Audit public et contrôle de gestion - DESU

Audit public et contrôle de gestion - DESU
Service Formation Permanente
Service Formation Permanente
La formation tout au long de la vie à l'Université Paris 8
Audit public et contrôle de gestion - DESU
Présentation de la formation
Les contraintes budgétaires qui pèsent aujourd'hui sur les collectivités, notamment du fait des réformes et des
transferts de compétences les amènent à initier de nouvelles méthodes de gouvernance pour optimiser les fonds
publics. L'auditeur et le contrôleur de gestion jouent un rôle central dans ce processus de recherche de la
performance.Ce diplôme répond aux besoins des élus locaux et des agents dans ce domaine, en leur permettant d'acquérir
les capacités nécessaires à leurs futures fonctions ou à leur évolution professionnelle.
Objectifs
À l'issue de cette formation, les participants seront capables de :
Maîtriser les fondamentaux de la recherche de la performance publique,
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Déployer des méthodes d'audit et de contrôle de gestion au sein de collectivités,
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Maîtriser des outils opérationnels (outils de suivi, tableaux de bord, référentiel d'audit),
•
Maîtriser et identifier les risques au sein d'une entité publique et avec les partenaires et satellites.
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Publics concernés
Cette formation s'adresse à des personnes souhaitant travailler dans ou en lien avec les collectivités locales. Elle est destinée
à:
des élus locaux,
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des agents publics
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des salariés en reconversion.
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Elle peut être suivie en formation continue (demandeurs d'emploi ou salariés en CIF, plan de formation, etc.)
Critères d'admission
soit sur titre : bac +3 dans les domaines du Droit, de l'Economie, de la Gestion ou des Sciences Politiques, Humaines et
Sociales,
soit sur Validation des Acquis Professionnels et Personnels (VAPP) sur justification d'au moins 3 années d'expérience
•
professionnelle dans le champ de la gestion publique ou privée.
Dans les deux cas, après examen et sélection du dossier de candidature, puis entretien éventuel avec un (ou plusieurs)
membre(s) de l'équipe pédagogique.
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Débouchés professionnels
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Services d'évaluation et de contrôle de gestion de collectivités,
Services juridiques et financiers de collectivités,
Services de satellites de collectivités : Sociétés d'Economie Mixte, Sociétés Publiques Locales, Offices Publics de
l'Habitat, etc.,
Entreprises en lien avec le secteur public.
Informations Générales
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Dates : du 6 mars au 14 septembre 2017
Durée : 200 h. (28 j.) dont 175 h. d'enseignement, 4 h. d'évaluation + 21 h. de cas pratiques
Périodicité : 5 jours par mois
Lieu de formation : IEPP (48 rue d'Enghien 75010 PARIS) et Université Paris 8 (Saint-Denis)
Effectif : entre 12 et 20 personnesTarif : 4 900 € (+ 250 € de VAPP le cas échéant)(+ 269,10 € de droits d'inscription
universitaire (sous réserve de modification)Cette formation est éligible à l'ensemble des dispositifs de financement de la
Formation Professionnelle Continue :(- Financement entreprise : Plan de Formation, Période de Professionnalisation, (Prise en charge par un organisme (ex : OPCA) : Congé Individuel de Formation (CIF),(- Financement individuel partiel ou
total.Notre conseil(Entamez vos démarches de demande de financement (en formation continue) en amont de votre
candidature pédagogique, dans les 4 à 6 mois précédant le début de la formation.Pour candidater, téléchargez le
dossier de candidature au bas de cette page.
