Entre-Nous (automne 2014) - Institut de Réadaptation Gingras
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Entre-Nous (automne 2014) - Institut de Réadaptation Gingras
VOLUME 5 N°2 | AUTOMNE 2014 Visite d’Agrément Canada, du 10 au 12 novembre 2014 Une visite de distinction pour notre programme AVC! Par Francine Dicaire Agent de gestion de la qualité Les 10, 11 et 12 novembre dernier, le programme Neurologie de l’IRGLM a accueilli le Dr Roger Roberge et Monsieur Mario Bolduc, visiteurs d’Agrément Canada, dans le cadre du «Programme de distinction à l’intention des services aux victimes d’accident vasculaire cérébral». Et ce fut de la visite de qualité! En effet, l'IRGLM a reçu une note d'évaluation de 97% de la part des visiteurs d'Agrément Canada, bien que la note finale ne sera attribuée par l'organisme que dans un mois. En quoi consiste ce programme? Ce programme, élaboré en partenariat avec le Réseau canadien contre les accidents vasculaires cérébraux, reconnaît les organismes de santé qui font preuve d'excellence sur le plan clinique et d'un engagement exceptionnel à l'égard du leadership en matière de soins aux victimes d'accident vasculaire cérébral. Après s’être fait décerner un agrément avec mention d’honneur, il était tout-àfait conséquent que l’IRGLM inscrive son programme neuro à cette visite ! Lancé en mars 2010, le programme de distinction offre des normes d'excellence rigoureuses et hautement spécialisées, des indicateurs de rendement et des protocoles exhaustifs ainsi qu'une visite menée par des évaluateurs, experts en la matière, qui ont une vaste expérience pratique des services aux victimes d'AVC. Quels sont les critères pour l’attribution du prix de distinction? Agrément Canada tient compte des cinq facteurs suivants pour attribuer le prix de distinction à un établissement : Conformité aux normes d'excellence; Respect des seuils exigés pour les indicateurs de rendement; Mise en oeuvre des guides de pratique clinique ou des protocoles de soins des cas d’AVC; Engagement à l'égard de l'excellence et de l'innovation; Visite d’Agrément Canada, du 10 au 12 novembre 2014 1 Coup de chapeau 2 Billet du DG 3 Engagement à l'égard de l'enseignement au client et à la famille. Une démarche qui s’inscrit dans notre quête vers l’excellence L’IRGLM s’est inscrit au Programme de distinction AVC le 24 janvier dernier. Depuis, des équipes ont travaillé intensément à la préparation de cette visite. Comme pour l’exercice d’agrément régulier, ce processus met en lumière nos réalisations et identifie des pistes d’amélioration. Merci à l'équipe neuro et à tous ceux et celles qui ont collaboré à cette démarche et à son succès. Nous ne saurions vous remercier assez pour votre inestimable contribution à l’amélioration de nos services dans notre quête toujours renouvelée de l’excellence. Au revoir et bienvenue 9 Du côté de la recherche 10 Ouverture du lien physique entre les deux pavillons de l'IRGLM 11 Acquisition par l'Institut d'un système de radiologie révolutionnaire 11 Publication récente d’une étude effectuée en collaboration avec l’IRGLM dans une revue scientifique internationale 5 Mérites 6 Le programme de préceptorat en soins infirmiers version révisée 13 LEAN cuisine 8 La Fondation à la une ! 14 Institut de réadaptation Gingras-Lindsay-de-Montréal 1 COUP DE CHAPEAU Plein de nouveautés au Service des bénévoles! Par Nicole Daubois, Coordonnatrice du service des bénévoles travailleuse sociale à ce programme, que nous avons pu concrétiser ce nouveau service. Les bénévoles de l’IRGLM ne chôment pas! À preuve, de nouvelles activités et services sont venus couronner notre offre de service de bénévolat, souligner ses réalisations et montrer la valeur ajoutée de ce secteur essentiel de l’Institut. Des bénévoles au programme amputations et blessures orthopédiques graves Depuis plusieurs années, le Service des bénévoles reçoit des étudiants en année préparatoire de médecine dans le cadre d’un cours intitulé «Sensibilisation aux patients et aux proches». Par ce cours supervisé par le Service bénévole, les étudiants sont invités à faire contact avec les patients hospitalisés par des visites amicales. Ces visites permettent aux étudiants de mieux comprendre l’impact de l’atteinte subie par la personne. On sait que la nouvelle situation vécue par le patient a également un effet sur ses proches, son travail, ses loisirs, son rôle social. Ce cours non clinique vise à mieux conscientiser et à préparer nos futurs médecins à traiter la personne et non seulement l’atteinte ou la maladie. Ces étudiants ont toujours été présents au programme neurologie et au programme lésions médullaires. Depuis septembre, des étudiants sont également présents auprès de la clientèle du programme amputations et blessures orthopédiques graves. En soirée, durant la semaine, ils assurent une présence mais surtout une disponibilité à l’écoute qui peut être très significative pour la clientèle. C’est aussi grâce à l’implication de Stéphanie Turgeon, 2 Les livres roulent jusqu’au Pavillon Lindsay Le service de bibliothèque roulante est maintenant disponible également pour les patients du Pavillon Lindsay. Constituée de deux équipes de deux bénévoles, le service de prêt de livres est une activité appréciée car elle est souvent significative pour les habitués de la lecture. C’est aussi l’occasion de faire contact avec les bénévoles, Zahia Rouani et Chantal Normand au Pavillon Gingras et Yassin Irislimane et Lori-Ann Zemanovich au Pavillon Lindsay. Ceuxci font la tournée des unités de soins munis de leur chariot offrant quantité de livres en tous genres. Un autre «plus» pour les patients hospitalisés! On inaugure la nouvelle boutique Arc-en-ciel Voilà maintenant quelques années que ce projet était en gestation. Après tous les déménagements des programmes-clientèles et les Sur la photo on reconnaît le directeur général, Jean-Philippe Cotton, Francine Monette, directrice des services administratifs, Johanne Blouin, bénévole et responsable des achats à la boutique et Nicole Daubois, coordonnatrice du service des bénévoles. ENTRE-NOUS − Automne 2014 rénovations de la cuisine, ce fut enfin notre tour. Un nouvel espace pour la boutique du cadeau! Plus grand, plus espacé, ce nouveau local permet enfin aux personnes en fauteuil roulant d’entrer dans la boutique et de faire eux-mêmes leur «magasinage». Plus aéré aussi, on peut, à loisir, regarder, admirer et acheter la marchandise mieux disposée. Bien que rouverte en juillet après cinq semaines de travaux, nous avons