MITT - Université de Toulouse
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Mathématiques, Informatique et Télécommunications de Toulouse (MITT) Ecole doctorale Les docteurs 2012 105 docteurs diplômés en 2012 ont été interrogés sur leur situation au 1er janvier 2015, 56 ont répondu à l’enquête. Le taux de réponses est de 53 % Compte tenu des faibles effectifs, les résultats sont exprimés en chiffres. Les diplômés Diplôme à l’entrée en doctorat Répartition par genre 41 49 Hommes 15 13 Master/DEA/DESS Autre diplôme étranger Triple diplôme Femmes Nationalité 12 1 8 Autre diplôme français Double Diplôme Financement spécifique (CDU, CIFRE, etc.) 35 21 France Etranger 6 Non 50 Oui 14% estiment que ce financement n’était pas suffisant. Etudiant (Formation initiale) Situation à l’entrée en doctorat En recherche d'Emploi 38 En emploi dans l'enseignement En emploi public (hors enseignement) 5 4 4 4 Âge à l’entrée en doctorat En emploi privé (hors enseignement) 1 Autre Âge à la sortie du doctorat Âge médian : 28 ans Âge médian : 24 ans 18 14 12 11 8 4 <24 ans 24 ans 25 ans De 26 à 29 ans MITT docteurs 2012 > 29 ans <27 ans 8 27ans 12 10 12 28 ans 29 ans De 30 à 35 ans Observatoire du doctorat 3 > 35 ans Situation des docteurs au 1er janvier 2015 54 docteurs sont en emploi au 1er janvier 2015. En emploi Dont 2 non salariés Recherche d'Emploi Non salarié 52 2 2 Situation professionnelle des docteurs en emploi au 1er janvier 2015 Catégorie socioprofessionnelle Nature du contrat de travail 1 Professions intermédiaires 28 10 6 Professeurs, professions scientifiques 8 24 29 Cadres et ingénieurs CDI Fonctionnaire CDD Contrat étranger Localisation de l’emploi Durée du temps de travail La totalité des docteurs interrogés a indiqué que leur emploi était à temps plein France Etranger 34 20 Salaire net mensuel Amériques Salaire net mensuel des 33 docteurs employés en France et travaillant à temps plein. Europe 3 7 Afrique Moyenne Médiane Minimum Maximum 2396 € 2300 € 1190 € 4500 € 4 Asie 6 Non communiqué : 1 Moyen d’accès à l’emploi Professions exercées en mots clés 20 5 4 1 9 9 Réponse à une offre Candidature spontanée Réseau de relation pendant le doctorat Réseau personnel Réseau professionnel Concours Dépôt de CV MITT docteurs 2012 6 Observatoire du doctorat Caractéristiques de l’employeur Les métiers de la fonction publique Taille de l’entreprise Toutes catégories de contrats confondus. 23 9 14 4 2 5 5 6 < 20 salariés De 20 à 49 salariés De 50 à 99 salariés De 100 à 499 salariés De 500 à 1999 salariés > 2000 salariés Autre Commerce,technico-commercial Information, communication Connexe de la production Enseignement primaire et secondaire 3 1 Ingénieur de recherche Enseignant 1er ou 2eme degré Ingénieur d'étude Autres personnels 1 1 1 1 Secteurs d’activité 3 Paroles aux docteurs Médical et social 1 Recherche et développement Enseignement supérieur et Recherche 25 21 Paroles aux docteurs 42 docteurs sur 54 estiment que le doctorat est un atout. 36 docteurs sur 54 estiment que leur emploi est en adéquation avec leur sujet de thèse. 31 docteurs sur 54 estiment que leurs compétences sont en adéquation avec leur salaire. 36 docteurs sur 54 estiment que leurs compétences sont en adéquation avec leur niveau hiérarchique et de responsabilité. Parmi les docteurs en recherche d’emploi, 1 estime qu’il rencontre des difficultés. Etude réalisée par l’Observatoire du doctorat, Ecole des docteurs. L’IDEX (Programme d’Investissement d’Avenir), porté par l’Université Fédérale Toulouse Midi-Pyrénées, a financé ce projet. Responsable : Fanny Lalleman Plus d’information sur http://www.univ-toulouse.fr/recherche-doctorat/ecole-des-docteurs/observatoire-du-doctorat MITT docteurs 2012 Observatoire du doctorat