UNIVERSITY EDUCATION PROGRAM AVEC HR ACCESS

UNIVERSITY
EDUCATION PROGRAM
AVEC HR ACCESS
Le HR Access University Education Program est une offre développée par HR Square, en collaboration avec l’éditeur de
solutions logicielles SIRH : HR Access Solutions. Ce programme comprend non seulement un large panel de formations
autour des SIRH mais se veut en plus une véritable interface entre l’établissement, la recherche et l’entreprise, permettant
aux étudiants de faire leurs premiers pas dans les Ressources Humaines au contact du monde professionnel. HR Square
mise ainsi sur l’ouverture vers les Universités et les Ecoles Supérieures pour développer les compétences de demain.
UN PARTENAIRE DE CONFIANCE :
HR ACCESS SOLUTIONS
HR Square développe en parallèle de ses
activités classiques de conseil RH et SIRH,
un ensemble d’activités connexes dont le but
est de renforcer la maîtrise de la Human
Sphere : notamment, la formation interne et
externe et le partenariat avec les Universités
et les Ecoles.
C’est dans ce cadre que HR Square et HR
Access Solutions se sont unis afin de
construire une offre de formation basée sur
la solution HR Access.
Ce progiciel propose un ensemble complet
de solutions adaptées aux spécificités d'un
marché global. HR Access gère tous les aspects de l'administration du personnel, de la
gestion des temps et activités, de la paie et
de la gestion des talents grâce à une solution
entièrement intégrée basée sur une base de
données unique.
FAVORISER LES ECHANGES ENTRE L’ENSEIGNEMENT
SUPERIEUR ET LE MONDE PROFESSIONNEL
Pour demeurer à la pointe de la technologie et répondre aux exigences croissantes en termes de
compétence du marché SIRH, HR Square mise sur
la double approche universitaire et partenariale
avec un éditeur.
En participant à l’effort de formation des universités,
et en mettant son savoir-faire et son expérience à
leur service, HR Square s’engage sur la voie d’un
véritable échange entre le monde de l’enseignement
supérieur et le monde du travail.
Afin de privilégier un apprentissage qui corresponde à la réalité de la vie
professionnelle, les intervenants sont des consultants de métier, spécialisés dans la connaissance de la paie, des SIRH et de l’environnement de
l’entreprise et qui ont le désir d’échanger et de transmettre leur expérience
créant ainsi une réelle dynamique avec le monde de l’enseignement.
Les étudiants découvrent les SIRH grâce à une formation adaptée et
un produit en adéquation avec les besoins du marché et les nouveaux enjeux du monde des Ressources Humaines.
HR ACCESS : UN SIRH AU SERVICE DE L’APPRENTISSAGE
Plus qu’un simple outil de paie, HR Square a choisi de s’appuyer sur une véritable
solution RH permettant une appréhension
globale des problématiques SIRH présentes aujourd’hui dans les entreprises. Pour mener à bien ce projet, HRA Education Program s’appuie notamment sur :
> la mise à disposition d’une solution moderne utilisée par les entreprises
pour valoriser les CV et faciliter l’employabilité des étudiants,
> la couverture fonctionnelle la plus large possible (d’où la préférence
pour un SIRH par rapport à de simples produits spécialisés sur un domaine),
> la garantie d’une grande facilité de configuration et de mise en œuvre.
Si votre établissement désire profiter de ce programme, n’hésitez pas