Offre globale rejetée Les travailleurs de l`Université

Offre globale rejetée
Les travailleurs de l’Université Concordia manifestent contre la lenteur de négociations
Montréal, le 23 avril 2013 — Après avoir rejeté à 97,4% une offre globale lors d’une assemblée
générale spéciale, lundi, les techniciens syndiqués de l’Université Concordia se joindront aux
autres syndicats de l’établissement ce jeudi à midi afin de protester contre l’incapacité de
l’administration universitaire de renouveler leurs conventions collectives.
Le Concordia University Union of Support Staff – Technical Sector (CUUSS-TS), le Concordia
University Library Employees Union (CULEU) et le Concordia University Support Staff Union
(CUSSU) se rassembleront avant une réunion du conseil d’administration au coin des rues Guy
et de Maisonneuve, le 25 avril, à 11h30. Plusieurs autres associations d’employé-es y
participeront.
La convention collective des techniciens est échue depuis le 31 mai 2009. L’offre qu’ils ont
rejetée, le lundi, prévoyait des hausses de salaire nettement en dessous de l’augmentation du
coût de la vie. Le syndicat revendique aussi une amélioration à la politique contre le
harcèlement, des périodes de congé uniformisées et des avantages sociaux.
« Concordia est toujours capable de trouver de l’argent pour les hausses de salaire généreuses
pour les administrateurs, pendant que nous, nous essayons simplement de suivre
l’augmentation du coût de la vie, a commenté le président du syndicat des techniciens, Alex
Macpherson. Il n’y a aucune raison pour devoir prendre quatre ans avant de régler une
convention collective, et ce, compte tenu de nos demandes modestes. »
Les hausses de salaire proposées par l’administration totalisent seulement 8,5 % sur une durée
de contrat de six ans, loin derrière les taux réels et anticipés pour cette période. L’université se
justifie en disant qu’elle adhère aux normes du gouvernement du Québec pour le secteur
public.
« Cet argument n’est que de la fumée, a dit par contre Alex Macpherson. Concordia n’est pas
assujetti au plafond du secteur public du Québec. L’université doit être imputable à sa
communauté et parvenir à une entente juste pour les gens qui travaillent à maintenir cette
institution opérationelle. »
QUOI : Une manifestation afin de protester contre la lenteur de négociations avec l’Université
Concordia.
QUI : Des syndicats représentant des techniciens et des techniciennes, les travailleuses et
travailleurs de bibliothèque, le personnel de soutien et d’autres groupes d’employé-es.
QUAND : Le jeudi 25 avril, à 11h30.
OÙ: Au coin des rues Guy et de Maisonneuve, à Montréal.
Global offer rejected
Concordia University workers protest snail’s pace to contract negotiations
Montreal, April 23, 2013 — After voting 97.4% to reject a global contract offer during a special
general assembly Monday, Concordia University’s unionized technicians will join other CSN
unions at noon Thursday to protest the university administration’s inability to reach agreements
to renew their collective agreements.
The Concordia University Union of Support Staff – Technical Sector (CUUSS-TS), the Concordia
University Library Employees Union (CULEU) and the Concordia University Support Staff Union
(CUSSU) will gather in advance of a Concordia Board of Governors meeting at the corner of Guy
and De Maisonneuve at 11:30 am on April 25. Several other Concordia employee associations
are also expected to participate.
The technicians’ collective agreement expired May 31, 2009. The offer they rejected by a vote of
74 to 2 on Monday included salary increases significantly below the rate of inflation. The union
is also seeking an improved harassment policy, a standardized leave periods and healthcare
benefits.
“Concordia never fails to find money for administrators’ generous salary hikes, while we are
simply trying to keep pace in increases to the cost of living,” said CUUSS – TS president Alex
Macpherson. “There is absolutely no reason it should take up to four years to settle our
collective agreement when our demands are so reasonable.”
The Concordia administration’s proposed salary increases total only 8.5% over a six-year
contract, far below the actual and expected rate of inflation for this period. It has justified the
paltry offer by saying it is adhering to the Quebec government’s public-sector salary guidelines.
“The argument is a red herring,” countered Mr. Macpherson. “Concordia is not subject to
Quebec’s public sector ceiling. The university should be accountable to its community and settle
a fair contract for the people who keep this school operational.”
WHAT: Demonstration to protest Concordia foot-dragging during contract negotiations.
WHO: Concordia University unions representing technicians, library workers, support staff and
other employee groups.
WHEN: Thursday, April 25, at 11:30 am.
WHERE: Near the Norman Bethune statue at the corner of Guy St. and Boulevard De
Maisonneuve in Montreal.