plus pour votre vie

Hiver 2006
40063354
plus pour votre vie
solutions d’investissement REER
Votre vie, c’est bien plus que vos finances.
C’est plus que votre travail, votre maison,
vos vacances. Votre vie, c’est votre famille et
amis c héris, votre santé et votre ‘temps pour
moi’. Grâce à des conseils fiables, un service
rapide et des valeurs par tagées, la Caisse
Alterna vous donne plus pour votre vie.
Plus de ce que vous rec herc hez en
matière de services, conseils et solutions
d’investissement-retraite.
Pour plus d’information, voyez la page 4.
relations
conseils
paix d’esprit
temps
tranquillité
rêves
valeurs
Le compas de la Caisse Alterna :
Où va votre
coopérative
de crédit?
Où allons-nous en 2006?
À quoi les sociétaires peuvent-ils
s’attendre? Voyez la
page 3 pour une
mise à jour sur
la fusion et
l’intégration.
À l’intérieur :
Dans votre
communauté
• La Caisse Alterna
s’associe à l’École
de gestion de
l’Université
d’Ottawa
• Possibilités de
bénévolat pour les
sociétaires de la
Caisse Alterna
• Et plus
2
Assemblée
générale annuelle
de la Caisse
Alterna
2
Dividendes sur
actions de la
Caisse Alterna
3
Mise à jour sur la
Banque Alterna
5
L’investissement
socialement
responsable
Désirez-vous recevoir ce bulletin par courriel? Envoyez votre demande à scoop @ alterna.ca
Message du président et chef de la
direction et du président de votre conseil
Bienvenue à 2006 chez Alterna. Ce sera une année chargée et féconde en événements alors que nous
continuerons de construire votre nouvelle coopérative de crédit et de servir nos sociétaires de la Caisse
Alterna et nos clients de la Banque Alterna. Les employés et les membres du conseil ont connu une
période passionnante et fructueuse depuis notre dernier bulletin.
Nous avons le grand plaisir de dévoiler les nouveaux énoncés de vision, mission et valeurs de la Caisse
Alterna, qui ont été adoptés à la réunion du conseil en septembre. Le conseil d’administration et l’équipe
de direction ont fait un grand effort pour viser juste. Ayant réuni beaucoup d’observations de nos
sociétaires et nos employés, nous croyons que ce compas nous orientera rigoureusement vers un avenir
d’excellence. Le texte figure à la page suivante et sera affiché prochainement dans votre succursale.
Nous prévoyons un grand nombre d’activités en 2006. Nous vous présenterons notre gamme de produits
intégrée, ferons passer les sociétaires de l’ancienne Metro Credit Union au nouveau système bancaire
maintenant en service à l’ancienne CS CO-OP, achèverons l’intégration de nos opérations et plus encore.
Nous avons un travail important devant nous, dont le seul objectif est de vous offrir, à vous, nos
sociétaires et clients, la meilleure expérience bancaire qui soit. Nous apprécions les observations que vous
nous faites parvenir, et nous encourageons les sociétaires de la Caisse Alterna à assister à la première
assemblée générale annuelle de la Caisse Alterna le 11 avril prochain. Les détails figurent ci-après.
N’hésitez pas, à n’importe quel moment, à nous faire savoir ce que vous pensez de nos réalisations,
en communiquant avec l’un de nous à : [email protected] ou [email protected].
Agréez, chers sociétaires, nos salutations coopératives.
Le président du conseil,
Le président et chef de la direction,
Caisse Alterna
Caisse Alterna et Banque Alterna
Gary M. Seveny
Earl Campbell
Earl Campbell
Gary M. Seveny
Dividendes déclarés
Assemblée générale
annuelle de la Caisse Alterna sur les actions de
le 11 avril 2006
la Caisse Alterna
Prière de marquer vos calendriers—la
première assemblée générale annuelle
(AGA) de la Caisse Alterna aura lieu
le mardi 11 avril 2006 à 19 heures.
L’assemblée sera tenue
simultanément à Ottawa et à
Toronto par vidéoconférence,
aux endroits suivants :
Ottawa : Hôtel Crowne Plaza,
101, rue Lyon
Toronto : Metro Toronto
Convention Centre, immeuble sud
255, rue Front Ouest
Avant l’assemblée une foire
d’information communautaire sera
tenue dans les deux villes, offrant aux
petites entreprises de nos sociétaires
et aux organismes sans but lucratif
l’opportunité d’exposer leur information
aux sociétaires. Un séminaire éducatif
sera aussi présenté par nos Services
conseils financiers dans les deux villes
avant l’assemblée. La préinscription
sera requise pour les séminaires et
encouragée pour l’assemblée.
Un délicieux dessert et des boissons
seront offerts aux sociétaires pendant
une pause-collation.
Une trousse d’information pour
l’AGA, incluant l’ordre du jour, les
états financiers, les biographies des
candidats et plus, sera disponible 10
jours avant l’assemblée, en ligne, dans
les succursales ou par l’entremise du
Centre de services. Les sociétaires qui
assistent à l’assemblée recevront une
trousse en arrivant.
2
Élections et vote
Comme d’habitude, les sociétaires
pourront voter pour les candidats et
sur les résolutions extraordinaires à
l’assemblée générale annuelle.
Une nouveauté cette année sera la
possibilité de voter à l’avance, en
ligne ou en succursale, du 20 au 31
mars 2006.
Voyez les détails sur l’assemblée,
l’inscription, les élections et le
vote, dans vos relevés de compte
de janvier et février et à
www.alterna.ca.
Appel de candidatures au
conseil d’administration
et au comité de crédit
Connaissez-vous quelqu'un qui a les
aptitudes de leadership, l'expérience
professionnelle, les antécédents et
l'engagement nécessaires pour siéger
au conseil d'administration ou au
comité de crédit de la Caisse Alterna?
