DOSSIER D`INSCRIPTION AUX ÉPREUVES DE SÉLECTION

Pôle Santé Social – Lycée Astier
Quartier Roqua – 07 200 AUBENAS Cedex
04.75.35.09.77 Poste 698
DOSSIER D’INSCRIPTION
AUX ÉPREUVES DE SÉLECTION FORMATION PREPARANT AU
DIPLÔME D’ETAT D’AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE
Du 02 mai 2016 au 09 mars 2017
A ce jour, le GRETA Vivarais Provence peut accueillir des candidats dans le cadre d’un CIF (CDI et CDD),
du plan de formation de l’établissement employeur, contrat de professionnalisation, CARED, financement
personnel…
A retourner au GRETA VIVARAIS PROVENCE avant le 06 janvier 2016
•
Par courrier : GRETA VIVARAIS PROVENCE – BP 90123 – 07203 AUBENAS CEDEX
•
Sur site : Pôle Santé Social – Lycée Astier – Quartier Roqua – 07200 AUBENAS
Case réservée au Centre de Formation
Dossier reçu le : …………………….Complet : oui
non
ETAT CIVIL
Nom : ------------------------------------------- Prénom : -------------------------------------------------Nom de jeune fille : ----------------------------------------------------------------------------------------Né(e) le : ---------------------------------------------à : ---------------------------------------------------Adresse : -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Téléphone : ------------------------------------------- Portable : ------------------------------------------Mail : --------------------------------------------------------------------------------------------------------Permis B :
oui
non
Situation de famille : célibataire
(préciser)…………..
Véhicule : oui non
marié(e)
veuf(ve)
divorcé(e)
autre
Nombre d’enfant(s) : ……………………………….. dont à charge : ……………………
FORMATION
Dernière classe suivie : ------------------------------------------------------------------------------------Diplôme(s) obtenu(s) : --------------------------------------------------------------------------------------Formation continue : ----------------------------------------------------------------------------------------
Expériences dans la profession : -----------------------------------------------------------------------------
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Règlement d’admission élaboré par le CFPPA, Pilote de l’action DEAMP
2, avenue de Venterol - 26110 Nyons - Tél : 04.75.26.65.93 - Fax : 04.75.26.32.67
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SITUATION VIS A VIS DE L’EMPLOI
Salarié(e) : oui
non
Votre employeur : -----------------------------------------
Demandeur d’emploi : oui non
Date d’inscription ANPE : ------------------------------N° identifiant : -------------------------------------------
Si oui, quel est le nom de votre référent ? ---------------------------------------------------------------Rémunéré(e) par l’Assedic : oui
non
Bénéficiaire du RSA : oui non
Droits ouverts jusqu’au : -----------------------Assistante sociale : --------------------------------------
Sans aucune allocation : oui non
Pour les moins de 26 ans :
Êtes-vous inscrit (e) à la mission locale ?
oui
non
Si oui, quel est le nom de votre référent ? --------------------------------------------------------
A JOINDRE A CE DOSSIER :
-
Voir règlement page 1 – paragraphe 1.2
-
Candidats en voie directe : bilan de stage ou d’EMT
-
Candidat en cours d’emploi : joindre un descriptif du poste par l’employeur
Je soussigné (e) NOM, PRENOM : -----------------------------------------------------------------« Certifie que l’ensemble des informations communiquées sont exactes ».
Fait à : --------------------------
Le : -------------------------- Signature :
Cette action est pilotée par
le CFPPA de Nyons - 2 Avenue de Venterol, 26110 NYONS
Tél : 04.75.26.65.93
Fax : 04.75.26.32.67
________________________________________________________________________________
Comment avez-vous connu le GRETA VIVARAIS PROVENCE ?
Bouche à oreille
Pôle Emploi
Mission Locale
autre (précisez)……………
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D.E.A.M.P.
Le règlement de sélection
Vu le décret n°2006-255 du 2 mars 2007 relatif au Diplôme d’Etat d’Aide Médico-Psychologique (D.E.A.M.P)
Vu l’arrêté du 11 avril 2006 relatif au Diplôme d’Etat d’Aide Médico-Psychologique (D.E.A.M.P)
Article 1: INSCRIPTION DES CANDIDATS
1.1 CONDITIONS D’INSCRIPTION
Voir site de la DRJSCS. http://rhone-alpes.sante.gouv.fr/metiers/sociaux/acrobat/aide_medico_spy.pdf
1.2 PIECES ADMINISTRATIVES A FOURNIR
Photocopie recto-verso de la carte d’identité ou du passeport pour les candidats de nationalité française, de la
carte de résident pour les candidats de nationalité étrangère, en cours de validité
Une lettre de motivation indiquant :
vos expériences dans le secteur de l’aide à domicile ou de l’accompagnement de personnes âgées, handicapées,
malades…, (année, durée de l’expérience, employeur, fonction)
votre projet professionnel en mettant en avant les objectifs et moyens que vous vous donnez,
Une copie des titres, certificats, diplômes et documents justifiant, s’il y a lieu, la dispense de l’épreuve écrite
d’admissibilité
2 timbres au tarif rapide en vigueur.
