BMO - Fiche Pays d`Arles
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BMO - Fiche Pays d`Arles
SERVICE STATISTIQUES, ETUDES, EVALUATIONS AVRIL 2016 Enquête annuelle Besoins en Main-d’Œuvre 2016 Bassin d’emploi du Pays d'Arles 68% des intentions d’embauche sont concentrées sur les 15 métiers les plus recherchés Agriculture Hôtellerie-restauration Services aux entreprises Services à la personne et à la collectivité Vente-commerce 8 110 En bref … projets de recrutement 28,7 % de recruteurs potentiels 35 % Nombre de projets Agriculteurs salariés, ouvriers agricoles Difficultés ressenties Saisonnalité 29% 1 184 93% 12% Viticulteurs, arboriculteurs salariés, cueilleurs 965 Serveurs de cafés, de restaurants (y compris les commis) 551 Ouvriers non qualifiés de l'emballage et manutentionnaires 436 Employés de l'hôtellerie 386 51% Aides, apprentis, employés polyvalents de cuisine 354 52% 100% 49% 93% 13% 76% 78% 84% Cuisiniers291 71% Aides-soignants (médico-psycho., auxiliaires de puériculture, assistants médicaux…) 202 Professionnels de l'animation socioculturelle (animateurs et directeurs) 199 Maraîchers, horticulteurs salariés 189 Éleveurs salariés 170 29% 21% Aides à domicile et aides ménagères 144 Agents d'entretien de locaux (y compris les ATSEM) 138 69 % Vendeurs en habillement, accessoires et articles de luxe, sport, loisirs et culture 124 89% 73% 99% 59% 97% 22% Ouvriers qualifiés du magasinage 146 et de la manutention (caristes, préparateurs commandes…) de projets de recrutement jugés difficiles 83% 11% 95% 61% 27% 15% 25% 54% 84% des projets de recrutement concernent du personnel saisonnier 1 180 projets de recrutement pour les agriculteurs salariés, ouvriers agricoles Le bassin d’emploi du Pays d’Arles procure plus de 4% des projets de recrutement de Paca avec près de 8 110 intentions d’embauche. Le caractère saisonnier des projets de recrutement est nettement plus prononcé qu’au niveau régional (69% des intentions contre 49% en région). Le ressenti des difficultés de recrutement est proche de celui du niveau régional : 35% contre 34% en Paca. Plus de deux intentions d’embauche sur trois (68%) sont concentrées sur les quinze métiers les plus recherchés. Ces 15 métiers présentent un ressenti de difficultés à recruter (35%) identique à celui l’ensemble des 200 métiers du questionnaire. En revanche, la saisonnalité des 15 métiers est nettement plus prononcée : 84% des projets de ces 15 métiers sont saisonniers contre 69% pour l’ensemble des 200 métiers du questionnaire. Parmi ces 15 métiers, ceux de l’agriculture sont les plus recherchés avec près d’un projet sur deux. Les agriculteurs salariés, ouvriers agricoles et les viticulteurs, arboriculteurs salariés, cueilleurs représentent les métiers les plus recherchés en 2016 au sein du bassin du Pays d’Arles (respectivement 15% et 12% de l’ensemble des 8 107 intentions d’embauche). Suivent les métiers de l’hôtellerie - restauration, des services aux entreprises, des services à la personne et à la collectivité et de la vente - commerce qui clôturent les branches d’activité les plus représentées. En croisant les critères de métiers les plus recherchés avec la difficulté de recrutement et les emplois les moins saisonniers, les métiers qui ressortent au sein du bassin du Pays d’Arles sont : • les aides à domicile et aides ménagères avec 137 postes jugés difficiles (1,7% des intentions), • les conducteurs routiers et grands routiers avec 53 postes jugés difficiles (0,7% des intentions), • les ouvriers non qualifiés du papier-carton et du bois avec 42 postes jugés difficiles (0,5% des intentions). Pôle emploi Provence-Alpes-Côte d’Azur Quels établissements envisagent de recruter en 2016 ? Répartition par secteur d’activité de l’établissement IAA* et primaire Industrie manufacturière Construction Commerce 38% 2,75% 2% 9,5% Services Près de la moitié des projets de recrutement sont liés à l’activité des services (47,75%). Les huit principaux métiers recruteurs de ce secteur font partie des quinze métiers les plus recherchés (l’hôtellerie - restauration, les services à la personne et à la collectivité et les services aux entreprises). Les autres projets relèvent principalement du primaire et des IAA pour près de quatre intentions de recrutement sur dix (38%) : les cinq principaux métiers de ce secteur font partie des quinze métiers les plus recherchés. 47,75% * Industries Agroalimentaires 100 à 199 salariés 1,5% 50 à 99 salariés 7,25% 200 salariés et plus 4,5% 0 salarié 26% 20 à 49 salariés 9% Répartition par taille de l’établissement Les établissements projetant de recruter en 2016 sont principalement ceux de 1 à 4 salariés (26,75% des intentions), les entreprises sans salarié (26% des projets), celles de 10 à 19 salariés (14,25% des intentions) et celles de 5 à 9 salariés (10,75% des projets). Les établissements de moins de 10 salariés représentent près de deux projets d’embauche sur trois (63,5%) au sein du bassin du Pays d’Arles. Les établissements de 100 salariés et plus ne représentent que 6% des intentions en 2016. 10 à 19 salariés 14,25% 1 à 4 salariés 26,75% 5 à 9 salariés 10,75% Quelles familles de métiers seront recrutées en 2016 ? Fonctions d’encadrement Fonctions administratives 3% 2% Fonctions sociales et médico-sociales 9% Fonctions liées à la vente, au tourisme et aux services Autres techniciens et employés Ouvriers de la construction et du bâtiment 35% 1% 2% Ouvriers des secteurs de l’industrie 6% Autres métiers (transport, manutention, agriculture) 42% Direction régionale Pôle emploi Paca Service Statistiques Etudes Evaluations – Avril 2016 La reproduction des informations contenues dans ce document est autorisée, sous réserve d’en mentionner la source (Pôle emploi Paca). Pôle emploi Provence-Alpes-Côte d’Azur La principale famille de métiers au sein du bassin du Pays d’Arles est liée à des métiers comme ceux de l'agriculture et de la manutention pour plus quatre intentions d’embauche sur dix (42%). Puis, viennent les fonctions liées à la vente, au tourisme et aux services pour près quatre intentions d’embauche sur dix (35%) comme : • les serveurs de café, de restaurant, commis, • les employés de l’hôtellerie, • les aides de cuisine, • les cuisiniers.