formation 2016/2017

CATALOGUE
FORMATION 2016/2017
Coordination et
management de
l'action humanitaire
Sécurité alimentaire
et nutrition en
situation d’urgence
Gestion des conflits
et construction de la
paix
Entrepreneuriat et
gestion des
organisations
1
A compté de la rentrée 2016/2017, l’ISSH met à votre disposition deux Écoles de formation en lien
avec la sécurité humaine :


L’École des Métiers de l’Humanitaire et
L’École des Métiers de l’Entreprise et de la Banque.
L’École des Métiers de l’Humanitaire a pour vocation de former les agents et cadres aptes à
intervenir pour relever les défis de l’action humanitaire.
Cette École regroupe les filières suivantes :
-
Coordination et management de l’action humanitaire.
Sécurité alimentaire et nutrition en situation d’urgence.
Gestion des conflits et construction de la paix.
Chacune de ces filières comporte deux niveaux de diplomation à savoir la Licence et la Master
professionnels.
L’École des Métiers de l’Entreprise et de la Banque se donne pour défi de former une nouvelle
génération d’entrepreneurs et de gestionnaires d’organisation qui mettent la sécurité humaine au
cœur de leurs activités.
Cette École abrite en son sein la filière Entrepreneuriat et gestion des organisations qui délivre un
Bachelor en Entrepreneuriat, un Bachelor en Gestion des organisations financières et un Master en
Stratégie financière et métiers de la banque.
Les trois années de formation du Programme de Licence et Bachelor sont organisées dans le temps
en deux cycles de formation :
 Un cycle Fondamental composé de cours en tronc commun repartis sur les 5 premiers
semestres de la formation.
 Un cycle de Spécialisation au 6ème semestre constitué d’une concentration de cours
optionnels d’approfondissement.
Les deux années de formation du Programme de Master sont également organisées en deux cycles
de formation :
 Un cycle Fondamental organisé autour de cours en tronc commun au 1er semestre du
Master.
 Un cycle de Spécialisation composé de cours optionnels d’approfondissement qui commence
dès le second semestre de la 1ère année du Master.
2
Filière Coordination et management de l’action humanitaire
L’accroissement considérable des crises et catastrophes a entrainé une forte augmentation des
interventions humanitaires. Cette situation expose les acteurs humanitaires à de très fortes tensions
et aggrave les risques qui les menacent dans leurs missions. La filière Coordination et management
de l’action humanitaire développe et affine les aptitudes des apprenants en gestion des
interventions d’urgence et des programmes de développement.
OBJECTIFS DE FORMATION
Maitriser les connaissances sur le milieu humanitaire.
Acquérir les outils de gestion et de suivi de l’action humanitaire.
Développer une expertise dans l’élaboration et la mise en œuvre des stratégies,
programmes.
projets et
DURÉE DE LA FORMATION
Trois (03) ans à partir du Baccalauréat pour l’obtention de la Licence.
Deux (02) ans à partir de la Licence pour l’obtention du Master.
PUBLIC CIBLE
Bacheliers, diplômés de l’enseignement supérieur dans les disciplines connexes, agents et acteurs
des structures œuvrant dans le développement durable et dans l’humanitaire, et toute personne
désireuse de se former dans le domaine.
DÉBOUCHÉS
-
Agent,
Chargé de projets et programmes,
Coordonnateur de projets et programmes humanitaires et/ou de développement,
Consultant
Au sein des :
-
Structures Étatiques,
Collectivités locales,
Agences des Nations Unies,
Organisations internationales,
Organisations Non Gouvernementales,
Structures de coopération,
Associations.
