de l environnement et de la sécurité) et d autre part, dans la bonne application des séries de prix. L évaluateur disposera du domaine d expertise propre à son historique professionnel, qu il devra entretenir et compléter pour acquérir un minimum de polyvalence afin de permettre un foisonnement et un enrichissement des compétences au sein du groupe. L évaluateur aura en charge les contrôles de niveau 2 définis dans la note PRDE G.1.6-01v2014. Dans le cadre de ces audits, l évaluateur se positionnera comme 187 représentant de la Direction, observera une stricte neutralité dans ces relations avec les prestataires et basera ses évaluations sur des faits. Il sera garant de la doctrine et de l application des clauses contractuelles des marchés et règles de l art. L évaluateur aura un rôle d accompagnement des prestataires et des acteurs internes afin d améliorer leur professionnalisme et l efficience des achats de la DR. Il devra savoir faire preuve de rigueur et de pragmatisme pour faire progresser l ensemble de la chaîne. Des missions complémentaires seront confiées à l évaluateur : appui des services opérationnels, plan de contrôle interne de l unité, expertises techniques Dans ses activités, l évaluateur respectera le Code de Bonne Conduite ERDF et la charte éthique. Profil professionnel Recherché Bonnes connaissances en technique de construction des ouvrages électriques : réglementation, normes et règles de l art, et dans la maîtrise des risques (diverses réglementations sécurité). Une expérience dans l exploitation des réseaux sera appréciée. Bon sens de l organisation et rigueur dans les missions confiées. Capacité à travailler en autonomie, capacité d analyse, de synthèse et d innovations. Pédagogie et bon relationnel. Bonne maîtrise des outils bureautique ( IEP, lotus, PGI, e-plan, outlook .). Compléments d'information Emploi à 35 heures temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Déplacements à prévoir sur tout le territoire de la DR Côte d Azur : 06 et 83 L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 125 Av. de Brancolar NICE ( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF - GrDF - USR Méditerranée Agence Contrat de Travail - Cellule CSP MARSEILLE Le Patio - 76 Traverse de la Gaye CS 80066 13406 MARSEILLE CEDEX 09 Les candidats devront joindre impérativement à leur fiche de mutation (Modèle 6) une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 (en Format PDF uniquement) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax : 04-86-57-88-09 Alain BRUNET Téléphone : 04-93-81-81-43/06-60-30-01-14 Gérard FASSY Téléphone : 06-98-32-48-29 1 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation 2 semaines Ref 16-08350.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF 188 SERVICE COMMUN USR MANCHE MER DU NORD DIRECTION POLE CLIENTS Position F COMMUNICATION ASSISTANT DE COMMUNICATION GF 9.10.11 1 Appui Relation Clients H/F Description de l'emploi Dans le cadre des politiques de communication d ERDF et de GrDF, l emploi assiste le responsable du Pôle Communication et Relation Clients dans la démarche relation clients internes et dans les missions de communication au quotidien. L emploi est rattaché hiérarchiquement au Responsable de pôle. L Appui Relation Clients participe de manière active à la satisfaction des clients internes en proposant des services adaptés et en assurant un accueil de qualité. Il/Elle participe à des actions de communication et peut, selon les sujets concevoir des kits de communication ou adapter des supports existants. Il/Elle peut créer de nouveaux de supports de communication à destination des clients internes version print : kiosque, actualités diverses etc. en version numérique : publication sur l intranet social, le Portail etc. Il/ Elle assure l animation, la gestion de la maintenance et les évolutions du portail USR MMN avec un prestataire. Il/Elle élabore et met en uvre les outils de mesure de la satisfaction clients (reporting, enquête etc). Il/Elle planifie et assure le suivi des visites clients multi services avec les différents interlocuteurs (notamment les adjoints au directeur USR). Il/Elle anime et planifie la mise en uvre des nouveaux services déployés dans l unité. (ex : « Pack nouveau manager » et tout autre service à destination des clients). Il/Elle assure une fonction d appui auprès des acteurs du pôle notamment auprès du chef de pôle (élaboration et/ou relecture des productions, appui logistique lors des événements, remplacement éventuel lors de réunion). Il/Elle peut travailler sur des missions transverses au bénéfice de l ensemble du Pôle Communication et Relation Clients. Profil professionnel Recherché Avoir le sens du client et de l écoute; Avoir le sens du résultat; Aimer travailler en équipe; Être dynamique et autonome; Être force de proposition; Être à l aise dans l utilisation des outils de communication numérique (plateforme écran dynamique, portail intranet ). Une formation ou une expérience en communication serait appréciée. Compléments d'information L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n° 2000-108 du 10 février 2000. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 189 981 Bd de la République 59500 DOUAI ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF GrDF Unité Services Logistique MMN Agence Contrat de Travail ROUEN Audrey FERON 9 Place de la Pucelle 76000 ROUEN (joindre impérativement la fiche C01 et les coordonnées de la hiérarchie) Wendy GNAPI Téléphone : 0327933228 ou 0668635322 Ref 16-08343.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES EDF SCES MARTINIQUE PRODUCTION SERVICE PRODUCTION GR : Post-Exploitation Position F FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE FONCT GF 9.10 2 Chargés D affaires Et De Consignation « Bt » H/F Description de l'emploi L'emploi : - participe à la mise en sécurité des installations du site, - élabore les dossiers d appels d offres (CCTP - validation offres techniques) en collaboration avec le centre post-exploitation national et sa hiérarchie, - valide les mises sous régimes des travaux dont il a la responsabilité, - effectue, en tant que chargé de consignations « BT », les man uvres nécessaires à la mise en sécurité des installations avant intervention, - effectue le suivi des affaires liées à la déconstruction et/ou réhabilitation qu il a initiées, - traite des commandes de matériel et prestations, - peut être amené à représenter la centrale auprès d interlocuteurs internes et externes, - assure des points hebdomadaires avec les prestataires, - effectue un compte rendu hebdomadaire de l avancée de ses chantiers à la direction de la centrale. Profil professionnel Recherché Personnel de maintenance ou d exploitation en charge de suivi de prestataires dans l ensemble des domaines : technique, financier, sécurité, qualité, planning, Compléments d'information Le taux de service actif de l'emploi publié est celui défini par le référentiel de branche "spécificité des métiers". Conformément à ce référentiel, ce taux s'applique à la date de mutation sans mesure de raccordement possible. Lieu de travail Centrale de Bellefontaine A - Bellefontaine ( Martinique - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 190 EDF Martinique Service Ressources Humaines Pointe-des-Carrières BP 573 97242 FORT-DE-FRANCE CEDEX 01 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Jean-Marie BERTELOOT Téléphone : 0696 24 68 46 Mail : [email protected] Ref 16-08339.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE ESSAIS CHIMIE ENVIRONNEMENT SECTION CHIMIE DE TRANCHES Position F CHIMIE ENVIRONNEMENT CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH GF 9.10 1 Haute Maitrise D'intervention En Etoffement Formation H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la politique de maintenance en exploitation du parc nucléaire, du Noyau de Cohérence de la Maintenance en Exploitation, des référentiels de la DPN, du Manuel Qualité, des programmes nationaux et locaux et dans le respect de la démarche qualité, l'emploi effectue la préparation, la réalisation et le contrôle des interventions en maîtrisant les risques et en intégrant toutes les étapes du processus d'intervention : diagnostic, analyse, préparation, réalisation, détection et traitement des écarts, retour d'expérience (REX). Dans le cadre de ses activités, il peut intégrer la mission de surveillance. Profil professionnel Recherché Bonne connaissance du domaine chimie de tranche en centrale nucléaire. Compléments d'information Taux de services actifs avec astreinte : 90 %. Poste susceptible de comporter une astreinte Pers 530 avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS Service Essais Chimie Environnement BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Action immédiate 1 juin 2016 191 Yan RENAUD Téléphone : 05.57.33.26.34 Jacques BONNEFOI Téléphone : 05.57.33.38.41 Date de première publication : 29 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-06937.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD Domaine Opération Agence Ariége Base opérationelle de St Girons Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 9.10 1 Animateur Exploit Res Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'agence Opérations Ariège, l'emploi est l'adjoint du responsable de la Base Opérationelle de St Girons qui comporte 15 agents. Vous faites partie de l'encadrement de l'Agence et vous prenez l'astreinte hiérarchique sur l'ensemble du territoire de l'Agence . Dans le cadre des règles, des consignes de prévention et d'exploitation des réseaux électriques de distribution publique, l'emploi s'implique et garanti la sécurité des tiers et des biens à proximité des ouvrages, de la continuité et de la qualité de la fourniture d'énergie. L'emploi doit garantir la satisfaction globale des clients, des fournisseurs et des collectivités locales. L'emploi en relation avec le chef de la BO, garanti la programmation et l' organisation des activités et de la Base opérationelle de St Girons. L'emploi a un bon esprit d'équipe, et sait créer une cohésion d'équipe et contribue fortement à l'atteinte des résultats de l'agence Ariége . L'emploi doit fludifier la synergie entre l'UCF et la DR . L'emploi est amené à remplacer le chef de BO dans certains comités tranverses et peut participer à des groupes de travail. Profil professionnel Recherché Le candidat doit être force de proposition pour l'amélioration du fonctionnement de l'agence. Il possède une expérience avérée dans le domaine de l'exploitation, des capacités managériales, de reporting, le sens du résultat, du travail en équipe et une implication forte dans la prévention. Il doit posséder de bonnes qualités relationnelles et d'animation de groupe. Compléments d'information L'emploi est régit par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de Transparence et de Non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution(application du code de bonne conduite d'ERDF) Taux de service civil de 39% L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 57, avenue Fernand Loubet 09200 Saint Girons ( Ariège - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 39 % 192 Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. action immediate Dur Philippe Téléphone : 0643659935 Mail : [email protected] 30 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - REPORT DATE DE FORCLUSION Ref 16-08323.01 Date de première publication : 18 mai 2016 RTE RTE Ressources Humaines Direction Ressources Humaines Département Compétences et Développement Professionnel Position RTE - FAMILLE DE METIERS RTE - RESSOURCES HUMAINES GF 9.10.11.12.13 1 Assistant Rh H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Position : PO3 Missions : L emploi, rattaché au Département Compétences et Développement Professionnel, contribue à la mise en uvre des activités RH du Département ainsi qu à la réalisation d études de différents niveaux de complexité. Activités : Il est en appui aux utilisateurs de l outil de gestion de la formation (Formaciel) et en réalise les reportings. Dans ce cadre, il transmet les bonnes pratiques, les modes opératoires et les consignes d utilisation. Il est en lien direct avec le pilote d application Formaciel. Il contribue aux états et tableaux de bord du Dpt CDP ainsi qu aux indicateurs mensuels du centre de formation, il réalise une première analyse des résultats et propose des actions de progrès. Il contribue aussi au contrôle de la qualité des données du processus et aux retours d expérience. Il joue un rôle d appui pour l animation des gestionnaires de formation et, dans ce cadre, fait remonter les difficultés liées à l activité de gestionnaires de formation et aide au déploiement des modes opératoires. Il produit et analyse des données dans le cadre d études RH qu il peut mener, notamment sur la qualité des données Formaciel, sur les historiques de formation, les prévisions de recyclage, la production de bilans 193 Il est l interlocuteur du centre de formation pour les ventes externes (CIRTEUS et RTE-I), en lien avec les pôles de formation. Profil professionnel Recherché Réactivité, sens de l organisation, autonomie, qualités rédactionnelles et bonne aisance relationnelle. Une expérience avérée dans le domaine de la gestion de la formation est recherchée. Niveau de formation Bac+3 souhaité. Compléments d'information Les candidats doivent adresser une fiche carrière récente avec leur modèle 6. Lieu de travail RTE - DCDP 66 Rue de la Villette - Immeuble VIP 69003 LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures RTE - SRH Lyon 5 rue des Cuirassiers - TSA 51001 69501 Lyon Cédex 03 M. Patrick CAZENOBE Téléphone : 04 26 68 58 01 Ref 16-08318.01 6 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE QUALITE SURETE PREVENTION DES RISQUES SECTION OPERATIONNELLE Position F RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI CH INTERVENT ET SURVEILL EN RADIOPROTEC GF 9.10 1 Charge De Surveillance Et D'intervention H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre de la politique de Maintenance en Exploitation du Parc Nucléaire, du Noyau de Cohérence de la Maintenance en Exploitation, des référentiels de la DPN, du Manuel Qualité, des programmes nationaux et locaux et dans le respect de la démarche qualité, l'emploi : - dans le cadre de l'intervention, réalise les activités de maîtrise d'ouvrage et les activités en ligne sur les matériels de son domaine, - dans le cadre de la surveillance, met en uvre toute la démarche surveillance, de l'intégration des exigences contractuelles jusqu'à la rédaction de la FEP en passant par l'élaboration et la mise en uvre de son programme de surveillance, - afin de contribuer, dans le cadre de l'intervention et dans le cadre de la surveillance, à la sûreté et la qualité des interventions pour les activités sous-traitées ou réalisées en interne de son portefeuille et pour atteindre les objectifs du service. Profil professionnel Recherché - Compléments d'information Poste susceptible de comporter une astreinte Pers 530, avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Taux de services actifs avec astreinte : 55 %. Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail 194 CNPE du Blayais Service QSPR BRAUD-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Action Immédiate François Marie BUISSON Téléphone : 05.57.33.28.27 David BEIA Téléphone : 05.57.33.32.39 Fax : Christophe SELLA Mail : 05.57.33.27.07 1 juin 2016 Date de première publication : 29 mars 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-04526.03 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN INTERVENTIONS LOIRE Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 9.10 1 Chargé Exploitation Senior H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence Réseau Électricité Loire, et sous l'autorité du responsable du bureau d'exploitation BEX, l'emploi valide et délivre les accès aux ouvrages dans le respect du code général des man uvres CGM et du carnet de prescriptions au personnel CPP. Il agit conformément aux règles techniques et de prévention. D'autres activités transverses, en lien avec l'exploitation des réseaux, pourront lui être confiées suivant les besoins du BEX. Il est un acteur et un animateur résolu de la prévention et met en uvre les actions santé sécurité menées par l'agence. L'emploi est susceptible de comporter une astreinte chargé d'exploitation sur l'ensemble du territoire de l'agence. Profil professionnel Recherché Vous êtes un professionnel du métier réseau déjà confirmé ou en capacité d'acquérir rapidement les compétences techniques nécessaires à l'exercice de l'emploi (procédures d'accès, outils informatiques du métier). Vous êtes autonome et êtes en capacité d'animer des portages au sein de votre équipe ou des bases opérationnelles de l'agence. Vous êtes un relai du responsable d'équipe et du CEDA au quotidien. Compléments d'information L emploi est régi par des obligations d objectivité, transparence et nondiscrimination entre les utilisateurs de réseau de distribution issues du Code de Bonne Conduite et par la loi du 10 février 2000 relative aux obligations de confidentialité concernant les informations commercialement sensibles. Services actifs avec astreinte : 39 % 195 Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 42 - SAINT-ETIENNE ( Loire - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr RESEAU E FERNANDES Adrien Téléphone : 04.77.43.05.72 / 07.62.07.16.30 Mail : [email protected] 19 août 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Modif date de forclusion - Modification date de forclusion Ref 16-08305.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ENN Electricité de Mayotte Position F NON PRECISEE METIER NON CODIFIE GF 9.10 1 Hyperviseur H/F Description de l'emploi En cohérence avec les Enjeux de performance et de Satisfaction Clientèle d EDM, l emploi assure une planification optimisée des ressources dans leurs affectations aux activités des domaines Accueil Gestion et Technique Clientèle. Consolider les historiques liées aux activités opérationnelles du domaine clientèle : Afin de pouvoir bénéficier d une analyse fiable des charges impactant le domaine clientèle, l hyperviseur consolide l ensemble des données historisées au pas mensuel, journalier et horaires dans les domaines de - L accueil téléphonique, physique et encaissement - Du traitement des courriers et mails - La relève des compteurs (mensuel et journalier) - La réalisation des interventions par type d intervention (mensuel et par saison) 196 Les historiques sont mis à jour à fréquence régulière Proposer une planification optimisée des ressources en fonction de la charge prévisionnelle : Pour les domaines Accueil Gestion et Technique clientèle, en fonction des données historisées, de la situation de chaque activité et des ressources disponibles, l hyperviseur analyse la charge prévisionnelle, l impact possible sur la performance et propose pour chaque activité, le niveau de ressource devant être affecté. Le planning sera proposé à fréquence hebdomadaire pour validation avec l encadrement des groupes ; Analyser le tableau d interventions et optimiser les déplacements : Pour le domaine Technique Clientèle, à fréquence journalière, l hyperviseur analyse les interventions programmées (imposées et délibérées) et optimise ces interventions en intégrant les paramètres suivants : - Délai standard d interventions - Zone d interventions Nombres d intervention en délibéré à réaliser (coupures pour impayées, situtations dangereuses ) Profil professionnel Recherché Les qualités indispensables pour ce poste sont : - très bonne connaissance dans les domaines de l administration des ventes et de la gestion des interventions techniques clientèle, - forte capacité de travail, de disponibilité Compléments d'information Contribuer au bon fonctionnement de l interface entre GAG et GIC : En fonction des enjeux et objectifs de performance de chacun des groupe, l hyperviseur contibue, par son analyse, à donner de la visibilité sur les niveaux de réussite et points de sortie possibles. En conséquence, il contribue à définir au niveau du pôle, la stratégie et l arbitrage à adopter pour chaque activité. Effectuer les Retours d Expérience sur la performance de la planification Par ailleurs les expériences dans les domaines suivants seront appréciées : - SI Clientèle - expérience dans la lutte contre les PNT - La fiche emploi des activités de l Hyperviseur est disponible sur demande. Lieu de travail ZI Kawéni Nord MAMOUDZOU ( Mayotte - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Electricité De Mayotte - Service des Ressources Humaines BP 333 97600 MAMOUDZOU Laurence YEUNG DING YEU Téléphone : 0269 63.95.20/0639 69.66.53 Fax : 1 juin 2016 Mail : [email protected] Date de première publication : 25 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-06372.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE BRETAGNE OPERATIONS ACR CONDUITE RENNES PF 197 Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN DE CONDUITE GF 9.10 1 Technicien De Conduite H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein d'ERDF, dans le cadre des processus APOR (Assurer la Performance Opérationnelle du Réseau) et OGAR (Optimiser et Gérer l Accès au Réseau de transport), l'emploi assure la préparation de la conduite et la conduite des postes de transformation HTB/HTA et des réseaux HTA. Cette activité stratégique s'appuie sur les règles techniques, les consignes d'exploitation et de conduite en vigueur, les dispositions du carnet de prescriptions au personnel. L'emploi assure l'égalité de traitement entre les différents clients ou producteurs et contribue à l'amélioration de la qualité de fourniture électricité et à la satisfaction de la clientèle. D'autre part, il met à jour rigoureusement les schémas d exploitation et les bases de données associées, trace les dysfonctionnements des ouvrages et participe à la saisie d'informations nécessaires aux tableaux de bord de l'activité de conduite. l'emploi contribuera au dossier d'alignement SIG-SIT-R Profil professionnel Recherché Le titulaire de l'emploi devra posséder un bon sens de l'organisation et savoir faire preuve d'initiatives. Il devra avoir, en outre, une autonomie reconnue et une capacité à faire face à des événements liés aux perturbations pouvant survenir sur les ouvrages électriques. La connaissance de l'exploitation des réseaux électriques et/ou des postes sources sont des atouts importants. Maîtrise des outils informatiques et bureautiques indispensable. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Travail en service continu 3*8 par roulement (cadre des accords sur le travail de nuit et sur l'aménagement du temps de travail de l'agence). L'agent peut être appelé en renfort dans le cadre d'évènements particuliers notamment météorologiques. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 1 rue du Bois de Soeuvres ZA de la Hallerais 35770 VERN SUR SEICHE ( Ille-et-Vilaine - Bretagne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Envoi par mel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant en objet : DRB + numéro annonce. Isabelle DESCHEEMAKER Téléphone : 02.23.30.50.91 /06.38.61.81.20 Mail : [email protected] 12 août 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - REPORT DATE DE FORCLUSION 198 Date de première publication : 4 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-07378.02 EDF POLE ENERGIES RENOUVELABLES Division Production & Ingenierie Hydraulique UP ALPES GEH ECRINS VERCORS Groupement d'Usines de Grand Maison Position F EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE CHARGE INTERVENT ET/OU SURVEILLANCE EXPL GF 9.10.11 1 Technicien Principal D'exploitation H/F Description de l'emploi L'emploi fait partie de l'équipe d'exploitation du GU Grand Maison. Dans le cadre des consignes d'exploitation des ouvrages hydrauliques, l'emploi : - Assure le suivi des installations des groupes et auxiliaires de la centrale de Gd Maison en analysant les données de fonctionnement et en identifiant les précurseurs - Contribue à la fiabilité et disponibilité de l'outil de production en assurant les opérations de maintenance préventive, en effectuant les interventions de dépannage nécessaire et en proposant des améliorations de fonctionnement de ces installations visant à accroître le niveau de performances - Participe au retour d'expérience sur les incidents en analysant les événements et dysfonctionnements relatifs au fonctionnement de ces installations - Analyse les résultats de maintenance et contribue à l'émergence des expressions de besoins pour la maintenance spécialisée - Actualise les documents d exploitation (modes opératoires, fiche de maintenance, instructions...) en cohérence avec les attendus - En tant que Chargé d'intervention et d'essais, réalise en totale autonomie les opérations de dépannage, mise en sécurité et requalifications des installations après travaux - Prépare et met en uvre les man uvres d'exploitation nécessaires à la mise en sécurité des installations - En tant que Chargé de consignation, applique et fait respecter les règles de santé, sécurité au travail par les collaborateurs et différents intervenants externes. A ce titre, il peut être amené à accompagner des prestataires internes (ART, EIM, SRH, DTG...) ou externe dans le cadre des contrats de maintenance externalisée. L'emploi est par ailleurs susceptible de réaliser des études d'évolutions des installations et du suivi de leur réalisation dans le but d'augmenter la fiabilité et disponibilité de la plus puissante centrale de France. Profil professionnel Recherché Expérience sur un emploi similaire souhaitée. Formation et compétences en électrotechnique et informatique industrielle appréciées. Aptitude à travailler à la fois en équipe et en autonomie. Sensibilité particulière exigée en matière de Santé Sécurité au Travail. Le candidat devra disposer de capacités d'analyse, d'un bon niveau de synthèse, et d'une expression écrite développée. Il devra par ailleurs faire preuve de rigueur et être méthodique notamment dans l'analyse des incidents. Secouriste du travail exigé ou engagement à suivre la formation permettant de le devenir à court terme. Compléments d'information Le titulaire évoluera à court/moyen terme vers un poste de technicien principal avec astreinte immédiate au sein du GU. Poste en contrainte hydraulique avec logement imposé sans astreinte(LISA) Equipe à 35h de travail hebdomadaire. Indemnité d'isolement de 4% à la cité du Verney. VAUJANY se situe à 45 minutes de Grenoble, à proximité des stations de l'Oisans. - Ce poste ouvre droit au dispositif d'accompagnement des mobilités encouragées par l'entreprise (MIPPE). 199 - Sur la demande de mutation, bien renseigner la partie "personne à contacter pour convocations éventuelles" et joindre sa fiche C01. - En cas de mobilité géographique, logement EDF selon disponibilité du parc logement voire prise à bail auprès de tiers, par les services immobiliers d EDF, en rapport avec la composition familiale Lieu de travail GU Grand Maison Centrale de Grand Maison 38114 VAUJANY ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Envoi des candidatures EDF-DSP CSP RH TOULOUSE AGENCE REGIONALE ACTHYIN Pôle GCT DPIH 2 5 rue Claude Marie Perroud TSA 40003 31096 TOULOUSE CEDEX 1 Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Jean Paul GIRAUD Téléphone : 04 76 79 43 31 / 06 81 44 68 54 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation de la date de forclusion Date de première publication : 12 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-07909.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PYRENEES ET LANDES PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES AMEPS Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN POSTE SOURCE GF 9.10 1 Responsable D'equipe H/F Description de l'emploi L emploi fait partie de l'équipe d'encadrement de l'agence avec laquelle il travaille en étroite collaboration en favorisant l'échange et le dialogue. Sa mission essentielle est d'accompagner le Responsable de Groupe dans son action. Il est donc appelé à remplacer celui-ci lors de ses absences et, par conséquent, d'effectuer le suivi et le pilotage qu'il pratique au quotidien. Dans un contexte de renouvellement des compétences, il devra former les nouveaux arrivants aux gestes techniques du métier liés aux réceptions de travaux neufs, à la maintenance préventive et currative des Postes Sources. De plus, il anime des réunions, des groupes de travail, que ce soit dans les thèmes 200 de la prévention ou de la technique dans le cadre de ses fonctions d'animation. Enfin, l'emploi est appelé à se déplacer sur le territoire des Pyrénées Atlantiques, des Landes et des Hautes Pyrénées. Profil professionnel Recherché Des qualités de rigueur, le souci de la prévention dans l'exercice de ses fonctions et l'esprit d'équipe sont indispensables à la tenue de l'emploi. L'aptitude à utiliser les outils informatiques et une connaissance du domaine postes sources constituent des incontournables. Technicien du domaine ayant une solide expérience dans l'exploitation des postes sources et les interventions dans ce domaine. Une aptitude à l'exercice du métier d'encadrant est indispensable. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. En cas de situation fortement dégradée sur le réseau par un aléa climatique, l agent pourra être sollicité pour intervenir en renfort ou à une FIRE sur d autres départements ou d autres régions. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 11 Promenade du Prince Impérial Anglet ( Pyrénées-Atlantiques - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 40 % Envoi des candidatures AGENCE RH SERVICES SUD OUEST DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL 22 Bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE fax:05 61 29 93 66 Joindre à l'envoi votre fiche C01 - Préciser le nom et les coordonnées de votre hiérarchique. Patrick PEREZ Téléphone : 05.59.52.80.00 Fax : 06.22.07.92.23 Olivier SOARES "05.59.52.80.02 Téléphone : 06.62.48.43.50" Fax : 2 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - SUPPRESSION DE L'ASTREINTE Ref 16-08260.01 Date de première publication : 17 mai 2016 G R T Gaz G R T Gaz GRTgaz Direction des Opérations Pôle Exploitation Rhône Méditerranée - Département Compression Bourgogne Auvergne - Equipe Exploitation Maintenance Etrez (01) Position G EXPLOITATION DES OUVRAGES GAZ EXPLOITANT TRANSPORT GAZ 201 GF 9 1 Technicien Compression (H/F) Description de l'emploi La Direction des Opérations porte la responsabilité d exploitant du réseau de GRTgaz en France. Elle est garante de la sécurité industrielle et du respect des exigences réglementaires. A ce titre, elle assure : · la fiabilité et la disponibilité des ouvrages (gazoducs et stations) de transport de gaz naturel haute pression de GRTgaz, · la continuité d'alimentation des clients industriels, des distributions publiques, · le transit dans des conditions optimales de sécurité, de coût, de qualité et dans le respect de l environnement. La Direction des Opérations rassemble plus de 1000 salariés. Dans le cadre du système de management de GRTgaz et de la réglementation interne et externe, l emploi participe aux activités de maintenance de la station de compression d'Etrez. Missions principales : Activités de surveillance des installations : - Consulter les données des systèmes informatiques de supervision, les relevés de paramètres journaliers, les bilans d activité mensuels et réaliser des tournées de vérification périodiques sur site afin de détecter les dérives de paramètres, les dysfonctionnements et anticiper les incidents ou les pannes Activités d exploitation des installations : - Contribuer à la mise en sécurité des installations, au diagnostic complet de l ensemble des équipements de la station et à la mise en oeuvre des actions correctives nécessaires - Veiller à ce que le délai d intervention soit le plus court possible afin de protéger les personnes et les biens Activités de maintenance des installations: - Assurer la maintenance préventive et corrective dans les domaines mécanique, électrique et automatisme en réalisant l entretien, la réparation, la révision, la modification, les contrôles, les essais ou l étalonnage, les simulations (centrales de mesure) et la remise en service d appareil ou d installations (électrique, électromécanique ) défectueux sur les installations gaz et la station de compression Profil professionnel Recherché Formation : Diplômé d un Bac+2 en Maintenance Industrielle ou Electrotechnique. Compléments d'information L'emploi comporte une astreinte d'action immédiate, avec zone d'habitat d'astreinte (+20% de service actif). Permis B indispensable. Toute candidature incomplète ne sera pas étudiée. *Les candidats des Industries Electriques et Gazières (IEG) doivent joindre IMPERATIVEMENT : - un CV actualisé - une fiche de mutation (modèle 6 avec avis) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie - une Fiche carrière à jour Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le code de bonne conduite de GRTgaz. 202 Comme toute offre déposée sur ce site, cet emploi peut s'inscrire dans le cadre de l'accord triennal pour l'emploi des personnes handicapées signé le 25 avril 2013 par GRTgaz. Lieu de travail Département Compression Bourgogne Auvergne - Station de compression - Lieu Dit Chamonal 01340 Etrez ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 50 % Envoi des candidatures GRTgaz Direction des Opérations - Service RH 33, rue Pétrequin 69006 LYON Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Astreinte d'action immédiate Thierry GOUTTENOIRE Téléphone : 03 85 25 41 01 Mail : [email protected] 31 mai 2016 Date de première publication : 27 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06694.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE DE MASSE PP ACCUEIL MARIGNANE PF Position F CLIENTS FOURNISSEURS EXPERT CLIENTS FOURNISSEURS GF 9.10 1 Appui Clients Fournisseurs H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l Agence Raccordement Particuliers et Professionnels de la Direction Régionale de Provence Alpes du Sud, l emploi prend en charge le traitement des demandes client de nature particulièrement complexe et fait référence sur les activités dites spécifiques, correspondant à des besoins ou à des situations clients particulières. Au cours de sa journée, l emploi alterne différentes activités : - Prise en charge au téléphone des demandes client les plus complexes. Il porte l image d ERDF au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients afin de répondre aux critères de satisfaction de l Agence. L emploi apporte également un appui aux autres conseillers dans la réalisation de leurs activités,. Enfin, il apporte un appui transverse à la cellule hypervision sur les activités liées à un domaine d expertise, appui au pilotage, distribution d activités, contrôle qualité, ... Grâce à l ensemble de ses missions, l emploi apporte une contribution essentielle au bon fonctionnement de l Agence ainsi qu à la satisfaction des clients particuliers et professionnels de l Agence. 203 Profil professionnel Recherché - Vous savez analyser la performance opérationnelle et alertez sur les dérives éventuelles. - Vous maitrisez le processus des métiers du raccordement. - Vous vous appropriez le référentiel métier, les bonnes pratiques et les applications informatiques nationales ou régionales, et vous les installez en lien avec le management. - Vous êtes amené à participer à des groupes de travail pour y apporter des retours d expériences sur la mise en uvre des processus sur le terrain. - Vous êtes un facilitateur. - Vous avez des aptitudes à travailler sur des applications informatiques. - Vous êtes pédagogues et vous avez d importantes aptitudes au travail en équipe pour participer à la formation des nouveaux arrivants et le maintien en compétences des collaborateurs. - Vous réalisez des accompagnements et mettez en oeuvre la PST. - Vous êtes curieux et ouvert afin de faciliter le déploiement des innovations. Compléments d'information Emploi à 35 heures temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Ch. de Saint-Pierre MARIGNANE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GRDF - USR Méditerranée Agence Contrat de Travail - Cellule CSP MARSEILLE Immeuble le Patio - 76 Tse. de la Gaye CS 80066 13406 MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats devront joindre impérativement à leur fiche de mutation ( Modèle 6 ) une fiche de situation résumée C01 ( format PDF uniquement ) ainsi que les coodonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax. : 04-86-57-88-09 Christine BETTI Téléphone : 06-64-00-18-58 Olivier CARDINI Téléphone : 07-82-62-95-77 30 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation date de forclusion. Ref 16-08255.01 Date de première publication : 17 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX OUEST Délégation Expl. Maint Pdl Pc Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 9 1 Animateur Exploitation Gaz Sénior H/F 204 Description de l'emploi Au sein de la Direction Réseaux Ouest, au sein de la Délégation Exploitation Maintenance Poitou-Charentes. Dans le cadre des règles d'exploitation et de sécurité du réseau de distribution de gaz, du carnet de prescription du personnel et des politiques d'exploitation et de maintenance en vigueur chez GRDF, vous assurez le management d'une équipe de Techniciens d'Intervention Gaz basés à Niort et Parthenay. Sous la responsabilité du chef d'agence, vous êtes le garant du planning, de la programmation et du pilotage des activités. Vous contribuez pleinement à l'animation de l'équipe, tant en termes de prévention de l'activité gaz que dans la boucle d'amélioration. L'ensemble de ces missions contribue au bon niveau de performance de l agence et à ses résultats. Vous avez un rôle majeur dans l'accompagnement des équipes, les conditions de sécurité des interventions et la complétude des bases de données (O²,CII, GMAO, Cartographie...) ainsi que la satisfaction des parties prenantes, qu'elles soient internes où externes. Vous assurez une astreinte renfort ce qui implique le respect d'une ZHA. Dans le cadre de la continuité de service public et du maintient de la sécurité des biens et des personnes, l'emploi est requis conformément à la note P-11/02 du 16 avril 2011 de GRDF. Travail suivant l'horaire du groupe défini par l'accord local.Dans le cadre de son activité, le titulaire de l'emploi pourra être amené à se déplacer, au sein des entités opérationnelles de la Délégation Exploitation Pays de Loire Poitou-Charentes. Profil professionnel Recherché Goût prononcé pour le management des hommes. Capacités d analyse, de synthèse et d esprit de décision. Esprit d équipe. Personne rigoureuse et organisée. Forte implication en matière de prévention/santé/sécurité et de promotion des démarches qualité et performance pour manager l activité. Bonne maîtrise des outils informatiques. Une expérience réussie de management est obligatoire. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 28 rue de la Boule d'Or 79000 Niort ( Deux-Sèvres - Poitou-Charentes ) Type de services Actifs - Taux : 39 % Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DRO + numéro annonce. Astreinte de renfort/Zone Habitat d'Astreinte Cécile SALAUN Téléphone : 0788229907 Mail : [email protected] Ref 16-06579.02 31 mai 2016 Date de première publication : 26 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 ERDF 205 SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AUVERGNE SERVICE OPERATIONS INTERVENTIONS CANTAL MAURIAC Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 9.10.11 1 Responsable D'equipe H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des règles techniques et de prévention applicables dans l'unité, le titulaire de l'emploi prépare, réalise et suit les activités de maintenance et d'intervention sur les réseaux HTA-BT afin de garantir la sécurité des intervenants et des tiers, de contribuer à la qualité de la fourniture et à la satisfaction des clients. Il réalise les préparations de travaux complexes, participe à la planification des programmes d'entretien et de maintenance du site d'exploitation dans le souci de la performance du distributeur, de la qualité de desserte électrique et de la satisfaction de la clientèle ou des collectivités. Il participe à l'élaboration des plans d'actions sécurité qu'il doit mettre en oeuvre en tant qu'acteur. Il participe également à la conduite du projet d'équipe en proposant des actions à mener, en prenant part au pilotage de leur mise en oeuvre et en proposant des axes d'améliorations. Il est porteur de la convergence RE/CF au sein de la base. Il est manager de proximité du site, à ce titre il seconde le chef de base et se positionne en hiérarchique dans son activité quotidienne. Exemplaire en terme de sécurité et de comportement, il participe à la réalisation des entretiens annuels des agents du groupe. Profil professionnel Recherché Encadrant rigoureux ayant de bonnes capacités techniques dans le domaine de l exploitation des réseaux, Encadrant avec un fort esprit prévention Encadrant possédant de réelles capacités de management. Encadrant maitrisant les outils informatiques liés au métier. Compléments d'information L emploi comporte une astreinte d action immédiate avec obligation de résider dans la zone d habitat d astreinte. Prière de joindre les coordonnées de votre hiérarchie ainsi que votre fiche C01. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 15 rue d'Enchalade 15200 MAURIAC ( Cantal - Auvergne ) Type de services Actifs - Taux : 39 % Envoi des candidatures ERDF DR AUVERGNE Pôle RH Elodie OTO 1 rue de Châteaudun 63966 CLERMONT-FERRAND cedex 9 Merci de privilégier les envois de candidatures par mail. Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] astreinte d'action immédiate 14 juin 2016 206 Pierre GASTAL Téléphone : 04.71.46.84.30 / 06.22.74.68.80 Liste des modifications apportées à cette annonce - date de forclusion prolongée Date de première publication : 27 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06672.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD Service Patrimoine et Infrastructures Groupe Exploitation Aquitaine Nord Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 9.10 1 Chargé D'exploitation Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein du Groupe Exploitation Aquitaine Nord de l Electricité et dans le cadre des règles d exploitation des réseaux électriques et de gestion de la clientèle, l emploi est chargé d exploitation HTA et BT sur la DR Aquitaine Nord. Au sein du groupe il contribue à la qualité et la continuité de fourniture, ainsi qu à la sécurité des personnes et des biens à proximité de nos ouvrages. L emploi comporte une astreinte d intervention immédiate. L emploi assure l activité de chargé d exploitation, réalise et valide les préparations de chantier. Des missions particulières relatives à l'animation, et au pilotage du GEX lui seront confiées. Il est référent dans le domaine de la préparation et de la délivrance des accès. Il est en soutien aux animateurs accès réseau au quotidien. En cas de situation fortement dégradée sur le réseau par un aléa climatique, l'agent pourra être sollicité pour intervenir en renfort ou à une FIRE sur d'autres départements ou d'autres régions. Enfin, l'emploi est soumis pour toutes ou certaines de ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n° 2000-108 du 10 février 2000 relative à la modernisation et au développement du Service Public de l'électricité, traitant de la confidentialité des Informations Commercialement Sensibles et au Décret du 16 juillet 2001 pris en application de la loi précitée et précisant les informations concernées. Une évolution de l'organisation vers un BEX en services continus est en projet sur la DR AQN. Profil professionnel Recherché Une expérience réussie dans le domaine de l exploitation, des connaissances techniques des réseaux électriques ainsi que dans le domaine de la prévention des risques électriques sont indispensables. Exemplaire, disponible, rigoureux et possédant d excellentes capacités relationnelles sont les qualités requises. L agent doit être moteur sur les thèmes de la prévention, de la démarche qualité/environnement et innovation. Ayant une astreinte, l'agent devra se loger dans la zone d'habitat d'atreinte. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. 207 L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 rue Isaac Newton 33700 MERIGNAC ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 39 % Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. Intervention Immédiate Guy FRONTY Téléphone : 05 56 12 96 00 Fax : 06 80 34 43 33 Mail : [email protected] BERTHOD Olivier Téléphone : 05 56 14 01 41 Fax : 06 67 52 44 70 Mail : [email protected] 10 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION REPOUSSEE AU 10 JUIN 2016 Ref 16-08238.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD Raccordement et Ingénierie / Ingénierie Position F CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 9.10 1 Chargé De Projets Sénior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L emploi exerce une relation de donneur d ordre vis-à-vis des prestataires internes et externes pour les études et les travaux en milieu urbain dont il assure la coordination, le pilotage et le suivi. Lorsqu'un projet lui est confié, il en garantit le bon déroulement sous ses différents aspects, depuis l étude électrique jusqu'au transfert à l exploitant des ouvrages construits : respect des règles techniques, administratives, réglementaires, comptables et de sécurité régissant le domaine ingénierie. Il s assure de la bonne gestion patrimoniale des ouvrages (cartographie, immobilisations), de sa maîtrise financière. Il assure la relation client depuis l expression du besoin jusqu à la première mise en service. L emploi prend principalement en charge des projets de raccordement pouvant nécessiter une coordination avec des clients à enjeux ou une coordination avec 208 plusieurs clients, les collectivités ou d autres concessionnaires. Il peut être améné à traiter des affaires de type délibéré. En complément il pourra se voir confier des missions annexes, des fonctions d'appui auprès des chargés de projets. Il est pleinement en phase avec les trois piliers qui constituent la stratégie du service : - la satisfaction des clients et des collectivités, - la performance financière et patrimoniale, - la qualité de vie au travail. Profil professionnel Recherché Le titulaire de l'emploi possèdera une capacité dans Esprit pratique, bon sens, sens du relationnel. Disponibilité, ouverture d'esprit, rigueur organisation et autonomie. Bonne pratique des outils informatiques et bonne formation de base en électrotechnique. Il possède également des aptitudes d'appui et d'animation. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 1 rue Gabriel Péri BORDEAUX ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. Patrice MOREAU Téléphone : 06 99 48 43 38 Ref 16-08226.01 Sébastien Bernadou Téléphone : 06 99 81 57 51 3 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CATTENOM SERVICE ELECTRICITE LEVAGE Section ELECTRICITE-EXPERTISE-METHODES-LEVAGE "Expertise - Méthodes" Position F ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE DE PREPA ET/OU AFF ELECTRICITE CO GF 9.10.11 1 Preparateur Electricite H/F VACANCE EVENTUELLE 209 Description de l'emploi Dans le cadre des règles d'exploitation, des programmes de maintenance, de la politique industrielle du CNPE, des règles de sûreté et de sécurité, de disponibilité et de respect de l'environnement existantes sur le CNPE, l'emploi, pour les matériels relevant de la section Electricité : - rédige et modifie les programmes locaux de maintenance préventive, - réalise un suivi des matériels électriques (appelé suivi de tendance) dans une vision de réduction de volume de maintenance (RMV) ainsi qu'un bilan des matériels remplacés afin d'identifier les points faibles - contribue à l'optimisation de l'exploitation des tranches et à la réussite des arrêts en intégrant de manière permanente les critères de sûreté et de sécurité, disponibilité, coûts, - est l'appui des filières réalisation et intervention dans le domaine technique aussi bien dans les phases de préparation que d'exécution des activités électriques, - est l'interlocuteur de la section électricité pour l'approvisionnement des pièces de rechange dans une vision pluriannuelle. Profil professionnel Recherché Formation en électricité, connaissance du matériel électrique équipant les CNPE 900 et/ou 1300 Mw, compétences dans le domaine des interventions électriques et de la préparation en ligne. Compléments d'information L'emploi est susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Le salarié est susceptible de travailler sur des horaires postés. Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la bal générique suivante : [email protected] en indiquant en objet : CNPE DE CATTENOM et la référence de l'annonce. Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être transmis à votre responsable hiérarchique pour avis, et envoyé à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi. Lieu de travail CNPE CATTENOM BP 41 57570 CATTENOM ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures [email protected] En cas d impossibilité : EDF - DSP CSP RH Agence RH DPN CNPE de Cattenom BP 41 57570 CATTENOM Action Immédiate avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte Alain MILLET Téléphone : 03 82 51 77 21 Ref 16-08215.01 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 210 ERDF SERVICE COMMUN USR ILE DE FRANCE SUPPORT LOGISTIQUE IMMOBILIER AGENCE IMMOBILIER OUEST Position F IMMOBILIER TERTIAIRE CONDUITE D'OPERATIONS FACILITY MANAGEMENT GF 9.10.11 1 Gestionnaire Fm Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des politiques nationales du Domaine Immobilier-Logistique et des objectifs de l'Unité USR en la matière, des règles de sécurité et des procédures en vigueur, l'emploi recueille et traite les demandes de prestations FM - Logistique provenant des entités ERDF et GrDF de la plaque Ouest IDF. L'emploi contrôle tout ou partie des contrats FM du périmètre qui lui est affecté et s'assure de l'adéquation des prestations prévues. Il pilote la base d'entrée des demandes de prestations et assure une communication permanente avec les entités clientes (prise en compte, délais, réception). Il suit la bonne exécution des demandes Pilotimmo (logiciel périmètre ERDF) et de Cofely Direct (logiciel périmètre GrDF) et informe les clients internes de l'évolution des affaires. Il vérifie la facturation des contrats. Il établit les commandes relatives à l'ensemble de son domaine et s'assure de la facturation des prestations réalisées. Il organise des revues de portefeuille ou revues de sites en lien avec les mandataires et engage les actions retenues. Il contribue à l'élaboration des tableaux de bord et aux reportings d'activités. Il participe aux activités de mise en sécurité et de maintenance des installations techniques en s'assurant de l'exécution des contrôles réglementaires dans les délais impartis. Il organise et pilote des opérations de déménagement, fourniture de mobiliers et de petits travaux (commandes, planning et contrôle des prestataires). Il participe à la réalisation des plans de prévention sécurité sur les sites de son périmètre. Il est amené à se déplacer sur l'ensemble du territoire de la Plaque IDF Ouest. Profil professionnel Recherché Maîtrise les outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint,Outlook); connaissance des outils gestion-commandes PGI, Rapsodie, Dauphin, E-shop serait un plus apprécié; possède un sens client développé; une approche collaborative naturelle, esprit d'équipe ; fait preuve d'initiative; qualité rédactionnelle; esprit de synthèse. Expérience d'une activité FM ou immobilier en général appréciée. Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Immeuble Jean Monnet 11 place des Vosges 92400 COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 Modèle 6 par voie hiérarchie et C01 + 1 Modèle 6 et C01 directement à l'adresse mail ci-dessous : Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Mr ROUSELLE Franck Téléphone : 01 46 40 67 20 7 juin 2016 211 Ref 16-08214.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE OPERATIONS EXPLOITATION INDRE CHATEAUROUX Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 9.10.11 1 Hyperviseur Pilotage Centralise H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L emploi est directement rattaché au responsable de la Cellule Pilotage de l agence départementale 36. Dans le cadre des règles de prévention- sécurité, ainsi que de tous les référentiels métiers en vigueur, l emploi : A ce titre, il assure le pilotage et accompagnements des préparateurs en lien avec les managers des bases opérationnelles. Il contribue à l atteinte d un RVA optimum tout en intégrant : - les contraintes d accès HTA et BT ; - les contraintes de délais clients internes et externes (demande fournisseurs, Ingénierie, SDEI, Travaux maintenance) ; - les contraintes de délais de préparation, les moyens à mettre en ouvre, habilitations et compétences associées, en fonction du type d intervention et des gammes (UO) associées ; Il maîtrise les 2 horizons de temps : o La planification en lien avec le modèle d activités sur l année à venir et celle dans les 6 mois à 1 an o La programmation du mois en cours, de quelques jours à quelques semaines - Il maîtrise l outil Tamaris et ses fonctionnalités de programmation (goulotte, planning, cartographie, UO, Bons de travail modèles, calcul RVA, zones RVA ..) Anime des réunions d'informations. Peut se voir confier des missions et activités transverses au périmètre de l'agence intervention départementale de l Indre En situation exceptionnelle, peut être amené à participer à la F.I.R.E. Profil professionnel Recherché De par ses missions, l emploi contribue de façon permanente à la satisfaction de la clientèle, ainsi qu à l efficience de la démarche EODP Compléments d'information AIL possible selon les modalités en vigueur dans l'unité. L'emploi est soumis pour ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi 2000-108 relative à modernisation et au développement du service public de la confidentialité des données sensibles. Précisez les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail au verso du modèle 6. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 2 AVENUE PIERRE COUBERTIN CHATEAUROUX 36 ( Indre - Centre ) 212 Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF GRDF USR ACL MOE RH POLE ETUDES 3 RUE CHARLES 7 18035 BOURGES CEDEX Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] CHASSAGNON STEPHANE Téléphone : 0254295870 /0760506747 31 mai 2016 Date de première publication : 5 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-04808.02 Gr D F DIR RESEAUX ILE DE FRANCE DELEGATION EXPLOITATION MAINTENANCE IDF OUEST POLE EXPLOITATION IDF OUEST 2EME COURONNE ARG PONTOISE Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ GF 9.10.11 1 Animateur Exploitation Gaz Senior H/F Description de l'emploi Au sein de la Direction réseaux IDF, Délégation Exploitation Maintenance Ouest, Agence Réseau Gaz de Pontoise, dans le cadre de la politique et des orientations de GRDF en matière d exploitation des réseaux, l emploi planifie, coordonne et met en uvre les ressources nécessaires à la réalisation des opérations d interventions sur les ouvrages gaz, dans le respect des réglementations en vigueur, des coûts et des délais, afin de contribuer à la satisfaction des clients et des collectivités locales. Vous organisez et contrôlez les activités de maintenance, d exploitation des réseaux, de préparation et de suivi des travaux et réparations. Vous faites partie de l'équipe de l'encadrement de l'Agence et , à ce titre, vous exercerez quotidiennement les activités de brief/debrief. Vous jouez un rôle essentiel dans l'animation du groupe en appui au Chef d'Agence et à son Adjoint. Vous exercez un rôle majeur dans l'animation de la prévention (santé et sécurité des intervenants), prévention des Dommages aux Ouvrages, participez à la boucle d'amélioration continue : REX incidents, écoute client, boucle courte, au maintien des compétences gazières, à la mise à jour et à la complétude des bases de données (CII, GMAO, Cartographie...), à la satisfaction des parties prenantes internes et externes. Vous assurez une astreinte ATCE. Profil professionnel Recherché Professionnel rigoureux, autonome, organisé, respectueux des règles et procédures. Esprit d équipe et forte implication en matière de prévention sécurité. Vous avez une expérience professionnelle dans le métier d'exploitation et la maintenance des réseaux gaz et de réelles qualités relationnelles et humaines. Des compétences informatiques et bureautique sont demandées (Word, Excel, Power Point, ) Compléments d'information Dans le cadre de son activité, le titulaire de l 'emploi pourra être amené à se déplacer, de manière exceptionnelle, au sein des entités opérationnelles de la Délégation Exploitation Ile de France Ouest. L emploi comporte une astreinte d exploitation impliquant le respect d une zone d habitat d astreinte. 