La Direction des Affaires Scolaires de la Ville de Paris (DASCO) met

VILLE DE PARIS/ Direction des affaires scolaires
PROGRAMME DE RECRUTEMENT D’ANIMATEURS TITULAURES TEMPS COMPLET (ADJOINTS
D’ANIMATION) CONTRACTUELS (CDD) TEMPS NON COMPLET
La Direction des Affaires Scolaires de la Ville de Paris (DASCO) met en œuvre la politique
éducative de la collectivité parisienne, elle est notamment responsable, au sein des écoles
maternelles et élémentaires, de l’organisation des services d’accueil des enfants de 3 ans à 12 ans :
Durant les temps périscolaires :
- L’interclasse, pause du midi de 11h30 à 12h30 : lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi ;
- L’étude surveillée en élémentaire de 16h30 à 18h30 : lundi, mardi, jeudi, vendredi ;
- Le goûter en maternelle de 16h30 à 18h30 : lundi, mardi, jeudi, vendredi ;
- Les ateliers éducatifs de 15h à 16h30 : mardi, vendredi.
Durant les temps extrascolaires :
- Le mercredi après-midi de 13h30 à 18h en élémentaire, et à 18h30 en maternelle ;
- Durant les vacances scolaires de 8h30 à 18h en élémentaire, et à 18h30 en maternelle.
Depuis 2013, la Ville de Paris s’engage, dans le cadre de son partenariat avec la Direction de la
cohésion sociale et la Caisse d’Allocations Familiales de Paris, à renforcer l’encadrement et de
qualification des équipes d’animation sur l’ensemble des temps périscolaires.
La collectivité parisienne est donc amenée à mettre en place un programme de recrutement
important, correspondant à plus de 2 000 personnes, avec un phasage de prise de poste sur deux
ans : rentrée de septembre 2015 et rentrée de septembre 2016.
Ainsi, 600 nouveaux adjoints d’animations titulaires à temps complet et 1620 nouveaux animateurs
contractuels à temps incomplet seront recrutés par la Ville, soit 922 recrutements pour une prise de
poste en septembre 2015 et 1298 recrutements pour une prise de poste septembre 2016.
Phasage du recrutement des adjoints d’animation (animateurs)
2015
2016
total
Recrutement des titulaires
400
200
600
Recrutement des contractuels à temps partiel
522
1098
1620
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prévision scolaire/ janvier 2015
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Les trois statuts et les conditions de recrutement
Le concours est la règle de recrutement de la fonction publique, notamment parisienne. Néanmoins
pour répondre à des besoins spécifiques d’organisation de ses services, la collectivité parisienne
propose des postes pouvant correspondre aux différentes étapes du parcours professionnel des
candidats, soit trois statuts différents :
- Titulaire à temps complet ;
- Contractuel à temps non complet ;
- Vacataire (acte d’engagement pour assurer des services de manière temporaire).
Conditions de recrutement communes aux trois statuts:
Avoir 18 ans
Jouir de ses droits civiques et détenir un casier judiciaire compatible avec l’emploi
demandé
Conditions spécifiques pour les animateurs titulaires (corps des adjoints d’animation spécialité
périscolaire de catégorie C de la filière animation) :
Remplir les conditions générales d’accès aux emplois permanents de la fonction publique,
notamment, disposer de la nationalité française ou européenne.
Pour le recrutement des animateurs contractuels et vacataires, la condition de nationalité française
ou européenne n’est pas requise.
Les profils recherchés
Pour les postes d’animateurs titulaires :
-
Candidats disposant d’un diplôme, d’une qualification (BAFA ou équivalence) et d’une
expérience dans l’animation et l’encadrement des activités éducatives ludiques, culturelles,
sportives ou d’éveil
Pour les postes d’animateurs contractuels :
-
Candidats (actifs ou étudiants) motivés par l’encadrement de groupes d’enfants et désirant
s’engager dans un projet professionnel dans l’animation ; les candidats n’ayant pas la
qualification réglementaire devront s’engager à se former au BAFA.
La maîtrise de techniques artistiques, sportives, linguistiques etc. sera appréciée.
