Annuaire des OPCA et des OPACIF en Auvergne 2014

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Annuaire des OPCA et des OPACIF en Auvergne
2014
SOMMAIRE
Secteur privé
Champ d’activité des OPCA, OPACIF et FAF employeurs
p.5
Contacts régionaux et services proposés par les OPCA
ACTALIANS
AFDAS
AGEFOS PME
ANFA
CONSTRUCTYS
FAFIEC
FAFIH
FAFSEA
FAF.TT
FORCO
p.13
p.14
p.15
p.16
p.17
p.18
p.19
p.20
p.21
p.22
INTERGROS
OPCABAIA
OPCA DEFI
OPCAIM
OPCALIA
OPCALIM CA
OPCA3PLUS
OPCA TRANSPORTS
UNIFAF
UNIFORMATION
p.23
p.24
p.25
p.26
p.27
p.28
p.29
p.30
p.31
p.32
Contacts régionaux et services proposés par les OPACIF
AFDAS
AGECIF CAMA
APCMA
FAFSEA
FAF.TT
p.33
p.33
P.34
p.34
p.35
FONGECIF
OPCALIM
UNAGECIF
UNIFAF
UNIFORMATION
p.35
p.36
p.36
p.37
p.37
Contacts régionaux et services proposés par les FAF employeurs
AGEFICE
FAFCEA
FAFPM
p.38
p.38
P.39
FIFPL
VIVEA
p.39
p.40
Secteur public
Contact régional pour la formation des agents de la fonction
publique hospitalière
ANFH
p.42
Contact régional pour la formation des agents de la fonction
publique territoriale
CNFPT
p.43
CARIF OREF AUVERGNE / COPIRE AUVERGNE – 2014 – ANNUAIRE OPCA OPACIF - page 3
Champ d’activités des OPCA
ACTALIANS
p.13
Organisme paritaire collecteur des professions libérales, des établissement de l’hospitalisation privée et de
l’enseignement privé.
www.opcapl.com
Construction : Cabinets ou entreprises de géomètres-experts, géomètres-topographes, photogrammètres et experts fonciers.
Juridique : Personnel des administrateurs et des mandataires judiciaires, personnel et avocats salariés des cabinets
d'avocats, entreprises relevant de l'accord professionnel national de travail entre les avocats au Conseil d'Etat et à la Cour de
cassation et leur personnel salarié non avocat, sociétés de ventes volontaires de meubles aux enchères publiques et des
offices de commissaires-priseurs judiciaires, personnel des greffes des tribunaux de commerce, huissiers de justice, notariat.
Médical : Cabinets dentaires, laboratoires d'analyses médicales extra-hospitaliers, personnel des cabinets médicaux,
pharmacies d'officine, cabinets et cliniques vétérinaires, hospitalisation privée à caractère commercial.
Automobile : Cabinets ou entreprises d'expertises en automobiles.
Enseignement : établissements de l'enseignement privé hors contrat, établissements de l'enseignement privé à distance
AFDAS
p.14
Fonds d'assurance formation des secteurs de la culture, de la communication et des loisirs.
www.afdas.com
Spectacle vivant : Gestion salles de spectacles, théâtre, cabarets, cafés théâtres, ensembles permanents –compagnies,
orchestres, troupes...Création de spectacles, production, organisation et promotion de spectacles et manifestations
culturelles, services techniques spécialisés, agences artistiques.
Audiovisuel : Exploitation cinématographique et distribution de films, production cinématographique, production et diffusion de
programmes de radio et de télévision, production et diffusion d’autres enregistrements audiovisuels, édition phonographique et
reproduction d’enregistrements sonores, vidéo, multimédia, prestations techniques (effets spéciaux, prises de son…).
Publicité : Agences conseil en communication publicitaire, agences média, gestion de supports publicitaires de tous
types, centrales d’achats d’espaces, aménagement et entretien des supports d’affichage et de publicité extérieure,
distribution de prospectus et d’échantillons publicitaires, distribution de journaux, document, objets et autres supports
publicitaires tous à caractère gratuit et non adressé.
Loisirs : Parcs de loisirs et d’attractions, gestion du patrimoine naturel, jardins botaniques, réserves et parcs naturels
(sauf zoos), musées et sites de tous types, discothèques, activités à caractère récréatif en concession de service public,
jeux de hasard et d’argent (sauf casinos), espace de loisirs, d'attractions et culturels.
Presse et édition : Edition de livres, édition de répertoires et fichiers d’adresses, édition de journaux, de revues et
périodiques, imprimerie de journaux, acheminement de journaux, agences de presse, imprimerie acheminement portage de
journaux, routage et messagerie urbaine de presse, journalistes, presse, édition phonographique, édition de musique, …
AGEFOS-PME
p.15
Fonds d'assurance formation des salariés des petites et moyennes entreprises.
www.agefos-pme-auvergne.com
Négoce : Négoce et industrie des produits du sol, engrais et produits connexes, négoce et distribution de combustibles
solides, liquides, gazeux et produits pétroliers, négoce de l'ameublement.
Commerce : Commerce assistants maternels du particulier employeur, commerces et services de l'audiovisuel, de l'électronique
et de l'équipement ménager, commerces de détail de papeterie, fournitures de bureau, de bureautique et informatique et de
librairie, commerce de détail de l'habillement et des articles textiles, détaillants en chaussure, commerce des articles de sports et
d'équipements de loisirs, commerce de détail de fruits et légumes, épicerie et produits laitiers, librairies, location et réparation de
tracteurs, machines et matériels agricoles, de matériels de travaux publics, de bâtiment et de manutention, de matériels de
motoculture de plaisance, de jardins et d'espaces verts, répartition pharmaceutique, magasins prestataires de services de cuisine.
Industrie : Bijouterie, joaillerie, orfèvrerie et activités qui s'y rattachent, cordonnerie, caoutchouc , imprimeries de
labeur, reliure, brochure, dorure, logistique de communication écrite directe, sérigraphie et procédés d'impression
numériques connexes, industries électriques et gazières, miroiterie, transformation et négoce du verre, mareyeursexpéditeurs, union des chambres syndicales des métiers du verre.
Services : Caisses d'épargnes, cabinets d'experts-comptables et de commissaires aux comptes, gardiens, concierges et
employés d'immeubles, immobilier, entreprises de diagnostic technique immobilier, entreprises de courtage d'assurances
et/ou de réassurances, entreprises d'installation sans fabrication, y compris entretien, réparation, dépannage de matériel
aéraulique, thermique, frigorifique et connexes, entreprises privées de services à la personne, hôtellerie de plein air,
restauration rapide, organismes de tourisme, personnels des ports de plaisance, navigation de plaisance,
thermalisme, prestataires de services dans le domaine du secteur tertiaire, promotion-construction, salariés du particulier
employeur, téléphériques et engins de remontées mécaniques.
ANFA
p.16
Association nationale pour la formation automobile.
www.anfa-auto.fr
Entreprises relevant du champ de la convention collective nationale des services de l'automobile.
CONSTRUCTYS
p.17
Organisme paritaire collecteur de la construction.
www.constructys-auvergne.fr
OPCA unique pour l’ensemble des entreprises de la Construction (bâtiment et travaux publics) employant au
moins un salarié.
FAFIEC
p18
Organisme paritaire collecteur des entreprises de la Branche de l’informatique, de l’ingénierie, du conseil,
des études, des foires, salons, congrès, et des traductions.
www.fafiec.fr
Entreprises entrant dans le champ d'application de la convention collective nationale des bureaux d'études
techniques, cabinets d'ingénieurs-conseils et société de conseil.
FAFIH
p.19
Organisme paritaire collecteur de l'hôtellerie, de la restauration et des activités de loisirs.
www.fafih.com
Hôtels, cafés et restaurants, cafétérias, entreprises de restauration de collectivités, casinos, entreprises
exerçant une activité de thalassothérapie.
