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Confédération française pour les essais non destructifs
RAPPORT
D’ACTIVITÉ
2012
Maîtriser les risques pour la sécurité, la performance et la compétitivité de l’industrie
Chiffres Clés 2012
50 ans
500
2 000
58 000
13 021
au service des professionnels du CND
Près de
adhérents
Plus de
entreprises utilisatrices du système de certification COFREND
certifiés depuis sa création
agents certifiés en activité en 2012,
604 femmes & 12 417 hommes
22 000 certificats
dont
5 332
certificats délivrés en 2012
39
centres d’examens
Editorial
Jean-Pierre GUSTIN
Président
Elu Président de la COFREND voilà un an, je suis très heureux
de vous présenter au travers de ce rapport d’activité,
l’ensemble des réalisations 2012.
L’année passée a vu de nombreux bouleversements dans
notre Confédération à commencer par l’adoption de
nouveaux textes statutaires qui clarifient et répartissent de
façon plus efficiente les rôles des responsables de nos
diverses instances (AG, CA, et Gouvernance COFREND).
Cette étape importante pour notre organisation, eu égard à
notre responsabilité d’Organisme de Certification, a permis de
poursuivre, malgré les difficultés rencontrées, la mise en
œuvre des actions stratégiques que nous nous étions fixées.
En effet, parallèlement à cette restructuration il a fallu
également construire et consolider une nouvelle équipe
permanente.
Les audits COFRAC et DREAL que nous avons eus, ont
démontré que l’ensemble de nos processus doivent être
remis à jour pour mieux préciser les responsabilités déléguées
aux Comités Sectoriels; ce sera une mission importante pour
2013.
Pour garantir la continuité de nos actions en régions et être au
plus proche des réalités du terrain, nous avons organisé fin
d’année 2012 des élections régionales pour constituer des
Comités Régionaux forts et représentatifs.
Nous avons lancé également la création d’un Comité
Scientifique Permanent qui permettra d’assurer de façon plus
forte notre rôle de Société Savante et enfin nous avons
1
travaillé à la mise en place d’un Comité d’Ethique,
indispensable à notre Association.
Tous ces changements permettront à la COFREND de jouer
pleinement son rôle tant dans la Représentation
Professionnelle, que dans ses différentes missions de
Certification, de Société Savante et de Communication.
Je suis persuadé que l’avenir de notre filière métiers passe par
une valorisation de ceux-ci afin de contribuer à les rendre plus
attractifs pour les jeunes générations.
Cela implique de faire découvrir nos activités à ces jeunes
mais aussi aux différents acteurs tels que les pouvoirs publics,
les donneurs d’ordre, les employeurs.
Dans cet esprit, l’analyse et la mise en place de filières de
formation académique ou professionnelle parfaitement
identifiées et reconnues, offrant une meilleure visibilité,
complèteront ces actions que nous lancerons dès l’année
prochaine.
La COFREND fêtera bientôt ses 50 ans sur de nouvelles
fondations restaurées et consolidées et c’est grâce à vous qui
la constituez, que nous en sommes là et que nous espérons
tous un bel avenir à nos métiers du CND.
Présentation de la
COFREND
Créée en 1967, la COFREND est l’organisme de référence dans
le domaine de la certification d’agents dans les Contrôles Non
Destructifs en France. Confédération interprofessionnelle et
multisectorielle, elle rassemble l’ensemble des acteurs du
CND : industriels, constructeurs et distributeurs de matériels,
établissements et services, associations professionnelles,
agents certifiés, organisme de recherche, de formation,
prestataires de services…
En qualité d’organisme certificateur de personnel, la
COFREND est accréditée par le COFRAC sous la référence ISO
CEI 17024.
Cette accréditation concerne la certification de la compétence
des agents d’Essais Non Destructifs, opérant dans les cinq
secteurs industriels suivants :
- Fabrication – Maintenance
- Maintenance Ferroviaire
- Fonderie
- Produits en Acier
- Aérospatial
La COFREND a ouvert un nouveau champ d’action à travers
l’habilitation DREAL dans le cadre de la Directive 97/23/EC
pour les appareils à pression .
2
Les missions au sein de la COFREND
La Certification
La COFREND assure la cohésion, l’efficacité et la performance
du système national de certification en liaison avec ses
homologues européens.
L’Expertise (Société Savante)
La COFREND favorise et coordonne le développement de la
recherche et les échanges d’expériences tant en France qu’à
l’international.
La Représentation
La COFREND anime, valorise et représente le réseau français
des CND auprès des pouvoirs publics, des instances de
Normalisation et des institutions européennes et
internationales.
La Communication
Elle vient soutenir les missions citées ci-dessus afin de rendre
visibles les actions mises en œuvre, et fédérer les acteurs de
la profession CND à travers l’organisation d’événements,
l’édition de revues, d’annales , de cahiers techniques…
Gouvernance
La COFREND a tenu le 30 mai 2012 une Assemblée Générale, durant laquelle, conformément aux statuts, il a été procédé
au renouvellement du tiers sortant des membres du Conseil d’Administration.
De mai 2011 à mai 2012, les membres du Conseil d’Administration et du Bureau du Conseil d’Administration sont les
suivants :
BCA
CA
Président
Monsieur. G.LEFEVRE
Collège A
Directeur
Madame N.BECKERICH
ENIM
CEA
AGCIFM
CETIM
GIFAS
LCPC
Vice-Président pôle Certification
Monsieur P. AUGÉ
Vice-Président pôle Communication
& Evènementiel
Monsieur JP.GUSTIN
Vice-Président pôle Technique & Expertise
Monsieur E.MARTIN
Collège B
Trésorier
Monsieur J.BERNARDI
ARMEE DE L’AIR – EETCND
ALSTOM POWER SERVICES
EUROPIPE FRANCE
AREVA/INTERCONTROLE
AUBERT ET DUVAL
DASSAULT AVIATION
EADS FRANCE
EDF-CEIDRE
VALLOUREC
Secrétaire & Animateur Régional
de la COFREND
Monsieur V.DIDIER
Président Comité de Direction Certification
Monsieur P.FALLOUEY
Président du CACT
Monsieur J.SAMMAN
M. GILGERT
M. BENOIST
M. DEPELSENAIRE
M. CHERFAOUI
M.GAILLARD
Mme ABRAHAM
3
M. LAFONTAINE
M. FAUCHERRE
M. MARLIER
M. GUSTIN
M. CHAMBON
M.SERETTI
M. AUGÉ
M. CHAMPIGNY
M. BISIAUX
Gouvernance
Collège C
BABB CO
METALSCAN
SOFRANEL
M. DESVIGNES
M. VIGGIANIELLO
M. HUSAREK
Collège D
CEGELEC CND
CEP INDUSTRIE
IFAT SAS
ANNE-MARIE ROY CONSULTING
CMT INSPECTION
NDT EXPERT
M. GRUMEL
M. GONNET
Mme KOEHL
Mme ROY
M. BELTRAME
M. MARLOYE
Collège E
M. AUGÉ Patrick
M. CHEMIN Pierre
M. DIDIER Vivian
M. MARTIN Etienne
M. TOMASINO Roméo
M. LEVY Robert
4
Membres siégeant
J. BERNARDI, Président du COSAC
P. BOUVET, Président du CCF
J.P. CHARLET, Président du CFCM
P. FALLOUEY, Président du CDC
T. INGOUF, Président du CCPA
P. SERMADIRAS, Président du CIFM
J. SAMMAN, Président du CACT
M. MANSIER, Président Régional
G.BERTHIAU, Président Régional
C. VENTURE, Président Régional
G.GROSMAIRE, Président Régional
M.CAVARERO, Président Régional
B.BISIAUX, Président Régional
N.BECKERICH, Directeur
Gouvernance
De mai 2012 au 12 juin 2013, les membres du CA et son Bureau sont les suivants :
BCA
CA
Président
Monsieur. JP. GUSTIN
Collège A
ENIM
CEA
AGCIFM
CETIM
GIFAS
LCPC
Directeur
Madame N.BECKERICH
Vice-Président pôle Certification
Monsieur P. AUGÉ
Vice-Président pôle Communication
& Evènementiel
Madame AM.ROY
Vice-Président pôle Technique & Expertise
Monsieur B. BISIAUX
M. GILGERT
Mme POIDEVIN
M. GARNIER
M. CHERFAOUI
M.GAIGNARD
Mme ABRAHAM
Collège B
Trésorier
Monsieur P. HUSAREK
ARMEE DE L’AIR – EETCND
ALSTOM POWER SERVICES
EUROPIPE FRANCE
AREVA/INTERCONTROLE
AUBERT ET DUVAL
DASSAULT AVIATION
EADS FRANCE
EDF-CEIDRE
VALLOUREC
Secrétaire & Animateur Régional
de la COFREND
Madame V. KOEHL
Président Comité de Direction Certification
Monsieur P.FALLOUEY
Responsable Certification par intérim
Monsieur J.SAMMAN
Président Comité des Affaires Internationales
Monsieur E.MARTIN
5
M. LAFONTAINE
M. FAUCHERRE
Mme. MARLIER
M. TANGUY
M. CHAMBON
M.SERETTI
M. METAYER
M. CHAMPIGNY
M. BISIAUX
Gouvernance
Collège C
BABB CO
METALSCAN
SOFRANEL
Membres siégeant
M. DESVIGNES
M. VIGGIANIELLO
M. HUSAREK
Collège D
CEGELEC CND
CEP INDUSTRIE
IFAT SAS
ANNE-MARIE ROY CONSULTING
CMT INSPECTION
NDT EXPERT
M. BOSCH
M. MANNESSIEZ
Mme KOEHL
Mme ROY
M. BELTRAME
M. MARLOYE
Collège E
M. AUGÉ Patrick
M. CHEMIN Pierre
M. DIDIER Vivian
M. MARTIN Etienne
M. TOMASINO Roméo
M. LEVY Robert
6
P. AUGÉ, Président du COSAC
P. BOUVET, Président du CCF
J.P. CHARLET, Président du CFCM
P. FALLOUEY, Président du CDC
T. INGOUF, Président du CCPA
P. SERMADIRAS, Président du CIFM
J. SAMMAN, Responsable Certification
F.SCHADITZKI, Président Régional
JM.BEURRIER Président Régional
JM.MORVAN, Président Régional
G.GROSMAIRE, Président Régional
P.BERGALONNE, Président Régional
O.MARLIER, Présidente Régionale
N.BECKERICH, Directeur
Organisation
Chaque année, le Conseil d’Administration élit parmi ses
membres, à la majorité simple trois Vice-Présidents, un
Secrétaire et un trésorier, qui composent avec le Président, le
Bureau de la COFREND.