Conformément à notre règlement,
le comité des mises en candidature
de la Caisse Alterna acceptera les
candidatures jusqu'au 15 janvier
2006. Les sociétaires intéressés sont
priés d’obtenir une trousse de mise
en candidature en communiquant
avec madame Madeleine Brillant,
secrétaire générale, au 613.560.0100
poste 6850, au 416.252.5621 ou
sans frais au 1.877.560.0100 poste
6850, ou encore par courriel à
Madeleine.Brillant @ alterna.ca.
Le conseil d’administration de la
Caisse Alterna a approuvé le
versement de dividendes aux
sociétaires qui détiennent des actions
« Bonus Shares », des actions
spéciales de catégorie A série I et des
actions d’investissement de catégorie
A série II. Les dividendes seront
versés après la fin de l’exercice 2005.
Bien que la Caisse Alterna ne verse
aucun dividende sur la part sociale
de 15 $ détenue par chaque
sociétaire (le montant d’un tel
dividende serait négligeable), nous
examinons des moyens d’offrir à
nos sociétaires une ristourne dans
les années à venir.
Veuillez noter que les dividendes
versés aux sociétaires de l’ancienne
Metro Credit Union s’appliquent
à une période de neuf mois, vu que
Metro a clôturé son dernier exercice
le 31 mars 2005. L’exercice de la
Caisse Alterna se terminera le 31
décembre. Ainsi les dividendes versés
aux sociétaires de l’ancienne Metro
sont calculés sur une période de
neuf mois.
Actions « Bonus Shares »
(ancienne Metro Credit Union):
dividende de 1 % versé sous
formes d’actions « Bonus
Shares ». Ce dividende est calculé
au prorata pour couvrir la période
du 1er avril au 31 décembre 2005,
soit 0,75 %.
CAISSE ALTERNA
Actions d’investissement
Actions spéciales de catégorie
A série I (ancienne CS CO-OP):
6,13 % versé en espèces et
crédité au compte désigné par le
sociétaire. Ce dividende couvre
la période du 1er janvier au 31
décembre 2005.
Actions d’investissement de
catégorie A série II (ancienne
Metro Credit Union): taux
annuel de 4,5 %, versé en
espèces ou en actions de
catégorie A série II, selon les
directives du sociétaire. Ce
dividende représente 3,375 %,
vu qu’il est calculé au prorata
du 1er avril au 31 décembre
2005.
Une note sur les actions
d’investissement :
6,13 % est le taux consenti
aux investisseurs de l’ancienne
CS CO-OP pour une période
de cinq ans, encore en cours,
suivant l’émission des actions
spéciales de catégorie A série I.
La période initiale de cinq ans
suivant l’émission des actions
d’investissement de catégorie A
série II de l’ancienne Metro
Credit Union est terminée,
ainsi le taux fixe n’est plus en
cours et le taux actuel, toujours
attrayant, est fondé sur la
conjoncture du marché.
Les dividendes seront versés au
début de 2006.
La Banque
Alterna :
Bâtir l’alternative
de choix en matière de
services financiers
Qui, quoi,
quand, où,
comment
Votre mise à jour sur la fusion et l’intégration
Pour naviguer, il est utile de disposer d’une destination et
d’un compas. La Caisse Alterna est bien munie de ces outils
à la suite de l’adoption de nos énoncés de vision, de
mission et de valeurs. Nous avons établi une norme
rigoureuse qui servira à orienter nos progrès.
Qu’est-ce que cela signifie pour vous? Nous affirmons souhaiter être
le chef de file du secteur des coopératives financières canadiennes, offrant
à nos sociétaires ce qu’il y a de mieux et de plus innovateur au pays.
C’est dire que nous tenons à offrir à nos sociétaires des conseils financiers
fiables de la plus haute qualité—fournis par des employés professionnels
et attentionnés. C’est aussi dire que nous nous engageons à appuyer
solidement nos communautés locales.
Qu’arrivera-t-il?
D'ici la fin de 2006, notre
objectif est l'intégration de la
Caisse Alterna avec un seul
système bancaire informatique,
et une seule gamme de produits
et de services pour nos sociétaires.
Voici quelques dates
importantes :
11 avril 2006 :
Ces mots sont importants, pour nous guider tant au présent qu’à l’avenir.
Ils seront affichés dans nos succursales et sur notre site web afin de nous
rappeler de manière constante notre engagement ferme. Nous sommes
passionnés par ce que le futur nous apportera!
Première assemblée générale
annuelle de la Caisse Alterna
Vision :
• Implantation de produits et
services intégrés
Être le chef de file des services financiers coopératifs.
Mission :
Élaborer et partager un niveau exceptionnel d’expertise financière :
• adaptée aux besoins des sociétaires
• accessible à tous
• à l’appui des communautés locales
• fournie par des employés professionnels et attentionnés.
Plus tard en 2006:
• Conversion du système
bancaire informatique de
l’ancienne Metro Credit Union
D’autres détails seront disponibles
dans les mois à venir.
Valeurs :
Priorité aux gens, Excellence, Intégrité
Un plus grand accès à vos comptes
L’un des avantages de la fusion est
que vous avez un accès plus grand à
vos comptes de la Caisse Alterna et
de la Banque Alterna par l’entremise
de GA et de succursales.
Comme sociétaire de la Caisse
Alterna ou client de la Banque
Alterna, vous avez 24 succursales
à votre disposition dans le Centre
et l’Est de l’Ontario. Les clients de
la Banque Alterna ont aussi deux
succursales à leur disposition à
Gatineau (Québec). Voyez les
emplacements les plus proches de
chez vous sur la carte ci-après. Et
gardez-la à portée de la main si vous
voyagez dans ces régions. Vous avez
aussi accès à 81 GA Alterna—voyez
les emplacements à www.alterna.ca.