FAFSEA
p.20
Fonds d'assurance formation des salariés des exploitations et entreprises agricoles.
www.fafsea.com
Production agricole : cultures spécialisées ou non spécialisées, maraîchage, horticulture, pépinières, viticulture,
élevages, champignonnières, sylviculture, gemmage, rouissage-teillage de lin…
Services à l'agriculture et au monde rural : Coopératives d'utilisation de matériel agricole (CUMA), entrepreneurs des
Territoires (travaux agricoles et forestiers), services de remplacement, groupement d'employeurs,
Centres équestres, haras, sociétés d'élevage et d'entraînement Pêche de loisir et protection du milieu aquatique,
des chevaux de courses, sociétés du pari mutuel et services
Parcs zoologiques, aquaculture, marais salants,
communs des sociétés de courses,
Entreprises de vente et de services des animaux
Exploitants de bois et scierie (uniquement pour le CIF),
familiers,
Industries et commerces en gros des vins, cidres, spiritueux,
Enseignement agricole public, instituts techniques,
sirops, jus de fruits et boissons diverses (excepté le CIF).
Office national des forêts, gardes-chasse,
Entreprises du Paysage, jardiniers, jardineries / graineteries, Chambres consulaires,
fleuristes,
Crédit agricole et Mutualité sociale agricole (MSA)
Gardes-pêche, gardes forestiers,
Maisons familiales et rurales (MFR) et Familles Rurales
FAF TT
p.21
Fonds d'assurance formation du travail temporaire.
www.faftt.fr
Entreprises de travail temporaire au sens de l'article L. 1251-2 du code du travail et entreprises de travail
temporaire d'insertion visées à l'article L. 5132-6 du code du travail.
FORCO
p.22
Organisme paritaire collecteur des entreprises relevant du secteur du commerce et de la
distribution.
www.forco.org
• Commerce de détail non alimentaire (CNN3251)
• Magasins de bricolage (CNN3232)
• Horlogerie, bijouterie de détail, horlogerie de gros (CNN3240) • Import-export (CNN3100)
• Négoce et services médico-techniques (CNN3286)
• Vente à distance (CNN3333)
• Horlogerie et commerce de gros (CNN3152)
• Optique-lunetterie (CNN3084)
• Succursalistes chaussure (CNN3120)
• Photographie (CNN3150)
• Succursalistes habillement (CNN3065)
• Sports et loisirs (CNN3049)
• Commerce à prédominance alimentaire, commerces de détail non alimentaires (CNN3305)
• Grands magasins et magasins multi commerces (ex magasins populaires) (CNN3082)
INTERGROS
p.23
Organisme paritaire collecteur agréé des entreprises du commerce de gros et du commerce.
www.intergros.com
Commerces de gros(CCN3044) : Tissus, tapis et linge de maison(CCN3047), Habillement, mercerie, chaussure et jouets
(CCN3048),
Négoce : des matériaux de construction(CCN3154), de l'industrie des produits du sol, engrais et produits connexes (CCN3165),
négoce de bois d'œuvre et de produits dérivés (CCN3287) ; Centres immatriculés de conditionnement de commercialisation et
de transformation des œufs et des industries en produits d’œufs (CCN3184) ; Expédition et de l'exportation des fruits et
légumes(CCN3233) ; Commerces de quincaillerie, fournitures industrielles, fers- métaux et équipements de la
maison(CCN3311) ; Entreprises de commission, de courtage et de commerce intracommunautaire(CCN3100).
OPCABAIA
p.24
Organisme paritaire collecteur interbranches des banques, sociétés et mutuelles
d'assurances, des agents généraux d'assurance et des sociétés d'assistance.
www.opcabaia.fr/home.do
Banque, personnels des agences générales d'assurances, échelons intermédiaires des services extérieurs de
production des sociétés d'assurances, producteurs salariés de base des services extérieurs de production des
sociétés d'assurances, sociétés d'assurances, inspection d'assurance, sociétés d'assistance.
OPCADEFI
p.25
Organisme paritaire collecteur agréé pour le développement de l'emploi et de la formation
dans l'industrie (chimie, pétrole, médicament…).
www.opcadefi.fr
Industries chimiques, industrie du pétrole, médicament, fabrication et commerce des produits à usage
pharmaceutique, parapharmaceutique et vétérinaire, transformation des matières plastiques.
OPCAIM
-
structure régionale rattachée : ADEFIM
p.26
Organisme paritaire collecteur agréé des industries de la métallurgie.
www.opcaim.com
Entreprises relevant de la convention collective nationale des industries de la métallurgie.
OPCALIA
p.27
Organisme paritaire collecteur agréé.
www.opcalia.com
Activités du déchet / Assainissement / Nettoyage : entreprises de désinfection, désinsectisation et dératisation,
personnels des coopératives de consommation, entreprises de propreté, personnel de l'industrie, de la manutention et du
nettoyage sur les aéroports ouverts à la circulation publique, cadres, ingénieurs et assimilés des entreprises de gestion
d'équipements thermiques et de climatisation, de la convention collective nationale des activités du déchet, entreprises
des services d'eau et d'assainissement, laverie.
Industries jouet/puériculture : Industries des jeux, jouets, articles de fêtes et ornements de Noël, articles de
puériculture et voitures d'enfants, modélisme et industries connexes.
Enseignement public/privé : Personnels d'éducation et documentalistes des établissements d'enseignement privés,
professeurs de l'enseignement secondaire libre enseignant dans les établissements hors contrat et dans les
établissements sous contrat mais sans être contractuels, psychologues de l'enseignement privé, chefs d'établissement
directeurs d'école de l'enseignement catholique, personnel enseignant et formateur des centres de formation continue et
des centres de formation d'apprentis, des sections d'apprentissage et des unités de formation par apprentissage intégrées
à un établissement, enseignement primaire catholique, personnel de formation de l'enseignement agricole privé,
enseignement agricole privé vie scolaire, enseignement agricole privé administratif technique, personnels enseignant hors
contrat et des chefs de travaux exerçant des responsabilités hors contrat dans les établissements d'enseignement
techniques privés, universités et instituts catholiques de France, maîtres de l'enseignement primaire privé dans les classes
hors contrat et sous contrat simple et ne relevant de la convention collective de travail de l'enseignement primaire
catholique.
Textile : industrie des cuirs et peaux, location de linge, blanchisserie, nettoyage à sec, pressing et teinturerie, industries
de l'habillement, industrie textile, industries de la maroquinerie, articles de voyages, chasse-sellerie, gainerie, bracelets
en cuir, industrie de la chaussure et des articles chaussants, couture parisienne.
Autres secteurs : Personnel des entreprises de manutention ferroviaire et travaux connexes, du transport aérien,
télécommunications, entreprises de prévention et de sécurité, pompes funèbres, ouvriers, employés, techniciens et
agents de maîtrise de l'exploitation d'équipements thermiques et de génie climatique, personnels des services
administratifs et économiques, Crédit agricole, Mutualité sociale agricole, maisons familiales rurales, associations
familiales rurales, fabrication du verre à la main, semi-automatique et mixte.
OPCALIM
p.28
Organisme interbranches des secteurs des industries alimentaires, de la coopération agricole de
l’alimentation en détail.
www.opcalim.org
Industries alimentaires : Sucreries, sucreries-distilleries et raffineries de sucre, chocolateries, confiseries, aliments de
l'enfance et de diététique, préparations pour entremets et desserts ménagers, des glaces, sorbets et crèmes glacées,
boulangerie-pâtisserie industrielle, industries alimentaires diverses, distributeurs-conseils hors domicile industrie et des
commerces en gros des viandes, meunerie, activités de production des eaux embouteillées, boissons rafraîchissantes sans
alcool et de bières, biscotterie, biscuiteries, céréales prêtes à consommer ou à préparer, industrie des pâtes alimentaires,
industries des produits exotiques, industries de produits alimentaires élaborés, exploitations frigorifiques, industries
charcutières, industries laitière.
Coopération agricole : Conserveries coopératives et SICA, coopératives agricoles laitières, caves coopératives vinicoles,
coopératives agricoles et SICA de fleurs, de fruits et légumes et de pommes de terre, coopératives et SICA du teillage du
lin, organismes de contrôle laitier, coopératives et sociétés d'intérêt collectif agricole bétail et viande, coopératives
agricoles de céréales, de meunerie, d'approvisionnement, d'alimentation du bétail et d'oléagineux, sélection et
reproduction animale, entreprises agricoles de déshydratation de la région Champagne-Ardenne.