2 chèques de 30 € à l’ordre de l’agent comptable du Greta Vivarais Provence
1.
2.
Pour l’épreuve d’admissibilité
Pour l’épreuve d’admission..
En cas d’échec à l’épreuve écrite d’admissibilité, le chèque correspondant à l’épreuve orale d’admission sera
retourné.
Le règlement de sélection signé (le document présent)
Attestation de l’employeur pour les candidats en situation professionnelle. Le descriptif du poste de travail occupé
fera l’objet d’une vérification immédiate de validité par le centre de formation (conformité de l’emploi avec la
formation envisagée).
Certificat Médical d’aptitude
L’ensemble de ces documents est à adresser au GRETA VIVARAIS PROVENCE : Seuls les dossiers complets
(après vérification par le centre de formation) seront enregistrés définitivement.
Tout dossier reçu hors délai entraînera l’annulation de l’inscription et tout dossier incomplet sera retourné au
candidat.
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1.3 DATES ET PROCÉDURE D’INSCRIPTION aux épreuves de sélection
Les dossiers de pré-inscription sont remis sur demande :
DATE LIMITE DE CONFIRMATION DE L’INSCRIPTION : Les inscriptions ne seront effectives qu’à réception par
le centre des documents demandés au plus tard le 06/01/2016.
* Pour les candidats non dispensés de l’épreuve écrite d’admissibilité :
Date de l'épreuve écrite d'admissibilité le 20/01/2016.
Une convocation écrite sera adressée au candidat.
* Pour tous les candidats admissibles (dispensés ou ayant réussi l’épreuve d’admissibilité)
Epreuve orale d’admission entre le 1er et le 05 février 2016.
Une convocation écrite sera adressée au candidat
1.4 COUT DES ÉPREUVES
Chèque de 30,00 € TTC libellé au nom de l’agent comptable du lycée ASTIER pour l’épreuve écrite d’admissibilité et
chèque de 30,00 € TTC libellé au nom de l’agent comptable de du lycée ASTIER pour l’épreuve orale d’admission
(retourné en cas d’échec à l’épreuve d’admissibilité)
Article 2 : DÉROULEMENT DES ÉPREUVES
2.1. ÉPREUVE ÉCRITE D’ADMISSIBILITÉ
Dispense de l’épreuve écrite d’admissibilité : pour les candidats titulaires
Du Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Vie Sociale ou mention complémentaire aide à domicile,
Du Diplôme Professionnel d’Aide Soignant,
Du Diplôme professionnel d’auxiliaire de puéricultrice,
Du Brevet d’Etudes Professionnelles Carrières Sanitaires et Sociales,
Du Brevet d’Etudes Professionnelles Agricoles option services aux personnes,
Du Brevet d’Aptitude Professionnelle d’Assistant Animateur Technicien,
Du Certificat d’Aptitude Professionnelle Petite Enfance,
Du Certificat d’Aptitude Professionnelle Agricole Services en milieu rural,
Du Diplôme d’Etat d’Assistant Familial,
Du Titre Assistant de Vie aux Familles
Les candidats non titulaires de l’un au moins des diplômes énoncés ci-dessus doivent passer une épreuve écrite
d’admissibilité.
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Est considéré admissible, tout candidat ayant satisfait à l’épreuve d’admissibilité organisée par le le Greta
Vivarais Provence.
2.2.1. OBJECTIFS
Elle a pour but d'apprécier les centres d’intérêt du candidat et son niveau d’information ainsi que ses capacités
d’expression écrites, et de vérifier les prés-requis pour accéder à une formation de Niveau 5.
2.2.2. CRITÈRES D’APPRÉCIATION
Capacité de compréhension,
Capacité à utiliser des informations,
Capacité à communiquer sa pensée personnelle et argumenter un point de vue,
Connaissances relatives aux problématiques sociales,
Capacité de réflexion autour du métier d’AMP,
Capacité d’expression écrite.
2.2.3. MODALITES de REALISATION (forme, durée, lieu..), de CORRECTION ET NOTATION
Cette épreuve écrite d’admissibilité se déroulera sur une durée de 1 heure 30 et consiste en un questionnaire
d’actualité comportant onze questions (art 2, alinéa 2 du titre 1er de l’arrêté du 11 avril relatif au diplôme d’Etat
d’aide médico-psychologique).
L’épreuve est notée sur 20.