Réduisez les frais de GA
grâce au réseau
THE EXCHANGE
Pour un plus
grand choix de GA, repérez les
Gatineau
GA affichant le logo THE EXCHANGE et épargnez sur les frais.
Comme Alterna est membre de ce réseau national, les sociétaires
et clients ont accès sans frais de commodité à plus de 2 000 GA
Hull
THE EXCHANGE
au Canada. Des « frais de commodité » sont les
frais supplémentaires
imposés par la plupart des banques lorsque les
Ottawa
non-clients utilisent l’un de leurs GA.
Les GA THE EXCHANGE vous permettent de faire les retraits,
les dépôts (une retenue à concurrence de 14 jours peut s’appliquer—
communiquez avec le Centre de services ou votre succursale pour plus
de détails), obtenir les soldes et faire des virements entre vos comptes.
Pour d’autres renseignements et pour connaître les emplacements de
ces GA, veuillez visiter www.the-exchange.ca.
Les succursales Alterna - détails à www.alterna.ca
Bolton
North Bay
Gatineau
Gatineau
Hull
Pembroke Ottawa
Hull
Brampton
Ottawa
Saviez-vous que votre
coopérative, la Caisse Alterna,
est propriétaire d’une banque
à charte fédérale, appelée la
Banque Alterna? Suivant les
mêmes principes coopératifs
que la Caisse Alterna, notre
banque nous permet d’offrir
nos services à tous les
Canadiens—ce qui nous était
autrefois impossible comme
coopérative de crédit à charte
provinciale.
La Banque Alterna a été lancée
en octobre 2000 par l’ancienne
CS CO-OP afin de servir les
fonctionnaires fédéraux
résidant dans l’Outaouais
québécois. Contrairement à
leurs collègues d’Ottawa, ils
ne pouvaient pas demander
un prêt hypothécaire à leur
coopérative de crédit. La
Banque Alterna a permis
de combler cette lacune par
l’entremise de deux succursales
à Gatineau (secteurs Hull et
Gatineau). Les services
bancaires sont aussi offerts
aux clients de la Banque
Alterna dans toutes les
succursales de la Caisse Alterna.
Monsieur Norman N. Ayoub,
chef de l’exploitation de la
Banque Alterna, et son équipe
élaborent des stratégies et des
projets en vue de bénéficier
aux clients de la banque, et
de ce fait, aux sociétaires de la
Caisse Alterna. Ne manquez
pas les annonces qui seront
faites de temps à autre.
« Nous nous efforçons de
créer une banque ‘à bon coeur’,
dont la croissance réussie est
bénéfique à la coopérative,
et qui redonne aux
communautés qu’elle dessert.
Comme d’autres coopératives
de crédit canadiennes, notre
filiale bancaire nous permettra
de transmettre notre message
coopératif à l’extérieur de la
province », affirme Monsieur
Ayoub.
Pour tout renseignement sur
la Banque Alterna, tapez
www.alterna.ca.
Toronto
Kingston
Toronto
Streetsville
CAISSE ALTERNA
Gatineau
3
relations
conseils
paix d’esprit
temps
tranquillité
rêves
valeurs
plus pour votre vie
solutions
d’investissement
REER
Alterna offre plus
de ce que vous
recherchez en matière
de services, conseils
et solutions
d’investissementretraite.
Conseils financiers
Les conseillers en investissement
Alterna peuvent vous aider à
élaborer un plan adapté à votre vie.
Ils prendront le temps d’examiner
la vue d’ensemble et orienter
correctement votre stratégie
d’investissement. Comme ils sont
salariés, sans aucune commission,
vous pouvez être confiant qu’ils
basent leurs conseils sur vos intérêts
véritables.
Fonds mutuels* et
investissements
socialement
responsables (ISR)
Ouvrez la voie à des rendements
potentiellement supérieurs sur votre
placement et bénéficiez d’une vaste
gamme d’options. Choisissez parmi
des milliers des meilleurs fonds
mutuels*, dont des investissements
socialement responsables (ISR).
Nous vous aiderons à planifier une
stratégie d’investissement qui reflète
vos valeurs, fondée sur une expertise
en ISR sur laquelle vous pouvez
compter.
Dépôt à terme indexé
Tracé boursierMD **
Fondé sur le rendement de l’indice
S&P/TSX 60, ce dépôt à terme de
cinq ans vous offre la possibilité de
gains boursiers tout en protégeant
votre capital. Et Alterna n’impose
aucun plafond de rendement; si le
marché a une bonne performance,
vous en bénéficiez. Admissible au
REER et au FERR.
Renseignez-vous sur
l’excellent taux
applicable au dépôt
à terme d’un an
encaissable!
Dépôt à terme d’un
an encaissable ^
Faites fructifier votre argent grâce
à un excellent taux. Et, profitez de
l’accès facile à votre argent quand
vous en avez besoin. Encaissable
en tout temps après 60 jours.
Admissible au REER.
4
Rappelez-vous—la date-limite de cotisation au REER
pour l’année fiscale 2005 est le 1er mars 2006.
Prenez rendez-vous avec l’un de nos conseillers en investissement
pendant cette saison des REER et apprenez comment Alterna vous donne
plus pour votre vie. Passez à n’importe laquelle de nos succursales ou
composez le 613.560.0100, le 416.252.5621 ou le 1.877.560.0100
Au plaisir de vous recevoir!
Autres options
d’investissement
Les options d’investissement qui
s’offrent à vous sont nombreuses.
Renseignez-vous sur nos dépôts à
terme, REER, FERR, actions,
obligations*** et plus.
