Appel à candidatures « Experts thématiques

Appel à projet Diagnostics Usine du Futur
en Centre - Val de Loire
Appel à candidatures
« Experts thématiques»
L’appel à projet « Usine du Futur » porte sur la modernisation de l’outil et des procédés de
production des PME en vue notamment d’augmenter leur productivité, d’améliorer les conditions
de travail de leurs salariés et de réduire leur empreinte sur l’environnement.
L’objectif sera d’accompagner les dirigeants des entreprises sélectionnées dans leur réflexion liée
à la modernisation de leur outil de production.
L’action consiste à accompagner 50 PME de la région Centre - Val de Loire à la définition d’un
plan d’actions à travers un diagnostic personnalisé en lien avec les ambitions du programme
Usine du Futur. Pour cela, après un diagnostic permettant d’évaluer la situation de la PME face à
ses enjeux Filières/Marchés, un diagnostic complémentaire ciblé permettra de creuser des points
particulièrement sensibles. Ensuite, il sera proposé à la PME un plan d’actions faisant le lien avec
les dispositifs régionaux et nationaux d’accompagnement.
L’appel à projet « Usine du Futur » en Centre - Val de Loire recherche environ 20 experts
thématiques ayant le profil suivant :
• Expérience confirmée dans les domaines ci-après
 Maîtrise d’une spécialité pointue
 Process particulier
 Mécanique
 Electronique
 Plasturgie
 Volet numérique (système d’information, modélisation,
simulation, …) intégration des flux informationnels dans
l’entreprise
 Volet environnemental (maitrise de l’énergie, optimisation
matières premières, …)
 Facteur humain (conditions de travail, gestion des
compétences clés, …)
 Organisation du travail
• Grande capacité d’écoute pour aider le chef d’entreprise à définir son projet et à le mettre en
œuvre.
• Respect de la charte des experts thématique APPEL À PROJET Usine du Futur
Le tarif de rémunération proposée des experts sera de 1100 Euros HT par journée, frais de
déplacement inclus.
Les consultants qui seront retenus le seront à titre individuel.
Les dossiers de candidature doivent être adressés avant le mercredi 27 mai à :
[email protected]
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Le processus de sélection sera effectué par le comité d’orientation et les capacités des candidats
seront évaluées par rapport aux compétences et références dans les domaines suivants :
• Stratégie industrielle dans un environnement PME
• Optimisation de l’outil de production
• Logistique amont et aval
• Intégration de la dimension humaine
• Chaine numérique
• Environnement (énergie, matériaux)
Une répartition homogène des experts selon les besoins en nature d’expertise sera également
recherchée.
Les candidat(e)s présélectionné(e)s seront tenu(e)s informé le 25 juin 2015 par Denis Mathey :
[email protected].
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Trame du dossier de candidature
1. Fiche administrative
Selon modèle ci-joint
2. Présentation de la société de conseil
Seront notamment précisés ici :
 l’historique de la société
 son marché et en particulier les principales filières dans lesquelles elle intervient
 sa vocation
3. Domaines de compétence du consultant candidat (CV)
Seront notamment précisées les compétences ainsi que les méthodes utilisées
4. Lettre de motivation
Sera notamment précisées les expertises sur lesquelles le candidat souhaite être retenu pour
l’appel à projet.
5. Références du consultant candidat
Seront exposées quelques références significatives dans la fiche ci-jointe
6. Déontologie
Le candidat déclare accepter les exigences objets de la charte et signe cette dernière.
le
Nom :
Fonction :
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FICHE ADMINISTRATIVE
Nom du consultant :
Nom complet du cabinet conseil
Sigle :
Adresse du siège social :
Téléphone :
Fax :
Courriel :
Coordonnées bancaires : (joindre ou scanner un RIB)
Responsable du cabinet conseil : (Prénom, Nom, Fonction, Adresse, Téléphone) :
Situation juridique:
Reconnaissance légale par les autorités publiques :
En cas de reconnaissance légale par une ou plusieurs autorités publiques, veuillez joindre une
copie de la notification de la décision d’agrément.
Certifié exact, le
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Fonction :
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Charte déontologique des Consultants
En adhérant au projet « APPEL À PROJET Usine du Futur Centre Val de Loire », le consultant
s’engage à respecter les principes suivants :
Engagement de professionnalisme
Assurer une indépendance vis-à-vis des offreurs de solutions techniques et technologiques.
Exercer exclusivement des activités de conseil ou de prestation intellectuelle.
Maitriser les connaissances fondamentales de son domaine d’intervention ou d’expertise.
Adopter une conduite responsable de façon à préserver la réputation et l’image des partenaires
du Comité de pilotage de l’action collective.
Agir indépendamment de tout intérêt particulier ou commercial de nature à influer sur
l’intervention et sur la nature des préconisations proposées.
Refuser tout avantage ou arrangement qui altère l’objectivité et l’impartialité du conseil et la
qualité des services rendus.
Posséder une assurance Responsabilité Civile Professionnelle.
Respect de l’entreprise et des personnes
Appliquer la règle absolue du secret professionnel dans les conditions prévues par l’article
226-13 du Code Pénal.
Veiller à être coproducteur de plans d’action opérationnels et maitrisables par le client.
Engager un fort niveau d’implication dans la relation client et la recherche des résultats.
Rapport avec le projet APPEL À PROJET Usine du Futur Centre Val de Loire
Ne pas agir au nom de l’APPEL À PROJET Usine du Futur Centre Val de Loire à des fins
commerciales personnelles.
Faire preuve de solidarité avec les autres consultants de l’APPEL À PROJET Usine du Futur
Centre Val de Loire, coopérer avec eux et faciliter leur intégration.
Suivre les programmes de formation organisés par l’APPEL À PROJET Usine du Futur Centre
Val de Loire
Respecter et faire connaître les principes de la présente charte de déontologie.
Respecter les engagements de délais de prise en compte et traitement des demandes tels que
décrits dans la lettre de mission.
Informer le chef de projet de toute dérive ou difficulté du projet.
Le consultant
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Pour le Comité d’Orientation
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