Détails du poste

8/28/2014
Postes Canada | Facteur (Agent de livraison) | Camrose
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Détails du poste
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Facteur (Agent de livraison)
Numéro de poste :
Catégorie :
Endroit :
Ville/Province :
Type d'emploi :
Postes ouverts :
Salaire :
Date de clôture :
(jj/mm/aaaa)
Exigences linguistiques :
J0814-1683
Levée et livraison
4901 50 Avenue
C amrose, Alberta
Temporaire sur appel
3
$19.38 /heure
10/09/2014
Anglais essentiel
Aimez-vous interagir avec le public, travailler à l’extérieur, faire de l'exercice et travailler pour une
grande entreprise nationale? Nous cherchons actuellement à recruter des facteurs pour du travail
temporaire sur appel.
Remarque : Nous recherchons de préférence des candidats qui habitent dans un rayon de 50 km du
lieu de travail
Le candidat retenu devra :
• Recueillir, trier, classer et livrer des articles de courrier.
• Utiliser des appareils de communication portatifs.
• C harger/décharger un véhicule postal.
• Obtenir de l’argent pour les envois C R et les signatures pour le courrier recommandé.
• Rédiger des rapports et de la documentation.
• C ommuniquer avec la clientèle et la population.
• Représenter Postes C anada de manière professionnelle.
• C onserver en bon état et protéger tous les articles de courrier et la propriété de Postes C anada.
• Utiliser un véhicule de Postes C anada.
• Maintenir un dossier de conduite sécuritaire satisfaisant et la classe de permis de conduire provincial
appropriée requise pour utiliser un véhicule de l’entreprise.
• Soulever des articles pouvant peser jusqu’à 22,7 kilogrammes (50 livres), et porter des articles
pouvant peser jusqu’à 15,9 kilogrammes (35 livres).
Exigences de l’emploi (éducation et expérience de travail) :
• Diplôme d’études secondaires ou diplôme provincial équivalent (DES)
• Doit posséder un permis de conduire provincial permanent et valide
• Avoir eu, au cours des 3 dernières années, un dossier de conduite sécuritaire et satisfaisant (dossier
du conducteur)
• Expérience du service à la clientèle un atout
• Expérience en livraison ou en conduite automobile dans le cadre d’un emploi un atout
POSER SA C ANDIDATURE AUPRÈS DE POSTES C ANADA – MESSAGE IMPORTANT
Le candidat doit clairement démontrer DANS SA LETTRE D'AC C OMPAGNEMENT ET SON C URRIC ULUM
VITÆ la façon dont il satisfait aux exigences en matière d'études et d'expérience énumérées dans la
présente offre d'emploi.
Veuillez noter que si vous êtes sélectionné, vous serez tenu de fournir les documents suivants :
• Un dossier du conducteur actuel (daté au cours des 30 derniers jours) OU un résumé de dossier de
conducteur non certifié pour les 3 dernières années avec addresse
• Une lettre de recommandation délivrée par une personne qui vous connaît depuis 2 ans ou plus
(aucun membre de la famille)
• Une confirmation d’emploi ou d’emploi précédent (p. ex., relevé de paie, une lettre de confirmation
d’emploi)
Dans le cadre du processus de sélection les candidats choisis seront tenus de complété
un processus d’enquête de sécurité
https://cpc.njoyn.com/CGI/XWEB/Xweb.asp?tbtoken=ZlhfSh0XCB50ZnUDMCNUCFNKcxVEcCAtcUhZVVgLE2dYXkEeUDBoehAuJS5ALiReeQkbVhZST3AqW… 1/2
8/28/2014
Postes Canada | Facteur (Agent de livraison) | Camrose
Nos comportements propres au leadership :
Prise de décisions – C hampion de l'organisation qui prend des décisions prudentes et logiques au sujet
de questions actuelles, des occasions futures et des exigences en matière de ressources en temps
opportun et de façon réfléchie, qui cadrent avec les meilleurs intérêts de la Société.
Responsabilisation – Personne qui vise l'excellence en matière de rendement, qui assume des
décisions et des mesures prises et tient les subalternes directs responsables, mais qui tire aussi des
leçons de ses erreurs lorsque les résultats prévus ne sont pas atteints.
Orientation commerciale – Personne proactive qui comprend la nature concurrentielle des activités et
qui s'engage à assurer la viabilité de l'entreprise grâce à un excellent service à la clientèle et à de
nouvelles occasions d'affaires.
Exécution – Personne motivée et ayant des objectifs qui agit avec un sentiment d'urgence et atteint
ses objectifs à temps et selon le budget, en gérant efficacement les défis et les situations ambiguës.
Leadership – C ommunicateur convaincant et leader qui incite l'engagement des autres, les motive et
les inspire dans le but d'atteindre les résultats et qui encourage le développement personnel et la
recherche de meilleurs moyens d'accomplir ses tâches.
Autres informations au sujet de ce poste:
Vous devrez réussir des tests d’aptitudes professionnelles, un test de conduite exécuté par Postes
C anada, une entrevue et une évaluation physique préalables à l’emploi.
Postes Canada offre :
• Un salaire concurrentiel
• Un groupe solide d’employés : Nos employés favorisent l'innovation et s’assurent que nos activités
évoluent pour répondre aux besoins changeants des clients.
• La satisfaction d’un travail bien fait : Vous ferez partie d’une équipe gagnante qui rejoint des millions
de personnes.
Des carrières avec un bel itinéraire :
Si vous êtes prêt à faire une différence et à découvrir votre plein potentiel, Postes C anada offre
diverses possibilités d’emploi passionnantes et stimulantes dans l’ensemble du pays. En tant que l’un
des plus grands employeurs au C anada, nous sommes déterminés à attirer, à maintenir en poste et à
perfectionner une équipe gagnante pour satisfaire aux besoins changeants des C anadiens et assurer
notre avenir.
Postes C anada s'engage à constituer un effectif diversifié. Par conséquent, nous encourageons les
candidats appartenant aux quatre groupes désignés couverts par l’équité en matière d’emploi
(femmes, Autochtones, membres de minorités visibles et personnes handicapées) à s'auto-identifier.
La politique sur les C onflits d’intérêts interdit aux employés d’embaucher ou de superviser un membre
de leur famille immédiate ou une relation personnelle proche, ou bien d'en relever, directement ou
indirectement dans la hiérarchie. Si vous pensez être en situation de conflit d’intérêts réel ou potentiel,
vous devez communiquer avec le représentant désigné des Ressources humaines.
Si Postes C anada communique avec vous à propos d'une possibilité d'emploi ou d'un test, veuillez
aviser votre interlocuteur si vous avez besoin de mesures d'adaptation.
Messages importants :
Votre demande doit clairement démontrer comment vous répondez aux exigences de l’emploi
énumérés sous cette rubrique. Postes C anada ne peut présumer l'expérience et les études d’un
candidat.
Nous remercions toutes les personnes ayant posé leur candidature. Nous communiquerons
uniquement avec les personnes dont la candidature a été retenue.
Voir l'énoncé de renonciation
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