Prêts REER^^
Emprunter (à partir du taux
préférentiel) pour investir dans
un REER peut être la décision
qui s’impose. Discutons de votre
situation financière particulière.
INVESTISSEMENT ET PLANIFICATION DE LA RETRAITE
Séminaires
d’information
Cet hiver apprenez directement
des experts à notre série de
séminaires éducatifs, gratuits pour
les sociétaires et clients Alterna.
Voyez les détails à la page 8 ou à
www.alterna.ca.
relations
conseils
paix d’esprit
temps
tranquillité
rêves
valeurs
plus pour votre vie
solutions
Les
5
meilleurs
conseils sur
le régime
enregistré
d’épargneretraite
1.
d’investissement
20 ans qui cotise 2 500 $ par an
pendant 15 ans, jusqu’à l’âge de
35 ans, dans un placement à un
taux de rendement composé de
8 %. Si à compter de l’âge de
35 ans, elle ne touche plus à son
investissement (aucun retrait,
aucun dépôt), elle aura accumulé
plus de 650 000 $ au moment de
sa retraite à 65 ans. Comparez ceci
à l’investisseur qui commence plus
tard, à l’âge de 35 ans, et contribue
2 500 $ par an, pendant 30 ans.
À l’âge de 65 ans, cet investisseur
aura accumulé légèrement plus
de 275 000 $ en épargne-retraite.
La conclusion? Commencez à
épargner en vue de la retraite
le plus tôt possible—mais
rappelez-vous qu’il n’est jamais
trop tard pour commencer.
2.
4.
Intégrez un pourcentage
convenable de contenu
étranger. Le Canada est un
petit participant aux marchés
internationaux. En fait, 98 %
des possibilités d’investissement
se trouvent à l’étranger. La
diversification géographique
de votre portefeuille peut
améliorer les rendements et
réduire les risques.
Cotisez tôt dans l’année pour
maximiser la croissance. Vous
pouvez cotiser à un REER dès le 1er
janvier de l’année fiscale en cours
et pendant les 60 premiers jours de
l’année suivante. Si possible, faites
votre cotisation en début d’année,
au lieu d’attendre le 60e jour de
l’année suivante. Ainsi votre régime
bénéficiera de la croissance
composée, à report d’impôt, sur les
mois additionnels (à concurrence de
14 mois ) pour chaque cotisation.
3.
dépenses mensuelles, cotisez aussi à
vos épargnes-retraite en profitant
de la commodité de prélèvements
automatiques sur votre compte.
Cette méthode vous permet de
bénéficier des achats périodiques
par sommes fixes afin de maximiser
les possibilités de croissance et
réduire le risque. Cette méthode,
aussi appelée « méthode de la
moyenne d’achat » atténue la
volatilité de vos placements en
fonds puisque vous achetez plus
d’unités lorsque les prix sont faibles
et moins d’unités lorsque les prix
sont élevés.
Commencez à cotiser tôt pour
que le temps joue en votre
faveur. Considérez une jeune de
5.
Faites la cotisation maximale
permise. Ainsi vous tirerez le
meilleur parti de la déduction fiscale
que représente votre cotisation et
vous mettrez assez d’argent de côté
pour une retraite confortable.
Aide-mémoire REER
•
Payez-vous d’abord.
Lorsque vous réglez vos factures et
La limite de cotisation en vigueur
est de 18 % de votre « revenu
gagné » de l’année précédente
REER
jusqu’à concurrence de 16 500 $
pour l’année d’imposition 2005.
Les titulaires d’un régime de
pension agréé (RPA) doivent
déduire de ce montant le facteur
d’équivalence (FE) de l’année
précédente pour déterminer
combien ils ont droit de cotiser
au REER de l’année en question.
•
Les droits de cotisation au
REER inutilisés accumulés après
1990 peuvent être reportés
indéfiniment. Consultez l’avis
de cotisation émis par l’Agence
du revenu du Canada (ARC)
pour connaître votre solde de
droits de cotisation inutilisés.
•
L’ARC définit rigoureusement
le terme « revenu gagné » aux fins
du REER. Il est composé
principalement de revenus
d’emploi, de location, de pension
alimentaire imposable, de revenus
d’entreprise, et de prestations
d’invalidité du Régime de
pensions du Canada. Il exclut
les revenus de placement, les
indemnités de retraite ou de
départ, les gains en capital
imposables, et les prestations
de retraite. Adressez-vous à
un conseiller en investissement,
un comptable ou un représentant
de l’ARC pour des enseignements
plus détaillés sur le calcul du
revenu gagné.
Oui, vos valeurs peuvent
guider vos placements
Par Roger Piché, gestionnaire, Fonds mutuels, Est de l’Ontario, et Ivan Fraser, gestionnaire, Services conseils financiers
Désirez-vous vous bâtir un avenir
solide sans compromettre vos
valeurs? Si la réponse est
affirmative, vous serez sûrement
intéressé par l’investissement
socialement responsable (ISR).
Il existe divers moyens d’investir de
manière socialement responsable.
L’un des plus faciles est d’acheter
des fonds mutuels axés sur les
investissements socialement
responsables par l’entremise
d’Alterna. Nous offrons un grand
nombre d’options de fonds mutuels
ISR qui filtrent les placements
choisis selon des facteurs tels que
l’environnement, les droits de la
personne, les relations de travail et
l’industrie du tabac. Demandez à
un spécialiste Alterna d’examiner
ces fonds mutuels avec vous,
car chacun a des filtres et des
performances antérieures
spécifiques. Vous pourriez constater
que le plus grand avantage des
investissements socialement
responsables est que vous n’avez
pas à abandonner un potentiel de
rendement supérieur pour investir
selon votre conscience.