Alimentation en détail : Poissonnerie, charcuterie de détail, détaillants et détaillants-fabricants de la confiseriechocolaterie et biscuiterie, boulangerie et de la boulangerie-pâtisserie, pâtisserie.
OPCA3+
p.30
Organisme paritaire collecteur des industries de l'ameublement, du bois, des matériaux pour la
construction et l'industrie, de l'inter secteurs des papiers-cartons.
www.opca3plus.fr
Ameublement et bois : Fabrication de l'ameublement, industries du bois pour la construction et la fabrication de
menuiseries industrielles, industries du bois et de l'importation du bois, industrie des panneaux à base de bois, scieries
agricoles et exploitations forestières relevant de la Fédération nationale du bois, entreprises relevant de la convention
collective régionale de l'industrie du bois de pin maritime en forêt de Gascogne
Matériaux pour la construction et l‘industrie : Industries de carrières et matériaux de construction, céramiques de
France, fabrication de ciments, tuiles et briques, fabrication de la chaux,
Papiers cartons (inter secteurs) : Production des papiers, cartons et celluloses, fabriques d'articles de papeterie et de
bureau, distribution et commerce de gros des papiers et cartons de la convention collective nationale des industries de
cartonnage, transformation des papiers et cartons et des industries connexes.
OPCA TRANSPORTS
p.31
Organisme paritaire collecteur des Transports.
www.opca-transports.com
•
•
•
•
•
•
•
•
Agences de voyages et de tourismes
Transports routiers collectifs de voyageurs
Transports publics urbains
Transports fluviaux de fret et de passagers
Transports routiers de marchandises et autres activités auxiliaires
Transports sanitaires
Transports maritimes
Manutentions Portuaires
UNIFAF
p.32
Fonds d’assurance formation de la branche sanitaire, sociale et médico-sociale privée à but non lucratif.
www.unifaf.fr
Entreprises relevant de la branche sanitaire, sociale et médico-sociale privée à but non lucratif.
UNIFORMATION
p.33
Organisme paritaire collecteur de l’économie sociale.
www.uniformation.fr
• organismes d'aide à domicile ou de maintien à domicile,
• personnels des organismes de travailleuses familiales,
• associations d'aide à domicile en milieu rural, acteurs du
lien social et familial,
• Institutions de retraite complémentaire et des institutions
de prévoyance,
• régime social des indépendants, mutualité, organismes de
sécurité sociale,
• missions locales et PAIO, Pôle emploi,
• personnels PACT-ARIM,
• sociétés coopératives d'HLM,
• ateliers et chantiers d'insertion,
• agents de direction et des agents comptables des
organismes de sécurité sociale et d'allocations familiales,
• associations d'accueil de jeunes enfants,
• conseils d'architecture d'urbanisme et de
l'environnement,
• personnels des sociétés anonymes et fondations
d'HLM,
• organisations professionnelles de l'habitat social,
• personnels des offices publics de l'habitat,
• organismes gestionnaires de foyers et services pour
jeunes travailleurs,
• praticiens conseil du régime général de sécurité
sociale,
• tourisme social et familial
• golf,
• régies de quartiers,
• animation, centres sociaux et culturels,
Champ d’activités des OPACIF
AFDAS
www.afdas.com
p.33
Fonds d'assurance formation des secteurs de la culture, de la communication et des loisirs
AGECIF CAMA
www.agecif-cama.fr
p.33
Association de gestion paritaire du congé individuel de formation du crédit et de la mutualité agricole
APCMA
www.apcma.fr
Assemblée permanente des chambres de métiers et de l'artisanat
FAFSEA
www.fafsea.com
p.34
Fonds d'assurance formation des salariés des exploitations et entreprises agricoles
FAF TT
www.faftt.fr
p.34
Fonds d'assurance formation du travail temporaire
FONGECIF AUVERGNE
www.fongecif-auvergne.org
p.35
Fonds de gestion interprofessionnel du congé individuel de formation interprofessionnelle
OPCALIM - Coopération Agricole
www.opcalim.org
p.35
Organisme interbranches des secteurs des industries alimentaires, de la coopération agricole et des services
associés
UNAGECIF
www.unagecif.com
p.36
Union nationale des AGECIF : Banque de France, Comptoir des entrepreneurs, Crédit foncier de France et
organismes sociaux rattachés, SNCF, RATP, entreprises des industries électriques et gazières adhérentes de
l’association intersectorielle
UNIFAF
www.unifaf.fr
p.36
Fonds d’assurance formation de la branche sanitaire, sociale et médico-sociale privée à but non lucratif.
UNIFORMATION
www.uniformation.fr
p.37
Organisme paritaire collecteur de l’économie sociale
Champ d’activités des FAF employeurs
AGEFICE
www.agefice.fr
p.38
Association de gestion du financement de la formation des chefs d’entreprises
FAFCEA
www.artisanat.fr
p.38
Fonds d’assurance formation des chefs d’entreprises artisanales
FAFPM
www.fafpm.org
p.39
Fonds d’assurance formation de la profession médicale
FIFPL
www.fifpl.fr
p.39
Fonds d’assurance formation pour les professions libérales
VIVEA
www.vivea.fr
p.40
Fonds pour la formation des entrepreneurs du vivant
Champ d’activités des organismes du secteur public
ANFH
www.anfh.fr
p.42
Association nationale pour la formation du personnel de la fonction publique hospitalière
CNFPT
p.43
www.cnfpt.fr
Centre national de la fonction publique territoriale
COMITE PARITAIRE NATIONAL POUR LA FORMATION PROFESSIONNELLE – CPNFP
Structure paritaire d'analyse, de réflexion et de pilotage, chargée d'assurer le bon fonctionnement du
système de formation professionnelle
www.centre-inffo.fr
COMMISSION PARITAIRE INTERPROFESSIONNELLE REGIONALE POUR L’EMPLOI – COPIRE
Structure paritaire d'analyse et de réflexion, chargée d'assurer le bon fonctionnement du système de
formation professionnelle en région.
www.formationauvergne.com – onglet Espace pro/Instances/COPIRE
FONDS PARITAIRE DESECURISATION DES PARCOURS PROFESSIONNELS – FPSPP
www.fpspp.org
Secteur privé
20
OPCA
Organismes paritaires collecteurs agréés
10
OPACIF
Organismes paritaires collecteurs agréés au titre du congé
individuel de formation.
5
FAF employeurs
Fonds d’assurance formation pour les travailleurs non
salariés, artisans et professions libérales
Soit
35
Plateformes de services pour les salarié(e)s,
les entreprises et les demandeurs d’emploi d’Auvergne,
gérées par les partenaires sociaux.
OPCA
ACTALIANS
CONTACTS TERRITORIAUX
Brigitte COSTON
Conseillère formation
SERVICES PROPOSES
Visite des entreprises de moins de 10 salariés.
1 rue des Manzats
63800 Cournon
Visite des entreprises de plus de 10 salariés.
04 73 62 21 18
Mobilisation et articulation de cofinancements pour faciliter l'accès à la
formation pour les PME/TPE.
06 79 37 90 43
 brigitte.coston@
actalians.fr
REFERENT
POE, CSP et chômage partiel :
Brigitte COSTON
Réunions collectives d’entreprises sur les thématiques :
 Projets régionaux et nationaux,
 Emploi-formation : préparation opérationnelle à l’emploi (POE),
période de contrat de professionnalisation,
 Plan de formation : de l’élaboration à l’évaluation, les dispositifs,…
Ingénierie de certification.
MISSION D’OBSERVATION
DES EMPLOIS ET DES COMPETENCES
PROJETS TERRITORIAUX 2013-2014
Mixité homme-femme : déclinaison de projets nationaux
soutenus par le Fonds paritaire de sécurisation des
parcours professionnels (FPSPP).
Validation des acquis de l’expérience (VAE).
