Arnaud BUTTAY - Cerefige

Laurence SESSA
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Enseignante vacataire en Sciences de Gestion
Université de Lorraine, ESM IAE, Metz
CURSUS UNIVERSITAIRE ET TITRES PROFESSIONNELS
Depuis 2013 Préparation d’un doctorat en Sciences de gestion
Ecole doctorale SJPEG – Laboratoire CEREFIGE - Université de Lorraine
Ecole doctorale thématique en Gestion - Laboratoire LENTIC - Université de Liège
Titre provisoire : « L’alignement entre les configurations organisationnelles et les modèles de gestion
RH au sein des organisations syndicales patronales »
Directeurs de thèse : Patrice LAROCHE et François PICHAULT
2011 - 2013
Master Administration des Entreprises, Management et développement des organisations,
Université de Lorraine, ESM IAE Metz
Mémoire : « Structuration organisationnelle entrepreneuriale au sein d’une organisation de type
associative » Mention Bien - Dirigé par M. Frédéric BORNAREL
2010 - 2012
Titre RNCP Niveau 2 Responsable comptable, CNAM, Metz
Répertoire National des Certifications Professionnelles
2009 - 2011
Titre RNCP Niveau 2 Responsable de gestion, CNAM, Metz
2008 - 2010
Licence Economie Gestion, Mention Gestion d’entreprise, CNAM, Metz
2006 - 2009
Brevet de Maîtrise Supérieur, Chambre de Métiers et de l’Artisanat de la Moselle, Metz
Mémoire : Business plan sur la création d’un commerce franchisé
ACTIVITES D’ENSEIGNEMENT
Depuis 2014
Enseignante vacataire, Université de Lorraine
Design organisationnel, ESM IAE - Metz
Ouverture aux concepts des configurations organisationnelles Mintzberg et développement des modèles
de gestion des ressources humaines
Master Administration des Entreprises (FC), 15 heures
2010 – 2012
Chargée de mission Entreprenariat, ALEXIS LORRAINE - Metz
Formatrice aux thématiques :
«Intérêts et organisation de la veille concurrentielle»
«Relation et négociation avec les fournisseurs»
«Présenter son projet entrepreneurial»
EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
Depuis novembre 2012
2002 - 2010
Secrétaire Général, FFIE MOSELLE - DOMOLOR - SYNPRELOR /AMS - Metz / 57
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Organiser et mettre en place les modalités de fonctionnement des 3 entités afin d’assurer
un service de qualité auprès de nos adhérents
- évaluer les attentes de nos adhérents et veiller au bon déroulement de nos actions
- élaborer les plans d’actions avec les élus afin de développer notre activité et nos
effectifs

Piloter administrativement et financièrement les trois structures
- gérer les déclarations obligatoires, les budgets des 3 entités
- synthétiser, actualiser et analyser les tableaux de bord, assurer le suivi de gestion

Administrer le personnel
- recruter et manager directement plusieurs collaborateurs
- rédiger des contrats de travail, DUE, validation des éléments de paie auprès du
cabinet comptable, évaluer les besoins en formation, établir les documents sociaux
- gérer des plannings
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Communiquer, promouvoir
- construire une charte graphique et les outils de communication
- organiser et participer à des foires et salons
- organiser des évènements et des manifestations spécifiques (voyages d’étude, réunions
information à des publics ciblés, concours, forums techniques nationaux)
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Piloter et animer divers dossiers auprès des Chambres consulaires et des institutions
Responsable de centres de profits, Soins de beauté Parfumerie - Moselle