Avez-vous pensé à ces autres
moyens d’investir de manière
responsable?
Placements garantis : Les dépôts
à terme achetés chez Alterna
mettent votre argent à l’oeuvre dans
votre communauté. L’argent que
vous investissez est prêté à d’autres
sociétaires ou clients Alterna.
Ces placements sont admissibles
au REER.
Actions et obligations*** :
Les investisseurs expérimentés
peuvent choisir eux-mêmes les
actions et obligations qui répondent
à leurs critères personnels. Les
actions et obligations canadiennes
sont admissibles au REER et
offertes par l’entremise d’Alterna.
Si vous préférez gérer vos propres
placements en ligne, visitez
www.alterna.ca pour en savoir
plus sur les options de courtage
en ligne.
Investissement communautaire :
Un certain nombre de personnes
décident d’investir dans des initiatives
de développement communautaire
ou de microentreprise en vue
d’appuyer la croissance et le bien-être
d’une communauté particulière. Pour
en savoir plus sur cette option, visitez
le site web de la Coopérative du
Réseau d'investissement
communautaire du Canada à
www.communityinvestment.ca/
index_fr.html.
INVESTISSEMENT ET PLANIFICATION DE LA RETRAITE
Roger Piché
Ivan Fraser
L’investissement socialement
responsable est encore une façon dont
Alterna vous offre plus. Nos spécialistes
sont à votre disposition pour vous aider
à démarrer. Composez le 613.560.0100,
le 416.252.5621 ou le 1.877.560.0100
pour prendre rendez-vous.
Au Canada, l’actif géré selon
les lignes directrices de la
responsabilité sociale a augmenté
de 27 %, en passant de 51,42
milliards de dollars en 2002 à
65,46 milliards de dollars en
2004, selon l’Association pour
l’investissement responsable
(AIR) du Canada.
Ainsi c’est à vous de choisir en
sachant que vous n’êtes pas seul
comme Canadien qui souhaite
assurer que ses placements reflètent
ses valeurs sociales,
environnementales et éthiques.
5
Stratégies financières Credential inc. ‡
Les fonds distincts :
Rendement et sécurité
Mais trouver réellement des
instruments de placement qui
offrent un bon rendement en toute
sécurité peut présenter un défi.
Une option qui relève ce défi est le
fonds distinct. Un fonds distinct est
un fonds d’investissement géré
professionnellement et offert
exclusivement par les sociétés
d’assurance-vie. Comme ils sont
régis par les lois d’assurance
provinciales, les fonds distincts
offrent des caractéristiques et des
avantages uniques.
Quels sont quelques-uns de ces
avantages?
Garantie du capital : Un minimum
de 75 % de votre capital investi est
garanti à l’échéance, généralement
10 ans après le début du contrat.
Certains fonds offrent une garantie
de 100 %.
Garantie en cas de décès : Vos
bénéficiaires recevront normalement
au moins 100 % du capital investi
ou la valeur au marché, selon la plus
élevée des deux éventualités, au
moment de votre décès.
Protection du patrimoine :
Comme pour une police
d’assurance, si vous avez désigné
un bénéficiaire du fonds distinct,
celui-ci reçoit la somme assurée
directement, immédiatement
et en privé. Le fonds distinct
échappe aux frais d’homologation
et de succession alors que la
succession demeure responsable
de tout impôt.
Protection contre les créanciers :
Dans certaines circonstances, les
fonds distincts sont à l’abri des
réclamations des créanciers, ce qui
les rend très attrayants aux petites
entreprises.
Une vaste gamme d’options de
placement sont offertes par plusieurs
sociétés. Pour connaître les options
dont vous disposez, prenez rendezvous aujourd’hui même avec votre
représentant de Stratégies financières
Credential inc.
Disponible en Ontario seulement.
L’impôt est
Les emprunts
Rabais de
facile grâce à
20%! du temps des
ImpôtRapideWeb.ca
Fêtes vous
donnent mal
aux cheveux?
Les sociétaires et clients Alterna peuvent préparer leur déclaration de revenus
2005 en ligne à ImpôtRapideWeb.ca. Et s’ils passent par le lien sur leur page
d’accueil Alterna pour accéder au site ImpôtRapideWeb, ils bénéficieront
d’un rabais de 20 % sur la production de leur déclaration.
ImpôtRapideWeb participe au service de transmission électronique de
déclarations ImpôtNet de l’Agence du revenu du Canada. De cette manière
les sociétaires peuvent préparer leur déclaration et la soumettre
électroniquement—le tout par l’entremise d’ImpôtRapideWeb.
ImpôtRapideWeb sera disponible du 1er février au 1er juin 2006 à
www.alterna.ca.
Allez savoirMC :
Le Centre
de ressources
financières en ligne
Quelquefois la
saison des Fêtes
apporte des
dettes autant
que des plaisirs. Rappelez-vous que
votre conseiller en crédit Alterna
demeure à votre entière disposition
pour vous aider à consolider vos
soldes de crédit dans un seul
versement commode†. Cette
solution pourrait même réduire
vos versements mensuels et vos
frais d’intérêt. Pour prendre
rendez-vous, appelez-nous au
613.560.1000, au 416.252.5621
ou sans frais au 1.877.560.0100.
†Sous réserve de l’approbation du crédit.
Des conditions peuvent s’appliquer.
Où s’adresser en ligne pour obtenir des conseils financiers,
des calculateurs financiers commodes et plus encore ?
À Allez savoir, une excellente source d’information pour les sociétaires et
clients Alterna, accessible à www.alterna.ca (passez à votre page d’accueil
et cliquez sur Outils sur la barre de navigation en haut de la page).