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Les prochaines échéances 2015
Date
Type de recrutement
26 janvier au 20
Février 2015
Dépôt des candidatures pour le
recrutement d’agents titulaires
1er semestre 2015
Dont des contrats à
735h, 525h et 350h.
Recrutement des agents contractuels
Nombre de
postes
300
522
Les modalités de recrutement du prochain recrutement de 300 animateurs à temps plein
(adjoints d’animation de catégorie C)
Calendrier :
•
•
•
26/01 au 20/02 2015: les inscriptions : respect des dates impératif
Début avril: sélection des candidats (entretiens)
Fin avril 2015: les résultats
En septembre 2015: prise de poste
Procédure :
Adresser une lettre et un curriculum vitae, impérativement du 26 janvier au 20 février, une lettre de
motivation et un CV ; des pièces complémentaires pour apprécier la candidature (lettre de
recommandation, rapport de stage etc.) pourront être jointes.
-
à la Direction des ressources humaines - Bureau du recrutement et des concours 2, rue de
Lobau - 75196 PARIS CEDEX 04. sous référence «Adjoint d’animation»
Ou
- Via l’adresse électronique : [email protected]
Les modalités de recrutement des animateurs contractuels CDD à temps non
complet
Les conditions d’engagement :
Il s’agit d’un contrat à durée déterminée à temps non complet de trois, renouvelable 3 ans.
Procédure :
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Déposer un dossier de candidature à un poste d’animatrice- animateur contractuel(le), dûment
complété et accompagné impérativement des pièces demandées, auprès de l’une des dix
circonscriptions des affaires scolaires (CAS) / et de la petite enfance (CASPE)
Le dossier sera téléchargeable à compter du mois de février 2015 sur www.paris.fr ou à retirer en
circonscription.
Actions de recrutements et partenariat
Les candidats Parisiens de moins de 26 ans pourront bénéficier d’un accompagnement de la
Mission Locale de Paris.
Les objectifs des actions de recrutements visent la constitution de viviers de candidats disposant
d’une expérience ou/et d’une formation dans le secteur de l’animation auprès d’enfants de 3 à 12
ans, à travers :
-
Des sessions de recrutements
Des sessions d’information du métier d’animateur et des modalités de recrutement
Développement d’un réseau et de partenariats pour :
o Repérer et accompagner les candidats
o Former les candidats potentiels
o Relayer les supports de communication et des offres d’emploi (contrats, vacations)
Les Evènements de recrutement du 1er semestre 2015 :
I/ Forum « PARIS METROPOLITAIN POUR L’EMPLOI DES JEUNES » le 12 février 2015 à la Grande
Halle de la Villette
Dans le cadre du forum, la ville sera amenée à prendre les candidatures des personnes se présentant
pour un poste d’animateur titulaire à temps complet (32 heures annualisées). Les profils recherchés
sont les candidats ayant une qualification ou une expérience dans l’animation.
Elle proposera également des postes d’animateurs contractuels à temps non complet et des
vacations.
Deux conférences pour se renseigner sur le métier d’animateur à la Ville de Paris et des différentes
modalités de recrutement (poste de titulaire, contractuel à temps partiel et vacataire), seront
également organisées sur le forum :
-
Une conférence Métier animateur- Modalités de recrutement, de 10h30-12h – pour les
-
Une conférence Métier animateur- Modalités de recrutement, de 15h-16h30 – pour les
jeunes non suivis par une mission locale et notamment les étudiants ;
jeunes suivis par la Mission locale de Paris ou les Missions Locales métropolitaines.
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II/ « LES METIERS QUI RECRUTEMENT » le 14 avril 2015 au Carreau du Temple 75003
Dans le cadre du forum, la ville sera amenée à prendre les candidatures des candidats à un poste de
vacataires.
Par ailleurs, elle proposera des sessions de recrutement d’animateurs contractuels et recevra en
entretiens les candidats orientés par les partenaires de la Ville dans le cadre du programme de
recrutements d’animateurs.
Chacun de ces deux événements sera organisé en lien avec les partenaires.
Pour le recrutement et la formation des publics de moins de 26 ans un partenariat a été engagé avec
la Mission Locale de Paris.
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