communique de presse

COMMUNIQUE DE PRESSE
Les magasins Conforama ouverts tous les dimanches
ne paient pas double leurs salariés
salariés
Depuis la sortie du rapport Bailly, commandé par le gouvernement, qui vise à transformer la loi sur le
repos dominical et à abroger l’amendement DEBRE dit loi « CONFOKEA » autorisant les magasins de
l’ameublement à ouvrir le dimanche dans toute la France, le PDG de Conforama M. Thierry GUIBERT
multiplie les interventions radiophoniques et plaide en faveur des enseignes de l’ameublement dont
l’autorisation d’ouvrir 52 dimanches par an pourrait être remise en cause et qualifie l’abolition de ce
privilège de véritable catastrophe pour Conforama.
Que le PDG de Conforama défende le travail du dimanche, ne l’autorise pas pour autant à faire de la
désinformation auprès des journalistes, du gouvernement et des Français.
En effet, lors de ces « sorties » médiatiques, il affirme que les salariés de Conforama sont payés
double le dimanche.
C’est totalement FAUX, le paiement double ne concerne que les salariés qui travaillent
exceptionnellement le dimanche.
Pour les employés d’Ile de France et de Plan de Campagne qui peuvent travailler tous les dimanches
cela déclenche une majoration ne dépassant pas 70 € bruts.
Nous sommes très loin, pour la grande majorité de ces employés, du paiement double de cette
journée.
Il nous explique également que les salariés sont volontaires, alors que tous les salariés de Conforama
embauchés en Ile de France et sur Plan de Campagne ont une clause dans leur contrat qui stipule
qu’ils peuvent être amenés à travailler le dimanche.
Les salariés qui refusent cette clause sont-ils embauchés par la direction de Conforama ?
Des salariés de Conforama se sont mis en grève le 27 novembre 2013 pour revendiquer notamment
une augmentation de salaire de 150 € bruts par mois. Si les salaires étaient décents chez Conforama,
les salariés seraient-ils « volontaires » pour travailler le dimanche ?
Le syndicat FEC-FO de Conforama, veut par ce communiqué, rétablir la vérité sur le soi-disant
paiement double du dimanche et sur le soi-disant « volontariat » des salariés.
Saint-Quentin, le 12 décembre 2013.
Contacts :
David Malézieux DSC FEC-FO Conforama France : 06.11.13.04.03
Jacques Mossé-Biaggini RSC FEC-FO Conforama France : 06.61.55.31.68