AMBASSADE DE FRANCE AU VIETNAM Offre d`emploi

AMBASSADE DE FRANCE AU VIETNAM
Offre d'emploi
(Offre d´emploi à pourvoir à partir du 08 novembre 2010)
FONCTIONS : Responsable Campus France Vietnam auprès du Centre Culturel de Coopération (CCC), à Hanoi.
PROFIL DU POSTE : Sous la responsabilité directe du chargé de mission mobilité, cet agent sera responsable du service
CampusFrance, en liaison avec l'agence CampusFrance à Paris. L'équipe CampusFrance Vietnam est composée de 6
personnes (3 à HCM Ville et 3 à Hanoi y compris le responsable), et de deux relais, à Huê et à Danang.
Les missions du responsable CampusFrance sont :
1. coordination, mise en œuvre et suivi de la procédure « CEF » (Centre pour les Etudes en France) obligatoire
pour tous les étudiants vietnamiens qui souhaitent intégrer un cursus d'études supérieures en France :
- gestion et suivi informatique des dossiers des étudiants, depuis l'inscription en ligne jusqu'à la demande
de visa ;
- conseil et orientation des étudiants ;
- conduite des entretiens d'évaluation des étudiants ;
- interface avec les établissements français d'enseignement supérieur ;
- gestion des sessions mensuelles du Test de Connaissance du Français (TCF) ;
- analyse de l'activité CEF ;
- prévisions d'activité, élaboration du budget et suivi financier.
2. promotion de l'enseignement supérieur français :
- conception et mise en œuvre d'un plan d'action en faisant appel à tous les moyens développés par
l'Agence CampusFrance : organisation des salons de promotion de l'enseignement supérieur français ;
présentations systématiques et programmées dans les écoles et universités vietnamiennes ; presse régionale
et nationale (publicité et rédactionnel - supplément éducatif-) ainsi que sur le Web ; élaboration des
ressources documentaires et des supports nécessaires et adaptés aux étudiants
vietnamiens ;
- appui et conseil aux établissements d'enseignement supérieur français ;
- suivi de l'environnement concurrentiel : analyse de la demande d'études à l'étranger, veille stratégique
sur l'activité des pays concurrents.
PROFIL DE LA CANDIDATURE : Le candidat doit être de nationalité française ou ressortissant d'un Etat de l'Union
Européenne.
Il bénéficiera d'un contrat de recruté local à plein temps, d'une durée d'un an renouvelable. Il sera
installé dans les locaux du Centre culturel français, 24 Trang Tien, Hanoi.
L'horaire hebdomadaire est de 40 h ; les droits à congés sont calculés sur une base annuelle de 20 jours ouvrés.
Diplômes et expériences demandés :
- diplôme français d'études supérieures (bac+5 souhaité) ;
- très bonne connaissance des systèmes d'enseignement supérieur français et vietnamien ;
- bonne maîtrise de l'anglais,
- connaissance du vietnamien vivement recommandée,
- rigueur administrative ;
- maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Access,
- bonnes capacités de communication et maîtrise des circuits de promotion. Ce poste
nécessite une grande disponibilité.
Tout dossier de candidature doit comprendre :
- une lettre de motivation manuscrite ;
- un curriculum vitae ;
- une photocopie des pages utiles du passeport et une photographie d'identité ;
- photocopie des diplômes ;
- photocopie des attestations d'emplois précédents.
Les dossiers complets, adressés à l'attention de M. Nam Do Cao, doivent être déposés sous pli fermé au plus tard le le 11
octobre 2010 à L'espace, 24 rue Trang Tien, Hanoi.
Les candidats sélectionnés seront convoqués à un entretien.