213 L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 76 rue des Graviers 78200 MAGNANVILLE ( Yvelines - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 39 % Envoi des candidatures Modèle 6 / C01 par voie hiérarchique + 1 Modèle 6 / C01 à l'adresse mail ci-dessous. En cas d'impossibilité par messagerie, vous pouvez adresser votre candidature à l'adresse suivante : ERDF-GrDF/URS IDF - Agence Capitole - 11 place des Vosges - 92061 LA DEFENSE Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] astreinte d'action immédiate Mr Antoine SALVI Téléphone : 06.99.16.71.93 Mail : [email protected] Mme Noëlle VAILLANT Téléphone : 06 50 23 80 62 Fax : [email protected] 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation demandée Date de première publication : 27 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06685.02 ERDF SERVICE COMMUN DCT IDF Position F MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX CHARGE D'ETUDES RESEAUX GAZ GF 9.10.11 1 Chargé D'etudes Réseaux Gaz Sénior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Le BERG, Bureau d Etude Régional Gaz IDF réalise les études de conception du réseau de distribution de gaz naturel francilien, premier réseau de France en termes de clients et d investissement. Le BERG conçoit les solutions pour le raccordement des clients ainsi que l amélioration de la sécurité industrielle et la desserte des clients. L emploi proposé est Chargé d Etude Sénior BERG. Pour chaque demande, le chargé d étude BERG élabore la meilleure solution technique et financière pour : - Le raccordement de nouveaux clients importants, - Le traitement de fiches problème (ex : fuite, robinet bloqué) émises par l exploitation, - les travaux de renouvellement, déplacement, dévoiement de réseau - La mise en sécurité du réseau dans le cadre d un schéma de vannage, - L évolution d un réseau dans le cadre d une étude de schéma directeur (adaptation du réseau aux contraintes futures type évolution de la consommation, réglementation ) - l'impact sur le réseau des grands projets urbains (tramway, Grand Paris...) - Des demandes d expertises particulières : études poste, études Transport, BioGaz, crue, requêtes Le chargé d étude collabore au quotidien avec des partenaires internes (MOA, 214 exploitant, Développeur) ou externes (opérateur de réseau de Transport). En appui au management, les chargés d études senior portent des missions transverses : référent territorial, référent méthodologie ou outil, animation d une communauté de pratique ou tutorat d apprenti. Ils participent activement au professionnalisme du groupe et à l intégration de nouveaux outils, méthodes ou arrivants. Le Chargé d étude utilise au quotidien les outils bureautiques et application informatiques dédiées : cartographie (SIG, Caraïbe), calcul réseau (Carpathe), base de données (GMAO), gestion des facteurs de risque (GéoGaz), financier (pagode, outil B/I). Un programme de formation permet de maîtriser rapidement les outils ainsi que de développer ses compétences personnelles. Profil professionnel Recherché Niveau BTS et/ou expérience des métiers du gaz L expérience de la technique gazière serait souhaitée. Curiosité, rigueur, autonomie, sens du relationnel Compléments d'information l emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 11 Avenue Trudaine 75009 Paris ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures "Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCDRGDCT/F/ERDF-GRDF/FR, (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DR IDF + numéro d'annonce". LEGRAND stéphanie Téléphone : 0156350711 - 0684800769 Mail : [email protected] 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation Ref 16-08208.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN USR ILE DE FRANCE SUPPORT LOGISTIQUE INFORMATIQUE ET TELECOM AGENCE SI & T EST & PARIS Position F SYSTEME D INFORMATION ET TELECOM CHARGE DE CLIENTS (INTERNE) GF 9.10.11 1 Charge Affaires Sit Senior H/F 215 Description de l'emploi Au sein de l agence Système d information & Télécom d Ile de France, vous intégrez l équipe qui assure la maintenance en conditions opérationnelles des SI et télécom ainsi que l Assistance à Maitrise d Ouvrage des distributeurs d énergie ERDF et GRDF. A ce titre, vous prenez en charge le suivi des dépannages et les demandes de travaux (déménagement de matériel informatique et télécommunication, dépannage des postes informatiques, changement de système d exploitation ). Votre rôle consiste à : - recueillir et analyser les besoins des clients afin notamment de proposer les solutions techniques les mieux adaptées, - assurer la coordination des chantiers (suivi du déroulement des chantiers et coordination des différents intervenants), - piloter les projets SI et télécom, - contrôler la qualité des prestations sur des aspects aussi divers que le respect des délais, la relation client, etc. , - contribuer à la maîtrise des investissements et veiller à la satisfaction du client. Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens relationnel, vous êtes énergique et ambitieux(se) dans votre travail, et faites preuve de curiosité et d adaptabilité. Vous avez à c ur de réaliser vos missions dans le respect du budget pour un meilleur service au client et savez faire preuve d autonomie. Vous disposez d un grand sens du service, respectez les règles, et êtes force de proposition pour de nouvelles solutions techniques. Vous êtes habitué(e) à travailler en équipe avec des clients internes, des sous-traitants dans le respect des consignes de sécurité et de qualité Profil professionnel Recherché Une expérience technique dans le domaine des activités Informatiques et Télécoms serait appréciée. Un sens du Client et du service, une aptitude pour le pilotage des affaires et des projets sont indispensable. Il devra connaitre le cadre de cohérence national et être capable de l'expliquer et de le faire respecter. Compléments d'information Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de l'agence Paris Est. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 70 avenue Parmentier 75011 PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 Modèle 6 par voie hiérarchie et C01 + 1 Modèle 6 et C01 directement à l'adresse mail ci-dessous. Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] LEROY Jean-Loup Téléphone : 06 22 80 09 36 7 juin 2016 Date de première publication : 11 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-07831.02 ERDF SERVICE COMMUN 216 DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES MOAD RESEAU Position F MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX ASSISTANT RESEAU DISTRIBUTION GF 9.10.11 2 Charge Etudes H/F Description de l'emploi Au sein du Bureau d Etude Inter-régional du Réseau Electrique (BEIRE) vous: - répondrez aux autorisations d'urbanisme adressées à ERDF par les collectivités locales , - proposerez des études de raccordement ou de déplacement d ouvrages des utilisateurs (consommateurs et producteurs) et des aménageurs au réseau HTA, - réaliserez des diagnostics électriques des postes-sources en appui aux chargés d études HTA et à la maitrise d ouvrage de décision postes sources, - participerez aux études de renouvellement, d enfouissement ou de suppression d'ouvrages à risque sur le réseau - pourrez être amené à conduire des études de création de départs ou de bouclages entre départs pour améliorer la sécurisation des postes sources, - procèderez aux justifications technico-économiques et ferez des études d'optimisation, - jouerez un rôle clef dans la satisfaction des utilisateurs et dans la performance du réseau francilien, - contribuerez également aux orientations à long terme du schéma d'alimentation sur le territoire de la région Ile de France. Profil professionnel Recherché Le candidat à l'emploi devra disposer des connaissances des base en électrotechnique; la compréhension des structures et du fonctionnement des réseaux HTA est souhaitée. Ses atouts sont des aptitudes à la résolution de problèmes, au dialogue, à l'autonomie et à l'usage d'outils informatiques, le sens de la rigueur, de la créativité, un esprit d'analyse et de synthèse et enfin de bonnes qualités rédactionnelles Votre implication devra être totale notamment dans le domaine de la prévention des risques. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de distinction d image, d indépendance, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est sédentaire. Merci de bien vouloir préciser les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail sur votre modèle 6 et de joindre une copie de l'annonce. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 1 AV DU GL DE GAULLE - PB5 92800 PUTEAUX ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures - 1 modèle 6 + C01 par voie hiérarchique - 1 modèle 6 + C01 à l'adresse mail ci dessous : Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] HERVE PETRON Téléphone : 06.65.52.67.86 Mail : hervé[email protected] LARA GUEDJ Téléphone : 01.58.86.89.09 Mail : [email protected] 25 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce 217 - modification nb d'emplois Ref 16-08202.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD AGENCE RACCORDEMENT MARCHE D'AFFAIRES AQUITAINE NORD Position F CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 9.10.11 1 Chargé De Conception Sénior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l Agence raccordement Marché d Affaires du domaine raccordement-ingénierie de la DR Aquitaine Nord, vous assurez le traitement des demandes de raccordement au réseau Public de Distribution, qu il s agisse de projets individuels, collectifs et petits producteurs BT, quand ils entraînent la modification du réseau BT ou HTA. Vous répondez également aux demandes de déplacements de réseaux associés ou non à une demande de raccordement. Vous répondez aux sollicitations des services instructeurs des collectivités dans le cadre de l instruction des certificats et autorisations d urbanisme. L Agence est composée de deux groupes de chargés d étude travaillant sur des missions complémentaires. La cellule Qualité de la demande assure l accueil, la qualification des demandes et le traitement des certificats et autorisations d urbanisme. Le groupe Production des devis assure les études et les devis des raccordements et déplacements d ouvrages. Vous rejoindrez cett dernière équipe. Vous accompagnez les clients dans leurs démarches en les conseillant sur les aspects organisationnels, techniques et financiers de leurs demandes. Vous réalisez des études électriques d impact des raccordements sur le réseau public de distribution par l utilisation du SIG. Vous définissez la solution technique conformément à la réglementation en vigueur et aux prescriptions d ERDF, notamment en favorisant l optimum technico-économique. Vous utiliserez les SI nécessaires à votre emploi, notamment Ing e Pilot, Moa Pilot, GE-CO, PGI PS et e Plans ... Vous réaliser les devis et assurez le portage auprès des clients. Profil professionnel Recherché Vous avez des compétences électrotechniques sur les ouvrages électriques de distribution publique. Vous êtes rigoureux et organisé. Vous vous exprimez avec aisance dans un dialogue constructif et la relation avec les clients vous intéresse. Vous êtes connu pour vous engager pleinement dans les actions que vous menez et le sens du service fait parti de vos valeurs. Alors rejoignez une équipe dynamique au coeur de Bordeaux (restauration inter entreprise à proximité et accès facilité aux transports en commun). Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement sensibles,d objectivité,de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution(référence GMRH 24). L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 130 rue Lecocq 33000 Bordeaux ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Sédentaires 218 Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. Jean-Baptiste VIAL Téléphone : 07 62 80 54 38 Mail : [email protected] Stéphane DESSANS Téléphone : 06 70 34 30 20 Fax : [email protected] 7 juin 2016 Date de première publication : 2 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-07112.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE CHAMPAGNE ARDENNES RELATIONS CLIENTS MARCHE D'AFFAIRES Position F COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE GESTIONNAIRE COMPTAGE MESURE ELECTRICITE GF 9.10.11 1 Gestionnaire Guichet Acm Senior (H/F) VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'Agence Comptage Mesures, l'emploi encadre une équipe responsable de l'activité de planification des interventions clientèle des clients du Marché d'Affaire, de la facturation des clients C2-C4, du suivi de la relève. L'équipe est répartie sur les sites de Charleville-Prairie et Reims-Saint-Charles. Membre du COPIL de l'Agence, le titulaire du poste contribuera à l'atteinte des résultats de l'Agence et en particulier pour la santé-sécurité et la satisfaction des clients. Il sera amené à intervenir sur des missions transverses, au sein des comités métiers Champagne-Ardenne et de l'animation métier nationale. Profil professionnel Recherché Vous êtes mobilisé sur la prévention sécurité, vous avez des compétences éprouvées dans la relation clients. Vous avez des aptitudes solides dans les outils informatiques bureautiques (excel, powerpoint), dans les outils métier (SGE, TAMARIS,...) et vous saurez rapidement vous adapter au SI métier comptage (GEC, COSY, SAR,...). Vous avez des connaissances techniques permettant d'appréhender l'activité terrain du marché d'affaires. Vous avez eu une première expérience managériale et vous souhaitez accompagner les équipes dans un contexte d'évolution du métier liée à la modernisation du parc comptage et d'exigence renforcée des acteurs du marché suite à la fin des TRV. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Temps de travail : 35 heures Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du périmètre de la DR Champagne Ardenne. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de 219 bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 35 rue de la Prairie - CHARLEVILLE-MEZIERES ( Ardennes - Champagne-Ardenne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement soit par mail : [email protected] soit par courrier : USR EST - Agence MOERH Pôle Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation Modèle 6 une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Ludovic BORRIONE Téléphone : 07 60 34 58 86 Mail : [email protected] Nicolas SANSON Téléphone : 06 61 99 95 73 Mail : [email protected] 23 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - permis Ref 16-08198.01 Date de première publication : 17 mai 2016 RTE RTE Opérations Direction Exploitation Centre National d'Exploitation du Système CASTEN Position RTE - FAMILLE DE METIERS RTE - EXPLOITATION GF 9.10.11.12.13 1 Assistant De Supervision (H/F) Description de l'emploi Position P03 Au terme de sa formation, le titulaire de l emploi assure alternativement, selon un planning défini : la supervision du réseau optique de sécurité (ROSE) ou la supervision des réseaux de télécommunications de niveau haut du système de téléconduite de Rte (reliant entre eux les dispatchings avec les groupements de poste nos clients et les GRT étrangers)ou la coordination des activités de l équipe de supervision. Au titre de la supervision/administration des réseaux, il prépare et anticipe les conditions d exploitation, réalise les analyses d incidences nécessaires, détecte les contraintes éventuelles, réalise les analyses de risques puis établit (et réactualise) les stratégies d exploitation et de reprise de service. Il assure la traçabilité des actions et événements sur le réseau. Il administre les équipements télécom de son réseau et met à jour les données patrimoniales. 220 Au titre de la coordination de l activité de l équipe de supervision, il valide de plus les analyses de risques des opérations à enjeux sur le réseau supervisé, et assure le traitement des événements en dehors des heures ouvrées (poste en astreinte). Par ailleurs, le titulaire : contribue à la planification des indisponibilités et des évolutions de réseaux sur les réseaux supervisés par le CASTEN, au travers de la production d analyses d incidences, de production de modes opératoires, de validations en plateforme et de préparation sur le réseau des évolutions à venir, peut contribuer à des missions complémentaires à enjeux y compris transverses avec d autres métiers, réalise la traçabilité et contribue au retour d expérience, contribue à la formation des nouveaux arrivants. Profil professionnel Recherché Gestion des échéances et des priorités, rigueur, bon relationnel, appétence pour le SI et les télécoms. La maîtrise de l anglais est souhaitée. Compléments d'information Poste en astreinte Lieu de travail RTE - CESQY CASTEN 2, square Franklin 78180 MONTIGNY LE BRETONNEUX ( Yvelines - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures RTE - SRH NANTERRE 29, rue des trois fontanot 92024 NANTERRE CEDEX A l'attention de Sandrine LAHCEN [email protected] Déplacements occasionnels sur le site de repli de St Denis (93). astreinte d'alerte Jérome DEJAEGHER Téléphone : 06.65.91.74.44 Mail : [email protected] Ref 16-08196.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD Domaine Opérations Agence Interventions Metropole Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 9.10 1 Responsable D'equipe H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des règles techniques, administratives et de sécurité, l emploi organise à court et moyen terme l ensemble des activités de son groupe (exploitation des réseaux et technique clientèle), définit des priorités en cohérence avec le contrat du groupe, et pilote des domaines d activité afin de contribuer à la satisfaction des clients, à la qualité et à la continuité de la fourniture du produit électricité ainsi qu à la 221 sécurité des personnes et des biens à proximité de nos ouvrages, dans un souci permanent de performance de son groupe. Profil professionnel Recherché Le candidat devra posséder des qualités de rigueur, d'écoute et d'autonomie. Il sera capable de s'approprier la réglementation technique, administrative, environnementale ainsi que celle liée à la sécurité. Des capacités de relation avec les utilisateurs du réseau, les collectivités locales Expérience réussie en encadrement. Forte implication dans le domaine de la prévention - sécurité. Constructif, force de proposition, autonome et rigoureux. Connaissance dans les réseaux de distribution, et des règles d'accès aux ouvrages Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Rue Lecocq BORDEAUX ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. Eric VIVES Téléphone : 06 99 64 93 68 Ref 16-08194.01 Hervé CATOIR Téléphone : 05 57 92 73 40 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF HORS BRANCHES SUPPORT Direction Recherche et Developpement EDF R&D DEPARTEMENT LME Groupe Essais d Endurance, Diélectriques et Climatiques Position F ELECTRICITE COURANTS FORTS EXPERIMENTATEUR EN ELECTRICITE COURANTS GF 9 1 Technicien De Recherche Confirme En Laboratoire H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Le Département Laboratoire des Matériels Electriques (LME) réalise des prestations d essais sur du matériel électrique des réseaux de distribution et de transport. Pour cela, le LME dispose de grands laboratoires d'essais qui lui permettent de reproduire, grandeur nature, les contraintes subies par les matériels de poste et de liaison des réseaux 20 kV à 420 kV. Le LME agit à la demande de clients internes du Groupe EDF (ERDF, Producteurs, EDF R&D, ) ou externes (constructeurs français et 222 étrangers) dans le cadre d'essais de qualification, de prélèvement ou d'investigation. L'Emploi appartient au Groupe Essais d Endurance, Diélectriques et Climatiques du Département LME constitué de 6 ingénieurs et de 16 techniciens. La mission principale du groupe consiste à réaliser des prestations d'essais pour les besoins du Groupe EDF en exploitant au mieux les moyens d'essais mis à sa disposition. Le titulaire du poste exercera la fonction de technicien d'essais au sein du laboratoire. Dans le cadre des procédures ISO 17025 (COFRAC) et des règles de sécurité du laboratoire, le technicien d'essais a en charge la réalisation des essais : anticipation et préparation des installation et des objets en essais, choix et mise en oeuvre des chaines de mesure et des moyens d'acquisition, conduite du moyen d'essais, gestion de la sécurité. Il propose éventuellement de nouvelles méthodes d essais et assure les relations techniques avec le client. Il est amené à rédiger des documents d essais (programme, rapport) et à faire la synthèse des résultats obtenus. Il est en appui de l ingénieur chargé d'affaires pour interpréter ces résultats. Profil professionnel Recherché Diplômé d un BTS ou d un DUT (électricité, mesure physique, ...) Expérience dans le domaine de la mesure de grandeurs électriques et/ou de l'exploitation électrique appréciée Esprit collectif Aptitude à travailler en équipe et sens des responsabilités Rigoureux et capacité à travailler de manière autonome Connaissance de l anglais (lecture de documents techniques) Lieu de travail Site des Renardières - Avenue des Renardières - Ecuelles - 77818 MORET SUR LOING ( Seine-et-Marne - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES CSP/RH - AGENCE RH Fonctions Centrales 1 av. du Général de Gaulle - 92141 CLAMART CEDEX Stéphanie ROTURIER Ou bien par mail, sur une seule pièce jointe SVP (dossier complet Mod. 6 + C01...) à l'adresse suivante : => [email protected] Patrick LELONG Téléphone : 01 60 73 76 52 Fax : [email protected] Ref 16-08188.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE MACHINES STATIQUES ROBINETTERIE SECTION METHODES Position F MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME GF 9.10 1 Charge De Preparation H/F 223 Description de l'emploi Rattaché au service Machines Statiques et Robinetterie, en lien avec la structure palier et les analyses de fiabilité réalisées, le Chargé de Préparation bâtit les programmes de maintenance, d essais ou d analyses, dans le respect de la règlementation et des référentiels applicables à sa spécialité. Il les traduit dans des objets opérationnels. Il est amené à effectuer de manière organisée des analyses et des vérifications techniques sur aléas ou écarts, en appui de la filière Maîtrise de la Réalisation. Il réalise l instruction d affaires techniques au sein de son service (obsolescence, vieillissement, modification locale, ) dans une logique d effet palier. Il est en charge de l intégration du REX des interventions dans un objectif d industrialisation des activités : capitalisation des éléments de REX issus de la préparation/intervention, finalisation du traitement des écarts, consolidation des besoins PDR, remontée des besoins d évolution à la SP, Il est en charge de la mise à jour des bases de données et des objets du préventif de sa spécialité en fonction des évolutions du référentiel, des modifications, du REX et de la capitalisation. Il participe à l atteinte des objectifs du programme pluriannuel de maintenance, d essais ou d analyses en cohérence avec les processus TEM et AT : préparation et participation aux RDT site, définition des besoins en pièces de rechange et appareils de mesure, instruction anticipée des DT émises, Il élabore des bilans matériels, à partir du REX composant, des visites composants réalisées sur le terrain et des expertises sur les matériels de son périmètre. Il est en appui à la rédaction des bilans systèmes. Il est en lien avec les entités DPNT (autres CNPE, SP, UNIE, UTO, CIPN) et participe aux réseaux métiers nationaux. Profil professionnel Recherché Le candidat doit : - avoir une expérience confirmée en maintenance mécanique (robinetterie), - avoir de l'expérience dans l'utilisation d'outils informatiques de bureautique et de gestion, dont le SDIN - maîtriser l'assurance de la qualité, la réglementation et la prévention des risques. Compléments d'information Poste susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Taux de services actifs avec astreinte : 55 %. Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail EDF - CNPE du Blayais Service M.S.R. Braud-et-St-Louis ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Action Immédiate Thomas COUSSERAN Téléphone : 05.57.33.32.40 Ref 16-06512.02 Benoît JOUANNEAU Téléphone : 05.57.33.22.82 31 mai 2016 Date de première publication : 26 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE D'AFFAIRES 224 RMAFF PROJET CENTRE PV Position F CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 9.10.11 1 Charge De Projets Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'Agence Raccordement des Clients Marché d'Affaires des Pays de La Loire, l'emploi de Chargé de Projet a la mission de piloter un portefeuille d'affaires sur l'ensemble des étapes du processus raccordement ou de modification d ouvrages :"étude de la demande", "élaboration de la proposition technique et financière", "pilotage des travaux", et " gestion de la mise en service". Pour certaines typologies d'affaires et en fonction de certains critères techniques, il sera accompagné d'un Chargé de Conception pour l étude et l'élaboration de la proposition technique et financière. Il recherche la satisfaction client par un accompagnement de qualité en tant que "Interlocuteur Raccordement" du client. Il a le souci de l'efficience financière par un choix au plus juste de la solution technique et financière. Il assure un déroulement dans les délais des différentes étapes de travaux et de mise en service de l'installation client grâce à une planification anticipée et une bonne coordination des intervenants. Profil professionnel Recherché Il garantit la sécurité par la coordination des différents intervenants travaux, ainsi que la conformité technique des ouvrages construits et leur exploitabilité. Il réalise un pilotage financier régulier et précis des dépenses et des recettes de chaque affaire, avec le souci du respect du budget alloué, du taux de couverture "recettes/dépenses". Enfin, il contribue à la mise à jour des bases de données cartographiques et patrimoniales (ouvrages, immobilisations) en veillant à la qualité et aux délais. Il a un rôle fondamental de coordination de toutes les parties prenantes : le client et/ou son mandataire, les entités internes (Exploitation, Technique Clientèle, ACM, Cartographie, Direction Territoriale,...), et les entités externes (bureaux d'étude, prestataires travaux, électricien, service d'urbanisme, AODE,...). Afin de réaliser ses missions, l'emploi utilise de nombreux logiciels informatiques, en veillant à la qualité de jalonnement des affaires et à la traçabilité des contacts. Il est amené à effectuer des déplacements sur l'ensemble du territoire de son Pole, voire au niveau des autres Pôles. Il assure sa propre sécurité et celle des autres en respectant les règles de prévention-santé-sécurité en vigueur, et en étant acteur de la prévention au sein de son équipe et de son métier en faisant remonter les situations dangereuses observées et en prenant en compte l'exploitabilité ultérieure des ouvrages. Vous aimez gérer votre activité avec responsabilité et autonomie, vous avez le souci de la satisfaction client, et vous êtes conscient des exigences de performance de l'Entreprise. Vous êtes organisé et rigoureux, avec de bonnes qualités relationnelles, une forte capacité d'adaptation et de réactivité, et vous êtes à l'aise avec les applications informatiques. Alors venez vous épanouir dans cet emploi riche et passionnant ! Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 25 Quai Félix Faure 49100 ANGERS ( Maine-et-Loire - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (et les 2 contacts ci-dessous en copie) en précisant : DR PDL + numéro d'annonce. 27 mai 2016 225 Marc GOURDON Téléphone : 0241932757/0622804279 Mail : [email protected] David COGARD Téléphone : 0241932411/0760138598 Mail : [email protected] Liste des modifications apportées à cette annonce - Date de forclusion reportée Date de première publication : 11 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-07872.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST RELATIONS CLIENTS MARCHE DE MASSE ACHEMINEMENT Position F CLIENTS FOURNISSEURS ENCADRANT ACCUEIL DISTRIBUTEUR GF 9 1 Responsable D'equipe H/F Description de l'emploi Dans le cadre contractuel et règlementaire de la fonction clientèle d'ERDF, et dans le respect du code de bonne conduite, l'emploi assure des activités relevant du domaine de l'acheminement des clients électricité du marché de masse : traitement des anomalies de relève, élaboration des rectifications de consommation, traitement des réclamations, accueil clients téléphonique... Vous optimisez les activités et leur organisation ; vous contrôlez et suivez ces activités. Vous travaillez en binôme avec le Responsable de Groupe pour la mise en application des directives. Vous assurez l'accompagnement des Conseillers dans le cadre de leur professionnalisation. Force de proposition, vous faites progresser le groupe pour obtenir les résultats attendus. Vous contribuerez à la démarche Prévention Sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Profil professionnel Recherché Vous aimez travailler en équipe, vous avez une aisance relationnelle permettant d'assurer un contact de qualité à l'interne et vers l'externe. Vous avez une connaissance approfondie de la technique clientèle ou de la gestion clientèle. Vous maîtrisez les outils informatiques TGC, Niveau 1, outils bureautiques... Vous avez le souci permanent de la satisfaction clientèle, une rigueur de gestion, une aptitude à l'animation et de l'autonomie. Enfin, vous avez une appétance particulière pour la communication managériale et la conduite du changement. Compléments d'information Emploi 35h temps plein. L'emploi a une obligation de non discrimination à l'égard des fournisseurs et de confidentialité pour des informations sensibles (article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février 2000 et décret du 16 juillet 2001). Cet emploi fait l'objet d'un dispositif particulier d'accompagnement logement, le pack mobilité professionnelle*** : plusieurs types de logements locatifs (correspondant à votre composition familiale), dans des quartiers recherchés sélectionnés par notre agence immobilière vous seront proposés afin de vous aider dans vos démarches et vous présenter le marché immobilier local. Descriptif à demander auprès de la personne à contacter dans le cadre de cette annonce. 226 L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Chemin Saint Pierre MARIGNANE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GRDF - USR Méditerranée Agence Contrat de Travail - Cellule CSP MARSEILLE Immeuble le Patio - 76 Tse. de la Gaye CS 80066 13406 MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats devront joindre impérativement à leur fiche de mutation ( Modèle 6 ) une fiche de situation résumée C01 ( format PDF uniquement ) ainsi que les coodonnées téléphoniques de leur hiérarchie. E-Candidature pour postuler en ligne : https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr Pierre-Henry MARCELINO Téléphone : 04.42.15.50.74 Thierry TRIBOUT Téléphone : 04.42.29.56.03 25 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - emploi modifié le 17/05 Ref 16-08039.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE NORD MIDI PYRENEES RACCORDEMENT ET INGENIERIE INGENIERIE BEARN BIGORRE Position F CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 9 1 Chargé De Projets Séniors H/F Description de l'emploi Dans le cadre du respect des normes et réglementations techniques et commerciales, l'emploi assure la réalisation d'ouvrages électriques de leur conception jusqu'à la mise en oeuvre. En particulier, l'emploi assure : - la conduite d'opérations complexes, - l'accompagnement des Chargés de Projets dans le cadre de leurs propres dossiers et sur des sujets d'expertise techniques, - le contact avec les collectivités locales. Il garantit la conformité, les délais et la justification des coûts des ouvrages réalisés. Il 227 contribuera ainsi à la qualité de fourniture et à la satisfaction des clients et collectivités locales. Il devra assurer le suivi et la planification de plusieurs affaires simultanément Au sein de l'agence Raccordement et Ingénierie, le candidat retenu aura en charge l'étude et la réalisation d'affaires de natures différentes (raccordement, déplacements d'ouvrages, amélioration du réseau HTA et BT) Profil professionnel Recherché Professionnel et motivé de manière à contribuer, de façon significative, à l'amélioration de la qualité des produits et à la satisfaction de la clientèle. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Emploi publié dans le cadre du projet transformation des métiers du raccordement et de l'ingénierie - l'emploi sera pourvu au sein de l'agence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 Rue Derême PAU ( Pyrénées-Atlantiques - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures ERDF-GrDF AGENCE RH SERVICES SUD OUEST DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL 22 Boulevard de la Marquette - BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05 61 29 93 66 INDIQUER SUR VOTRE DEMANDE DE MUTATION LE NOM ET LES COORDONNEES DU HIERARCHIQUE A CONTACTER ET JOINDRE IMPERATIVEMENT UNE FICHE CO1 Christophe GUTOWSKI Téléphone : 06.60.73.93.19 Fax : Ref 16-08413.01 27 mai 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD Agence Ingénierie Nord Position E CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST MPL INGENIERIE DISTRIBUTION GF 10.11.12 1 Responsable Grpe H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'Agence Ingénierie & Raccordements Nord (agglomération Toulousaine et Haute Garonne Nord), rattaché au chef d agence, vous avez la responsabilité de l équipe Pôle accueil marché d affaires (PAMA). Vous animez une équipe opérationnelle de conseillers clientèle distribution sénior 228 (CCDS) de 5 personnes avec parfois des intérimaires en plus. Les activités du PAMA sont multiples. La principale étant de réceptionner et de qualifier les demandes des clients C2-C4 avant de les transmettre aux chargés de projets (ex-chargés d affaires). En plus de celles-ci principale, il en existe d autres : demandes SGE, branchements provisoires, réclamations clients, demandes à la voirie, portail raccordements, réfections définitives, suivi des enquêtes de satisfaction clients, Le PAMA est un élément central du processus raccordement. Il est le garant de la bonne initialisation du dossier et donc d'un démarrage efficace de l'affaire. De plus il contribue grandement à la satisfaction client car c'est la première image que renvoie le Distributeur. Il est en interface les différents services. Vos missions en tant que responsable d équipe sont : - le management des équipes impliquant un maximum vos collaborateurs dans les postures clients - le pilotage de la performance et la mise en uvre des standards managériaux pour l atteinte des objectifs métiers - la montée en compétences de son équipe, formation, accompagnements métiers - d assurer des missions transverses et de participer et animer des groupes de travail Vous intégrerez un collectif d encadrement de six responsables d'équipe (RE) sur une agence composée de 60 personnes. Vous participez aux réunions d agence au même titre que les autres RE projets. Profil professionnel Recherché Pour assurer cette fonction, nous cherchons quelqu un d impliqué, de dynamique, disponible et de force de proposition. En tant que futur manager de l agence, vous devez incarner des valeurs d exemplarité, de courage, de culture du résultat et de plaisir à accompagner vos collaborateurs et à donner le sens. Nous devons pouvoir mesurer votre réelle envie de progresser dans ces items. Les compétences métiers sont un atout mais ce n est pas bloquant. Vous maîtrisez les outils informatiques bureautiques et vous êtes capable d'intégrer de nouveaux logiciels informatiques rapidement. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 106 rue des Troënes 31200 TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. 229 HENRY Jean-Baptiste Téléphone : 06 64 21 65 86 Mail : [email protected] SCHIESTEL Marianne Téléphone : 06 68 50 44 04 7 juin 2016 Date de première publication : 27 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-06681.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE BRETAGNE RACCORDEMENT ET INGENIERIE POLE PROJET ST-MALO DINAN Position E CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 10 1 Charge De Projets Referent H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence Raccordement Marché d'Affaires Bretagne Est, dans le respect des règles administratives, techniques, juridiques, financières, de qualité et de sécurité applicables au domaine Raccordement et Ingénierie, l'emploi est responsable d'un portefeuille d'affaires et sera amené à travailler sur l'ensemble du territoire du pôle. A chaque étape-clé, l'emploi : - prend en charge des projets de type raccordement de nouveaux clients et des déplacements d' ouvrages complexes, - réalise les études et les chiffrages nécessaires à la mise en oeuvre de certains projets (Raccordements Entreprises, Déplacements d'ouvrages, Collectifs neufs et rénovés), - élabore ou fait élaborer les études d 'exécution et assure le suivi de la réalisation des travaux correspondants tout en contribuant à la qualité de fourniture, à la satisfaction clientèle et à l' intégration environnementale des projets au meilleur coût, - est en relation avec des entreprises prestataires à qui sont confiés les études et les travaux mais également avec les collectivités territoriales, les clients et riverains, les exploitants, etc... - assure le contrôle, la conformité et la réception des ouvrages construits afin de contribuer à l'exploitabilité ultérieure, - s'assure de l'application de la réglementation notamment en termes de coordination et sécurité pour les chantiers dont il assure la maîtrise d' ouvrage de réalisation - s 'assure de la bonne gestion patrimoniale des ouvrages (cartographie, immobilisations) et de la sécurisation de la facturation et du respect des taux de couverture - assure le rôle d'Interlocuteur Raccordement, jusqu'à la mise à disposition de l'énergie, vis-à-vis du demandeur final - s'assure du jalonnement et de la mise à jour des données (dates des travaux, date de MES convenue avec le client, point de sortie financier) dans le SI - réalise ses auto-revues pour le pilotage de ses dossiers, afin de préparer les revues de portefeuille avec son manager 230 Profil professionnel Recherché Compléments d'information De manière générale, l'emploi : - est un relais de l'encadrement pour les chargés de projets et assure une fonction d'appui dans un ou plusieurs domaines - assure une veille permanente dans le domaine de la prévention et sécurité afin de favoriser le partage des bonnes pratiques et la professionnalisation des chargés de projet du pôle. - fait partie intégrante du circuit de validation des DST/DIE et Commande/FSS suivant les délégations qui lui sont octroyées - accompagne les chargés de projet dans l'aide à la décision sur les conditions financières de réalisation des projets, de facturation client et de rémunération des prestations. - anime des réunions sur des thématiques spécifiques ou génériques Une connaissance du domaine Réseaux Electriques est souhaitée. Bonne organisation personnelle, autonomie, gestion du temps, rigueur, bon sens du relationnel. La maîtrise des outils informatiques associés au domaine de l'Ingéniérie (PGI et Ing e Pilot) est un atout. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 59 rue du Grand Jardin ZAC de la Moinerie 35417 SAINT MALO ( Morbihan - Bretagne ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Envoi par mel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant en objet : DRB + numéro annonce. Jean-Luc RIO Téléphone : 02 99 40 72 11 Mail : [email protected] Sabine Muffat Téléphone : 02 99 03 53 30 Mail : [email protected] 6 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - REPORT DATE DE FORCLUSION Ref 16-08402.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE NORD PAS DE CALAIS RACCORDEMENT ET INGENIERIE INGENIERIE GRAND LILLE DOUAI HAINAUT CAMBRESIS ANTENNE GRAND LILLE Position E CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO 231 GF 10 1 Charge De Projets Referent H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence, l'emploi est rattaché au responsable de groupe Le Chargé de Projets Référent a les compétences pour traiter l ensemble des typologies de projets du domaine. Il contribue tous particulièrement à la réalisation de projets sensibles. Ses activités sont des activités d'études technico-économiques et de réalisation de travaux en application de la décision du chargé de conception quand le raccordement a nécessité une étude complexe. Elles vont jusqu'à la mise sous et/ou hors tension des ouvrages et/ou la mise en service des clients. Il se voit confier des missions de référent sur les règles métier notamment sur les montages d appels d offre. Il est le référent pour une ou plusieurs séries de prix, sur une ou plusieurs normes ou référentiels permettant la bonne application de ceux-ci. Il prend en compte la nouvelle réglementation et propose des actions permettant de les mettre en uvre de manière concrète. Il anime fonctionnellement des Chargés de projets et participer à des actions de formation. L emploi garantit la professionnalisation d un ou de plusieurs chargés de projets Le Chargé de Projets Référents est un relais du management pour l accompagnement de tous les membres de son équipe, il intervient en appui de ses collègues pour régler les litiges sur l appréciation réglementaire de situations atypiques. Profil professionnel Recherché Agent ayant toutes les compétences dans le domaine Ingénierie des réseaux de distribution d'électricité HTA et BTA. Capacités relationnelles fortes à l interne comme à l externe, expert du domaine ayant des facultés pédagogique pour accompagner les chargés de projets, adaptabilité, autonomie et sens de l'organisation sont autant d'atouts pour réussir dans cet emploi. Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 39 RUE FERDINAND DE LESSEPS LAMBERSART ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures ERDF-GRDF Unité Services Régionaux MMN Agence Contrat de travail DR NPDC Madame LEVEQUE Marie-Line 981 boulevard de la République 59505 DOUAI CEDEX Il appartiendra aux candidats, compte tenu des délais de transmission, de prendre toutes dispositions pour que leur candidature (fiche directe) soit enregistrée à l' Agence Contrat de Travail avant la date de forclusion. Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Pascal SAGNES Téléphone : 06 62 70 15 88 Mail : [email protected] Ref 16-08122.02 3 juin 2016 Date de première publication : 13 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 232 ERDF SERVICE COMMUN UCF PROV ALPES COTE AZUR OUEST AGENCE PILOTAGE CENTRALISE PILOTAGE CENTRALISE Position E CLIENTS FOURNISSEURS ENCADRANT TECHNIQUE CLIENTELE GF 10.11 1 Responsable De Groupe H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des orientations stratégiques d'ERDF GRDF, des engagements de l'Unité Clients Fournisseurs PACA Ouest, l'emploi exerce ses fonctions au sein de l'équipe de pilotage centralisé de Marignane. Vous aurez en charge le management de l'équipe RMD (env. 20 personnes), qui regroupe les activités de pilotage des marchés de relève et de DPCd, de pré-foliotage, de traitement des réclamations gaz et électricité et des activités back-office d'une UCF (hotline presta, PRE102, BTR, FMA, etc.). Il optimise l'efficacité du fonctionnement, contribue à l'atteinte des objectifs qui lui ont été fixés et au maintien et à l'amélioration du professionnalisme des agents de son équipe. Il assure l'appréciation et le développement de leurs compétences. Il porte les orientations de l'UCF, il est force de propositions et accompagne son équipe dans le changement. L'emploi contribue à l'atteinte des objectifs de l'Agence, au maintien de l'esprit prévention sécurité au travers de l'accompagnement des agents dans le cadre de leur professionnalisation ainsi que des rencontres de prévention. Il propose des solutions et enrichit la réflexion de l'équipe encadrement. L'emploi travaille en étroite collaboration avec le Chef d'Agence afin de constituer une équipe d'encadrement solidaire, responsable et porteur de changement. Votre expérience, le goût du management et de l'organisation, la pratique des procédures techniques clientèle, la maîtrise des outils informatiques du domaine clientèle seront fortement appréciés. Profil professionnel Recherché Vous aimez les défis. Vous possédez un sens aigu du management d'équipe. Vos qualités relationnelles, votre rigueur, votre culture du résultat et votre leadership sont autant d'atouts à mettre à profit pour l'exercice de cet emploi. Vous voulez avoir un rôle moteur dans la conduite du changement et souhaitez mettre à l'épreuve vos compétences managériales dans un contexte en constante évolution. Vous avez une bonne connaissance dans le domaine Technique Clientèle ou Exploitation et vous sentez à l'aise avec les démarches de prévention santé sécurité et d'innovation. Compléments d'information Emploi 35h temps plein. Transferez votre candidature via le lien ci-dessous en y ajoutant votre modèle 6 (signé avec avis de votre responsable hérarchique) et votre C01 à jour (éventuellement CV). L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Chemin Saint Pierre MARIGNANE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF - GrDF - USR MEDITERRANEE Agence Contrat de Travail - Cellule CSP MARSEILLE Le Patio - 76 Traverse de la Gaye 233 CS 80066 13406 MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats devront joindre impérativement à leur fiche de mutation ( Modèle 6 ) une fiche de situation individuelle résumée C01 ( Format PDF uniquement ) ainsi que les coordonnés téléphoniques de leur hiérarchie. E-candidature (pour postuler en ligne) : https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr BERTHE Pierre Téléphone : 06.49.62.28.45 GUENDE Serge Téléphone : 07.77.99.72.72 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - MODIFICATION:GF10-11 (pas 12) Ref 16-08380.01 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE Dir Projet Déconst Déchets Pôle Performance, Appui, Contrôle Délégation Conduite et Contrôle de Projets Groupe Contract Management et Politique Industrielle Position F LOGISTIQUE - SERVICES ASSISTANT GF 10 1 Assistant Technique H/F Description de l'emploi Dans le cadre du Système Management de la DP2D, des notes d organisation et des règles de fonctionnement de l Unité, l emploi intervient au sein du groupe Contract Management et Politique Industrielle. Il assure le secrétariat de la Délégation COnduite et Contrôle de Projets, de son responsable hiérarchique et des agents de cette délégation. L emploi réalise des activités variées et élaborées qu il planifie et priorise en tenant compte des délais impartis et des impératifs liés aux règles de son domaine d intervention. Il est soumis à l obligation de réserve et de confidentialité à l égard des documents qu il consulte et des informations qu il traite. Compléments d'information De plus, l'emploi d assistante technique réalise : - La gestion technique des documents confidentiels hors ECM - La collecte et le tri des données venant de l Agence Achats pour alimenter les bases de données d estimation des coûts - Les extractions pgi et les mises à jour de la contrathèque DP2D - L'extraction et l'appui au pilotage des FEP, en lien avec le chargé de mission Achats - La collecte et la rédaction des éléments de synthèse fournisseurs, en lien avec les chargés de mission Achats et Politique Industrielle - La préparation de supports de formation pour le processus Achats et pour l animation du réseau des Contract Managers. Lieu de travail 154, Avenue Thiers Lyon ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature accompagnée de votre C01 actualisée à l'adresse mail suivante : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DIN-DCN/F/EDF/FR 234 OBERT Estelle Téléphone : 04.72.82.46.18 Ref 16-08374.01 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX OUEST Délégation Expl Maint Bretagne Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN MAINTENANCE SPECIALISEE GAZ GF 10 1 Animateur Pilotage Senior H/F Description de l'emploi Au sein de la Direction Réseaux Ouest, le guichet est le point d entrée de la MSG pour ses clients internes et externes. L'emploi est rattaché au Pôle Maintenance Spécialisée Gaz Ouest (MSG), et assure l interface entre les différents services et les techniciens de la MSG. A ce titre, il: - Mène une première analyse outillée de la demande (GMAO OMEGA TGC O² ) - Assure les dépannages à distance lorsque c est possible (Tex, conseils client, ...) - Choisit l interlocuteur ou le groupe d interlocuteurs MSG adéquat en préservant les programmes de maintenance. - Réoriente la demande en fixant les délais de réalisation. - Prépare l activité (OT dans GMAO (SAP) BT dans O²) - Garantit les délais d intervention et met sous contrôle les retours vers les demandeurs. - Lui est confié une mission d alerte en cas d impossibilité de traitement. - Est contributeur des résultats transverses de la DR Ouest. S'implique fortement dans les démarches de Prévention-Sécurité et à ce titre est exemplaire dans ses comportements. Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur le territoire de la MSG Ouest. Profil professionnel Recherché Le candidat devra idéalement posséder une connaissance des activités Postes et temps de gamme associés. La rigueur, l'exhaustivité des reportings, seront des atouts en lien avec le profil recherché. Aisance et rigueur dans l'utilisation GMAO, O2 et autres applications réseau. Autonomie et réactivité dans le travail et l'organisation. Force de proposition dans l'amélioration continue du fonctionnement du guichet. Au vu du positionnement , le relationnel sera un critère essentiel de l'emploi, associé à un leadership avéré. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 2 rue de la Conraie 44700 ORVAULT ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires 235 Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DRO + numéro annonce. Romain CASENAVE Téléphone : 06 69 97 15 86 Mail : [email protected] Ref 16-08359.01 2 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES EDF SCES ARCHIPEL GUADELOUPE SERVICE CLIENTELE GR : Agence Clients Particuliers Position E DISTRIBUTEUR INSULAIRE MPL CLIENTELE / COMMERCIAL GF 10.11.12 1 Chef De Section Clientèle H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L'emploi est rattaché au Chef d'Agence des Clients Particuliers basé à Bergevin. Il sera chargé d'animer un groupe d'une dizaine d'agents, gérant les contrats, en assurant l'accueil téléphonique conjointement avec la section clientèle de Pointe à Pitre, l'accueil physique, la caisse et la gestion des comptes et contrats. Dans le cadre des orientations des politiques nationales et locales du domaine clientèle, du PMT de l'Unité, des démarches qualité, environnement et sécurité du contrat d'objectifs conclu avec le Chef de l'agence ACP. L'emploi anime, coordonne, organise et contrôle l'activité de la section clientèle de Basse-Terre. Il optimise les ressources et moyens mis à sa disposition, afin de garantir l'atteinte des résultats de son GR et le développement de services de qualité à la Clientèle des clients « particuliers ». Il contribue ainsi à leur satisfaction et au recouvrement de leurs créances. Profil professionnel Recherché Autonome et enthousiaste le candidat devra faire preuve de méthode et de rigueur dans son travail. Sa pédagogie ainsi que sa force de persuasion lui permettront de réussir la mise en oeuvre des différentes actions et de faire progresser le professionnalisme du groupe. Une expérience dans le domaine clientèle est nécessaire. La maitrise du système d information ECLIDE constitue un atout Lieu de travail RIVIERE-SENS BASSE-TERRE ( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6) prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur Chef de service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser directement au Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 97153 POINTE A PITRE CEDEX. Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la fiche individuelle résumée. 236 Gaëlle PICHI Téléphone : 05 90 82 41 13 1 juin 2016 Date de première publication : 12 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-07896.02 Gr D F Direction réseaux Est DELEGATION EXPLOITATION TRAVAUX EST Position E CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 10 1 Référent Ingénierie Mpc (H/F) Description de l'emploi Dans le cadre des politiques nationales et des règles de gestion (technique, budgétaire, achat, ) et de sécurité industrielle de GrDF, l'emploi réalise la conception, la construction, le renouvellement et l'extension des ouvrages neufs et existant qui lui sont confiés au sein de son équipe, afin d'assurer sur le territoire de l'équipe une fourniture gaz de qualité au meilleur coût et toute sécurité. Dans le cadre des missions qui lui auront été confiées par sa hiérarchie, il est l'interlocuteur tant pour l'interne que pour l'externe notamment sur les champs techniques, financiers, règlementaires. Le référent ingénierie est responsable de la gestion de chantiers, de portefeuilles d'affaires qui lui sont attribués et pour lesquels il réalise et/ou fait réaliser des études techniques, administratives et financières, le suivi du chantier, la réception des travaux et la clôture finale afin de contribuer à la satisfaction de la clientèle, des collectivités locales, et de la maîtrise d'ouvrage de décision en veillant à l' application du plan de prévention et des règles de prévention sur les dommages aux ouvrages. L'emploi garantit : la conformité de ces travaux de la conception à la réalisation jusqu'à la mise en service. Il veille à la maîtrise des coûts, en contrôlant le suivi du chantier et en signant la remise d'ouvrage. la qualité des chantiers dont il a la responsabilité en s'assurant de la mise en oeuvre des mesures de sécurité, de protection de l'environnement, d'alimentation des clients, du respect des délais et des contraintes imposées. Il contribue à la gestion des investissements en optimisant et en maîtrisant les coûts des affaires qui lui sont confiées tout en veillant à la satisfaction des clients. Il contribue au bon fonctionnement de l'équipe par une assistance auprès de sa hiérarchie dans le cadre de missions particulières, et un appui auprès des chargés d'affaires. Compléments d'information Temps de travail : 35 heures Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de la région. Le lieu de travail dépendra du candidat retenu. Offre PASCAL référencée EST-2016-5457 L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail - MONTIGNY-LES-METZ, NANCY OU ILLZACH ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail : [email protected] 237 soit par courrier : Unité de Services Régionaux AGENCE MOERH - Pôle Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Sébastien ROTTNER Téléphone : Mail : sebastien.rottner@erdf-grdf .fr 26 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Modification de la plage d'emploi Ref 16-08338.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE ESSAIS CHIMIE ENVIRONNEMENT SECTION CHIMIE DE TRANCHES Position E CHIMIE ENVIRONNEMENT CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH GF 10.11 1 Charge D'affaires Et De Projets En Etoffement Formation H/F Description de l'emploi Dans le cadre des Règles Générales d'Exploitation, des Directives Nationales, et des orientations du site, l'emploi appuie et supplée le Chef de Section, à la fois aux plans technique et managérial, intègre le volet Chimie dans le pilotage des tranches nucléaires, à la fois lorsqu'elles sont en fonctionnement et à l'arrêt, veille à la mise à jour et au respect de la réglementation de son domaine, organise la relation avec les prestataires Chimie et réalise des retours d'expérience afin de contribuer à la pérennisation de l'installation et à la qualité de l'exploitation des tranches. Compléments d'information Taux de services actifs avec astreinte : 55 %. Poste susceptible de comporter une astreinte type Pers 530 avec obligation de résider en zone d'habitat d'astreinte. Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS - SERVICE ESSAIS CHIMIE ENVIRONNEMENT BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] 238 Action immédiate Yan RENAUD Téléphone : 05.57.33.26.34 Jacques BONNEFOI Téléphone : 05.57.33.38.41 Ref 16-08336.