fêté l’événement le 7 octobre dernier lors de l’inauguration officielle. Une «coupe de ruban» a eu lieu devant plusieurs dizaines d’invités et d’employés. En présence du directeur général, Jean-Philippe Cotton et des principaux acteurs liés à ce projet, les personnes présentes ont pu profiter du café et des muffins offerts ainsi que d’un rabais valide seulement ce jour-là. Rappelons que les profits de la boutique servent à l’achat d’équipements ou à la concrétisation de projet pour la clientèle. Décidément, on ne compte plus les «plus» reliés au Service des bénévoles pour le bénéfice des patients! Billet du DG Animés par une vision commune, nous agissons et contribuons tous à sa réalisation Par Jean-Philippe Cotton, directeur général Après un été de relâche, notre journal Entre-nous reprend du service. Je suis donc très heureux de vous retrouver en introduction à ce numéro fort rempli, qui comporte d’ailleurs une nouvelle rubrique intitulée Mérites. Cet ajout vient mettre en lumière nos « bons coups », de même que les prix et récompenses reçus par ceux et celles qui sont les ambassadeurs des excellents soins, services et pratiques qui font la renommée de l’IRGLM. Les derniers mois ont été féconds en nouvelles et évènements de tous ordres. L’annonce de la réorganisation majeure du réseau de la santé dans le cadre du dépôt du projet de loi 10 et ses répercussions ont été le sujet de l’heure pour nous et pour nos collègues du réseau. Un sujet qui s’est traduit, dès les premières annonces ministérielles, par des préoccupations ou inquiétudes au sein des équipes. Or, il était primordial pour nous de se faire entendre lors des travaux entourant la commission parlementaire sur ce projet de Loi, à travers les représentations suivantes: Participation aux réflexions du groupe de travail régional ''Métropole en action'' qui recommandera au ministre les scénarios optimaux de regroupement d'établissements; Présentation, par nos trois présidents de CA, d'un abrégé de mémoire à l’intention du ministre Barrette; Interventions auprès du ministre de la santé, de la ministre de la réadaptation, de la protection de la jeunesse et de la santé publique et auprès du député de Mont-Royal; Obtention d'un soutien des universités de Montréal et de McGill dont une intervention de l'équipe du recteur de l'UdeM en commission parlementaire voulant ''...préserver ce joyau...de calibre national et même international...''; Participation du DG du CR LucieBruneau à l'audition de notre association (l'AERDPQ) en commission parlementaire pour défendre la place de la réadaptation au sein des nouvelles structures de CISSS. Agir pour nos convictions Toutes ces représentations ont pour but de soutenir les travaux de fusion que nous avons amorcés avec le CRLB et l’IRD et de positionner l’IRGLM le plus favorablement possible sur ce grand échiquier, plus précisément au sein du futur CISSS du Sud-Est-de-l'Ile. Nous y avons énoncé clairement la valeur ajoutée de notre proposition concertée pour le bénéfice de nos clientèles et pour le développement et le partage des connaissances en réadaptation. Par aileurs, nous tenons à vous transmettre l'nformation le plus clairement possible quant aux différentes démarches entreprises dans ce dossier et, de la même façon, des nouvelles obtenues de l’Agence à ce chapitre. Et c’est ce que nous avons fait et continuerons de faire, par le biais de rencontres générales ou encore de communications qui vous sont transmises de façon ponctuelle. De plus, il est très important de réitérer que malgré les changements que pourront apporter le projet de loi 10, l’IRGLM poursuit sa mission avec une détermination renouvelée. Institut de réadaptation Gingras-Lindsay-de-Montréal Encadrée par une vision et des valeurs de passion, de collaboration et de dépassement, cette mission vient nous rappeler que nos gestes et actions convergent toujours vers une seule et même priorité : nos usagers. Dans cette même foulée, je constate plus que jamais l’indéniable qualité de nos experts et leur immense apport au rayonnement de notre Institut, à en juger par les nombreux prix et mérites que nos professionnels ont reçu au cours de l’année. Bravo! Belles visites et rayonnement À cet égard, je suis fier de mentionner que des délégués d’Agrément Canada sont venus faire une visite les 10, 11 et 12 novembre dernier dans le cadre du programme de Distinction à l’intention des services aux victimes d’un AVC et que cette visite a été un franc succès. Ce rayonnement passe aussi par la promotion de cette expertise. Je pense notamment à la très touchante vidéo produite par l’équipe de la Fondation IRGLM et qui a été lancée dans le cadre de la Soirée bénéfice Casino tenue le 9 octobre dernier. Ce court-métrage traduit avec beaucoup d'éloquence - et d'émotion - les histoires éprouvantes de personnes qui ont été prises en charge par l'IRGLM dans leur processus de réadaptation physique et qui ont partagé, avec beaucoup de sensibilité et de fierté, le résultat de leur parcours. Il vient souligner le travail formidable et salvateur du personnel de l'Institut, qui leur a permis de renaître. 3 Je profite d’ailleurs de cette tribune pour remercier personnellement tous les bénévoles de l’Institut qui ont prêté main-forte à la Fondation de l’IRGLM pour faire de cet évènement le succès qu’il a été et qui a permis de recueillir la somme de 75 000 $ pour la cause de la réadaptation. Agir dans un esprit collaboratif Plusieurs importants projets se sont concrétisés au cours des derniers mois : le projet de fusion des cuisines, la construction de la passerelle, l’agrandissement de la Boutique Arc-en-ciel pour ne nommer que ceux-ci. Nous avons même eu le privilège d’accueillir des délégations ministérielles à quelques reprises, alors que nos visiteurs ont pu constater de visu le rôle et l’importance de la réadaptation physique dans le domaine de la santé et la place prépondérante L’OQLF à la rescousse! Avez-vous des interrogations - voire des incertitudes - au sujet des règles portant sur la ponctuation ou l’adressage de vos lettres? Êtes-vous à l'affût des anglicismes qui peuvent s’insérer insidieusement dans vos textes? Pour des réponses claires, consultez le site de l’Office québécois de la langue française (OQLF) - une ressource inestimable - qui offre une banque de dépannage linguistique des plus complètes. Vous y trouverez une quantité impressionnante d’information dans le domaine linguistique (terminologie, lexiques, vocabulaire, etc.) Voilà une site à ajouter incontestablement à votre