/
OPCA
AFDAS
Mr Damien JACQUEMONT
Délégué régional Centre Est
Espace Confluence
3 cours Charlemagne
CS 60038
69286 Lyon cedex 02
SERVICES PROPOSES
Information et conseil des entreprises (connaissance des modalités de
financement et des différents dispositifs, aide à la recherche d’organisme
de formation, mise en place de plan de formation annuel, montage de
parcours de professionnalisation ou de préparation opérationnelle à
l’emploi, …).
 04 72 00 23 00
[email protected]
Réunion d’information collective en partenariat avec Pôle Emploi à
destination des intermittents du spectacle.
REFERENTS
POE : Emmanuel CHOW-CHINE
CSP et chômage partiel :
Damien JACQUEMONT
Réunion d’information collective auprès des salariés d’une entreprise.
Réunions collectives d’entreprises sur les territoires.
Ingénierie de certification (au niveau national et branches)
 Offre de formations collectives pour les intermittents et les pigistes,
 Certificats de qualification professionnelle (CQP) des branches
Publicités, Distribution directe, Loisirs, Audiovisuel,
 Certificat de compétence professionnelle (CCP) de la branche du
spectacle vivant,
 Passeport professionnel Journalistes,
 Plan régional de formation (aucun actuellement en Auvergne), etc.
Recherche de partenariats financiers (Fonds social européen, Etat, Conseil
régional,…).
Développement d’un partenariat avec le Centre
Régional de Ressources et d'Animation (C2RA) et les 4
dispositifs
locaux
d’accompagnement
(DLA)
d’Auvergne pour l’accompagnement et la formation
des cinémas associatifs et des radios associatives.
Prise en charge des coûts de diagnostic des
entreprises (dans le cadre de la GPEC).
Observatoire des métiers :
www.afdas.com/observatoire
Tableaux de bord et études par branches.
OPCA
AGEFOS-PME
Laurence GAUDY
Directrice régionale
52/54 bd Berthelot – CS
40407
63011 Clermont-Fd Cedex
01
 04 73 31 95 95

[email protected]
[email protected]
REFERENTS
POE et CSP : Cécile SAUVANET,
[email protected]
Chômage partiel :
Emmanuelle BARLAND,
[email protected]
Animateur régional branches /
Froid et connexes / Sport /
Immobilier :
Etienne DUBOISSET,
[email protected]
SERVICES PROPOSES
Visite des entreprises de moins de 10 et plus de 10 salariés pour les
accompagner sur le développement des compétences de leurs salariés et
leurs projets Emploi.
Mobilisation et articulation de cofinancements pour faciliter l'accès à la
formation pour les PME/TPE.
Réunions collectives auprès des entreprises sur les territoires sur les
thématiques :
 Sécurisation des parcours professionnels, dispositifs de la formation
professionnelle professionnalisation, séniors ….
o en
direction des branches professionnelles (tourisme,
thermalisme, services à la personne…).
Ingénierie de certification (surtout au niveau national et branches)
 VAE : accompagnement renforcé des candidats salariés,
 CQP branches immobilier, navigation de plaisance, froid, commerce
de détail de la chaussure, hôtellerie plein air, salariés particulier
employeur, prestataires de services, restauration rapide, ports de
plaisance, commerce articles de sport et loisirs, caoutchouc, sport,
courtage d’assurances, branches AFFLEC…
Tourisme/thermalisme :
Christelle RODRIGUES,
[email protected]
Restauration rapide :
Mylène ONDET-PILLONETTO,
[email protected]
Salariés des particuliers
employeurs, assistants
maternels, entreprises privées
de services à la personne :
Emmanuelle BARLAND
Caoutchouc / Négoce agricole
/ meunerie :
Elodie FAYE,
[email protected]
GPEC : projet territorial FPSPP "saisonniers",
avec notamment la mise en place d'un Guichet
Unique d'accueil / information / orientation sur
le Massif du Sancy, projet FSE "seniors".
Guichet Unique Sport.
Mixité homme femme : actions d'information
VAE : mise en œuvre du dispositif
d'accompagnement renforcé VAE.
Handicap : actions d'information
Préparation opérationnelle à l’emploi (POE)
collective et individuelle, partenariat avec Pôle
emploi, avec l'AFPA.
Compétitivité des entreprises : projet FSE
"entreprises en difficulté et/ou en palier de
croissance", projet FPSPP "chômage partiel"
Prise en charge des coûts de
diagnostic des entreprises (selon
conditions).
Fiches nationales sur le champ de la
formation professionnelle
www.agefos-pme.com/sitenational/nous-connaitre/etudesobservatoires/
OPCA
ANFA
SERVICES PROPOSES
Elisabeth
VANLIEFERINGHEN
Déléguée régionale
Auvergne Limousin
1 rue Képler
63100 Clermont-Fd
Réunions collectives d’entreprises sur les territoires sur les thématiques :
 04 43 76 10 50
 vanlieferinghene@
anfa-auto.fr
REFERENT
Elisabeth VANLIEFERINGHEN
 gestion prévisionnelle des
emplois et des compétences,
 plan de formation,
 apprentissage,
 professionnalisation,
 droit individuel à la formation
(DIF),






validation des acquis de
l’expérience (VAE),
orientations,
certifications de branches,
plan séniors,
égalité homme femme,
obligations légales.
Ingénierie de certification (au niveau national).
Pour chaque fiche de la convention collective, un CQP (certificat de qualification
professionnelle) a été créé, accessible soit par le moyen de la professionnalisation
et de l’alternance, soit par la formation continue, soit par la VAE, soit par la POE
collective en fonction des besoins des secteurs au niveau régional et du public
concerné.
Gestion prévisionnelle des emplois et compétences : déclinaison
du dispositif compétence emploi national en Auvergne
Mixité homme-femme (information).
Validation des acquis e l’expérience (VAE).
Handicap (information).
Préparation opérationnelle à l’emploi (POE) collective :
convention avec Pôle Emploi, missions locales ;
Animation des dispositifs dans le cadre du Contrat d’Objectifs
Territorial, et financés par le Conseil Régional (plateforme
sectorielle, dispositifs demandeurs d’emploi).
Réalisation d’un tableau de bord dans le
cadre du contrat d’objectifs territorial.
Etudes sectorielles ou spécifiques,
nationales
ou
régionales,
par
l’Observatoire de l’ANFA.
http://www.anfa-auto.fr/observatoire/
OPCA
CONSTRUCTYS
SERVICES PROPOSES
Nathalie LATHAUD
Les Mercuriales
4 allée du groupe Nicolas
Bourbaki
63170 Aubière
 04 73 35 12 38
 nathalie.lathaud@
constructys.fr
Visite des entreprises de moins de 10 salariés. L’information, la
sensibilisation et le conseil de proximité sont confiés par CONSTRUCTYS
aux organisations professionnelles de branche : CAPEB, FFB, FRTP,
FRSCOP BTP aux niveaux régional et départemental.
Visite des entreprises de plus de 10 salariés. Information, sensibilisation,
conseil de proximité et développement.
Activités des développeurs alternance (promotion de l’alternance,
montage de parcours de professionnalisation, aide au recrutement,
suivi…).
REFERENTS
POE et chômage partiel :
Nathalie LATHAUD
CSP : Catherine GENESTE
Contrats d’avenir : Baptiste
TRINIAC
Maîtrise des savoirs de base et
socle de compétences : Chloé
DEVEZE
 dispositifs de formation,
 baisse d’activité et réponse formation (activité partielle de longue
durée, fonds national pour l’emploi, contrat de sécurisation
professionnelle…),
 partenariats régionaux négociés.
Mise en œuvre des appels à projets du fonds paritaire de sécurisation des
parcours (FPSPP).
Recherche de partenariats financiers (fonds social européen, Etat, région,
Agefiph...).
Montage d’actions collectives de formation (maîtrise des savoirs de base,
actions qualifiantes métiers...).
Action collective de professionnalisation avant une démarche de certification CQP
(certificat de qualification professionnelle).
Accompagnement formation des entreprises en sous-activité.