Une équipe de permanents sous la responsabilité d’un
Directeur vient soutenir les orientations stratégiques de la
COFREND et les projets et missions mis en œuvre.
Le Bureau des permanents
L’équipe de permanents est composée de :
- un Directeur
- Un Responsable Certification & Qualité
- Un Responsable Communication et Relations Statutaires
- Une Assistante de Direction et Comptable
- Un Assistant en charge des cartes de certifications
7
L’année 2013 s’annonce sous la nouveauté, les employés du
Bureau de permanents ayant tous été recrutés entre fin 2012
et le premier trimestre de cette année.
Pour soutenir les projets de formation, un stagiaire en
Ingénierie et formation a rejoint l’équipe pour une durée de
9 mois.
Pour remplir ses missions, la COFREND s’appuie sur plusieurs
Comités répartis sur le territoire national, qui œuvrent pour
faire reconnaitre l’ensemble des professionnels en Contrôle
Non Destructif.
Organisation
ADHERENTS
CONSEIL D’ADMINISTRATION
BUREAU DU CONSEIL D’ADMINISTRATION
COFREND (Bureau des permanents)
REPRESENTATION
CERTIFICATION
SOCIETE SAVANTE
COMMUNICATION
COMITE DE DIRECTION
DE LA CERTIFICATION
CENTRES D’EXAMENS
AGREES
COMITE SCIENTIFIQUE
PERMANENT
COMITE EDITORIAL
LES COMITES SECTORIELS
LES COMITES REGIONAUX
LE COMITE DES AFFAIRES INTERNATIONALES
COMITE ETHIQUE
8
Notre Stratégie
Les nouveaux statuts adoptés en AGE le 14 janvier 2012
fixent à eux seuls, les nouvelles orientations et ambitions de
la COFREND.
Nadia BECKERICH
Directeur
Au côté de notre cœur de métier historique, la Certification
des Agents en Contrôle Non Destructif, notre stratégie 2012
est de renforcer et développer nos actions dans les domaines
de la Représentation Professionnelle, de la reconnaissance de
la COFREND comme Société Savante, de la Communication et
de l’Evènementiel.
Nous aurons donc à définir tout au long de l’année 2012
notre stratégie nationale mais également internationale,
permettant de donner à la COFREND toute sa légitimité pour
représenter les intérêts de la filière française des CND et lui
donner une voix forte et incontournable auprès de tous les
partenaires, qu’ils soient Utilisateurs, Institutionnels,
Associatifs, Educatifs…..
Pour nous garantir une réussite sur ces 4 missions principales,
notre première démarche consistera en 2012 à mettre sur
9
pied des outils transverses :
• Chartes Administrateurs,
• Chartes Comités & Groupes de Travail,
• Un Comité d’Ethique
• Un Système Qualité de la COFREND, dépassant notre
actuel système Qualité de la Certification.
L’année 2012 marque ainsi le démarrage des travaux visant à
bâtir un système qualité sur l’ensemble de nos missions; le
pas vers la Certification ISO 9001 est d’ores-et-déjà amorcé.
Finance
faute de ressources humaines pour les supporter,
BILAN 2012
Comme le Président l’a mentionné en introduction, 2012 a
été une année de transition et de changement.
Les comptes 2012 que nous vous présentons reflètent
clairement cette situation.
Pierre HUSAREK
Trésorier
Pour en faire une lecture compréhensible, il convient donc
d’avoir présent à l’esprit les éléments spécifiques suivants :
-
-
l’année 2012 a subi sur le plan Ressources Humaines, le
turnover exceptionnel de 2011, ayant entrainé des
conséquences importantes à plusieurs niveaux dans nos
comptes,
Le nombre d’actions prévues n’ont pu être engagées,
10
-
face à une situation sociale et comptable difficile et
approximative nous avons dû supporter des charges
exceptionnelles importantes sur l’exercice,
-
compte tenu de nos déficits antérieurs nous n’avons pas
eu à acquitter d’impôt sur les bénéfices.
Malgré ces aléas nous sommes parvenus à équilibrer nos
comptes 2012 (+712€) alors que le budget initial prévoyait
un déficit de 55.000€.
Nous terminons ainsi l’exercice avec des comptes assainis et
une structure financière renforcée depuis l’embauche d’une
comptable en fin d’année.
Finance
COFREND
DEPENSES
BILAN 2012
BUDGET
2012
REALISE
REALISE
Variation
présenté en 31/12/2012 31/12/2011 2012 / 2011
AG
FONCTIONNEMENT GENERAL
428 000
448 812
455 957
-7 145
POLE CERTIFICATION
88 500
107 985
76 840
31 145
POLE EXPERTISE
63 500
47 502
65 948
-18 446
POLE EVENEMENTS
61 000
72 335
8 029
64 306
EUROPE / INTERNATIONAL
30 600
27 696
4 061
23 635
TOTAL DEPENSES courantes
Journées COFREND
-
671 600
704 330
EVENEMENTS EXCEPTIONNELS
20 000
610 835
93 495
RECETTES
BUDGET
2012
REALISE
REALISE
Variation
présenté en 31/12/2012 31/12/2011 2012 / 2011
AG
FONCTIONNEMENT GENERAL
90 000
73 607
81 470
-7 863
POLE CERTIFICATION
500 000
790 251
405 155
385 096
POLE EXPERTISE
25 000
29 090
26 134
2 956
POLE EVENEMENTS
21 500
8 954
9 404
-450
EUROPE / INTERNATIONAL
TOTAL RECETTES courantes
636 500
901 902
522 163
379 739
EXCEDENT/INSUFFISANCE
-35 100
197 572
-88 672
286 244
459 325
-459 325
EVENEMENTS EXCEPTIONNELS
268 752
-268 752
203 123
85 800
117 323
907 453
965 387
-57 934
RESULTAT EXCEPTIONNEL
TOTAL DEPENSES
(y compris l'exceptionnel)
691 600
RESULTAT EXCEPTIONNEL
6 263
TOTAL RECETTES
(y compris l'exceptionnel)
EXCEDENT/INSUFFISANCE de l'EXERCICE
11
636 500
908 165
981 488
379 739
-55 100
712
16 101
-15 389
Finance
Budget 2013
-
des frais de personnel redimensionnés en conséquence,
Compte tenu des orientations stratégiques proposées par le
Bureau et approuvées par le Conseil d’Administration, nous
avons bâti un budget 2013 ambitieux, raisonné et équilibré.