liste de « favoris » : http://www.oqlf.gouv.qc.ca/ressources/bdl.html 4 qu’elle occupe dans le coeur de tous les intervenants de l’Institut. Alors que les baisses de revenus de SAAQ et CSST sont encore à l’ordre du jour de nos dossiers organisationnels, nous devons poursuivre nos activités dans un contexte d’optimisation. Cependant, nous attendons avec impatience les suites du dépôt du projet de loi 10 afin de connaître les décisions ministérielles qui en découleront, notamment en ce qui a trait au CISSS d’appartenance de l’IRGLM. Nous espérons que le ministre accueillera favorablement notre recommandation, qui permettrait, notamment, de joindre nos partenaires CRLB et IRD dans une même entité administrative. à profiter des Fêtes qui s’en viennent à grand pas! Aussi, l’Institut accueillera les enfants, petits-enfants, neveux et nièces des employés et usagers de l’établissement le dimanche, 14 décembre 2014, dans le cadre de la 10e édition de la Fête de Noël des enfants. Quant aux célébrations de Noël des employés, elles se tiendront le jeudi 11décembre, par un repas traditionnel suivi de la cérémonie de reconnaissance des années de service. Soyez à l’affût des communications qui vous seront transmises à ce sujet. Je vous souhaite donc un mois de décembre des plus agréables et festifs, entourés de vos proches. Voilà l’essentiel ! Comme toujours, je tiens à vous remercier de votre précieuse collaboration en ces périodes de changement et Jean-Philippe Cotton La semaine de la confidentialité 2014 : Campagne de sensibilisation axée sur les réseaux sociaux personnelle et professionnelle, de même que celle de nos usagers : les médias sociaux. Surveillez les activités en lien avec cette campagne! La Semaine de la confidentialité 2014, initiée par l'Association des gestionnaires de l'information de la santé du Québec (AGISQ), sera soulignée du 23 au 29 novembre 2014. Cette année, le CRLB, l’IRD et l’IRGLM innovent en organisant une campagne de sensibilisation commune qui aborde un sujet contemporain et qui prend de plus en plus de place dans nos vies ENTRE-NOUS − Automne 2014 Ainsi, nous vous invitons à prendre connaissance du communiqué qui vous a été envoyé à ce sujet et qui est affiché sur les différents babillards et surtout de participer à la visio conférence-midi intitulée « Lorsque modernité rime avec confidentialité » qui se tiendra le mercredi 25 novembre à l'Amphithéâtre Saputo. Publication récente d’une étude collaborative avec le CRIR l’IRGLM apparaît dans une revue scientifique internationale Marie-Christine Hallé, M.P.O., Ph.D. Stagiaire postdoctorale, CRIR- site IRGLM • SAGE, Programme neurologie Dans le cadre de son doctorat en orthophonie, Marie-Christine Hallé a collaboré avec divers établissements du CRIR, dont l’IRGLM, pour étudier les relations entre les orthophonistes et les proches de personnes aphasiques en contexte de réadaptation. Après avoir présenté le fruit de cette collaboration aux cliniciens de l’IRGLM le 16 septembre dernier, elle résume aujourd’hui un de ses articles, récemment publié dans la prestigieuse revue scientifique International Journal of Language and Communication Disorders (publié en ligne). L’article intitulé Speech-language therapists’ process of including significant others in aphasia rehabilitation (traduction libre : Le processus préconisé par les orthophonistes pour inclure les proches des personnes aphasiques en contexte de réadaptation) met en lumière une étude dont l’objectif était d’explorer le processus qui sous-tend les interventions des orthophonistes auprès des proches de personnes devenues aphasiques à la suite d’un AVC. Cette étude a permis de constater que la perception qu’ont les orthophonistes de leur travail avec les proches de personnes aphasiques est un facteur déterminant dans le type et la fréquence des interventions qu’elles leur offrent. Autrement dit, les orthophonistes perçoivent majoritairement le travail avec les proches comme un ajout positif à leur pratique centrée sur la personne aphasique. Cependant, cela représente néanmoins des défis tels que celui de ne pas brimer l’espoir qu’a le proche de revoir un jour la personne aphasique s’exprimer comme avant. Dans ce contexte, l’échange d’information avec le proche est fréquent alors que l’entraînement visant à mieux communiquer avec la personne aphasique s’avère plus rare, c'est-à-dire lorsque des conditions favorables sont réunies. Or, les orthophonistes qui perçoivent davantage le travail avec les proches comme étant une nécessité réalisable étaient plus enclines à entraîner la paire proche-personne aphasique à mieux communiquer. Afin de soutenir un changement de perception chez les orthophonistes et ainsi favoriser une offre de services plus diversifiée et adaptée aux besoins des familles, l’implantation d’une approche centrée sur la famille ou de « famille partenaire » dans les équipes de réadaptation constitue une avenue des plus prometteuses. Référence : Hallé, M.-C., Le Dorze, G., & Mingant, A. (2014). Speech-language therapists’ process of including significant others in aphasia rehabilitation, International Journal of Language and Communication Disorders, (publié en ligne). Institut de réadaptation Gingras-Lindsay-de-Montréal La 12e semaine québécoise du traumatisme craniocérébral (SQTCC) soulignée à l’IRGLM L’IRGLM a été l’hôte de la conférence de presse du Regroupement des associations de personnes traumatisées crâniocérébrales du Québec (RAPTCCQ) qui se tenait le 22 octobre dernier à l’Amphithéâtre Saputo. L’évènement visait à promouvoir le lancement de trois vidéos fort émouvantes portant sur le bouleversement de la vie de trois personnes à la suite d’un TCC. Les témoignages touchants de ces trois personnes – présentes pour l’occasion, – sont venus clore la conférence. De gauche à droite : Mme Nicole Tremblay, présidente du RAPTCCQ, ainsi que Sonja, Marianne et Jocelyn, les trois personnes qui racontent leur histoire sur vidéo) 5 MÉRITES Entre-nous lance cette toute nouvelle rubrique qui vise à souligner nos « bons coups » et réalisations. …Les « pouces en l’air » sont nombreux! De gauche à droite: Annie Marquez, Denis Phaneuf, Yves Bolduc (PDG intérimaire de l'AGESSS), Nancie Brunet, Lucie Letendre (DG du CSSS de Trois-Rivières), Rosalba Guerrera et Caroline Joly Une belle reconnaissance de ses pairs! Le 30 octobre 2014, Nancie Brunet, conseillère-cadre à la direction générale, recevait le prix d’excellence de l’Association des gestionnaires d’établissements de santé et de services sociaux (AGESSS). Alain Godbout – Lauréat 2014 du prix d’excellence de l’OPPQ L’ensemble du parcours professionnel d’Alain Godbout, physiothérapeute, - et plus particulièrement son implication dans la mise en place d’outils d’évaluation utilisés chez les clientèles TCC - a été récompensé le 24 octobre dernier alors qu’il s’est vu décerner le Lauréat du prix d’excellence de l’Ordre professionnel de la physiothérapie du Québec (OPPQ). Ce prix vient souligner l’engagement exceptionnel d’Alain envers la physiothérapie de même que son investissement considérable dans la formation en rééducation vestibulaire. Il est à noter que cette distinction vise à mettre en valeur les professionnels qui contribuent de façon particulière à l’avancement et au rayonnement de la profession. Par ce prix, l'AGESSS vient reconnaître et souligner de façon toute particulière la contribution d'un membre de l’Association pour sa qualité de gestion ainsi que son engagement dans son milieu et pour l’Association. Nancie a été choisie parmi les gestionnaires de tous les établissements de la région de Montréal! Plusieurs de ses collègues et amis étaient présents pour souligner avec enthousiasme sa victoire. Félicitations Nancie! Le rapport de gestion de l’IRGLM primé! Le rapport de gestion préparé annuellement par l’équipe de la direction générale, s’est mérité en août dernier les éloges de l’Agence de Montréal qui souhaite s’en servir comme modèle. En effet, voici essentiellement ce que M. Vincent Lehouillier, Directeur des affaires institutionnelles et des ressources humaines de l’Agence de Montréal nous écrivait : « Nous vous remercions de nous avoir transmis le rapport annuel de gestion 2013-2014 de votre établissement. En plus de se vouloir un outil de communication au regard des caractéristiques distinctives et accomplissements de votre établissement, il est également un véhicule privilégié d’information relativement aux divers dimensions liées à la Qualité. Nous avons pris connaissance du contenu de ce dernier. Nous tenons à souligner la qualité de votre rapport annuel qui se démarque par le fait qu’il est particulièrement clair et complet. Nous aimerions d’ailleurs l’utiliser comme référence-modèle afin de soutenir les autres établissements dans la rédaction de leur rapport annuel. » Nous en sommes très fiers! 6 ENTRE-NOUS − Automne 2014 « Les premiers pas de l’IRGLM » Monographie de Denise Mauger, ex- directrice du développement organisationnel et directrice générale adjointe de l’IRM Plusieurs d’entre vous connaissent Denise Mauger, de l’époque où elle était directrice du développement organisationnel et directrice générale adjointe de l’IRM. Intéressée par le processus de fusion qui a mené à la naissance de l’IRGLM, elle a écrit une monographie intitulée Les premiers pas de l’IRGLM qui retrace tout le parcours de la mise en œuvre de la fusion entre l’Hôpital de réadaptation Lindsay (HRL) et l’Institut de réadaptation de Montréal (IRM). Des extraits de l’ouvrage ont été diffusés en primeur au mois de septembre dernier et sont accessibles sur notre site web, sous la rubrique Nouvelles – publications. En voici le lien : http://www. irglm.qc.ca/fr/institut/publications. php La version finale et intégrale de la monographie sera disponible en février. Surveillez-en l’annonce! Agrément Canada veut adopter notre rédaction! Agrément Canada s’est montré absolument ravi par la façon dont nous décrivons le processus d’agrément sur notre site web. À tel point que l’organisme nous a demandé la permission d’utiliser le même libellé pour ses propres documents! Pour voir précisément de quel message il s’agit, rendezvous sur notre site web, sous la rubrique Soins et services – Agrément – Qualité et plaintes : http://www.irglm.qc.ca/fr/ services-clientele/plaintes-et-qualite. php Des ateliers-conférences au bénéfice de la clientèle neuro et leurs familles Le programme neuro, en collaboration avec l’équipe de soins en soirée, a démarré en septembre dernier des ateliers d’information et d’échanges pour la clientèle neuro et leurs familles. D’une durée d’une heure, ces activités instructives et interactives qui se déroulent tous les mardi soirs à l’Amphithéâtre Saputo, se veulent un forum dans lequel les clients neuro et leurs familles puisent de l’information et discutent de sujets tels que La prévention des chutes, La vie après la réadaptation, « Qu’est-ce qui est arrivé à mon cerveau? », Comment rester en santé, Comment gérer son énergie et son sommeil, et d’autres sujets des plus pertinents. Voilà une formidable initiative. Prix « Long term service award » remis par l’Université McGill Neuf thérapeutes de l’IRGLM en les personnes de Christiane Arnold, Susan Crabb, Michel Danakas, Christina Fougeris, Christiane Garneau, Molly Hilsenrath, Jean-François Lemay, Sonia Nguyen et So Pheap Pang, ont reçu le prix « Long term service award » le 4 juin dernier. Cet hommage vient souligner plus de 15 ans d’engagement pour la supervision et le développement de la relève en physiothérapie, de même que la volonté constante de maintenir leurs connaissances à la fine pointe des dernières données probantes. De plus, il vient appuyer la philosophie de l’IRGLM de valoriser grandement ces activités d’enseignement qui ciblent l’excellence et l’amélioration continue de la qualité des services en réadaptation. L’IRGLM favorise aussi grandement la supervision de stagiaires provenant des deux plus grandes maisons d’enseignement à Montréal, dont la prestigieuse Université McGill. L’une des récipiendaires du prix, Molly Hilsenrath Institut de réadaptation Gingras-Lindsay-de-Montréal Prix Partenaire 2014 de l’Université de Montréal Le Prix Partenaire 2014 de l’Université de Montréal a été décerné plus tôt cette année aux ergothérapeutes de l’IRGLM. Ce prix vient reconnaître l’augmentation de la capacité d’accueil au cours des dernières années, mais aussi l’ouverture de nos ergothérapeutes aux stages spéciaux, ainsi qu'aux stages internationaux. Le prix a été reçu par Marianne Benoit, répondante professionnelle des ergothérapeutes de l’IRGLM. Le projet Réadaptation + voit le jour Un petit mot pour féliciter l'équipe du programme de santé physique et tout particulièrement son chef, Denis Phaneuf, qui a mené à bon port le projet de transformation des quatre unités du pavillon Lindsay en implantant sur chacune d'elles le circuit d'entraînement de réadaptation plus. Et puisqu'une image vaut mille mots, voici une photo de l'une des stations. Merci aussi à la Fondation LRH ainsi qu'à la DSA pour leur