Développement des formations qualifiantes
Développement des contrats en alternance, des emplois
d’avenir, des contrats de génération.
Préparation opérationnelle à l’emploi (POE).
Mixité homme-femme (Information).
Handicap.
Participation à l’observatoire régional de
la branche construction.
OPCA
FAFIEC
SERVICES PROPOSES
Dominique JEANJEAN
Auvergne
Rhône-Alpes PACA
Non renseigné.
Fanny THEVENY
29 rue Maurice Flandin
69003 Lyon
 08 11 02 11 12
 [email protected]
REFERENTS
POE : non renseigné
CSP : non renseigné
Chômage partiel :
non renseigné
Non renseigné
http://www.fafiec.fr/accueil/offre-deservices/observatoire-metiers/etudesopiiec
Référentiels métiers
OPCA
FAFIH
SERVICES PROPOSES
Christiane FOËX
Déléguée inter régionale
Rhône-Alpes Auvergne
Frédéric ZULBERTI
Conseiller formation
59 rue de l'Abondance
69421 Lyon cedex 03
22 CQP (certificats de qualification professionnelle) de l’industrie hôtelière (cf.
Répertoire National des Certifications Professionnelles).
 04 72 60 26 36
[email protected]
REFERENTS
POE :
Frédéric ZULBERTI
CSP :
Christiane FOËX
Formation/chômage partiel :
Christiane FOËX
Préparation opérationnelle à l’emploi (POE) collective.
Développement d’Actions collectives.
entreprises.
Observatoire prospectif des métiers et des
qualifications de l’Hôtellerie, de la restauration et
des activités de loisirs.
Portraits nationaux et régionaux et travaux
prospectifs.
www.fafih.com/content/l-observatoire/serviceetudes-et-statistiques
OPCA
FAFSEA
SERVICES PROPOSES
Jean PROME
Délégué régional
Agrapôle- 23 rue Jean
Baldassini
69364 Lyon cedex 07
Aurore THOULY
Réunions collectives d’entreprises sur les thématiques suivantes :
 besoins sur le plan mutualisé inter-entreprises,
 développement des contrats de professionnalisation,
 mise en place des contrats de génération.
Cité régionale de
l’Agriculture
9 Allée Pierre de Fermat
63170 Aubière
Développement d’une offre mutualisée de formation permettant le
développement des plans de formation des entreprises en fonction de
leurs besoins, avec prise en charge optimale sur les fonds mutualisés du
FAFSEA.
 04 73 28 93 85
[email protected]
REFERENT
POE, Contrats de Génération
Emplois d’avenir :
Aurore THOULY
Ingénierie de certification
 CQP (certificats de qualification professionnelle) Agent de Service de
Remplacement,
 renseignement sur les centres de formation et leur offre de
formation.
Préparation opérationnelle à l’emploi (POE) collective « Agent laitier ».
Dispositif ADEMA, Accès des Demandeurs d’Emploi aux Métiers
Agricoles : découverte des métiers de l’agriculture (emplois qualifiés
permanents et saisonniers) proposée aux demandeurs d’emploi.
Conseil et instruction des demandes des salariés pour les aider dans leur
reconversion professionnelle dans le cadre des congés individuels de
formation, bilans de compétences, VAE (cf. OPACIF).
Obtention de cofinancements FSE pour le développement des formations
des salariés des entreprises cotisants au FAFSEA.
Développement des formations pour les TPE
GPEC - Handicap - Dispositif ADEMA
Mixité homme femme
Validation des acquis de l’expérience (VAE)
POE collective
Prise en charge des coûts de diagnostic
des entreprises (selon conditions).
OPCA
FAF.TT
SERVICES PROPOSES
Laure VIRIEUX
 06 29 38 52 07
REFERENTS
POE et CSP :
Laure VIRIEUX
Natacha PIERRE, chargée de
mission nationale emploi
insertion,
 06 78 89 03 17
Formation / chômage partiel :
sans objet
Réunions collectives d’entreprises sur les territoires : OPAL (opérations
Collectives inter agences d’emploi pour la professionnalisation des salariés
intérimaires).
Les OPAL (opérations collectives de formation en alternance) permettent à
plusieurs entreprises de travail temporaire de se regrouper autour d’un besoin
commun en formation. Le besoin est identifié en fonction des emplois prévisibles
des entreprises utilisatrices. Les OPAL constituent donc un véritable outil de GPEC
territorial. Les entreprises peuvent ainsi mutualiser les besoins pour constituer un
groupe de salariés intérimaires en formation, bénéficier d’un accompagnement
renforcé du FAF.TT à chaque étape du projet (définition du besoin, construction
de la réponse formation, choix du dispositif, suivi de l’action…), bénéficier d’un
cofinancement complémentaire du FAF TT, bénéficier d’un appui au travail
d’ingénierie et à la négociation tarifaire avec l’organisme de formation. En 2012, 4
OPAL, soit 27 personnes formées dans le cadre du contrat de développement
professionnel intérimaire (CDPI) à Clermont-Ferrand, aux emplois de Maçon VRD,
coffreur Bancheur, Conducteur Industriel de machines automatisées. Sur le
premier semestre 2013, 4 OPAL, soit 41 personnes formées dans le cadre du
contrat de développement professionnel intérimaire (CDPI) à Clermont-Ferrand,
aux emplois de Conducteur Industriel de machines automatisées, Employé
logistique Polyvalent et Chaudronnier aéronautique.
Autres :
 Réunion de sensibilisation à la gestion des compétences,
 SCRIPT formation : diagnostic compétences pour les entreprises de
moins de 250 salariés,
 SCRIPT Génération (entreprises de moins de 300 salariés),
 Programme Langue et Compétences.
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
(GPEC) : OPAL, prestations d’accompagnement approfondi
des entreprises au diagnostic GPEC.
Handicap : mobilisation de la convention AGEFIPH / FAF.TT
pour la professionnalisation des personnes handicapées.
Préparation opérationnelle à l’emploi individuelle (POEI),
Préparation opérationnelle à l’Emploi Collective (POEC).
Une (des) mission(s) d’observation prévues en
Auvergne dans les 2 années qui viennent.
entreprises.
OPCA
FORCO
SERVICES PROPOSES
Réjane DESCHAMPS
Déléguée interrégionale
Rhône-Alpes Auvergne
45, Quai Charles de Gaulle
69006 LYON Cedex CS70051

 04 72 67 03 70
REFERENTS
Des entreprises, du commerce
et de la distribution :
Contrat de professionnalisation,
CQP, Tutorat, DIF DE, POE, CSP,
contrat de génération, emploi
d’avenir,
Handicap,
VAE,
Illettrisme.
Entreprises -10 salariés
Nicolas FERLAY
 06.21.83.76.47
Entreprises +10 salariés
Christel DOUSSET
 06.14.66.97.63
Visite des entreprises de moins de 10 et plus de 10 salariés des entreprises du
commerce et de la distribution.
Réunions d’information en lien avec les thématiques emploi-formation.
Accompagnement et conseil aux branches du commerce et de la distribution
dans l’optimisation et le développement de leur politique formation.
Information, conseil et accompagnement des entreprises dans leur
recrutement, la gestion de leur plan de formation et le développement des
emplois et des compétences.
Développement des services emploi-formation de proximité notamment à
destination des TPE et PME.
Intervention sur le renforcement de la sécurisation des trajectoires
professionnelles.
Promotion des métiers et filières du commerce et de la distribution,
promotion des CQP des branches.
Mise en œuvre des appels à projets en lien du FPSPP.
Promotion de l’alternance, montage de parcours de professionnalisation,
aide au recrutement, GPEC…
Développement de partenariats régionaux et cofinancements d’action.
E-SERVICES PROPOSES
Forco Net, portail regroupant l’ensemble des web services du FORCO.
Forco Fil : offre de formation à tarif préférentiel pour les TPE/PME (formation
en centre et à distance).
Forco Tuteur Pro : plate-forme de formation au tutorat en mode distanciel
accompagné.
DIF DE : Espace de projet formation du DIF Portable réservé aux anciens
salariés du Commerce et de la Distribution.