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD Agence Opération Haute Garonne Groupe Interventions Toulouse 7 Deniers Position E CLIENTS FOURNISSEURS PILOTE D'INTERVENTION CLIENTELE GF 10.11 1 Responsable De Groupe H/F Description de l'emploi Le titulaire de l'emploi exerce les fonctions de responsable de groupe électricité au sein du groupe interventions de Toulouse 7 Deniers. Directement rattaché au chef d'agence, vous avez en charge le management opérationnel d'un groupe intervention. Composé d'environ 30 agents répartis sur 2 sites (7 Deniers et Mirail), l'activité encadre une équipe de Technicien d'intervention Polyvalent opérant essentiellement sur des activités d'interventions clientèle, y compris de raccordement en technique branchement. Dans le cadre du projet de convergence des activité clientèle et réseau, l'emploi est amené à intervenir en synergie sur ces activités via de l'entraide. Il contribue à la montée en compétences de ses collaborateurs afin de développer leur polyvalence. Vous aurez en charge le pilotage de la performance du groupe : indicateurs de performance métier, RH (y compris sécurité) et financier. Vous contribuez à la performance globale de l'agence, donc de la DR, et êtes un interlocuteur incontournable de la CPA qui saura actionner les leviers avec réactivité et efficience. Intégré dans l'équipe d'encadrement, vous êtes amené à appuyer le management dans la gestion de l'équipe au quotidien, y compris de réaliser des EAAP et de participer au recrutement des collaborateurs. Profil professionnel Recherché Vous justifiez obligatoirement d'une expérience de management. Bon relationnel, une expérience confirmée du domaine Interventions Clientèle (mise en service, déplacement spour immpayés, ELS, rétablissement, dépannage BT, ...) et la connaissance des applications informatiques utilisées dans le domaine (TGC, QE, Pictrel, Synoptic,...) sont nécessaires. Le candidat devra être autonome, rigoureux et disposer de qualités d'organisation. Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention. Dans le cadre du projet de convergence RE/CF et du pilote urbain, l'emploi est concerné par la polyvalence et est amené à intervenir sur des activités réseau. Il utilise le SI associé en conséquence (Tamaris notamment). Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. AIL possible selon les modalités applicables sur la DR. Taux services actifs : sédentaire 239 L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 106 rue des troènes 31200 TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Agence RH Services SUD OUEST 22, bd de la Marquette BP 20301 31003 TOULOUSE FAX 05.61.29.93.66 Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois de postulation. merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter. AMBEC Benjamin Téléphone : 0666983980 Ref 16-08320.01 CAMBUS Eric Téléphone : 0664265684 7 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE QUALITE SURETE PREVENTION DES RISQUES POLE ING RP-SECURITE INCENDIE Position E RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI CH INTERVENT ET SURVEILL EN RADIOPROTEC GF 10.11 1 Charge D'affaires Et De Projets H/F Description de l'emploi L'emploi appartient au Pôle Ingénierie Radioprotection, Sécurité et Incendie en charge de porter, contrôler et de démultiplier les exigences santé-sécurité, radioprotection et incendie sur le site. Au sein de ce pôle, le chargé d'affaires PDP est l'appui du pilote de la cellule. Il est l'interlocuteur de nos entreprises prestataires vis à vis des plans de prévention et il est en assistance-conseil auprès des métiers. Il valide les FIP et ADR, il participe à l'identification des coactivités, il rédige des avenants aux PDP, il assure une animation (réunions sécu, réunions terrain), il contrôle et évalue la bonne application des prescriptions sur le terrain et il assure un reporting vers la direction et vers les projets. Profil professionnel Recherché - Compléments d'information Le poste est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Taux des services actifs avec astreinte : 55 %. Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS Service Q.S.P.R. BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % 240 Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Action immédiate François-Marie BUISSON Téléphone : 05.57.33.28.27 Francis LAFFERRIERE Téléphone : 05.57.33.31.31 Ref 16-08319.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE QUALITE SURETE PREVENTION DES RISQUES POLE ING RP-SECURITE INCENDIE Position E RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI CHARGE INGENIERIE RADIOPROTECTION PREVEN GF 10.11 1 Charge D'affaires Et De Projets H/F Description de l'emploi L'emploi appartient au Pôle Ingénierie Radioprotection, Sécurité et Incendie en charge de porter, contrôler et de démultiplier les exigences santé-sécurité, radioprotection et incendie sur le site. Au sein de ce pôle, le chargé d'affaires PDP est l'appui du pilote de la cellule. Il assure le remplacement du pilote de la cellule en son absence. Il est l'interlocuteur de nos entreprises prestataires vis à vis des plans de prévention et il est en assistance-conseil auprès des métiers. Il valide les FIP et ADR, il participe à l'identification des coactivités, il rédige des avenants aux PDP, il assure une animation (réunions sécu, réunions terrain), il contrôle et évalue la bonne application des prescriptions sur le terrain et il assure un reporting vers la direction et vers les projets. En complément cet emploi assure la mission de conseiller levage du site. Le conseiller levage assure un appui aux opérationnels tant internes qu externes, afin d améliorer la prévention des risques liés aux opérations de levage. Il assure l animation du réseau RIL (réseau interne levage) et le REL (réseau entreprise levage) et un reporting auprès de la direction. Profil professionnel Recherché - Compléments d'information Le poste est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Taux des services actifs avec astreinte : 55 %. Joindre une fiche C01 à la demande de mutation Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS Service Q.S.P.R. BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] 241 Action immédiate François-Marie BUISSON Téléphone : 05.57.33.28.27 Ref 16-08317.01 Francis LAFFERRIERE Téléphone : 05.57.33.31.31 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE QUALITE SURETE PREVENTION DES RISQUES SECTION OPERATIONNELLE Position E RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI CH INTERVENT ET SURVEILL EN RADIOPROTEC GF 10.11 1 Responsable D'equipe H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre de la politique de Maintenance en Exploitation du Parc Nucléaire, des principes de mutualisation et de standardisation définis à la DPN, du référentiel de l'entreprise, du Manuel Qualité, des programmes nationaux et locaux, et dans le respect de la démarche qualité et du contrat d'objectifs du service, l'emploi anime, coordonne et contrôle une équipe de CSI, Techniciens, agents techniques, afin d'assurer dans les délais et au niveau de qualité requis, la réalisation des activités, contribuant ainsi à la sûreté et à la disponibilité des installations. L'emploi contribue à la disponibilité des installations en respectant le planning du TEM ou d'AT et en mettant en uvre les moyens humains en adéquation avec les délais fixés. L'emploi contribue au maintien et au développement des compétences et du professionnalisme des agents de son équipe par l'affectation des activités, le recensement des besoins en matière de formation, l'accompagnement sur le terrain, le conseil et l'apport technique. L'emploi contribue à l'accompagnement des agents par la réalisation des entretiens individuels, la communication montante et descendante, la veille sociale et sa présence sur le terrain. Profil professionnel Recherché - Compléments d'information Le poste est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte(Taux de services actifs avec astreinte : 55 %). Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail EDF - CNPE du Blayais Service QSPR Braud et St Louis ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Action immédiate François BUISSON Téléphone : 05.57.33.28.27 David BEIA Téléphone : 05.57.33.32.39 1 juin 2016 242 Fax : Christophe SELLA Mail : 05.57.33.27.07 Ref 16-08316.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE QUALITE SURETE PREVENTION DES RISQUES SECTION AFFAIRES PREPARATION Position E RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI CH INTERVENT ET SURVEILL EN RADIOPROTEC GF 10.11 1 Charge D'affaires Et De Projets H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la politique de Maintenance en Exploitation du Parc Nucléaire, du Noyau de Cohérence de la Maintenance en Exploitation, des référentiels de la DPN, du Manuel Qualité, des programmes nationaux et locaux et dans le respect de la démarche qualité, l'emploi : - coordonne l'ensemble des activités qui lui sont confiées dans le cadre d'un projet défini, de la préparation au Retour d'Expérience (REX), - coordonne la mise en uvre des interventions en maîtrise d' uvre et maîtrise d'ouvrage, - porte le domaine prévention des risques dans le projet, afin de garantir la réalisation optimale des opérations de maintenance et/ou d'exploitation de son affaire, de contribuer à l'atteinte des objectifs du projet (maîtrise de la sûreté et de la disponibilité des tranches dans le respect des règles de sécurité, de dosimétrie et de protection de l'environnement, au meilleur coût). Profil professionnel Recherché - Compléments d'information Le poste est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Taux des services actifs avec astreinte : 55 %. Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS Service Q.S.P.R. BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique 1 exemplaire à l'adresse mail ci-dessous: [email protected] Action immédiate François-Marie BUISSON Téléphone : 05.57.33.28.27 Ref 16-08292.01 Christophe SELLA Téléphone : 05.57.33.27.07 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF 243 SERVICE COMMUN UCF PAYS DE LA LOIRE OPERATIONS UCF PDL CPC LE MANS-PF Position E CLIENTS FOURNISSEURS PILOTE D'INTERVENTION CLIENTELE GF 10.11 1 Responsable De Groupe H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi La Cellule de Pilotage Centralisé (CPC) est un acteur central du Distributeur puisqu'il est en charge de la programmation des interventions techniques demandées par les clients et les fournisseurs, ainsi que de la relève des consommations d'énergie des clients. Membre de l équipe d encadrement, le responsable de groupe assure le management de son Groupe sur un ou plusieurs sites. En appui au Chef d'Agence, le responsable de groupe participe aux décisions concernant les missions et l atteinte des résultats et porte les messages managériaux et les objectifs de l Agence. Il pilote les activités et contrôle l'application des règles de fonctionnement: respect des horaires et de la réglementation du temps de travail. Il apporte une expertise technique sur son domaine d activités à son équipe de management. Il contribue à renforcer le professionnalisme des agents, évalue leur compétence lors des entretiens annuels et participe à l'élaboration du plan de formation. Concernant le domaine QSEi, il contribue à l'élaboration des plans d'action sécurité et en dirige la mise en oeuvre; il pilote également la gestion des événements accidentels. Profil professionnel Recherché Une expérience managériale confirmée dans le domaine est souhaitable pour réussir dans le poste. Vous mettez l'animation de la prévention au coeur de votre dispositif managérial. Autonome, exigeant, rigoureux et fiable, vous avez le souci de développer le potentiel de tous vos collaborateurs. Vous savez faire face aux situations de crise (météo, technique, sociale) avec lucidité et sérénité. Compléments d'information Le candidat retenu évoluera, à échéance de la mise en place du projet transformation des entreprises, sur une fonction identique au sein d'une Direction Régionale et prioritairement de la Direction Régionale ERDF Pays de la Loire sur le bassin d'emploi du Mans. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Boulevard Anatole France 72000 LE MANS ( Sarthe - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (modèle 6), vos fiches C01, les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Merci de privilégier l'envoi par courriel à :[email protected] (avec la personne indiquée ci-dessous en copie) en précisant en objet : UCF PDL + numéro annonce. HAMARD Stéphane Téléphone : 0241932680 / 0661110561 Mail : [email protected] 8 juin 2016 244 Ref 16-08253.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AUVERGNE SERVICE RELATIONS CLIENTS MARCHE DE MASSE ACHEMINEMENT CANTAL AURILLAC Position E CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR GF 10.11 1 Responsable De Groupe H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence Acheminement Electricité Auvergne présente sur 5 sites (Le Puy, Aurillac, Mauriac, St Flour et Montluçon), l'emploi assure des activités relevant du domaine de l'acheminement des particuliers et professionnels du marché de masse. Dans le cadre de la politique, des orientations de l'entreprise et du respect du code de bonne conduite, le Responsable d équipe "Accueil Acheminement Electricité", rattaché au chef d'agence et basé à Aurillac, manage l'équipe de conseillers clientèle distributeur des 3 sites du Cantal (Aurillac, Mauriac, Saint Flour), les accompagne et met en oeuvre toutes les actions qui permettent l'amélioration de leur professionnalisme afin de garantir l'atteinte des objectifs à la maille de l'Agence. Il contribue, avec son équipe et toute l'équipe d'encadrement de l'Agence, à la satisfaction de la clientèle et à la performance économique du Distributeur ERDF en Auvergne. Force de propositions, il participe activement à la progression du groupe par ses remarques et ses idées. Il accompagne le changement au quotidien, manage certaines activités à la maille de l'Agence et peut se voir confier des missions complémentaires. L'emploi contribue à la démarche prévention sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. L'emploi est rattaché au Chef d'Agence. Profil professionnel Recherché - Aptitude au management et à l'animation d'équipe, - Capacités à porter le changement et à innover, - Force de proposition pour améliorer les activités, les processus, les interfaces - Esprit d'équipe, qualités relationnelles, - Esprit d'analyse et réactivité. Compléments d'information Création L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le code de bonne conduite d ERDF. Prière de joindre votre fiche C01 ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 1 cours d'Angoulême 15000 AURILLAC ( Cantal - Auvergne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF DR AUVERGNE Pôle RH Elodie OTO 1 rue de Châteaudun 63966 CLERMONT-FERRAND cedex 9 Merci de privilégier les envois de candidatures par mail. Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] 245 Ghislain PALADINI Téléphone : 06.65.19.92.89 31 mai 2016 Date de première publication : 13 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-08072.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE BRETAGNE OPERATIONS IBO HYPERVISION PF Position F ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 10.11 1 Animateur Exploitation Reseau Senior H/F Description de l'emploi Au sein de l'Agence Exploitation Bretagne Ouest, l'emploi exerce une activité d'animateur sénior sur le Pôle Hyprevision. Il est subordonné au Chef de Pôle. L'emploi vient en appui et en coordination des BO dans la mise en uvre des programmes exploitation (PDV, Visite Hélico, MALTEN, PCB, CAPEX BT ). Il est l'interlocuteur MOAD sur les programmes exploitation (Validation et suivi des fiches problèmes). Réponses aux réclamations DT. Pilotage du programme support vétuste.L'emploi participe activement au réseau travaux de l agence. Dans ce cadre il est anime les revues de portefeuille Ingénierie (Raccordement et QF), planifie et pilote les programmes travaux (raccordement et QF). L'emploi assure un reporting régulier des activités, il anime des réunions et fait preuve d'une forte implication dans le domaine de la sécurité, il participe aux décisions de l'encadrement du Pôle, il assure l'accompagnement de professionnalisation des équipes et peut exercer le rôle de tuteur dans le cadre de formation par alternance. En l'absence du Chef de Pôle il peut prendre en charge la gestion du Pôle. Profil professionnel Recherché Une expérience poussée en ingénierie est nécessaire. Une implication reconnue dans les domaines du pilotage des programmes et des crédits constitue un plus. Des qualités d'organisation et de communication sont attendues pour aider le groupe à progresser dans ses objectifs. La connaissance technique des réseaux et des outils informatiques liés à l'ingénierie et à l'exploitation sont indispensables. Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 9 Bis Rue Alexis CLAIRAUT 29200 BREST ( Finistère - Bretagne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Envoi par mel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant en objet : DRB + N° annonce 246 Sylvain CONSEIL Téléphone : 02 98 02 80 71 Mail : [email protected] 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - TAUX Date de première publication : 13 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-08074.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AUVERGNE SERVICE PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES BRIPS MONTLUCON Position F CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJET SOURCE GF 10 1 Charge Affaires Senior H/F Description de l'emploi L'emploi exerce son activité au sein du Bureau Régional Ingénierie Postes Sources Auvergne Centre Limousin, entité mutualisée dont la zone d'activité couvre le territoire de la DIR Auvergne Centre Limousin (13 départements). L'emploi participe aux études des autres chargés d affaires en réalisant les plans de masse existants et projetés (AUTOCAD), les plans unifilaires existants et projetés (SAGA). L'emploi est responsable de la mise à jour des plans basse tension (plans de tranches sous SAGA et de répartiteurs sous CABARET). Il est l interlocuteur des AMEPS pour ce domaine. L emploi réalise le suivi des évolutions des logiciels de dessin AUTOCAD, MICROSTATION et SAGA. Dans le cadre des règles techniques, comptables et administratives, et des règles de sécurité, l'emploi progressivement étudiera et pilotera la réalisation d'ouvrages de Postes Sources. L'emploi garantit, pour les chantiers dont il a la charge : la maîtrise des coûts par le respect des règles d'achat, de mise en concurrence des fournisseurs, le suivi et le contrôle des dépenses, la conformité aux règles de l'art, aux normes et directives techniques en vigueur pour la réalisation d'ouvrages Postes Sources, par la coordination et le contrôle des travaux. Des déplacements fréquents sur les territoires des DR Auvergne, Centre et Limousin sont à prévoir. Profil professionnel Recherché Goût pour la technique, bonne maîtrise des outils informatiques Word, Excel et PGI. Des notions de dessin industriel seront les bienvenues. Rigueur, capacités d'initiative et autonomie dans ses activités. Aptitudes relationnelles et sens de l'organisation. Ce poste nécessite de gérer la relation avec les entreprises prestataires. Compléments d'information Prière de joindre les coordonnées de votre hiérarchique ainsi que votre fiche CO1. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 247 7 rue Marcel Paul 03100 MONTLUCON ( Allier - Auvergne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF DR Auvergne Pôle RH Elodie OTO 1 rue de Chateaudun 63966 CLERMONT-FERRAND cedex 9 Merci de privilégier les envois de candidatures par mail. Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Bruno RICHE Téléphone : 04.73.34.57.02 / 06.83.81.13.91 27 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - lieu de travail Ref 16-08222.01 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I COMMERCE Direction Commerce M E D MARCHE D AFFAIRES RELATION CLIENTS COLL TERR RC COLL TERR PACA OUEST Position F COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT GF 10 1 Charge De Sces Clients Coll Terr Senior H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la politique commerciale d EDF, vous contribuez en temps que Chargé de Service Client Coll Terr Senior à assurer : * L 'accueil des clients du portefeuille de la DRCTS Méditerranée * Les opérations liées à la gestion, à la facturation des contrats au tarif historique et aux nouvelles offres * La production des services associés à la facturation, * Les relations avec la vente, le recouvrement, les opérateurs de réseau afin de maintenir la satisfaction des clients. Vous contribuez à l obtention des résultats de l équipe. Vous participez au reporting et à l analyse : * De l activité de l équipe, * Des résultats de l équipe, * De la remontée d informations venant des clients, des agents, de l opérateur, Vous participerez activement au suivi du plan d action de votre équipe et êtes force de proposition dans les échanges de bonnes pratiques. Vous accompagnez les agents sur les évolutions des outils et méthodes. 248 Profil professionnel Recherché Vous avez le sens de l'écoute et vous êtes rigoureux. Vous appréciez de travailler en équipe et maîtrisez les outils informatiques et bureautiques. Un esprit "service" et un comportement constructif (capacité à remonter les dysfonctionnements rencontrés et à émettre des propositions argumentées en rapport avec ces anomalies) sont des atouts indispensables dans vos activités En raison des connaissances métiers qu'il suppose, la maitrise du domaine clientèle et de l'outil de facturation FELIX sont des atouts décisifs. Lieu de travail 7 Rue André Allar 13015 MARSEILLE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] ou : EDF/DSP-CSPRH-Agence Direction Commerce-10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 merci de noter sur le modèle 6+C01, les coordonnées de vos Managers & GCT COCCELLATO Philippe Téléphone : 06 88 84 46 39 Ref 16-08213.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE QUALITE SURETE PREVENTION DES RISQUES SERVICE SANTE AU TRAVAIL Position E MEDICO-SOCIAL INFIRMIER GF 10.11 1 Infirmier(e) Coordonnateur H/F Description de l'emploi Infirmier(e)en médecine du travail en entreprise Travail en centrale nucléaire. Visite médicale Catégorie A. Profil professionnel Recherché Ayant au moins cinq ans d'expérience professionnelle ou habilité d'astreinte sur site. Compléments d'information Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) Poste susceptible de comporter une astreinte, type Pers 530, avec obligation de résider en zone d'habitat d'astreinte Taux de services actifs avec astreinte : 31 % Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS Service QSPR BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 249 - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Action immédiate François BUISSON Téléphone : 05.57.33.28.27 Ref 16-08199.01 Roland FREY Téléphone : 05.57.33.38.54 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I Direction CRC Part Med CRC RIVESALTES Position F COMMERCIAL ET CLIENTELE APPUI COMMERCIAL GF 10 1 Appui Operationnel En Dcpp H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la politique commerciale d'EDF sur le marché de masse dans un contexte concurrentiel ouvert, l'emploi assure au sein du Centre de Relation Client de Rivesaltes: - L accueil et la vente à distance d offres énergétiques et de prestations connexes répondant aux besoins des clients fidèles ou à reconquérir. - La gestion des contrats et des comptes clients complexes. - Le traitement des clients de deuxième niveau. - gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances ). Il met en uvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations écrites. - Appui aux autres conseillers dans la réalisation de leurs activités, notamment au travers de sa participation au soutien 2ième niveau. Grâce à l ensemble des ses missions, l emploi apporte une contribution essentielle à la satisfaction et à la fidélisation des clients particuliers. - Son organisation quotidienne s articule autour d activités téléphoniques (Entrant/Sortant) et de back office. - Il est rattaché hiérarchiquement au Responsable d équipe. Il peut également être en appui auprès des Conseillers Client dans la réalisation de leurs activités. - l emploi nécessite de l autonomie, de la rigueur ainsi qu une bonne organisation. - Bon relationnel et esprit d équipe indispensable. Profil professionnel Recherché L évolution dans un univers concurrentiel vous motive et vous disposez des compétences nécessaires pour assumer vos fonctions au regard de cet enjeu majeur pour l entreprise. Vous aimez le contact avec la clientèle au téléphone dans le cadre d une activité commerciale. Vous faites preuve de dynamisme, de persuasion et de rigueur. Votre dimension relationnelle vous permettra de travailler aisément en équipe. La connaissance du domaine commercial ou clientèle est un réel atout. Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - Expression orale et écrite - Savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité - Capacité d analyse (compréhension des situations, synthèse) - Capacité d intégration (esprit d équipe, diplomatie, solidarité) - Techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir) - Aisance informatique (maîtrise des outils bureautique et des outils informatiques spécifiques) 250 Lieu de travail 27 RUE DE L AGLY 66600 RIVESALTES ( Pyrénées-Orientales - Languedoc-Roussillon ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] avec en PJ 1 seul scan PDF : C01, M6 portant coordonnées de vos Managers & GCT ou EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 MARAMBAT Patrick Téléphone : 06 65 52 27 18 Ref 16-08190.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE MACHINES STATIQUES ROBINETTERIE SECTION METHODES Position E MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME GF 10.11 1 Preparateur Referent H/F Description de l'emploi Rattaché au service Machines Statiques et Robinetterie, en lien avec la structure palier et les analyses de fiabilité réalisées, le Préparateur Référent est responsable des programmes de maintenance, d essais ou d analyses. Il veille au respect des référentiels et réglementations ainsi qu à l optimisation technico-économique des activités prévues. Il est garant de l intégration du prescriptif et des modifications pour sa spécialité. En tant que référent technique sur son domaine, il contribue à la professionnalisation des équipes au sein de son service. Il porte la gouvernance des données de la MOA pour son périmètre, Il instruit des affaires techniques transverses dans une logique d effet palier, Il est amené à effectuer de manière organisée des analyses et des vérifications techniques sur aléas complexes, écarts ou phase à enjeu fort, en appui de la filière Maîtrise de la Réalisation. Il supervise l intégration du REX des interventions : capitalisation des éléments de REX issus de la préparation/intervention, finalisation du traitement des écarts, consolidation des besoins PDR, remontée besoins d évolution à la SP, participation aux réunions CNPE/SP, Il participe à l atteinte des objectifs du programme pluriannuel de maintenance, d essais ou d analyses en cohérence avec les processus TEM et AT : optimisation technico-économique, suivi des charges d activités, consolidation et validation des gels de programmes, remontées pluriannuelles PMT, Il vérifie et/ou rédige des bilans matériels et est en appui à la rédaction des bilans systèmes, à partir du REX composants, des visites composants réalisées sur le terrain et des expertises sur ses matériels. Il est en lien avec les entités DPNT (autres CNPE, SP, UNIE, UTO, CIPN) et participe aux réseaux métiers nationaux. Profil professionnel Recherché Le candidat doit : - avoir une expérience confirmée en maintenance mécanique (robinetterie), 251 - avoir de l'expérience dans l'utilisation d'outils informatiques de bureautique et de gestion, dont le SDIN - maîtriser l'assurance de la qualité, la réglementation et la prévention des risques. Compléments d'information Le poste est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Taux de services actifs avec astreinte : 55 %. Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS Service M.S.R. BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Action immédiate Thomas COUSSERAN Téléphone : 05.57.33.32.40 Ref 16-08182.01 Benoît JOUANNEAU Téléphone : 05.57.33.22.82 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD Direction de la DAIP Centre de Compétences Patrimoine-Fiscalité-Assurances Position F AFFAIRES JURIDIQUES CHARGE D AFFAIRES JURIDIQUES GF 10 1 Chargé D'affaires Foncières (H/F) VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des dispositions législatives et règlementaires, de l'organisation de la gestion du domaine foncier au sein de la DPNT, l'emploi instruit, traite et assure le suivi de dossiers de gestion patrimoniale pouvant être complexes et/ou à enjeux dans son domaine. Il peut assurer également un appui technique à l'équipe et à ses clients. Profil professionnel Recherché Le candidat doit avoir des aptitudes à la négociation et le goût du contact, des capacités à rédiger et synthétiser, des qualités organisationnelles (savoir hiérarchiser ses interventions, intégrer la notion de délais ...). Ce dernier aspect est particulièrement important compte-tenu de la marge d'autonomie dont dispose l'emploi dans l'instruction, le traitement et le suivi des affaires dont il a la charge. Compléments d'information Dans le cadre de la gestion de ses dossiers, l'emploi peut être amené à se déplacer. Lieu de travail EDF - DAIP - CC PFA 37 rue Diderot 38000 GRENOBLE ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser le formulaire de demande de mutation (modèle 6) disponible sur e-toile.RH, accompagné de votre fiche C01, à l'adresse mail suivante : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DAIP/F/EDF/FR 252 et de mentionner les coordonnées de votre manager et de votre gestionnaire du contrat de travail. Vous avez la possibilité de demander un accusé de réception et de mettre en copie votre hiérarchie. Philippe RAVE Téléphone : 05 82 52 71 62 Ref 16-08181.01 Georges GIMBEL Téléphone : 06 59 72 60 50 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE CHAMPAGNE ARDENNES RACCORDEMENT ET INGENIERIE - INGENIERIE Position E CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 10.11.12 1 Responsable De Groupe (H/F) VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le domaine de la maîtrise d' uvre des travaux de réseaux, au sein du pôle Marne de l'agence Ingénierie, l'emploi : - organise l'activité de son groupe de Chargés de projets et attribue les dossiers en tenant compte de leurs compétences professionnelles, de leur charge de travail et en fixant les priorités de réalisation - soutient, anime les emplois de son groupe et développe leur professionnalisme en assurant l'acquisition des techniques nouvelles, en contribuant à l'élaboration du plan de formation et en réalisant les entretiens annuels de professionnalisation - assure le management courant de son groupe : gestion des absences en fonction des charges de travail, application des règles de fonctionnement collectives - contrôle et valide les études de construction de réseaux proposées par les Chargés de projets - garantit le fonctionnement optimal de son groupe et réalise régulièrement les Revues de portefeuilles des Chargés de projets - garantit la qualité de la réalisation, la conformité des ouvrages, le respect des coûts et des délais - pilote la performance de son équipe (satisfaction client, maîtrise des coûts unitaires, prévention-sécurité, délai et qualité des dossiers cartographiques ) - interagit avec les autres métiers (exploitation, cartographie, bureaux d'études ) pour fluidifier les interfaces et améliorer la performance - est amené à participer à des réunions avec les partenaires extérieurs (collectivités, conseil général .) et veille à développer la qualité des relations avec les représentants des collectivités locales - contribue à l'animation et au pilotage des prestataires études et travaux (programmation, contrôle de la qualité des travaux, validation des attachements ) - est missionné référent au niveau du site ou de l'Agence sur certains domaines (réglementation, procédures, outils informatiques ) Profil professionnel Recherché Manager débutant ou confirmé. Une connaissance du domaine Réseaux Electriques est indispensable. Bonne organisation personnelle, leadership, autonomie, gestion du temps, rigueur, bon sens du relationnel. La maîtrise des outils informatiques associés au domaine de l'Ingénierie est indispensable. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. 253 Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la DR Champagne Ardenne. Temps de travail : 35 heures L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 20 rue du Faubourg Saint-Antoine - CHALONS-EN-CHAMPAGNE ( Marne - Champagne-Ardenne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement soit par mail : [email protected] soit par courrier : USR EST - Agence MOERH Pôle Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation Modèle 6 une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Pierre MAZARE Téléphone : 06 98 13 86 42 Mail : [email protected] Luis MESQUITA Téléphone : 06 62 55 45 27 Mail : [email protected] Ref 16-06561.01 31 mai 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE BRETAGNE OPERATIONS AMEPS ENCADREMENT PF Position D ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION EXPERT TECHNIQUE ELECTRICITE GF 11.12.13 1 Chef De Pole H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des plans qualité, des règles techniques et des consignes d'exploitation en vigueur au sein de la DR Bretagne, des dispositions du carnet de prescriptions au personnel, des conventions établies avec RTE, l'emploi assurela gestion au quotidien du pôle AMEPS de Vannes. L'emploi assure les relations avec les entités internes (ACR, BRIPS,Agences Interventions, etc...) et externes (RTE, etc...) en ayant le souci permanent d'améliorer le fonctionnement. Il aura pour mission le pilotage d'activités diverses ( plan de maintenance, OMT, MALTEN,) au sein de son pôle. Le chef de pôle a aussi un rôle transverse au sein de l'AMEPS Bretagne sur des missions qui lui sont confiées. Il est garant du suivi de la politique Prévention Sécurité de la DR Bretagne et du déploiement dans son pôle . Profil professionnel Recherché Volonté d'engagement et goût pour la performance . Capacités managériales avérées. Capacités à développer le travail en équipe. Le candidat doit être rigoureux, organisé et avoir de bonnes qualités relationnelles. 254 Une implication forte dans la prévention est attendue Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Rue du Vincin 56000 Vannes ( Morbihan - Bretagne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Envoi par mel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant en objet : DRB + numéro annonce. Haute David Téléphone : 06 43 22 83 60 Mail : [email protected] Ref 16-08403.01 6 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE NORD PAS DE CALAIS RACCORDEMENT ET INGENIERIE INGENIERIE GRAND LILLE DOUAI HAINAUT CAMBRESIS ENCADREMENT INGENIERIE GLDHC Position D CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 11.12 1 Responsable Projets H/F Description de l'emploi Dans le cadre des directives liées à l ouverture des marchés de l électricité, des règles commerciales, administratives, comptables, techniques et de prévention sécurité applicables dans le domaine Travaux, vous aurez à : Analyser l expression du besoin pour les dossiers qui vous sont confiés. Manager les projets à hautes valeurs ajoutées dans un contexte externe à fort enjeu (grand projet, smart city,...) qui nécessite un pilotage depuis la demande client jusqu'à la mise E/H tension ou la mise en service nécessitant des qualités relationnelles éprouvées associées à une technicité pointue et reconnue et un rôle de coordination exigeant des interfaces internes. Faire réaliser les études et les chiffrages nécessaires (dépenses et devis de raccordements et de modifications d ouvrages) à la mise en uvre des projets. Faire élaborer les études d exécution et faire assurer le suivi de la réalisation des travaux correspondants tout en contribuant à la qualité de fourniture, à la satisfaction de la clientèle et à l intégration environnementale des projets au meilleur coût. assurer un rôle d interlocuteur vis-à-vis du demandeur final et du groupe concession suivre et assurer le reporting des domaines à enjeux du programme travaux délibéré (renouvellement des cables CPI, OMT, sécurisation d'alimentation des zones urbaines denses) 255 afin de contribuer à la qualité de distribution des énergies, à la satisfaction des demandes de la clientèle et des collectivités locales tout en recherchant les coûts optimaux et l équilibre financier des dépenses et recettes. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Le collaborateur recherché devra disposer d'une grande autonomie, d'un sens aigue du client associé à un bons relationnel. Une bonne expérience du domaine ingénierie est incontournable. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 981 rue de la république DOUAI ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures ERDF-GRDF Unité Services Régionaux MMN Agence Contrat de travail DR NPDC Madame LEVEQUE Marie-Line 981 boulevard de la République 59505 DOUAI CEDEX Il appartiendra aux candidats, compte tenu des délais de transmission, de prendre toutes dispositions pour que leur candidature (fiche directe) soit enregistrée à l' Agence Contrat de Travail avant la date de forclusion. Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Pascal SAGNES chef d'agence ingénierie Téléphone : 06.62.70.15.88 Mail : [email protected] 3 juin 2016 Date de première publication : 14 avr. 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-05623.03 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES MOAD RESEAU PILOTAGE Position D MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX ASSISTANT RESEAU DISTRIBUTION ELECTRICIT GF 11.12 1 Chef De Pôle H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Rattaché au Chef d Agence Patrimoine, l emploi encadre et anime une équipe de 3 personnes, basée à BLOIS, en charge des Etudes BT délibéré ainsi que le traitement et la qualification au flux des Fiches Problèmes émises par l exploitant. L équipe assure également, en appui de la Cellule Réclamations, un technique de premier niveau sur le traitement des réclamations des producteurs BT. Enfin, profitant de l expérimentation LINKY en Touraine, elle contribue à l analyse et au développement des modules d études associés à LINKY Réseau. En outre, l emploi est également en charge de l établissement, du pilotage et du 256 suivi technico-financier du programme de maintenance préventive (dit ERES59). Ce programme d un montant de 15 M en 2016 est réalisé pour l essentiel par les équipes du Service Opérations avec lesquelles une collaboration étroite est indispensable. A ce titre, il propose des inflexions dans les politiques régionales de maintenance préventive pour répondre aux besoins du réseau et des exigences réglementaires. Il contribue au déploiement opérationnel de GMAO-R en appui fonctionnel des utilisateurs. En complément, l emploi peut assurer des missions transverses de contrôles ou d audit. L emploi participe aux revues du PPP DOPT. Profil professionnel Recherché Autonome et rigoureux vous disposez d'un esprit de synthèse, d'un sens relationnel et de qualités pédagogiques affirmés. Une expérience dans le domaine des métiers du distributeur ERDF (ingénierie, exploitation) serait un plus. Autonome et rigoureux, vous disposez de qualités relationnelles certaines et de pugnacité pour inscrire vos efforts dans la durée. Des connaissances techniques dans le domaine des réseaux HTA et BT est nécessaire. Une aisance dans la manipulation des outils informatiques (EXCEL, WORD, PGI, AEPR) est indispensable. Compléments d'information L emploi est amené à se déplacer sur l ensemble de la DR et plus ponctuellement sur le territoire national. Le titulaire de l'emploi fera de la sécurité sa priorité absolue. L emploi est soumis pour certaines de ses activités à l obligation de la confidentialité des données sensibles inscrites dans l article 20 de la loi N°2000-108 du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet 2001. L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 45 AVENUE STENDHAL TOURS 37204 ( Indre-et-Loire - Centre ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GRDF USR ACL MOE RH - PÔLE ETUDES 3 Rue Charles VII 18035 BOURGES Cédex Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Christophe JUSTON Téléphone : 0247485638 - 0666159251 31 juil. 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - forclusion - forclusion 257 Date de première publication : 12 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-08005.02 RTE RTE Opérations Direction Exploitation Centre Exploitation Saint Quentin en Yvelines Service Conduite Equipe Conduite et Etudes Position RTE - FAMILLE DE METIERS RTE - EXPLOITATION GF 11.12.13.14.15 2 Chargé D'affaires Conduite Et Etudes (H/F) VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Position PO4 L emploi concourt à la sureté de fonctionnement du système électrique, à ce titre : il conduit le réseau en temps réel et prépare l exploitation sur l ensemble des zones de la région Ile de France-Normandie, en régime normal et en régime d incident, dans le respect des contrats et conventions d exploitation, il réalise des études de réseau, pour surveiller et anticiper les conditions d exploitation à venir. Dans les échéances prévisionnelles « court terme » jusqu au temps réel il surveille et analyse en temps réel le fonctionnement du système électrique, ainsi : il prépare et anticipe les conditions d exploitation, réalise les études de réseau nécessaires et détecte les contraintes éventuelles, il réalise les analyses de risques puis établit (et réactualise) les stratégies d exploitation et de reprise de service. Il réalise la reprise de service en veillant à la sécurité des personnes et des biens et en minimisant la durée et le volume des coupures. Il effectue les différentes man uvres sur les ouvrages et composants du réseau, ainsi que le réglage de la tension. Il réalise la traçabilité des actions et événements, contribue au retour d expérience. Il contrôle en permanence la mise à disposition de données d exploitation fiables aux différents acteurs. Il peut réaliser des missions complémentaires en lien avec ses activités. Il contribue à la formation des nouveaux arrivants. Profil professionnel Recherché Capacité relationnelle, sens du résultat, expérience dans la conduite des réseaux Compléments d'information Les candidats susceptibles d être retenus auront à se soumettre à une visite médicale préalable afin que soit reconnue leur aptitude physique, d une part au travail sur écran et d autre part à tenir un poste en service continu comportant des postes de nuit. Le candidat retenu suivra chaque année des sessions d entraînement sur le simulateur de conduite de réseaux installé à Lyon. Travail en 3 x 8 AIL si mobilité géographique Fiche agent à joindre avec le modèle 6 Lieu de travail RTE - CESQY ZA du Pas du Lac 2 square Franklin 78180 MONTIGNY LE BRETONNEUX ( Yvelines - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 100 % 258 Envoi des candidatures RTE - SRH NANTERRE 29, rue des trois fontanot 92024 NANTERRE CEDEX A l'attention de Sandrine LAHCEN [email protected] Sabine PESCAROU Téléphone : 01 30 45 69 16 Fax : 01 30 45 69 52 Mail : [email protected] 2 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - nombre de postes Ref 16-08346.01 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CATTENOM SERVICE COMBUSTIBLE ENVIRONNEMENT POLE COMBUSTIBLE DECHETS Position D COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER CHARGE PREPA ET/OU AFF COMBUST DECHETS L GF 11.12.13 1 Adjoint Manager Premiere Ligne H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des politiques et des règles fixées par la Direction Production Nucléaire et l'Unité, l'emploi est en appui au Manager Première Ligne du Pôle Combustible Déchets. Par délégation il exerce un suivi quotidien du pôle et, sur des thèmes précis, remplace le Manager Première Ligne dans sa fonction commune de gestion et dans sa fonction de management. Il pilote des affaires à enjeu ou des lots de projets transverses au service ou au site dans le périmètre des activités du service, afin de contribuer à la gestion des moyens matériels, humains et organisationnels et à l'amélioration continue des pratiques du CNPE. Il est membre de l Equipe de Direction du Service, contribue au contrat de gestion du Service en phase d élaboration et de réalisation. Profil professionnel Recherché Potentiel et prédispositions pour le management. Des qualités d'écoute et de dialogue sont nécessaires à l'exercice de la fonction. Une expérience des les domaines de la logistique ou un bonne connaissance des installations nucléaires et du métier sera appréciée. 259 Compléments d'information L'emploi est susceptible de comporter une astreinte Pers.530 avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte.Le salarié est susceptible de travailler en horaires postés. Aptitude DATR demandée Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la bal générique suivante : [email protected] en indiquant en objet : CNPE DE CATTENOM et la référence de l'annonce. Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être transmis à votre responsable hiérarchique pour avis, et envoyé à la bal générique indiquée ci-dessus. Lieu de travail EDF CNPE CATTENOM BP 41 57570 CATTENOM ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures [email protected] En cas d impossibilité : EDF - DSP CSP RH Agence RH DPN CNPE de Cattenom BP 41 57570 CATTENOM Astreinte action immédiate Pers.530 Olivier VULCAIN Téléphone : 03.82.51.77.41 Ref 16-08353.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CATTENOM SERVICE COMBUSTIBLE LOGISTIQUE DECHETS POLE COMBUSTIBLE DECHETS Position D COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER CHARGE PREPA ET/OU AFF COMBUST DECHETS L GF 11.12.13 1 Adjoint Manager Premiere Ligne H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des politiques et des règles fixées par la Direction Production Nucléaire et l'Unité, l'emploi est en appui au Manager Première Ligne du Pôle Combustible Déchets. Par délégation il exerce un suivi quotidien du pôle et, sur des thèmes précis, remplace le Manager Première Ligne dans sa fonction commune de gestion et dans sa fonction de management. Il pilote des affaires à enjeu ou des lots de projets transverses au service ou au site dans le périmètre des activités du service, afin de contribuer à la gestion des moyens matériels, humains et organisationnels et à l'amélioration continue des pratiques du 260 CNPE. Il est membre de l Equipe de Direction du Service, contribue au contrat de gestion du Service en phase d élaboration et de réalisation. Profil professionnel Recherché Potentiel et prédispositions pour le management. Des qualités d'écoute et de dialogue sont nécessaires à l'exercice de la fonction. Une expérience des les domaines de la logistique ou un bonne connaissance des installations nucléaires et du métier sera appréciée. Compléments d'information L'emploi est susceptible de comporter une astreinte Pers.530 avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte.Le salarié est susceptible de travailler en horaires postés. Aptitude DATR demandée Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la bal générique suivante : [email protected] en indiquant en objet : CNPE DE CATTENOM et la référence de l'annonce. Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être transmis à votre responsable hiérarchique pour avis, et envoyé à la bal générique indiquée ci-dessus. Lieu de travail EDF CNPE CATTENOM BP 41 57570 CATTENOM ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures [email protected] En cas d impossibilité : EDF - DSP CSP RH Agence RH DPN CNPE de Cattenom BP 41 57570 CATTENOM Astreinte action immédiate Pers.530 Olivier VULCAIN Téléphone : 03.82.51.77.41 Ref 16-08337.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE ESSAIS CHIMIE ENVIRONNEMENT SECTION CHIMIE DE TRANCHES Position E CHIMIE ENVIRONNEMENT CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH GF 11.12 1 Appui Au Chef De Section Chimie De Tranches H/F VACANCE EVENTUELLE 261 Description de l'emploi Dans le cadre des Règles Générales d'Exploitation et de l'Organisation de la Qualité, l'emploi est en appui du chef de section Chimie de Tranches en : - participant à la mise en oeuvre des modalités techniques et organisationnelles permettant le contrôle et le suivi des différents fluides des circuits de l'installation et contribue à la disponibilité et à la sûreté des tranches ainsi qu'à l'optimisation des performances, - assurant la continuité managériale en l'absence du chef de section. Profil professionnel Recherché Agent ayant une expertise reconnue dans le domaine de la chimie des tranches. Compléments d'information Le poste est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Taux de services actifs avec astreinte : 50%. Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS SERVICE ESSAIS CHIMIE ENVIRONNEMENT BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Action immédiate Yan RENAUD Téléphone : 05.57.33.26.34 Jacques BONNEFOI 05.57.33.38.41 1 juin 2016 Date de première publication : 29 avr. 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-06920.02 ERDF SERVICE COMMUN DCT IDF Position D COMPTABILITE GESTION FINANCE CONTROLE DE GESTION GF 11.12.13 1 Contrôleur De Gestion Régional Junior H/F Description de l'emploi GRDF, principal gestionnaire du réseau de distribution de gaz en France, est organisé en 8 régions. Au sein de la région Ile-de-France, la Direction Clients et Territoires est en charge de la promotion de l usage du gaz naturel et de la relation avec les collectivités locales. De plus, elle est garante de la performance des activités techniques gaz auprès de la clientèle (relève, changement de compteur, mise en service, etc.). D'ici la fin 2017, les activités techniques auprès de la clientèle aujourd'hui mixtes, c'est-à-dire mutualisée entre gaz et électricité, seront spécialisées respectivement au sein de GRDF et de ErDF. Dans ce contexte de transformation fort, la Direction Clients Territoires Ile-de-France, recherche un Contrôleur de Gestion Junior qui aura pour mission l'appui au pilotage. Vous serez placé sous le management direct du responsable administratif et financier, membre du Comité de Direction. Plus particulièrement vous serez le garant de la cohérence des reportings jusqu'à la spécialisation des activités techniques début 2018. A ce titre vous contribuerez au pilotage de la trajectoire budgétaire de la direction et en particulier veillerez au respect des trajectoires effectifs, des achats et des recettes, qui 262 représentent une assiette financière de 50 M environ. Enfin, vous réaliserez des analyses de gestion et rédigerez des notes de synthèses ou des présentations pour les Revues de Performances. Profil professionnel Recherché Le candidat(e)recherché(e) doit avoir un goût prononcé pour l'analyse des chiffres. Doté de bonnes capacités d'organisation et de synthèse, il sera diplômé d'une école de commerce, de Sciences-Po ou d'un master II en Gestion des Entreprises. Son esprit d'initiative lui permettra de s'adapter rapidement à une direction agile, pour son premier ou deuxième poste. La parfaite maîtrise d'Excel est nécessaire. La connaissance de SAP serait un plus. Compléments d'information l emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Immeuble Le Carillon - 6 Esplanade Charles de Gaulle 92000 NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures "Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCDRGDCT/F/ERDF-GRDF/FR, (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DR IDF + numéro d'annonce". Dominique BARBE Téléphone : 06 73 84 92 44 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation demandée Ref 16-08302.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE GOLFECH Service Inspection et Réglementation Position D RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI METIER NON IDENTIFIE GF 11.12.13 1 Ingenieur Sir En Pépinière H/F Description de l'emploi Intégré au service Inspection Réglementation du CNPE, il est qualifié Inspecteur par la CNRC (Commission Nationale de Reconnaissance des Compétences). A ce titre il est garant de la réglementation des ESP (Equipements sous Pression), de la maîtrise du risque pression et donc du maintien en service ou du retrait d'exploitation des ESP. Il garantit le contenu des plans d'inspection et réalise des inspections d'équipements sous pression. 263 Au-delà de ces responsabilités, il assure pour le CNPE un rôle d'expert et de conseil dans les domaines des ESP et contribue à la prise de décisions de son service, de la direction et des autres services. Il peut-être amené conduire des affaires ou projets cadrés par les exigences de la maîtrise d'ouvrage locale ou nationale, et il contribue à l'ingénierie du Parc Nucléaire et à l'animation nationale des SIR en participant à des groupes de travail et des réseaux locaux et nationaux. Il représente le service dans certains instances du CNPE. Profil professionnel Recherché Ingénieur, diplômé ou technicien avec une expérience confirmée dans les domaines des ESP, il a des connaissances en métallurgie, soudage , réglementation des ESP, contrôles non destructifs et technologie des équipements. Les capacités recherchées sont la rigueur, la capacité à s'adapter à la réalité du terrain tout en respectant les objectifs imposés par la réglementation, le travail en équipe (cohérence dans les décisions prises par les différents inspecteurs) et une bonne capacité de communication pour exprimer clairement les attendus. Compléments d'information Susceptible de travailler sur des horaires postés. Le taux de services actifs est indiqué hors astreinte. Lieu de travail CNPE DE GOLFECH BP 24 Valence d'Agen ( Tarn-et-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par mail uniquement à l'adresse suivante: [email protected] ACTION IMMEDIATE LABAT Christian Téléphone : 05 63 29 35 21 Ref 16-08276.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 Gr D F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DRHT ENERGY FORMATION Position D CONSEIL AUDIT RISQUES QHSE CHARGE PREVENTION GESTION DE RISQUES HSE GF 11.12.13 1 Animateur Q S E H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Vous serez garant(e) de la mise en uvre de notre politique Qualité Santé Sécurité. Vous serez aussi concepteur et animateur d actions de formation dans le domaine de la Santé Sécurité. Vous serez membre permanent du CHSCT. Vous serez basé(e) à Saint-Etienne de Montluc près de Nantes (44). Vous devrez avoir un permis B et un véhicule personnel pour vous rendre sur le site. Des déplacements occasionnels sont à prévoir. PREVENTION SANTE SECURITE (60%) - Elaboration du Plan d Action de Prévention, pilotage des actions, suivi des indicateurs, 264 - Participation aux réseaux, animation d un réseau interne, déploiement des démarches et outils, préparation des dossiers pour le CHSCT, etc., - Production documentaire (analyses, bilans, etc.) et mise à jour du référentiel. RESPONSABLE DU DOMAINE DE FORMATION « PREVENTION » (20%) - Conception d actions de formation, de l instruction de la demande à la création du guide d animation, - Animation d actions de formation, - Organisation des revues de conception. QUALITE (15%) - Pilotage du système de management de la qualité, suivi des indicateurs et des plans d actions, organisation des revues d audit de certification ISO9001, veille règlementaire, - Animation des revues de processus, maintenance de la gestion documentaire. ENVIRONNEMENT ET DEVELOPPEMENT DURABLE (5%) - Elaboration et pilotage d un plan d actions Développement durable. Profil professionnel Recherché Vous avez l esprit start up ! Vous êtes titulaire d un diplôme d Ingénieur ou d un Master dans le domaine Santé et Sécurité et vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine. Vous avez une bonne connaissance des risques professionnels et des obligations réglementaires. Dynamique et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Vous avez un sens pédagogique reconnu et vous êtes à l aise pour vous exprimer en public. Vous possédez une aisance rédactionnelle et maîtrisez les outils bureautiques. CV exigé. Annonce complète sur la bourse ENGIE. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail GrDF - Energy Formation La Croix Gaudin 44360 Saint Etienne de Montluc (44) ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] scannez votre dossier de candidature en un seul fichier PDF comprenant : Modèle 6 + C01 actualisée + coordonnées de votre Gestion du Contrat de Travail et de votre hiérarchie. En cas d'impossibilité d'envoi mail, envoyez votre candidature par courrier : Agence CAPITOLE Gestion Collective Service Gaz Immeuble Jean Monnet 5ème étage 11 plage des Vosges 92400 LA DEFENSE CEDEX. Anne Garnaud Téléphone : 02 40 85 81 85 Mail : [email protected] Ref 16-08241.01 15 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 265 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON OPERATIONS INTERVENTIONS HERAULT MONTPELLIER - LODEVE PF Position D ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION MPL ACCUEIL DEPANNAGE EXPLOITATION ELECT GF 11.12.13 1 Chef De Pole H/F Description de l'emploi "Dans le cadre des règles techniques et de sécurité en vigueur à ERDF, et des objectifs fixés à l agence, l'emploi assure le management de la base opérationnelle de Montpellier. A ce titre, il garantit : - un haut niveau de santé/sécurité des agents et des tiers, - l'amélioration de la performance de l'Agence dans les domaines : qualité de fourniture, satisfaction de la clientèle et optimisation des ressources, - la montée en compétence de ses équipes notamment dans la convergence des activités Réseau / Clientèle, Au titre de collaborateur du Chef d'Agence, l'emploi se voit confier chaque année des objectifs personnels et contribue à la performance de l agence au travers de son contrat." Profil professionnel Recherché Le candidat recherché possède une bonne connaissance du domaine réseau électricité. Il bénéficie d'une expérience réussie dans le management. Compléments d'information Emploi à 35 heures temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Impasse des Roses Trémières 34000 ( Hérault - Languedoc-Roussillon ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF - GrDF USR Méditerranée Agence CT/ Cellule CSP MONTPELLIER 382 rue Raimon de Trencavel 34926 MONTPELLIER CEDEX 9 e-candidature (pour postuler en ligne): https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6) une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Cédric MATHIEU Téléphone : 06.12.16.05.00 Mail : [email protected] Ref 16-08237.01 Daniel SUCCO Téléphone : 06.83.84.38.30 Mail : [email protected] 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 266 RTE RTE Secrétariat Général Direction de l'Immobilier et de la Logistique Agence Immobilier Logistique Lille Position RTE - FAMILLE DE METIERS RTE - IMMOBILIER ET LOGISTIQUE GF 11.12.13.14.15 1 Chargé D'affaires Immobilier Logistique (position 4) H/F Description de l'emploi La Direction Immobilier Logistique de RTE a pour mission d élaborer et mettre en uvre la politique immobilière pour toutes les entités. L Agence Immobilier Logistique de Lille basée à Lomme porte cette politique auprès des entités de la plaque Nord. Sous la responsabilité du responsable d agence régional, le titulaire de l emploi conduit les affaires opérationnelles courantes des services à l immeuble et à l occupant des bâtiments tertiaires de la plaque Nord : -Il gère les projets logistiques, -Il formalise et analyse l'expression des utilisateurs et formule des propositions de solutions, -Il contrôle les prestations, -Il anime des contributeurs internes et externes sur les opérations qu il gère, -Il gère les contrats de maintenance (rédaction de cahier des charges, pilotage de prestataires, ). -Il contribue à la déclinaison de la stratégie patrimoniale. -Il veille au respect des normes de sécurité et conditions de travail sur tous les chantiers. -Il réalise un reporting périodique et fréquent. Il apporte ses conseils en tant que de besoin aux différents intervenants internes et externes à l agence. Profil professionnel Recherché Vous avez une expérience professionnelle dans le domaine de l immobilier tertiaire d entreprise et plus particulièrement des services aux bâtiments et aux occupants. Vos compétences: Compétences en pilotage de contrats (méthode de contrôle, gestion forfait/hors forfait, ), Connaissances du domaine FM : technique (thermique, électrique, ), services (accueil, gardiennage, nettoyage, ) et travaux « simples », Capacité de planification et d organisation, de vérification et de contrôle d activité, Capacité de synthèse, Connaissances des règles de prévention, de sécurité et d environnement, Connaissance du système de management environnemental (ISO 14001). Compléments d'information Des déplacements sont à prévoir sur le territoire Nord-Est et Paris. Lieu de travail 913,avenue de Dunkerque 59464 Lomme ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures RTE-DRH-SRH Lille 62, Rue Louis Delos TSA 11015 59709 Marcq en Baroeul Cedex Tel : 03.20.13.67.51 Marie-France LECONTE Téléphone : 03.20.22.67.70 31 mai 2016 267 Ref 16-08233.01 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I COMMERCE Direction Commerce M E D MARKETING OPERATIONS MARKETING OPERATIONS EXPERTISE ET PROCESSUS Position D COMMERCIAL ET CLIENTELE MARKETEUR GF 11 1 Expert Marketing Sr H/F Description de l'emploi Dans le cadre des orientations stratégiques de la Direction Commerce d EDF, l emploi est en appui à l expert Marketing Bases de Données qui joue un rôle de relais entre le Marketing national et l entité régionale sur la mise en uvre et le déploiement des données de connaissance clients, afin de contribuer au développement de la marge et du chiffre d affaires des clients Entreprises et Collectivités Locales. Notamment, l emploi contribue à la maintenance de la qualité des données du système d information clients : il consulte les bases de données, effectue des contrôles de cohérence et détecte les anomalies éventuelles dans leur alimentation, analyse ces dysfonctionnements et les signale aux emplois concernés à des fins de correction ou procède à ces corrections lui-même. Il tient un tableau de bord de la qualité des données et assure un suivi des opérations de maintenance. Il fait des recommandations sur la bonne utilisation des outils. Il peut être sollicité en appui du service informatique pour tester les évolutions du système d information, de par sa connaissance de la structure des données commerciales. Dans ce cadre, ses principales activités sont les suivantes : - Contribuer à l atteinte des résultats vente par : - la maintenance des segments opérationnels des portefeuilles et la pertinence des préconisations associées, - l attribution correcte des clients aux vendeurs (maintenance des portefeuilles) - la maintenance des périmétrages clients en lien avec la Vente et l appui à la Vente (à fins de ciblage ou de constitution de périmètres devis) - le suivi de la qualification des clients (identification INSEE) - la réalisation d analyses à la demande (anomalies, cohérence des données, études) - Contribuer à l atteinte des résultats RC notamment sur l objectif : Taux de traitement des demandes / réclamations dans les délais par : - les contrôles et correctifs sur la bonne qualification des équipes de comptes et PF (orientation des demandes, POC, facturation) Profil professionnel Recherché - Administration CLOE : traitement et pilotage des activités d administration fonctionnelle de CLOE, tableau de bord. - Appui aux équipes opérationnelles : traitement et suivi des demandes reçues sur la boîte fonctionnelle Segmentation, en contribution au sein de l équipe bases de données, avec un objectif de prise en charge sous 48h. Des déplacements occasionnels sont à prévoir en Méditerranée. L emploi est rattaché hiérarchiquement au responsable du Pôle Expertise Activités et Bases de Données. Une expérience de la gestion Bases de Données est indispensable. - Connaissance de la structure des bases de données : CLOE, PROFIL, données INSEE - Connaissance de la segmentation clients Entreprises et Collectivités 268 - Connaissance des outils de pilotage associés - Niveau expert sur les outils bureautiques et de gestion BDD - Autonome , rigoureux et organisé Lieu de travail AVIGNON ( Vaucluse - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] avec en PJ 1 seul fichier PDF : C01, M6 portant les coordonnées de votre manager & GCT ou : EDF/DSP-CSPRH-Agence Direction Commerce-10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 Pascale DE PERETTI Téléphone : 04 91 07 57 38 Ref 16-08227.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I Direction CRC Part Med ETAT MAJOR POLE PILOTAGE TEMPS REEL Position D COMMERCIAL ET CLIENTELE APPUI AU MANAGEMENT COMMERCIAL GF 11 1 Planificateur Hyperviseur H/F Description de l'emploi Dans le cadre du Modèle d Activités Opérationnel de la politique commerciale de la Direction Commerce pour le marché des particuliers, la filière Pilotage Temps Réel est en charge de la prévision, planification, supervision et pilotage des activités à la maille régionale. Le Planificateur-Hyperviseur assure au sein de l'équipe Pilotage Temps Réel de la Direction des Centres de Relations Clients Particuliers Méditerranée : - la négociation des ressources avec les Centres de Relation Client dans le respect des orientations commerciales de la Direction des CRC et des plans marketing locaux, des prévisions d'activités données par la cellule nationale ainsi que des spécificités des entités opérationnelles, - le pilotage de la qualité de service du Centre de Relation Client régional virtuel, - le retour d'expérience vers le niveau national. Il est rattaché hiérarchiquement au Responsable Planification/Hypervision et est amené à se déplacer sur le territoire de la Direction des CRC. Profil professionnel Recherché En interface permanente entre le niveau national et les entités opérationnelles, vous savez négocier et prendre les bonnes décisions. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'organisation du travail, de rigueur et de fermeté, d'anticipation et de réactivité. Vous êtes à l'écoute de vos interlocuteurs et savez vous rendre disponible. Vous maitrisez les outils bureautiques (Word et Excel,... Une expérience en CRC et une connaissance des règles de planification seront des atouts essentiels. Lieu de travail 7 Rue André Allar 13015 MARSEILLE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) 269 Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDFGDF ou EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 SVP : modèle 6 + C01 + coordonnées de votre manager & GCT en 1 seul fichier PDF Michel BATAILLE Téléphone : 06 74 09 16 66 Eric QUINTARELLI Téléphone : 06 68 55 46 69 31 mai 2016 Date de première publication : 31 mars 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-04661.02 STORENGY STORENGY Business Line Opérateur Industriel Direction Opérationnelle Pôle Centre Position D NON PRECISEE METIER NON CODIFIE GF 11.12.13 1 Cadre Système De Management H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Comptant plus de 1000 collaborateurs, Storengy est aujourd hui l un des leaders mondiaux du stockage souterrain de gaz naturel. Au sein de la Business Line Opérateur Industriel, et rattaché à la Direction Opérationnelle, le Pôle Centre recherche un : Cadre Système de Management (H/F) Rattaché au Responsable du Département, vous êtes responsable de l animation du Système de management pour le périmètre du Pôle Centre. Dans ce cadre : - Vous contribuez à la définition de la politique HSE du Pôle et à sa déclinaison en plan d action. - Vous animez la mise en uvre de la démarche de prévention des risques santé/sécurité et appuyez le management dans cette démarche : o En assurant l accompagnement sur le terrain d actions HSE ; o En proposant et mettant en uvre des manifestations, des actions, des flashs de communication sur des thématiques relavant du domaine Qualité Santé Sécurité Environnement, et en organisant les journées Atou t Sécurité ; o En sensibilisant les nouveaux entrants au Système de Management QHSE et aux certifications; o En veillant à la bonne déclaration des accidents et contribuez à leurs analyses ; - Vous assurez le rôle de correspondant Responsabilité Environnementale et Sociétale en garantissant notamment la remontée et l analyse des données environnementales du terrain. - Vous préparez et animez les COPIL du système de management, les revues de Direction ainsi que les audits internes ou externes ; - Vous participez aux Comités de Direction du Pôle ; - Vous réalisez le suivi des indicateurs via tableau de bord relatifs aux activités de 270 pilotage de système de management ; - Vous pilotez la mise à jour du système documentaire du Pôle ; Enfin, en cas de crise, vous pouvez être amené à participer à la communication avec les autorités. Profil professionnel Recherché De formation BAC+ 5 de type Ingénieur généraliste, vous avez des connaissances générales sur les normes ISO (9001 et 14001), OHS18001, la règlementation (Code Minier/RGIE, ICPE/Seveso, Loi sur l eau, le Système International d Evaluation de la Sécurité et les Systèmes de Management Intégré. Autonome, organisé avec un bon esprit de synthèse, vous possédez des qualités rédactionnelles (capacité à préparer et rédiger des documents, notes d organisation, procédures ) et relationnelles (capacité à travailler en équipe, adapter son discours en fonction de son interlocuteur, comprendre les contraintes et les attentes d interlocuteurs variés ). Vous maîtrisez les outils bureautiques. Permis B obligatoire, avec des déplacements ponctuels possibles en France et à l Etranger. Lieu de travail 1000 Rue du Petit Étang 41700 CHEMERY ( Loir-et-Cher - Centre ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Storengy A l'attention de la DRH - Envoi des candidatures Immeuble DJINN 12 rue Raoul Nordling - CS 70001 92274 BOIS COLOMBES Merci de nous adresser également une copie par mail de votre demande de mutation et de votre fiche carrière. Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Olivier DELPRAT Téléphone : 02.54.55.43.01 31 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Date de forclusion prolongée du 21/04/2016 au 12/05/2016. Ref 16-08197.01 Date de première publication : 17 mai 2016 RTE RTE Opérations Direction Maintenance CENTRE MAINTENANCE NANCY GMR ALSACE Equipe Maintenance Spécialisée Postes Position RTE - FAMILLE DE METIERS RTE - MAINTENANCE GF 11.12.13.14.15 1 Adjoint Au Manager De Proximité Equipe Maintenance Spécialisée Postes H/F 271 Description de l'emploi Classement : PO4 L'emploi appuie le Manager de Proximité (MdP) de l'équipe dans l'accomplissement de sa mission et le remplace en son absence. Il organise les activités techniques de l'équipe sous la responsabilité du MdP. Il coordonne, planifie, contrôle les activités de l équipe, communique au sein de celle-ci, et affecte les ressources en s appuyant sur les notes des moyens de référence sous la responsabilité du MdP. Il contribue aux activités de management de l'équipe : pilotage de la performance,qualité du produit fini, continuité de l'activité, activité des salariés, Il contribue à la gestion de l'équipe notamment en assurant la logistique, les contrôles réglementaires et la métrologie et veille au respect des règles de sécurité. Profil professionnel Recherché Savoir mettre en uvre les règles de sécurité pour intervenir dans les postes. Savoir établir le programme annuel de maintenance en fonction des politiques OMF et des notes techniques de gammes de maintenance. Connaître les caractéristiques et le fonctionnement du matériel HT. Savoir animer une réunion, un groupe de travail. Lieu de travail GMR ALSACE 12 Avenue de Hollande 68110 ILLZACH ( Haut-Rhin - Alsace ) Type de services Actifs - Taux : 51 % Envoi des candidatures RTE - SRH NANCY A l'attention de Valérie Petitgenet 8 rue de Versigny 54600 VILLERS LES NANCY Cyril WAGNER Téléphone : 03 89 63 63 01 Thierry RECHTENSTEIN Téléphone : 03 89 63 63 61 7 juin 2016 Date de première publication : 3 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-07241.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE EST Raccordement et Ingénierie Ingénierie Ht Portefeuille GP Ht Portefeuille PF Position E CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO GF 11 1 Chargé D'expertise H/F Description de l'emploi Le Service Raccordement et Ingénierie Marché d Affaire réalise la maîtrise d ouvrage des travaux de raccordements C2 C4, collectifs et ZAC, de déplacement, renouvellement et renforcement du réseau HTA et BT sur le territoire de l Ile de France Est. Au sein du pôle Appui Marché d Affaire, l emploi contribue à l'amélioration de la qualité et de la performance des entreprises prestataires travaux électricité. Il devra faire preuve d'une connaissance précise de la conception et la réalisation des ouvrages des réseaux de distribution d'électricité, du cadre réglementaire (normes, marchés, contrats ) ainsi que des règles de précaution et de sécurité relatives à cet 272 environnement. L emploi : Réalise des évaluations de la qualité des prestations réalisées par les sous traitants d'ERDF en utilisant les outils à disposition (fiche de collecte, outils informatiques ...) en faisant preuve d'impartialité Participe avec le gestionnaire de contrats Marché d Affaire à l'amélioration des cahiers des charges ainsi qu à la bonne application des bonus ou pénalités contractuels pour les entreprises prestataires Partage au sein des agences études et travaux les résultats de ses évaluations, communique sur la nécessité d'un contrôle objectif et non discriminant des prestataires et accompagne le renforcement des contrôles réalisés par les équipes ingénierie Rend compte à sa hiérarchie de ses actions, ses résultats et des difficultés rencontrées dans l'exercice de sa mission Respecte, rappelle et fait appliquer lorsque c est nécessaire les règles de sécurité lors de l'exercice de ses activités Profil professionnel Recherché L'emploi doit organiser ses activités de façon autonome pour maintenir une disponibilité et une réactivité compatible avec le traitement des dossiers dans les délais imposés. Des compétences techniques dans le domaine de la distribution de l'électricité sont demandées. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement sensibles et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. Une Aide Individualisée au Logement est possible aux conditions définies par la doctrine. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 12 rue du Centre - Le Vendôme 12-14 NOISY LE GRAND ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 Modèle6 / C01 par voie hiérarchique + 1 Modèle6 / C01 à l'adrese mail ci-dessous : [email protected] Nicolas LECOMTE Téléphone : 06 62 58 95 66 27 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation Ref 16-08191.01 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE Division Production & Ingenierie Thermique Unité de Production Thermique Inter-régionale Cycle Combiné Gaz de Bouchain Service Maintenance Position F LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 273 GF 11 1 Chargé D'affaires Logistique (en Équipe Démarrage) H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la mise en service industriel du Cycle Combiné Gaz de Bouchain, l'emploi est en appui logistique aux équipes opérationnelles. Il est rattaché au Délégué ressources. Il uvre en renfort des équipes durant la phase de démarrage. En charge de l House Keeping sur le site : par des visites terrain, il établit un plan d actions afin de maintenir les installations, hors outil de production, dans un excellent état pour garantir la propreté, la sécurité et la bonne conservation du patrimoine. En lien avec la Direction de l Immobilier, Il est en appui à la MOA pour le suivi des opérations immobilières : - Appui à la définition précise du scope des interventions de la Direction de l Immobilier : - sur les limites de prestation sur les coffrets de distribution électrique des bâtiments ou de répartition électrique sur l'éclairage ; à effectuer avec les électriciens - sur l'étendue de la prestation HVAC (nature des opérations de maintenance, scope / liste des équipements concernés, interfaces avec incendie) ; à effectuer avec G. Grimaux qui, en parallèle, pourra s'appuyer sur ces informations pour élaborer les PLM et lister les opérations complémentaires hors scope DIRMMN ; - sur la définition des PdR HVAC / élec à acheter en fonction du scope DIR - Formalisation de demandes dans Pilotimmo et suivi des affaires (relances éventuelles) - Accueil des prestataires : vérification de la procédure d accès, formalités de sécurité : accueil sécurité, demandes de régimes de consignation, permis de feu, - Contrôle de la bonne tenue des opérations en cours - Contrôle des opérations réalisées et mise en place des mesures correctives - Mise en place et suivi des plans de progrès avec les interlocuteurs immobilier Il assure le rôle de Chargé d Affaires pour les dossiers de logistique immobilière en responsabilité propre du site. (Travaux immobiliers, mise en place et pilotage de contrats de prestation hors périmètre DIAG, ) Profil professionnel Recherché Expériences réussies, compétences techniques et un niveau d'expertise confirmés dans la conduite d affaires du domaine immobilier dans le contexte d une unité de production. Maîtrise des outils de maintenances immobilière. Rigueur, méthodologie et polyvalence, autonomie, capacité d'analyse. Compléments d'information Poste en équipe démarrage (Etoffement en nombre) Lieu de travail Cycle Combiné Gaz de Bouchain 208, allée de la vigilence 59111 BOUCHAIN BOUCHAIN ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPI ACTHYIN - 682 cours de la Libération BP 81 - 33402 TALENCE CEDEX FAX : 08.11.37.02.10 Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée par voie postale et de remettre un exemplaire de cet envoi à votre hiérarchie . CAMUS Jean-François Téléphone : 03 27 20 91 40 Mail : [email protected] Mail : [email protected] 31 mai 2016 274 Date de première publication : 26 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06484.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD ERDF-DR Aquitaine Nord Agence Interventions Perigord Position D ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 11.12.13 1 Responsable D'equipe H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'Agence Interventions en charge de l exploitation des réseaux électricité HTA, BT, vous assurez l'encadrement des équipes de techniciens des Bases Opérationnelles. Vous animez les équipes de travail en cohérence avec le modèle d'activité de l'agence et avec les standards managériaux (briefs debriefs, traitement des aléas ). Vous contribuez activement à la synergie entre les activités clientèle et les activités réseau. Par votre engagement, vous apportez une forte contribution à la performance de la base opérationnelle et de l agence. Vous êtes un Animateur résolu de la prévention, vous mettez en uvre les actions santé sécurité et garantissez un haut niveau de prévention. Vous êtes membre de l'équipe d'encadrement de l'agence et à ce titre vous intervenez de façon solidaire dans la réussite du contrat. Des missions transverses à l'agence et à la Direction Régionale pourront vous être confiées. Vous proposez des actions correctives ou d améliorations pour l atteinte des objectifs qui vous sont assignés. Vous faites respecter les règles de sécurité au sein du groupe et réalisez des audits. Vous animez régulièrement des réunions d information. L'emploi comporte une astreinte hiérarchique sur une partie du territoire de l'Agence. En situation exceptionnelle, l emploi peut être amené à participer à la F.I.R.E. Profil professionnel Recherché Outre des connaissances en électro-technique , l'emploi présente une expérience certaine dans le Professionnel rigoureux, autonome et respectueux des règles et procédures du domaine réseau électricité. Esprit d'équipe et forte implication en matière de prévention sécurité. Expérience managériale réussie sur un poste équivalent. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 60 RUE CLAIRAT 24100 BERGERAC ( Dordogne - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. 275 ENCADREMENT Patrick EMERY Téléphone : 06 66 34 60 02 Hervé CATOIR Téléphone : 05 57 92 75 40 10 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - date de forclusion repoussee au 10 juin 2016 Ref 16-08420.01 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES EDF SCES ARCHIPEL GUADELOUPE Service Clientèle G.R: Pôle Expertise Clientèle Position D COMMERCIAL ET CLIENTELE APPUI COMMERCIAL GF 12.13 1 Expert Clientele H/F Description de l'emploi Au sein du Pole Expertise Clientèle de l unité, vous pilotez, en tant qu expert senior, l ensemble des actions de déploiement de nouveaux outils ou procédures c ur de métier auprès des acteurs de la clientèle. Vous avez la responsabilité spécifique de piloter l expertise « haut de portefeuille » correspondant aux tarifs bleus + et Vert et êtes l interlocuteur privilégié de l Agence Entreprise et Collectivités Locales de l unité dans le cadre du programme d évolution des tarifs régulés >36kVA ainsi que du parc de comptage associé. Vous portez d autres missions d expertise senior définies annuellement avec le chef de Pôle. Votre action sera guidée par les ambitions du Plan directeur d'Unité et en particulier les enjeux du projet « Les engagements EDF & MOI en Guadeloupe ». L emploi est membre du comité de pilotage clientèle élargi du Service Clientèle. Profil professionnel Recherché Le candidat devra posséder de solides connaissances dans le domaine de la relation clientèle. Qualités d'organisation personnelle, autonomie, gestion du temps, capacité à s'adapter pour respecter ses objectifs, rigueur. La connaissance des outils informatiques et la maîtrise des applications Efluid, Visual Planning seront fortement appréciables. Lieu de travail Bergevin Pointe-à-Pitre ( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6) prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur Chef de service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser directement au Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 97153 POINTE A PITRE CEDEX. Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la fiche individuelle résumée C01. 3 juin 2016 276 Lucien DIOMAR Téléphone : 0590 82 40 52 Ref 16-08376.01 Date de première publication : 19 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX OUEST Délégation Expl Maint Pdl Pc Position D ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION MPL ACCUEIL DEPANNAGE EXPLOITATION GAZ GF 12 1 Chef Cellule Appui Pilotage H/F Description de l'emploi Au sein de la Délégation Exploitation Maintenance, l emploi a en charge le management de l'équipe CAPA. Il garantit à ce titre la mise à disposition aux Agences Exploitation des éléments de pilotage optimisé de l activité. A partir des restitutions et tableaux de bords, l emploi présente des prévisions mensuelles de charge d activité aux ARG et responsables de programmation, il peut ainsi recommander des échanges de moyens visant l équilibre de la charge et l atteinte des objectifs techniques et financiers des différents programmes (plan de maintenance, plan de résorption des facteurs de risques, suivi du volume annuel de ré-internalisation, programmes ponctuels spécifiques). Il facilite l interface entre les domaines Exploitation et Ingénierie en animant des revues de portefeuille conjointes. L emploi guide les décisions d investissement de la MOAD en fonction des ressources et compétences disponibles dans les Agences Exploitation. A partir de REX et d inter-comparaison, l emploi propose des modèles pour harmoniser les pratiques de programmation. Il conduit des études de charge annuelles en prenant en compte les différents projets et les programmes prévisionnels. L emploi produit à la demande des études d expertise d aide à la décision. Dans le cadre du plan de contrôle interne, il effectue également des audits et des contrôles. Profil professionnel Recherché Connaissances des métiers d'exploitation. Des connaissances du domaine technique clientèle seraient un atout supplémentaire. Bon relationel, capacités d'animation transverse. Capacités d'analyse et de synthèse et de pilotage et suivi de projets. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 363 boulevard Marcel Paul 44800 SAINT-HERBLAIN ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) 277 en précisant : DRO + numéro annonce. Eric RENAUDINEAU Téléphone : 02 51 86 72 23 Mail : [email protected] Ref 16-08365.01 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I COMMERCE Direction Commerce M E D SERVICES ENERGETIQUES PARTENARIAT INST ET GDS PARTN PARTENARIAT BTC PACA LARO Position D COMMERCIAL ET CLIENTELE VENDEUR GF 12 1 Charge De Relations Partenaires Senior H/F Description de l'emploi Dans le cadre des orientations de la Direction Commerce, au sein de la Direction Services Energétiques de la DCR Méditerranée : Vous avez la responsabilité de l animation et du développement d un réseau de partenaires du génie thermique et électrique et de la filière du bâtiment afin de : Développer la production des Certificats d économie d énergie (CEE) , dans le respect du cadrage national Contribuer au développement des services énergétiques et de la création de valeur de la DCR Méditerranée Contribuer à la promotion des offres de fournitures d énergies, de services et prestations techniques auprès des partenaires Recruter, développer et fidéliser les partenaires tels que les installateurs de matériel industriel, les bureaux d études ainsi que les autres acteurs de la filière du bâtiment, du génie climatique et électrique. Gérer le suivi des engagements, la veille et l animation des partenaires Profil professionnel Recherché Fortes qualités relationnelles et du sens de la négociation afin de promouvoir les offres et l image de marque du Groupe EDF Etre à l'écoute du marché et des besoins des partenaires, anticiper la demande et prévoir des solutions personnalisées et performantes Etre force de proposition auprès des partenaires et faire preuve de persévérance dans l'aboutissement des actions commerciales pour atteindre les objectifs. Avoir des compétences en matière d animation de filières professionnelles Lieu de travail MONTPELLIER ( Hérault - Languedoc-Roussillon ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] ou : EDF/DSP-CSPRH-Agence Direction Commerce-10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 merci de noter sur le modèle 6+C01, les coordonnées de vos Managers & GCT 278 DUCLAUT Nadia Téléphone : 06 65 99 13 08 Ref 16-08345.01 2 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I COMMERCE Marché Particuliers Direction des Opérations Multi Canal Département Sécurisation de l expérience Client Pôle Animation Transverse et Traitement Réclamations Position D COMMERCIAL ET CLIENTELE EXPERT PROCESSUS ET METIERS GF 12 1 Expert Junior H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la politique commerciale d'EDF sur le marché de masse dans un contexte concurrentiel ouvert, au sein du Département Sécurisation de l expérience Client L'emploi est responsable des 4 processus clients Particuliers et contribue aux travaux de l'expertise nationale du Pôle Animation Transverse et Traitement Réclamations» sur le marché des particuliers. Il pilote la gestion, la facturation, le recouvrement et le traitement des demandes des 26 millions de clients particuliers d'EDF à travers l'animation de réseaux en régions, le pilotage de prestataires externes, la mise en place de procédures, la proposition de développement de Systèmes d'Information et le pilotage d'objectifs. Dans ce contexte, l'emploi participe aux groupes de travail, contribue à l'animation d'un réseau d'experts basés en région ou au niveau national, et contribue à l'instruction de dossiers pour le compte du Département. Profil professionnel Recherché Maîtrise des outils bureautiques et des outils SI de la DMCP, dont une bonne connaissance de SIMM. Expérience récente requise en expertise clientèle et/ou management en CRC. Qualités relationnelles, organisation, esprit de synthèse et d'analyse, capacités d'adaptation Lieu de travail Tour EDF - 20 place de la Défense Paris La Défense ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] [email protected] (merci de joindre à votre demande de mutation "modèle 6", une fiche C01 récente ainsi que les coordonnées de votre manager et celle de votre gestionnaire du contrat de travail). Jacques CAULET Téléphone : 01 56 65 31 63 1 juin 2016 279 Ref 16-08329.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN UNITE OPERAT SERVAL UOS ETAT MAJOR EM STRATEGIE APPRO Position D LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS GF 12 1 Chargé(e) D'expertise Approvisionnement H/F Description de l'emploi Le (la) titulaire du poste a en charge la production d'études nécessaires au pilotage des stratégies d'approvisionnement pour les matériels référencés par l'Unité Opérationnelle Serval au sein d'ERDF et de GrDF. A ce titre, il (elle) traite et analyse sous Excel les données extraites de SAP, et contribue à l'élaboration et la production des reportings et indicateurs de pilotage destinés à l'interne et à l'externe de l'Unité. Il (elle) contribue à la gestion du référentiel des matériels. A ce titre, il (elle) est en contact avec les plates-formes, mais aussi avec les entités d'achats et de prescription. Il (elle) peut également être amené(e) à contribuer au pilotage de marchés d'une famille de produits, et participer à l'élaboration des stratégies d'approvisionnement. Profil professionnel Recherché "Une bonne connaissance de SAP et d'Excel (fonctions avancées) sera appréciée. Une grande rigueur est nécessaire dans la production des données, et des capacités d'analyse des données obtenues seront un plus. Compléments d'information Pour plus d'informations relatives à l'emploi et à SERVAL, n'hésitez pas à consulter les sites sur VEOL [https://intranet.edf.fr/web/serval/accueil] ou sur An@tole [http://serval.grdf.fr] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Immeuble MB6 41/43 rue des Trois Fontanot 92000 NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : UOS + numero annonce. Brigitte TROMEUR Téléphone : 01 40 99 61 88 Ref 16-08308.01 EDF 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE QUALITE SURETE PREVENTION DES RISQUES 280 SECTION AFFAIRES PREPARATION Position D RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI MPL RADIOPROTECTION PREV. DES RISQUES SE GF 12.13 1 Chef De Section H/F Description de l'emploi Dans le cadre des référentiels nationaux en Sécurité Radioprotection et Incendie, l'emploi réalise, dans le respect des missions confiées par le chef de service, le management d'une équipe de 15 personnes. Il encadre, coordonne, contrôle les activités de la section Affaires Préparation dont il a la charge afin de garantir le fonctionnement, l'efficacité, l'atteinte des objectifs de la section. Il assure la mise à disposition des compétences techniques à l'ensemble des demandeurs et contribue à l'amélioration des résultats sécurité radioprotection et incendie du Site. Membre de l'équipe de direction du service, il contribue à son efficacité en structurant et facilitant la préparation et le suivi de ses actions. Profil professionnel Recherché - Compléments d'information Poste susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Taux de services actifs avec astreinte : 50% Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS SERVICE QSPR BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Action immédiate François BUISSON Téléphone : 05.57.33.28.27 Ref 16-08207.01 Francis LAFFERRIERE Téléphone : 05.57.33.31.31 8 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I COMMERCE Direction Commerce M E D MARCHE D AFFAIRES PRODUCTION DE SERVICES PRODUCTION DE SERVICES Position D COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT GF 12 1 Appui Metier Senior H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la politique commerciale de la DCR, l emploi - garantit la production de services de qualité dans les délais impartis et le respect des modes opératoires, - accueille et traite les demandes clients (y compris les réclamations éventuelles) reçues directement ou via les équipes vente et relation client. 281 - réalise des appels sortants pour mettre en main des clients les services nouvellement souscrits - accompagne la montée en compétence des conseillers e-services (conseil, traitement de dossiers complexes, ), en tant que référent service - est en appui au management, sur le pilotage de l activité et le déploiement des consignes métier - est en interface avec les équipes de vente pour la bonne mise en production des services et les réponses aux sollicitations clients - assure un reporting régulier des réclamations et de l activité services afin de contribuer à la performance de l équipe, à la qualité de service, à la satisfaction, à la fidélisation des clients et à l atteinte des objectifs financiers et commerciaux de la Direction Commerce. L emploi contribue au développement du chiffre d affaires de la Direction Commerce, en détectant, à chaque contact, les attentes clients, en leur proposant des offres et en les orientant vers les équipes Vente. Profil professionnel Recherché Vous êtes fiable et responsable des tâches qui vous sont confiées et faites preuve d autonomie. - Vous avez un devoir d alerte en cas de difficultés et êtes force de proposition et d innovation. - Vous êtes pédagogue pour contribuer à la montée en compétence des agents du service. - Votre aisance relationnelle fait de vous un ambassadeur d EDF Entreprises (lors de la réalisation des appels sortants à valeur, des mises en main de services aux clients). - Vous avez l esprit d équipe et un comportement solidaire et constructif (partage des bonnes pratiques, prise d initiatives face à l urgence, appui au manager). - Vous vous adaptez aux possibles évolutions d organisation, d évolution des offres, des outils informatiques. - Un esprit "service" et un comportement constructif (capacité à remonter les dysfonctionnements rencontrés et à émettre des propositions argumentées en rapport avec ces anomalies) sont des atouts indispensables dans vos activités. - Vous appuyez le manager au quotidien dans l animation de l équipe et le pilotage. Vous maîtrisez l'usage des outils informatiques (Lotus Notes, Word,Excel, ...). Une expérience commerciale, clientèle, de même que la connaissance des outils et des interfaces informatiques d'EDF (CLOE, FELIX, OMEGA, SGE...) sera appréciée. Vous souhaitez relever des défis et avez envie d'évoluer dans un univers concurrentiel en évolution permanente, en faisant preuve de disponibilité. Lieu de travail 20 AV FREDERIC MISTRAL 34000 MONTPELLIER ( Hérault - Languedoc-Roussillon ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] ou : EDF/DSP-CSPRH-Agence Direction Commerce-10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 merci de noter sur le modèle 6+C01, les coordonnées de vos Managers & GCT Marie-Pierre CUGNENC Téléphone : 06 98 65 28 54 Claire ALABOUVETTE Téléphone : 06 65 48 43 37 31 mai 2016 282 Ref 16-08201.01 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF Secrétariat Général Direction des Services Partagés C S P Comptabilité Processus VENTES CLIENTS Agence VENTES ENERGIE Equipe VE de Rouen Position D COMPTABILITE GESTION FINANCE Management comptable GF 12.13 1 Responsable D'equipe H/F Description de l'emploi Au sein du Processus Ventes Clients du Centre de Services Partagés Comptabilité, l'équipe de Rouen, composée d'une quinzaine de personnes, produit la comptabilité des ventes d'énergie des 2 sociétés du marché d'affaires de la Direction Commerce. Dans le cadre des règles et procédures comptables et fiscales, relatives à la sécurité financière et aux systèmes d informations, du processus Ventes, l emploi : - anime une équipe de comptables et comptables confirmés, - organise, planifie et répartit les activités de cette équipe, au quotidien et dans le cadre de la préparation des clôtures, - suit mensuellement l activité de son équipe en termes de qualité et de respect des délais, et assure un reporting à son responsable hiérarchique, - apporte l'appui aux comptables et comptables confirmés dans le cadre des travaux de production, afin de garantir l exhaustivité, l exactitude et la réalité des enregistrements comptables sur son périmètre d activité et dans le respect des délais. Il contribue ainsi à la qualité de la comptabilité, à la conservation, à la sécurité patrimoniale et à l atteinte des objectifs de son entité. Il réalise également les entretiens de progrès de ses collaborateurs et participe au processus de reconnaissance financière de l'équipe et au déploiement de la politique Santé Sécurité au travail au sein de l'équipe. Profil professionnel Recherché - Dynamique, motivé et disponible, - Rigueur, - Compétence et appétence pour l'animation et le pilotage - Esprit d'équipe, très bon relationnel, empathie et bienveillance - Bonne maîtrise de la bureautique - La connaissance des ventes d'énergie et la maîtrise des outils SAP-PGI seraient un plus - Une première expérience managériale réussie serait très appréciée Lieu de travail 90 avenue de Caen - Bât le Floral II 76100 ROUEN ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par mail : DSP-CSPRH-AGENCE-EFC-DSPT-PUBLI-CANDIDAT/F/EDF/FR de votre dossier de candidature scanné(Modèle 6 + TOUTES FICHES C01) Indiquer les coordonnées de votre GCT actuel et de votre hiérarchie. (Si impossibilité de scan :par courrier) EDF/CSP RH Agence RH Tertiaire GCT DSP T Gestion Collective Immeuble M+M - 5ème étage 177 rue Garibaldi 69399 LYON Cédex 03 Bruno BENOIT Téléphone : 01.77.51.76.10 Mail : [email protected] 7 juin 2016 283 Date de première publication : 25 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-06351.02 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON ALPIN AREX Position D ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR GF 12.13 1 Adjoint Au Chef D'agence H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de l'Agence Régionale Exploitation de la DR ALPES, représentant environ 35 agents, le titulaire contribue à l'atteinte des objectifs de l'Agence. Le titulaire a en charge le management du groupe comprenant : - les Bureaux d Exploitation, - le Groupe DT/DICT, Il participe activement à l'animation managériale de l'agence : - en s'impliquant dans la prévention et dans la démarche QSEI, - en contribuant pleinement à l'amélioration de la qualité du produit électricité et à la maitrise des coûts, - en favorisant le partage des bonnes pratiques, à l'amélioration des méthodes et de la productivité, - en participant à certains processus. Profil professionnel Recherché Le titulaire possède une expérience réussie dans le management d'une équipe et dans le domaine de l'exploitation des réseaux électriques et fait preuve de motivation pour s'investir dans le management de l'agence. Organisé et rigoureux le titulaire s'impliquera dans la démarche QSEI. Des compétences en informatique et en bureautique sont indispensables. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Adressez votre candidature sur I-candidature (lien ci-dessous), joignez votre modèle 6 et votre fiche C01. Transmettez également un exemplaire de votre modèle 6 à votre manager qui nous adressera son avis hiérarchique via l adresse mail [email protected] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 73 - CHAMBERY ( Savoie - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Copier / coller sur une page intranet le lien https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr:18217/ et laissez-vous guider ou par mail à l adresse : [email protected] Nicolas REFFET Téléphone : 0637805268 Mail : [email protected] 6 juin 2016 284 Liste des modifications apportées à cette annonce - Date de forclusion Ref 16-08407.01 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE Unité d'Ingenierie d'Exploitation GROUPE PREVENTION DES RISQUES ET ENVIRONNEMENT INGENIERIE DE L'ENVIRONNEMENT Position C CHIMIE ENVIRONNEMENT CHARGE D'INGENIERIE CHIMIE ENVIRONNEMENT GF 13 1 Ingénieur Analyste Conseil H/F Description de l'emploi L emploi porte sur : L élaboration : - de documents du référentiel Environnement relatifs à la gestion du système TEG. - d études dans le domaine de l environnement, notamment sur les moyens mobiles pour pallier une indisponibilité des dispositifs de traitement d eau sur les CNPE. - d un suivi de la mise en uvre des modifications sur les CNPE pour assurer la bonne orientation des effluents dans le cadre d une affaire technique. L appui et conseil aux CNPE : - sur le système déclaratif, sur les éléments importants pour la protection des intérêts, sur la gestion des effluents et sur le domaine de l eau. Profil professionnel Recherché Connaissance de la réglementation environnementale (ICPE, SEVESO, INB; REACh, ) et du domaine de l Eau (DCE, DCSMM, SDAGE et SAGE, ). Connaissance de l organisation, des missions de l Administration Française et des institutions Européennes Compléments d'information Ces activités nécessitent : capacités d analyse, de synthèse, d animation et de coordination transverses associées à la capacité d expliquer et convaincre et de piloter des affaires. Lieu de travail Site de CAP AMPERE 1, Place Pleyel 93282 SAINT DENIS CEDEX ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre formulaire de demande de mutation avec une C01 actualisée uniquement par messagerie électronique à l'adresse suivante : DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre hiérarchique. Laurence MILLET Téléphone : 01.43.69.28.02 2 juin 2016 285 Ref 16-08406.01 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE Unité d'Ingenierie d'Exploitation GROUPE PREVENTION DES RISQUES ET ENVIRONNEMENT INGENIERIE DE LA RADIOPROTECTION Position C RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI CHARGE INGENIERIE RADIOPROTECTION PREVEN GF 13 1 Ingénieur Etudes H/F Description de l'emploi L emploi porte sur : la mission CSE UNIE la contribution au pilotage de dossiers relatifs au Système d Information Radioprotection Profil professionnel Recherché PCR Ingénieur Radioprotection Compléments d'information Ces activités nécessitent : capacités d analyse, de synthèse, d animation et de coordination transverses associées à la capacité d expliquer et convaincre et de piloter des affaires Quelques déplacements (courte durée) en province. Lieu de travail Site de CAP AMPERE 1, Place Pleyel 93282 SAINT DENIS CEDEX ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre formulaire de demande de mutation avec une C01 actualisée uniquement par messagerie électronique à l'adresse suivante : DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre hiérarchique. Laurence MILLET Téléphone : 01.43.69.28.02 Ref 16-08399.01 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 Gr D F DCT OUEST Position C COMMERCIAL ET CLIENTELE MPL COMMERCIAL CLIENTELE GF 13.14.15 1 Chef De L' A R D G H/F VACANCE EVENTUELLE 286 Description de l'emploi Au sein de la Direction Clients - Territoires Ouest de GRDF, l'ARDG (Agence Régionale Distribution Gaz) assure sur le Marché d'Affaires (environ 11.000 clients "SAM") l'élaboration et le suivi des contrats de livraison directs, la gestion des contrats d'acheminement, la validation du calcul de l'énergie, ainsi que l'identification et la facturation des pertes non techniques. Elle assure, en outre, le pilotage de la programmation des interventions pour 19 000 clients relevés semestriellement. Le Chef d'Agence ARDG assure le management des activités acheminement / livraison et comptage sur le périmètre de la région Ouest. A ce titre, il garantit la performance opérationnelle et financière de l agence, il contribue à l atteinte des objectifs de l unité, il conforte le collectif managérial, il développe les compétences de ses collaborateurs, il met en uvre les démarches de progrès (Lean management, Prévention, Innovations, DP, ), il fait respecter les procédures et règles en vigueur, et veille à la qualité des tâches réalisées. En collaboration avec la Direction Réseaux, il contribue au pilotage des processus et Savoir-Faire Métier où l'ARDG joue un rôle. Il peut être sollicité sur des missions ou actions transverses au sein de la région ou de l unité. L emploi sera attentif à la prévention sécurité pour lui-même et ses collègues. L'emploi est soumis pour toutes ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n° 2000-108 du 10 février 2000 relative à la modernisation et au développement du service public de l'électricité, à l'article 9 de la loi du 3 janvier 2003 relative aux marchés du gaz et de l'électricité et au service public de l'énergie et aux décrets du 16 juillet 2001 et du 18 février 2004 pris respectivement en application des lois précitées, traitant de la confidentialité des informations commercialement sensibles. Profil professionnel Recherché Le candidat devra faire preuve d initiative, d'autonomie, de rigueur, de qualités relationnelles, de capacités d'analyse et d'organisation, et posséder l'esprit client et une solide culture de résultat. Une connaissance des processus et procédures du domaine acheminement livraison, du management d'activités de type "plateau", et/ou des notions du domaine réseau gaz, et/ou de développement d'outils locaux sous intranet serait un plus. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 14 boulevard de Stalingrad 44000 Nantes ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec le contact ci-dessous en copie) en précisant : DCT OUEST + numéro d'annonce". Gilles HENGOAT Téléphone : 06 66 51 28 83 Mail : [email protected] Ref 16-08366.01 16 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 287 EDF POLE ENERGIES RENOUVELABLES Division Production & Ingenierie Hydraulique UNITE DE PRODUCTION CENTRE GROUPE DE MAINTENANCE HYDRAULIQUE Etat-Major Pôle Méthodes Position C MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME GF 13.14 1 Ingenieur D'affaires 2 H/F Description de l'emploi Sous la responsabilité du Chef de Pôle Méthodes et dans le cadre des politiques de l'entreprise ainsi que de la lettre de cadrage du GMH, l'emploi est chargé d'affaires mécanique, il réalise le reporting budgétaire mensuel des affaires dont il est le pilote opérationnel. Grâce à sa connaissance du domaine maintenance, l'emploi réalise des analyses techniques et propose des solutions argumentées face aux dysfonctionnements éventuels. Il assure le suivi sur le terrain de la mise en oeuvre effective des décisions prises. Il participe aux choix des entreprises à consulter et retenues et à l'évaluation des prestataires. Il est amené à assurer le pilotage d'affaires ou le suivi rapproché de la consultation de dossiers techniques à forts enjeux. Il est en appui lors du traitement de contentieux entreprises. L'emploi peut être référent dans un ou plusieurs domaines techniques ou transverses et à ce titre conduire des dossiers particuliers que lui confie le Chef de Pôle Méthodes. Il participe à l'animation du métier de la maintenance mécanique au sein du GMH en animant des partages d'expérience ou des groupes de travail et en réalisant la présentation de sujets techniques de son domaine. Il peut-être amené à participer à des groupes de travail Unité ou de la Division. L'emploi intervient dans le domaine de la maintenance hydraulique et réalise ses activités en intégrant toutes les dimensions : technique, économique, organisationnelle et managériale. Profil professionnel Recherché Expérience et compétences techniques en maintenance mécanique spécialisée. Bonnes compétences de pilotage et d'animation. Forte autonomie, réactivité et prise d'initiative face aux problèmes rencontrés. Travail en équipe. Une expérience en maintenance des ouvrages hydroélectriques constituera un atout supplémentaire. Compléments d'information Nombreux déplacements sur le territoire de l'UP CENTRE. Possibilité d'AIL. Lieu de travail 14 avenue Victor Hugo 19007 TULLE CEDEX ( Corrèze - Limousin ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : [email protected] (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence ACTHYIN 5 rue Claude Marie Perroud TSA 40003 31096 Toulouse Cedex 1 Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager, ainsi que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail 288 Emmanuel MONTAGNANI Téléphone : 05 55 20 40 01 Fax : 05 55 20 40 03 Ref 16-08284.01 Sandra MIGNOT Téléphone : 05 55 20 40 08 Fax : 05 55 20 40 03 9 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION PROGRAMME LINKY LOT APPUI STRATEGIQUE Position C CLIENTS FOURNISSEURS EXPERT CLIENTS FOURNISSEURS GF 13.14.15 1 Charge De Projet Linky Senior H/F Description de l'emploi Composante fondamentale des réseaux du futur, le système communicant LINKY est depuis quelques mois dans sa phase de généralisation. Au sein de l EPNR (Equipe de Pilotage National en Région) de Nantes, vous oeuvrez à l'atteinte des objectifs du projet. En appui au chef d EPNR et aux Directions Régionales, vos missions seront notamment de contribuer : - à la conduite opérationnelle du projet, notamment le suivi des EdP et EDR - à la réussite de la transformation des métiers et de la relation client, - à la réussite du processus achat des différentes prestations, - à la communication interne, notamment par l'animation de communautés (Ref C, Logistique, ...) - à la coordination du projet LINKY avec d'autres projets majeurs pour l'Entreprise (Linky Réseau, GINKO, comptage communicant C1-C4, Accueil Distributeur, ...) Vous serez par ailleurs associé aux réflexions nationales par votre participation régulière à des Groupes de Travail. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et privilégiez le partage. Vous possédez par ailleurs des capacités d'analyse, de synthèse et faites preuve de pédagogie. Votre sens relationnel et votre curiosité seront autant d'atouts pour intégrer le projet. Vous êtes à l aise avec les outils informatiques. Une expérience réussie dans les smartgrids et la gestion de projet serait un plus. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail ZAC ARMOR IMMEUBLE ASTURIA BATIMENT B 4 RUE EDITH PIAF 44800 ST HERBLAIN ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] 289 LIONEL AIGRON Téléphone : 06.99.18.33.64 Ref 16-08361.01 1 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 Gr D F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION SYSTEMES D'INFORMATION Domaine S I Développement Position C INFORMATIQUE ET TELECOM CONSEIL EN SI TELECOM ET MAIT D'OUVRAGE GF 13.14.15 1 Scrum Master H/F Description de l'emploi La Direction Système d'Information de GRDF a la mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs. A ce titre, elle définit, construit et déploie actuellement de nombreux projets induits par les évolutions de GRDF. Au cours des prochaines années, le Système d Information de GrDF se doit, tout en tenant compte des aspects sécurité, de profiter des nouvelles opportunités autour du Cloud, de l internet des objets, des données, de la mobilité et de la montée croissante des enjeux digitaux pour mettre ces avancées technologiques au service de la stratégie de l entreprise. La DSI recherche pour sa cellule de développement agile CARMA, un Scrum Master dont les missions seront de : Coacher les membres des équipes sur les principes agiles et scrum S assurer de la bonne organisation des réunions du cérémonial scrum (sprint planning, découpage des tâches, sprint review, rétrospective, backlog grooming) Aider les Product Owners issus des directions métiers de GRDF à formaliser la vision et le plan de livraison (plan de release) de leurs produits Faciliter la communication entre toutes les personnes de l équipe pour raccourcir la boucle de feedback Se présenter comme la personne de l équipe à aller voir en cas de tensions ou blocages et les rendre visibles Diffuser la culture agile au sein de GRDF Profil professionnel Recherché Vous aimez travailler dans un environnement dynamique et en forte mutation que sont les nouvelles technologies. Vous faites preuve d initiative et d autonomie dans vos activités. Vous appréciez le travail en équipe et en prise directe avec les utilisateurs finaux. Vous avez une bonne connaissance d un ou plusieurs métiers de GRDF. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 52 rue de Dunkerque 75009 PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] scannez votre dossier de candidature en un seul fichier PDF comprenant : Modèle 6 290 + C01 actualisée + coordonnées de votre Gestion du Contrat de Travail et de votre hiérarchie. En cas d'impossibilité d'envoi mail, envoyez votre candidature par courrier : Agence CAPITOLE Gestion Collective Service Gaz Immeuble Jean Monnet 5ème étage 11 plage des Vosges 92400 LA DEFENSE CEDEX. François TERRIER Téléphone : 01 71 18 58 17 Mail : [email protected] Ref 16-08349.01 Mathieu NEDELEC Téléphone : 06.98.71.68.19 Fax : Mail : [email protected] 16 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR INGENIERIE ET PROJET NN CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR Service Modification Génie Civil BELLEVILLE SECTION ELEC/ESSAI Position C ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D'INGENIERIE ELECTRICITE COURANTS GF 13 1 Chef De Section Principal H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la mission d Ingénierie du Parc en Exploitation, l emploi encadre et coordonne sur site une équipe en vue de la réalisation des modifications nationales et locales relevant de son domaine technique, afin de contribuer à la performance du parc nucléaire en termes de qualité, de sûreté, sécurité, de disponibilité, et de coût. Les activités l emploi recouvrent plusieurs domaines : sûreté, sécurité, radioprotection, technique, contractuel, budgétaire, qualité Sa zone géographique d'intervention est le site d appartenance de l Equipe Commune, cependant il est amené à se déplacer ponctuellement afin de mener à bien ses missions. La charge de travail étant fluctuante, il doit assurer la bonne répartition des dossiers entre les membres de la section dont il a la responsabilité. La multiplicité des interlocuteurs et la gestion simultanée de plusieurs affaires créent nécessairement des situations, auxquelles il doit faire face. La section dont il a la responsabilité peut être mixte, c est à dire composée d agents du CNPE et du CNEPE, il doit donc y concilier des intérêts parfois divergents dans le respect des contraintes contractuelles (délai, coût, qualité). Profil professionnel Recherché Connaissances Formation ingénieur ou technicien niveau BAC+5, acquis ou reconnu, avec expérience des sites nucléaires Connaissances théoriques indispensables selon le métier en génie civil, en mécanique, électricité ou automatisme-essais Savoir-faire Compétences managériales Compétences de gestion de projet (suivi de planning, respect de délais, coordination avec les prestataires, animation de réunions ) Esprit d équipe, capacité à travailler en réseau Sens de la communication, de la négociation, voire de la médiation pour faire coïncider des intérêts parfois divergeant Capacité d analyse et d anticipation 291 Savoir être Rigueur, transparence et organisation Disponibilité et réactivité Sens de l adaptabilité Bon relationnel (avec les prestataires, les équipes internes ) Maîtrise de soi Compléments d'information L'emploi pourra comporter la réalisation de travaux postés, décalés et des astreintes. Lieu de travail BP 8 - 18240 LERE ( Cher - Centre ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DIN-DCN/F/EDF/FR en mettant en copie le recruteur et le CNEPE-MOARH. Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday 93285 ST DENIS CEDEX Laurent DEPAUW Téléphone : 02.18.24.70.73 Ref 16-08348.01 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CATTENOM EDF - CNPE de CATTENOM SERVICE COMBUSTIBLE LOGISTIQUE DECHETS POLE LOGISTIQUE TRANSPORT Position C GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE GF 13.14.15 1 Responsable Sous Projets Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des orientations et descriptions de la Division Production Nucléaire, des notes d'organisations et de management du Site, des règles, procédures, normes et réglementation en vigueur s'appliquant aux domaines de la sûreté, de la sécurité, de la qualité, de l'environnement et à la conduite de projet, l'emploi pilote un sous-projet dont le périmètre est en lien avec l'ensemble du domaine Logistique au profit des projets auxquels il est rattaché. Dans ce cadre, l'emploi assure le pilotage et la coordination des moyens matériels et humains affectés à son sous-projet afin de garantir le respect du planning et l'atteinte des objectifs fixés en matière de sûreté, disponibilité, sécurité, radioprotection , coûts et environnement. L'emploi s'exerce dans toutes les phases du Projet, de la préparation, de la réalisation et du retour d'expérience. Profil professionnel Recherché Des compétences en conduite et en maintenance de tranches nucléaires, en sûreté et en management de projets sont nécessaires. 292 Compléments d'information L'emploi est susceptible de comporter une astreinte PERS. 530 avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. "Susceptible de travailler sur des horaires postés". Aptitude DATR demandée Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la bal générique suivante : [email protected] en indiquant en objet : CNPE DE CATTENOM et la référence de l'annonce. Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être transmis à votre responsable hiérarchique pour avis, et envoyé à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi Lieu de travail EDF CNPE de CATTENOM BP 41 57570 CATTENOM ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures [email protected] En cas d'impossibilité EDF - DSP - CSP RH Agence RH DPN Pôle GCT Nord Est BP 41 57570 CATTENOM Action immédiate avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte Olivier VULCAIN Téléphone : 03.82.51.77.41. Ref 16-08344.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR INGENIERIE ET PROJET NN CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR EQUIPE COMMUNE NOGENT SECTION MECA Position C MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE GF 13 1 Chef De Section Principal H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la mission d Ingénierie du Parc en Exploitation, l emploi encadre et coordonne sur site une équipe en vue de la réalisation des modifications nationales et locales relevant de son domaine technique, afin de contribuer à la performance du parc nucléaire en termes de qualité, de sûreté, sécurité, de disponibilité, et de coût. Les activités l emploi recouvrent plusieurs domaines : sûreté, sécurité, radioprotection, technique, contractuel, budgétaire, qualité Sa zone géographique d'intervention est le site d appartenance de l Equipe Commune, cependant il est amené à se déplacer ponctuellement afin de mener à bien ses missions. La charge de travail étant fluctuante, il doit assurer la bonne répartition des dossiers 293 entre les membres de la section dont il a la responsabilité. La multiplicité des interlocuteurs et la gestion simultanée de plusieurs affaires créent nécessairement des situations, auxquelles il doit faire face. La section dont il a la responsabilité peut être mixte, c est à dire composée d agents du CNPE et du CNEPE, il doit donc y concilier des intérêts parfois divergents dans le respect des contraintes contractuelles (délai, coût, qualité). Profil professionnel Recherché Connaissances Formation ingénieur ou technicien niveau BAC+5, acquis ou reconnu, avec expérience des sites nucléaires Connaissances théoriques indispensables selon le métier en génie civil, en mécanique, électricité ou automatisme-essais Savoir-faire Compétences managériales Compétences de gestion de projet (suivi de planning, respect de délais, coordination avec les prestataires, animation de réunions ) Esprit d équipe, capacité à travailler en réseau Sens de la communication, de la négociation, voire de la médiation pour faire coïncider des intérêts parfois divergeant Capacité d analyse et d anticipation Savoir être Rigueur, transparence et organisation Disponibilité et réactivité Sens de l adaptabilité Bon relationnel (avec les prestataires, les équipes internes ) Maîtrise de soi Compléments d'information L'emploi pourra comporter la réalisation de travaux postés , décalés et des astreintes. Lieu de travail EC NOGENT RUE DU 8 MAI 1945 - BP 115 10404 - NOGENT/S/SEINE ( Aube - Champagne-Ardenne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DIN-DCN/F/EDF/FR@EDF Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday 93285 ST DENIS CEDEX Laurent DEPAUW Téléphone : 02.18.24.70.73 Ref 16-08335.01 EDF 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 DIR INGENIERIE ET PROJET NN CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR EC FLAMANVILLE SECTION MECA 294 Position C MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE GF 13 1 Chef De Section Principal H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la mission d Ingénierie du Parc en Exploitation, l emploi encadre et coordonne sur site une équipe en vue de la réalisation des modifications nationales et locales relevant de son domaine technique, afin de contribuer à la performance du parc nucléaire en termes de qualité, de sûreté, sécurité, de disponibilité, et de coût. Les activités l emploi recouvrent plusieurs domaines : sûreté, sécurité, radioprotection, technique, contractuel, budgétaire, qualité Sa zone géographique d'intervention est le site d appartenance de l Equipe Commune, cependant il est amené à se déplacer ponctuellement afin de mener à bien ses missions. La charge de travail étant fluctuante, il doit assurer la bonne répartition des dossiers entre les membres de la section dont il a la responsabilité. La multiplicité des interlocuteurs et la gestion simultanée de plusieurs affaires créent nécessairement des situations, auxquelles il doit faire face. La section dont il a la responsabilité peut être mixte, c est à dire composée d agents du CNPE et du CNEPE, il doit donc y concilier des intérêts parfois divergents dans le respect des contraintes contractuelles (délai, coût, qualité). Profil professionnel Recherché Connaissances Formation ingénieur ou technicien niveau BAC+5, acquis ou reconnu, avec expérience des sites nucléaires Connaissances théoriques indispensables selon le métier en génie civil, en mécanique, électricité ou automatisme-essais Savoir-faire Compétences managériales Compétences de gestion de projet (suivi de planning, respect de délais, coordination avec les prestataires, animation de réunions ) Esprit d équipe, capacité à travailler en réseau Sens de la communication, de la négociation, voire de la médiation pour faire coïncider des intérêts parfois divergeant Capacité d analyse et d anticipation Savoir être Rigueur, transparence et organisation Disponibilité et réactivité Sens de l adaptabilité Bon relationnel (avec les prestataires, les équipes internes ) Maîtrise de soi Compléments d'information L'emploi pourra comporter la réalisation de travaux postés, décalés et des astreintes. Lieu de travail BP 2 50340 LES PIEUX ( Manche - Basse-Normandie ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (accompagné de votre C01 actualisée) à l'adresse suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-DIN-DCN/F/EDF/[email protected] en mettant en copie le recruteur et le CNEPE-MOARH. Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday 93285 ST DENIS CEDEX 8 juin 2016 295 Laurent DEPAUW Téléphone : 02.18.24.70.73 Ref 16-08333.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE GOLFECH CNPE DE GOLFECH Service Technique Position C NON PRECISEE METIER NON CODIFIE GF 13.14.15 1 Chef De Service Délégué H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L'emploi est sous la responsabilité du Chef de service (MDL) du service Technique, qui comporte deux sections : Chimie (Tranches / Effluents / Environnement) et Essais. Dans le cadre du contrat annuel de performance de l'unité de Golfech (2 tranches 1300 MW), l'emploi assiste le Chef deservice dans le domaine du management du service, afin de : -Garantir, en l'absence du CDS, la gestion courante des activités, afin d'assurer la continuité du fonctionnement ainsi que l'accomplissement des missions du service - Garantir le suivi et l'assistance hiérarchique pour la bonne mise en oeuvre du projet de service et du contrat de gestion du service - Garantir le suivi et l'assistance hiérarchique pour s'assurer du respect des performances attendues du service, en effectuant le pilotage des tableaux de bord du service et d'affaires transverses et/ou à enjeux pour le service ou le site. L'emploi représente le service Technique au sein des instances transverses et décisionnaires de l'unité en cohérence avec les répartitions d'affectations choisies par le service. Profil professionnel Recherché L'emploi requiert un esprit d'analyse et de synthèse confirmé pour piloter des affaires techniques et enrichir le retour d'expérience. Ce même esprit est nécessaire afin d'apporter tout l'appui managérial attendu au Chef de service, complété par des qualités d'écoute et de pédagogie afin de tirer les performances du service en collaboration avec tous les agents. Compléments d'information Susceptible de comporter une astreinte Lieu de travail CNPE DE GOLFECH BP 24 VALENCE D'AGEN ( Tarn-et-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par mail uniquement à l'adresse suivante: [email protected] action immédiate Jérôme LARQUIER Téléphone : 05.63.29.36.31. 8 juin 2016 296 Ref 16-08328.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE CNPE DE SAINT ALBAN SERVICE TRAVAUX SECTION ROBINETTERIE Position C MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE GF 13 1 Ingenieur Robinetterie Senior En E.n. H/F Description de l'emploi Dans le cadre des objectifs nationaux et locaux des projets tranche en marche et arrêt de tranche, de l Arrêté INB et de l ensemble de la réglementation en vigueur, l emploi est en appui du MPL de la section robinetteries dans l animation technique et le pilotage de la section, notamment la préparation modulaire du TEM, la gestion des affaires techniques, des activités dimensionnantes robinetterie et des bilans composants. Il s assure du respect des exigences technico-économiques, des règles de sûreté-qualité, de sécurité/radioprotection, des délais et de l organisation transverse afin de contribuer aux objectifs de performance du site dans son domaine. Le taux de service actif est de 30 % sans astreinte et de 50 % avec astreinte technique Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique suivante : DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/edf.fr en indiquant en objet CNPE ST ALBAN E. MONI. Transmettre par mail un exemplaire de votre demande à votre responsable hiérarchique. Profil professionnel Recherché Profil expérimenté dans le domaine de la maintenance nucléaire en robinetterie Compléments d'information Susceptible de travailler sur des horaires postés. Lieu de travail CNPE ST ALBAN BP 31 38550 ST MAURICE L'EXIL ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/EDF/FR A l'attention d'Emilie MONI ACTION IMMEDIATE Laurent CHARLES Téléphone : 04 74 41 33 20 Mail : [email protected] Ref 16-08327.01 EDF hélène VERGNEAU Téléphone : 04 74 41 33 32 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE CNPE DE SAINT ALBAN SERVICE TRAVAUX ENCADREMENT 297 Position C MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE GF 13 1 Correspondant Npgv/ee/eh Cpp H/F Description de l'emploi Dans le cadre des objectifs nationaux et locaux du projet tranche en marche, de l Arrêté INB et de l ensemble de la réglementation en vigueur, l emploi coordonne les activités des NPGV, de l'EE et de l'EH CPP et s assure du respect des exigences technico-économiques, des règles de sûreté-qualité, de sécurité/radioprotection, des délais et de l organisation transverse afin de contribuer aux objectifs de performance du site dans son domaine. Le taux de service actif est de 30 % sans astreinte et de 50 % avec astreinte technique Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique suivante : DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/edf.fr en indiquant en objet CNPE ST ALBAN E. MONI. Transmettre par mail un exemplaire de votre demande à votre responsable hiérarchique. Profil professionnel Recherché Profil expérimenté dans le domaine de la maintenance nucléaire Compléments d'information Susceptible de travailler sur des horaires postés. Lieu de travail CNPE ST ALBAN BP 31 38550 ST MAURICE L'EXIL ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/EDF/FR A l'attention d'Emilie MONI ACTION IMMEDIATE Laurent CHARLES Téléphone : 04 74 41 33 20 Mail : [email protected] Ref 16-08326.01 Hélène VERGNEAU Téléphone : 04 74 41 33 32 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE CNPE DE SAINT ALBAN SERVICE EQUIPE COMMUNE SECTION ETAT MAJOR Position C GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE GF 13.14.15 1 Ingenieur Metier H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la politique générale du site, des règles et prescription régissant l'Ingénierie du Parc en Exploitation (IPE), des notes d'organisation du CNPE et du manuel cadre des Equipes Communes, l'emploi assure la coordination des activités de l'équipe commune sur le projet tranche en marche (TEM), L'ingénieur métier TEM est le lien entre les chargés d'affaire (CA) du service et le projet TEM. Dans ce cadre il organise les relations entre le plateau TEM et les CA, fait les reportings et les alertes, anime les réunions du service en lien avec le TEM (réunion hebdomadaire produire du lundi, suivi des livrables), participe aux réunions du 298 tranche en marche (audio, réunion DI, validation planning, préparation modulaire...). L'ingénieur métier TEM veille à la sécurisation des activités par le contrôle et l'appui conseil auprès des CA sur des champs tels que les demandes de régime, les mises à jour planning. Il est le représentant du service sur le projet tranche en marche et travaille en synergie avec les autres correspondants métiers TEM et l'ensemble du projet TEM. Le poste pourra être amené, pour des périodes définies en fonction de l'activité, à être affecté au projet arrêt de tranche en renfort / suppléance de l'ingénieur métier arrêt de tranche. Le taux de service actif est de 30 % sans astreinte et de 50 % avec astreinte technique Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique suivante : DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/edf.fr en indiquant en objet CNPE ST ALBAN E. MONI. Transmettre par mail un exemplaire de votre demande à votre responsable hiérarchique. Profil professionnel Recherché Rigoureux, organisé, proactif et ayant un bon relationnel. Le poste nécessite une grande autonomie et est placé sous le management de l'adjoint produire du service EC. Expérience sur un site de production appréciée. Compléments d'information Ce poste peut faire l'objet d'une astreinte technique d'alerte dans le tour d'astreinte appui décision Equipe Commune. Lieu de travail CNPE ST ALBAN BP 31 38550 ST MAURICE L'EXIL ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/EDF/FR A l'attention d'Emilie MONI ALERTE Guillaume PRADURAT Téléphone : 04 74 41 31 11 Mail : [email protected] 8 juin 2016 Date de première publication : 12 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-07984.02 EDF DIR INGENIERIE ET PROJET NN CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE SOFINEL INGENIERIE EPR Service Electricité 3051-63-01 Position ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D EXPERIMENTATION-INSTRUMENTATIO GF 13 1 Pilote De Contrat Instrumentation H/F Description de l'emploi SOFINEL est une filiale d ingénierie nucléaire commune entre EDF (55%) et AREVA (45%). La société a été créée au milieu des années 70 pour transférer du savoir-faire EDF vers FRAMATOME dans le cadre des projets de centrales 900 MW à l export. L activité de SOFINEL a été fortement relancée à partir de 2004 avec le démarrage des projets EPR : Olkiluoto 3, Flamanville 3 puis Taishan 1 & 2. 299 SOFINEL est responsable de la réalisation des études détaillées des ilots nucléaires hors chaudière (Balance of Nuclear Island, BNI). SOFINEL est implantée en France, en Allemagne et en Grande-Bretagne. Le service Electricité comprend 70 personnes. Il est organisé en 4 groupes animés chacun par un chef de groupe et est de plus doté d un bureau d études. Le service Electricité a en charge l ensemble des études du BNI EPR confiées à SOFINEL dans le domaine électrique et instrumentation (contrats Installation Electrique Générale et Installations Electriques Diverses, matériel instrumentation). Le service assure l ensemble des études requises pour les IEG (Araignées de câblage, Surveillance des routages et des plans de raccordement, qualification des matériels, plans guides fonctionnels des coffrets électriques, résolution des points ouverts, suivi du fournisseur), pour les IED (conception des systèmes IED, suivi du fournisseur), ainsi que pour l instrumentation nucléaire (définition des capteurs, des règles d installation, suivi du fournisseur). Profil professionnel Recherché Le groupe «Instrumentation / IED (Installations Electriques Diverses)» du Service Electrique de EDF/SOFINEL a pour mission de réaliser les études et d'assurer l'approvisionnement de matériels électriques de l îlot nucléaire pour la centrale EPR de Flamanville 3 (FA3). Le pilote technique de l instrumentation sera intégré dans le groupe EEYM au sein du pôle Instrumentation pour le projet FA3 en 2016 et continuera sa mission à partir de 2017 au sein du groupe EEYE sur le projet HPC. Le pilote technique du contrat instrumentation travaillera sous la responsabilité du chef de groupe EEYM en 2016 et de l Engineering Lead du contrat UK5801 et du chef de groupe EEYE en 2017. Il est responsable du pilotage technique de l instrumentation (YR5801 et YR5833) pour les projets EPR FA3 et (UK5801) HPC au sein de Sofinel. Ce poste est un poste clef dans l organisation des projets EPR de Flamanville 3 et de Grande Bretagne. Compléments d'information Ingénieur généraliste, Génie Electrique ou en Instrumentation Autonomie Rigueur, organisation, bon relationnel, bon niveau d anglais Bon niveau en anglais Mobilité Encouragée Lieu de travail 10 rue Raymond David 92240 MALAKOFF ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday 93285 ST DENIS CEDEX LETOFFE CECILE Téléphone : 01.75.60.67.54 26 mai 2016 300 Liste des modifications apportées à cette annonce - rajout mobilité encouragée Date de première publication : 13 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-08075.02 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE CONDUITE EQUIPES DE QUART Position C EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM CONDUCTEUR D'EXPLOITATION GF 13.14 1 Jeunes Cadres Process H/F Description de l'emploi Le titulaire de l'emploi Jeune Cadre Process a une mission d'Opérateur Cadre. Il exploite, depuis la salle de commande, les installations de production. Il assure le pilotage, la surveillance et les essais de fonctionnement dans le strict respect des spécifications techniques d'Exploitation. Il est formé et entraîné aux manoeuvres de sûreté en cas d'incident ou d'accident. Cet emploi lui permet d'acquérir une solide expérience technique pour ensuite occuper des emplois de responsabilité en lien avec le Process. Profil professionnel Recherché Le candidat doit avoir une bonne connaissance du fonctionnement des installations et des métiers de terrain, en particulier du fonctionnement REP CP1. Compléments d'information Cet emploi comporte un régime de travail en horaire continu (3x8). Poste nécessitant une aptitude D.A.T.R. Joindre une fiche C01 à l'envoi du modèle 6. Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS SERVICE CONDUITE BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] Armand KOULAKIAN Téléphone : 05.57.33.32.10 Fax : 05.57.33.32.29 Sébastien PERRUSSEL Téléphone : 05.57.33.35.31 Fax : 05.57.33.32.29 27 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Annulation de la VACANCE EVENTUELLE 301 Ref 16-08324.01 Date de première publication : 18 mai 2016 Gr D F DCT CENTRE Position C CLIENTS FOURNISSEURS MPL CLIENTS FOURNISSEURS GF 13 1 Responsable Groupe Expertise H/F Description de l'emploi Dans le cadre des engagements contractuels du distributeur vis à vis des clients et des fournisseurs de gaz naturel, vous exercez vos activités au sein de la Délégation Acheminement de la Direction Clients Territoires de la région Centre. L'emploi garantit l'atteinte des objectifs fixés dans son contrat et anime les experts en charge de la bonne mise en uvre des savoirs faire d'entreprise et de l'Ecoute Clients. L'emploi travaille en étroite collaboration avec les unités de la région Centre pour optimiser les interfaces, fluidifier les parcours Clients et garantir l'atteinte de la performance attendue par ces unités. Il apporte un soutien opérationnel aux différents acteurs du domaine acheminement livraison et plus largement un appui au pilotage pour les autres entités de la région. Il anime ou co-anime des réseaux opérationnels. L'emploi et les experts qu'il manage accompagnent les grands projets tel EOAI et GAZPAR. Il anime et manage les activités de l'agence et est un acteur vigilant des sujets liés à la santé, la sécurité et le bien être au travail. Cet emploi recouvre un important volet de professionnalisation et d'accompagnement de la transformation. Sensible et moteur dans le cadre de l'orientation Client de GrDF, il intervient aussi sur les actions délibérées engagées sur cet axe majeur du projet d'entreprise et doit faire preuve d'une dynamique d'innovation sur cette thématique. Membre de l'équipe managériale de la Délégation Acheminement Centre, son positionnement peut le faire intervenir sur des projets ou missions transverses à la Direction Clients Territoires ou à la région. Profil professionnel Recherché Dynamique, rigoureux(se), organisé( e), exemplaire, vous possédez un excellent sens relationnel, des capacités rédactionnelles et de synthèse avérées et un esprit d'équipe fort. Connaissances des métiers de l'Acheminement ou de la clientèle et des SI du domaine Clients Fournisseurs exigées Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 2 allée du Groupe Nicolas Bourbaki 63178 AUBIERE ( Puy-de-Dôme - Auvergne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF-GRDF USR ACL MOE RH - Pôle Etudes 3 Rue Charles VII 18035 BOURGES Cedex Merci de privilégier les envois de candidatures par mail [email protected] CAROLE BONNET Téléphone : 0473447890 Mail : [email protected] 1 juin 2016 302 Ref 16-08312.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE ST LAURENT DES EAUX SERVICE AFFAIRES FIABILITE BRANCHE SYSTEMES Position C FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE SURETE QUALITE TECHN GF 13 1 Ingenieur H/F Description de l'emploi L'Ingénieur Système est responsable de la fiabilité des systèmes placés sous sa responsabilité. Plus précisément, l'Ingénieur Système identifie, priorise et analyse les problématiques et menaces techniques affectant ses systèmes, élabore et pilote des plans d'actions pour les traiter, réalise une surveillance pour anticiper les défaillances avant qu'elles se produisent. Il identifie les appuis et les compétences dont il a besoin en interne comme en externe du service et du site. Profil professionnel Recherché Ingénieur ayant des aptitudes pour l'étude et la résolution de problème, le pilotage d'affaires techniques, le travail en transverse, la communication écrite et orale et la compréhension du fonctionnement des systèmes et leurs interactions. Compléments d'information Susceptible de travailler sur des horaires postés. Qualification des Services Civils : - sans Astreinte : 30% Joindre une fiche C01 à jour à toute candidature. Lieu de travail CNPE de ST LAURENT DES EAUX ( Loir-et-Cher - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures Envoi de vos pièces scannées en un seul fichier (Modèle 6 +C01) en indiquant en objet le nom du CNPE concerné par l'annonce, à l'adresse suivante : [email protected] Vincent MICHAULT Téléphone : 02 54 45 85 26 Fax : [email protected] Ref 16-08310.01 EDF Chrystel SIRLANDE Téléphone : 02.54.45.82.90 Fax : [email protected] 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE QUALITE SURETE PREVENTION DES RISQUES POLE SURETE VERIFICATION 303 Position C CONSEIL AUDIT RISQUES QHSE AUDITEUR GF 13.14 1 Consultant Facteur Humain H/F Description de l'emploi Le Consultant Facteurs Humains intervient sur le champ Socio-Organisationnel et Humain de l'entreprise. Il s'intéresse aux interactions de l'homme en situation de travail avec son environnement professionnel, et ce, dans sa globalité (technique, organisationnelle, matériel). Ses missions couvrent principalement les domaines : - du retour d'expérience événementiel à composantes socio-organisationnelles ou humaines, - à l'appui conseil à la direction, aux managers des services et aux équipes de travail (analyses SOH, .. .), - aux démarches en lien avec les risques psychosociaux et aux situations de travail. - à la diffusion de la Culture Facteurs Humains. Profil professionnel Recherché Expérience métier technique en CNPE souhaitée et/ou expérience FH. Compléments d'information Taux de services actifs avec astreinte : 20%. Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail CNPE DU BLAYAIS SERVICE Q.S.P.R. BRAUD ET SAINT LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] François BUISSON Téléphone : 05.57.33.28.27 Ref 16-08306.01 François ROUVERON Téléphone : 05.57.33.26.37 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 Gr D F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION STRATEGIE ET TERRITOIRES Délégation Stratégie Position C GAZ BUSINESS ANALYST GAZ GF 13.14.15 1 Chargé D' Etudes H/F Description de l'emploi Rattaché(e) au Délégué Stratégie , vos principales missions consistent à : - élaborer la stratégie d action parlementaire de GRDF en lien avec les équipes de GRDF au siège et dans les territoires ; - entretenir un lien étroit avec tous les groupes parlementaires et les membres du Parlement concernés par la transition énergétique, participer ou organiser des événements avec les Parlementaires en lien avec la direction générale de GRDF ; - effectuer une veille des acteurs publics (notamment parlementaires français) sur les sujets énergie et environnement pouvant affecter le modèle de GRDF et les objectifs 304 de transition énergétique ; - assurer le lien avec les actions menées à Bruxelles sur toutes les évolutions autour du gaz ; - participer au pilotage des cabinets de conseil qui peuvent être amenés à accompagner GRDF sur les actions de lobbying. De formation supérieure, Universitaire, Ecole de Commerce ou d Ingénieur, vous justifiez d une expérience professionnelle de 5 ans minimum. Vous disposez d une expérience récente d au moins 2 ans auprès d un groupe parlementaire ou auprès d un membre du Parlement. Vous connaissez les problématiques environnementales et énergétiques à l échelle française et européenne voire internationale et vous connaissez la façon dont l Etat et le Parlement sont organisés sur ces problématiques. Une connaissance de l environnement économique et institutionnel de GRDF est un atout. Profil professionnel Recherché Rigoureux, autonome et fiable, votre esprit d analyse et de synthèse vous procure de bonnes capacités de recul et d anticipation. Votre sens du collectif et votre aisance relationnelle vous permettront de conduire avec succès vos missions en mode projet. A l aise pour vous exprimer à l écrit et à l oral, vous faites preuve d assertivité pour argumenter vos propositions, négocier tout en restant souple avec vos interlocuteurs. La maîtrise de l anglais oral et écrit est souhaitable. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 6 rue Condorcet 75009 PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] scannez votre dossier de candidature en un seul fichier PDF comprenant : Modèle 6 + C01 actualisée + coordonnées de votre Gestion du Contrat de Travail et de votre hiérarchie. En cas d'impossibilité d'envoi mail, envoyez votre candidature par courrier : Agence CAPITOLE Gestion Collective Service Gaz Immeuble Jean Monnet 5ème étage 11 plage des Vosges 92400 LA DEFENSE CEDEX. Bertrand De Singly Téléphone : 33 1 71 19 18 15 Ref 16-08157.02 EDF Emmanuel Louisy Téléphone : 01 71 19 15 10 Mail : [email protected] 15 juin 2016 Date de première publication : 13 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BUGEY SERVICE COMBUSTIBLE LOGISTIQUE DECHETS Pôle Méthode Affaires Maintenance 305 Position C COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER CHARGE PREPA ET/OU AFF COMBUST DECHETS L GF 13 1 Ingenieur (scld) H/F Description de l'emploi Dans le cadre du manuel d'Organisation du Bugey, des règles générales d'exploitation, des règles de sûreté et de sécurité des installations, de la politique industrielle du CNPE, des décrets lois et contrôles réglementaires, l'Emploi instruit des dossiers techniques, pilote des projets ou des affaires, apporte un appui au management du Service afin de garantir la qualité des missions confiées. Compléments d'information Emploi susceptible de travailler sur des horaires postés. Emploi susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation d'habiter dans la Zone Habitat d'Astreinte.Dans le cadre d'intervention en astreinte, il pourra être demandé à l'agent d'utiliser son véhicule personnel. L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur un site nucléaire. Lieu de travail EDF CNPE DU BUGEY SAINT VULBAS à 35kms de LYON ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique suivante: [email protected] en indiquant en objet CNPE BUGEY - ISABELLE ESTEVES Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être remis à votre responsable hiérarchique pour avis et envoi à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi. CLEMENT Thierry Téléphone : O474343070 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Emploi Plage Date de première publication : 13 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-08109.02 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BUGEY SERVICE COMBUSTIBLE LOGISTIQUE DECHETS Pôle Méthode Affaires Logistique Position C COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER CHARGE PREPA ET/OU AFF COMBUST DECHETS L GF 13 1 Ingenieur H/F 306 Description de l'emploi Dans le cadre du manuel d'Organisation du Bugey, des règles générales d'exploitation, des règles de sûreté et de sécurité des installations, de la politique industrielle du CNPE, des décrets lois et contrôles réglementaires, l'Emploi instruit des dossiers techniques, pilote des projets ou des affaires, apporte un appui au management du Service afin de garantir la qualité des missions confiées. Compléments d'information Emploi susceptible de travailler sur des horaires postés. Emploi susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation d'habiter dans la Zone Habitat d'Astreinte.Dans le cadre d'intervention en astreinte, il pourra être demandé à l'agent d'utiliser son véhicule personnel. L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur un site nucléaire. Lieu de travail EDF CNPE DU BUGEY SAINT VULBAS à 35kms de LYON ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique suivante: [email protected] en indiquant en objet CNPE BUGEY - ISABELLE ESTEVES Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être remis à votre responsable hiérarchique pour avis et envoi à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi. CLEMENT Thierry Téléphone : O474343070 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - Emploi Plage Ref 16-08303.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF Secrétariat Général Direction des Services Partagés CSP IT OPERATIONS INFRASTRUCTURES ET APPLICATIONS 627805 EXSIM1 62780504 OSI O2 Position C SYSTEME D INFORMATION ET TELECOM MANAGER SI-TELECOM GF 13 1 Responsable De Domaine H/F Description de l'emploi Contexte : Au sein de la Direction des Services Partagés, le CSP ITO rassemble des professionnels de l Informatique et des Télécoms pour assurer, au service des différents métiers de l Entreprise, des prestations de Conseil, Conception, Exploitation et Maintenance de Systèmes d information. Les groupes appelés Opérateurs de SI Métier (OSI) sont spécialisés par Commanditaire. Ils pilotent la mise en place des évolutions et l exploitation du SI métier de leur commanditaire et garantissent la tenue des engagements de service 307 associés. L'emploi proposé appartient au Département EXSIM1, Groupe OSI O2 ( Optimiseur et Opérateurs IT) Au sein du groupe vous assurez le pilotage opérationnel d'une équipe composées de ressources dédiées à l'ensemble des activités transverses de l'OSI nécessaire à la coordination des actions sur les SI des commenditaires DOAAT et DSP IT. Vous définissez les priorités, régulez la charge de travail, planifiez et suivez le déroulement de l'activité de votre équipe de façon à garantir la production des services dans les meilleures conditions de qualité,sécurité, coûts et délais. En cas de crise, vous assurez la prise en charge opérationnelle de celle-ci ainsi que le pilotage de la sortie de crise en sollicitant les acteurs concernés internes ou externes. Vous animez régulièrement des réunions d'information et de partage des pratiques pour assurer la cohésion de l'équipe et accompagner la conduite du changement. Vous portez les informations opérationnelles, organisationnelles, techniques, financières relevant des politiques et des processus du Département et vérifiez leur appropriation et mise en oeuvre par les acteurs concernés de votre équipe. Au quotidien vous apportez un soutien méthodologique et opérationnel à l'équipe. Profil professionnel Recherché Ingénieur ou équivalent avec expérience solide dans le management d'équipe et l'animation fonctionnelle Compléments d'information ce poste peut conporter une astreinte Lieu de travail 65 R DE LA PERVERIE - 44300 NANTES ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures DSP-CSPRH-AGENCE-TERTIAIRE CANDIDATURES-CSP-IT/F/EDF/FR@EDF Sinon par courrier : EDF- DSP CSP RH Pôle GCT DSP IT batiment EURENNEPOLIS 6 place Robert SCHUMAN 38000 GRENOBLE Modèle 6 + votre fiche C01 actualisée. Indiquer les coordonnées de votre GCT actuel et de votre hiérarchie. L'exemplaire de l'avis hiérarchique devra nous parvenir avant la date de forclusion. alerte Bruno ROUSSEL Téléphone : 02-40-67-36-84 ABICHOU-SAYPHARATH Leïla Téléphone : 01 78 66 60 44 1 juin 2016 Date de première publication : 25 mars 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-04473.03 Gr D F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION SYSTEMES D'INFORMATION Pôle Infrastructures et Sécurité Position C INFORMATIQUE ET TELECOM CONSEIL EN SI TELECOM ET MAIT D'OUVRAGE GF 13.14.15 1 Responsable De Projet Mobilité H/F 308 Description de l'emploi La Direction Système d'Information de GrDF a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs. A ce titre, elle définit, construit et déploie actuellement de nombreux projets induits par les évolutions de GrDF. Dans le cadre du Programme Mobilité de la DSI GRDF, le pôle Infrastructure et Sécurité de la DSI recherche un responsable de projet dont les missions seront de : - Piloter des projets d évolution des outils de MDM (Mobile Device Management) de GRDF, et en notamment de l outil Airwatch, en cohérence avec les grands projets d évolution d environnement de travail de GRDF (bureautique, messagerie, telecom ) - Piloter les équipes en charge de l exploitation des outils MDM de GRDF (internes et externes) - Participer au cadrage, développement et au déploiement des applications mobiles GRDF en coordination avec les équipes de développement et en particulier la Squad Innovation de GRDF Pour réaliser ses missions, le chef de projet est en contact permanent avec les équipes de la DSI (domaines, services transverses d architecture et autres pôles d expertise) et fournisseurs externes. Profil professionnel Recherché Vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique et en forte mutation qu'est la mobilité. Rigueur, autonomie, dynamisme et volonté d'entreprendre sont des qualités recherchées dans l'exercice de cet emploi. Fort d un bon relationnel, vous êtes capable de travailler en équipe et d interagir avec de nombreux acteurs pour assurer le pilotage transverse de vos activités. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 6 rue Condorcet 75009 Paris ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] scannez votre dossier de candidature en un seul fichier PDF comprenant : Modèle 6 + C01 actualisée + coordonnées de votre Gestion du Contrat de Travail et de votre hiérarchie. En cas d'impossibilité d'envoi mail, envoyez votre candidature par courrier : Agence CAPITOLE Gestion Collective Service Gaz Immeuble Jean Monnet 5ème étage 11 plage des Vosges 92400 LA DEFENSE CEDEX. HAZEVELD Sandrine Téléphone : 01 71 26 21 02 Mail : [email protected] 17 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation - prolongation 309 Ref 16-08300.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE Unité d'Ingenierie d'Exploitation GROUPE SYSTEME D'INFORMATION DU NUCLEAIRE Position D LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES GF 13 1 Charge D'affaires H/F Description de l'emploi Pour répondre à l objectif du projet Génération 420 de la DPN et plus particulièrement l orientation « OBTENIR UNE QUALITE D EXPLOITATION IRREPROCHABLE », le projet déploiement SdIN MME a pour objectif d assurer le déploiement du SdIN et de la démarche MME au sein de toutes les unités de la DPN. Dans le cadre de cette mission vous aurez à assurer sous la responsabilité du chef du projet déploiement SdIN MME : 1/ la préparation des contrats : en appui au management de la direction de la DPN, et en liaison avec la direction des achats , participation à la rédaction des clauses contratctuelles 2/le suivi des contrats : Réaliser le suivi de la consommation des contrats Mettre en uvre la traçabilité des évenements opposables en cas de réclamation Assurer le respect des clauses contractuelles (respect des échéances, gestion des écarts, contribution au traitement des réclamations) Effectuer dans le SI (PGI, Dauphin) les demandes d achats, les commandes et les réceptions 3/le role d interlocuteur privilégié auprès des managers de la direction de la DPN pour Organiser et animer le processus sur le suivi contractuel Réaliser le retour d expérience à la clôture du contrat pour l amélioration continue des contrats futurs Profil professionnel Recherché Expérience dans le domaine des achats et de la gestion de contrats Maîtrise de PGI module MM, de Dauphin Lieu de travail EDF - SITE DE CHATOU 6, Quai Watier 78401 - CHATOU Puis fin 2016 Cap Ampère 1 Place Pleyel 93282 - SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée uniquement par messagerie électronique à l'adresse suivante: DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre hiérarchique BONTEMPS Philippe Téléphone : 01.30.87.82.80 Fax : 01.30.87.20.17 Mail : [email protected] 1 juin 2016 310 Ref 16-08298.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION PROGRAMME LINKY LOT APPUI STRATEGIQUE Position C CLIENTS FOURNISSEURS EXPERT CLIENTS FOURNISSEURS GF 13.14.15 1 Charge De Projet Linky Senior H/F Description de l'emploi Composante fondamentale des réseaux du futur, le système communicant LINKY est depuis quelques mois dans sa phase de généralisation. Au sein de l EPNR (Equipe de Pilotage National en Région) de Bordeaux, vous oeuvrez à l'atteinte des objectifs du projet. En appui au chef d EPNR et aux Directions Régionales, vos missions seront notamment de contribuer : - à la conduite opérationnelle et au pilotage du projet, - à l'animation des différentes communautés métier déploiement, - à la réussite de la transformation des métiers et de la relation client, - à la réussite du processus achat des différentes prestations, - à la communication interne, - à la coordination du projet LINKY avec d'autres projets majeurs pour l'Entreprise (Linky Réseau, GINKO, ...) Vous serez par ailleurs associé aux réflexions nationales par votre participation régulière à des Groupes de Travail. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et privilégiez le partage. Vous possédez par ailleurs des capacités d'analyse, de synthèse et faites preuve de pédagogie. Votre sens relationnel et votre curiosité seront autant d'atouts pour intégrer le projet. Vous êtes à l aise avec les outils informatiques. Une expérience réussie dans les smartgrids et la gestion de projet serait un plus. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 RUE ISAAC NEWTON 33700 MERIGNAC ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] DAVID CARTEAU Téléphone : 06.61.21.73.24 Ref 16-04441.02 8 juin 2016 Date de première publication : 24 mars 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE CHAMPAGNE ARDENNES 311 OPERATIONS - INTERVENTIONS MARNE Position C ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION MPL ACCUEIL DEPANNAGE EXPLOITATION ELECT GF 13.14 1 Adjoint Au Chef D'agence (H/F) VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L'emploi a en charge l'appui au pilotage opérationnel et managérial de l'Agence Intervention Marnes constituée de plusieurs sites d Exploitation. Sous la responsabilité du Chef d'Agence l'emploi supervise le fonctionnement des Bases Opérationnelles afin de garantir l'atteinte des objectifs contractuels fixés et d'assurer la conduite du changement, l'évolution et l'amélioration de la performance de l'Agence notamment sur le champ de la prévention-sécurité, de la qualité de fourniture et de la satisfaction des clients. Dans le cadre des politiques nationales, des orientations régionales du distributeur ERDF et de la réglementation en vigueur, l'emploi pilote, anime et contrôle dans un souci d'efficacité économique, les activités d'exploitation et clientèle, conformément aux différents programmes annuels, notamment de maintenance et d'investissements. Très engagé en matière de prévention il intervient dans le pilotage du Plan d'Actions Prévention de l'Agence et s'implique dans le respect des règles de sécurité applicables aux agents et aux prestataires. Il évalue le professionnalisme au travers des EAP qu'il assure et propose des actions d'accompagnement adaptées. Des missions transverses, au sein du Service Opérations, et plus largement, de la région Champagne Ardenne, peuvent lui être confiées afin de contribuer à l'amélioration de la performance du domaine. Profil professionnel Recherché Le candidat dispose de capacités managériales, d'animation et de conduite du changement avérées. Des qualités relationnelles, de sérieux, de rigueur, d'adaptabilité, d'autonomie et de disponibilité seraient appréciées. Une bonne connaissance dans le domaine technique et exploitation des réseaux de distribution est souhaitée. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Cette publication est la prolongation du bulletin n° 16-03439.03 L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la DR CHAMPAGNE ARDENNE Temps de travail : Forfait jour. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail - 1 rue Gabriel Voisin - REIMS ( Marne - Champagne-Ardenne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement soit par mail : [email protected] soit par courrier : USR EST - Agence MOERH Pôle Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation Modèle 6 une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. PERRIN Nicolas Téléphone : 03 26 04 93 02 15 juin 2016 312 Mail : [email protected] Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation du délai de forclusion Ref 16-08296.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE GOLFECH CNPE DE GOLFECH Service Combustible Logistique Déchets Position C NON PRECISEE METIER NON CODIFIE GF 13.14.15 1 Chef De Service Délégué H/F Description de l'emploi L emploi exerce ses activités au service KLD du CNPE de GOLFECH. L emploi est rattaché hiérarchiquement au CDS KLD. Dans le cadre du référentiel de l entreprise, du MQ, des règles générales d exploitation et des exigences réglementaires, l emploi exerce ses activités dans le domaine Combustible, Déchets, MEEI, Logistique et Transport des matières dangereuses. L emploi assure : - Un rôle d appui et conseil auprès du CDS dans les domaines organisationnels, techniques, budgétaires, RH - La pilotages des actions relatives au déploiement des politiques nationales ou locales de son champ de compétences, afin de contribuer à la performance optimale et à l atteinte des objectifs du service - Le remplacement du CDS en cas d absence, en tant que représentant du service dans différentes instances du site et dans le traitement des affaires courantes L emploi particpe à l élaboration du contrat de gestion du service, élabore les indicateurs de performance et en assure le suivi. L emploi est le représentant du PAC (traiement et analyse des constats). Il participe au plan de contrôle annuel du service. Profil professionnel Recherché Connaissance souhaitéedu nucléaire (installations / exploitation / procédures idoines) Connaissance souhaitée en RH / Formation / Management d équipe Qualité relationnelle et organisationnelle Lieu de travail CNPE DE GOLFECH BP 24 VALENCE D'AGEN ( Tarn-et-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par mail uniquement à l'adresse suivante: [email protected] action immédiate Cédric BINET Téléphone : 05.63.29.52.82. 8 juin 2016 313 Ref 16-08295.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION PROGRAMME LINKY LOT PROCESSUS DEPLOIEMENT Position C CLIENTS FOURNISSEURS CHARGE D'EXPERTISE ET D'APPUI CLIENTS FO GF 13.14.15 1 Consultant Junior Referent H/F Description de l'emploi Rattaché au Programme Linky, l'emploi est intégré à l'Equipe Processus Déploiement National dont la mission est d'aider, outiller, conseiller et accompagner les régions qui sont en charge de ce déploiement sur leur territoire. Au sein de cette équipe, l'emploi est plus particulièrement responsable du processus de déploiement des compteurs Linky.A cet égard, il a notamment pour mission de : - adapter les processus, modes opératoires, outils associés, supports de formation, cahier des charge pour les entreprises de pose, textes réglementaires (IPS, ITST...), Kit GT poseurs, ... en fonction des éléments de retours d'expérience, - assurer la formation des référents "pose des compteurs" en région, - accompagner les équipes en charge du déploiement en DR et les entreprises de pose tout au long du déploiement, - assurer l'animation métiers des référents "pose des compteurs" en région, - répondre aux questions posées par les interlocuteurs en région via la base SVP, - veiller à la prise en compte des besoins du déploiement des compteurs dans le SI Déploiement ; définir les besoins d'évolution. - analyser les situations problématiques identifiées sur le terrain - effectuer le suivi du déploiement des compteurs - réaliser les revues du processus déploiement Compteur (identification des risques, indicateurs, actions d'amélioration...). Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire national. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Cadre possédant une expérience opérationnelle dans le domaine technique clientèle. Le goût de l'innovation et du travail en équipe Projet, de l'ouverture d'esprit et de la curiosité, des qualités d'écoute et d'analyse, du pragmatisme et de l'autonomie sont recherchés. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail IMMEUBLE TRIANGLE 115 BD VIVIER MERLE 69003 LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] BRUNO LACHAUSSEE Téléphone : 01.81.97.69.00 Ref 16-08294.01 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 314 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION PROGRAMME LINKY LOT PROCESSUS DEPLOIEMENT Position C CLIENTS FOURNISSEURS CHARGE D'EXPERTISE ET D'APPUI CLIENTS FO GF 13.14.15 1 Consultant Junior Referent H/F Description de l'emploi Rattaché au Programme Linky, l'emploi est intégré à l'Equipe Processus Déploiement National dont la mission est d'aider, outiller, conseiller et accompagner les régions qui sont en charge de ce déploiement sur leur territoire. Au sein de cette équipe, l'emploi est plus particulièrement responsable du processus de déploiement des concentrateurs Linky (référent K).A cet égard, il a notamment pour mission de : - adapter les processus, modes opératoires, outils associés, supports de formation, cahier des charges des entreprises externes en charge des travaux et pose des concentrateurs, textes réglementaires (IPS, ITST...), Kit de démarage des marchés , ... en fonction des éléments de retours d'expérience, - assurer la formation des référents en charge de la pose des concentrateurs en région, - accompagner les équipes en charge du déploiement en région et les entreprises externes tout au long du déploiement, - assurer l'animation métiers des référents en charge de la pose des concentrateurs en région, - répondre aux questions posées par les interlocuteurs en région via la base SVP, - veiller à la prise en compte des besoins du déploiement des concentrateurs dans le SI Déploiement et Tamaris ; définir les besoins d'évolution. - effectuer le suivi du déploiement des concentrateurs - réaliser les revues du processus déploiement concentrateur (identification des risques, indicateurs, actions d'amélioration...). Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire national. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Cadre possédant une expérience opérationnelle dans le domaine exploitation HTA/BT. Le goût de l'innovation et du travail en équipe Projet, de l'ouverture d'esprit et de la curiosité, des qualités d'écoute et d'analyse, du pragmatisme et de l'autonomie sont recherchés. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail IMMEUBLE TRIANGLE 115 BD VIVIER MERLE 69003 LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] BRUNO LACHAUSSEE Téléphone : 01.81.97.69.00 Ref 16-08288.01 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 315 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACGP PF Position C MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX CHARGE D'ETUDES RESEAU ELECTRICITE GF 13.14.15 1 Cadre Expert Moa Reseau H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein du Domaine Patrimoine de la Direction Régionale Pays de la Loire et rattaché à l'Agence Raccordement Grands Producteurs Ouest le titulaire de l'emploi exerce l'activité de Maîtrise d'Ouvrage de décision des raccordements des producteurs HTA dans le cadre du processus Racc GP. A ce titre, et dans le respect du cadre réglementaire et technique, il valide les solutions techniques, prend les décisions d'investissement associées et effectue un suivi rapproché des raccordements (délais, finances) en lien avec les contributeurs internes du processus "Raccorder les Grands Producteurs" et les producteurs. Il aura comme missions complémentaires : Coordination avec la MOAd PS Suivi technique et financier de l avancement des SRRRER Relation avec RTE sur les SRRRER et les raccordements GP avec travaux RTE Appui au pilotage de l agence Animation des Ingénieries des DR sur le processus RACC GP Profil professionnel Recherché Expérience dans le domaine MOA (de réalisation ou de décision) et/ou études BERE et/ou Postes Sources seraient appréciées Capacité d'écoute et de synthèse, rigueur, esprit d'équipe. Compléments d'information L'ARGP Ouest est l'Agence en charge de piloter les raccordements des grands producteurs sur les DR Pays de la Loire, Bretagne et Poitou-Charentes, sur lesquelles l'emploi sera amené à exercer sa mission. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 4 Rue Edith Piaf 44800 SAINT HERBLAIN ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (et les 2 contacts ci-dessous en copie) en précisant : DR PDL + numéro d'annonce. PERON (DAVIET) Claire Téléphone : 0240163182 / 0699705203 Mail : [email protected] Ref 16-08285.01 EDF BROCH Stephane Téléphone : 0251785050 / 0699188353 Mail : [email protected] 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 Secrétariat Général Direction des Services Partagés CSP IT DEVELOPPEMENT ET MAINTENANCE DES APPLICATIONS SUSIE - FLECHE BLEUE ET INVESTISSEMENT Position C 316 SYSTEME D INFORMATION ET TELECOM PILOTE DE PROJET SI-TELECOM GF 13 1 Chef De Projet H/F Description de l'emploi Au sein de la Direction des Services Partagés (DSP), le CSP IT-DMA (Centre de Services Partagés) est en charge : - de la conception, du développement et de la maintenance des SI des fonctions transverses, du distributeur, de la Direction Commerce et des entités mixtes, - de la sécurisation des projets au sein de la filière SI d EDF SA (méthodologie, processus, revues, analyse de risques), - du pilotage du fonctionnement transverse de la DSP IT pour opérer les SI des métiers commanditaires (fonctionnement en lignes de produits), - de la gestion des ressources communes et mutualisées dans les domaines de l expertise IT, des projets SI et de leur maintenance. Dans ce contexte, le Département Support du Système d'information Entreprise (SuSIE) recherche un chef de projet informatique. Au sein du groupe FBI (Flèche Bleue et investissements), l emploi a en charge le pilotage opérationnel de projets SI pour le compte d un pilote stratégique représentant le commanditaire. Il en organise et planifie la réalisation, depuis sa conception jusqu à son achèvement en s appuyant sur des compétences internes ou externes. Il prend les décisions nécessaires à la réussite du projet, dans les limites convenues avec la MOA. Le chef de projet SI s'appuie sur le Référentiel de Management des projets Groupe qu'il décline. A ce titre il est responsable de : - Planifier et organiser les différentes phases du projet jusqu au déploiement - Prévoir et piloter les moyens humains et budgétaires et assurer les reportings -Organiser, coordonner et animer l équipe de maîtrise d uvre -Contrôler la qualité des réalisations et assurer les retours d expériences -Aider éventuellement à l expression de besoins de la MOA, conseiller aux différentes étapes du projet et contribuer à la conduite du changement Profil professionnel Recherché Connaissance et mise en uvre du référentiel méthodologique et de l outillage de conduite de projet, Connaissance du contexte, des processus métiers et des enjeux stratégiques liés au projet, Capacité à anticiper les impacts techniques et fonctionnels ou les risques associés et alerter, Capacité à rendre compte et à influencer une instance décisionnelle, Capacité à animer des acteurs de profils différents , fédérer les énergies et démontrer un leadership, Avoir le sens de l organisation, être méthodique, prendre des initiatives , Qualités relationnelles, haut niveau d'autonomie Compréhension et partage des enjeux métier Lieu de travail CAPITAINE GUYNEMER 18 18 RUE DU CAPITAINE GUYNEMER 92400 COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par mail : DSP-CSPRH-AGENCE-TERTIAIRE-CANDIDATURES-CSP-IT/F/EDF/FR@EDF Sinon, par courrier : EDF-DSP-CSP RH - AGENCE TERTIAIRE - Pôle GCT CSP IT Gestion CO 6 place Robert SCHUMAN - bâtiment Eurennepolis - 38000 GRENOBLE Modèle 6 + votre fiche C01 actualisée. Indiquer les coordonnées de votre GCT actuel et de votre hiérarchie. L'exemplaire de l'avis hiérarchique devra nous parvenir avant la date de forclusion. 317 NASS Raphaël Téléphone : 01 49 03 32 75 Ref 16-08281.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION PROGRAMME LINKY LOT APPUI STRATEGIQUE Position C CLIENTS FOURNISSEURS EXPERT CLIENTS FOURNISSEURS GF 13.14.15 1 Charge De Projet Linky Senior H/F Description de l'emploi Composante fondamentale des réseaux du futur, le système communicant LINKY est depuis quelques mois dans sa phase de généralisation. Au sein de l EPNR (Equipe de Pilotage National en Région) d Aix en Provence , vous oeuvrez à l'atteinte des objectifs du projet. En appui au chef d EPNR et aux Directions Régionales, vos missions seront notamment de contribuer : - à la conduite opérationnelle du projet, - à la réussite de la transformation des métiers et de la relation client, - à la réussite du processus achat des différentes prestations, - à la communication interne, - à la coordination du projet LINKY avec d'autres projets majeurs pour l'Entreprise (Linky Réseau, GINKO, comptage communicant C1-C4, Accueil Distributeur, ...) Vous serez par ailleurs associé aux réflexions nationales par votre participation régulières à des Groupes de Travail. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et privilégiez le partage. Vous possédez par ailleurs des capacités d'analyse, de synthèse et faites preuve de pédagogie. Votre sens relationnel et votre curiosité seront autant d'atouts pour intégrer le projet. Vous êtes à l aise avec les outils informatiques. Une expérience réussie dans les smartgrids et la gestion de projet serait un plus. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail BÂT. VILLETTE 26 RUE VILLETTE 69003 LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] CHRISTINE SAINCY Téléphone : 06.69.55.81.04 1 juin 2016 318 Ref 16-08280.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIR PROGRAMME LINKY LOT RH TRANSFORMATION Position C CLIENTS FOURNISSEURS CHARGE D'EXPERTISE ET D'APPUI CLIENTS FO GF 13.14.15 1 Consultant Rh Transformation H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Le déploiement du Programme Linky concerne la totalité des DR, UCF, USR et UON, nainsi que les métiers nationaux ; une vision d'ensemble des démarches "RH-T" et de l'accompagnement du changement associé est nécessaire, en relation étroite avec les autres projets et les métiers nationaux, afin d'apporter aux opérationnels le complément spécifiquement lié à Linky. Le titulaire de l'emploi contribuera à l'appui à ces différentes unités dans les différents champs du lot RH-T : trajectoire emploi & compétence, professionnalisation, dialogue social, accompagnement du changement. L'emploi est intégré au lot "RH & Transformation" du Programme Linky ; son titulaire est en outre appelé à travailler en relation étroite avec d'autres lots du Programme, ainsi notamment que la DRH-TS. Profil professionnel Recherché Professionnel avec un expérience pratique des RH, ayant démontré des aptitudes pour le travail en réseau et en équipe pluridisciplinaire, ainsi que pour l'animation. Autonomie, capacité rédactionnelle, esprit d'analyse et de synthèse. Une expérience opérationnelle en DR est un plus. Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 345 AV GEORGES CLEMENCEAU 92000 NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] JEAN-MARIE PIOLLE Téléphone : 06.08.49.59.49 Ref 16-08273.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION SYSTEMES INFORMATION POLE PRISME PR-DPT PROCESSUS OPERATIONNELS 319 Position C SYSTEME D INFORMATION ET TELECOM PILOTE DE PROJET SI-TELECOM GF 13.14.15 1 Chef De Projet H/F Description de l'emploi Au sein du Département Processus Opérationnels du pôle PRISME de la DSI d'ERDF, le titulaire du poste sera le responsable applicatif du Portail fournisseur et autre parties prenantes basé sur l application e-Plans sous le pilotage de l ensemble eTravaux/Portail Fournisseurs e-Plans au sein du domaine raccordement et ingénierie. Cet ensemble applicatif est en évolution forte et doit être conduit en mode projet. Le chef de projet réalise en lien avec les autres équipes du département de la DSI et de la Direction Technique : - le dialogue avec les autres SI partenaires et en particulier le projet de refonte de la Gamme Pilot pour préciser les expressions de besoin et l implémentation; - sur les demandes complexes, il définit les solutions à mettre en uvre ; - le pilotage des équipes AMOA : il valide les spécifications générales, le périmètre des évolutions, le planning de mise en uvre, la stratégie de recette, la recette - le maintient en condition opérationnelle des applications - le suivi des mises en production - le pilotage de la Tierce Maintenance Applicative Le titulaire aura pour enjeu d'assurer un bon niveau de satisfaction du métier et des utilisateurs sur des applications du projet Portail Fournisseurs et autres parties prenantes et de participer activement aux transformations du domaine raccordement ingénierie engagées dans le cadre de la feuille de route ERDF. Il est garant du respect des plannings et de la qualité de l application. Profil professionnel Recherché Compléments d'information Une expérience réussie dans les domaines raccordement et ingénierie est souhaitée ainsi que des capacités éprouvées en matière de gestion de projet et de bonnes qualités relationnelles. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail IMMEUBLE LE CAPITOLE 55 AVENUE DES CHAMPS PIERREUX 92000 NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] Alain PIGEON Téléphone : 01.81.97.69.56 Ref 16-08270.01 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION SYSTEMES INFORMATION POLE PRISME PR-DPT INNOVATION 320 Position C SYSTEME D INFORMATION ET TELECOM ANALYSTE METIER GF 13.14.15 1 Analyste Metier Confirme H/F Description de l'emploi Le département Innovation, au sein du pôle PRISME de la DSI d'ERDF, a parmi ses missions, d'assurer l'appui DSI au programme Smart Grids, aux démonstrateurs Smart Grids ainsi que l'accompagnement de l'industrialisation des fonctions Smart Grid. En outre, le département développe les prototypes pour les démonstrateurs qui portent les toutes premières fonctions « SmartGrid » ou « Smart City ». Au sein de cette équipe, le titulaire du poste assurera : - Le pilotage et cadrage de thématiques fonctionnelles relatives aux Smart Grids ou Smart Cities en étroite collaboration avec les métiers technique et clientèle d ERDF. - La cohérence avec les choix techniques, urbanistiques et architecturaux de la DSI. - Les études des fonctionnels pour les SI prototypes (ou POC) SmartGrid qui pourraient être développés (prototypes ou POC) . Notamment sur des fonctions relatives à la Gestion Prévisionnelle Locale, la détection et atténuation/élimination des contraintes réseau, la mis à disposition de données à différentes mailles géographiques ou temporelles etc. Profil professionnel Recherché De formation ingénieur, le titulaire du poste justifie d'une expérience en maîtrise d'ouvrage de systèmes d'information et le fonctionnement du systèmes électrique France ( équilibre OD, RE, MA, reserves...) Il possède des compétences techniques en système d'information. Le candidat devra bien maîtriser l'anglais dans le cadre des échanges avec des acteurs externes, homologues, fournisseurs ou partenaires des projets Smart Grids Compléments d'information Des capacités d'analyse et de synthèse, conjuguées à des compétences relationnelles, permettront au candidat d'assurer une coopération efficace avec ses interlocuteurs, contribuant ainsi à la bonne marche des SmartGrids d'ERDF. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail IMMEUBLE LE CAPITOLE 55 AVENUE DES CHAMPS PIERREUX 92000 NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] DE POSSESSE Marc Téléphone : 01.81.97.78.13 Ref 16-08269.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE CNPE de FLAMANVILLE 3 PÔLE EXPLOITATION SERVICE MAINTENANCE Position C AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST CHARGE INGENIERIE AUTOMAT ELECTRONIQUE I 321 GF 13 1 Ingenieur Appui Maintenance H/F Description de l'emploi Dans le cadre des politiques de l'Entreprise, des orientations et objectifs de l'Unité, l'emploi contribue à la maîtrise de la sûreté et de la disponibilité des tranches dans le respect des règles de sécurité, de dosimétrie et de protection de l'environnement, au meilleur coût. Il pilote des dossiers liés à la sous traitance des activités du service Maintenance. Il pilote les relations avec le staff des entreprises, suivi de la surveillance et de l'évaluation des prestataires. Il a une vision prospective des évolutions contractuelles. Il pilote le budget lié aux opérations sous traitées (suivi et anticipation des besoins). Ce sont des domaines prioritaires pour le service et pour l'unité. En complément, il instruit des dossiers techniques dans le cadre du démarrage de Flamanville 3 dans le domaine de la maintenance. Il met en oeuvre de façon rigoureuse et promeut les pratiques DPN visant à améliorer la Performance Humaine. L'emploi est exercé en services discontinus et une astreinte d'action immédiate est possible à terme. Des périodes seront réalisées en services continus selon la réglementation en vigueur en cohérence avec les besoins des différents projets (Arrêt de Tranche, Tranche en Marche). Profil professionnel Recherché Ingénieur ou cadre expérimenté. Compléments d'information Un véhicule est nécessaire SERVICE ACTIFS : 30% 50% avec astreinte Lieu de travail Lieu de travail : CNPE DE FLAMANVILLE 3 LES PIEUX ( Manche - Basse-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures UN EXEMPLAIRE AVEC C01 PAR LA VOIE HIERARCHIQUE UN EXEMPLAIRE AVEC C01 A L'ADRESSE SUIVANTE: DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-FLAMANVILLE3/F/EDF/FR ACTION IMMEDIATE V.GOUEDO Téléphone : 02.33.78.32.00 Fax : 02.33.78.30.30 Ref 16-08266.01 E. MAGNIN Téléphone : 02.33.78.30.46 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CRUAS MEYSSE SERVICE CHIMIE ENVIRONNEMENT PREVENTION DES RISQUES ETAT MAJOR Position D RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI MPL RADIOPROTECTION PREV. DES RISQUES SE GF 13 1 Chef De Section Chimie Environnement H/F 322 Description de l'emploi L emploi exerce son activité au sein du Service Chimie Environnement Prévention des Risques du Centre Nucléaire de Production d Electricité (CNPE) de 4 tranches de 900 MW de CRUAS-MEYSSE. L Emploi est membre de l équipe de direction du service (EDS) et est rattaché hiérarchiquement au chef du Service Chimie Environnement Prévention des Risques. L emploi assure la gestion et le management de la section Chimie Environnement. Dans le cadre de la politique de l Unité, des orientations et des règles de l Entreprise applicables à l exploitation des centrales nucléaires, du Projet et du Contrat Annuel de Performance de l Unité, l emploi réalise les objectifs du contrat de la section Chimie Environnement en matière organisationnelle, technique, budgétaire, gestion des ressources humaines. L emploi participe à l évolution du professionnalisme en gérant les compétences des agents de sa section, afin de garantir la réalisation des objectifs du contrat de section et de contribuer au bon fonctionnement et à l atteinte des objectifs du contrat de service. L emploi pilote des affaires transverses pour le compte du service CEPR ou du CNPE. Il gère et anime les dossiers avec l ensemble des parties prenantes dans le respect des règles d exploitation et des moyens alloués. Il peut être amené à piloter ou participer à des affaires parc. Le taux " Spécificité des Métiers" est 30%Services Actifs sans astreinte et 50% Services Actifs avec astreinte. Compléments d'information Ce poste est susceptible de travailler sur des horaires postés. Ce poste est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte définie par l'unité. Dans ce cas, vous serez amené à utiliser votre véhicule personnel et percevrez les indemnisations kilométriques correspondantes. Lieu de travail CNPE DE CRUAS-MEYSSE CRUAS ( Ardèche - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique suivante: [email protected] en indiquant en objet CNPE CRUAS-MME FAVIER.Ne pas oublier de mettre votre manager en copie. ACTION IMMEDIATE G.MERESSE Téléphone : 04 75 49 31 40 Ref 16-08265.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CRUAS MEYSSE SERVICE CHIMIE ENVIRONNEMENT PREVENTION DES RISQUES ETAT MAJOR Position C RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI CHARGE INGENIERIE RADIOPROTECTION PREVEN GF 13 1 Ingenieur H/F VACANCE EVENTUELLE 323 Description de l'emploi L'emploi fait partie du Service Chimie Environnement Prévention des Risques. Il est rattaché hiérarchiquement au chef de Service CEPR. L'emploi garantit une expertise dans les domaines de la Sécurité, Radioprotection et Incendie. Il garantit une déclinaison locale adaptée de la doctrine nationale et le respect de la réglementation. Il contribue à l'optimisation du fonctionnement organisationnel du Service. Il contribue aux conditions de mise en oeuvre du principe ALARA. Il contribue aux conditions d'obtention d'un niveau de Propreté Radiologique conforme aux ambitions du site. Le taux "Spécificités des Métiers" est de 30% sans astreinte sollicitante et de 50% avec astreinte sollicitante. Compléments d'information Ce poste est susceptible de travailler sur des horaires postés. Ce poste est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte définie par l'unité. Dans ce cas, vous serez amené à utiliser votre véhicule personnel et percevrez les indemnisations kilométriques correspondantes. Lieu de travail CNPE DE CRUAS MEYSSE - Cruas ( Ardèche - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique suivante : [email protected] en indiquant en objet "CNPE DE CRUAS - Mme FAVIER". Ne pas oublier de mettre votre manager en copie. ACTION IMMEDIATE Grégoire MERESSE Téléphone : 04.75.49.31.40 1 juin 2016 Date de première publication : 13 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-08160.02 RTE RTE Opérations Direction Développement Ingénierie Centre Développement Ingénierie Marseille Service Contrôle Commande Position RTE - FAMILLE DE METIERS RTE - DEVELOPPEMENT ET INGENIERIE GF 13.14.15.16.17 1 Responsable D'études Di H/F Description de l'emploi Position : PO5 La mission de l emploi s exerce dans le cadre d études présentant une complexité ou un caractère innovant particulier. Il réalise et porte les études techniques en préparation des décisions d engagement de construction, renouvellement ou réhabilitation d ouvrages. Il contribue à leur insertion dans leur environnement. Il élabore les prescriptions pour les travaux. Profil professionnel Recherché Expérience significative en Contrôle Commande 324 Lieu de travail 82, Avenue de Haïfa 13008 MARSEILLE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures RTE - Service RH MARSEILLE 51, Avenue de Hambourg 13008 MARSEILLE Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Bertrand BAUQUIN Téléphone : 06.24.56.19.93 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - modification onglet "principales activités et responsabilités" Ref 16-08259.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN USR ILE DE FRANCE SUPPORT LOGISTIQUE ETAT MAJOR VEHICULES & ENGINS Position C LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES GF 13.14.15 1 Chargé De Projet Sénior H/F Description de l'emploi L'emploi est rattaché au référent métier de l'activité Véhicule d'ERDF. Vous serez en appuis concernant l'animation et le pilotage du métier en lien avec les 8 Agences USR Véhicule et Engin. Vous contribuerez à la modernisation du métier, au travers de projets à enjeux (télématique véhicule, SI de gestion de flotte) ainsi qu'à l'harmonisation et l'industrialisation du processus métier. Vous réaliserez des études de coûts et contribuerez à la bonne mise en oeuvre du schéma de gestion du métier et aiderez à la supervision des dépenses réalisées au sein des 8 agences Véhicule & Engin des USR. Vous contribuerez à la rédaction de notes politiques et d'aide au pilotage en réalisant notamment les travaux exploratoires préalables. Vous serez amené à fonctionner en mode projet avec des interlocuteurs de plusieurs régions d'ERDF voire d'entités d'EDF. Profil professionnel Recherché Dynamisme, ouverture d'esprit, rigueur et autonomie. Compétences requises : - Rigueur, Synthèse, Autonomie, Notion de base de Gestion et d'analyse de coût, Capacité rédactionnelle. Compléments d'information Expériences nécessaires : - Gestion de projet, Gestion budgétaire Expériences facilitantes dans les domaines : - Fonctionnement en interface de différentes entités et/ou en mode matriciel, Animation de réunion et de réseau (management transverse/matriciel). L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. 325 Lieu de travail Immeuble Jean Monnet 11 place des Vosges - 92400 COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 Modèle 6 par voie hiérarchie et C01 + 1 Modèle 6 et C01 directement à l'adresse mail ci-dessous : Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Stéphane KODJABACHIAN - 01.46.40.67.22/06.09.56.20.46 Ref 16-08256.01 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN USR ILE DE FRANCE SUPPORT LOGISTIQUE ETAT MAJOR VEHICULES & ENGINS Position C LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES GF 13.14.15 1 Chargé De Projet Sénior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Emploi de Contract Manager du domaine Véhicule et Engin (VE) d'ERDF. L'activité consiste à piloter la passation et le renouvellement des marchés cadres du domaine Véhicule et Engin d'ERDF. Vous serez en charge de la prescription des achats du domaine VE, du suivi et du pilotage des contrats et des marchés cadres nationaux et 2 personnes seront en appui de votre action. Vous serez amené à réaliser des analyses de marchés, des études de coûts et de faisabilité, et des synthèses des besoins de chacune des 8 régions, tant en qualité attendue, qu'en quantité. Vous serez en relation avec les acheteurs de la DATP d'EDF et les prescripteurs techniques de la DSP d'EDF. Vous serez en relation avec les Agences VE et vous animerez les interlocuteurs et approvisionneurs des 8 Agences USR Véhicule et Engin. En qualité de Contract Manager, vous vous appuierez sur le prescripteur Véhicule et sur le prescripteur Engin afin d'établir les besoins et la stratégie de renouvellement des marchés, en lien avec la Direction des Achats d'ERDF. Vous représenterez l'entreprise au travers des relations avec les prestataires et fournisseurs de ce domaine stratégique pour la bonne continuité de service des activités coeur de métier du Distributeur. Profil professionnel Recherché Dynamisme, ouverture d'esprit, rigueur et autonomie. Compétences requises : - Autonomie, Sens du Relationnel, Esprit de synthèse, Rigueur. Compléments d'information Expériences nécessaires : - Gestion de projet, Management. Expériences facilitantes pour l'emploi : - Achat (appel d'offre, création de marché), Juridique (compréhension et interprétation d'un contrat), Résolution de problème (facilitateur et intermédiaire en interlocuteurs internes et externes à l'entreprise), Gestion de contrat (approvisionnement, suivi de dépenses), Relation Fournisseur et Prestataire (pilotage de 326 prestataire, faire-faire), Animation de réunion et de réseau (management transverse/matriciel). L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Immeuble Jean Monnet 11 place des Vosges - 92400 COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 Modèle 6 par voie hiérarchie et C01 + 1 Modèle 6 et C01 directement à l'adresse mail ci-dessous : Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Stéphane KODJABACHIAN - 01.46.40.67.22/06.09.56.20.46 7 juin 2016 Date de première publication : 3 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-07215.02 G R T Gaz G R T Gaz GRTgaz Direction Technique Direction Technique Département Maintenance Machines Tournantes Position C EXPLOITATION DES OUVRAGES GAZ METIER NON IDENTIFIE GF 13.14.15 1 Expert Compression Confirmé (H/F) VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de la Direction Technique, le Département Maintenance Machines Tournantes (19 personnes) assure la maintenance du parc de compresseurs (turbocompresseurs et électro-compresseurs) de GRTgaz répartis sur le territoire français dans les stations de compression. Sur le périmètre du parc de compression qui lui est affecté, l'expert(e) compresion confirmé pilote et met en uvre la maintenance des machines tournantes, en optimisant disponibilité et performance économique : Mise en uvre et suivi du plan de maintenance, Gestion opérationnelle des contrats de maintenance, Organisation des interventions de maintenance préventive et corrective, Définition du stock de pièces détachées et de l'outillage, Pilotage des projets d'investissement et d'exploitation sur les machines, Suivi et respect des budgets alloués. En complément, il/elle peut assurer des missions transverses pour le compte du Département ou de la Direction Technique. Profil professionnel Recherché De formation initiale bac+5 (ingénieur ou équivalent) ou bac+2 et justifiant d'une expérience professionnelle solide. Vous avez plus de 10 ans d'expérience dans l'exploitation et la maintenance d'ouvrages de transport de gaz naturel. Vous avez également de l'expérience dans la gestion de projets et les machines tournantes (compression centrifuges, moteurs électriques, turbines à gaz). Vous avez des capacités à comprendre et résoudre des problèmes techniques et complexes (électrotechnique, combustion, compression de gaz, régulation, 327 automatisme, procédé...) Vous connaissez les installations industrielles, notamment celles du transport de gaz et en particulier des machines tournantes (compresseurs centrifuges, moteurs électriques, turbines à gaz). Vous maitrisez l'anglais. Compléments d'information Les règles de déontologie vis à vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le Code de bonne conduite de GRTgaz. Cette offre peut s'inscrire dans le cadre de l'accord triennal pour l'emploi des personnes handicapées signé le 25 avril 2013 par GRTgaz. Lieu de travail 6 rue raoul nordling BOIS COLOMBES ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures GRTgaz - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES Fanny CHAVOUTIER 6 rue Raoul Nordling 92270 BOIS COLOMBES Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Sylvain MACABEO Mail : [email protected] Sandrine VANNIER Téléphone : [email protected] 31 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation Ref 16-08219.01 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF HORS BRANCHES SUPPORT Direction Recherche et Developpement EDF R&D FONCTIONS CENTRALES EQUIPE COMMUNICATION Position C COMMUNICATION CHARGE DE COMMUNICATION GF 13 1 Cadre Tertiaire Confirme H/F Description de l'emploi L'emploi de chargé de communication sur la thématique Commerce / Efficacité énergétique a comme principales activités: - Pilotage des actions de communication sur la thématique concernée (création de supports, évenementiels ) tout en assurant le respect de la Charte graphique et des règles de communication d EDF, dans le cadre du plan de communication de la R&D - Force de proposition pour les démarches de mise en valeur des activités, des résultats, des projets et de l'expertise des départements et des programmes - Contribution aux actions de communication internes et externes transverses à la R&D, et à la déclinaison des actions de Communication Groupe Déplacements réguliers sur EDF Lab Les Renardières (MORET SUR LOING - 77) 328 Compléments d'information Lieu de travail 7 Boulevard Gaspard Monge 91120 Palaiseau Palaiseau ( Essonne - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES CSP/RH - AGENCE RH Fonctions Centrales 1 av. du Général de Gaulle - 92141 CLAMART CEDEX Stéphanie ROTURIER Ou bien par mail, sur une seule pièce jointe SVP (dossier complet Mod. 6 + C01...) à l'adresse suivante : => [email protected] Philippe LOUIS Téléphone : 01.60.73.60.26 Fax : 06.30.50.16.68 Mail : [email protected] 31 mai 2016 Date de première publication : 13 mai 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-08158.02 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE GRAVELINES SERVICE RESSOURCES HUMAINES Position C R.H. APPUI RH SPECIALISE GF 13.14.15 1 Cadre Conseil En Ressources Humaines H/F Description de l'emploi L'emploi est rattaché hiérarchiquement au Chef du Service Ressources Humaines. Il fait parti de l'EDS du Service. Il est un des Cadres Conseil du SRH et est particulièrement en charge du domaine Formation. Il met en oeuvre et anime les politiques nationales et locales dans le domaine de la formation. Il coordonne, pilote et anime le processus de l'enquête formation, il est garant de la qualité des documents légaux du domaine formation produits en CE (Orientations Locales de formation, Plan de Formation de l'Unité, bilans intermédiaires et finaux, ). Il suit les indicateurs de ce domaine. Il est le relais entre la MOA RH, l'UFPI et la logistique formation de la DSP. Il représente la MOA SRH dans les instances locales (réunion compétences, commission ressources humaines, ) et les instances nationales. Il maîtrise les outils informatiques nationaux de gestion de la formation. Il suit les évolutions réglementaires et sociales du domaine formation et est garant des régles nationales et locales en la matière. Profil professionnel Recherché L'emploi nécessite une bonne connaissance des besoins et processus de professionnalisation des salariés d'une centrale nucléaire. Il fait preuve de rigueur et de méthode. Il est autonome. Il anime le processus et coordonne les actions entre la MOA RH, la structure formation et la logistique formation. Bonnes capacités dans les outils informatiques du Pack Office et dans les outils de gestion de la formation. Compléments d'information Taux de services actifs de l'emploi : Sédentaires Sans Astreinte Sollicitante 20% Avec Astreinte Sollicitante 329 Lieu de travail Rue de la Digue Level BP 149 59820 Gravelines ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ENVOI DES CANDIDATURES (modèle 6) UNIQUEMENT PAR MAIL UN PREMIER EXEMPLAIRE AVEC C01 + COPIE DE L'ANNONCE et UN SECOND EXEMPLAIRE AVEC C01 REMIS A VOTRE HIERARCHIE (ET QUI COMPREND SON AVIS) SONT A ENVOYER A L'ADRESSE MAIL SUIVANTE DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-GRAVELINES/F/EDF/FR Jérôme BRINDEAU Téléphone : 03.28.68.46.02 Fax : 03.28.68.46.45 Alex MAHIEU Téléphone : 03.28.68.46.41 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - contact Ref 16-08206.01 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIR REG ET AFF JURIDIQUES POLE AFFAIRES JURIDIQUES DEPT GOUV DROIT STES ET CONC Position C AFFAIRES JURIDIQUES JURISTE GF 13.14.15 1 Attache Juridique H/F Description de l'emploi Sous l'autorité du chef du département Gouvernance Droit des Sociétés et Concurrence du Pôle Affaires Juridiques au sein de la Direction Régulation et Affaires Juridiques d'ERDF, l'attaché(e) juridique aura, notamment, en charge le secrétariat juridique de la société (préparation des conseils de surveillance et des assemblées générales) et accessoirement celui de ses filiales et participations ; il (elle) assurera un appui à la gouvernance en matière d'achats ; il (elle) assurera le suivi de et la réalisation des formalités juridiques ; il (elle) assurera également la gestion de la contrathèque et la conservation des actes juridiques concernant la société relevant des attributions du DGCSC, de même que le suivi des procédures collectives. Enfin, l'attaché(e) juridique contribuera ponctuellement au suivi de dossiers en droit des affaires ou en droit de la concurrence. Profil professionnel Recherché L'interessé(e) dispose d'une formation juridique supérieure en droit des sociétés (de type MASTER II) de même que d'une première expérience en entreprise ou en cabinet. Il (elle) doit avoir de bonnes capacités de rédaction et disposer de bonnes qualités relationnelles. Il (elle) doit être capable de faire preuve d'autonomie tout en contribuant à un travail d'équipe au sein du service. Compléments d'information Le Poste est basé à Paris la Défense. Des déplacements sont possibles. L'emploi est régi par les dispositions du code de bonne conduite d'erdf. 330 L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 34 Place des Corolles 92400 COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] MAXIME GEDILAGHINE Téléphone : 01.81.97.44.77 Ref 16-08205.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I Direction CRC Part Med CRC TOULON MANAGEMENT ET ORGANISATION Position C COMMERCIAL ET CLIENTELE APPUI AU MANAGEMENT COMMERCIAL GF 13 1 Manager Des Operations Senior H/F Description de l'emploi Dans le cadre des orientations stratégiques et de la politique commerciale de la Direction Commerce d EDF, le Manager des Opérations Senior est responsable : - du suivi de la performance et de la qualité de la production, - de l animation des conseillers clients experts pour leurs activités transverses, - de la coordination des interactions du CRC avec les filières fonctions support, - de l accompagnement des responsables d équipe sur le volet métier, - d appui conseil au chef de CRC, afin de garantir la performance clientèle, la performance économique et la performance sociale du CRC et plus globalement de la DCRC. Des déplacements sont à prévoir sur le territoire de la Direction des CRC. Profil professionnel Recherché L'évolution dans un univers concurrentiel vous motive, vous disposez des compétences et qualités nécessaires pour assumer vos fonctions au regard de cet enjeu majeur pour l'entreprise : organisation, sens de la négociation, esprit de décision, alliés à des capacités d'anticipation et de réaction. dans le domaine commercial et/ou clientèle . Une Première expérience dans le management est souhaitée. Lieu de travail 1 Bd de la Democratie 83000 TOULON ( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Par mail ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDF Scan M6+C01 avec les coordonnées de vos Managers & GCT OU par courrier EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20 331 CERVERA Régis Téléphone : 06 45 63 24 51 Ref 16-08192.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CRUAS MEYSSE SERVICE CONDUITE 3/4 Position D EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM ENCADRANT D'EQUIPE DE CONDUITE NUCLEAIRE GF 13 1 Chef D' Exploitation Delegue H/F Description de l'emploi L emploi exerce son activité au sein du Service Conduite 3/4 du Centre de Production Nucléaire d Electricité (CNPE) de 4 tranches de 900 MW de CRUAS. Il participe à : - la réalisation des opérations de conduite et de surveillance des installations, conformément aux critères techniques d'exploitation et aux plannings par ses actions de conseil, d'assistance, d'information et de contrôle vis à vis de la réalisation des activités des agents de l'équipe, - la conformité de la réalisation des opérations de conduite en situation incidentelle ou accidentelle conformément aux consignes applicables dans ces occurrences en supervisant ou en coordonnant les actions des agents de l'équipe, - la coordination des mises à jour des documents conduite, en affectant leur réalisation à des agents en quart ou hors quart, en vérifiant leur exhaustivité et en veillant à leurs mises en place dans les documentations satellites en temps réel (montée d'indice liée à une modification), - la gestion des agents de l'équipe en autorisant leurs congés et en prévoyant leurs remplacements. Le titulaire de l' emploi pourra être amené à travailler hors quart sur les arrêts de tranche. Le taux "Spécificités des métiers" est de 100 %. Compléments d'information Lieu de travail CNPE CRUAS-MEYSSE CRUAS ( Ardèche - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique suivante: [email protected] en indiquant en objet en indiquant en objet CNPE CRUAS - MME FAVIER. Ne pas oublier de mettre votre manager en copie. 332 Eric CAILLAUD Téléphone : 04 75 49 38 10 Ref 16-08187.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION TECHNIQUE POLE PATRI ET INFRASTRUCTURE DEPT POSTES SOURCES Position C MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX CHARGE D'INGENIERIE MOA RESEAU ELECTRICI GF 13.14.15 1 Consultant Junior H/F Description de l'emploi Le titulaire de l'emploi, assure différentes missions dans le domaine de l'ingénierie postes sources : - participation à la prescription nationale pour l'ingénierie Postes Sources (génie électrique, génie civil) - Appui et expertise auprès des Bureaux Régionaux d'Ingénierie Postes Sources (réunions nationales, recensement des besoins en termes de marchés nationaux ou en matériels, réponse à des questions techniques...) - Participation au suivi de l'évaluation des fournisseurs de travaux postes source avec notamment l'animation du Comité National en liaison avec les Bureaux Régionaux d'Ingénierie Postes Sources et la Plateforme Achat de Montpellier - Suivi et maîtrise d'ouvrage du développement des outils informatiques orientés vers le métier ingénierie poste source (canevas technique poste source, outil de présentation des marchés de matériels de postes ) Profil professionnel Recherché Le candidat devra avoir des connaissances approfondies des postes sources ou de l'ingénierie. Il devra faire preuve de capacités relationnelles de communication et de rédaction. Compléments d'information L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements en région parisienne et en province sont à prévoir L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 34 Place des Corolles 92400 COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] M. Olivier GONBEAU Téléphone : 01.81.97.63.62 Fax : 06.66.89.29.20 31 mai 2016 333 Mail : [email protected] Ref 16-08186.01 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIVISION PRODUCTION NUCLEAIRE SERVICE CENTRAL PRODUCTION Position C GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE GF 13 1 Ingénieur D'affaires H/F Description de l'emploi Au sein de l équipe Produire de l État Major DPN, et sous la responsabilité du Délégué d Etat Major Arrêt de Tranche, l emploi a pour principales missions : - assister le directeur Délégué Production dans l animation du processus Produire - réaliser des missions d appui et de conseil auprès de l équipe Produire - proposer et traiter des actions d optimisation et de simplification du processus Produire. Lieu de travail Site CAP AMPERE 1 Place Pleyel SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre formulaire de demande de mutation avec une fiche carrière C01 actualisée uniquement par messagerie électronique à l'adresse suivante: DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre hiérarchique. - Philippe SCHULZ Téléphone : 01 43 69 19 06 Mail : [email protected] Ref 16-08185.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE Div Ing Parc, Déconst Environ DR EC TRICASTIN GC Position C GENIE CIVIL CHARGE D'INGENIERIE GENIE CIVIL GF 13 1 Ingenieur Realisation Principal H/F 334 Description de l'emploi Dans le cadre des règles et prescriptions régissant l'Ingénierie du Parc Nucléaire en Exploitation et dans le respect des procédures relatives à la qualité, spécifiques aux équipes communes, le titulaire de l emploi prépare, suit la réalisation des travaux et/ou des essais des modifications de l installation. Il contribue ainsi à la performance de l'Ingénierie du Parc en Exploitation, en termes de sûreté, de disponibilité et de coût. Compléments d'information Travaux postés, décalés, astreinte possibles Lieu de travail BP N3 26130 SAINT PAUL TROIS CHATEAUX ( Drôme - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Par mail : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DIN-DCN/F/EDF/FR@EDF alerte A.VULLIEZ Ref 16-08414.01 31 mai 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR INGENIERIE ET PROJET NN SEPTEN DIVISION TRANSFERTS ENVIRONNEMENT RADIOPROTECTION GROUPE ACCIDENTS GRAVES Position C COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER CHARGE D'INGENIERIE EN PHYSIQUE NUCLEAIR GF 14 1 Ingenieur Confirme H/F Description de l'emploi Le SEPTEN est responsable de la doctrine de conception des installations nucléaire, de la conduite des avant-projets sommaires de ces ouvrages et de leur cohérence technique, des combustibles nucléaires et de la conduite pour la division de l'ingénierie de Préparation de l'Avenir (IPA). Il est intégré dans le groupe Accidents Graves de la Division Transferts Environnement Radioprotection (TE) du SEPTEN. L'emploi est chargé d'études et d affaires en simulation de séquences accidentelles avec fusion du c ur du réacteur (accidents graves) : études sur l'impact des évolutions de conception et de conduite pour la maîtrise de ces accidents, contribution à la définition des référentiels accidents graves, investigations sur la compréhension des phénomènes physiques en jeu pour les réacteurs du parc EDF en exploitation, des EPR, et des Nouveaux Modèles. Intégré dans une équipe : Il réalise les études d accidents graves à l aide de codes de calcul, principalement MAAP. Il développe des nouvelles méthodes d étude et peut être amené à spécifier des évolutions dans les codes de calcul. Il prend des responsabilités de pilotage d affaires et de coordination (e.g. pour le projet EPR NM). Il pilote le développement, la validation et la maintenance de codes de calcul (activités pouvant être confiées à EDF/R&D ou à des organismes extérieurs à EDF). Il suit tout ou partie d actions de R&D. Il présente ses dossiers devant les comités décisionnels. Il constitue des dossiers qui peuvent être présentés devant l Autorité de Sûreté Nucléaire. Il passe des contrats et surveille les études confiées à des prestataires. 335 Il travaille en équipe et en relation avec les unités de DIPNN et DPNT. Profil professionnel Recherché L'emploi requiert des compétences dans tout ou partie des domaines suivants : - Sûreté nucléaire - Fonctionnement des Réacteurs à Eau sous Pression - Thermohydraulique / Mécanique des fluides - Thermochimie. Lieu de travail 12/14 AVENUE ANTOINE DUTRIEVOZ VILLEURBANNE ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures EDF- DSP - CSP RH - AGENCE ACTHYIN Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] RANVAL William Téléphone : 04.72.82.73.77 FLEURY Guillaume 04.72.82.75.45 Ref 16-08411.01 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE NOGENT SERVICE EQUIPE COMMUNE ETAT MAJOR Position C GENIE CIVIL CHARGE DE PREPARATION ET/OU AFFAIRES GEN GF 14 1 Ingénieur Coordination Pluriannuel H/F Description de l'emploi Dans le cadre des politiques de l'entreprise et de leur déclinaison au niveau de la Direction et de l'Unité, l'emploi s'assure de l'exhaustivité du programme de modifications par arrêt et sur le cycle TEM, de la compatibilité des contraintes d'intégration des modifications du programme d'arrêt avec le critique et sous-critique, de la compatibilité de la réalisation des modifications TEM avec les contraintes d'exploitation et les activités de maintenance, et de la prise en compte des engagements vis à vis de l'ASN par le CNPE dans les programmes d'arrêt et dans la planification TEM, afin de garantir la bonne déclinaison des enjeux du pluriannuel concernant les activités de maintenance Génie Civil et les modifications. Le poste est susceptible de comporter une astreinte PERS 530. Compléments d'information Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente) par mail à la bal générique suivante: [email protected] en indiquant en objet CNPE DE NOGENT et la référence de l'annonce. Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être transmis à votre responsable hiérarchique pour avis, et envoyé à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi. Lieu de travail CNPE NOGENT SUR SEINE ( Aube - Champagne-Ardenne ) Type de services Actifs - Taux : 30 % 336 Envoi des candidatures [email protected] En cas d'impossibilité : EDF-DSP-CSP RH Agence RH DPN NORD EST BP 41 57570 CATTENOM CEDEX Christi MANOUVEL Téléphone : 06.66.04.47.81 Mail : [email protected] Ref 16-08410.01 9 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE NOGENT SERVICE MAINTENANCE MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE ETAT MAJOR Position C MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE MDL MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE GF 14 1 Chef De Service Délégué H/F Description de l'emploi Sous l autorité du chef de service, l emploi participe à l'élaboration des stratégies du service et remplace le chef de service en son absence. Il a alors délégation pour assurer le suivi quotidien du service. Il possède par ailleurs, de la part du chef de service, une délégation permanente pour piloter le volet technique et temps réel des activités du service en TEM ou en AT. Il assure le pilotage de l équipe ingénierie du service et il a en charge le budget du service. Emploi susceptible de comporter une astreinte PERS 530. Compléments d'information Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente) par mail à la bal générique suivante: [email protected] en indiquant en objet CNPE DE NOGENT et la référence de l'annonce. Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être transmis à votre responsable hiérarchique pour avis, et envoyé à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi. Lieu de travail CNPE NOGENT SUR SEINE ( Aube - Champagne-Ardenne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] En cas d'impossibilité : EDF-DSP-CSP RH Agence RH DPN NORD EST BP 41 57570 CATTENOM CEDEX 2 juin 2016 337 Loïc CAMPS Téléphone : 03.25.25.60.90 Mail : [email protected] Ref 16-08409.01 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE NOGENT SERVICE EQUIPE COMMUNE ETAT MAJOR Position C GENIE CIVIL MDL GENIE CIVIL GF 14 1 Chef De Service Delegue H/F Description de l'emploi Sous l autorité du chef de service, l emploi participe à l'élaboration des stratégies du service et remplace le chef de service en son absence. Il a alors délégation pour assurer le suivi quotidien du service. Il possède par ailleurs, de la part du chef de service, une délégation permanente pour piloter le volet technique et temps réel des activités du service en TEM ou en AT. Il assure le pilotage de l équipe ingénierie du service et il a en charge le budget du service. Le poste est susceptible de comporter une astreinte PERS 530. Profil professionnel Recherché L'emploi requiert un esprit d'analyse et de synthèse confirmé pour résoudre les problèmes et enrichir le retour d'expérience. Compléments d'information Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente) par mail à la bal générique suivante: [email protected] en indiquant en objet CNPE DE NOGENT et la référence de l'annonce. Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être transmis à votre responsable hiérarchique pour avis, et envoyé à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi. Lieu de travail CNPE NOGENT SUR SEINE ( Aube - Champagne-Ardenne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] En cas d'impossibilité : EDF-DSP-CSP RH Agence RH DPN NORD EST BP 41 57570 CATTENOM CEDEX Christi MANOUVEL Téléphone : 06.66.04.47.81 Mail : [email protected] Ref 16-08364.01 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 338 EDF POLE ENERGIES RENOUVELABLES Division Production & Ingenierie Hydraulique UNITE DE PRODUCTION CENTRE GROUPEMENT DE MAINTENANCE HYDRAULIQUE CENTRE EQUIPE D'INTERVENTION MECANIQUE DE DINARD Position C MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M GF 14.15 1 Chef D'equipe D'intervention Mecanique H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Le GMH CENTRE recherche un Chef d'EIM pour piloter l'équipe de Dinard. Le GMH réalise des travaux de maintenance spécialisée sur des groupes de production électro-hydrauliques de type principalement Francis et Kaplan. Le Chef d'EIM a pour responsabilité le management d'une équipe de 30 personnes. Il a en charge l'animation, le fonctionnement, le pilotage, l'organisation et l'information de l'équipe, c'est-à-dire qu'il : - Etablit le contrat d'équipe de façon participative, décide des actions correctives à conduire. - Pilote et accompagne la mise en oeuvre des changements dans son équipe. - Propose et suit le budget de fonctionnement de l'équipe. - Garantit le respect des plannings. - Participe aux arbitrages sur les affaires menées au sein de l'équipe, en collaboration avec le pôle méthodes. - Participe et est acteur des comités de direction du GMH. - S'assure de la prise en compte de la Maîtrise des Risques Opérationnels. - Pilote la communication interne et anime les réunions d'équipe. - Conduit les entretiens individuels, évalue les compétences. Propose les habilitations et consolide le plan de formation de son équipe. - Il contrôle et valide les éléments variables d'activités, les absences, les déplacements, les heures supplémentaires et les frais. - Il participe au recrutement et à l'intégration des nouveaux arrivants, des alternants et des stagiaires. - Est l'interlocuteur privilégié des organisations syndicales et de leurs représentants. - Etablit, maintient et développe des relations constructives avec les GU, l'Etat major du GEH et les missions de l'UP Centre. Profil professionnel Recherché Expérience souhaitée dans le domaine de l'animation d'équipe et de la maintenance. Autonomie, réactivité et prise d'initiative face aux problèmes rencontrés. Esprit d'équipe et sens des responsabilités. Compléments d'information Nombreux déplacements sur le territoire géographique du GEH Ouest. Déplacements réguliers sur le territoire de l'UP CENTRE. Poste à Contrainte Hydraulique (ISPH). Majoration résidentielle saisonnière : 25% de juin à septembre inclus, 24% d'octobre à mai. Lieu de travail GMH Centre - EIM de DINARD - 63 boulevard Jules Verger - BP 90323 35803 DINARD CEDEX ( Ille-et-Vilaine - Bretagne ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature à l'adresse suivante sans doublon courrier : [email protected] (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre hiérarchie) Si vous n'avez pas accès à votre boite mail : EDF CSP RH Agence ACTHYIN-5 rue Claude Marie PERROUD-TSA 40003-31096 TOULOUSE CEDEX 1 Merci de joindre votre fiche C01 et de mentionner les coordonnées de votre manager, ainsi que celles de votre gestionnaire contrat de travail. 339 Stéphane BERNAUDON (Directeur) Téléphone : 05 55 20 40 00 Fax : 05 55 20 40 03 Sandra MIGNOT(Chef de Pôle Ressources) Téléphone : 05 55 20 40 08 Fax : 05 55 20 40 03 Ref 16-08341.01 2 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR INGENIERIE ET PROJET NN CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR EC FLAMANVILLE SECTION ELEC/ESSAI Position C ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D'INGENIERIE ELECTRICITE COURANTS GF 14 1 Chef De Section Principal H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la mission d Ingénierie du Parc en Exploitation, l emploi encadre et coordonne sur site une équipe en vue de la réalisation des modifications nationales et locales relevant de son domaine technique, afin de contribuer à la performance du parc nucléaire en termes de qualité, de sûreté, sécurité, de disponibilité, et de coût. Les activités l emploi recouvrent plusieurs domaines : sûreté, sécurité, radioprotection, technique, contractuel, budgétaire, qualité Sa zone géographique d'intervention est le site d appartenance de l Equipe Commune, cependant il est amené à se déplacer ponctuellement afin de mener à bien ses missions. La charge de travail étant fluctuante, il doit assurer la bonne répartition des dossiers entre les membres de la section dont il a la responsabilité. La multiplicité des interlocuteurs et la gestion simultanée de plusieurs affaires créent nécessairement des situations, auxquelles il doit faire face. La section dont il a la responsabilité peut être mixte, c est à dire composée d agents du CNPE et du CNEPE, il doit donc y concilier des intérêts parfois divergents dans le respect des contraintes contractuelles (délai, coût, qualité). Profil professionnel Recherché Connaissances Formation ingénieur ou technicien niveau BAC+5, acquis ou reconnu, avec expérience des sites nucléaires Connaissances théoriques indispensables selon le métier en génie civil, en mécanique, électricité ou automatisme-essais Savoir-faire Compétences managériales Compétences de gestion de projet (suivi de planning, respect de délais, coordination avec les prestataires, animation de réunions ) Esprit d équipe, capacité à travailler en réseau Sens de la communication, de la négociation, voire de la médiation pour faire coïncider des intérêts parfois divergeant Capacité d analyse et d anticipation Savoir être Rigueur, transparence et organisation Disponibilité et réactivité Sens de l adaptabilité Bon relationnel (avec les prestataires, les équipes internes ) Maîtrise de soi Compléments d'information L'emploi pourra comporter la réalisation de travaux postés, décalés et des astreintes. 340 Lieu de travail BP 2 50340 LES PIEUX ( Manche - Basse-Normandie ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (accompagné de votre C01 actualisée) à l'adresse suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-DIN-DCN/F/EDF/[email protected] en mettant en copie le recruteur et le CNEPE-MOARH. Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday 93285 ST DENIS CEDEX Laurent DEPAUW Téléphone : 02.18.24.70.73 Ref 16-08315.01 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BLAYAIS SERVICE QUALITE-SURETE-PREVENTION DES RISQUES POLE RAS PUI Position C FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI GF 14.15 1 Ingenieur Pui H/F Description de l'emploi Il est le pilote du domaine PUI (organisation de crise) sur le site. A ce titre : Il assure l animation du sous processus PUI en lien avec le chef de mission sûreté qualité. Il garantit la déclinaison du référentiel national et local, Il élabore et pilote le programme des exercices PUI du site Il pilote le REX du domaine et assure un bilan annuel, Il est l interlocuteur des entités externes (Pouvoirs Publics) et internes (Ex : FARN) Profil professionnel Recherché - Compléments d'information Poste susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Taux de services actifs avec astreinte : 35%. Joindre une fiche C01 à la demande de mutation. Lieu de travail EDF - CNPE DU BLAYAIS BRAUD-ET-ST-LOUIS ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Envoi des candidatures - 1 exemplaire par la voie hiérarchique - 1 exemplaire adressé à l'adresse mail ci-dessous : [email protected] 341 Action Immédiate François Marie BUISSON Téléphone : 05.57.33.28.27 Ref 16-08293.01 François ROUVERON Téléphone : 05.57.33.26.37 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE Unité d'Ingenierie d'Exploitation GMAP TGC Position C GENIE CIVIL CHARGE D'INGENIERIE GENIE CIVIL GF 14 1 Ingénieur Études H/F Description de l'emploi Le titulaire du poste à la responsabilité d établir les doctrines et stratégies de maintenance du domaine. Il apporte son expertise en temps réel aux CNPE pour résoudre des problèmes complexes ainisi qu à la Direction de la DPN. Il travaille également avec les différentes Unités d ingénierie de la DPNT, en particulier pour le traitement des dérogations. Profil professionnel Recherché Unités d Ingénierie de la DPNT, Structures Equipes communes des CNPE Lieu de travail CAP AMPERE 1 place Pleyel SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée uniquement par messagerie électronique à l'adresse suivante: DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre hiérarchique Nicolas CAYET Téléphone : 1 43 69 05 19 Mail : [email protected] Dominique SAVOLDELLI Téléphone : [email protected] Fax : 01 43 69 34 30 Ref 16-08283.01 EDF 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 POLE ENERGIES RENOUVELABLES Division Production & Ingenierie Hydraulique CENTRE INGENIERIE HYDRAULIQUE 342 DEPARTEMENT GENIE CIVIL SERVICE TECHNIQUE BRIVE Position C GENIE CIVIL CHARGE D'INGENIERIE GENIE CIVIL GF 14 1 Ingenieur(e) 2 H/F Description de l'emploi Dans le cadre du Référentiel de Management, du Référentiel Technique, des règles de construction et de sécurité des aménagements, des délais et des budgets alloués, l'emploi : - assure la maîtrise d'oeuvre de rénovation et le maintien en conditions opérationnelles des aménagements hydrauliques, hydroélectriques et souterrains, dans le domaine du Génie Civil, - anime, organise et contrôle l'activité des agents (Ingénieurs, Agents techniques) qui sont affectés sur les affaires ou les lots dont il a la responsabilité, afin de mettre à la disposition des clients des ouvrages conformes aux normes et de contribuer à la qualité des prestations d'ingénierie. Le (la) titulaire peut être amené(e) à réaliser des missions à l'International. Profil professionnel Recherché Le (la) titulaire doit avoir une solide expérience professionnelle réussie dans le domaine de l'hydraulique, de l'expertise et la surveillance des ouvrages. Il (elle) doit posséder de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, être adaptable et disposer de bonnes qualités relationnelles. Compléments d'information Site en mobilité encouragée. Cet emploi peut s'inscrire dans le cadre triennal de "l'Accord 2013-2015 d'EDF SA,pour l'égalité des chances et l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap" du 13 mai 2013. Lieu de travail EDF CIH 18 avenue Raymond Poincaré BP 422 19311 BRIVE Cedex ( Corrèze - Limousin ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser le formulaire demande de mutation (modèle 6) disponible sur etoile.rh à l'adresse mail suivante: DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DPIH/F/EDF/FR@EDF Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence ACTHYIN - 5 rue Claude Marie Perroud - TSA 40003 - 31096 Toulouse Cedex 1 Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager et celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail Fabien SAIVE Téléphone : 05 55 18 11 30 Ref 16-08263.01 EDF 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CRUAS MEYSSE SERVICE AUTOMATISME DE SITE ELECTRICITE OUTILLAGE ETAT MAJOR Position C 343 AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST MDL AUTOMATISMES ELECTRONIQUE, INFORMATI GF 14 1 Chef De Service Delegue H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre du Plan Moyen Terme et du Contrat Annuel de Performance de l'Unité, l'emploi assiste le Chef de Service dans le domaine du management du Service afin de : -Garantir en l'absence du Chef de Service, la gestion courante des activités afin d'assurer la continuité du fonctionnement ainsi que l'accomplissement des missions du Service -Garantir le suivi et l'assistance hiérarchique pour la bonne mise en oeuvre du Projet de Service et du Contrat de service associés ainsi que le pilotage de l'ensemble des activités du service, dans les aspects relatifs à l'organisation, aux Ressources Humaines et au Budget, en coordonnant leur mise en oeuvre dans les différentes Sections, -Garantir le suivi et l'assistance hiérarchique pour s'assurer du respect des performances attendues du Service, en effectuant des contrôles et en précisant aux Chefs de Sections les réajustements nécessaires au respect du budget. Le taux "Spécificité des métiers" est sédentaire sans astreinte et de 35 % avec astreinte. Compléments d'information Ce poste est susceptible de travailler sur des horaires postés. Ce poste est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte définie par l'unité. Dans ce cas, vous serez amené à utiliser votre véhicule personnel et percevrez les indemnisations kilométriques correspondantes. Lieu de travail CNPE CRUAS-MEYSSE CRUAS ( Ardèche - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique suivante : [email protected] en indiquant en objet "CNPE DE CRUAS - Mme FAVIER". Ne pas oublier de mettre votre manager en copie. ACTION IMMEDIATE Gérald GRAUGNARD Téléphone : 04 75 49 31 00 Ref 16-08261.