soutien. N’hésitez pas à communiquer avec le service des communications pour nous faire part de vos succès et ceux de vos équipes, de même que les mérites de vos collègues 7 LEAN cuisine Par Annie Marquez Chef des activités d’alimentation Non, il ne s’agit pas d’une publicité pour un plat congelé! Le projet de fusion des cuisines de l’IRGLM a nécessité beaucoup d’heures de planification et chaque étape a été songée en fonction de la philosophie LEAN. Nous arrivons à la fin des travaux et – comme vous avez pu le constater - nous voyons enfin la lumière…. au bout du tunnel (de la cafétéria!) La nouvelle cuisine du pavillon Gingras respecte en effet plusieurs principes du « LEAN management » en ce qui a trait à son aménagement. Tout d’abord, un atelier Kaizen a eu lieu en mars 2013 pour planifier l’aménagement du secteur de production alimentaire. Les cuisiniers ont donné plusieurs suggestions afin de rendre leur travail plus performant. De nombreux travaux ont permis de diminuer les déplacements inutiles en améliorant l’emplacement des réserves alimentaires, les outils et équipements utilisés pour une meilleure efficacité. Entre autres changements importants, les réserves froide et congelée qui se trouvaient au sous-sol sont maintenant sur le même étage où les cuisiniers travaillent. Ensuite, sur le plan de la distribution, une nouvelle courroie d’assemblage des plateaux repas, nommée courroie « B-Lean », fonctionne selon les principes LEAN. Les déplacements sont diminués, tout est à portée de la main et chaque poste à la courroie requiert le même temps d’assemblage, ce qui diminue grandement les moments d’attentes, autrement dit les pertes de temps. Il fallait devenir plus efficace pour réaliser en une seule courroie les plateaux de tous les patients de l’Institut, soit pour les 7 étages des deux pavillons! 8 Finalement, un autre atelier Kaizen a eu lieu les 24-25 mars 2014 avec l’équipe Kaizen pour une Cuisine Verte! Les préposés au service alimentaire Rachelle Leblanc, Marie-Josée Ouellet, Érisse Philistin et Louisena Volmir ainsi que la chef du secteur de production et distribution du Service alimentaire, Marie-Christine Bérubé, ont participé à cet atelier que j’animais en tant qu’agent LEAN. Le but était de planifier le meilleur aménagement possible pour la laverie et d’intégrer le recyclage et le compost dans nos activités quotidiennes. Depuis, la laverie a été complètement redessinée, les déplacements sont beaucoup plus faciles qu’avant et surtout beaucoup moins nombreux, entre autres, grâce au changement de lave-vaisselle (celui du pavillon Lindsay a été déménagé au pavillon Gingras). Et pour boucler la boucle…un geste écolo Pour que notre beau projet de réorganisation des cuisines soit terminé, il ne reste qu’à mettre en place le compost et le recyclage. L’îlot multimatières est déjà en fonction dans la cafétéria du pavillon Gingras et la réponse à ce fonctionnement est excellente. Dès que les contrats seront signés pour les transporteurs de compost et de recyclage à la cuisine, nous débuterons notre cuisine verte! À ce moment-là des affiches seront installées et des accompagnateurs seront présents dans les premiers jours pour vous orienter quant au processus ENTRE-NOUS − Automne 2014 à suivre lorsque vous devrez faire le tri de vos déchets entre compost, recyclage et déchets. Lorsque nous mettrons en place le recyclage et le compost il sera important de garder en tête le premier « R » de la pensée écolo soit la réduction de nos déchets : Saviez-vous que chaque matière jetée, recyclée ou compostée engendre des frais à l’Institut pour son ramassage? C’est pourquoi, au niveau de notre production à la cuisine, tous nos « restants » ne vont pas nécessairement au compost : Nous sommes créatifs dans leur utilisation et nous en remettons une partie à l’organisme MultiCaf. Cette cafétéria communautaire offre des repas quotidiens de même qu'une aide alimentaire sous forme de dons d'aliments! Retour sur le sondage de satisfaction de la clientèle à l’endroit de la nourriture servie à l’Institut À la suite de la fusion des cuisines, une stagiaire en nutrition a réalisé un sondage de satisfaction auprès des patients des pavillons Gingras et Lindsay. Depuis le 11 juin, les patients du pavillon Lindsay reçoivent la même nourriture que les patients du pavillon Gingras alors qu’avant, la nourriture provenait du CHU Sainte-Justine. Les résultats sont concluants! La satisfaction générale des patients du pavillon Gingras est de 87% et celle des patients du pavillon Lindsay est de 82% pour une moyenne de 85%. Ainsi la satisfaction générale au pavillon Lindsay s’est améliorée de 16% (elle était de 66% en 2013). Plusieurs commentaires ont été recueillis pour continuer à améliorer notre service! Merci aux usagers d’avoir pris le temps de participer à cet exercice essentiel. Au revoir et bienvenue Retraite Rodica Zenecan Infirmière auxiliaire – programme amputations et BOG Aline Loiseau Technicienne en administration recherche Sylvie Lamontagne Agent administratif accueil – pavillon Gingras XUAN-Luat Nguyen Infirmier – programme neurologie Suzanne Rouiller Travailleuse sociale – programme neurologie Martine Emond Agente administrative – service de l’approvisionnement Bibiane Castonguay Infirmière – programme lésions médullaires Jocelyne Rochon Physiothérapeute – programme amputations et BOG Serge Cloutier Préposé aux bénéficiaires – programme neurologie Micheline Picard Agente administrative – DSA Claude Rondeau Chef – installations matérielles Harriet Star Physiothérapeute – programme amputations et BOG Lucille Benoît Technicienne en administration – DSA Réal Boyd Préposé – service alimentaire Ginette Hunter Technicienne en diététique – service alimentaire Ginette Robichaud Préposé aux bénéficiaires – programme lésions médullaires Micheline Renald Psychologue – programme lésions médullaires France Savard Agent Administratif – programme amputations et BOG José Aquino Agent Administratif – programme santé physique Bienvenue Eve Marie Fortilus Infirmière Marie Bethie Seide Infirmière Eugene Nickolson Macklyn Préposé – entretien ménager Said Ziouti Préposé – entretien ménager Leila Boumediene Préposée – entretien ménager Institut de réadaptation Gingras-Lindsay-de-Montréal Asman Akli Préposé aux bénéficiaires Hugo Bernard Préposé – service alimentaire Vanny Sun Infirmière auxiliaire Wils Pressoir Aubry Infirmier Elena Popovici Technicienne senior pharmacie Nawal Bourkek CEPI Mabel Torres CEPI Alexandra Aristide Préposée aux bénéficiaires