-
des recettes d’adhésion en forte progression du fait
d’une meilleure attractivité de la COFREND.
Ses principales lignes directrices en sont:
Nous vous proposons ainsi pour 2013 de retrouver un
budget offensif, à la hauteur des attentes et des ambitions
de l’ensemble de la communauté des END.
Celui-ci est établi sur la base d’un excédent d’exploitation
générale de 1.500€.
-
des moyens dédiés pour amplifier la représentativité et la
visibilité de la Cofrend et identifier nos filières
qualifiantes,
-
des crédits accrus pour soutenir l’activité renforcée des
élus œuvrant dans les Comités Régionaux et les divers
Groupes de travail (GT, CSP, CE…),
-
des crédits spécifiques pour mener à bien la refonte de
notre système qualité en y associant la Certification,
-
une enveloppe spéciale pour consolider et sécuriser
notre système d’information,
-
des moyens augmentés pour multiplier nos vecteurs de
communication et favoriser la diffusion des publications ,
dont le CND Info,
12
Afin d’accompagner cette transition, un renforcement des
procédures d’engagement et de suivi des dépenses sera mis
en œuvre dans le but d’optimiser la concordance de nos flux
financiers avec le budget tout au long de l’exercice.
La Certification
Activité du Comité de Direction Certification (CDC)
•
Le Comité est l’organe de pilotage et de décision dans le
domaine des activités de certification. Il s’est réuni trois
fois au cours de l’année 2012. Son rôle est double :
• s’assurer que l’ensemble des activités «quotidiennes»
de certification est réalisé conformément aux
procédures COFREND,
• préparer les évolutions de ce système.
Patrick FALLOUEY
Président du Comité de
Direction Certification
Au titre du « quotidien », le Comité examine à chaque
réunion les questions ou problèmes qui sont apparus, et
fournit des réponses aux Comités sectoriels. Exemples:
examen des non-conformités/remarques, réponses aux
problèmes spécifiques…..
En ce qui concerne les évolutions, on notera :
• Une modification de son Règlement Intérieur pour
intégrer des suppléants pour chaque titulaire,
• la mise en place de la certification UT TOFD (par un
groupe dédié piloté par Mme A.M ROY). Cette
certification a démarré début 2012.
• une réflexion sur les conclusions des audits COFRAC et
DREAL. Cette réflexion a été étendue à l’ensemble de la
COFREND et a conduit à la décision de revoir
complètement le Système Qualité de la COFREND.
13
•
•
l’action principale de l’année 2012 a été la révision de
la procédure « Certification » (CDC PG 02011) afin de
l’adapter aux exigences de la nouvelle norme NF EN
ISO 9712. Cette action a été menée au sein d’un
groupe dédié, animé par M. Pierre SERMADIRAS
(Président du CIFM). Elle se poursuit en 2013, et sera
applicable au 1° Septembre 2013.
des échanges de vue sur les activités de formation
(pilier fondamental de la certification) qui se sont
poursuivis en 2013 et ont conduit au lancement d’un
projet d’agrément des centres de formation qui sera
développé à partir de fin 2013.
Le lancement d’un groupe dédié visant à mettre en
place une certification en radiographie numérique.
Animé par M. P. BOUVET (Président du CCF), ce groupe
a pour objectif le démarrage de cette nouvelle
certification début 2014.
Le Président du CDC est aussi Président du CEC (équivalent
européen du CDC) au sein duquel les évolutions
stratégiques européennes sont discutées et établies. Cela
permet au CDC de rester en ligne avec les évolutions des
organismes européens « homologues » de la COFREND.
La Certification
Bilan des certifications
énergétique et dans la construction aéronautique.
Au 31 décembre 2012, la COFREND comptait 13021 agents
détenant chacun au moins un certificat en cours de validité,
soit une augmentation de +5% par rapport à 2011. Le métier
reste fondamentalement masculin puisque les femmes ne
dépassent pas les 4,6% de l’effectif. Au niveau international,
le résultat reste plutôt modeste, 5,4% provenant du
Maghreb. La moyenne d’âge se situe autour des 41 ans.
Le taux de réussite à l’examen de certification initiale tous
niveaux et comités confondus est en baisse en 2012,
comparé à 2011. Il semble que les candidats sont moins bien
préparés ou motivés pour passer l’examen.
Le nombre de certificats valides à fin 2012 est de 22 483,
toutes méthodes confondues. 76% des certificats concernent
des niveaux 2, ce qui démontre qu’ils constituent toujours le
cœur du métier du contrôleur.
Parmi les 5 comités de certification, le CIFM reste en tête
avec un niveau record de 14 667 certificats. Le COSAC a
quant à lui enregistré une augmentation de 8,1% comparé à
2011.
Le nombre de certifications attribuées en 2012 bat un
nouveau record. Il semble que la demande des industriels a
augmenté pour combler les départs ou les changements
d’activité comme les projets de rénovation dans le domaine
14
La stabilisation du personnel permanent, la modification du
système d’impression des cartes et la mise en place de la
facturation individuelle début 2013, ont déjà permis
d’accélérer fortement le processus de certification en
nombre de jours sur chacune des étapes.
Joseph Samman
Directeur de la Certification par intérim
La Certification
Résultats des audits COFRAC & DREAL
DREAL
Cet audit, portant sur l’habilitation à délivrer des
approbations au titre du décret n°99-1046 (Directive
Equipements sous pression) pour les assemblages des
appareils à pression, a été renouvelée couvrant sa validité
jusqu’au 31 mars 2014.
La COFREND termine actuellement la révision de la procédure
qui fixe les conditions d’attribution des certifications
COFREND selon la norme NF EN ISO 9712. Cette procédure
(CDC PG 02011) sera applicable au 1° Septembre 2013. Le CDC
a décidé, après validation par le CA, de conserver le nombre
minimum d’heures de formation appliqué avant la révision
afin de garantir une formation « solide », gage d’une
certification de haute qualité.
COFRAC
Les 2 audits COFRAC menés en 2012, ont donné lieu à
reconduite de l ’accréditation pour la COFREND.
Les perspectives pour 2013
L’année 2013 verra la mise en place de la nouvelle procédure
de certification conforme à la nouvelle norme.
La nouvelle norme NF EN ISO 9712
En 2012, la COFREND a participé au Groupe de Travail
Européen (au sein du CEN/TC 138 dont le président du CDC
est également président) ayant pour but d’harmoniser les 2
normes EN 473:2008 et ISO 9712:2005 en une seule. Cette
initiative a donné naissance en juin 2012, à la nouvelle norme
NF EN ISO 9712.
La terminologie a été harmonisée, la thermographie
infrarouge et le contrôle des contraintes résiduelles ont été
ajoutés au champ couvert par la norme unique. Les
responsabilités incombant à l’organisme de certification,
l’organisme de qualification et le centre d’examen ont été
clarifiées, de même que celles de l’employeur qui ont toutes
été précisées. Le nombre d’heures de formation a été
modifié, ainsi que certaines exigences concernant la
recertification.
15
Sont aussi également au programme:
• l’achèvement de l‘action « Certification Radiographie
Numérique »,
• Le démarrage de la mise en place de l’agrément des
centres de formation (2° semestre),
• La participation à la réflexion sur le nouveau « Système de
Management de la Qualité ».
La Société Savante
Pour répondre à l’ensemble des méthodes et techniques
de CND dans tous les secteurs d’activités et sectoriels, le
pôle expertise a créé un Comité Scientifique Permanent
(CSP). Avec une vingtaine d’experts, le CSP regroupe
l’expertise institutionnelle la plus large et la plus variée.