Grâce à une vaste panoplie d’information financière en ligne, les
sociétaires peuvent facilement organiser, comprendre et calculer leurs
besoins financiers, 24h sur 24, dans le confort de leur foyer ou au bureau
(p.ex. hypothèques, budget familial, retraite, placements et bien plus).
Voyez vous-même—essayez le calculateur de retraite Allez savoir pour
déterminer la cotisation que vous devrez faire à votre REER cette année
pour atteindre votre objectif de retraite. Pour commencer, tapez
www.alterna.ca.
Destination
vers le sud?
Pensez à passer à votre succursale
Alterna pour obtenir des chèques
de voyage et une assurancevoyage avant de partir vers le sud
cet hiver.
Visitez votre succursale ou
appelez-nous au 613.560.1000,
au 416.252.5621 ou sans frais
au 1.877.560.0100.
6
VOS PRODUITS ET SERVICES
Richard Séguin
Francine Dick
Ottawa, Kingston,
Pembroke, North Bay :
Richard Séguin,
PFA, représentant d’assurance,
Stratégies financières Credential
Numéro local 613.560.6661
Sans frais 1.877.966.0669
rseguin @ credential.com
Région du grand Toronto :
Francine Dick,
PFA, représentante d’assurance,
Stratégies financières Credential
Numéro local 416.506.1074
Sans frais 1.877.560.0100 poste 7658
fdick @ credential.com
Dans votre communauté
Si l’on vous demandait quels étaient
vos objectifs d’investissement, une
réponse probable serait « obtenir le
meilleur rendement avec le moins de
risque possible ». Et vous ne serez
pas le seul à le souhaiter!
Revêtezvous de
blanc pour
Windfall
le jeudi 26
janvier 2006
Oubliez la mode afin d’appuyer
le Windfall Clothing Service, la
seule banque d’habillement
NEUF du Canada !
Joignez-vous aux employés de la
Caisse Alterna dans la région du
grand Toronto qui se revêtiront
de blanc (même si c’est après la
Fête du travail !) pour lever des
fonds au profit de Windfall.
Ce service d’habillement fait
parvenir les dons de vêtements
neufs et propres à 84
organismes d’aide sociale
participants à Toronto.
Ce service social structurant
et essentiel aide les personnes
en détresse à se sentir mieux,
favorise un sentiment
d’appartenance, et ouvre des
portes à l’emploi,
l’indépendance et une vie
meilleure. Le bénéficiaire
éprouve aussitôt des sentiments
de fierté, d’importance, d’estime
de soi et d’assurance.
Révoltez-vous contre la mode,
revêtez un vêtement blanc et
faites un don de 4 $ à n’importe
quelle succursale de la Caisse
Alterna de la RGT le 26 janvier.
Pour vous renseigner sur
Windfall et la campagne « Wear
White 4 Windfall », visitez
http://ww4w.ca/.
Dans votre communauté
La Caisse Alterna fait équipe avec l’École de gestion de
l’Université d’Ottawa en matière de responsabilité sociale
La Caisse Alterna est fière d’annoncer
son partenariat avec l’École de gestion
de l’Université d’Ottawa en vue
d’établir le Programme de responsabilité
sociale de la Caisse Alterna.
« À la Caisse Alterna, nous croyons
qu’il est essentiel de promouvoir
et encourager une culture de
responsabilité sociale au sein de la
population étudiante. C’est cette
conviction qui a inspiré la création de
notre programme au sein de l’École
de gestion de l’Université d’Ottawa »
a affirmé Gary Seveny, président et
chef de la direction de la Caisse
Alterna.
Alterna, qui sera décerné
annuellement à un étudiant en
troisième année faisant preuve d’un
leadership exceptionnel en
responsabilité sociale des entreprises
(RSE). Le lauréat fera office
d’ambassadeur RSE de l’École de
gestion pendant sa quatrième année.
D’autre part, la Caisse Alterna
financera plusieurs projets de
responsabilité sociale au sein de
l’école.
Le partenariat a été annoncé le 28
novembre 2005.
« L’appui d’organisations telles que
la Caisse Alterna est essentiel pour
assurer notre réussite continue comme
école de gestion » de dire Micheál J.
Kelly, doyen de l’École de gestion.
Au cours des cinq prochaines années,
la Caisse Alterna fera équipe avec
l’École de gestion pour promouvoir
une culture de responsabilité sociale
au sein de l’école. L’un des volets du
programme sera le financement
du Prix de responsabilité sociale
(g. à d.) Richard Bertrand, vice-président du conseil
d’administration de la Caisse Alterna, Gary Seveny,
président et chef de la direction de la Caisse Alterna
et Micheál J. Kelly, doyen de École de gestion de
l’Université d’Ottawa, célèbrent l’annonce du
Programme de responsabilité sociale de la Caisse
Alterna.
Des étudiants en marketing font une différence au Niger
Le premier projet de responsabilité une culture de responsabilité
sociale entrepris à l’École de
sociale chez nos étudiants et futurs
gestion en partenariat avec la
gestionnaires est un double
Caisse Alterna visait à élaborer
avantage qui portera ses fruits
des avenues d’assistance durable au pendant de nombreuses années à
Niger, en Afrique. Le professeur
venir » a déclaré Kimberley Ney,
Guy Laflamme a confié aux
vice-présidente, Marketing et
150 étudiants de ses cours de
Communications, Caisse Alterna.
marketing et de comportement
« C’est en grande partie grâce à
du consommateur la tâche
l’appui généreux de la Caisse
d’élaborer une campagne pour
Alterna que nous pourrons
venir en aide à la population
contribuer à la construction de
victime de la crise alimentaire
puits d’eau potable aménagés
dans ce pays. La campagne s’est
en bordure d’écoles au Niger,
déroulée au mois de novembre
à la provision d’équipement
2005 dans la région de la
médical d’une valeur de
capitale nationale, en vue
150 000 $ à des cliniques de
d’amasser 100 000 $.