Marie-Christine Toussaint Préposée aux bénéficiaires Valérie Marier Mécanicienne O/P Gabrielle Lacombe Agent administratif Béatrice Phaneuf Agent administratif Audenol Milien Préposé aux bénéficiaires Enya Beaucham-Rojas Agent administratif Farah Lazarre Archiviste médicale Judith Rivet Agent administratif Hadia Benhaddadi Infirmière auxiliaire My Abdelhalime El Amrani Infirmière auxiliaire Antoine Bien-Aimé Préposé aux bénéficiaires Gabrielle Tanguay-Huard Secrétaire médicale Kassandre Lavigne Agente de gestion du personnel Rachida Khalil Préposé - entretien ménager Holceres Jr Orange Préposé – service alimentaire Wesler Morency Préposé – entretien ménager Marie Mirlande Georges Jean Agent administratif 9 Du côté de la recherche L’IRGLM vire techno ! Isabelle David Coordonnatrice de la recherche clinique Deux démonstrations de nouvelles technologies innovantes ont eu lieu en septembre à l’IRGLM. La technologie du jeu Xbox 360 au service de notre clientèle Le 24 septembre, la compagnie Ekso Bionics est venue faire une démonstration d’un exosquelette de marche robotisé avec des personnes vivant avec une lésion de la moelle épinière. La semaine suivante, Jintronix a fait une présentation interactive d’une technologie utilisant la Kinect de la console de jeu Xbox 360 pour évaluer et entraîner la fonction du bras et l’équilibre. Cette présentation fut l’occasion pour les cliniciens d’essayer cette technologie. Cette présentation a été organisée par la direction de la recherche de l’IRGLM. Un projet de recherche dirigé par Dahlia Kairy utilise déjà cette technologie et un autre pourrait possiblement voir le jour sous peu. L’exosquelette est une nouvelle technologie qui permet aux individus ayant une paralysie ou une faiblesse aux jambes de se lever et de marcher avec une démarche presque naturelle grâce à une assistance robotisée. Cette démonstration a été organisée par Dany Gagnon, pht, PhD, chercheur à l’IRGLM. Un projet de recherche visant à évaluer les effets de cette nouvelle technologie sur la capacité à marcher des personnes vivant avec une lésion de la moelle épinière devrait débuter dès janvier 2015. Ces technologies présentent de nouvelles avenues fort intéressantes dans le domaine de la réadaptation physique ! segments d’histoires de 32 membres de l’AQTC et leurs complices qui ont vu leur vie chamboulée à la suite d’un TCC. Les photos ont été produites par la photographe sociale NathB. Dans la foulée de la semaine de la SQTCC et dans le cadre du 25e anniversaire de l’Association québécoise des traumatisés crâniens (AQTC), l’Institut a accueilli une exposition de photos très éloquentes présentant des 10 L’exposition intitulée Le traumatisme crânien : L’invisibilité racontée s’est tenue au Jardin Jacques-Voyer, l’endroit tout indiqué pour mettre en valeur la série de photos. ENTRE-NOUS − Automne 2014 Un « trait d’union » fort attendu! Ouverture du lien physique entre les deux pavillons de l’IRGLM L’ouverture « officielle » du lien physique entre les deux pavillons, le 20 octobre dernier, a été accueillie avec grande joie sans compter qu’elle est arrivée juste à temps, alors que le mercure commence à descendre un peu plus chaque jour à mesure que la saison hivernale s’installe. Enfin, nos deux pavillons sont désormais unis par une structure solide et permanente! Attendu depuis fort longtemps et objet de toutes les spéculations quant à son aspect final, ce « trait d’union » entre les deux bâtisses est désormais fonctionnel. En effet, on se rappellera tous de l’époque de nos allers-retours du Gingras au Lindsay et vice-versa, marqués par de légers grelottements lorsque le vent hivernal soufflait la neige sous le « Tempo » et que la température sous l’abri n’était pas particulièrement accueillante! Il aura fallu environ deux mois pour construire cette structure permanente de plus de 70 mètres de longueur (ou 235 pieds), qui répond en tous points aux normes et exigences établies en matière de sécurité. Ainsi, la passerelle est conçue pour résister amplement au vent et aux intempéries. Elle est chauffée (durant les mois rigoureux) et les nombreuses fenêtres qui se trouvent de chaque côté de son long corridor assureront la fraîcheur d’une agréable brise en été. Enfin, des rampes ainsi que des « pare-chocs » ont récemment été installés afin de répondre aux besoins de nos différentes clientèles. La passerelle dans différentes étapes de la construction; du début à la fin! Acquisition par l’Institut d’un système de radiologie révolutionnaire Une première mondiale! Par Diane LeBel Agent d’information Dans une perspective d’amélioration de la qualité/gestion des risques, de mise en oeuvre des meilleures pratiques mais principalement dans le but ultime d’offrir les meilleurs soins et services possibles à nos clientèles, l’IRGLM a tout récemment remplacé son l’équipement radiologique désuet. C’est donc dans ce contexte que le système de radiographie Multix Fusion avec rehaussement numérique de la compagnie Siemens – homologué en février 2014 - a été retenu pour remplacer l’équipement obsolète. Il faut ajouter que la réparation et le remplacement des pièces de ces appareils devenaient de plus en plus difficiles. Institut de réadaptation Gingras-Lindsay-de-Montréal L’équipement servant à faire l’évaluation de gorgée barytée modifiée et les injections sous scopie a aussi fait l’objet d’un changement. Le nouvel appareil de remplacement choisi est le système Siremobile (C-Arm) avec rehaussement numérique, également de Siemens. 11 L’IRGLM EST LE PREMIER ÉTABLISSEMENT AU MONDE à être doté de ce système, un appareil pour lequel la procédure de prise d’image est à la fois simple et polyvalente. En effet, l’image captée par l’appareil est instantanément numérisée (soit en neuf secondes). Cela évite au patient de rester en position inconfortable, tout en optimisant la tâche du technologue en imagerie médicale : Ce dernier peut alors être davantage présent auprès de l’usager pour répondre à ses questions. Bref, une meilleure qualité d’image pour un meilleur diagnostic. Quant à la polyvalence du système, elle se traduit par le positionnement de l’émetteur et du capteur qui permet de respecter les limitations physiques et fonctionnelles du patient. À noter : La hauteur minimale de la table (129 cm ou 51 pouces du sol), offre un transfert Campagne de vaccination – « Un petit geste pour soi, un grand geste pour la collectivité » La campagne de vaccination antigrippale de l’IRGLM est lancée en collaboration avec le CR Lucie Bruneau. plus sécuritaire