Ce comité est le garant de la qualité technique et
scientifique des activités de la société savante qu’est la
COFREND, avec un rôle d’animateur.
Bernard BISIAUX
Vice-Président pôle
Scientifique & Technique
En terme de missions, il apporte son support technique
aux différents comités existant au sein de la COFREND :
certification, éditorial, sectoriels et régionaux.
Il coordonne l’ensemble des travaux mandatés par la
COFREND à travers la mise en place de Groupes de travail.
Il contrôle toutes les publications techniques et
publicitaires, et enfin supporte le pôle événementiel dans
sa participation aux différents comités scientifiques, liés
aux manifestations, organisées par la COFREND.
Les Groupes de travail
En 2012, on comptait 9 Groupes de travail. Ces groupes
ont permis d’avancer sur différents sujets :
16
-
TOFD
Les alternatives à la gammagraphie
La modélisation des CF
La radiographie numérique / Tomographie
Les ultrasons en multiéléments
Les capteurs multiéléments
Les appareils ultrasons multivoies
Les multiéléments « système complet »
En 2013, ces groupes vont poursuivre les travaux sur la
base d’objectifs SMART.
Un nouveau groupe devrait voir le jour en 2013,
notamment sur les sujets rattachés à la directive
européenne REACh.
La Société Savante
AVEC LE MINISTÈRE:
Convention Normalisation
Animé par Robert Lévy, en 2012, il y a eu 11 PME et 13
experts impliqués.
Au total en 2012, le projet a permis de financer la
participation de 4 experts PME et 2 experts COFREND à 9
réunions européennes et internationales de normalisation en
CND.
Les documents défendus en réunion européenne et
internationale sont toujours préparés en France, au cours de
réunions de travail sans support financier de la convention.
En ressuage, 2 réunions du CEN TC 138 WG4 : Deux PME sont
représentées à la réunion des deux groupes européens et 2
experts y prennent part.
Réunion de l’ISO TC 135 à Durban : 2 experts COFREND
présents.
Réunion plénière du CEN TC 138 à Paris : 2 experts COFREND
présents
Convention sensibilisation
- Participation en février à une Journée Technique du
centre technique des industries de la Fonderie (CTIF), qui
fut l’occasion de présenter le projet « Normalisation &
PME » à un public nouveau. En raison de son succès, la
journée a été reconduite en novembre et la présentation
a été actualisée.
-
Un bilan du projet à date a été présenté aux adhérents de
la COFREND lors de l’Assemblée Générale du 30 mai
2012.
-
Journée technique du groupe régional Nord, à
Valenciennes, en juin 2012 avec un exposé sur la
normalisation Deux PME étaient représentées.
En magnétoscopie, 3 réunions du CEN TC 138 WG5 : 2 PME
sont représentées par 2 experts.
En ultrasons multiéléments, 1 réunion du CEN TC 138 WG2 :
1 PME est représentée par 1 expert.
En contrôle visuel, 1 réunion du groupe européen CEN TC 138
WG12 : présence d’1 expert de PME et proposition française
relative à la certification des planches utilisées pour vérifier
l’acuité visuelle.
17
La Société Savante
EN RÉGION:
-
Journée technique du Comité Régional Est, en octobre sur
le site de la Centrale de Cattenom. La normalisation en
CND a fait l’objet d’une présentation spécifique qui a été
appréciée par l’auditoire car elle a permis de faire
connaître les nouvelles normes et celles qui sont en cours
d’élaboration : une PME était représentée.
-
Journée Technique du Comité régional Rhône Alpes, le
même jour à Saint Etienne. Les participants ont eu droit à
la présentation du même exposé que celui fait à
Cattenom ; cinq PME étaient représentées.
18
Bilan Financier
Pour la convention « Normalisation » l’état de frais 2012 porte
sur un montant total de 47 944,59 €.
Pour la convention « Sensibilisation » l’état de frais 2012
porte sur un montant total de 6 439,80 €.
Rappelons que pour la COFREND, cela représentera un crédit
de 27 200€ qui devrait sensiblement équilibrer les dépenses
de la COFREND pour la Normalisation.
La Représentation
Dans un contexte socio-économique en prise avec une forte
demande dans les années à venir, liée d’une part au
renouvellement des compétences, consécutif à une grande
vague de départs à la retraite et d’autre part à la forte
augmentation d’activité dans le secteur de l’Aéronautique et
de l’Energie, le rôle de la COFREND dans la représentation de
la filière CND devient prépondérant.
Cette situation se double d’impositions règlementaires qui
nécessiteront à moyen terme la mise en œuvre de nouvelles
technologies avec en corollaire la reconversion et la gestion
sociale de contrôleurs laissés sur le coté.
Avec l’appui de tous les acteurs de ces secteurs d’activités,
GIFAS, GIIN, SFEN, UIMM, SNCT…et pour faire face à un
besoin grandissant de main d’œuvre spécialisée en CND dans
les dix prochaines années, l’action de la Cofrend consiste à:
•
•
Valoriser l’image de marque des métiers du CND:
• Tisser des liens avec le monde de l’orientation
professionnelle, de la formation initiale ou continue;
• Harmoniser l’offre de formation initiale de la filière CND;
• Créer les outils de communication « métier » pour attirer
les jeunes;
• Valoriser la place du contrôleur au sein de l’entreprise.
Représenter le réseau français des CND auprès des :
• Chambres Consulaires
• Pouvoirs Publics
19
• Instances en charge de la formation et de l’emploi
• Instances de normalisation
• Institutions Européennes et Internationales
• Favoriser les échanges entre les acteurs du CND:
(Donneurs d’ordres, Employeurs, Contrôleurs, Chercheurs,
Enseignants, Formateurs…)
• Organisation de Tables-Rondes, débats / échanges
• Développement de partenariats avec des Organisations
Professionnelles connexes (Fédérations Professionnelles,
Associations, Syndicats….)
•
Défendre les intérêts de la profession du CND auprès
des :
• Ministères, de l’ASN, des Pôles de Compétitivité,
• Groupes de pré-normalisation et de Normalisation
Nadia BECKERICH
Directeur
La Communication
Malgré une année 2012 chaotique en terme de personnel, le
pôle Evénementiel et Communication a poursuivi ses actions
pour promouvoir la Confédération et fédérer les différents
acteurs liés au domaine du CND.
Anne-Marie ROY
Vice Présidente pôle
Communication &
Évènementiel
En 2012, la création d’un Comité Editorial a permis d’assurer
une communication régulière sur la vie de la COFREND et de
ses adhérents, à travers la publication de la lettre
d’information CND info.
Grâce à son partenariat suivi avec la revue C.E.M. (Contrôles
Essais Mesures), la COFREND a maintenu sa visibilité en
externe.
Il n’y a pas eu d’événements majeurs en 2012, les journées
COFREND ayant lieu tous les 3 ans et la dernière édition
s’étant déroulée en 2011 à Dunkerque. Les prochaines
Journées COFREND se tiendront en mai 2014 à Bordeaux.
Pour 2013, l’arrivée d’un Responsable Communication et
Relations Statutaires au sein de l’équipe de permanents, va
permettre de relancer la communication dans son ensemble.
Le CND info
Dans un marché ouvert de mondialisation des industries, la
lettre d’information CND info est passée à une version
bilingue Français–Anglais. Le Comité Editorial en charge de sa
parution a défini un rythme de 3 à 4 publications par an.
20
Le site internet COFREND
L’arrivée du Responsable Communication va permettre de
relancer le site, par une étude complète du portail sur ses
fonctionnalités, par la mise à jour de son contenu et par le
développement la version anglaise. Un projet d’espaces
publicitaires pour les adhérents est également en cours
d’étude.
Publications
Deux guides techniques ont été publiés, sur les techniques de
Ressuage Niveaux 1, 2 et 3 et sur le TOFD. Ces parutions sont
en vente via le site internet de la COFREND et auprès de
Lexitis Edition qui en assure la diffusion.
Evénementiel
Mandatée par les instances internationales, la COFREND
organise du 1er au 3 octobre 2013 à Cannes, la 10ème
Conférence internationale sur les CND pour les composants
nucléaires et sous pression.
Identification COFREND
Pour légitimer les certifications COFREND et son accréditation
au COFRAC, des plaques de signalétiques ont été fabriquées
et envoyées aux 39 centres d’examens.