2.2.4. CRITÈRES D’ADMISSIBILITÉ
Les résultats des candidats sont examinés par un jury final réuni à cet effet. Pour être admis à passer l’épreuve
orale d’admission en formation d’aide médico-psychologique, les candidats doivent obtenir la moyenne à l’épreuve
écrite d’admissibilité (au moins. 10/20).
2.2.5. PROCÉDURES DE DÉLIBÉRATION ET DÉCISION DES ADMISSIONS
La commission finale d’admission, qui a une mission de transparence et d’arbitrage :
S’assure de la conformité du déroulement de l’épreuve au règlement approuvé,
Entérine les notes proposées par les groupes d’examinateurs,
Etablit la liste définitive des personnes admissibles.
La commission se compose pour chaque centre de la direction ou/et le responsable pédagogique et au moins un
membre par jury dont au moins un représentant par collège (professionnel et formateur).
2.2.6. COMMUNICATION DES RÉSULTATS
Après délibération de la commission finale d’admission, chaque candidat est informé par courrier de son résultat.
2.3 ÉPREUVE ORALE D’ADMISSION
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Cette épreuve ne s'adressera qu'aux candidats ayant passé avec succès l’épreuve écrite d’admissibilité ou en
étant dispensés.
Cette épreuve consiste en un entretien de 20 minutes, sous la responsabilité d’un Formateur et d’un
Professionnel à partir d’un questionnaire ouvert et renseigné auparavant par le candidat.
Son objectif est d’apprécier l’aptitude et la motivation du candidat à l’exercice de la profession compte tenu des
publics pris en charge et du contexte de l’intervention, ainsi que son adhésion au projet pédagogique de
l’établissement.
1. Les critères d'appréciation :
Aptitude à se situer dans le métier,
Aptitude à la relation et à l'échange,
Motivation à se former
Capacité à élaborer des choix et orientation professionnelle.
2. L'entretien est noté sur 20
Article 3 : DÉCISION D’ADMISSION
La commission se compose pour chaque centre de la direction ou/et le responsable pédagogique et au moins un
membre par jury dont au moins un représentant par collège (professionnel et formateur).
Les candidats seront classés dans l’ordre décroissant en fonction de la note obtenue à l’entretien.
En cas d’ex-aequo., le départage sera fonction de l’ordre d’arrivée des dossiers de pré-inscription COMPLETS.
La commission finale d’admission :
S’assure de la conformité de la sélection au règlement approuvé,
Entérine la note proposée par les groupes d’examinateurs,
Etablit la liste des candidats ayant satisfait à l’épreuve d’admission (note égale ou supérieur à 10/20) et
susceptibles d’intégrer la formation.
Article 4 : REPORT D’ADMISSION
Tout candidat ayant dû reporter son entrée en formation pour des raisons dûment justifiées devra représenter
l’épreuve d’admission. Il conservera le bénéfice de l’épreuve d’admissibilité, le cas échéant, pendant deux ans.
Article 5 : ENTREE EN FORMATION
Seront assurés d’entrer en formation en mai 2016, les candidats ayant été admis à l’épreuve d’admission et
pouvant justifier d’une prise en charge financière du coût de la formation à la date du 20 avril 2016 dans la
limite de 20 candidats et en respectant le classement établi lors de l’épreuve d’admission.
Le GRETA se réservent le droit d’annuler la formation en cas d’effectif insuffisant.
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Pour chaque personne admise en formation sera établi un Contrat de Formation auquel sera annexé un Plan
Individuel de Formation prenant en compte les éventuels dispenses de certification et/ou allégements de
formation tels que prévus par les textes réglementaires et définis par le tableau de préconisation de la DRJSCS
Rhône-alpes.
Le GRETA Vivarais Provence s’engage à accueillir au maximum 12% de stagiaires dispensés de certification.
Chaque candidat devra avoir signé les conventions de stage (2 stages de 420h ou un stage de 140h pour les
candidats en cours d’emploi) avec les sites qualifiants accueillants des publics différents (personnes âgées
dépendantes / personnes en situation de handicap) avant l’entrée en formation.
Article 6 : ENGAGEMENTS DE L’ETABLISSEMENT DE FORMATION
L’Etablissement de Formation s’engage à transmettre annuellement à la DRJSCS Rhône-Alpes le calendrier des
épreuves de sélection, le nombre de candidat(e)s ayant présenté l’épreuve d’admissibilité, le nombre de
candidat(e)s ayant présenté l’épreuve d’admission, le nombre de candidat(e)s reçues à l’épreuve d’admission, le
nombre de candidat(e)s entré(e)s en formation et le Procès-Verbal établi par la commission finale d’admission.
Je soussigné (e) NOM, PRENOM : ---------------------------------------------------------------------------------Demeurant : ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Fait à : --------------------------
Le : --------------------------
Signature précédée de la mention manuscrite « lu et approuvé ». :
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