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF Deregulé France Autre Direction Optimisation Amont/Aval et Trading DIRECTION OPTIMISATION AMONT/AVAL et TRADING CENTRE OPERATIONNEL PRODUCTION MARCHES SERVICE APPUI PROJETS METHODES EQUIPE INTERFACE PRODUCTION ET RESEAU Position C OPTIMISATION TRADING NEGOCIATION INGENIEUR DE RECHERCHE EN OPTIMISATION T GF 14 1 Ingenieur H/F 344 Description de l'emploi Dans un contexte de marchés et institutionnel en mutation permanente, le Centre Opérationnel Production-Marches (COPM) de la Direction Optimisation Amont Aval Trading (DOAAT) a pour mission d optimiser le portefeuille électricité d EDF-SA en France à court et moyen terme (ie sur tout l'horizon PMT), d'assurer le back-office associé mais aussi de préparer, conjointement avec les métiers de la production et du commercial, les évolutions nécessaires imposées par le nouveau cadre réglementaire. Au sein du COPM, le service "Appui, Projets, Méthodes" est positionné en appui des services opérationnels et est organisé en 2 équipes, MAPE (MAitrise du Périmètre d'équilibre) et IPR (Interface Production-Réseau). Cette dernière regroupe des responsabilités comme l'amélioration de la gestion du parc de production en interaction avec les marchés, le pilotage du suivi des performances, la préparation des pistes d'amélioration, la promotion et la préservation du référentiel documentaire COPM, l'animation du Retour d Expérience ou la proposition d'évolutions méthodologiques. Au sein de l'équipe, vous serez tout particulièrement en charge des thèmes autour du domaine des relations avec le gestionnaire de réseaux et des Services Système. Grâce à la transversalité de ce poste qui permet l acquisition d une vision globale de l équilibre offre-demande du portefeuille EDF, d autres sujets seront à examiner en fonction des priorités, des sollicitations externes et des enjeux associés. Profil professionnel Recherché Ce poste nécessite de bonnes capacités d'analyses, rédactionnelles, d'animation et de synthèse. Par ailleurs une expérience serait appréciée autour de l'optimisation des moyens de production EDF. Lieu de travail Site Cap Ampère 1 place Pleyel SAINT-DENIS (93) ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures EDF - DSP - CSP RH - AGENCE RH ENTITES ET FILIERES CENTRALES 5,esplanade Charles de Gaulle 92733 NANTERRE Mail: DSP-CSPRH-GCCT-NANTERRE/F/EDF/FR (Merci de joindre une C01 actualisée et de nous transmettre l'avis hiérarchique avant la date de la forclusion) LANGLET Bernard Téléphone : 01 43 69 08 04 Mail : [email protected] Ref 16-08252.01 1 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BUGEY DIRECTION SERVICE QUALITE SURETE Position C FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE SURETE QUALITE TECHN GF 14 1 Ingenieur Surete Qualite H/F 345 Description de l'emploi Dans le cadre du Manuel d Organisation du Bugey, du manuel qualité, des règles générales d exploitation, des directives et des Instructions Nationales, l emploi d Ingénieur Sûreté Qualité pilote les visites de surveillance, coordonne et contrôle les réponses fournies par les Services à l Autorité de Sûreté, conseille les services opérationnels et gère les engagements pris par ceux-ci afin de garantir la qualité des relations et de la communication avec l Autorité de Sûreté ainsi que le suivi des engagements pris par les services envers cette Autorité . Compléments d'information Emploi susceptible de travailler sur des horaires postés. Emploi susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation d'habiter dans la Zone Habitat d'Astreinte.Dans le cadre d'intervention en astreinte, il pourra être demandé à l'agent d'utiliser son véhicule personnel. L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur un site nucléaire. Lieu de travail EDF CNPE DU BUGEY SAINT VULBAS à 35kms de LYON ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique suivante: DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/EDF/FR en indiquant en objet CNPE BUGEY - ISABELLE ESTEVES Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être remis à votre responsable hiérarchique pour avis et envoi à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi. PASCAL LIPKO Téléphone : 04 74 34 30 05 Ref 16-08239.01 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF POLE ENERGIES RENOUVELABLES Division Production & Ingenierie Hydraulique UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST GEH Aude-Ariège Groupement d'Usines AUDE-TECH Position C EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE MPL EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE GF 14 1 Chef De Groupement D'usines H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre des consignes générales d'exploitation des installations hydrauliques, des objectifs du contrat d'action et des moyens alloués, l'emploi dirige le groupement d'usines afin d'optimiser la disponibilité et le niveau de performance des installations dans les meilleures conditions de sûreté et de sécurité des personnes et des biens. Le chef de GU exerce au sein du groupement d'usines des activités relevant du domaine : - du management en terme d'organisation, pilotage, animation d'équipe, réalisation des entretiens individuels... - de la sécurité (application des consignes et réglementations, mise en oeuvre du plan d'actions sécurité... ) - de la sûreté (application des consignes et instructions) 346 - du suivi budgétaire (maîtrise des coûts) - de l'environnement (plan de management environnemental) - de la communication interne et externe - de la veille sociale L'emploi joue un rôle actif pour faciliter les relations avec les autres usagers de l'eau et les autorités locales. Il est membre du collège de direction du GEH et à ce titre participe au Comité de Direction. Profil professionnel Recherché Expérience dans le domaine du management. Connaissance des aménagements hydrauliques indispensable. Compléments d'information Poste avec Astreinte de soutien, contrainte hydraulique et un taux de services actifs additionnel de 20% dans le cadre de l'astreinte, portant le taux à 48% MIPPE (poste à mobilité encouragée) Lieu de travail Groupement d'usines AUDE-TECH Sainte Colombe sur Guette 11140 AXAT ( Aude - Languedoc-Roussillon ) Type de services Actifs - Taux : 28 % Envoi des candidatures Envoyer votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 à l'adresse suivante: EDF DSP-CSP/RH-GCT - Agence ACTHYIN 5, Rue Claude Marie Perroud TSA 400003 31096 TOULOUSE CEDEX 01 (possibilité d'envoi par fax du modèle 6 au 05.67.69.43.45, à confirmer par courrier) Astreinte de soutien Stéphane LEMASSON Téléphone : 05 34 09 87 41 Ref 16-04614.01 Dominique JEANJEAN Téléphone : 05 34 09 87 51 Fax : 06 08 56 88 24 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE CNPE DE SAINT ALBAN SERVICE TECHNIQUE ENVIRIONNEMENT SECTION ESSAIS Position C ESSAIS MPL ESSAIS GF 14.15 1 Responsable De Section Essais H/F Description de l'emploi "Dans le cadre des Règles Générales d Exploitation (RGE), l emploi organise et dirige la section Essais afin de garantir le respect des orientations et des engagements du site dans son domaine d'activité et de contribuer au bon fonctionnement du site. L'emploi contribue à l'amélioration du professionnalisme des agents de la section en veillant au maintien et au développement de leurs compétences, il contribue à la sécurité des personnes en contrôlant auprès de son équipe le respect des règles de sûreté, sécurité et radioprotection dans le cadre de leurs activités. Il est directement rattaché au Chef du Service Technique et est membre de l Equipe de Direction du Service. Le taux de service actif est de 30 % sans astreinte et de 50 % avec astreinte technique 347 Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique suivante : DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/edf.fr en indiquant en objet CNPE ST ALBAN E. MONI. Transmettre par mail un exemplaire de votre demande à votre responsable hiérarchique. Profil professionnel Recherché Expérience indispensable dans le domaine Essais. Compléments d'information L'emploi pourra être amené à tenir une astreinte de niveau décision Service Technique ( Essais - Laboratoire - Combustible - Déchets) Lieu de travail CNPE ST ALBAN BP 31 38550 SAINT MAURICE L'EXIL ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/EDF/FR A l'attention d'Emilie MONI ACTION IMMEDIATE TASSEL Sandrine Téléphone : 04.74.41.32.70 Mail : [email protected] Ref 16-08416.01 31 mai 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR INGENIERIE ET PROJET NN SEPTEN DEPARTEMENT SURETE NUCLEAIRE & ENVIRONNEMENT GROUPE DOCTRINE REACTEUR Position B FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI GF 15 1 Ingenieur Senior H/F Description de l'emploi Le SEPTEN est responsable de la doctrine de conception des installations nucléaire, de la conduite des avant-projets sommaires de ces ouvrages et de leur cohérence technique, des combustibles nucléaires et de la conduite pour la division de l'ingénierie de Préparation de l'Avenir (IPA). Dans le cadre des missions du Département SN du SEPTEN, au sein du groupe Doctrine Réacteur, l emploi exerce ses activités dans le domaine des réacteurs à eau sous pression, sur la définition et la mise en application de la doctrine de sûreté : - Pour les projets EPR FA3 et EPR NM sur les principes généraux de sûreté, la démarche de classement et exigences associées - Pour le projet UK/HPC sur les règles d études d accidents et l appui à leur déclinaison Il apporte son appui aux centres d ingénierie dans la mise en uvre de la doctrine de sûreté. Il participe à l instruction des dossiers par l ASN et son appui technique (IRSN), ou l ONR via NNB. Profil professionnel Recherché L'emploi requiert: - une bonne connaissance du fonctionnement normal et accidentel des REP, - une aptitude rédactionnelle marquée, 348 - une aptitude relationnelle pour le travail en équipe et avec des partenaires. Il est autonome, rigoureux et dispose de bonnes capacités d analyse et de synthèse. Il parle couramment anglais. Lieu de travail 12/14 AVENUE ANTOINE DUTRIEVOZ VILLEURBANNE ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures EDF DSP - CSP RH - AGENCE ACTHYIN Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] GIRARDET Pierre-Damien Téléphone : 04.72.82.74.55 Ref 16-08393.01 Valérie MOULIN 04.72.82.71.58 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN UCF SILLON RHODANIEN ETAT MAJOR AG TECLI VPR-PF Position B CLIENTS FOURNISSEURS MPL CLIENTS FOURNISSEURS GF 15.16.17 1 Chef D Agence H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi L'UCF Sillon Rhodanien assure l'ensemble de ses missions sur un territoire composé de 5 départements gérant ainsi plus de 2 150 000 clients électricité et 760 000 clients gaz. Le titulaire de l'emploi est ainsi directement rattaché au Directeur d'Unité et est le responsable de l Agence Technique Clientèle Vienne Pays de Rhône, composée d'environ 60 agents répartis sur 5 sites techniques et une Cellule de pilotage (CPC). Assisté d'un adjoint, il manage et pilote l'ensemble des activités électricité et gaz de l'Agence, en cohérence avec le système de management de l'unité. Dans le cadre des politiques nationales et des orientations régionales du distributeur électricité et gaz, son action contribue à améliorer la satisfaction clientèle et le respect des standards CRE du catalogue des prestations (mise en service, mise hors service, coupure, autres prestations ). Dans le cadre de sa mission, le titulaire de l'emploi peut être amené à piloter des missions et projets transverses, notamment dans le cadre de la transformation des organisations. Basé à Vienne, il est amené à des déplacements réguliers sur l ensemble du territoire de son agence, et occasionnellement au delà. Dans le cadre des projets de transformation des activités clientèle TAO et EOAI, le titulaire de l'emploi évoluera fin 2017 vers un poste de management d'agence intervention Electricité, assurant l'ensemble des activités réseau et clientèle électricité 349 sur le territoire du Rhône (hors Lyon et communes proches) et Nord Isère. Ce poste sera basé sur le sud du territoire (zone Vienne- Givors). Profil professionnel Recherché L'emploi est garant de la prévention santé sécurité au sein de l'Agence et à ce titre l'exemplarité, des capacités d'animation de la démarche sécurité sont recherchées, associées à une rigueur en la matière. Le titulaire de l'emploi doit avoir la culture du résultat, des capacités avérées et une envie prononcée pour le management et l'accompagnement d'une équipe. Une première expérience managériale réussie avec de bonnes capacités relationnelles tout en possédant la rigueur nécessaire au respect des règles en vigueur serait appréciée. Motivé(e) pour développer et entretenir ses compétences et celles de son encadrement, le candidat doit faire preuve d un état d esprit dynamique, innovant, et rigoureux. Des capacités de mobilisation des équipes et de l'encadrement pour contribuer à l'atteinte des objectifs de l'Agence et de l'Unité sont également recherchées. Une capacité à dialoguer, prendre du recul, analyser et à s'adapter aux changements est nécessaire. Enfin, l emploi requiert une capacité à maitriser rapidement les métiers du domaine technique clientèle mixte, et à moyen terme les métiers et enjeux de l'exploitation électricité. Compléments d'information Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 38- VIENNE ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Copier / coller sur une page intranet le lien https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr:18217/ et laissez-vous guider ou par mail à l adresse : [email protected] VANDENBERGHE Nicolas Téléphone : 06.09.52.43.47 Mail : [email protected] 9 juin 2016 350 Ref 16-08388.01 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD RACCORDEMENT ET INGENIERIE Position B CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST MPL INGENIERIE DISTRIBUTION GF 15 1 Assistant H/F Description de l'emploi Vous êtes l adjoint au Chef de Domaine Raccordement Ingénierie Aquitaine Nord qui couvre les Territoires de la Gironde, de Lot et Garonne et de la Dordogne. En lien avec le Chef de Domaine, vous êtes plus particulièrement en charge de l animation et de la performance du métier Ingénierie. A cet effet, vous assurez notamment : - l application des politiques et règles techniques relatives au métier ingénierie (PRDE G2.1, PRDE G1.6, décret DT-DICT, etc ) - le pilotage de la performance financière et patrimoniale : pilotage, des trajectoires financières CAPEX, qualité comptable-immo, plans d efficience CAPEX, peformance carto. - la mise en uvre des projets de transformation du métier avec notamment l accélération de l utilisation des outils de mobilité. - l optimisation du fonctionnement des interfaces avec les autres Domaines (exploitation, GEX, ACR, ARMA, Carto, etc ) de la DR AQN Vous êtes engagé dans la démarche Prévention, Santé, Sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention aussi bien en interne (application de la GEM 324, décret DT-DICT, etc ...) qu'à l'externe au travers de la sensibilisation des entreprises prestataires. Vous êtes impliqués dans la modernisation et la simplification de l environnement de travail des chargés d affaires (bureau mobile, développement d applications métiers, etc ) Vous représenterez l'unité dans différentes instances, groupes ou comités régionaux et inter-régionaux. Profil professionnel Recherché Expérience réussie en management Connaissance en technique de réseau Compléments d'information L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de Bonne Conduite (CBC) d'ERDF et GRDF. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 1 rue Gabriel Perri Bordeaux-Lac 33000 BORDEAUX ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest Division Contrat de Travail 77 avenue du Président JF Kennedy Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2 33700 MERIGNAC Fax : 05 56 70 88 57 Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. 351 ROUSSEAU Patrick Téléphone : 0622425951 Ref 16-08386.01 DUR Didier Téléphone : 0659403322 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN ENCADREMENT Position C CLIENTS FOURNISSEURS EXPERT CLIENTS FOURNISSEURS GF 15 1 Chargé De Projet Sénior H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Chargé de Relations Clients Grands Comptes. Sur le territoire de la Région Sillon Rhodanien, en qualité de Chargé de Relations Clients Grands Comptes (CRC GC) vous avez la responsabilité d un portefeuille de Grands Comptes à forts enjeux : entreprises (industrie et tertiaire) et grands comptes publics. Vous avez pour principale mission d accompagner vos clients dans leurs échanges avec ERDF afin d améliorer leur satisfaction. Vous portez les offres de service auprès des clients de votre portefeuille et vous contribuez au développement du chiffre d affaires d offres connexes à l activité d ERDF (en domaine concurrentiel ou non). Votre rôle consiste à : - Etablir et entretenir une relation client personnalisée et continue, et ceci sur l ensemble des thématiques et des contrats (raccordement, qualité de fourniture, prestations d ERDF, contrats CARD et contrats uniques ), - Etre le point d entrée privilégié d ERDF pour ces clients (en complément du conseiller CARD pour les clients en disposant), - Valoriser l image d ERDF, - Construire, proposer et vendre de nouvelles offres, pour mieux répondre aux attentes des clients (attentes proches de notre c ur de métier) et développer le chiffre d affaires avec marge, - Ponctuellement, pour des clients importants hors portefeuille Grands comptes, piloter et coordonner le traitement d une demande complexe, dont le traitement par les processus métiers usuels serait insatisfaisant pour le client. Vous travaillez étroitement avec l ARD et intervenez en synergie étroite avec les territoires et les métiers d ERDF Sillon Rhodanien. Profil professionnel Recherché Autonomie, organisation, rigueur. Sens du contact et gestion de relations de haut niveau, sur le court comme le moyen terme avec les parties prenantes de la distribution d électricité Capacité à mobiliser les managers de manière transverse. Très bonne connaissance des métiers du distributeur et de leurs enjeux Une expérience dans la relation clients auprès des grands comptes serait appréciée. 352 Compléments d'information Le portefeuille de grands comptes est essentiellement sur les territoires du Pays de l'Ain, du Pays de Rhone et de Lyon Métropole. Des déplacements fréquents (visites client, coordination d interventions) sont à prévoir sur ces territoires. Poste basé à Lyon actuellement sur le site de Duguesclin et probablement à terme sur le site de Villette. Postulez directement sur I-candidature (copier/coller le lien ci-dessous sur intranet). Ou par mail : [email protected], en précisant le numéro de l annonce dans l objet du mail. Dans tous les cas : joindre impérativement (en PJ) une fiche C01 et un modèle 6 signé. Indiquer le nom de la personne à contacter ainsi que ses coordonnées. Transmettez un deuxième exemplaire de votre modèle 6 à votre manager, pour avis hiérarchique ; qui nous l enverra via la Bal Candidatures : [email protected] L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 69- LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures https://i-comsp.appheb.erdf-grdf.fr ROBERT Corentin Téléphone : 06.62.23.64.62 Mail : [email protected] Ref 16-08377.01 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 RTE RTE Opérations Direction Maintenance CENTRE MAINTENANCE LYON Mission Appui au Management Position RTE - FAMILLE DE METIERS RTE - MAINTENANCE GF 15.16.17.18.19 1 Chef De Pôle Gestion H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Position: PO6 Missions : La Mission Appui au Management du Centre Maintenance intervient sur les domaines Contrôle de gestion, Système d information « corporate » et Contrôle Interne principalement pour les Centres Maintenance, DI et Exploitation. Le contrôle de gestion a pour but de permettre aux différents niveaux de management de s assurer que les ressources sont utilisées avec efficience pour mettre en uvre la stratégie de l entreprise. 353 Le métier Audit et Contrôle Interne (ACI) recouvre un ensemble de démarches destinées à permettre à la ligne managériale d avoir une assurance « raisonnable » de la maîtrise des activités et des risques associés aux objectifs qui lui sont fixés. Au niveau SI « corporate », la MAM assure son bon fonctionnement et porte les directives et décisions nationales de la DSIT (Direction Système d Information et Télécommunications) et s assure de leur application et de leur respect pour l ensemble des utilisateurs de la région RAA. Activités : L emploi organise et anime la mission, assure le management des salariés qui la composent. En particulier, il réalise les entretiens individuels et fixe les objectifs, il gère les compétences et le recrutement pour sa mission. Il assure la gestion RH de sa mission. L emploi apporte conseil et appui au management sur l ensemble des activités de la Mission. Il anime et coordonne les activités opérationnelles de sa mission. Il est responsable de la production et de la bonne réalisation des activités de la Mission. Il organise l animation métier des différentes filières au niveau de Lyon. Il est membre du Comité de Direction Centre Maintenance et du Comité opérationnel hebdomadaire du Centre Maintenance. Compléments d'information Les candidats doivent fournir une fiche carrière récente avec leur modèle 6. Lieu de travail RTE MAM 5 rue des Cuirassiers 69003 LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures RTE - SRH Lyon 5 rue des Cuirassiers - TSA 51001 69501 LYON Cédex 03 M. François CHONE Téléphone : 04 27 86 26 02 Ref 16-08370.01 9 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE Div Ing Parc, Déconst Environ DR EC CHOOZ EM Position C FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI GF 15 1 Ingénieur Conception Locale H/F Description de l'emploi Dans le cadre des règles et prescriptions régissant l'Ingénierie du Parc en Exploitation, et dans le respect des procédures d'Assurance Qualité, l'emploi encadre et coordonne les actions de sa Section; il organise et supervise la réalisation des modifications d'installations, afin de contribuer à la performance de l'IPE en termes de sûreté, de disponibilité et de coût. Compléments d'information Astreintes, travaux postés et décalés possibles 354 Lieu de travail EDF EC CHOOZ 08600 CHOOZ ( Ardennes - Champagne-Ardenne ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Par mail : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DIN-DCN/F/EDF/FR@EDF alerte A FREYBURGER Ref 16-08369.01 9 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I COMMERCE Marché Particuliers CRC Fonctions Centrales Département Dynamique Sociale Position B COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE PROJET COMMERCE GF 15 1 Chef De Projet Junior H/F Description de l'emploi Entité opérationnelle nationale, la Direction des Centres de Relation Clients particuliers a en charge la relation client à distance d EDF pour les clients particuliers (téléphone, courriers, internet). La DCRC compte 4 400 salariés, 40 CRC sur l ensemble de la France et pilote également la contribution des prestataires externes à la gestion de sa relation client. L'expert animation commerciale et communication métier est rattaché au département coordination et dynamique sociale, qui a pour principale mission la coordination et l'animation de la gouvernance et des instances nationales, l'animation du réseau des 8 pôles régionaux, la mise en oeuvre de démarche contribuant à la dynamique sociale et à l'accompagnement des projets de transformation, l'élaboration et la mise en oeuvre de la communication « métiers » et des animations commerciales nationales. Le chef de projet est plus particulièrement en charge de l animation des chefs de CRC, de la coordination RH sur les postes clés et de la gestion de communication de crise de la DCRC. Profil professionnel Recherché Solides compétences en communication interne et en animation de réseaux. Expérience acquise en ressources humaines (gestion de postes clés, parcours de professionnalisation) et en gestion de projets. Sens de l'organisation, créativité, qualités rédactionnelles et sens du relationnel. Qualités personnelles requises : dynamisme, rigueur, esprit d'équipe, force de propositions, souplesse et autonomie. Expériences précédentes demandées : en communication interne et ressources humaines. Lieu de travail Tour EDF - PB6 PARIS LA DEFENSE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] [email protected] (merci de joindre à votre demande de mutation "modèle 6", une fiche C01 récente ainsi que les coordonnées de votre manager et celle de votre gestionnaire du contrat de travail). 355 Florence MARCHAND Téléphone : 01 56 65 24 58 2 juin 2016 Date de première publication : 6 mai 2016 Date de dernière publication : 19 mai 2016 Ref 16-07463.02 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE Div Ing Parc, Déconst Environ Département Etudes Ilot Nucléaire SERVICE SN GPE AGR Position C FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE SURETE QUALITE TECHN GF 15 1 Ingenieur Etudes H/F Description de l'emploi Dans le cadre des affaires dites complexes, l'emploi produit des solutions techniques, en fonction d'objectifs qu'il définit à partir d'orientations générales, afin de garantir la qualité et le respect des délais pour les études et les réalisations confiées. Compléments d'information Travaux postés, décalés, astreinte possibles Lieu de travail 140 av viton 13401 Marseille ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Par mail : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DIN-DCN/F/EDF/FR@EDF JF.BOISTELLE 20 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - gf Ref 16-08360.01 Date de première publication : 19 mai 2016 Gr D F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION SYSTEMES D'INFORMATION Domaine S I Relations-Clientèle Position B 356 INFORMATIQUE ET TELECOM CONSEIL EN SI TELECOM ET MAIT D'OUVRAGE GF 15.16.17 1 Responsable De Pôle H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi La Direction Système d'Information (DSI) de GRDF a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs. Son domaine SI Relation Clientèle (SIReC) pilote la conduite de projets et le MCO des applications et référentiels de la Direction Relations Clientèle de GRDF. Le pôle SACADI, l'un des 5 pôles de SIReC, d'une douzaine de personnes, a en charge le pilotage SI des applications SAM, T3MM, Calorigaz et Diag2Id, qui portent sur le relevé des clients haut de portefeuille de GRDF, le calcul du pouvoir calorifique supérieur du gaz et les diagnostics des installations gaz des particuliers. Dans ce cadre, nous recherchons un Responsable de pôle SACADI. A cet effet, le Responsable de pôle assure le pilotage de l équipe et des activités de l équipe à savoir : - Gestion de l'équipe, - Relations avec les métiers, - Relations avec les fournisseurs AMOA SI, - Relations avec les fournisseurs MOE, - Gestion des demandes d évolutions, instruction, trajectoire, - Gestion des activités de production (anomalies rencontrées, demandes utilisateur), - Suivi des versions des applications et de leur contenu : cadrages, plannings, cahiers des charges, validation des livrables intégrateurs, recette, mises en production, - Suivi des chantiers transverses le cas échéant, - Interface avec les autres équipes SIReC et GRDF, - Reporting et remontée au responsable de domaine SIReC. Profil professionnel Recherché Une expérience de management d équipe et de pilotage de projets complexes est requise. Il est préférable d'avoir de bonnes connaissances du métier du relevé et télérelevé gaz. La maîtrise de l'anglais opérationnel est nécessaire. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 6 rue Condorcet 75009 PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] scannez votre dossier de candidature en un seul fichier PDF comprenant : Modèle 6 + C01 actualisée + coordonnées de votre Gestion du Contrat de Travail et de votre hiérarchie. En cas d'impossibilité d'envoi mail, envoyez votre candidature par courrier : Agence CAPITOLE Gestion Collective Service Gaz Immeuble Jean Monnet 5ème étage 11 plage des Vosges 92400 LA DEFENSE CEDEX. 16 juin 2016 357 Christophe Senut Mail : [email protected] Ref 16-08262.01 Téléphone : Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CRUAS MEYSSE SERVICE AUTOMATISME ESSAI ETAT MAJOR Position C AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST MDL AUTOMATISMES ELECTRONIQUE, INFORMATI GF 15 1 Chef De Service Delegue H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre du Plan Moyen Terme et du Contrat Annuel de Performance de l'Unité, l'emploi assiste le Chef de Service dans le domaine du management du Service afin de : -Garantir en l'absence du Chef de Service, la gestion courante des activités afin d'assurer la continuité du fonctionnement ainsi que l'accomplissement des missions du Service -Garantir le suivi et l'assistance hiérarchique pour la bonne mise en oeuvre du Projet de Service et du Contrat de service associés ainsi que le pilotage de l'ensemble des activités du service, dans les aspects relatifs à l'organisation, aux Ressources Humaines et au Budget, en coordonnant leur mise en oeuvre dans les différentes Sections, -Garantir le suivi et l'assistance hiérarchique pour s'assurer du respect des performances attendues du Service, en effectuant des contrôles et en précisant aux Chefs de Sections les réajustements nécessaires au respect du budget. Le taux "Spécificité des métiers" est sédentaire sans astreinte et de 35 % avec astreinte. Compléments d'information Ce poste est susceptible de travailler sur des horaires postés. Ce poste est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte définie par l'unité. Dans ce cas, vous serez amené à utiliser votre véhicule personnel et percevrez les indemnisations kilométriques correspondantes. Lieu de travail CNPE CRUAS-MEYSSE CRUAS ( Ardèche - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique suivante : [email protected] en indiquant en objet "CNPE DE CRUAS - Mme FAVIER". Ne pas oublier de mettre votre manager en copie. 358 ACTION IMMEDIATE Cécile LAREDO Téléphone : 04 75 49 38 40 Ref 16-08354.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I COMMERCE Tête de direction Commerce DIRECTION SYSTEMES d INFORMATION Département Systèmes d Information Marché de Masse Position B SYSTEME D INFORMATION ET TELECOM MANAGER SI-TELECOM GF 15.16.17 1 Chef De Pole H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein du dépt SIMM, le manager a en charge l équipe Management des données. A ce titre, le chef de pôle exerce le management direct de son équipe ainsi que celui des prestations qui y sont rattachées. Il est responsable des objectifs et de la performance globale de son équipe. Il possède les habilitations nécessaires à l exercice de ses activités, dans le cadre des règles et procédures qui régissent son domaine d intervention. Porteur de la stratégie auprès des salariés, il doit : - Organiser et manager l équipe en cherchant la performance : coordination, orientation et animation des RH et du budget et faire l articulation entre la direction et ses équipes. - Assurer les relations externes et la coopération avec les autres entités : Etre tourné vers l extérieur. Représenter sa Direction dans des instances externes. - Accompagner les transformations et favoriser l innovation : Maintenir et développer des compétences nécessaires au bon fonctionnement de l entité ; Contribuer à l élaboration de la stratégie et être force de proposition sur le fonctionnement de l organisation ; Contribuer aux chantiers transverses Animation du pôle : Assurer le management et l'animation quotidienne du Pôle PIVERS Définir et suivre les plans de professionnalisation Réaliser les EAP, définir les objectifs et les suivre Recruter en interne en respectant les règles Commerce Piloter la trajectoire fonctionnelle et technique des versions et la trajectoire technique moyen terme de SIMM Piloter le processus de gestion de demandes Pilotage de l'activité: Définir et piloter l'atteinte des objectifs de performance Garantir la qualité des livrables Proposer et suivre le budget Représenter le pôle dans les instances de gouvernance/coordination Amélioration Continue : Assurer la veille, définir et capitaliser les standards de travail sur les processus Piloter l'identification et la mise en oeuvre d'action d'amélioration Assurer l animation fonctionnelle de la gestion des contrats et des budgets Profil professionnel Recherché Motivation et aptitude à encadrer une équipe Rigueur initiative et Autonomie, Faire preuve de vision pour appréhender des évolutions d orientation du SI du marché des clients particuliers 359 Une bonne connaissance du marché des clients particuliers et de ses SI seraient appréciés. Lieu de travail La Défense Ouest 420 rue d'Estienne d'Orves 92700 COLOMBES ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par mail à [email protected] (et à [email protected]) de vos pièces scannées en un seul fichier (modèle 6 + C01 actualisée). Merci d'indiquer les coordonnées de votre gestionnaire du contrat de travail actuel et de votre manager. Ghislaine MARTIN Téléphone : 01.47.69.30.92 Fax : 06.64.12.94.27 Mail : [email protected] Ref 16-06347.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIR CLIENTS ET TERRITOIRES POLE CONC ET TERRITOIRES DEPT CONCESSIONS Position B CONCESSIONS COLLECTIVITES LOCALES CHARGE D'APPUI ET DE DOCTRINE CONCESSION GF 15.16 1 Attaché Concessions H/F Description de l'emploi Au sein du Département Concessions du Pôle Concessions et territoires, l'agent appuiera les Directions territoriales de son portefeuille en matière d'expertise concessions. Les principales activités attachées à l'emploi sont les suivantes : - Contribution à l'expertise nationale sur les contrats de concessions - Appui aux Directions régionales et territoriales dans les négociations avec les concédants (et en particulier les renouvellements de contrat) - Comprendre les territoires, participer le cas échéant à la construction des stratégies en appui des DR et des DT - Appui aux Directions territoriales de son portefeuille, et notamment la DR Picardie et le Département du Pas de Calais, en matière d'expertise concessions afin de contribuer à la satisfaction des collectivités et de garantir la mise en oeuvre du cadre de cohérence national dans les réponses apportées aux autorités concédantes, notamment sur les thèmes suivants : portage des CRAC, contrôles de concession, conventions de partenariat, conférences NOME, respect des engagements contractuels et partenariaux d'ERDF, suivi de la mise en oeuvre des engagements pris dans le domaine technique dans les protocoles d'accord avec la FNCCR (accord de 2013, protocole PCT, protocole VRG) - Contribution à l'animation et la formation des DT et des IP - Contribution aux réseaux des experts concession dont il pourra lui être confié l'animation 360 Profil professionnel Recherché Le candidat doit disposer de qualités de synthèse et de rédaction confirmées. Avoir travaillé dans le domaine des collectivités locales ou des concessions est un plus. Une expérience ou une appétence pour les sujets techniques est nécessaire. L'emploi nécessite par ailleurs une grande rigueur, de l'autonomie et du sens politique. Doté d'une forte capacité relationnelle, le profil présente à la fois une dimension d'expert et d'animateur. Compléments d'information L'emploi est rattaché au chargé de mission concessions basé à Lille. L'emploi est localisé à Lille. Des déplacements sont à prévoir, au sein de la région Picardie mais également au-delà, notamment à Paris. L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis dans le code de bonne conduite d ERDF. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail TOUR LILLEUROPE 11 PARVIS DE ROTTERDAM 59777 LILLE ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci de faire parvenir le modèle 6 et C01 actualisée à : ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCERDF/F/ERDF-GRDF/FR MIQUEL Marie Téléphone : 01.81.97.42.11 Ref 16-06388.01 BAYART Sandrine Téléphone : 06.25.72.41.44 30 mai 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX SUD OUEST Etat Major Site Toulouse Position B ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION MDL ACCUEIL DEPANNAGE EXPLOITATION GAZ GF 15.16.17 1 Delegue Securite Industrielle H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Le Délégué Sécurité Industrielle : - Appuie le Directeur et les autres Délégués dans le pilotage court-moyen terme sur tous les processus de la Direction Réseaux relatifs à la conception, construction, exploitation/maintenance et au dépannage, et sur tous les projets afférents à la Sécurité Industrielle. - S assure, de la mise en uvre des politiques de sécurité industrielle - Porte un regard sur l avancement des programmes de maitrise du risque industriel ou de mise en conformité réglementaire Il réalise des audits de terrain pour observer et mettre en évidence les pratiques et le niveau de professionnalisme des acteurs. Il a un rôle d alerte auprès du Directeur en cas d écarts ou dérives porteurs de contre performance. Il est le pilote de la démarche REX à la maille de la Direction Réseaux. Dans le cadre des relations avec les DREAL, il contribue à l écriture des bilans annuels de sécurité et plus globalement de la conformité des communications à l externe sur les actions de sécurité industrielle de la Direction Réseaux. 361 Profil professionnel Recherché - Compétences Réseaux de distribution de gaz naturel - Compétences d analyse et de synthèse - Rigueur et exemplarité dans le domaine de la sécurité et de la prévention - Autonomie, disponibilité et pédagogie , Qualités relationnelles Compléments d'information Déplacements fréquents sur le territoire Sud Ouest. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 16 rue Sébastopol TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Agence RH Services SO Division Contrat de Travail 22 BD DE LA MARQUETTE Joindre à l'envoi votre C01 - Préciser le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. BP 20301 31003 TOULOUSE COUTURE Jean-Pierre Téléphone : 05 34 45 80 00 Ref 16-08352.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CATTENOM EDF - CNPE de Cattenom SERVICE COMBUSTIBLE LOGISTIQUE DECHETS ETAT MAJOR Position B COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER MDL DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER COMBU GF 15 1 Chef De Service H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Dans le cadre de la politique industrielle du site, des stratégies et orientations locales et nationales, du contrat de gestion du service, l'emploi garantit : l'accomplissement des missions du service en l'animant et en coordonnant les activités, les conditions favorables au développement des compétences, de l'efficacité et de la motivation de ses collaborateurs en assurant la gestion des ressources humaines, et contribue : au management global du site en participant à l'élaboration des politiques transverses, à la sûreté, la disponibilité des tranches et aux performances de production à la compétitivité du site par la maîtrise des coûts en étant responsable du budget du service, à la sérénité du climat social en dialoguant avec le personnel et ses représentants, en expliquant les décisions prises dans le service. Profil professionnel Recherché Compétences souhaitées en exploitation de tranches et en management. Compléments d'information ASTREINTE ACTION IMMEDIATE - PERS 530 AVEC OBLIGATION DE RESIDER DANS LA ZONE D'HABITAT D'ASTREINTE. Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une CO1 362 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la bal générique suivante : [email protected] en indiquant en objet : CNPE DE CATTENOM et la référence de l'annonce. Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être transmis à votre responsable hiérarchique pour avis, et envoyé à la bal générique indiquée ci-dessus. Lieu de travail EDF CNPE DE CATTENOM BP 41 57570 CATTENOM ( Moselle - Lorraine ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures EDF - DSP -CSP RH Agence RH DPN CNPE DE CATTENOM BP 41 57570 CATTENOM ACTION IMMEDIATE PERS 530 ERIC BOYER Téléphone : 03 82 51 70 02 8 juin 2016 Date de première publication : 24 mars 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-04428.03 Gr D F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION SYSTEMES D'INFORMATION Pôle Architecture Position B INFORMATIQUE ET TELECOM CONSEIL EN SI TELECOM ET MAIT D'OUVRAGE GF 15.16.17 1 Architecte Données H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi La Direction Système d'Information de GrDF a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs. A ce titre, elle définit, construit et déploie actuellement de nombreux projets induits par les évolutions de GrDF. Le pôle Architecture de la DSI recherche, un/une responsable des activités d'architecture des données du SI constituées : - de la définition, la modélisation, et la description des données de l'entreprise dans une démarche de gestion des Objets Métiers du SI - la définition et le portage de la politique de mise en qualité des données - la gouvernance des données en relation avec les entités opérationnelles du GrDF, les équipes de moe SI, le Data Protection Officer, le datalab de la DSI. - La production des documents de référence de l'architecture des données. - la rationalisation de la structuration des données et des flux d'échanges associés - l'appui des équipes projets dans l'utilisation des données Dans ce cadre, les missions du postes sont : - le pilotage des activités d'architecture de données au sein du pôle architecture de la DSI GrDF - la coordination des travaux d'architecture de données avec les autres activités du 363 pôle architecture - la diffusion et la promotion de la gouvernance - de faire évoluer les concepts d'architecture de données dans un environnement innovant (Bigdata, dataLab, ...) Profil professionnel Recherché Vous maîtrisez l architecture fonctionnelle de données, les méthodes de gouvernance et de qualité des données. Vous disposez d'une apétance pour le pilotage des activités en méthode AGILE. Vous avez des compétences dans le domaine de l'organisation, du pilotage ou de la coordination d'activités . A l aise dans la relation avec des interlocuteurs variés, vous avez également des qualités d ouverture, d initiative et d autonomie dans votre fonctionnement. Un sens de l équipe et du fonctionnement en collectif et en réseau est vivement souhaité. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 6 rue Condorcet 75009 Paris ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] scannez votre dossier de candidature en un seul fichier PDF comprenant : Modèle 6 + C01 actualisée + coordonnées de votre Gestion du Contrat de Travail et de votre hiérarchie. En cas d'impossibilité d'envoi mail, envoyez votre candidature par courrier : Agence CAPITOLE Gestion Collective Service Gaz Immeuble Jean Monnet 5ème étage 11 plage des Vosges 92400 LA DEFENSE CEDEX. VETTER François Mail : [email protected] 16 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation - prolongation Ref 16-08332.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF FINANCES Direction Achats Groupe Direction Achats Groupe Domaine Achats Production Ingénierie Agence Achats Ingénierie CNEN Position B ACHATS MANAGER 1ERE LIGNE ACHATS 364 GF 15.16.17 1 Chef De Pôle (H/F) Description de l'emploi Au sein de l agence, l'emploi est responsable d'une équipe d acheteurs intervenant pour les besoins de l Ingénierie des îlots nucléaires des centrales nucléaires en construction. Les achats couvrent plusieurs segments dans les domaines du Contrôle Commande, de la Chaudière, des Etudes et des Prestations Intellectuelles. Dans le respect des droits et règlements européens français et/ou anglais, il aura à définir et mettre en uvre les stratégies d'achat permettant l'obtention du meilleur rapport qualité/coût pour ses clients internes ; clients internes avec lesquels il aura à assurer la relation sur son périmètre d'achats. Les politiques du groupe EDF en matière de développement durable et sous-traitance socialement responsable seront prises en compte sur l'ensemble des processus. Son action managériale, favorisant la prise de risque, l'esprit d'équipe et l'amélioration continue, est déterminante sur les résultats. L'emploi est directement rattaché au chef d'agence, il est membre du comité de direction de l'agence et contribue à l'obtention des résultats de l'agence. Profil professionnel Recherché -Solides connaissances dans le domaine achat et maîtrise des SI achats (Portail Achats), -Bonnes aptitudes à manager (leadership, organisation, délégation et contrôle, reporting et pilotage des dossiers), - Sens du relationnel développé, -Culture de la performance, -Maîtrise de l'anglais, - Expérience dans le domaine nucléaire Compléments d'information Votre lieu de travail, situé sur la commune de Montrouge, est proche de Paris (1000 m du périphérique). Lieu de travail 97, avenue Pierre Brossolette MONTROUGE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci de transmettre vos fiches Modèle 6 et C01 par mail à l adresse suivante : [email protected] Christophe MAGNE Téléphone : 01 84 22 56 00 Fax : 01 84 22 56 11 Ref 16-08311.01 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE ST LAURENT DES EAUX SERVICE ANIMATION DES PROJETS Position B GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE GF 15 1 Chef De Projet H/F Description de l'emploi A partir d'un calendrier et d'un programme d'arrêt validé sur les 6 objectifs fondamentaux (sûreté, sécurité, radioprotection, environnement, coûts et délais), chaque projet d'arrêt, sous le pilotage opérationnel d'un Chef de Projet d'Arrêt, est chargé de réaliser la préparation, la réalisation et le retour d'expérience du projet. Le Chef de Projet d'Arrêt est garant de l'application des référentiels de pilotage des arrêts de tranche, notamment le GM196. Lors de la préparation, il pilote, anime, 365 coordonne et fédère l'équipe de préparation d'arrêt (Service Animation des Projets et métiers). Il rend compte de l'avancée de la préparation à la Direction du CNPE. Lors de la réalisation, il pilote le projet d'arrêt de tranche sous tous ses aspects, il pilote les commissions sûreté en arrêt de tranche (COMSAT). Après l'arrêt, il est responsable de la collecte du retour d'expérience et de l'élaboration du plan d'actions qui en découle, en vue de la préparation de la campagne suivante. Il est membre de l'Equipe de Direction Restreinte du Service Animation des Projets. Il est membre de l'Equipe de Direction Elargie du CNPE. Profil professionnel Recherché Connaissance du fonctionnement technique d'un CNPE (maintenance/process). Connaissance du fonctionnement en mode projet. Compléments d'information Cet emploi est susceptible de comporter une astreinte avec l'obligation d'avoir sa résidence permanente dans la zone d'habitat d'astreinte de l'unité. Susceptible de travailler sur des horaires postés. Qualification des Services Civils : - sans astreinte : 30% - avec astreinte : 50% Joindre une fiche C01 à jour à toute candidature Lieu de travail CNPE de SAINT LAURENT DES EAUX ( Loir-et-Cher - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Envoi des candidatures Envoi par mail de vos pièces scannées en un seul fichier (modèle 6 + C01) en indiquant en objet le CNPE émetteur de l'annonce à l'adresse suivante : [email protected] technique Erwan LE GRAND Téléphone : 02.54.45.85.60 Fax : [email protected] Ref 16-08301.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE GOLFECH CNPE DE GOLFECH Service Combustible Logistique Déchets Position B NON PRECISEE METIER NON CODIFIE GF 15.16.17 1 Chef De Service H/F Description de l'emploi Dans le cadre de l'exploitation du CNPE, l'emploi est responsable du service KLD. En tant que membre du collège Direction, - il est porteur de la performance globale du site et acteur de la cohérence - il participe à la définintion de la stratégie, des objectifs globaux du CNPE, à l'intégration des perspectives à long terme dans les décisions ainsi qu'au contrôle des objectifs visés - il est force de proposition et est un acteur proactif de la transversalité du CNPE 366 - il assure le bon relai de l'information interne auorès de son EDS et peut-être pilote opérationnel de projet de site. En tant que responsable hiérarchique de son service, - il organise l'activité du service KLD et garantit le pilotage de la mise en ouevre des actions - il gère et valorise les ressources humaines de son service en entretenant un dialogue social de qualité - il assure le contrôle interne relatif aux activités de son service. Profil professionnel Recherché Conncaissance souhaitée du nucléaire (installations / exploitation / procédures idoines) Connaissance souhaitée en RH / Formation / Management d'équipe Qualité relationnelle et organisationnelle Compléments d'information Emploi susceptible de comporter une astreinte Lieu de travail CNPE DE GOLFECH BP 24 VALENCE D'AGEN ( Tarn-et-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par mail uniquement à l'adresse suivante: [email protected] action immédaite BROUZENG Nicolas Téléphone : 05.63.29.35.00 Ref 16-08278.01 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION SYSTEMES INFORMATION POLE PMO PM-DPT FINANCE ET ACHATS Position B COMPTABILITE GESTION FINANCE CONTROLE DE GESTION GF 15.16.17 1 Gestionnaire De Contrats H/F Description de l'emploi Dans un contexte où les systèmes d information sont essentiels au succès de l ambition d ERDF « Aller plus loin ensemble », la DSI a défini une feuille de route d où se dégagent six grands objectifs déclinés de 3 axes : - Etre la référence industrielle - Prendre la tête de la révolution technologique - Etre un partenaire de proximité incontournable En conformité avec la décision du Directeur des Systèmes d Information il a été décidé de renforcer la transversalité et le collectif dans les modes de fonctionnement de la DSI. Le département Finance & Achats du Pôle PMO est en charge du contrôle de gestion et de la gestion des achats et approvisionnements de la DSI. Rattaché au Responsable de l'équipe Finance & Achats du Pôle PMO, l'emploi assure le pilotage qualitatif et quantitatif des contrats d'un pôle de la DSI afin de 367 garantir la performance des achats et des approvisionnements. Il contribue à définition de la Stratégie d'Achats de la DSI et la met en uvre dans le respect de la politique industrielle d'ERDF et des règles et politiques achats et SI. Il veille au respect des engagements contractuels et contribue à l'évaluation des fournisseurs. Il est détaché auprès du pôle dont il pilote les contrats afin d'optimiser leur portage et l'accompagnement des utilisateurs. Profil professionnel Recherché Principales activités Le gestionnaire de contrat intervient dès la préparation et tout au long de la vie des contrats. Il s assure que tous les engagements pris par les deux parties sont tenus et que les plans de contrôle et les éventuels plans de redressement sont mis en uvre. A fréquence régulière, il prépare, conduit et formalise les revues de contrat avec le fournisseur. Il détermine les bonus et malus éventuels. Il suit l application des critères de mieux-disance. Il veille à la facturation des pénalités contractuelles aux fournisseurs et propose si nécessaire la rupture du contrat. Enfin, il établit le retour d expérience et s assure de sa prise en compte dans le processus « acheter approvisionner ». Il est appuyé par l'équipe Back Office Achats et Approvisionnements du Département pour les aspects politiques et méthodes et sur la production des reporting et suivis de marchés. Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 345 AV GEORGES CLEMENCEAU 92000 NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] Sylvie PAILLOUX Téléphone : 01.81.97.74.08 1 juin 2016 Date de première publication : 9 mai 2016 Date de dernière publication : 18 mai 2016 Ref 16-07555.02 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE CNPE DE SAINT ALBAN ACCUEIL LOGSITQIUE PROTECTION ENCADREMEMENT Position C LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES GF 15 1 Referent Logistique Tertiaire En E.n. H/F Description de l'emploi Le référent logistique tertiaire aura en charge la gestion de la flotte de véhicules du CNPE. Il aura également la gestion des règles en matière de délégation de pouvoir. Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique suivante : DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/edf.fr en indiquant en objet CNPE ST ALBAN E. MONI. Transmettre par mail un exemplaire de votre demande à votre responsable hiérarchique. 368 Le taux de services est sédentaire Profil professionnel Recherché Rigueur d'organisation et bon relationnel Lieu de travail EDF CNPE ST ALBAN BP 31 38550 SAINT MAURICE L'EXIL ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/EDF/FR A l'attention d'Emilie MONI Frédrick SERRES Téléphone : 04.74.41.33.00 Mail : [email protected] 30 mai 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - libellé de l'emploi Ref 16-08277.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION SYSTEMES INFORMATION POLE PRISME PR-DPT INNOVATION Position B SYSTEME D INFORMATION ET TELECOM PILOTE DE PROJET SI-TELECOM GF 15.16.17 1 Chef De Projet Confirme H/F Description de l'emploi Le département Innovation, au sein du pôle PRISME de la DSI d'ERDF, a comme missions, d'assurer l'appui DSI aux démonstrateurs Smart Grids, l'appui DSI aux applications mobiles innovantes ainsi que l'accompagnement des innovations des métiers en région et au national. En outre, le département développe les prototypes pourl'ensemble du périmètre. Au sein de cette équipe, le titulaire du poste assurera : - Le pilotage des réalisations de ces prototypes depuis les développements jusqu'à l'exploitation (gestion de projet, développements, POA, DevOps) - La cohérence avec les choix techniques, urbanistiques et architecturaux de la DSI. Profil professionnel Recherché Le titulaire de l'emploi est responsable du pilotage des projets SI du portefeuille du département innovation en réalisation. Dans ce cadre, il : - Apporte assistance et conseil au Métier dans les solutions à mettre en uvre en collobaration avec la conception fonctionnelle, dans un souci de meilleure prise en compte dans le SI - Facilite les arbitrages entre les besoins Métier et la faisabilité technique - Met en oeuvre la stratégie de tests avec les utilisateurs afin de valider la mise en 369 uvre - Contribue à l'élaboration et à la mise en uvre de la stratégie et des plans d'actions de la conduite du changement Compléments d'information Une solide expérience en gestion de projet SI est un pré-requis pour pouvoir postuler. des compétences sur les métiers du distributeur sont vivement conseillées. Des capacités d'analyse et de synthèse, conjuguées à des compétences relationnelles, permettront au candidat d'assurer une coopération efficace avec ses interlocuteurs, contribuant ainsi à la bonne marche des SmartGrids d'ERDF. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail IMMEUBLE LE CAPITOLE 55 AVENUE DES CHAMPS PIERREUX 92000 NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] DE POSSESSE Marc Téléphone : 01.81.97.78.13 Ref 16-08274.01 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 RTE RTE PES Direction R&D Innovation DES Pôle EOD CT Position NON PRECISEE METIER NON CODIFIE GF 15.16.17.18.19 1 Expert R&d H/F Description de l'emploi PO6 Au sein du Département « Expertise Système » (DES) qui est rattaché à la Direction de la R&D et de l Innovation, le pôle EOD CT (Equilibre Offre Demande Court-Terme) traite de problématiques de R&D liées au domaine de l équilibre offre demande. L emploi proposé est un emploi d Expert R&D rattaché au chef du pôle EODCT. Le titulaire du poste rejoindra une équipe dédiée aux études économiques de long et de court termes pour la direction R&D. Dans le cadre général de la transition énergétique, la R&D souhaite renforcer les compétences à même d appréhender les impacts techniques et économiques des évolutions des mix de production européens, des relations entre gestionnaires de réseaux (transport/distribution, électricité/gaz), des technologies (émergence, par exemple, de fortes capacités de stockage) et des règles de marché. Le titulaire sera particulièrement impliqué dans les aspects fonctionnels de la démarche (modélisation, méthodes, utilisation d outils existants ou spécification de nouveaux modules fonctionnels, ), conduira la réalisation d études d anticipation (études techniques et économiques prospectives) et assurera un rôle de relai et d expert auprès des métiers économie et marchés. Ce poste requiert des connaissances affirmées dans les domaines de l équilibre offre 370 demande, des marchés de l électricité, de l économie des systèmes énergétiques et de l électrotechnique des réseaux de transport d électricité. Des compétences sous-jacentes en mathématiques appliquées (Optimisation, ), en économie et en développement informatique (Python, R, MATLAB, ) seront des facteurs complémentaires favorables à la réception du candidat. Comme Expert R&D, le titulaire de l emploi aura un rôle important dans le maintien des compétences dans ces domaines au sein de la direction. Le titulaire devra lire, écrire et parler l Anglais. En outre, le titulaire devra être en capacité de restituer ses travaux pour plusieurs familles d auditeurs et être pédagogue. Profil professionnel Recherché Ingénieur généraliste possédant de fortes connaissances dans les domaines de l équilibre offre demande, des marchés de l électricité et de l économie des systèmes énergétiques. Forte appétence demandée pour le domaine d exploitation et développement des réseaux et pour les études économiques d anticipation. Plusieurs années d expérience, au sein des IEG, sur ces sujets sont requises. Anglais lu, écrit et parlé. Compléments d'information Les candidats doivent adresser une fiche carrière avec leur modèle 6. Lieu de travail Immeuble Le Colbert 9, rue de la porte de Buc 78000 VERSAILLES ( Yvelines - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures RTE - DRH - Département Conseil et Production RH SRH La Défense Coeur Défense / Tour B 100 Esplanade du Général de Gaulle 92932 Paris la Défense CEDEX A l'attention de Mme Christine DELAPLACE Gabriel BAREUX Téléphone : 01 39 24 40 52 Lucian BALEA Téléphone : 01 39 24 41 23 Ref 16-08271.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION SYSTEMES INFORMATION POLE AUDES AU-DPT ARCHI ET SOL APPLI Position B SYSTEME D INFORMATION ET TELECOM CONSEIL ET EXPERTISE SI-TELECOM GF 15.16.17 1 Architecte Technique Confirme H/F Description de l'emploi L emploi exerce des responsabilités associées : - au développement, à l exploitation et à l entretien du réseau public de distribution de l Electricité, - à l accès au réseau et à la gestion des contrats associés; - aux relations contractuelles avec les autorités concédantes. Le Pôle AUDES rassemble les fonctions techniques concernant tous les Pôles SI Métiers. 