de nos usagers, en réduisant le risque de chute. Dans la conjoncture actuelle de rapprochements avec nos partenaires, l’acquisition de cet équipement radiologique à la fine pointe de la technologie permettra non seulement de desservir une clientèle plus vaste mais elle contribuera également au rayonnement des pratiques novatrices dans le domaine de la réadaptation. La modernisation de la salle de radiologie de l’Institut se poursuivra avec l’acquisition prochaine d’un échographe mobile, qui bonifiera la pratique médicale. Puisque l’IRGLM est l’établissement pionnier dans l’achat et la mise en place de ce système technologique d’avant-garde, il a accepté que sa salle de radiologie serve de modèle de Ahcene Zabat, technologue en imagerie médicale, devant le nouveau système de radiologie de Siemens En voici l’horaire à titre de rappel. Pour plus de renseignements consultez le courriel qui vous a été envoyé lors de lancement de la campagne ou les affiches qui se trouvent sur les différents babillards de l’Institut : Sous le thème « Un petit geste pour soi, un grand geste pour la collectivité », la campagne vient mettre en lumière l’importance de la vaccination : pour se protéger pour protéger sa famille et ses proches pour protéger nos patients Nous vous invitons à joindre l’utile à l’agréable : En vous faisant vacciner, vous serez immunisés contre la grippe saisonnière et vous courez la chance de gagner un i-Pad mini! Des cliniques de vaccinations sont à votre portée. 12 promotion pour le fournisseur, auprès de clients futurs. Des visites sont déjà inscrites au calendrier automne-hiver 2014-2015. ENTRE-NOUS − Automne 2014 Le programme de préceptorat en soins infirmiers version révisée UN BILAN POSITIF! Par Lucie Perreault Conseillère cadre, soutien à la pratique professionnelle, soins infirmiers Dans la foulée des bilans 2013-2014, il paraît très opportun de souligner les résultats positifs du programme de préceptorat en soins infirmiers dans sa version révisée. conformité aux normes d’éthique. C’est sous la forme de rencontres individuelles d’accompagnement, d’enseignement et de pratique que se déroulent les activités liées au préceptorat. En effet, c’est en 2013-2014 que la version originale du programme conçu en 2008-2009, a subi une cure de rajeunissement, question de le rendre davantage « terrain » et ainsi permettre aux apprenantes (les infirmières et infirmières auxiliaires qui cumulent moins de deux ans d’expérience en soins infirmiers) ainsi qu’aux préceptrices et précepteurs – nos ASI de jour très expérimentés et en co-assignation, nos coordonnateurs d’activités de soins de soir et de nuit – de le concrétiser. Ainsi pour 2013-2014, nos apprenantes, au nombre de 18, ont bénéficié de plus de 90 heures d’accompagnement sous forme de préceptorat offert par les ASI de jour. Un total de plus de 65 activités de développement des compétences ont pris place entre janvier et mars 2014. Les résultats obtenus démontrent que la majorité du temps, les apprenantes ont acquis et même maîtrisé la compétence ciblée. Balisé sur un nombre maximal de semaines annuellement et sur un nombre d’heures hebdomadaires, ce programme vise d’abord et avant tout à permettre aux infirmières et infirmières auxiliaires débutant dans leur profession respective d’acquérir, améliorer voire maitriser leurs compétences cliniques nécessaires à la prestation quotidienne de soins dans l’optique de la qualité des soins infirmiers dispensés à la clientèle. Le programme vise notamment les infirmières et infirmières auxiliaires qui sont embauchées à l’IRGLM avec moins de deux ans d’expérience dans le réseau québécois de la santé ou encore, celles qui débutent dans un nouveau programme pour lequel la clientèle et les tâches leur sont inconnues. Le préceptorat, jumelé à la présence d'une préceptrice, représente une valeur ajoutée car les apprenantes acquièrent les compétences et l’assurance dont elles ont besoin pour exercer leur profession dans une optique de qualité, de sécurité et de Une rétroaction qui en dit long! L’évaluation de cette première année d’application de la nouvelle version du programme démontre une appréciation certaine par les apprenantes et nous incite à poursuivre ce programme dans les années à venir. Voici d’ailleurs quelques commentaires recueillis auprès des apprenantes : « J’ai pu bénéficier d’une rencontre très enrichissante. Merci à Sonia Côté pour sa générosité ». « Je suis en confiance parce que je connais mes références ». « Grâce à ma préceptrice, j’ai téléchargé AQESSS dans mon ordinateur à domicile que j’exploite efficacement ». « Je me suis sentie soutenue tout au long du programme, car ma préceptrice répond toujours à mes questions ». « Il est à signaler que le rôle qu’on m’attribue est très bien défini et très clair ». « Je suis satisfaite, car grâce à ce programme, je maîtrise les techniques apprises en peu de temps et je me sens beaucoup en sécurité à fonctionner de façon autonome ». « Je peux confirmer que ce programme est très utile dans ma carrière d’infirmière. J’ai acquis beaucoup plus d’expérience en peu de temps. Même mes collègues les plus anciens se réfèrent à moi pour avoir des informations. Je crois qu’à l’avenir, je pourrai être utile pour partager mes connaissances aux autres arrivants ». Nous tenons donc à profiter de l’occasion pour remercier très chaleureusement nos préceptrices et précepteurs qui ont pris à cœur ce programme et en ont fait un succès ! Evica Barthelus, (ASI de journeurologie 3ième étage) Mohamed Boubeker, (ASI de jour- neurologie 1er étage) Dahbia Bourennani, (ASI de jour- Santé physique) Sonia Côté, (ASI de jour- LM) « Mon précepteur fait bien son travail, très pédagogique, très disponible ». Nathalie Duchesne, (ASI de jour- Santé physique) « Je reste en confiance avec mes outils d’apprentissage comme référence ». Mouloud Fekid, (ASI de jourSanté physique) « Grâce à ce programme, je me sens en confiance d’effectuer les différentes tâches qui me seront confiées ». Arezki Zerrouki, (ASI de jour- A-BOG) « … ce programme est très utile pour moi ». Institut de réadaptation Gingras-Lindsay-de-Montréal MERCI! 13 La Fondation à la une ! La campagne Défis pour relever (2014) a permis d’amasser 15 000 $. Au cours de l’été, les équipes vélo et course ont relevé des défis parfois inusités tels que monter la côte Camillien-Houde* en Bixi, parcourir les rues de Montréal sur un tracé formant les lettres IRGLM en vélo ou à la course à pied, traverser l’île de Montréal d’ouest en est sur 53,2 kilomètres dans une course à relais. Et, le dernier défi mais non le moindre, franchir à vélo 161 kilomètres dans les montagnes entourant Jay Peak. Défis pour relever est né du désir d’Aron Korenblit de remercier l’Institut pour les soins dispensés à son père à la suite d'un AVC. Aron et son père, Vadim Korenblit, ex-patient de l’IRGLM. 