Forco Eval : outils et évaluation en ligne pour les salariés.
Forco agora RH : partage d’expérience pour les professionnels des ressources
humaines.
Gestion prévisionnelle des emplois et compétences (en
cours)
Mixité homme femme (en préparation)
Validation des acquis de l’expérience (information)
Handicap (en préparation)
Préparation opérationnelle à l’emploi (POE) collective
(en cours)
Une (des) mission(s) d’observation prévues en Auvergne
dans les 2 années qui viennent.
Prise en charge des coûts de diagnostic des entreprises
(dans le cadre de la GPEC).
Observatoire prospectif du commerce, études et
données de branches, diagnostique territoriaux
www.forco.org/Branche/DiagnosticsTerritoriaux
OPCA
INTERGROS
SERVICES PROPOSES
Alexandre NAIZOT
Sarah BENNOUI
Parc GVIO
1 rue des Vergers
69760 LYON
 04 26 55 39 30
[email protected]
Information et conseil auprès des entreprises des commerces de gros (11
conventions collectives).
Accompagnement dans la mise en œuvre des dispositifs suivants :
 Professionnalisation (périodes et contrats),
 POEI (préparation opérationnelle à l’emploi individuelle),
 Plan de formation,
 Formations clés en main (http://www.mesformations.intergros.com/) et
formations négociées (http://mesformationsnegociees.intergros.com/).
Réunions d’informations collectives sur les territoires sur la mise en œuvre de
diagnostics RH.
REFERENTS
POE :
Alexandre Naizot
CSP :
non renseigné
Chômage partiel :
non renseigné.
Handicap : en préparation
Observatoire du commerce interentreprises OCI.
Bilans emploi formation nationaux et régionaux
et études diverses.
http://observatoire.intergros.com/
OPCA
OPCABAIA
SERVICES PROPOSES
Sylvie L'HERNAULT
Conseillère pour sociétés et
mutuelles d’assurances,
agents généraux d’assurance,
sociétés d’assurance
Non renseigné.
 lhernault@
opcassur.asso.fr
Stéphanie SANTOS
Astrid SAINT-VICTOR
ANATERE
Conseillères pour les
banques
[email protected]
REFERENTS
POE :
Non renseigné
CSP :
Non renseigné
Chômage partiel :
Non renseigné
Non renseigné.
Non renseigné.
OPCA
OPCA DEFI
SERVICES PROPOSES
Contact « institutionnels » :
Evelyne LEYENDECKER
Déléguée sud est
(Rhône Alpes, Auvergne,
Bourgogne, Franche Comté)
39 rue de la Cité
69441 Lyon cedex 03
 Tel 04 72 34 43 70
 e.leyendecker@
opcadefi.fr
Contact « entreprises » :
Marie MIELCZAREK
06 13 52 32 94
 m.mielczarek@
opcadefi.fr
REFERENTS
POE, CSP et formation /
chômage partiel :
Evelyne LEYENDECKER
Non renseigné.
Non renseigné.
OPCA
OPCAIM - structure régionale rattachée : ADEFIM
SERVICES PROPOSES
Délégué régional
9 Rue du Bois joli
63800 Cournon d’Auvergne
 04 73 90 15 43
 adefim.auvergne@
adefim.com
Béatrice HOUVENAEGHEL
Directrice ADEFIM Loire
Pour arrondissement
Yssingeaux
16 bd de l’Etivallière
42950 St Etienne cedex 01
 bhouvenaeghel@
adefim.com
REFERENTS
POE : Délégué régional
CSP :
Formation/chômage partiel :
Les quatre conseillers présents
sur les trois antennes
(Montluçon, Thiers, Cournon)
Deux développeurs
(Montluçon et Cournon)
Conseiller bassin Yssingeaux :
Michel Favier,
Information collective.
Collecte et affectation des fonds de l’apprentissage en lien avec la
politique de branche.
Recherche de cofinancements régionaux.
Activités des développeurs alternance (promotion de l’alternance,
montage de parcours de professionnalisation, aide au recrutement,
GPEC …).
Gestion territoriale et mise en œuvre des appels à projets du fonds
paritaire de sécurisation des parcours (FPSPP).
Conseil et accompagnement individuels et collectifs sur la gestion du plan
de formation :
 Plan, DIF, période de professionnalisation, contrat de
professionnalisation, …
 recensement des besoins de formation,
 contractualisation et gestion d’opération collective visant la mise en
place de nouveaux dispositifs : Préparation opérationnelle à l’emploi
(POE), contrat de sécurisation professionnelle (CSP), …
Développement des CQPM/CQPI dans
une logique inter-industrie.
Développement des compétences dans
la filière coutelière.
Mise en œuvre de la GPEC dans les
entreprises de moins de 10 salariés et
soutien aux actions de formation.
POE individuelle et POE collective.
Observatoire ADEFIM 42 avec des
travaux sur le territoire d’Yssingeaux.
Tableaux de bord emploi formation
régionaux et études diverses
www.observatoire-metallurgie.fr/
OPCA
OPCALIA
SERVICES PROPOSES
Emilie MARCHAND
Auvergne
18 avenue de l’Agriculture
63000 Clermont Ferrand
 04 73 98 32 32
 emilie.marchand@
opcalia-auvergne.com
Réunions collectives d’entreprises sur les 4 départements :
professionnalisation, gestion du plan de formation, Les outils d’Opcalia.
PRODIAT : contrat de professionnalisation pouvant aller jusqu’à 100% du
temps de formation en interne.
VAE Clé en main : dispositif d’accompagnement à la VAE.
REFERENTS
1001 lettres : outils de ré « apprentissage » des savoirs de bases.
POE et CSP :
Frédérique Paulhan,
 frederique.paulhan@
Innovation et Compétitivité : accompagner l’entreprise dans une
démarche d’innovation.
Formation/chômage partiel /
Funéraire / Jouet / Sécurité :
Laurence Terrisse,
 laurence.terrisse@
Thandem V2 : former les salariés à l’intégration de personnes en situation
de handicap.
Objectif Performance : formation inter entreprises.
Stratégie Compétences : diagnostic entreprise.
Propreté :
Alix Meilleroux, 
 alix.meilleroux@
opcalia-propreté.com
Textile/Mode/Cuir :
Thierry Margotton,
 textiles-mode-cuir@
opcalia.com
Référente Handicap /
Illettrisme :
Clémentine Chevrier,
 clementine.chevrier@
Référente Alternance :
Pauline Hiberty,
 pauline.hiberty@
Référent Sport/Récupération :
Arnaud de Guittard,
 arnaud.deguittard@
Innovation et Compétitivité.
Préparation Opérationnelle à l’Emploi.
Thandem V2 (handicap).
PRODIAT (contrat de professionnalisation).
Action de formation territoriale.
Objectif Performance (mutualisation offre
de formation).
Actions individuelles 2013 : cofinancement
FSE (entreprises moins de 250 salariés)
TPE Compétences : cofinancement Conseil
Régional d’Auvergne (entreprises de moins
de 20 salariés)
Stratégie Compétences
OPCA
OPCALIM
Hugues VINCART
Directeur territorial Sud-Est
hugues.vincart@
opcalim.org
Bureau Auvergne (MITPA)
Maison de l’Industrie et des
Travaux Publics d’Auvergne
9 Rue du Bois Joli
63800 COURNON
d’AUVERGNE
 04.73.28.88.81
Thierry HILLAIRE
thierry.hillaire@
opcalim.org
SERVICES PROPOSES
Informer les entreprises et leurs salariés sur les dispositifs de formation
professionnelle et les accompagner ainsi que les branches
professionnelles représentées en région dans l’analyse de leurs besoins
en formation ;
 Visite des entreprises de moins de 10 salariés.
 Visite des entreprises de plus de 10 salariés.
 Réunions collectives d’entreprises sur les thématiques :
 Dispositifs de formation professionnelle continue : Plan, DIF, période
de professionnalisation, contrat de professionnalisation, …
 Information sur la mise en place de nouveaux dispositifs :
Préparation opérationnelle à l’emploi (POE), contrat de sécurisation
professionnelle (CSP), …
Contribuer à identifier les compétences et les qualifications au regard de
leurs stratégies (GPEC).
