FACE 44 fiche action job H Academy dec 014

Transcription

FACE 44 fiche action job H Academy dec 014
L
JOB H’ACADEMY
OBJECTIF
L’action vise à permettre à des chercheurs d’emploi ayant une RQTH (Reconnaissance en Qualité
de Travailleur Handicapé) d’accéder et de se maintenir à un emploi durable par la mise en
relation avec des entreprises partenaires de FACE Loire Atlantique et de l’AGEFIPH des
Pays de la Loire.
DESCRIPTIF et NATURE DE L’ACCOMPAGNEMENT EMPLOI
La Job Academy est menée par FACE depuis 2006 dans une quinzaine de villes de France.
Depuis sa création, FACE Loire Atlantique a accompagné à Nantes et Saint-Nazaire, 356 candidats
(20 promotions) avec un taux d’accès à l’emploi en moyenne de 90 % (tous contrats
confondus) et un taux d’emploi d’au moins 65 % (contrats de plus de 6 mois ou formation
qualifiante).
Job H’Academy innove en ce sens qu’elle permettra à un public spécifique de retrouver le
chemin de l’emploi par une forte mobilisation des entreprises engagées.
Constitution d’une promotion d’une douzaine de personnes
Accompagnement de la promotion par un collectif d’entreprises qui s’engagent sous
différentes formes : proposition d’offres d’emploi ou stages, parrainage du candidat par un professionnel
de l’entreprise, mise en réseau du candidat, remise en confiance, simulations d’entretiens en collectif ou
individuel, enquêtes métiers, tests de personnalité, visite d’entreprise, Job dating, diffusion CV, etc.
Accompagnement individuel et collectif d’une durée d’un an (au maximum)
10 demi journées d’animations collectives : redynamisation, simulations
professionnels, job dating etc.
entretiens
avec
PUBLIC CONCERNE
Public en recherche d’emploi ayant une RQTH et habitant l’agglomération nantaise.
Tous âges, tous métiers, tous niveaux de formation
Grande motivation pour retrouver un emploi durable et projet professionnel validé
Souhait d’être accompagné par un parrain (professionnel d’entreprise) sur une durée d’un
an au maximum
Orientation du public par :
CAP Emploi, Handisup, Mission Locale, Maison de l’Emploi, PLIE, Unités Emploi du Conseil Général
44, Pôle Emploi, autres partenaires de l’emploi, associations, bouche à oreille….
CONTRIBUTION DE L’ENTREPRISE
Du temps donné aux personnes :
Mobilisation de parrains/marraines : salariés volontaires de l’entreprise pour coacher, durant une
année, les chercheurs d’emploi
Présence lors des temps fors : lancement de la promotion, simulations d’entretiens…
Proposition d’offres d’emploi, stages, enquêtes métiers etc.
ENGAGEMENT DU CANDIDAT
Signature d’une charte d’engagement entre FACE Loire Atlantique et le candidat
Recherche active d’emploi
INTERET
Pour l’entreprise
Mise en œuvre concrète de sa Responsabilité Sociale d’Entreprise au profit d’une action de
lutte contre l’exclusion et en faveur de l’emploi des personnes handicapées
Mobilisation de l’entreprise qui peut renforcer en interne le sentiment d’appartenance à une
entreprise humainement engagée sur le territoire.
Pour le candidat
Une aide concrète à la recherche d’emploi grâce au soutien et à l’effet « Réseau » des divers
partenaires de l’action
Sortir de l’isolement dans sa recherche d’emploi
A noter :
Une sensibilisation au handicap est dispensée par l’AGEFIPH aux parrains/marraines afin
de leur permettre d’accompagner au mieux leur filleul(e).
Les entreprises marraines des Job Academy depuis 2006 :
Ambulances Nazairiennes, Audencia, ANDRH, ARMOR, CCI Nantes et St Nazaire, Charier
TP, Cofely Axima, COLAS, Eiffel Industrie, GUMO, GSTF, Idéa Groupe, IMA Technologies,
KPMG, La Poste, Manpower, Nantes Métropole/Mairie de Nantes, Quille Construction,
Saunier Duval, SERIS, STRAN, Système U Ouest, Transports T, Union Mutualiste Retraite,
Waterman
20 entreprises déjà engagées dans la 1ère Job H’ Academy :
Audencia Group, Axa France, Banque Populaire Atlantique, Caisse d’Epargne Bretagne
Pays de la Loire, CNIEG, COFELY Axima, COLAS, Ecole Centrale de Nantes, FIDAL, Florian
Mantione Institut, GRDF, GRT Gaz, IDEA Group, La Poste, Manpower, Performances et
Mieux être, Randstad, SCE, Sodexo, Synergie, VRPS Consulting
CALENDRIER
23 septembre 2014 dans les locaux de la CNIEG : Lancement de la 1ère promotion
La Job H’Academy bénéficie du soutien de l’Etat (Unité Territoriale 44 de la Direccte), de
Nantes Métropole, de l’Agefiph, de la fondation d’entreprises Banque Populaire Atlantique
et des entreprises adhérentes de FACE Loire Atlantique
Contacts
FACE Loire Atlantique
Joelle Martin, chargée de mission
06 60 42 18 09 - 02 40 16 46 23
[email protected]
www.faceloireatlantique.fr
AGEFIPH Délégation régionale Pays de la Loire
Aline Pousse, chargée d’études et
de développement
02 40 48 94 55
[email protected]
www.agefiph.fr