14 Basketball en fauteuil roulant. Une initiative des jeunes de Défis pour relever et de Parasports Québec. ENTRE-NOUS − Automne 2014 La Fondation remercie très chaleureusement tous ces jeunes débordant d’énergie qui se sont mobilisés pour réussir leur projet commun et ambitieux d’organiser une campagne de collecte de fonds de A à Z. Ces jeunes philanthropes ont exprimé et démontré leur intérêt à faire rayonner la cause de la réadaptation. L’été est terminé, plusieurs de nos jeunes sont retournés à l’université. Aron, quant à lui, poursuit ses études en Angleterre. Mais, il a pris soin d’assurer sa relève pour l’an prochain. Un grand merci à Aron et à son équipe! *Camillien-Houde est la plus imposante côte à Montréal. Objectif atteint! AVC, amputation, lésion de la moelle épinière, traumatisme crânien. Les histoires de nos patients pourraient être les vôtres. Dans le souci de démystifier la réadaptation et avec la généreuse participation d’une patiente et d’expatient(e)s, la Fondation a tourné des témoignages de gens qui racontent leur expérience, leur séjour à l’Institut puis, le retour dans leur milieu. Que ce soit à la suite d’un grave accident, d’un incident bête ou en raison de conditions médicales particulières, les propos de Pierre, Julie, Patricia, Michel, Jean et Céline illustrent, de façon éloquente et percutante, que les histoires de nos patients pourraient bien être la nôtre sans discrimination liée à l’âge, au sexe ou au statut social. Choisir de donner à la cause de la réadaptation c’est investir pour que les pratiques puissent continuer d’évoluer. Pour que ceux et celles qui, un jour, en auront besoin puissent bénéficier des meilleurs traitements qui soient. Voilà l’essentiel du message que la Fondation souhaite diffuser à grande échelle. au développement. En plus de ses diverses fonctions administratives, il gérera plusieurs dossiers et projets en développement. Michel connaît bien l’Institut pour y avoir séjourné quelques mois en réadaptation il y a cinq ans. Bienvenue à la Fondation! Les vidéos témoignages ont été récemment mis en ligne et se trouvent également sur la page Facebook de l’IRGLM. Michel Telefoglou, une nouvelle recrue de la Fondation Nouvellement diplômé en administration des affaires, Michel débute ici une nouvelle carrière. Michel s’est joint à la Fondation de l’IRGLM en septembre et occupe le poste de responsable du soutien Le jardin d’été Gingras Le projet du jardin d’été se concrétise… En effet, la terrasse de l'Institut se transforme. Ce nouvel et bel espace deviendra un lieu de détente, accessible pour tous. Les fauteuils roulants pourront y circuler aisément et plusieurs tables seront adaptées. Un bel îlot de verdure pour pique-niquer et se détendre. On a bien hâte d'en profiter! La réalisation de ce jardin est possible grâce aux contributions de 20 000 $ récoltées lors du tournoi de golf annuel de la Fondation Roland-Beaulieu, de la Fondation de l’IRGLM et de l’IRGLM. Il ne manque que le mobilier de patio! Institut de réadaptation Gingras-Lindsay-de-Montréal 15 Garde partagée pour Amos, chien de réadaptation En juillet dernier, nous apprenions qu’un nouveau projet de collaboration CRLB-IRGLM voyait le jour: Celui de l’accueil d’un chien de réadaptation – en l’occurrence Amos – en garde partagée. En effet, Amos passe les lundis et vendredis au CRLB et les mardis, mercredi et jeudis à l’IRGLM. Or, le rôle d’Amos est différent d’un établissement à l’autre. Au CRLB, Amos participe au volet clinique de la réadaptation (entre autres à l’entraînement de la marche). Lorsqu’il est à l’IRGLM – et ce, depuis le mois d’août – Amos est utilisé à titre de chien de réadaptation dans un projet de recherche avec la clientèle amputée, appuyé par le Comité d’éthique clinique. Le processus de recrutement de candidats au projet de recherche est en cours, sous la responsabilité, notamment, de Valérie Martin-Lemoyne, physiothérapeute au programme fiducie-chien d’assistance. À suivre! …et parlant de chien de réadaptation, voici quelques consignes à respecter Il est important de se rappeler qu’au travail, le chien de réadaptation portera toujours son harnais, ce qui signifie que vous devez réserver vos caresses (bien que ce soit bien tentant de le flatter!) et ne pas l’interpeller. Il s’agit-là d’une consigne à première vue sévère, mais le rôle du chien de réadaptation est de servir d’aide ou soutien thérapeutique à l’intervenant. Sa concentration est donc essentielle à son succès. Vos regards admirateurs seront toutefois les bienvenus! La Fondation à la une ! (suite) Grand Casino Signature - Une réussite d'une valeur de 75 000 $! Le Grand Casino Signature du 9 octobre 2014, un événement griffé Jean-Claude Poitras, a rassemblé plus de 200 personnes dans les nouveaux locaux du Cirque Éloize. La soirée a débuté par la projection d’une vidéo d’ex-patients (es) qui ont livré des témoignages touchants de leur passage à l’IRGLM. Tourné sous forme de documentaire, la vidéo a permis de démystifier la réadaptation et de mettre en valeur le travail exemplaire de tout le personnel de l’Institut. Rien de mieux pour recruter de nouveaux partenaires qui souhaitent s’associer à la Fondation et adopter notre cause : la réadaptation. Le majestueux mobile de Calder affichant tous les logos de nos commanditaires a fait fureur. Nos plus sincères remerciements à nos bénévoles de l’Institut qui ont accueilli chaleureusement nos invités. Félicitations à nos mannequins ont récolté plus de 8 000 $ dans le cadre de l’encan mobile. Votre enthousiasme pour cet événement de la Fondation nous fait chaud au cœur. Un grand merci aux médecins qui ont participé en grand nombre à l’événement. Fière de cette réussite, la Fondation a déjà commencé à travailler au concept du casino 2015. ENTRE-NOUS | VOLUME 5 N°2 | AUTOMNE 2014 Entre-nous est le journal interne de l’Institut de réadaptation Gingras-Lindsay-de-Montréal. Le contenu des articles n’engage que la responsabilité des signataires. Édition : Nancie Brunet, conseillère-cadre à la direction générale Coordination : Diane LeBel, agent d’information Mise en page : Tabasko Communications Photos : Gisèle Archambault, Diane LeBel et Fondation IRGLM ENTRE-NOUS − Automne 2014