Les Comités Régionaux
En 2012, la plupart des régions ont organisé avec succès
une à deux journées thématiques.
Le découpage régional a été revu, préalablement à la
mise en place prévue début 2013 de nouvelles règles
d’élections des Présidents, des Vice Présidents et des
membres de ces comités.
Valérie KOEHL
Secrétaire & Animatrice
Régionale
Un Règlement Intérieur a été rédigé, précisant les
modalités de désignation et de fonctionnement. L’objectif
est de renforcer les liens entre la direction COFREND et
ses comités, d’assurer une représentativité plus
importante en région, notamment auprès des
organisations institutionnelles locales, de favoriser
l’adhésion de nouvelles entreprises et de façon générale
faire connaître le métier de contrôleur.
L’appel à candidature pour les élections, a été lancé le 20
décembre auprès des adhérents de chaque collège.
Le résultat des actions a été communiqué le 7 février
2013.
21
Bilan 2012 des actions régionales :
Comité Régional Grand Sud Ouest
• Organisation de la journée scientifique et technique le
14 juin à Talence, « Evaluation non destructive des
assemblages collés dans le domaine des transports ».
Cette journée a rassemblé 80 participants, 5 exposants
et 8 conférenciers.
Comité Régional Est
• La journée technique s’est déroulée en octobre 2012.
Plus de 25 participants ont été accueillis sur le site EDF
de Cattenom. Plusieurs sujets ont été présentés au
cours de cette journée, orientés sur le développement
durable, la consolidation du mix énergétique
décarboné et la certification dans le domaine de la
radio numérique.
Comité Régional Nord
• Dans le nord, la journée technique a eu lieu le 6 juin
2012 à la CCI de Valenciennes. Cette journée
technique a fait l’objet de conférences axées autour
des « techniques nouvelles » avec la visite de l'usine
Valdunes.
Les Comités Régionaux
Comité Régional Rhône Alpes
La Région Rhône Alpes a organisé deux journées techniques en
2012, qui ont rassemblé à chaque date quelques 35
participants.
- Le 8 mars 2012, à Chassieu, portant sur l’écotechnologie en
CND et une présentation d’Aubert et Duval, sur les cuves US
version SKID. Cette journée a été l’occasion de visiter les
laboratoires de DEKRA à Chassieu.
- Le 25 octobre à Clermont Ferrand, fief de Michelin dont une
visite du nouveau musée avait été organisée. Les sujets des
conférences abordaient plusieurs thématiques telles que la
« sensibilisation à la normalisation », un rappel de la
« certification Cofrend » et la « tomographie en
aéronautique ».
Perspectives 2013 en régions
Comité Régional Grand Sud Ouest
Organisation d'une journée scientifique et technique fin
novembre - début décembre, en conformité avec le planning
COFREND.
Thème pressenti : Technologie Térahertz. Fonctionnement,
Applications, Développements attendus.
22
Comité Régional Rhône Alpes
• En date du 13 juin 2013 se tiendra l’inauguration de l’Atelier
CND au lycée Eugène Guillaume à Montbard. Il est décidé
d’être présent lors de cette inauguration et d’envisager une
prise de parole pour encourager l’ouverture des filières CND et
motiver la position de la COFREND par rapport au contexte de
besoins régionaux.
• Proposition d’animations COFREND au mois de novembre
2013 dans la région lyonnaise.
Deux thèmes sortent de la réflexion :
1.L’emploi en associant CCI, ANPE et Rectorat;
2.Les besoins Industriels en associant les ASN / DREAL / CCI.
Comité Régional Nord
Organisation de journées sur la 2ème semaine de Novembre dans
la région Dunkerquoise. Le thème retenu concerne la
« sensibilisation des collectivités » aux missions de la COFREND.
Le Comité des Affaires
Internationales
Etienne MARTIN
Président du Comité des
Affaires Internationales
Lors de l’assemblée générale du 7 Mars 2012 de l’EFNDT
(équivalent de la COFREND au niveau Européen), Etienne
Martin a été officiellement élu pour 3 ans comme
membre du Board of Directors de l’EFNDT, en tant que
représentant de la COFREND.
•
l'ASN pour répondre aux sollicitations des Organismes
internationaux qui s'occupent des risques potentiels à
l'utilisation de la Radiographie Industrielle :
•
WINS (World Institute for Nuclear Security)
Des premières réflexions et contacts ont été pris pour
positionner la COFREND comme organisatrice de l'ECNDT
2018.
•
CORDEL (Cooperation in Reactor Design Evaluation
and Licensing) : association regroupant les Exploitants,
Fabricants, Organisations Internationales impliquées
dans le licensing des nouveaux réacteurs, avec pour
les END, la volonté d'harmoniser les pratiques de
certification du personnel et regroupant en qualité de
membres : AFCEN, EON, Westinghouse, EPRI, AREVA,
WNA, EDF.
Des échangent ont également eu lieu avec le Pôle
Certification et différents partenaires sur la certification
du personnel :
•
l'AIEA (Agence Internationale de l'Energie Atomique)
• pour promouvoir les systèmes de
qualification et de certification du personnel
pour les pays en voie de développement;
• Conférence
Internationale
en
2013
« Maintaining the Continuous Global Control
of Sources throughout their Life Cycle”
23
Les Comités Sectoriels
Patrick AUGÉ
Vice Président Pôle
Certification
Dans chaque secteur, une certification concerne un agent
pour un niveau de qualification et une méthode de
contrôle précise :
- Ultrasons (UT)
- Radiographie (RT)
- Magnétoscopie (MT)
- Ressuage (PT)
- Courants de Foucault (ET)
- Etanchéité (LT)
- Examen visuel (VT)
- Emission acoustique (AT)
- Thermographie IR (IT)
Chacun des secteurs est organisé dans un comité sectoriel
de certification dont la création et la procédure sont
approuvées par le Comité de Direction de la Certification.
Rôle et missions :
Les comités sectoriels assurent la représentation de leur
secteur :
• veille technologique, nouvelles méthodes, programme
24
•
de formation;
L’élaboration des questionnaires spécifiques et de la
partie pratique, pour chaque méthode et technique.
Ils garantissent la crédibilité technique du système.
Ils sont garants de l’application du système Qualité de la
Certification COFREND.
En liaison avec les Centres d’Examens Agréés, les Comités
Sectoriels :
• apportent l’expertise technique et la spécificité de
leurs secteurs;
• assurent l’évaluation de la qualification des candidats;
• proposent la validation des certifications;
• organisent les audits des Centres d’Examens.
Les Comités Sectoriels - CCF
Le CCF et la fonderie
Le comité de certification de la Fonderie (CCF) gère et coordonne
les activités de certification des agents de contrôles non
destructifs qui œuvrent dans le domaine des pièces moulées. Ce
secteur industriel regroupe un ensemble de procédés de mise en
forme des métaux qui consiste à couler un alliage liquide dans un
moule. La fonderie est un procédé de choix pour obtenir une
pièce aux formes complexes et tourmentées. Les pièces moulées
sont très répandues et sont utilisées dans tous les secteurs
industriels (automobile, aéronautique, énergie, chimie, défense,
médicale,
télécommunication,
construction
ferroviaire,
mécanique, mobilier urbain, équipement de la maison et
culinaire,…). Cette industrie est caractérisée par la variété des
métaux qu’elle peut couler (acier, aluminium, cuivre, fonte,
magnésium, titane, zinc,…) selon des masses allant de quelques
grammes à plusieurs centaines de tonnes.
Les membres du CCF sont des représentants des différents
domaines de la fonderie et des principales industries clientes
cooptés en fonction de leur connaissance en contrôles non
destructifs et de leur compétence industrielle. Tous les agents
niveaux 3 font partie du CCF. Ce comité se réunit physiquement 2
à 3 fois par an.
25
La certification CCF
Les contrôles non destructifs permettent de vérifier la santé
interne et superficielle des pièces de fonderie. Le CCF propose
une certification dans quatre méthodes : ultrasons, radiographie,
ressuage et magnétoscopie.
Les examens ne portent que sur des pièces moulées. Cette
spécificité rend les agents titulaires d’une carte de certification
COFREND / CCF, particulièrement performants dans le secteur
produit que constituent les pièces moulées en alliages ferreux et
non ferreux.