Développer la formation en alternance notamment les contrats de
professionnalisation.
Nathalie SCHAAL
nathalie.schaal@
opcalim.org
Coordonner, adapter et développer des réponses aux besoins de
formation des entreprises et des salariés (programmes d’actions « clés en
main », programme d’actions collectives TPE/PME…).
REFERENTS
Assurer, au bénéfice de l’ensemble des entreprises, notamment en milieu
agricole et rural, un service de proximité par des visites en entreprises.
POE / Formation / chômage
partiel : Nathalie SCHAAL /
Thierry HILLAIRE
Conclure des partenariats en région Auvergne, de nature à développer la
formation et les compétences des salariés, futurs salariés ou demandeurs
d’emploi (Etat, collectivités territoriales, Pôle emploi, FPSPP etc.).
CSP : OPCALIM – Département
Dispositifs D.E. / CSP
20 Place des Vins de France
CS 11240
75603 PARIS CEDEX 12
01.40.19.41.80
Certificat de qualification professionnelle (CQP) diplômes accessibles par
la formation professionnelle ou par la VAE.
Emplois d’avenir : Nathalie
SCHAAL
Prévention des risques
professionnels : Thierry
HILLAIRE
Gestion prévisionnelle des emplois et des
compétences (GPEC).
Mixité homme-femme.
Handicap.
collective.
Compétitivité des entreprises, innovation.
DES EMPLOIS ET DES
COMPETENCES
Une (des) mission(s) d’observation
prévues en Auvergne dans les 2
années qui viennent.
Prise en charge des coûts de
diagnostic des entreprises.
OPCA
OPCA 3+
SERVICES PROPOSES
Simon GOURGAUD
Délégué à l’action
territoriale
Aurore CHABERNAUD
Conseillère
emploi/formation
33, avenue du Docteur Lévy
bât 51 - Parc Club du Moulin
à vent
69200 Vénissieux
 04 37 90 04 64
Diagnostics compétences pour mettre en lien Stratégie, Organisation et
Compétences.
Aide au recrutement en contrats de professionnalisation (partenariat avec
Manpower).
Développement des Compétences Fondamentales Professionnelles
(convention avec le FPSPP).
Panel d’entreprises donnant lieu à un rapport sectoriel et individualisé
(analyse qualitative et quantitative des effectifs avec des indicateurs sur
l’emploi des séniors, sur l’égalité professionnelle ou encore le handicap).
REFERENT
Accompagnement des entreprises en :
 GPEC,
 Transfert des savoir- faire issus de l’expérience,
 Egalité professionnelle,
 Handicap.
POE : /
CSP : /
Chômage partiel : /
Gestion prévisionnelle des emplois et compétences
(GPEC).
Handicap (pré-diagnostics, actions de sensibilisation,
formation des managers…).
Une (des) mission(s) d’observation
prévues en Auvergne dans les 2 années
qui viennent.
OPCA
OPCA TRANSPORTS
SERVICES PROPOSES
Karine COULON
Arnaud MASSE
Carole MALCUS
Chargée de mission sur le
développement de
l’alternance
Centre d’affaires
15-17 rue du Pré la Reine
63100 Clermont-Fd
Relations partenariales avec les institutionnels et les organisations
représentatives régionales.
Accompagnement des entreprise sur :
 La réalisation de Pré diagnostic, diagnostics et accompagnements RH
(sous conditions) – accompagnement contrats de génération,
 La réalisation de l’ingénierie de formation telles que savoirs/
compétences clés (financés en partie par le FPSPP) ou le tutorat en eLearning,
 La problématique du chômage partiel.
Possibilité de dématérialisation de la gestion administrative des dossiers
de financement (sous condition).
 04 73 14 62 67
Mise à disposition (sous condition) d’un logiciel de gestion du plan de
formation.
REFERENTS
Karine COULON,
Arnaud MASSE
Mise à disposition d’une application pour orienter les salariés vers les
actions de formation les mieux adaptés à leur situation et leur projet :
T.Parcours.
Gestion prévisionnelle des emplois et compétences.
Mixité homme femme.
collective.
Actions sur les compétences clés à destination de
certains métiers.
Convention avec le Conseil Régional pour le secteur
des ambulanciers.
Actions de professionnalisation des collaboratrices
ou conjointes de dirigeants de TPE-PME
entreprises.
Observatoire Prospectif des Métiers et des
Qualifications dans les Transports et la
Logistique (en collaboration avec l’AFTIFTIM).
Rapports nationaux et régionaux
www.optl.fr/
OPCA
UNIFAF
SERVICES PROPOSES
Patrick DELMAS
Secrétaire Général Auvergne
Laurence Viviani et Fabien
Laroche
Coordination régionale
Promotion et informations sur les dispositifs de formation, des
problématiques de Branche, décryptage de la réglementation, voire
l’emploi, le rôle des partenaires régionaux de la formation, l’emploi et
l’orientation.
Isabelle Galletta
Assistante régionale
Mobilisation et conseil sur les financements d’Unifaf et
cofinancements, appui à l’estimation des dépenses prévisionnelles.
9 allée Evariste Gallois
63170 Aubière
Montages administratifs et gestion des comptes en ligne.
les
Mise à disposition d’actions de formation collectives.
 04 73 28 57 40
REFERENT
Conseil salariés :
Aline Lamboley
Jihabne El Bakri
Conseil/projet des adhérents :
Laurence Viviani
CHARGES DE FORMATION
Allier : Sylvie Jeanroy
Haute-Loire : Aline Lamboley
Puy de Dôme : Jihane El Bakri
Puy de Dôme : Fabien Laroche
Puy de Dôme & Haute-Loire :
Laurence Viviani
Puy de Dôme et Cantal :
Célia Nugier
Conseils des adhérents en proximité, individuellement ou collectivement
(employeurs et IRP) pour développer le « sur-mesure » :
 dispositifs de la formation professionnelle continue de la Branche
(Plan,
période
de
professionnalisation,
contrat
de
professionnalisation, DIF, VAE, Bilan, actions collectives régionales ou
nationales, diagnostic pour des prestations RH …),
 ingénierie financière (accès aux fonds mutualisés, combinaison avec
le budget de formation de l’entreprise),
 ingénierie de la formation (analyse des besoins de formation pour
des projets collectifs ou individuels, …),
 ingénierie pédagogique (élaboration de cahiers des charges, appel à
projet, analyse de l’offre, négociation avec l’offre de formation, …).
PLAN REGIONAL D’ACTIONS 2014-2016
8 priorités identifiées par la DR-CPNE-FP et la
délégation régionale paritaire d’UNIFAF.
(Voir www.unifaf.fr –nos pages régionales)
Développer toujours davantage les partenariats
techniques et/ou financiers, afin de mutualiser les
moyens au profit des compétences des
établissements et des salariés avec le Conseil
régional Auvergne, la Direccte, la DRJSCS et l’ARS.
Publication des travaux issus de l’Enquête Emploi 2012
menée en région par l’Observatoire de la Branche
(cartographie par secteur d’activité, nature des
activités, les fonctions, les métiers et ceux en tension,
…). Le résultat de ces travaux en ligne sur
www.obs-professionsolidaires.fr
OPCA
UNIFORMATION
Delphine ZURRO
Centre Est
SERVICES PROPOSES
François PRADEL
Conseiller
 dispositifs de formation professionnelle continue : plan de formation,
professionnalisation, VAE, CIF, DIF, DIF portable, POE,
 compétences clés et lutte contre l’illettrisme.
15 rue Pré la Reine
63100 Clermont-Fd
 06 18 48 51 82
Offre de formation gratuite.
REFERENT
Accueil et information des salariés. Service de permanence sur chacun des
quatre départements.
François PRADEL
collective.
Compétitivité des entreprises, innovation…
/
OPACIF
AFDAS (OPACIF)
SERVICES PROPOSES
Mr Damien JACQUEMONT
3 cours Charlemagne
CS 60038
69286 Lyon cedex 02
 04 72 00 23 00
Collecte des contributions pour les dispositifs CDI et CDD.
