Recrutement d`un Chargé de Programme (Facilité Africaine)

Recrutement d’un Chargé de Programme (Facilité Africaine) - Dakar
Description du poste :
Le cabinet de conseil DEVELOPPEMENT FINANCE PERFORMANCES (DEVFI Performances) est
en charge de la mise en œuvre, sur la zone Afrique de l’Ouest, du volet Assistance Technique
du Programme de la Facilité Africaine lancé en mars 2013 par la Fondation Grameen Credit
Agricole (GCAMF) avec l’appui financier de l’Agence Française de Développement (AFD). Le
Programme s’adresse à des institutions de microfinance de taille moyenne qui présentent un
réel potentiel de développement au service des populations rurales mais ne sont pas
éligibles au financement de la Fondation suivant ses critères habituels. A travers une offre
combinée de financement et d’assistance technique, le Programme a pour objectif de
contribuer au renforcement institutionnel et à la consolidation du modèle de croissance de
ces IMF leur permettant ainsi de servir le plus grand nombre de personnes vivant en zone
rurale.
Le modèle opérationnel du Programme repose sur un suivi rapproché des institutions
appuyées. Ainsi, sous la responsabilité d’un Expert Régional Senior (ES), le cabinet a un rôle
de coordination et de représentation sur la zone, d’élaboration des programmes d’assistance
technique, de sélection des intervenants en charge des missions de formation et d’appui
technique et le suivi satisfaisant de la mise en œuvre des missions. Il travaille en étroite
collaboration avec l’équipe de la Fondation basée à Paris.
Compte tenu du volume croissant des activités du Programme sur la zone et afin d’accélérer
le planning de mise en œuvre, le cabinet souhaite recruter un Chargé de Programme qui
assistera l’Expert Senior Régional dans la gestion et le suivi des programmes d’assistance
technique déjà lancés et à venir.
Responsabilités :
Le Chargé de Programme dédiera près de 80% de son temps à l’appui dans la gestion et le
suivi de la mise en œuvre des programmes d’assistance technique de la Facilité. Il/ Elle sera
impliqué(e) sur toute la chaîne d’identification des besoins des institutions de microfinance,
la sélection des intervenants (consultants, bureaux d’études, etc.), la formalisation des
partenariats avec les IMF, les consultants et GCAMF, le suivi des interventions et le reporting
à la Fondation et à l’AFD.
Il/ Elle sera notamment chargé(e) de l’appui de l’ES dans la collecte des données
trimestrielles de reporting des IMF, le suivi administratif des contrats avec les institutions
accompagnées et avec les consultants, la préparation des missions et le suivi post mission,
l’organisation des Comités de sélection, la gestion des appels à proposition, etc. Les 20% de
temps restants seront dédiés à d’autres projets ou à des activités liées à la gestion interne du
cabinet.
Compétences/ qualifications/ Expérience :
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BAC+5 en Gestion / Finance, Ecole de Commerce, IEP
Expérience d’au moins 2 ans dans la mise en œuvre de programmes d’assistance
technique en microfinance (application de procédures opérationnelles et
budgétaires, suivi de la relation avec les IMF partenaires et supervision des
interventions de consultants, communication avec des acteurs variés, reporting, etc.),
la gestion des risques financiers/ bancaires dans un environnement africain (cabinet
d’audit, agence de rating, etc.)
Grande rigueur avec de fortes capacités d’organisation, d’initiative et de conception
Aisance relationnelle et compétences interculturelles afin de travailler efficacement
avec les équipes des partenaires locaux
Fortes capacités rédactionnelles et de communication avec une très bonne maitrise
du Français et de l’Anglais (indispensable)
Posté basé à Dakar avec éventuellement des déplacements dans la zone Afrique de l’Ouest
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Statut : Consultant avec un contrat d’un an renouvelable
Date limite d’envoi des candidatures : 22 Décembre 2015
Date de début souhaitée : Février 2016
Merci d’envoyer votre dossier de candidature (CV + lettre de motivation) à
[email protected] et [email protected]