Actuellement, ce comité participe activement à la mise en place
d’une certification en radiographie numérique.
Bilan des certifications 2012
Le nombre de certificats CCF à fin 2012 est de 421. Après une
légère augmentation en 2011, le nombre d’agents certifiés a de
nouveau diminué en 2012 malgré la mise en place de la double
certification CCF/COSAC. Le développement de l’activité du CCF
est aujourd’hui dépendant de l’accès à de nouveaux marchés de
certification, relatifs aux pièces de fonderie automobiles, aux
prothèses médicales , ou aux pièces de voirie.
Les Comités Sectoriels - CCF
Réunions du CCF en 2012
Le CCF s’est réuni deux fois en 2012 :
- Le 8 février au CTIF Sèvres.
- Le 6 septembre à La Seyne sur mer avec visite des
Constructions Industrielles de la Méditerranée (CNIM).
Au cours de ces deux réunions plusieurs thèmes ont été abordés :
- Synthèse des réunions du CDC et du CA de la COFREND.
- Etude du projet de norme ISO 9712.
- Activité en certification du CCF.
- Etude des dossiers de renouvellement.
- Organisation de groupes de travail « questions spécifiques
Fonderie ».
- Avancement certification en radiographie numérique.
- Examen des nouvelles normes spécifiques en CND sur les
pièces moulées.
- Audit du lieu d’examen N°1 CTIF Sèvres.
Révision des questions spécifiques fonderie
Dans le cadre de la revue annuelle des questions spécifiques, le
CCF a décidé de créer des groupes de travail par méthodes pour
les réviser.
Ces groupes ont travaillé entre avril 2012 et mai 2013. De
nouveaux questionnaires ont été élaborés comprenant chacun 14
questions sur la méthode et 6 questions sur les défauts de
fonderie.
Audit de surveillance des Centres d’Examens Agréés CCF :
Audit de surveillance du centre agréé CCF N°1 hébergé au sein du
26
CTIF à Sèvres.
- Aucune fiche de non conformité .
- 8 fiches de remarques rédigées.
Participation aux groupes de travail COFREND
Le CCF a participé en 2012 au groupes de travail initié par la
COFREND et notamment :
- Le groupe adhésion et cotisation.
- Déclinaison de la norme EN ISO 9712 en procédure COFREND.
- Certification en radiographie numérique.
Normalisation :
Entre décembre 2011 et 2012, de nouvelles normes européennes
ont été publiées auxquelles ont participé des membres du CCF :
- NF EN 1371-1 Décembre 2011 : Fonderie - Contrôle par ressuage
- Partie 1 : pièces moulées au sable, en coquille, par gravité et
basse pression.
- NF EN 12680-3 Décembre 2011 : Fonderie - Contrôle par
ultrasons - Partie 3 : pièces moulées en fonte à graphite
sphéroïdal
- NF EN 1369 Décembre 2012 : Fonderie - Contrôle par
magnétoscopie.
Séminaires CND en fonderie :
Le CTIF a organisé le 9 février 2012 un séminaire sur les CND en
fonderie. Fort de son succès (180 participants) un deuxième
séminaire a été organisé le 15 novembre.
Les Comités Sectoriels - CFCM
LE CFCM
Le Comité Ferroviaire de Certification pour la Maintenance
assure la certification COFREND des opérateurs du secteur (SNCF,
RATP, wagons,…).
Les 2 centres CFCM (Vitry sur Seine et Nanterre) proposent des
certifications aux méthodes de Magnétoscopie MT, Ressuage PT
et Ultrasons UT, nécessaires aux agents devant assurer les CND
sur les voies, les wagons , les essieux, les bogies…
Bilan des certifications 2012
L’historique des certifications indique qu’environ 1430 cartes de
certifications ont été délivrées depuis la création du CFCM
réparties sur environ 930 agents.
Une extraction de la base de suivi des certifications (GERICCO) au
1er janvier 2013 indique que : 560 agents ont au moins une
certification en cours de validité et 367 agents ne pratiquent plus
les END (péremption de carte, radiation,…).
Zoom sur la réussite des candidats de niveau 2 en certification
initiale sur l’année 2012 :
MT2 50% des candidats ont réussi l’examen de qualification au
1er passage (5 candidats admis). Les candidats restants en
échec n’ont toujours pas réussi au troisième passage.
27
UTe2
27% des candidats ont réussi au 1er passage (3
candidats admis).
Sur les 8 restants, 2 ont réussi au 2ème ou
3ème passage, les autres sont en réinscription
dont un pour la 4ème fois (l’agent passera toutes les
épreuves après son élimination).
Certification MT2
La mise en place de la certification MT2 en 2008 avec passerelle à
partir des certifications MTe2 et MTb2 arrive à échéance cette
année. Ils restent 2 agents en 2013.
Fonds contrastants pour magnétoscopie en liqueur noire
Suite à la question posée en AG 2011, les candidats peuvent
utiliser soit les fonds contrastants blancs en propulseurs lors des
épreuves de qualification MT, soit le fond contrastant gris Tolalu
avec la liqueur noire à préparer. Le choix est laissé au candidat
lors de l’examen.
Une analyse des taux de réussite à l’examen selon le produit
choisi par le candidat montre qu’il est identique quel que soit son
conditionnement.
Les Comités Sectoriels - CFCM
Courrier d’échéance
Depuis début 2012, le CFCM envoie mensuellement un courrier
d’avertissement sur les échéances de renouvellement et de recertification pour une péremption de carte, environ 7 mois après.
Cette démarche a montré un réel avantage pour aider les
établissements, puisqu’aucun dossier n’est arrivé hors délai et
des établissements ont informé le CFCM de la radiation de
certains agents par retour de ce courrier. Cette initiative a permis
de tenir à jour la base des certifiés. Le CFCM envisage de
pérenniser cette pratique.
Documents applicables au CFCM.
La collection de procédures du CFCM a fait l’objet d’évolution au
cours de l’année 2012.
Les procédures ayant fait l’objet d’une reprise en 2012 sont :
• CFC PP 96 007 – Structure et archivage des documents au
CFCM,
• CFC PP 96 008 – Dossiers de demande de renouvellement de
la certification,
• CFC ORG 001 – Organigramme du CFCM,
• CFC LDA 06 012 – Liste des documents applicables.
28
Organigramme du CFCM.
L’organisation a fait l’objet d’un nouvel organigramme applicable
depuis avril 2012 et prenant en compte les nouveaux
représentants des membres et administrateurs.
M.COUSQUER Jean Lucien : Nouveau représentant des membres
à l’AG du CFCM.
Candidatures aux postes d’administrateurs devenus vacants :
Trois des membres du conseil d’administration arrivent en fin de
mandat et font acte de candidature pour leur renouvellement :
SNCF :
Mme BEY Florence
RATP :
M. LAGARRIGUE Gilles
M. LECOMBLE Jean-Michel
Les Comités Sectoriels - CFCM
Travaux réalisés en 2012
Journée « niveau 2 »
Comme chaque année, la journée d’informations/débat a
rassemblé les agents de niveau 2 CFCM de la SNCF, RATP, Ateliers
de Joigny et SDH Ferroviaire.
Cette journée a permis d’échanger avec les agents de niveau 3 de
la SNCF sur les thèmes suivants :
• informations générales du CFCM et de la COFREND
• bilan de l’activité des agents de niveau 2
• Retour d’expérience sur le suivi des pratiques professionnelles
des agents de niveau 1
• bilan des sessions de certification
• discussion et échanges de points de vue
Groupe de Travail COFREND NF EN ISO 9712
Le CFCM participe activement au GT relatif à la déclinaison de la
norme EN ISO 9712 en procédure COFREND. Plusieurs réunions
en 2012 ont permis d’arriver à un projet final qui devrait être
approuvé par la COFREND en avril 2013 et qui rendra applicable
la norme. Elle abroge la norme EN ISO 473. Suite à la parution de
cette nouvelle procédure COFREND, le CFCM mettra à jour sa
documentation pour une application en France au 1er septembre
2013.
29
Groupe de Travail COFREND ADHESIONS
Le CFCM a participé au GT relatif à l’adhésion des entreprises et
des cotisations.
Audit de renouvellement du CFCM
Le CFCM a été audité par la COFREND le 19 décembre 2012 en
vue de son renouvellement d’agrément.
