Caterpillar - NEI Investments
Transcription
Caterpillar - NEI Investments
Caterpillar Secteur: Produits industriels Site Web: www.caterpillar.com Fonds: Aucun * T3 2016 En août 2016, nous avons rencontré Caterpillar au sujet des divulgations sur les droits de la personne et de la stratégie en matière de lutte contre le changement climatique et du développement durable. La société semblait adopter une approche proactive au sujet de ces enjeux. Caterpillar a indiqué que son prochain rapport comporterait plus de divulgation sur les droits de la personne. De plus, la société a souligné ses stratégies pour réduire les émissions de gaz à effet de serre et intégrer le développement durable dans ses activités. Nous avons fait part de notre soumission au groupe de travail sur les divulgations liées au changement climatique du Conseil de stabilité financière et nous avons abordé les réseaux d’entreprises pour la lutte contre le changement climatique. La société a sollicité des commentaires sur ses divulgations futures. Ce dialogue a été interrompu en raison des changements survenus au sein du portefeuille. T2 2016 T4 2015 En mai 2016, nous avons écrit à Caterpillar afin d’amorcer un dialogue sur son approche de diligence raisonnable sur les droits de la personne ainsi que sur sa stratégie de lutte contre le changement climatique. L’entreprise nous a répondu en juin 2016 pour confirmer l’organisation d’une réunion. En octobre 2015, nous avons écrit à Caterpillar pour justifier notre décision de vote lors de l’assemblée annuelle 2015. Nous avons félicité la société pour ses efforts en matière de diversité au conseil d’administration et l’avons incitée à adopter une politique comportant des objectifs et des échéances explicites dans ce domaine. Nous avons également justifié notre vote contre la rémunération du dirigeant par nos préoccupations à l’égard du lien rémunération/performance ainsi que l’importance excessive des options d’achat d’actions au sein du régime d’incitatifs. Malgré le lien entre rémunération et sécurité/qualité, nous avons demandé des précisions sur les paramètres concernant la performance. En outre, nous avons souligné les raisons pour lesquelles nous avions soutenu une proposition d’actionnaires exigeant la modification de la politique sur le droit de la personne. Même si nous voyons d’un bon œil les efforts de l’entreprise pour améliorer la communication de ses engagements en la matière, nous l’avons incitée à réviser ses pratiques selon les principes directeurs relatifs aux entreprises et aux droits de l’homme des Nations unies et à renforcer sa politique, en explicitant le type de droits de la personne les plus susceptibles de représenter un risque pour ses activités ainsi qu’à décrire l’étendue de ses diligences raisonnables dans ce domaine au sein de l’ensemble de sa chaîne de valeur. APERÇU DE LA SOCIÉTÉ Caterpillar est un fabricant d’équipements pour les secteurs de la construction et des mines, de moteurs diesel et à gaz naturel, de turbines à gaz industrielles et de locomotives électriques et diesel. ENJEUX ESSENTIELS Émissions GES et changement climatique Respect des droits de la personne Prévention de l’érosion de l’assiette fiscale T4 2014 T3 2014 La société a répondu à notre lettre sur la divulgation concernant le carbone et sur les diligences raisonnables concernant les droits de la personne, précisant qu’elle tiendrait compte de nos commentaires. Nous avons effectué un suivi en novembre 2014, apportant de nouvelles suggestions sur la façon dont la société pouvait traiter, au sein de sa divulgation, les implications de l’utilisation de ses équipements par des tiers dans les zones de conflits armés. Bien que Caterpillar fournisse des informations sur les enjeux climatiques dans ses propres communications, l’entreprise n’a pas répondu à l’enquête 2014 du CDP sur la divulgation des émissions de carbone. Nous avons écrit à Caterpillar au mois de septembre 2014 pour renouveler notre demande visant une meilleure divulgation de sa stratégie de réduction des émissions de gaz carbonique, idéalement en répondant à l’enquête du CDP. Cette fois, nous avons adressé notre lettre au président du conseil d’administration, insistant sur le lien entre une bonne divulgation en matière de gestion des émissions et une saine gouvernance d’entreprise de façon générale. Étant donné les inquiétudes croissantes d’un certain nombre de parties prenantes au sujet de l’utilisation des équipements lourds de Caterpillar dans des situations de conflit, nous avons également demandé au conseil d’administration d’envisager une amélioration de son approche des droits de la personne afin de se conformer aux principes directeurs relatifs aux entreprises et aux droits de l’homme des Nations unies. La société a récemment reformulé ses valeurs afin d’y inclure de façon explicite un volet de développement durable et a exploité les nouvelles lignes directrices de l’initiative mondiale sur les rapports de performance (GRI) pour bâtir l’ossature de son dernier rapport environnemental. Nous avons suggéré à Caterpillar d’harmoniser davantage ses communications avec les lignes directrices de la GRI, particulièrement en fournissant une table des matières permettant aux investisseurs de rechercher plus facilement les informations ESG. T2 2014 Ce dialogue a été instauré en 2014 en réponse à l’émergence de certains risques et de certaines opportunités ESG. En tant qu’investisseurs membres du CDP, nous instaurons un dialogue avec les sociétés des secteurs les plus susceptibles de produire d’importantes émissions et qui n’ont pas encore répondu à l’enquête sur la divulgation des émissions de carbone. Nous avons écrit à Caterpillar en avril 2014, afin de l’encourager à publier des données concernant ses émissions et pour lui expliquer comment nous exploitons les informations issues de ces divulgations. * Les dialogues avec les sociétés visent les participations de Fonds Éthiques. Les dialogues peuvent commencer, s’arrêter ou reprendre en fonction de l’achat et de la vente des titres. Les positions évoluent en permanence et il est nullement garanti qu’une société mentionnée dans cette mise à jour demeure une participation de Fonds Éthiques au moment où vous lisez ce document. Des commissions, commissions de suivi, frais de gestion et dépenses peuvent être associés à des investissements dans des fonds communs de placement. Avant d’investir, veuillez lire le prospectus. Les fonds communs de placement ne sont pas garantis, leur valeur change fréquemment et le rendement antérieur peut ne pas être reproduit. Fonds Éthiques et Placements NEI sont des marques de commerce et des marques déposées qui appartiennent à Placements NordOuest & Éthiques S.E.C.