3
PROGRAMME
Licence 1ère année
Étiologie et typologie des catastrophes
Introduction à la sécurité humaine et à l'action
humanitaire
Introduction à l'étude du droit
Cadre normatif de l'action humanitaire
Droit international humanitaire
Développement humain intégral
Logistique en situation de crise
Approches basées sur les droits humains
Méthodologie de la recherche
Sante publique
Définition des concepts de base en sécurité alimentaire
Définition des concepts de base en nutrition humaine
Master 1ère année Fondamentaux
Techniques de négociation et de médiation
Déploiement et opérationnalisation des ressources
humanitaires
Fundraising et gestion financière
Monitoring, évaluation d'impact des projets et
programmes
Architecture et principes de l'action humanitaire
Cadre normatif de l'action humanitaire
Apports des sciences sociales à l'action humanitaire
Psychologie et action humanitaire
Méthodologie du projet professionnel
Élaboration des projets et programmes humanitaires
Approches prospectives
Licence 2ème année
Communication et plaidoyer en situation de crise
Introduction aux différents types de conflits
Conflict-related development analysis
Mécanismes juridiques de règlement des conflits
Enjeux sécuritaires de l'environnement international
Moyens d'existence et sécurité humaine
Suivi-évaluation des projets et programmes niveau 1
Méthodologie de la prospective niveau 1
Gestion axée sur les résultats
Gestion des dispositifs de prévention et d'alerte
précoce de crise
Système d'information géographique niveau 1
Évaluation de la vulnérabilité et des capacités
communautaires
Master 1ère année Spécialisation
Notion et étiologie des crises et catastrophes
Gouvernance et management des systèmes socioécologiques
Outils et approches d'évaluation des urgences
humanitaires
Système d’information géographique niveau 2
Planification stratégique et cadre logique
Évaluation de la vulnérabilité et des capacités
communautaires
Licence 3ème année
Développement personnel et professionnel
Management d'équipe
Résolution des problèmes
Gestion des projets et des organisations
Gestion des urgences complexes
Réponse rapide aux mouvements de population
Concentration
Impact des changements climatiques et évolution des
sociétés
Réduction des risques de catastrophes
Gouvernance et gestion des risques de catastrophes
Gestion des mouvements de population
Relèvement et reconstruction post-catastrophe
Planification des risques et plans de secours
Planification et gestion des catastrophes technologiques
Approches d'évaluation des urgences humanitaires
Projet professionnel
Master 2ème année
Disaster risk reduction
Coordination des secours d'urgence et de l'assistance
humanitaire
Early recovery
Principes sécuritaires dans l'action humanitaire
Diplomatie, politique et système humanitaire
international
Économie domestique et moyens d'existence
Projet professionnel
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Filière Sécurité alimentaire et nutrition en situation d’urgence
Les crises et catastrophes de par les bouleversements quelles provoquent entraînent une plus grande
vulnérabilité des populations touchées à l’insécurité alimentaire et à la malnutrition. La filière
Sécurité alimentaire et nutrition en situation d’urgence développe et renforce les compétences des
étudiants pour l’éradication de la faim, la promotion de la sécurité alimentaire et une nutrition de
qualité.
OBJECTIFS DE FORMATION
Familiariser les apprenants aux concepts liés à la sécurité alimentaire et nutritionnelle.
Appréhender les enjeux de la sécurité alimentaire et nutritionnelle.
Acquérir la maitrise des outils et procédures d’intervention en sécurité alimentaire et nutritionnelle.
Concevoir, planifier et suivre des activités sur la sécurité alimentaire et nutritionnelle.
Élaborer des projets et politiques de sécurité alimentaire et nutritionnelle.
DURÉE DE LA FORMATION
Trois (03) ans à partir du Baccalauréat pour l’obtention de la Licence.
Deux (02) ans à partir de la Licence pour l’obtention du Master.
PUBLIC CIBLE
Bacheliers, diplômés de l’enseignement supérieur dans les disciplines connexes, acteurs de la santé,
de l’agriculture, des filières alimentaires et de la nutrition et toute personne désireuse de se former
dans le domaine.
DÉBOUCHÉS
-
Chargé de projets et programmes,
Coordonnateur,
Consultant en sécurité alimentaire et nutrition.
Au sein de :
-
Structures Étatiques,
Collectivités locales,
Agences des Nations Unies,
Organisations internationales,
Organisations Non Gouvernementales,
Structures de coopération,
Associations.