Information, conseil et aide au choix des salarié(e)s.
Prise en charge congé individuel de formation, congé VAE et congé bilan
de compétences, formations hors temps de travail.
Recherche de partenariats financiers (Fonds social européen, Etat, Conseil
régional…).
AGECIF CAMA
CONTACTS
SERVICES PROPOSES
50 rue la Boétie
75008 Paris
 01 49 53 44 00
Financement et mise en œuvre des dispositifs que sont d’une part, les
démarches d’accompagnement : bilans de compétences, Cap’Projet et
congé VAE, d’autre part les actions de formation (CIF, formations hors
temps de travail).
Information, conseil et aide aux choix des salariés.
Veille et la réalisation d’études qualitatives.
OPACIF
APCMA
SERVICES PROPOSES
12, Avenue Marceau
75008 PARIS

 01 44 43 10 00
Non renseigné
FAFSEA
(OPACIF)
SERVICES PROPOSES
Aurore THOULY
F
Cité régionale de
l’Agriculture
9 Allée Pierre de Fermat
63170 Aubière

04 73 28 93 85
[email protected]
Information et conseil des salarié(e)s via des entretiens par téléphone et
en face à face.
Prise en charge congé de formation professionnalisant agricole (CFP).
OPACIF
FAF.TT
SERVICES PROPOSES
Josselin ARNAUD
Conseiller en projet
professionnel
Information et conseil des salarié(e)s
 n°01 73 78 13 30 : pour une 1ère information,
 réunions d'information collective,
 entretiens conseils en face à face ou par téléphone,
 centre de documentation, pour aider les salariés dans le choix de leur
organisme de formation ou de leur centre de bilan,
 ateliers projets.
63 rue André Bollier
69007 LYON
 06 74 79 73 31
Prise en charge congé individuel de formation, congé VAE, congé bilan de
compétences, formation hors temps de travail.
FONGECIF
SERVICES PROPOSES
Véronique FONVIEILLE
Directrice
4 avenue Marx Dormoy
63000 Clermont Ferrand

 04 73 29 31 41
Information, conseil et accompagnement des salarié(e)s sur l’ensemble du
territoire (permanences, points visio public).
Prise en charge DIF CDD.
Accréditation des centres de bilan de compétences.
Promotion du passeport formation.
Projets en faveur de publics cibles jugés prioritaires.
Réunions d’information collective.
Entretiens individuels.
Documentation.
Suivi individuel.
Participation au service public de l’orientation sur la région.
OPACIF
OPCALIM
Hugues VINCART
Directeur territorial Sud-Est
hugues.vincart@
opcalim.org
Bureau Auvergne (MITPA)
Maison de l’Industrie et des
Travaux Publics d’Auvergne
9 Rue du Bois Joli
63800 COURNON
d’AUVERGNE
 04.73.28.88.81
SERVICES PROPOSES
Information des salarié(e)s.
Thierry HILLAIRE
thierry.hillaire@
opcalim.org
Nathalie SCHAAL
nathalie.schaal@
opcalim.org
CONTACTS
UNAGECIF
OPCALIM
SERVICES PROPOSES
48, boulevard des
Batignolles
75017 Paris
 01 44 70 74 74
OPACIF
UNIFAF
SERVICES PROPOSES
Patrick DELMAS
Secrétaire Général Auvergne
Laurence Viviani et Fabien
Laroche
Coordination régionale
Isabelle Galletta
Assistante régionale
Information des salarié(e)s : Anna Santos et Jihane El Bakri.
9 allée Evariste Gallois
63170 Aubière
 04 73 28 57 40
Information des salarié(e)s : Anna Santos et Jihane El Bakri.
UNIFORMATION
SERVICES PROPOSES
Delphine ZURRO
Centre Est
François PRADEL
Conseiller
15 rue Pré la Reine
63100 Clermont-Fd
06 18 48 51 82
FAF
FAF
AGEFICE
SERVICES PROPOSES
CCI, MEDEF et CGPME
Collecte et gestion de la contribution formation des employeurs non
salariés.
Prise en charge des demandes de formation.
FAFCEA
CONTACTS
FAFCEA
12-14 rue Beffroy
92200 Neuilly-sur-Seine
 01 41 43 15 30
SERVICES PROPOSES
Collecte et gestion de la contribution formation des chefs d’entreprises
artisanales.
FAF
FAFPM
CONTACTS
14, rue Pierre Fontaine
75009 Paris
SERVICES PROPOSES
Non renseigné.
 0149 70 85 40
FIFPL
CONTACTS
SERVICES PROPOSES
104 rue de Miromesnil
75384 Paris cedex 08
 01 55 80 50 00
Collecte et gestion de la contribution formation des employeurs
travailleurs indépendants.
Interlocuteurs par section
(cadre de vie, juridique,
santé, technique).
FAF
VIVEA
Claude VANNEAU, Président
SERVICES PROPOSES
Marie-Paule CHAZALCOULON, Délégué(e)
Régionale
Collecter les fonds destinés à financer les congés demandés à titre
individuel par les salariés : CIF (CFP pour la fonction publique), VAE, bilan
de compétences, ...
Madame Marie-Paule
BECHLER, Conseiller(ère) en
formation
OPCA NON-SALARIES :
 Collecter les fonds de formation professionnelle auprès des chefs
d'entreprise,
 Informer, conseiller et accompagner l'élaboration et la réalisation des
projets emploi-formation,
 Gérer et financer les actions de formation.
Parc Technologique La
Pardieu
9 allée Pierre de Fermat
63170 AUBIERE
 04 73 29 47 20
Secteur public
PUBLIC
ANFH
Mr Philippe GOSSET
Délégué régional Auvergne
26 rue Le Corbusier
ZAC des Acilloux
63800 COURNON
D’AUVERGNE
SERVICES PROPOSES
individuel par les agents de la Fonction Publique : CFP, VAE, bilan de
compétences,...
Collecter les fonds de formation professionnelle des entreprises (ou
établissements, collectivités).
04 73 28 67 40
Informer, conseiller et accompagner les employeurs dans l'élaboration et
la réalisation de leurs projets emploi-formation.
Gérer et financer les actions de formation.
POLE FORMATION
Conseillère en dispositifs
individuels :
Brigitte DUMONT - CFP Bilan de Compétences - VAE
 Tel. 04 73 28 67 47
Assurer la gestion et la mutualisation des fonds versés au titre de la
formation continue par l'ensemble des établissements sanitaires, médicosociaux et sociaux publics adhérents.
- Conseillère Formation :
Annie MERRIAUX Plan établissements -- Actions
Régionales
 Tel. 04 73 28 67 41
Non renseigné
Non renseigné
PUBLIC
CNFPT
SERVICES PROPOSES
Agnès GUYOT
Directrice
Accompagnement à la VAE.
6 A-B rue de la Sellette
BP 397
63011 CLERONT FERRAND
CEDEX 1
individuel par les agents de la Fonction Publique : CFP, VAE, bilan de
compétences,...
 04 73 74 52 20
Collecter les fonds de formation professionnelle des entreprises (ou
établissements, collectivités).
Informer, conseiller et accompagner les employeurs dans l'élaboration et
la réalisation de leurs projets emploi-formation.
Responsable de service ou de
secteur :
Sarah JAMES, Didier GONON
Gérer et financer les actions de formation.
Centre de formation de fonctionnaire.
Directeur adjoint chargé de la
formation :
Philippe BRODIEZ
Non renseigné
Etudes nationales et régionales, par
secteur d’activités, type de collectivités et
répertoire des métiers
www.cnfpt.fr/content/nos-etudes
www.observatoire.cnfpt.fr
A l’initiative de la
COPIRE AUVERGNE
14 rue Louis Rosier, Clermont-Fd
04 73 34 85 96
[email protected]
Réalisé par
CARIF OREF AUVERGNE
16b rue Fontgiève, Clermont-Fd
04 73 19 01 40
[email protected]

Annuaire des OPCA et des OPACIF en Auvergne 2014

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