Cet audit a été conduit avec un regard COFRAC sur la base du
guide d’audit de la COFREND. De nombreux thèmes ont été
abordés et débattus (déontologie, locaux, règles de gestion,
questions d’examen,…) et aucune non-conformité n’a été
décelée.
Seule l’absence d’un document COFREND a fait l’objet d’une
remarque qui a été levée directement à réception de celui-ci.
Audit du Centre d’Examens n°1 par le COFRAC
Au cours de l’audit de la COFREND, aucun écart et aucune
remarque n’a été formulé par l’auditeur COFRAC lors de la
réalisation d’une partie de l’audit lors d’une épreuve pratique
dans les locaux du Centre d’Examens n°1.
Les Comités Sectoriels - CFCM
Forum Européen Ferroviaire et Normalisation CEN
Les travaux menés au sein du Forum Européen Ferroviaire
débuté en 2010 et du Survey Group en 2011 auxquels participe
le CFCM, conduisent aujourd’hui à l’élaboration d’une norme
ferroviaire END. Cette norme développera les points suivants :
• Complément à l’ISO 9712 en terme de certification dans le
secteur ferroviaire
• Prescriptions de maintenance en END sous engin et sur
organes déposés (méthodes préconisées, seuil de
détection,…)
• Procédures et fiches d’instructions END (contenu,
validation,…)
• Autorisation d’utilisation pour les équipements nouveaux et
les techniques nouvelles dans l’industrie ferroviaire
(processus de validation,…)
En 2013,
Plusieurs travaux seront à réaliser au cours de l’exercice :
• Certification UT 3 : Les travaux seront engagés dès avril
2013.
• Certification UT Rails : Le CFCM constitue des Groupes de
Travail Rails pour :
• La révision des questionnaires UTR1 en vue de
l’intégration des opérateurs Rail RATP
• La création d’une qualification UTR2
• Forum Ferroviaire Européen
Le CFCM, mandaté par la COFREND, poursuit sa participation à
ce forum à raison de 2 réunions par an. Le principal sujet est la
définition du secteur ferroviaire en préalable aux travaux de
normalisation du CEN.
• Révision des procédures CFCM
Les procédures du CFCM seront toutes révisées avant le 1er
septembre 2013 pour l’intégration de l’ISO 9712 et des
procédures associées de la COFREND.
30
Les Comités Sectoriels - CCPA
LE CCPA
Le Comité de Certification des Produits en Acier, composé de 5
Centres d’Examens Agréés, propose des examens aux méthodes
Ultrasons UT – Magnétoscopie MT – Ressuage PT – Courants de
Foucault CT – Radiographie RT, aux agents des industriels
devant intervenir en CND sur des tubes, pièces forgées, produits
plats et produits longs en acier.
Industries à Dunkerque.
- Aucune fiche de non conformité rédigée.
- 7 fiches de remarque rédigées.
En 2012, le CCPA a enregistré 2 298 certifications,
principalement de Niveau 2.
1 668 agents ont été certifiés en 2012, en Niveau 2 et Niveau 3.
Participation de 2 membres du comité CCPA (V.Brissy et
T.Ingouf) à toutes les réunions de travail du groupe technique
COFREND concernant l’adaptation de la procédure COFREND
CDC PG 02 011 dans le cadre de la nouvelle norme NF EN ISO
9712.
Organisation 2012
Le Comité est composé de 12 membres qui se sont réunis 5 fois
au cours de l’année 2012.
Initiatives 2012
Cahier de réclamation dans les centres agréés :
A chaque réunion, un bilan des cahiers de réclamation mis à
disposition des candidats est réalisé.
A noter qu’il n’y a eu aucune réclamation en 2012 dans les
différents centres agréés CCPA.
Audit de surveillance des Centres d’Examens Agréés CCPA :
Audit de surveillance du centre agréé CCPA sous secteur
sidérurgique N°T01 (Nord) hébergé au sein de la société GTS
31
Le Centre d’Examens Agréé CCPA sous secteur tubes N°1
organise depuis mars 2012 des examens double certifications
CCPA/COSAC avec le centre mobile COSAC.
Organisation de la journée niveau 3 CCPA :
44 participants dont 17 agents niveau 3 du sous secteur
sidérurgique et 18 agents niveau 3 du sous secteur tubes, ont
participé à cette journée.
Etaient également invités à cette journée, les représentants de la
direction des différentes sociétés employant des agents de
niveau 3, la direction COFREND et les présidents des autres
comités de certification.
Cette journée a permis de présenter aux participants, le rôle et
les missions de la COFREND et du CCPA, mais aussi d’aborder les
sujets relatifs à la double certification et aux modifications
normatives NF EN ISO 9712.
Les Comités Sectoriels - CCPA
Création du logo CCPA :
Un logo CCPA a été créé pour le comité et pour les 2 sous
secteurs.
Ce logo sera présent à coté de celui de la COFREND sur tous les
courriers, comptes rendus et procédures CCPA.
Initiatives et projets 2013
Certifications limitées aux conducteurs d’installations de
contrôles automatiques :
Suite à la demande d’un industriel, un groupe de travail animé
par Laurence Lux, prépare un projet de certification limitée aux
conducteurs d’installation de contrôles automatiques.
L’objectif est de présenter au CDC un projet en fin d’année 2013.
32
Projet de fusion CCPA et CCF:
Afin de mutualiser les moyens entre les 2 comités, une première
rencontre entre les membres des 2 comités sera organisée avant
les congés d’été.
L’objectif, si tous les membres des 2 comités sont d’accord, est
de réaliser la fusion entre le CCF et le CCPA dans le courant de
l’année 2014.
Les Comités Sectoriels - CIFM
Le CIFM
Le Comité Industriel Fabrication et Maintenance (CFIM),
comporte 16 Centres d’Examens Agréés, dont un en Algérie à
ARZEW. Le CIFM propose des certifications dans les méthodes
Ultrasons UT, Ultrasons appliquant la technique Time Of Flight
diffraction UT TOFD, Radiographie RT, Magnétoscopie MT,
ressuage PT, Courants de Foucault ET, Etanchéité LT, Visuel
subaquatique VT SA, Visuel indirect VT I et Visuel équipements
gaz naturel véhicules de transport en commun VT GNV, aux
agents d’essais non destructif devant intervenir dans le secteur
industriel « essai avant et en cours d’exploitation , incluant la
fabrication » et dans les sous secteurs « Mécanique » et «
Centrales électronucléaires en exploitation CENE ».
Organisation
Le Comité est composé de 12 membres qui se sont réunis 11 fois
au cours de l’année 2012, chacune des réunions faisant l’objet
d’un compte rendu diffusé à tous les centres agréés et à la
COFREND.
Outre ses tâches normales de fonctionnement, le Comité est
charge des examens de certification niveau 3 (7 sessions
organisées en 2012).
Dans le cadre de ses relations avec la COFREND, le Comité a
révisé ses tarifs d’examens pour conserver 2 tarifs : adhérents et
non-adhérents COFREND.
33
Bilan des certifications 2012
En 2012, le CIFM a enregistré 3 481 certificats (4,9% en niveau 1 ;
88,4 % en niveau 2 et 6,7 % en niveau 3), dont 1 652 en
certification initiale, 1 185 en renouvellement et 644 en recertification.
Audits de surveillance des Centres d’Examens Agréés CIFM
14 des 15 Centres d’Examens Agréés ont été audités au cours de
l’année 2012. L’audit du quinzième est programmé en janvier
2013.
Par ailleurs, 2 audits inopinés ont confirmé le fonctionnement
satisfaisant des centres audités.
Enfin, le centre de Macon a été audité par les inspecteurs de la
DREAL dans le cadre de l’habilitation de la COFREND pour
l’approbation du personnel en charge des END pour les
assemblages des appareils à pression. Cette inspection n’a pas
donné lieu à des remarques.
Principaux faits marquants
Réunion des Centres d’Examens Agréés : cette réunion annuelle
s’est tenue les 13 et 14 septembre à Valence (organisée
conjointement par le centre de Bourg de Péage et celui de
Macon).
Les Comités Sectoriels - CIFM
Groupe de travail « UT TOFD » : le GT a terminé, après un
an de travail soutenu, la mise en place de la certification
relative à cette technique. La première session de niveau 3
a eu lieu en Juin.
