CERCLES DE PROGRES DU MAROC CLUB CASABLANCA

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CERCLES DE PROGRES DU MAROC CLUB CASABLANCA
CERCLES DE PROGRES DU MAROC CLUB CASABLANCA MOHAMMEDIA
1. VIE DU CLUB :
Arrivées tardives à 9h30 et peu nombreuses pour ce séminaire de Janvier, si Dominique Drouet et
Abdelkhader Boukhriss vont pendant quelques réunions soutenir le club du jeudi, l question est
posée de savoir si c’est le thème et l’implication sportive qui ont découragé des membres ?
Saïd Sekkhat, prononce quelques mots de bienvenue aux nouveaux membres et présente ses vœux,
en souhaitant que tous trouvent plaisir à travailler ensemble. Quelques mises au point sur les invités
à recontacter.
2. L’INTERVENTION
Christophe Inzirillo, directeur fondateur de Koroïbos , fait une rapide présentation du thème de la
journée sport et management et ce qui l’a conduit à cette approche.
Koroïbos est le nom du 1er sportif en Grèce, en 776 av JC, vainqueur d’une course de 200 m.
La journée se passe entre séances sur le terrain de sport avec Alain Tournier coach sportif de Rabat,
et séances en salle avec quelques interviews vidéo de personnalités et vos réactions et interventions
sur le sujet. Cela vous a permis d’aborder des points aussi variés que votre ressenti en tant que
Manager et les attitudes que vous privilégiez entre les 4 «casquettes »
Naturellement on est plutôt coéquipier, puis capitaine –modèle, ensuite on peut devenir entraîneur
accompagner les développements des compétences, enfin en dernier arbitre, sélectionneur etc … à
chaque fois un style de management (exercice page 8 du document).
Vous avez particulièrement retenu de l’interview d’Aimé Jacquet sur le métier de coach :
Le fait qu’un bon entraîneur aime le jeu,
Qu’il est souvent épié, et doit mesurer ses paroles car tout a des conséquences.
Qu’il doit penser à tout (environnement, joueurs etc …) et insuffler en permanence, faire passer
l’énergie, transmettre ce qui est lié au métier bien sûr, mais aussi la dimension émotionnelle, cela
change quelque chose de fondamental auprès de la motivation de ses équipes. (on cherche la
victoire pour ressentir une émotion)
Qu’il est testé en permanence sur sa crédibilité à entraîner son équipe à la performance,
La solitude de la prise de décision, le courage managérial, les moments à vivre pour faire des choix
La préparation indispensable la communication
Et l’importance d’une bonne préparation physique, d’une bonne santé bien que le corps soit encore
tabou en entreprise.
Sur le terrain vous avez pu expérimenter une analyse de vos pratiques : contrôle, apprentissages,
accompagnement dans l’acquisition des compétences, maîtrise de vos dossiers tout en ne perdant
pas de vue l’environnement, engagement etc …
Enfin vous avez particulièrement apprécié de constater que vous aviez encore à gagner à travailler
sur vos points forts, et vous avez été très intéressés par la vidéo sur Michel Desjoyaux.
Vidéos disponibles sur http://www.koroibos.tv/
Vous retrouverez le document pédagogique en pdf ci –après, ainsi que vos évaluations.
A noter : malheureusement Ghita Lalhou est repartie avec un genou très endolori, nous lui
souhaitons un bon rétablissement.