Le toucher-massage pour prendre soin du résident et du

E.H.P.A.D.
Résidence Val de Beaume
07110 VALGORGE
Le toucher-massage
pour prendre soin du résident et du soignant
Laetitia BISCARAT-AYMES (AS)
Béatrice MAISONNEUVE (directrice)
Marie-Claire METAIREAU (IDE)
Journée régionale 2013 – « Qualité et Sécurité des soins en Rhône Alpes »- Lyon
CONTEXTE
Résidence Val de Beaume : EHPAD depuis 2003
 Une de ses priorités : LE BIEN-ÊTRE
 Une culture de formation : bienveillance,
humanitude, lutte contre la maltraitance,
approche des personnes désorientées, animations
au quotidien, amélioration du temps repas,
manutention …
 Souhait de formation sur le « massage » apparue
lors des entretiens d’évaluation.
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FINANCEMENT DU PROJET
 Janvier 2012 appel à projet de l’ANFH
 La résidence Val de Beaume propose un projet
autour du toucher massage dans le soin
 Réponse favorable permettant à l’EHPAD de
Valgorge de bénéficier d’une subvention de 7 500
euros
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FORMATION
 Formation en intra par IFJS à Dijon
 29 agents intervenant auprès des résidents sont
formés en octobre et novembre 2012.
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OBJECTIFS
Proposer une prise en charge différente du « prendre
soin » dans une relation de confiance et de respect des
besoins du résident
 Appréhender le toucher comme outil de
communication non verbal entre soignants et résidents
 Intégrer le geste bien être au geste de soins
 Développer le « savoir être » pour créer une dynamique au
sein de l’établissement
 Permettre des temps toucher-massage pour l’équipe
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MISE EN OEUVRE
 Mise en place d’un groupe référent
pluridisciplinaire à l’automne 2012
 Objectifs du groupe:
 Intégrer la pratique du Toucher-massage dans le projet
personnalisé et dans les soins du quotidien.
 Mettre en place des ateliers « pause toucher massage »
pour les résidents et les professionnels
 Evaluer les actions et ses bénéfices
 Etre à l’écoute des soignants dans leurs difficultés
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RESULTATS pour les RESIDENTS
 50% des résidents ont bénéficié de cette pratique
 Ateliers toucher-massage mensuels depuis 8 mois
 Détente et apaisement
 Meilleure relation résident-soignant
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RESULTATS pour les PROFESSIONNELS
 Un atelier mensuel spécifique au personnel, 5 à 8
personnes, par séance de 10 minutes environ
 Un temps pour soi dans le cadre du travail
 Une pause bien appréciée, ressourçante
 Meilleure relation soignant-résident,
 Cohésion de l’équipe renforcée.
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E.H.P.A.D.
Résidence Val de Beaume
07110 VALGORGE
Le toucher-massage
pour prendre soin du résident et du soignant
Laetitia BISCARAT-AYMES (AS)
Béatrice MAISONNEUVE (directrice)
Marie-Claire METAIREAU (IDE)
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