Groupes de travail « autres méthodes » : chacun des GT
concernés a procédé à la révision des questionnaires
spécifiques tous niveaux et des sujets pratiques niveau 3.
122 journées-agents ont été consacrées à la tenue de tous
les GT.
Groupe de travail COFREND NF EN ISO 9712 : participation
active du Comité, en charge du pilotage de ce GT, pour
arriver à un projet final de la procédure COFREND déclinant
la révision de la norme, présenté au CDC pour approbation
en avril 2013.
Groupe de travail COFREND Radiographie numérique :
participation active du Comité à ce GT piloté par le CCF.
« Les 10 ans du CIFM » : préparation de cette manifestation
qui se tiendra le 23 mai 2013.
34
Perspectives 2013
•
Refonte de toute la structure documentaire, pour tenir
compte de la mise en application au 01.09.2013 de la
nouvelle procédure COFREND issue de la révision de la
norme NF EN ISO 9712.
•
Mise en place de la radiographie numérique, pour le
deuxième semestre 2013.
•
Organisation et tenue de la manifestation « les 10 ans du
CIFM ». Le déroulement prévu de la journée sera le
suivant : conférences relatives à des domaines tels que
le domaine médical, celui de l’Art et celui de la lutte
anticriminelle, ou portant sur les activités d’autres
Comités ; en parallèle, exposition de matériels par
différents partenaires.
Les Comités Sectoriels - COSAC
LE COSAC
Le COSAC est le COmité Sectoriel Aérospatial de Certification et
a été créé à l’initiative de la Commission Qualité du GIFAS en
1979. Il organise, gère et coordonne la certification des agents
qui contrôlent toutes les pièces destinées à l’industrie
Aérospatiale, tant dans le domaine de la Production que dans
celui de la Maintenance. Il dispose de huit Centres d’Examens
Agréés, dont deux proposent la double certification (Selon
EN4179/NAS410 et ISO9712) et un Centre mobile COSAC dont
le rôle est d’organiser des certifications n’importe où dans le
monde à la demande des Industriels. Les méthodes faisant
l’objet de certification mises en place par le Comité sont:
Ultrasons (UT) – Courants de Foucault (ET) - Magnétoscopie
(MT) – Ressuage (PT) – Radiographie X (RT) – Thermographie
(IT) – Shearographie (ST) - Etanchéité (LT).
Le Comité gère également les programmes de formation qui
doivent être dispensés par les centres de formation.
Bilan des certifications 2012
Le COSAC enregistre à ce jour plus de 3 500 certifications en
cours de validité. Durant la seule année 2012, 700 nouvelles
certifications et 421 re-certifications ont été prononcées en
Niveau 1, 2 et 3. Après une période délicate due à la crise
mondiale, le nombre de certifications/recertifications délivrées
chaque année reprend une courbe fortement ascendante (+
30% en 2012). La croissance de l’industrie Aéronautique
favorise les besoins en agents CND chez les donneurs d’ordre et
tout le réseau associé de sous-traitance.
35
Organisation
Le Comité s’articule autour de plusieurs Instances: Le Conseil, le
Bureau, les Groupes de réflexion et les Groupes de travail.
Le Conseil est composé de 31 membres représentant
l’ensemble de l’industrie Aérospatiale Française (1 membre par
Société).
Le Bureau, qui propose au Conseil les actions , a réuni 7
membres du Conseil dont le Président, les 2 VP , le secrétaire et
3 autres membres.
Les groupes de réflexion servent à identifier les points à
améliorer et à proposer des solutions.
Les Groupes de Travail établissent les documents de
fonctionnement du Comité (Procédures, Questionnaires
d’examens niveau 1, 2 et 3 ainsi que les sujets pratiques Niveau
3, Formation Niveau 3 etc..).
Centres d’Examens Agréés en double certification
A la demande des Comités sectoriels CCPA puis CTIF qui
certifient des agents contrôlant également des pièces destinées
à l’industrie Aérospatiale, le COSAC a mis en place des
certifications selon EN4179/NAS410 dans des centres
d’examens utilisant le référentiel ISO 9712.
Ces centres sont hébergés par Aubert & Duval les Ansizes et
Constellium Ussel.
Centre Mobile COSAC :
Le Centre mobile COSAC voit ses demandes en forte
progression (Environ 1 par mois). Les prévisions 2013 sont
aujourd’hui du même ordre.
Les Comités Sectoriels - COSAC
Les Agréments et reconnaissances
En complément de la certification COFREND, le COSAC est
officiellement reconnu au niveau national par la Direction
Générale de l’Aviation Civile (DGAC), l’OSAC, ainsi que l’EASA
(Agence Européenne), la FAA (Autorité Américaine) et
l’organisation Pri-Nadcap.
Documents applicables au COSAC :
•
•
•
•
Le référentiel mondial établi à la demande de l’IAQG
(International Aerospace Quality Group), révisé tous les 5 ans
puis édité en Europe et aux Etats-Unis sous les références
respectives EN4179 et NAS410.
L’ISO 17024 qui garantit l’indépendance des organismes de
certification des personnels.
Les réglementations émanant des Services Officiels
Internationaux et Nationaux des ministères et des donneurs
d’ordre.
Les règles de fonctionnement du Comité.
Réglementation
Toutes les tâches CND réalisées dans l’industrie Aéronautique
sont régies par des réglementations émanant des autorités, des
ministères ou des donneurs d’ordres. La certification des agents
est obligatoire suivant le référentiel EN4179/NAS410
36
Travaux réalisés en 2012
A travers le Forum Européen des National Boards, le COSAC
s’inscrit comme moteur des actions menées, à savoir:
• La révision de la norme EN4179/NAS410 au niveau mondial.
• La création d’un document définissant les National Boards.
• L’harmonisation des exigences EASA pour les CND utilisés en
Maintenance (Part 145) et en Production (Part 21).
• L’harmonisation au niveau mondial des programmes de
formation Niveau 1, 2 & 3 dans toutes les méthodes.
 Amélioration du Site Web COSAC afin d’apporter le
maximum d’aide aux utilisateurs et d’améliorer la
communication.
 Création d’un module de formation (organisationnel et
pratique) à l’attention des candidats à l’examen Niveau 3.
 Amélioration de la structure opérationnelle du Centre
mobile COSAC (Création de sujets, etc..).
 Actions pour la reconnaissance des agents CND par leur
entreprise et la création d’une filière CND (scolaire et
universitaire).
 Audit du Comité par le COFRAC
Les Comités Sectoriels - COSAC
En 2013
•
La poursuite des actions non finalisées en 2012.
•
La finalisation de la révision de l’EN4179/NAS410
•
Révision de la procédure COSAC CCAPP 94001 (Déclinaison
de la norme EN4179).
•
Révision des Questionnaires Spécifiques.
•
Amélioration de la communication.
•
Forum Européen.
•
Mise en place de la gestion administrative des certifications
Niveau 1 limité
•
Action conjointe avec la COFREND pour la création d’une
filière de formation en CND.
•
Les Journées Techniques COSAC du 24 au 26 septembre
2013, à Toulouse, qui rassemblera les fournisseurs de
matériels CND. Des conférences sur les innovations et les
nouveaux matériaux utilisés dans l’aéronautique seront
proposées ainsi que la visite de chaines d’assemblage
Airbus.
37
L’ÉQUIPE des permanents
1 rue Gaston Boissier
75724 Paris Cedex 15
Tel: +33 (0) 1 44 19 76 18 / Fax : + 33 (0) 1 30 16 24 54
[email protected]
Directeur
Mme Nadia BECKERICH
Assistante Administrative & Comptable
Mme Valérie LEPESME
[email protected]
Responsable Certification & Qualité
Assistant en charge des Cartes de Certification
Mr Xavier Le GOFF
Mr Corentin BOUTOUX
[email protected]
Stagiaire Ingénierie de la Formation
Mlle Claudia LOUISE
[email protected]
Responsable Communication & Relations Statutaires
Mme Florence GIRAUD
1 rue Gaston Boissier, 75724 Paris Cedex 15 – tel: 01 44 19 76 18 – fax: 01 30 16 24 56 – email: [email protected] – www.cofrend.com