371 le titulaire assure les missions suivantes : Contribuer à la définition des orientations techniques stratégiques : o Prendre en compte et analyser les entrants pour la définition des orientations o Collecter, avec l appui des architectes ASA, les nouveaux besoins Métiers, o Etudier l opportunité de nouvelles orientations techniques en cohérence avec les objectifs d efficacité économique, d opérabilité et de cohérence technique transverse du SI ERDF, o Formaliser les politiques industrielles. Construire et piloter les éléments de trajectoires en lien : o avec les Pôles SI Métiers via les architectes ASA, o avec l Opérateur Informatique o avec les achats informatiques pour la mise à disposition des marchés correspondants ; Maintenir, assurer la publication et la promotion des référentiels techniques Contribuer à l animation de la communauté technique o Préparer et mettre en uvre des actions de promotion et de formation, o Animer des groupes de travail, Le titulaire représente le Département ASA, dans les programmes Infrastructure du Groupe et dans les chantiers Transformation Numérique d ERDF. Il travaille avec un large réseau de correspondants impliqués dans le SI de la filiale : les départements métiers de la DSI, l'opérateur des fonctions nationales (OI), l'opérateur DSP-IT d'EDF, ainsi que celui intervenant pour le compte du service commun (UOI) en relation avec la DSI de GrDF. Profil professionnel Recherché Le candidat justifie d'une expérience significative dans des activités de conseil, d'architecture, d'exploitation ou d'expertise. Savoir faire : Capacité rédactionnelle Pilotage d'activité en mode projet, autonomie Capacité d'analyse et de synthèse Rigueur, méthode Savoir être : Capacité relationnelle forte pour assurer l'accompagnement des projets, la relation avec les partenaires, l'animation des communautés Sens du client, culture du résultat et réussite collective d ERDF Compléments d'information Des déplacements ponctuels à Lyon sont à prévoir, afin de favoriser le travail en commun avec les équipes de l'opérateur. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail IMMEUBLE LE CAPITOLE 55 AVENUE DES CHAMPS PIERREUX 92000 NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] COURTIADE Bruno Téléphone : 06.16.49.16.84 Ref 16-08268.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE 372 DIRECTION NATIONALE DIR REG ET AFF JURIDIQUES POLE AFFAIRES JURIDIQUES DEPT NAL DROIT DES AFF Position B AFFAIRES JURIDIQUES JURISTE GF 15.16.17 1 Conseiller Juridique H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Sous l'autorité du chef de Département Droit des Affaires, le conseiller juridique aura principalement en charge: (i) la gestion des dossiers relatifs à l'accompagnement de l'activité d'ERDF, en France, en droit des affaires et, plus particulièrement, les dossiers liés à la protection et à la valorisation des savoirs faire d'ERDF, dans le cadre des réseaux électriques intelligents, de la propriété intellectuelle et du développement du numérique et, plus ponctuellement, (ii) l'accompagnement de dossiers commerciaux internationaux, relatifs à la valorisation des savoirs faire et compétences d'ERDF auprès de clients étrangers par l'intermédiaire de filiales d'ERDF ou du groupe EDF, (iii) l'accompagnement juridique d'ERDF à l'international dans le cadre de relations institutionnelles avec, principalement, d'autres opérateurs de réseaux et associations internationales d'industriels. Profil professionnel Recherché L'intéressé (é) dispose d'une formation juridique supérieure en droit (de type MASTER II) et d'une expérience d'au moins 5 ans en droit, idéalement droit privé et en droit de la propriété intellectuelle avec une expérience réelle en la matière ; une expérience en droit de l'énergie et en droit international est également requise. Il (Elle) doit avoir de très bonnes capacités de rédaction, d'autonomie, d'analyse, de synthèse, d'innovation et disposer de très bonnes qualités relationnelles. Il (Elle) doit être capable de lire et rédiger occasionnellement des documents contractuels en anglais. Compléments d'information Le Poste est basé à Paris la Défense. Des déplacements sont possibles. L'emploi est régi par les dispositions du code de bonne conduite d'erdf. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail Tour ERDF 34 Place des Corolles 92400 COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] CHRISTOPHER MENARD Téléphone : 01.81.97.47.63 1 juin 2016 Date de première publication : 12 avr. 2016 Date de dernière publication : 17 mai 2016 Ref 16-05274.02 Gr D F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DCT SUD-OUEST 373 Position B R.H. RRH GF 15.16.17 1 Délégué Ressources Humaines H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Au sein de la Direction Clients Territoires Sud Ouest, le titulaire de l'emploi décline, adapte et porte les politiques RH dans l'unité et assure un appui de proximité au management opérationnel. Membre du CODIR, il apporte l'éclairage RH dans la construction et la réalisation des projets de l'Unité et de la feuille de route régionale à laquelle il contribue. Il prépare en collaboration avec les autres délégués, le maintien et le renouvellement des compétences métiers, il contribue au renforcement des compétences RH de la ligne managériale. Il alerte sur les risques et les aspects règlementaires, il pilote le plan de formation de l unité, les effectifs en lien avec le contrôle de gestion de l'unité, dans le cadre de la GPEC de GRDF en Sud-ouest. Il s'implique dans le comité RH GRDF du sud ouest, et il travaille en collaboration avec l'équipe RH de la Direction Réseaux. Il anime le projet "Qualité de Vie au Travail" et pilote les plans d'actions relevant des enquêtes de climat interne. A l'externe il porte la marque employeur de GRDF. Interlocuteur privilégié des partenaires sociaux, il contribue au fonctionnement du dialogue social à travers la négociation collective, la concertation, et l'animation des Instances Représentatives du Personnel. Profil professionnel Recherché Expérience réussie dans le domaine RH. Bonne connaissance de la réglementation des IEG. Force de proposition, capacité à innover et à développer des projets collectifs. Facilités relationnelles. Des déplacements sont à prévoir sur le territoire Sud Ouest. Compléments d'information L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 16 rue Sébastopol 31000 Toulouse ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures les candidatures doivent être adressé par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement à : ERDF - GRDF USR Sud-Ouest Division Contrat de Travail 22 Boulevard de la Marquette - BP 20301 31003 TOULOUSE CEDEX Thierry GRANGETAS Téléphone : 05 34 44 23 47 Mail : [email protected] 3 juin 2016 Liste des modifications apportées à cette annonce - prolongation Ref 16-08254.01 Date de première publication : 17 mai 2016 374 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BUGEY DIRECTION SERVICE QUALITE SURETE Position C FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE SURETE QUALITE TECHN GF 15 1 Ingenieur Surete Qualite H/F Description de l'emploi Dans le cadre du Manuel d Organisation du Bugey, du manuel qualité, des règles générales d exploitation, des directives et des Instructions Nationales, l emploi d Ingénieur Sûreté Qualité pilote les visites de surveillance, coordonne et contrôle les réponses fournies par les Services à l Autorité de Sûreté, conseille les services opérationnels et gère les engagements pris par ceux-ci afin de garantir la qualité des relations et de la communication avec l Autorité de Sûreté ainsi que le suivi des engagements pris par les services envers cette Autorité . Compléments d'information Emploi susceptible de travailler sur des horaires postés. Emploi susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation d'habiter dans la Zone Habitat d'Astreinte.Dans le cadre d'intervention en astreinte, il pourra être demandé à l'agent d'utiliser son véhicule personnel. L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur un site nucléaire. Lieu de travail EDF CNPE DU BUGEY SAINT VULBAS à 35kms de LYON ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique suivante: DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/EDF/FR en indiquant en objet CNPE BUGEY - ISABELLE ESTEVES Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être remis à votre responsable hiérarchique pour avis et envoi à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi. PASCAL LIPKO Téléphone : 04 74 34 30 05 Ref 16-08234.01 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 Gr D F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION SYSTEMES D'INFORMATION Pôle Multi-Métiers Position B INFORMATIQUE ET TELECOM CONSEIL EN SI TELECOM ET MAIT D'OUVRAGE GF 15.16.17 1 Chef De Projet H/F 375 Description de l'emploi La Direction Système d'Information (DSI) de GRDF a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs. A ce titre, elle définit, construit et déploie actuellement de nombreux projets induits par les évolutions de GrDF. Son pôle multi-métiers (P2M) pilote la conduite des projets transverses de GRDF et leur maintenance en conditions opérationnelles. C'est dans ce contexte, que vous travaillerez pour l'un des programmes stratégiques de GRDF dont l'objectif est de réussir la sortie du SI historique DISCO/PICTREL avant fin 2020 et de recontruire une nouvelle chaîne SI. Rattaché au Directeur de programme, vous êtes en charge de piloter le projet de Bascule Disco en étroite collaboration avec les chefs de projets applicatifs. En tant que Chef de Projet de la bascule Disco, vous aurez en charge de : - Veiller à disposer de l'ensemble des pré-requis à la bascule Disco - Coordonner et animer en transverse les chefs de projets applicatifs qui vont contribuer à la sortie du SI historique - Assurer la bonne intégration des composants applicatifs jusqu'à la bascule avec l'appui des cellules transverses du programme - réaliser le suivi et le reporting du projet sur les dimensions qualité, délais, ressources et les coûts Profil professionnel Recherché Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 années dans le pilotage de grands projets SI. Vous avez les qualités d'un grand chef de projets : méthodologie, sens de l'organisation, rigueur, gestion du stress, proactivité et capacité à dialoguer avec de multiples interlocuteurs . Vous avez le goût du challenge, venez rejoindre une équipe programme dynamique. Compléments d'information l emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 6 rue Condorcet 75009 Paris ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] scannez votre dossier de candidature en un seul fichier PDF comprenant : Modèle 6 + C01 actualisée + coordonnées de votre Gestion du Contrat de Travail et de votre hiérarchie. En cas d'impossibilité d'envoi mail, envoyez votre candidature par courrier : Agence CAPITOLE Gestion Collective Service Gaz Immeuble Jean Monnet 5ème étage 11 plage des Vosges 92400 LA DEFENSE CEDEX. Armelle Douay Mail : [email protected] Ref 16-08228.01 14 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 Gr D F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION SYSTEMES D'INFORMATION 376 Pôle Multi-Métiers Position B INFORMATIQUE ET TELECOM CONSEIL EN SI TELECOM ET MAIT D'OUVRAGE GF 15.16.17 1 Pilote De L'intégration Transverse H/F Description de l'emploi La Direction Système d'Information (DSI) de GRDF a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs. A ce titre, elle définit, construit et déploie actuellement de nombreux projets induits par les évolutions de GrDF. Son pôle multi-métiers (P2M) pilote la conduite des projets transverses de GRDF et leur maintenance en conditions opérationnelles. C'est dans ce contexte, que vous travaillerez pour l'un des programmes stratégiques de GRDF dont l'objectif est de réussir la sortie du SI historique DISCO/PICTREL avant fin 2020 et de recontruire une nouvelle chaîne SI. Rattaché au Directeur de programme, vous serez en étroite collaboration avec les interlocuteurs des équipes projet. En tant que Responsable de l'intégration transverse, vous pilotez une équipe d'environ 5 externes et aurez en charge de : - assurer la migration des données du programme à savoir concevoir et mettre en oeuvre les solutions de migration, organiser et coordonner les activités de reprise des données, garantir la cohérence du SI GRDF dans la phase de cohabitation entre l'ancien et le nouveau SI. - réaliser les tests inter-SI entre les différences applications du programme, c'est-à-dire concevoir l'outillage des tests, définir et mettre en oeuvre une stratégie de tests, préparer et accompagner la recette utilisateur. Profil professionnel Recherché Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 années dans l'intégration d'applications et/ou sur la migration de données. Vous êtes rigoureux et méthodique. Vous aimez le travail en équipe et avez le goût du challenge, venez rejoindre une équipe programme dynamique. Compléments d'information l emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 6 rue Condorcet 75009 Paris ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] scannez votre dossier de candidature en un seul fichier PDF comprenant : Modèle 6 + C01 actualisée + coordonnées de votre Gestion du Contrat de Travail et de votre hiérarchie. En cas d'impossibilité d'envoi mail, envoyez votre candidature par courrier : Agence CAPITOLE Gestion Collective Service Gaz Immeuble Jean Monnet 5ème étage 11 plage des Vosges 92400 LA DEFENSE CEDEX. Armelle Douay Mail : [email protected] 14 juin 2016 377 Ref 16-08225.01 Date de première publication : 17 mai 2016 Gr D F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION SYSTEMES D'INFORMATION Domaine SI Relations-Clientèle Position B INFORMATIQUE ET TELECOM CONSEIL EN SI TELECOM ET MAIT D'OUVRAGE GF 15.16.17 1 Responsable Cohérence Technique H/F Description de l'emploi La Direction Système d'Information (DSI) de GRDF a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs. A ce titre, elle définit, construit et déploie actuellement de nombreux projets induits par les évolutions de GrDF. Son pôle multi-métiers (P2M) pilote la conduite des projets transverses de GRDF et leur maintenance en conditions opérationnelles. C'est dans ce contexte, que vous travaillerez pour l'un des programmes stratégiques de GRDF dont l'objectif est de réussir la sortie du SI historique DISCO/PICTREL avant fin 2020 et de recontruire une nouvelle chaîne SI. Rattaché au Directeur de programme, vous travaillerez en étroite collaboration avec les interlocuteurs des équipes projet. En tant que Responsable de la cohérence technique, vous pilotez une équipe d'environ 5 externes et vous aurez en charge de : - Garantir la cohérence transverse des solutions techniques - Sécuriser les échanges du programme sur une architecture de type SOA - animer le comité transverse des échanges - Piloter la perfomance de la chaine ePoD - Contribuer à la conception technique des projets et assurer leur passage en run Profil professionnel Recherché Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 années en tant que chef de projet technique et vous avez déjà une expérience des architectures SOA. Vous êtes autonome, méthodique et êtes doué d'une capacité à convaincre vos interlocuteurs . Vous aimez le travail en équipe et avez le goût du challenge, venez rejoindre une équipe programme dynamique. Compléments d'information l emploi est régi par l obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d objectivité et de transparence. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 6 rue Condorcet 75009 Paris ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] scannez votre dossier de candidature en un seul fichier PDF comprenant : Modèle 6 + C01 actualisée + coordonnées de votre Gestion du Contrat de Travail et de votre hiérarchie. En cas d'impossibilité d'envoi mail, envoyez votre candidature par courrier : Agence CAPITOLE Gestion Collective Service Gaz Immeuble Jean Monnet 5ème étage 11 plage des Vosges 92400 LA DEFENSE CEDEX. 378 Armelle Douay Mail : [email protected] Ref 16-08203.01 14 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIR REG ET AFF JURIDIQUES POLE AFFAIRES JURIDIQUES DRJC LYON Position B AFFAIRES JURIDIQUES JURISTE GF 15.16.17 1 Attache Juridique H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Rattaché(e) au responsable du Département Régional Juris-Conseil d ERDF au sein d une équipe de 6 juristes basée à Lyon, vous êtes en charge : * d'assurer la maitrise les risques juridiques inhérents aux activités de distribution: (i) en conseillant les entités regionales fonctionnelles (achat) et opérationnelles du distributeur situées sur les territoires du Centre, du Limousin, de Rhône alpes, de l Auvergne, de la Bourgogne, de PACA et de LARO dans leurs relations avec les partenaires (collectivités ...), avec les clients (producteurs, consommateurs) ainsi qu' avec les prestataires et les sous-traitants, (ii) en participant au traitement et au suivi des litiges et contentieux les concernant en lien avec les avocats; (iiI) en suivant les évolutions juridiques des métiers du distributeur et en sensibilisant les directions opérationnelles concernées ; * de contribuer au développement et au renforcement des compétences juridiques de l'équipe dans le domaine des achats principalement ; * d'assister le responsable (i) dans l'encadrement et l'animation de stagiaires, (ii) dans le suivi des dossiers de droit penal, (iii) dans le developpement/l'optimisation d'outils de reporting et de pilotage des activités du service. Profil professionnel Recherché Vous disposez de solides connaissances en droit public (concessions, ouvrages, passation des marchés privés relevant de l ordonnance de juin 2005 ...) et en droit des affaires (marchés, sous-traitance, droit de la propriété intellectuelle, procédures collectives, droit des obligations...). Vous êtes diplômé(e) d une formation supérieure en droit de type DJCE ou MAGISTERE et justifiez d une expérience de 8 à 10 ans. Autonome, vous êtes doté(e) de très bonnes capacités d analyse, de négociation et de rédaction et disposez de très bonnes qualites relationnelles vous permettant d'échanger avec tous types d'interlocuteurs. Compléments d'information Le Poste est basé à Lyon. Des déplacements sont possibles : 1 à 2 par mois. L'emploi est régi par les dispositions du code de bonne conduite d'erdf. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 62 rue de Bonnel 69003 LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) 379 Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] ISABELLE AUBINAIS Téléphone : 04.26.29.89.31 Ref 16-08097.01 31 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 RTE RTE RTE AFFAIRES EUROPEENNES ET INTERNATIONAL DIRECTION DES AFFAIRES EUROPEENNES Position NON PRECISEE METIER NON CODIFIE GF 15.16.17.18.19 1 Pilote D'affaires H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi PO6 L emploi participe aux activités de la DAE, en lien étroit avec le pôle Développement & Ingénierie, Exploitation, Services. En appui aux managers de projets d interconnexion, il participe au portage de ces dossiers d investissement sur la scène européenne, auprès de la CE, l ACER, ENTSOE, et, en miroir côté français, auprès de la DGEC, et de la CRE, pour assurer une cohérence d ensemble des projets entre eux, des messages français portés à Bruxelles. Avec ses homologues au sein de la DAE, il coordonne et supervise les contributions de RTE au TYNDP d ENTSO-E, celles aux travaux MEDTSO, les reportings associés aux Projets d Intérêt Commun de RTE, les demandes de subventions européennes, ou aux groupes ad hoc de la CE. Il anime la communauté des managers de projets et experts concernés sur ces sujets, après avoir défini et créé les outils utiles à cette fins. En particulier, il participe, supervise, ou pilote, selon les cas, les évolutions de modes de travail ou de méthode d étude liés aux projets d interconnexions associant DEP, SEDRE, TREFF et les autres entités plus ponctuellement concernées. Il est amené à représenter RTE auprès des institutions européennes, contribuer aux activités de lobbying, piloter des groupes de travail, participe à l animation du collectif DAE et à la diffusion de la connaissance des enjeux européens au sein de RTE. Il est membre de l état-major de la direction. Profil professionnel Recherché Compétences solides dans le métier Développement & Ingénierie et maîtrise des fondamentaux du fonctionnement du sytème électrique. La connaissance des principaux dispositifs de marché est un plus. Goût pour le travail collaboratif et la négociation. Aptitude à la gestion de dossiers complexes, de multiples sollicitations externes, à gérer des conflits. Diplomatie. Grande autonomie. Bon niveau d anglais. Disponibilité pour déplacements fréquents à Bruxelles et en Europe. (CFJ possible) Compléments d'information Les candidats doivent adresser une fiche carrière récente avec leur modèle 6. 380 Lieu de travail Tour Initiale 1 terrasse Bellini 92919 PARIS LA DEFENSE Cedex ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures RTE - DRH - Département Conseil et Production RH SRH La Défense Coeur Défense / Tour B 100 Esplanade du Général de Gaulle 92932 Paris la Défense CEDEX A l'attention de Mmes Christine DELAPLACE et Sylvie LE DANTEC Sébastien LEPY Téléphone : 01.41.02.11.59 Ref 16-08189.01 27 mai 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION TECHNIQUE POLE PROCESSUS OPERATIONNELS DEPT RACC INGENIERIE Position B MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX CHARGE D'INGENIERIE MOA RESEAU ELECTRICI GF 15.16.17 1 Consultant Reseau H/F Description de l'emploi Le raccordement est une activité essentielle dans les missions d ERDF, pour l image de l entreprise et la satisfaction de ses clients. Au sein de la Direction Technique, vous aurez la responsabilité de l'élaboration des référentiels de raccordement et à l'urbanisme, et en particulier de l'évolution du barème de raccordement. Vous aurez également à piloter la formation des régions concernant ce référentiel en assurant la coordination entre différents intervenants (juristes, responsables pédagogiques, responsables du Système d'information) Profil professionnel Recherché Dipômé(e) d'une grande école ou d'un équivalent universitaire, votre rigueur, vos qualités d'analyse et de synthèse sont reconnues. Vous avez de réelles capacités à communiquer et à mener des négociations avec des interlocuteurs de haut niveau Compléments d'information L'emploi doit respecter les règles externes à l'entreprise et notamment la confidentialité des ICS L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 34 Place des Corolles 92400 COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] 381 Jean Marc COMBERNOUX Téléphone : 01.81.97.40.37 Fax : 06.59.34.04.91 Mail : [email protected] Ref 16-08412.01 31 mai 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE MAINTENANCE THERMIQUE NORD OUEST DIRECTION Position B MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE GF 16 1 Délégué(e) Technique H/F Description de l'emploi Membre du comité de direction de l'Agence de Maintenance Thermique NORD OUEST, l'emploi a en charge le suivi et le pilotage de l'ensemble du domaine qualité/sûreté pour le compte de l'agence et son pilotage (revue de processus, définition et suivi des actions de contrôle et de vérifications, relations avec l'Autorité de Sûreté.....). Il assure également le suivi et le pilotage de l'ensemble des affaires techniques et du REX au sein de l'agence et notamment le pilotage de l'ingénierie de réalisation qu'il effectue aussi pour le compte de l'unité ULM. L'emploi participe à différents comités et commissions tant au niveau de l'agence que de l'unité ULM. Compléments d'information Déplacements fréquents sur le territoire national à prévoir. Lieu de travail AMT NORD OUEST 2, rue de la Deûle SEQUEDIN ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures EDF DSP CSP RH Agence RH DPI ACTHYIN Pôle GCT 253 boulevard de Leeds 59777 EURALILLE CEDEX Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] Didier PRADES Téléphone : 03.20.08.07.01 Mail : [email protected] Emmanuel DUPONT Téléphone : 03.20.08.07.65 2 juin 2016 382 Ref 16-08325.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF Secrétariat Général Direction des Services Partagés D S P - C S P A O A et Services DESS - Pôle IPSS Position B LOGISTIQUE - SERVICES MANAGER SERVICES ET LOGISTIQUE GF 16.17 1 Responsable De Pôle H/F Description de l'emploi Le Pôle Immo/PSS, rattaché au Département Expertise Services Support du CSP AOA & Services de la Direction des Services Partagées (DSP), assure 2 activités principales pour le compte de la DSP : - L'accompagnement de la mise en oeuvre des projets opérationnels Immobiliers - La Prévention Santé Sécurité Manager de première ligne, le Responsable de Pôle pilote l activité et gère les ressources de son groupe (33 personnes) réparties sur l'ensemble du territoire. Il est garant de la qualité des travaux produits et des compétences portées par son groupe. Par ses propositions, il contribue à la construction des objectifs, à la politique de développement de l'activité et à l animation de l équipe. Il est en appui du pilote national du processus immobilier. Le Responsable de Pôle est membre du Comité de Direction du Département. A ce titre, il contribue : - aux réflexions communes sur les orientations générales des activités du Département, - à l'atteinte des résultats et des objectifs du Département, - à la recherche constante de la performance. Profil professionnel Recherché En sus des qualités requises pour des missions managériales (leadership, organisation, délégation et contrôle), le titulaire du poste devra avoir plus spécifiquement le profil suivant : - goût pour la communication, - culture de gestion et de performance Compléments d'information Le titulaire du poste est soumis à discrétion et doit posséder une dimension relationnelle importante. La rigueur, le sens de l organisation, le goût pour le travail en équipe et la capacité d écoute seront des atouts dans l exercice de l emploi. Lieu de travail 32 Avenue Pablo Picasso Nanterre ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par mail : [email protected] de votre dossier de candidature scanné EN 1 SEUL FICHIER (C01 actualisée et indiquer les coordonnées de votre GCT actuel et de votre hiérarchie) Sinon par courrier si impossibilité mail : EDF/CSP RH Agence RH Tertiaire GCT DSP T Gestion Collective Immeuble M+M - 5ème étage 177 rue Garibaldi 69399 LYON Cédex 03 Bernard TOFFIER Téléphone : 04.69.65.69.40 Fax : Portable 06.13.38.67.93 Beril GUNDOGDU Téléphone : 04.69.65.69.42 Fax : Portable 06.63.88.48.60 1 juin 2016 383 Ref 16-08286.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE Unité d'Ingenierie d'Exploitation GROUPE SYSTEME D'INFORMATION DU NUCLEAIRE Position B INSTALLATION GENERALE MDL INSTALLATION GENERALE GF 16 1 Charge De Mission H/F Description de l'emploi Pour répondre à l objectif du projet Génération 420 de la DPN et plus particulièrement l orientation « OBTENIR UNE QUALITE D EXPLOITATION IRREPROCHABLE », le projet déploiement SdIN MME a pour objectif d assurer le déploiement du SdIN et de la démarche MME au sein de toutes les unités de la DPN. Dans le cadre de cette mission vous aurez à assurer sous la responsabilité du chef du projet déploiement SdIN MME : 1-la mise en uvre des applications du nouveau système d information de gestion des activités techniques et à son accompagnement sur l ensemble des unités de la DPN en animant l activité de l Institut du SI nucléaire. Vous serez responsable du bon fonctionnement de l institut, depuis la définition du contenu des sessions jusqu à la logistique nécessaire pour les assurer dans les meilleures conditions. Vous apporterez un appui indispensable aux unités lorsqu elles organisent des simulations permettant de tester le fonctionnement des processus impactés par les nouvelles applications 2-le role d interlocuteur privilégié des équipes de direction des unités pour assurer l assistance conseil sur : - l évaluation des ressources locales à mettre en uvre - la préparation de la réalisation des jalons prévus dans le planning de déploiement - la mise en uvre de la conduite du changement - l élaboration de la formation en liaison avec l UFPI. - l appropriation de la solution par les futurs utilisateurs Profil professionnel Recherché Expérience dans le domaine de la gestion de SI Maîtrise de l anglais oral et écrit Lieu de travail EDF - SITE DE CHATOU 6, Quai Watier 78401 - CHATOU Puis fin 2016 Cap Ampère 1 Place Pleyel 93282 - SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée uniquement par messagerie électronique à l'adresse suivante: DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre hiérarchique BONTEMPS Philippe Téléphone : 01.30.87.82.80 Fax : 01.30.87.20.17 1 juin 2016 384 Ref 16-08231.01 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BUGEY DIRECTION DIRECTION ELARGIE Position B LOGISTIQUE - SERVICES MANAGER 2EME LIGNE LOGISTIQUE SERVICES GF 16 1 Chef De Service (sig) H/F Description de l'emploi Dans le cadre du Manuel d'Organisation du Bugey, des Règles Générales d'Exploitation, des règles de sûreté et de sécurité des installations, l'Emploi anime, supervise, coordonne et contrôle les sections du Service afin de garantir la maîtrise d'ouvrage des activités réalisées, l'atteinte des objectifs définis au sein du contrat de service, la mise en oeuvre de politiques et d'orientations dans le champ d'action dévolu au Service. Compléments d'information Emploi susceptible de travailler sur des horaires postés. Emploi susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation d'habiter dans la Zone Habitat d'Astreinte.Dans le cadre d'intervention en astreinte, il pourra être demandé à l'agent d'utiliser son véhicule personnel. L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur un site nucléaire. Lieu de travail EDF CNPE DU BUGEY SAINT VULBAS à 35kms de LYON ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique suivante: DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/EDF/FR en indiquant en objet CNPE BUGEY - Isabelle ESTEVES Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être remis à votre responsable hiérarchique pour avis et envoi à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi. THIERRY PIRON Téléphone : 04 74 34 30 01 Ref 16-08209.01 7 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I COMMERCE Marché Particuliers Direction Marketing ENERGIES ET SERVICES GROUPE OFFRES D'ENERGIE Position B COMMERCIAL ET CLIENTELE MARKETEUR GF 16 385 1 Chef De Produit Confirme H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Sous la responsabilité du Chef de Groupe Offres d Energies , l'emploi est en charge de : - Mettre en oeuvre la stratégie marketing d'EDF sur les offres de fourniture Gaz sur le marché résidentiel - piloter l évolution de l ensemble des attributs des offres en portefeuille et, le cas échéant, le développement de nouvelles offres. - Animer, à chaque modification des offres en portefeuille, la mise à jour des prix avec la DETP et coordonner la mise en uvre dans les différents systèmes d information, dans les documents commerciaux et auprès des équipes de ventes -Participer à des expérimentations visant par exemple à améliorer l expérience client ou à optimiser le modèle d affaires - Participer aux différentes instances (Comité Gaz, Comité des Offres, etc.) Profil professionnel Recherché - Expérience de gestion de projets et/ou de développement d'offres commerciales - Connaissance pricing nouvelles offres - Bonnes connaissances en marketing, en développement d'offres, marché du gaz, en business plan - Qualités relationnelles et d'organisation - Capacité d'intégration et aptitude au travail en équipe pluri-disciplinaire Lieu de travail Tour EDF 20 Place de la Défense Paris La Défense ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures [email protected] [email protected] (merci de joindre à votre demande de mutation "modèle 6", une fiche C01 récente ainsi que les coordonnées de votre manager et celle de votre gestionnaire du contrat de travail). Marie-Laure BAUMANN Téléphone : 01 56 65 32 53 Ref 16-08405.01 31 mai 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE Unité d'Ingenierie d'Exploitation GROUPE PREVENTION DES RISQUES ET ENVIRONNEMENT INGENIERIE DE LA RADIOPROTECTION Position A RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI CHARGE INGENIERIE RADIOPROTECTION PREVEN GF 17 1 Manager De Branche H/F Description de l'emploi L emploi manage une équipe de 21 personnes expérimentées dans le domaine de la Radioprotection en appui aux CNPE pour maitriser la dosimétrie collective et individuelle et résoudre les problèmes d exploitation et à l Etat Major de la DPN pour l élaboration de la stratégie et de la doctrine et pour la conduite de plusieurs projets. L emploi assure une bonne gestion des ressources humaines (notamment 386 l organisation des activités et le maintien et le développement des compétences) et budgétaires. Profil professionnel Recherché Personne ayant une bonne connaissance du domaine de la radioprotection, ayant exercé par le passé des fonctions de management de projet ou d équipe de travail Lieu de travail Site de CAP AMPERE 1, Place Pleyel 93282 SAINT DENIS CEDEX ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre formulaire de demande de mutation avec une C01 actualisée uniquement par messagerie électronique à l'adresse suivante : DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre hiérarchique. Laurence MILLET Téléphone : 01.43.69.28.02 Ref 16-08330.01 2 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE Unité d'Ingenierie d'Exploitation DIRECTION COORDINATION Position B FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI GF 17 1 Ingenieur Analyste Conseil H/F Description de l'emploi L emploi exerce son activité au sein du Pôle Système d Information de la Direction Coordination de l UNIE, sous la responsabilité du Directeur Délégué Coordination. En appui à l animateur du Pôle SI et documentation de l Unité, l emploi sera plus particulièrement chargé de : - Accompagner les besoins et usages futurs des métiers en matière de SI, ainsi que la roadmap pour les mettre en uvre - Assurer l interface nécessaire avec le Pôle MME-SI et/ou la MOE pour les projets SI de l Unité le nécessitant - Accompagner le déploiement de ces projets en appui si besoin aux métiers propriétaires - Développer l exploitation de l EAM du SdIN et des requêtes BI associées, en appui aux métiers de l UNIE Profil professionnel Recherché Expert SI ou chef de projet SI Compléments d'information Bonne connaissance du milieu du SI (process, acteurs, instances) et qualités relationnelles. La connaissance de l univers SdIN est un atout. Lieu de travail CAP AMPERE 1 place Pleyel SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) 387 Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée uniquement par messagerie électronique à l'adresse suivante: DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre hiérarchique. François WROBEL Téléphone : 01 43 69 35 19 Mail : franç[email protected] Ref 16-08367.01 1 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 ERDF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ALSACE FRANCHE COMTE OPERATIONS - ENCADREMENT Position A ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION MDL ACCUEIL DEPANNAGE EXPLOITATION ELECT GF 17.18.19 1 Adjoint Au Directeur, Délégué Opérations (H/F) Description de l'emploi Dans le cadre des politiques nationales et locales, des règles de sécurité et des orientations de la Direction Régionale Alsace Franche Comté (DR AFC), l'emploi supervise le domaine opérations (près de 450 personnes) composé de : 4 agences d'intervention 1 agence TST 1 agence AMEPS 1 ACR 1 AREX comprenant un BEX en services continus, une cellule maintenance-fiabilisation et un groupe DT-DICT En tant qu'Adjoint au Directeur, l'emploi fait partie du CODIR de la DR AFC et participe à la gouvernance et au pilotage de la DR AFC. Il contribue à l'atteinte des résultats financiers, qualitatifs et quantitatifs de son domaine. Il pilote le processus APOR. L'emploi assure les fonctions de CEDA et de CEDC. Il est exemplaire dans la déclinaison des politiques et orientations nationales/régionales. Il veille à développer la transversalité et la solidarité avec les autres domaines de la DR AFC. Par son engagement au quotidien et son exemplarité, il est un élément moteur de la prévention et de la performance opérationnelle de la DR AFC. Dans le cadre de la poursuite du chantier Convergence, l'emploi contribue au rapprochement des métiers réseau et clientèle en développant la polyvalence au sein des agences d'intervention et en mettant en place les futures cellules de programmation des activités. Profil professionnel Recherché L'emploi dispose d'une bonne expérience en management et de bonnes bases techniques idéalement complétées de compétences en gestion. Capacités à porter les chantiers de transformation et à travailler en mode transverse. Compétences recherchées en matière d'animation d'équipe, de communication. Ecoute, grandes capacités d'adaptation dans un contexte de transformation. Aptitude à mobiliser, à fédérer les acteurs et à donner du sens à l'action. Goût du contact et respect du collectif. Organisation, rigueur, solidarité et goût pour les challenges seront des qualités particulièrement appréciées. Attrait pour l'innovation et le monde du numérique. Compléments d'information L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs 388 du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la Régions Nord Est. Temps de travail : forfait jours Cette publication est la prolongation de l'annonce : 16-04231.03 L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail - 57, rue Bersot - BESANÇON ( Doubs - Franche-Comté ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail : [email protected] soit par courrier : Unité de Services Régionaux Est AGENCE MOERH - Pôle Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP 80428 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Bastien TOULEMONDE Téléphone : 03 81 83 80 00 Mail : [email protected] Ref 16-08362.01 24 juin 2016 Date de première publication : 19 mai 2016 Gr D F DIR RESEAUX NORD OUEST Délégation Travaux Etat Major Travaux Position A CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST MDL INGENIERIE DISTRIBUTION GF 17.18 1 Délégué Travaux H/F Description de l'emploi Dans le cadre de la politique industrielle de GRDF et de celle de la région Nord-Ouest, le Délégué Travaux a en charge le management de l'activité ingénierie de la Région, ainsi que celle de la Cellule Achats et Approvisionnements. Membre du Comité de Direction, il anime le savoir faire métier RAR, pour garantir la conformité des ouvrages construits et la maîtrise des coûts unitaires d'investissement. Pilote Régional Raccordement, il décline les évolutions des parcours clients dans ce domaine et contribue ainsi à la satisfaction des clients de GRDF en Région Nord-Ouest. Il contribue également à l'élaboration et à la mise en oeuvre des orientations du plan d'unité, à la déclinaison des politiques et leur mise en oeuvre, à l'atteinte des résultats et veille en particulier à développer la solidarité et la transversalité avec tous les domaines de l'Unité et les parties prenantes. Profil professionnel Recherché Une expérience managériale réussie, une bonne connaissance des métiers de l'ingénierie (et, ce serait un plus, des réseaux gaz), une capacité à impulser le changement, une rigueur dans le pilotage des projets est attendue. Collaborateur de confiance, il représente et rend compte au Directeur Réseaux Nord-Ouest 389 Il contribue fortement à l'évolution culturelle de ses collaborateurs et dispose d'une capacité et d'une envie de les faire monter en compétences. Capacités d'animation, qualités relationnelles à l'interne et à l'externe, forte implication dans le domaine prévention-sécurité et, initiative et autonomie sont des qualités recherchées pour tenir cet emploi. Compléments d'information L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 76 rue Rachel Lempereur LILLE ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures ERDF GRDF USR Manche Mer du Nord Agence Contrat de Travail Groupe Direction réseaux Nord-Ouest à l'attention de Sonia NACER 981 Boulevard de la République 59500 DOUAI Adresse email de l'entité de gestion prenante [email protected] LASSERRE Jean-Michel Téléphone : 03.28.54.25.10 Mail : [email protected] Ref 16-08309.01 2 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIVISION PRODUCTION NUCLEAIRE SERVICE CENTRAL DGP Position A COMPTABILITE GESTION FINANCE Contrôleur de gestion d'entité GF 17 1 Expert Contrôle De Gestion H/F Description de l'emploi Vous avez en charge le suivi spécifique de plusieurs Unités de Production Nucléaire, pour lesquelles vous travaillez sous la responsabilité d un chef de pôle et en appui du Directeur Délégué Gestion Performance de la DPN. A ce titre vous êtes amené(e) à : * Participer aux travaux d élaboration des budgets des Unités de votre périmètre et à préparer les documents d analyse dans le cadre du cycle de gestion défini par le Groupe, * Suivre mensuellement les résultats des unités et préparer le reporting mettant en évidence les risques éventuels, * Contribuer aux travaux d analyse destinés à améliorer les gains de productivité et identifier des actions de progrès au niveau des unités de production, * Etre en appui/conseil aux unités en les aidant au mieux dans leurs problématiques de contrôle de gestion, et au management de l EM de la DPN. 390 Profil professionnel Recherché Diplômes ou expérience dans le domaine du contrôle de gestion et/ou dans le domaine de la production. Lieu de travail Site CAP AMPERE 1 place PLEYEL SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre formulaire de demande de mutation avec une fiche carrière C01 actualisée uniquement par messagerie électronique à l'adresse suivante: DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre hiérarchique. Eric Buffenoir Téléphone : 01 43 69 46 92 Mail : [email protected] Ref 16-08297.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION PROGRAMME LINKY LOT APPUI STRATEGIQUE Position A CLIENTS FOURNISSEURS CHARGE D'EXPERTISE ET D'APPUI CLIENTS FO GF 17.18.19 1 Chef De Mission Appui Strategique H/F Description de l'emploi Le chef de mission Appui stratégique assure, auprès du Directeur du Programme Linky, des missions d appui sur des dossiers stratégiques (en coordination le cas échéant avec la responsable Appui stratégique), de représentation du Programme sur mandat du Directeur du Programme et de chef de cabinet. Il est membre du COPIL Linky avec notamment le souci constant de la cohérence des approches des différents lots et l alignement stratégique des postures et des éléments de langage. Il est le représentant du Programme Linky au Comité de la stratégie d ERDF. En outre il vient en appui du Chairman et du Secrétaire général de l Alliance G3 pour la préparation, la coordination et l animation des instances de l Alliance G3 (steering commitee notamment) et de ses initiatives de promotion du G3, en France comme à l étranger. De plus il contribue au développement de Linky à l international, en appui des Directions concernées (NEDI, DT ). A cet égard il organise la participation du Programme aux évènements majeurs du domaine (colloques, salons, conventions ), coordonne les rencontres internationales que le Programme Linky peut avoir avec des entreprises étrangères (principalement DSO) pour promouvoir le savoir-faire du programme Linky dans le domaine du smart metering et contribue aux réponses aux appels d offres pour des projets smart meter à l international. Enfin il assure une veille industrielle et technique sur les domaines pouvant impacter le programme Linky en s appuyant sur les experts de ces domaines : R&D, Direction technique, NEDI 391 Profil professionnel Recherché Le poste nécessite des compétences reconnues en management et une expérience confirmée dans au moins l une des grandes familles professionnelles historiques de l entreprise : réseau électricité, clientèle, comptage et mesure. Le candidat doit disposer de capacités d analyse et de synthèse, de compétences rédactionnelles ainsi que de solides qualités relationnelles. Un goût pour le travail en équipe et les missions transverses est souhaité et la maîtrise de l'anglais (pour l'Alliance G3 principalement) est nécessaire. Des connaissances sur le programme Linky seraient un plus. Compléments d'information L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n° 2000-108 du 10 février 2000. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail TOUR ERDF 34 PLACE DES COROLLES 92400 COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] CHRISTINE SAINCY Téléphone : 06.69.55.81.04 Ref 16-08291.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION PROGRAMME LINKY LOT APPUI STRATEGIQUE Position A CLIENTS FOURNISSEURS CHARGE D'EXPERTISE ET D'APPUI CLIENTS FO GF 17.18.19 1 Chef De Projet Senior H/F Description de l'emploi Composante fondamentale des réseaux du futur, le système communicant LINKY est depuis quelques mois dans sa phase de généralisation. Au sein du lot Appui stratégique du Programme Linky, le chef de projet senior Linky assure le pilotage des missions confiées aux agents de l EPNR (Equipe de Pilotage National en Région) basés à Lyon. Avec cette équipe qu'il manage, il est chargé de : - contribuer à l intégration de la DR Auvergne dans le périmètre d activités Rhône Alpes - accompagner et animer, par des relations de proximité, les EPDR Rhône Allpes (Sillon rhodanien et Sillon alpin) et Auvergne et s'assurer de la réponse à leurs questions et attentes ; cet appui se traduit notammentt dans les domaines des achats (prestations de pose et presttations de recyclage), de la concertation sociale, de la communication et des relations externes - appuyer les DR Rhône Allpes (Sillon rhodanien et Sillon alpin) et Auvergne dans le pilotage de la performance Linky, tant en termes de déploiement que d'exploitation des matériels déployés et d'implémentation de Linky dans les métiers de la DR - assurer unne interface de qualité avec les différents lots du Programme Linky auxquels les activités de l'EPNR contribuent (animation du déploiement en région, 392 RH-Transformation, achats et performance contractuelle, PMO sur le contrôle de gestion notamment...) - contribuer à la préparation des instances de pilotage au périmètre de la Direction déléguée Sud qu il co-anime avec le responsable de l EPNR d'Aix en Provence Ces missions sont susceptibles d évoluer dans le temps en fonction des orientations du programme et de la répartition des responsablités au périmètre de la Direction déléguée Sud. Profil professionnel Recherché Le poste nécessite des compétences reconnues en management et une expérience confirmée dans au moins l une des grandes familles professionnelles historiques de l entreprise : réseau électricité, clientèle, comptage et mesure. Le candidat doit disposer de capacités d analyse et de synthèse, de compétences rédactionnelles ainsi que de solides qualités relationnelles et de leadership. Un goût pour le travail en équipe et l'amélioration continue est souhaité. Des connaissances sur le programme Linky seraient un plus. Compléments d'information L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n° 2000-108 du 10 février 2000. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail BÂT. VILLETTE 26 RUE VILLETTE 69003 LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] CHRISTINE SAINCY Téléphone : 06.69.55.81.04 Ref 16-08279.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION SYSTEMES INFORMATION POLE CLIFFS CL-DPT FINANCE Position A SYSTEME D INFORMATION ET TELECOM MANAGER SI-TELECOM GF 17.18.19 1 Manager Si Telecom H/F Description de l'emploi Au sein du pôle CLIFFS (Client Facturation Finance Support) rattaché à la DSI d'ERDF, l emploi contribue à la performance et à l évolution du système d information Financier d'ERDF En tant que Manager SI Senior domaine Finance, l emploi est amené à travailler avec : - les Métiers ERDF (Direction Finance Achats Assurance, UCN, SERVAL, ...) - les équipes chargées des SI Finance Groupe (DSI F, DSP) - les équipes de la DSI ERDF (urbanistes et architectes, MOA des SI partenaires, PMO, ) Principales activités : L emploi a pour finalité de garantir l appui à la décision et au pilotage des projets SI 393 Finance ERDF, et de contribuer à l amélioration de la performance de ces SI et à l atteinte des objectifs d ERDF : il contribue à la définition de la stratégie des SI Finance (principes d organisation et de gouvernance de la DSI, schéma directeur) et du PMT associé en intégrant l ensemble des contraintes il construit et porte les dossiers (études d émergences et d opportunités) des projets du domaine SI Finance ERDF et s assure de l intérêt stratégique et économique des projets ainsi que de la pérennité des solutions techniques ou organisationnelles envisagées, en lien avec les métiers et les SI concernés : identifications des enjeux, fonctions, business case / ROI, scénarios et solutions de mise en uvre, gouvernance il réalise ou supervise des actions de conseil liés au domaine du SI Finance : audits ou diagnostics, études d architecture informatique, fonctionnelle et technique, revues de projet, suivi des plans d actions / recommandations il accompagne le Métier Finance ERDF dans l expression de ses besoins fonctionnels Profil professionnel Recherché Compléments d'information Connaissance approfondie du domaine de l énergie, idéalement des spécificités « Finance » Expérience en Système d Information (10 ans minimum) : conseil et accompagnement des Métiers, études d émergence et d opportunité projet , projet SI Compétences sur le domaine Finance (Comptabilité, Achats, Trésorerie, Assurance, Immobilisations, ...), une connaissance des solutions SAP sera appréciée. Expérience en contract management , achats, pilotage de prestations L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail IMMEUBLE LE CAPITOLE 55 AVENUE DES CHAMPS PIERREUX 92000 NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] Serge MERCADIER Téléphone : 01.81.97.74.81 Ref 16-08275.01 1 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION SYSTEMES INFORMATION POLE CLIFFS CL-DOM CONCES COM RH SUPPORT Position A SYSTEME D INFORMATION ET TELECOM MANAGER SI-TELECOM GF 17.18.19 1 Manager Si Senior H/F 394 Description de l'emploi Au sein pôle CLIFFS « Clients Facturation Finance Support » de la DSI ERDF, le domaine "Concession - Communication RH Support" a la responsabilité des SI relatifs à ces métiers. Ces SI ont la particularité d être pour partie mixte ERDF GRDF. L emploi comprend du management et du pilotage contractuel. Principales activités et responsabilités : - Manager les équipes et les contrats du domaine SI Concessions-RH-Com-Supports. - Gérer les compétences, piloter les ressources budgétaires. - En lien avec les métiers commanditaires, accompagner la transformation du distributeur Profil professionnel Recherché Le candidat possède une bonne compréhension des enjeux de la DSI pour le projet ERDF. Il dispose une appétence au management et au pilotage de contrats. Il possède une bonne connaissance des domaines métiers concernés et des différentes phases du cycle de vie d un projet SI. Il détient une solide expérience en matière de gestion d un portefeuille de projets SI Compléments d'information Des déplacements ponctuels sur le territoire métropolitain sont à prévoir L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail IMMEUBLE LE CAPITOLE 55 AVENUE DES CHAMPS PIERREUX 92000 NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] Serge MERCADIER Téléphone : 01.81.97.74.41 Ref 16-08282.01 8 juin 2016 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIVISION PRODUCTION NUCLEAIRE SERVICE CENTRAL PRODUCTION Position A GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE GF 18 1 Chef De Projet H/F Description de l'emploi Au sein de l équipe Produire de l État-major DPN, et sous la responsabilité du Délégué d Etat Major Arrêt de Tranche, l emploi a en charge le pilotage opérationnel du projet Efficacité de la maintenance en arrêt de tranche. A ce titre il assure : - le déploiement des leviers temps métal en Arrêt de Tranche, - l animation et pilotage du projet avec l'ensemble des CNPE, - l appui aux sites pour la mise en oeuvre des leviers et actions, - le suivi et le pilotage des objectifs de gain de productivité annuels et pluriannuels. Lieu de travail Site CAP AMPERE 1 Place Pleyel SAINT DENIS 395 ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Merci d'adresser votre formulaire de demande de mutation avec une fiche carrière C01 actualisée uniquement par messagerie électronique à l'adresse suivante: DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre hiérarchique. - Philippe SCHULZ Téléphone : 01 43 69 19 06 Mail : [email protected] Ref 16-08204.01 1 juin 2016 Date de première publication : 17 mai 2016 EDF Commerce Optim Trading S E I COMMERCE Tête de direction Commerce Direction Gestion Finances Etat Major Position A COMPTABILITE GESTION FINANCE Contôleur de Gestion Synthèse GF 18 1 Chef De Projet H/F Description de l'emploi Chef de projet pour projets transverses DGF Commerce ou Direction Commerce Rattaché hiérarchiquement au Directeur Gestion Finance, le titulaire du poste a pour mission le pilotage d analyses ou de dossiers transverses pour le Codir DCO à la demande du DGF Ces projets traiteront entre autres des processus internes de production d analyses Direction Gestion Finances en recensant les attentes des différentes parties prenantes. Profil professionnel Recherché Formation initiale : Ecole d ingénieur ou de Commerce Expérience souhaitée : Expérience opérationnelle et financière Qualités essentielles recherchées: Capacité d analyse et de synthèse. Bonne communication orale et écrite Sens du travail en équipe. Imaginatif Lieu de travail EDF TOUR PB6 20, place de la Défense PUTEAUX ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par mail à [email protected] (et en copie à [email protected]) de vos pièces scannées en un seul fichier (modèle 6 + C01 actualisée). Merci d'indiquer les coordonnées de votre gestionnaire du contrat de travail actuel et de votre manager. Stéphanie ROGER-SELWAN 31 mai 2016 396 Ref 16-08264.01 Date de première publication : 18 mai 2016 ERDF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION TECHNIQUE POLE PROCESSUS OPERATIONNELS DEPT RACC INGENIERIE Position A MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX CHARGE D'INGENIERIE MOA RESEAU ELECTRICI GF 19 1 Consultant Reseau H/F VACANCE EVENTUELLE Description de l'emploi Le raccordement est une activité essentielle dans les missions d ERDF, pour l image de l entreprise et la satisfaction de ses clients. Au sein de la Direction Technique, vous portez le projet IC@RE sur la zone ouest etétes pilote d'un lotde ce projet, Vous portez, pour le compte du Département, la responsabilité de la mise en place, en mode projet, de Groupes de Travail sur des sujets identifiés par les DR, le Département, le PPO, le Comité de Direction de la Filière Technique, l Instance d accompagnement de la transformation de la gouvernance de la filière technique , le Comité Performance Patrimoine & Opérations ou un Comité de Préparation de l Avenir. Vous représentez le Département Métier. Vous portez l animation du Processus sous le pilotage du Référent National (Chef du Département). Profil professionnel Recherché Dipômé(e) d'une grande école ou d'un équivalent universitaire, votre rigueur, vos qualités d'analyse et de synthèse sont reconnues. Vous avez de réelles capacités à communiquer et à mener des négociations avec des interlocuteurs de haut niveau Compléments d'information L'emploi doit respecter les règles externes à l'entreprise et notamment la confidentialité des ICS L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par les codes de bonne conduite d'ERDF et/ou de GRDF. Lieu de travail 25 QU FELIX FAURE 49100 ANGERS ( Maine-et-Loire - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Modèle 6 et C01 actualisée : [email protected] Jean-Marc COMBERNOUX Téléphone : 01.81.97.40.37 ou 06.59.34.04.91 Mail : [email protected] Alain MARTY 1 juin 2016 Téléphone : 01.81.97.50.15 ou 06.60.82.50.56 Mail : [email protected] 397 Ref 16-08025.01 Date de première publication : 18 mai 2016 EDF DIR PARC NUCLEAIRE THERMIQUE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CIVAUX Direction Position A PERSONNEL DE DIRECTION DIRECTEUR GF 19 1 Directeur De Production H/F Description de l'emploi Dans le cadre des politiques, des orientations et des objectifs de l'Unité, l'emploi, membre de l'Equipe de Direction, est porteur des enjeux de l'Unité dans le domaine de la production. L'emploi contribue à l'image de l'entreprise à l'extérieure. Compléments d'information Ce poste est susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate Pers 530 avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'entreprise. Le taux de services civils est alors porté de 15 % à 35 %. L'emploi est susceptible de travailler sur des horaires postés. Lieu de travail CNPE CIVAUX BP 64 86320 CIVAUX ( Vienne - Poitou-Charentes ) Type de services Sédentaires Envoi des candidatures Envoi par mail de vos pièces scannées en un seul fichier (Modèle 6 et C01), en indiquant le nom du CNPE concerné par l'annonce, à l'adresse suivante: [email protected] Pers 530 Louis BELLEGARDE Téléphone : 05 49 83 50 13 26 mai 2016 LEGENDE DES ICONES Majoration résidentielle Astreinte Possibilité de logement locatif Pour plus d'informations... Majoration résidentielle avec majoration saisonnière Travaux devant écran Logement imposé Travail en centrale nucléaire - D.A.T.R. (Directement Affecté aux travaux sous Rayonnement) Visite médicale pour le candidat susceptible d'être retenu Permis voiture nécéssaire Aide individualisée au logement Date de forclusion 398 Permis poids-lourd nécessaire &nb 399