1 EMPLOI chargé de mission commerce tourisme

Chargé de mission « Commerce et Tourisme»
Descriptif du poste :
Au sein du pôle Développement économique, emploi, innovation et recherche, sous l’autorité du
Directeur Général Adjoint, l’agent sélectionné pour ce poste se verra confier les missions
suivantes :
Commerce :
Piloter les opérations de requalification urbaine sur les principaux pôles commerciaux de
l’agglomération (centre de marques Marques Avenue, centre de marques Marques City,
ZAC commerciale de Saint-Parres-aux-Tertres)
Etre l’interlocuteur des promoteurs et investisseurs commerciaux
Assurer une présence sur les salons professionnels
Instruire les dossiers de CDAC et suivre le Document d’Aménagement Commercial
(DAC)
Assurer le suivi administratif des dossiers de subventions, en lien avec le Responsable
Administratif et Financier du pôle Développement Economique
Tourisme :
Définir et mettre en place une démarche globale de communication et de promotion
touristique
Améliorer la qualité de l’offre et de l’accueil, pour contribuer au renforcement de la
fréquentation, en partenariat avec les acteurs professionnels du tourisme
Favoriser l’émergence de nouveaux produits touristiques
Accompagner des opérations urbaines à caractère touristique
Animer le réseau de partenaires, sur l’ensemble du territoire, et assurer la relation avec
les opérateurs privés
Piloter le dispositif « Taxe de Séjour », en lien avec les hôteliers
Assurer le suivi administratif des dossiers de subventions, en lien avec le
Responsable Administratif et Financier du pôle Développement Economique
Assurer la préparation, le secrétariat et l’exécution de la Commission « Commerce
Tourisme », de même que celle relative à la « Taxe de Séjour »
Profil et compétences :
-
Agent titulaire ou contractuel de catégorie A (cadre d’emplois des attachés territoriaux)
Bac + 4 ou 5 et/ou expérience dans le domaine de compétences
-
Connaissance des problématiques d’aménagement et de promotion, culture dans le
domaine touristique et commercial
Aptitude à développer des projets et goût pour la négociation
Capacité de synthèse et aptitude à l’analyse prospective
Autonomie dans le suivi des dossiers
Bonnes qualités relationnelles
Maîtrise de l’anglais
Permis B exigé (déplacements possibles)
Poste à pourvoir pour l’été 2011
Contact et renseignements : [email protected]