santé et à l’établissement d’un
Les dons du public ont été
partenariat avec l’Université
acceptés dans les neuf succursales
Niamey. Ce projet favorisera
de la Caisse Alterna à Ottawa.
l’acquisition d’un solide sens
« La Caisse Alterna est enchantée
de l’éthique chez nos futurs
de collaborer à ce projet
chefs d’entreprise. »
innovateur. Aider la population
Le professeur Guy Laflamme, École
du Niger tout en encourageant
de gestion de l'Université d'Ottawa
Recherchés: Sociétaires
Nouvelles en bref
Célébration de l’année
bénévoles pour siéger aux
du microcrédit :
comités consultatifs des dons internationale
Alterna soutient fermement le microcrédit
sous forme de prêts aux microentreprises.
et de responsabilité sociale
Nous avons fêté cet engagement à une
Avez-vous l’engagement, les
compétences et l’expérience
nécessaires pour aider à bâtir la
capacité de responsabilité sociale de
votre coopérative? Des postes seront
bientôt offerts à des sociétaires sur
les nouveaux comités consultatifs
des dons et de responsabilité sociale
de la Caisse Alterna.
En septembre, le conseil
d’administration de la Caisse
Alterna a adopté une politique de
responsabilité qui engage l’entreprise
à contribuer 2 % du bénéfice avant
impôts à nos communautés, en plus
des fonds déjà réservés à la Tirelire
communautaire. Cette politique
établit également nos activités
concernant la responsabilisation
(bilan social) et la litéracie
financière. Le moment est venu de
mettre la politique en oeuvre par
l’établissement de comités et
de projets.
• Le comité consultatif des dons mettra
au point les questions de soutien
communautaire par la Caisse Alterna.
• Le comité consultatif de responsabilité
sociale s’occupera de l’évaluation et
l’amélioration de la performance
sociale, éthique et environnementale
de la Caisse Alterna.
Les sociétaires qui aimeraient siéger
sont invités à soumettre une lettre
d’intérêt, exposant à grands traits
leurs aptitudes pour ces rôles,
avant le 15 février 2006, à :
Possibilités de bénévolat pour les
sociétaires
Caisse Alterna
165, promenade Attwell
Toronto (Ontario) M9W 5Y5
Pour les postes au comité consultatif
des dons, il serait utile de bien
connaître les besoins
communautaires de votre région,
ainsi que les organismes qui
oeuvrent pour les combler.
Du côté du comité consultatif
de responsabilité sociale, une
bonne connaissance en matière
de responsabilité sociale des
entreprises, des questions reliées,
et des systèmes et mesures de
gestion serait un atout.
Si vous avez des questions sur
ces postes, veuillez communiquer
avec nous au 416.252.5621,
613.560.0100 ou 1.877.560.0100.
réception tenue à Toronto le 25 octobre en
l’honneur de l’année internationale du
Madame Mera An
gus de l’Amera Fa
microcrédit des Nations Unies. Nous avons
shion Group
fait une exposition
de sa collection à
l’év
én
ement et parle de la
reçu des représentants de nombreuses
création de son
entreprise avec l’aide
de la coopérative de
organisations locales de microfinancement,
crédit.
ainsi que plusieurs participants au programme de
microprêt communautaire de la Caisse Alterna. Les invités ont été inspirés
par les cas de réussite racontés par nos microentrepreneurs, qui ont
bénéficié de l’expertise en financement et en commerce de la coopérative
pour devenir exploitants autonomes de petites entreprises.
Nomination au conseil :
Earl Campbell, président du conseil d’administration de
la Caisse Alterna, a été nommé au conseil de l’Ontario
Credit Union Charitable Foundation. La fondation fait
équipe avec des coopératives de crédit de l’Ontario pour
appuyer une variété d’organismes et de projets charitables
au sein de communautés ontariennes et à l’étranger.
Earl Campbell
Le prix Golden Apple :
L’édition 2005/2006 du prix Golden Apple de
la Caisse Alterna est bel et bien en cours à
Ottawa. Jusqu’ici huit prix ont été décernés à
des profs méritoires. Ce sont les élèves ou
leurs parents qui soumettent la candidature de
leurs enseignants préférés. Les lauréats, qui
reçoivent une bourse de 500 $ à utiliser à leur
école, sont annoncés chaque vendredi sur les
ondes de Majic 100FM à Ottawa. Si vous
vous trouvez dans la zone d’écoute, syntonisez
Majic 100 pour l’annonce des résultats.
DANS VOTRE COMMUNAUTÉ
7
Hiver 2006
Élargissez vos horizons
Chez Alterna, nous tenons à vous aider à prendre des décisions financières éclairées. Nous vous invitons à
assister à un séminaire éducatif gratuit dans votre localité.
Les baby-boomers passent
à l’étape suivante
Un grand nombre de baby-boomers prendront leur retraite dans les
années à venir. Si vous êtes né entre 1946 et 1964 et que vous commencez
à penser à votre retraite, voici un séminaire qui vous aidera à vous préparer
en vue de la prochaine étape de votre vie. Nous examinerons la retraite
anticipée et la retraite à l’âge normal—quels sont les avantages et les
inconvénients de chaque option? Nous comparerons aussi les avantages et
inconvénients de la maximisation de votre REER par rapport au
remboursement de votre hypothèque et examinerons les différences entre
les divers types de régimes de retraite. Voici l’occasion d’obtenir les outils
nécessaires pour évaluer vos préparatifs pour la retraite.