Calendrier
Calendrier 2017 :du 6 au 10 mars 2017du 24 au 29 avril 2017du 15 au 19 mai 2017du 12 au 16 juin 2017du 3 au 7 juillet
2017Examens les 12,13 et 14 septembre 2017
Contenu de la formation
Module 1 : Les enjeux stratégiques de la fonction d'audit et de contrôle de gestion (35 heures)Objectif général : Situer
le rôle de l'auditeur interne et du contrôleur de gestion au sein d'une collectivité publique
Connaître les composantes des fonctions d'auditeur interne et de contrôleur de gestion et les différencier par rapport à
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d'autres fonctions de management
Situer les enjeux stratégiques de ces fonctions pour les collectivités territoriales et identifier les secteurs prioritaires
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d'intervention
Identifier les acteurs, les compétences et les démarches nécessaires à la mise en oeuvre de ces fonctions
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Appréhender leurs apports en matière de recherche de la performance publique
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Module 2 : Le pilotage interne (35 heures)Objectif général : Favoriser la définition d'objectifs, structurer et animer le
système d'information décisionnel
Maîtriser les techniques et outils permettant d'animer la définition des objectifs stratégiques et opérationnels dans le
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cadre du projet de la collectivité
Définir l'architecture du système de pilotage et d'information décisionnel
•
Maîtriser les méthodes, outils et techniques de segmentation stratégique, de conception d'indicateurs et de tableaux de
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bord
Maîtriser la conduite de projet comme outil de pilotage
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Module 3 : L'optimisation des ressources et le calcul des coûts (35 heures)Objectif général : Identifier, produire et
analyser les coûts dans une finalité d'optimisation des ressources
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Maîtriser les méthodes, les techniques et les outils relatifs au calcul des coûts
•
Analyser les coûts et leurs composantes et proposer des actions en vue de leur optimisation
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Appliquer le calcul des coûts aux secteurs prioritaires (services à tarification, recherche d'économies, etc.)
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Module 4 : Le contrôle externe (35 heures)Objectif général : Structurer et animer les contrôles des organismes et la gestion
externe de la collectivité territoriale en vue de l'optimisation de leurs contributions aux politiques publiques
Identifier les diverses structures concourant à la mise en oeuvre des politiques publiques et cerner les enjeux de ces
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partenariats pour la collectivité territoriale
Maîtriser les différentes natures de risques liés aux gestions externalisées
•
Mener des contrôles juridiques, financiers et d'activités sur ces gestions externalisées
•
Formaliser les liens entre la collectivité et ses partenaires : convention, contrats d'objectifs et autres contrats
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Module 5 : Les techniques d'audit public (35 heures)Objectif général : Identifier les procédures et méthodes d'audit interne
et externe
Définir le profil d'auditeur et connaître les règles déontologiques en matière d'audit
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Maîtriser les démarches, techniques et outils d'audit interne et externe
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Savoir construire et mettre en oeuvre un programme d'audit
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Procéder à l'audit financier de comptes publics ou privés
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Méthodes pédagogiques
Cours théoriques, ateliers, stage pratique, mémoire professionnel, plateforme pédagogique en ligne.
Validation des enseignements
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Assiduité obligatoire et participation active aux enseignements,
Un examen écrit transversal de 4 H (50% de la note finale),
Une étude de cas sur une durée de 3 jours (50% de la note finale).
Diplôme délivré
Le diplôme délivré est un Diplôme d'Etudes Supérieures d'Université (DESU), de niveau Bac+4.
Equipe pédagogique
Comité de pilotage
Emir DENIZ, directeur de l'Institut Européen des Politiques Publiques (IEPP)
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Danièle EHRMANN, directrice d'études et gérante du Cabinet Stratégie et Gestion Publiques
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Lucile CHERUBIN, professeur agrégée d'économie gestion
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Enseignants Universitaires
Sabrina ALIOUI, laître de conférences en Sciences de gestion,
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Lucile CHERUBIN, professeur agrégée d'économie gestion, Université Paris 8
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Alain TOULLEC, professeur agrégé d'économie gestion
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Intervenants professionnels
Danièle EHRMANN, directrice d'études et gérante du Cabinet Stratégie et Gestion Publiques
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Document non contractuel
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