Conférencier : Ivan Fraser, gestionnaire, Services conseils financiers
Région du Grand
Toronto
Région d’Ottawa
Horaire et lieux des
séminaires
Centre ville de Toronto :
le mardi 7 février, de 18 h à 19 h 30
YMCA Metro-Central,
20, rue Grosvenor, Toronto
Succursale Bramalea :
le mercredi 1er février, de 18 h 30 à 20 h
1-375, boulevard Howden, Brampton
Succursale Brimley :
le jeudi 26 janvier, de 18 h 30 à 20 h
1173, chemin Brimley, Scarborough
Succursale Bolton :
le jeudi 2 février, de 18 h 30 à 20 h
1, boulevard Queensgate, Bolton
Succursale Shepard :
L’investissement socialement
responsable – Pourquoi opter
pour l’ISR?
Il y a plusieurs raisons pour lesquelles on décide d’investir de manière
socialement responsable – faire en sorte que ses valeurs soient reflétées dans
ses investissements, obtenir un bon rendement, communiquer avec les
sociétés par les choix que l’on fait. Assistez à ce séminaire pour savoir pour
quelles raisons l’ISR pourrait vous intéresser et comment l’intégrer dans
votre portefeuille de placements ou dans un nouveau portefeuille.
Conférencier : Gary Hawton, chef de la direction,
Fonds de placement Meritas
Région du Grand
Toronto
Horaire et lieux des
séminaires
Horaire et lieux des
séminaires
Centre ville d’Ottawa :
Centre ville de Toronto :
le vendredi 17 février, de midi à 13 h
(anglais)
Hôtel Crowne Plaza,
101, rue Lyon, Ottawa
(Salle Chaudière)
Succursale South Keys :
le mercredi 15 février, de 18 h 30 à 20 h
(anglais)
2300, rue Bank, Ottawa
Orléans :
le jeudi 16 février, de 18 h à 19 h 30
(anglais)
Services communautaires Centrum,
255, boulevard Centrum, Orléans
(pièce 304)
le lundi 6 février, de 18 h à 19 h 30
YMCA Metro-Central,
20, rue Grosvenor, Toronto
Horaire et lieux des
séminaires
Centre ville d’Ottawa :
le jeudi 9 février, de midi à 13 h
(anglais)
Hôtel Crowne Plaza,
101, rue Lyon, Ottawa
(Salle Panorama)
Renseignements sur l’inscription et l’annulation
Comme les places sont limitées, la
préinscription est requise. Veuillez
vous inscrire au moins deux jours
avant le séminaire si vous
souhaitez y participer.
Inscriptions Toronto :
Composez le 416.252.5621
ou sans frais le 1.877.560.0100
Inscriptions Ottawa :
le mardi 31 janvier, de midi à 13 h
4900, rue Yonge, Toronto
(Auditorium)
Région d’Ottawa
Composez le 613.560.0100
ou sans frais le 1.877.560.0100
Inscriptions par courriel :
[email protected]
Les séminaires sont gratuits pour
les sociétaires et les clients, qui
peuvent inviter une autre personne
gratuitement.
Veuillez nous prévenir au moins
une journée ouvrable à l’avance si
vous ne pouvez assister au
séminaire auquel vous êtes inscrit.
Succursale Scarborough :
le lundi 23 janvier, de midi à 13 h
55 Town Centre Court, Scarborough
(pièces 835 et 837)
*Les fonds mutuels sont vendus par l’entremise de Gestion Financière Worldsource inc.
**Le rendement du dépôt à terme Tracé boursierMD est basé sur la croissance de l’indice S&P/TSX 60. Les rendements ne sont pas garantis. Ce produit est un dépôt à terme non remboursable de
cinq ans, exigeant un investissement minimum de 500 $. S&PMD/TSXMC 60 est une marque commerciale du groupe The McGraw-Hill Companies, Inc. pour l’utilisation de laquelle une
licence a été concédée à la Caisse/Banque Alterna. Le Produit ne bénéficie pas du parrainage ou de l’aval de Standard & Poor’s, qui n'en assure ni la vente, ni la promotion. En outre,
Standard & Poor’s et la Bourse pertinente n’avancent aucune opinion quant au bien-fondé d'un investissement dans le Produit.
***Investisseur Qtrade est membre du Fonds canadien de protection des épargnants et de l'Association canadienne des courtiers en valeurs mobilières.
‡Stratégies financières Credential inc. est membre du regroupement de sociétés chapeauté par Credential Financial inc., et elle offre des services de planification financière, des produits
d'assurance-vie et des placements aux membres de caisses de crédit et aux collectivités qu'elles desservent. MDCredential est une marque déposée appartenant à Credential Financial inc. et
employée en vertu d'une licence.
^
Encaissable sans pénalité après 60 jours. Le taux d’intérêt peut être modifié. L’offre peut être retirée en tout temps. Cette offre ne peut être combinée à aucune autre offre promotionnelle.
^^ Sous
réserve de l’approbation du crédit. Le taux d’intérêt varie.
La Caisse Alterna est membre de la Société ontarienne d’assurance-dépots (SOAD).
La Banque CS Alterna est membre de la Société d’assurance-dépôts du Canada (SADC). La Banque CS Alterna est exploitée sous le nom de « Banque Alterna ».
Bureau administratif
d’Ottawa
400, rue Albert
Ottawa (Ontario)
K1R 5B2
Bureau administratif
de Toronto
165, promenade Attwell
Toronto (Ontario)
M9W 5Y5
Centre de services
Caisse Alterna
Sans frais : 1.877.560.0100
Toronto : 416.252.5621
Ottawa : 613.560.0100
Centre de services
Banque Alterna
Sans frais : 1.866.560.0120
Gatineau : 819.595.6980
Site web et Service
bancaire en ligne
www.alterna.ca
Membre
fondateur
de CBSR
Ontario