5
PROGRAMME
Licence 1ère année
Étiologie et typologie des catastrophes
Introduction à la sécurité humaine et à l'action
humanitaire
Introduction à l'étude du droit
Cadre normatif de l'action humanitaire
Droit international humanitaire
Développement humain intégral
Logistique en situation de crise
Approches basées sur les droits humains
Méthodologie de la recherche
Sante publique
Définition des concepts de base en sécurité
alimentaire
Définition des concepts de base en nutrition
humaine
Licence 2ème année
Communication et plaidoyer en situation de crise
Introduction aux différents types de conflits
Conflict-related development analysis
Mécanismes juridiques de règlement des conflits
Enjeux sécuritaires de l'environnement international
Moyens d'existence et sécurité humaine
Suivi-évaluation des projets et programmes niveau 1
Méthodologie de la prospective niveau 1
Gestion axée sur les résultats
Gestion des dispositifs de prévention et d'alerte
précoce de crise
Système d'information géographique niveau 1
Évaluation de la vulnérabilité et des capacités
communautaires
Master 1ère année Fondamentaux
Master 1ère année Spécialisation
Techniques de négociation et de médiation
Déploiement et opérationnalisation des ressources
humanitaires
Fundraising et gestion financière
Monitoring, évaluation d'impact des projets et
programmes
Architecture et principes de l'action humanitaire
Cadre normatif de l'action humanitaire
Apports des sciences sociales à l'action humanitaire
Psychologie et action humanitaire
Méthodologie du projet professionnel
Élaboration des projets et programmes humanitaires
Approches prospectives
Épidémiologie nutritionnelle
Fortification des aliments et principes de fabrication
locale de produits de supplémentation nutritionnelle
Wash in nutrition
Gouvernance nutritionnelle
Gouvernance alimentaire
Protection sociale et résilience alimentaire et
nutritionnelle
Formulation et mise en œuvre de politiques de
sécurité alimentaire et nutritionnelle
Licence 3ème année
Développement personnel et professionnel
Management d'équipe
Résolution des problèmes
Gestion des projets et des organisations
Gestion des urgences complexes
Réponse rapide aux mouvements de population
Concentration
Wash in nutrition
OGM et sécurité alimentaire et nutritionnelle
Malnutrition aigüe et carence en micronutriments
Statistiques, sécurité alimentaire et nutrition (logiciels)
Techniques de collecte des données alimentaires et
nutritionnelles
Analyse de la vulnérabilité alimentaire et nutritionnelle
Intervention en alimentation et nutrition en situation
d'urgence
Gestion de l'information sur la sécurité alimentaire et
nutritionnelle
Projet professionnel
Master 2ème année
Ciblage et analyse de la vulnérabilité
Enquêtes alimentaires et nutritionnelles
Statistiques avancées avec SPSS et ENA
Prévention des crises alimentaires et nutritionnelles
Dépistage des enfants malnutris et prise en charge sociosanitaire
Intervention en alimentation et nutrition en situation
d'urgence
Communication et gestion de l'information sur la sécurité
alimentaire et nutritionnelle
Projet professionnel
6
Filière Gestion des conflits et construction de la paix
Inhérent à la nature humaine, le conflit mal géré nuit à l’épanouissement des protagonistes et de la
société toute entière. Engagés dans la gestion des conflits et dans la pacification des rapports
sociaux, de nombreux organismes publics et privés ont besoin de cadres compétents en matière de
gestion des conflits en général, et de gestion non- violente des conflits en particulier. La filière
Gestion des conflits et construction de la paix outille les apprenants et consolide leurs compétences
en gestion des conflits, stratégies de sécurisation et mise en œuvre de projets de promotion de la
paix.
OBJECTIFS DE FORMATION
Améliorer la compréhension des mécanismes de gestion des conflits.
Concevoir et élaborer des stratégies de paix.
Familiariser à la négociation et à la médiation.
Développer les aptitudes dans mise en œuvre de projets et programmes de gestion des conflits et de
construction de la paix.
DURÉE DE LA FORMATION
Trois (03) ans à partir du Baccalauréat pour l’obtention de la Licence.
Deux (02) ans à partir de la Licence pour l’obtention du Master.
PUBLIC CIBLE
Bacheliers, membres des organisations de la société civile de promotion de la paix, forces de défense
et de sécurité, agents publics travaillant dans la promotion du dialogue social et de la paix, cadres des
organisations internationales œuvrant dans la promotion de la paix.
DÉBOUCHÉS
 Agent,
 Manager,
 Coordonnateur de projets et de programmes de paix,
 Consultant
Au sein des :







Structures Étatiques,
Collectivités locales,
Agences des Nations Unies,
Organisations internationales,
Organisations Non Gouvernementales,
Structures de coopération,
Associations.
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PROGRAMME
Licence 1ère année
Étiologie et typologie des catastrophes
Introduction à la sécurité humaine et à l'action
humanitaire
Introduction à l'étude du droit
Cadre normatif de l'action humanitaire
Droit international humanitaire
Développement humain intégral
Logistique en situation de crise
Approches basées sur les droits humains
Méthodologie de la recherche
Sante publique
Définition des concepts de base en sécurité
alimentaire
Définition des concepts de base en nutrition
humaine
Master 1ère année Fondamentaux
Techniques de négociation et de médiation
Déploiement et opérationnalisation des
ressources humanitaires
Fundraising et gestion financière
Monitoring, évaluation d'impact des projets et
programmes
Architecture et principes de l'action humanitaire
Cadre normatif de l'action humanitaire
Apports des sciences sociales à l'action
humanitaire
Psychologie et action humanitaire
Méthodologie du projet professionnel
Élaboration des projets et programmes
humanitaires
Approches prospectives
Licence 2ème année
Communication et plaidoyer en situation de crise
Introduction aux différents types de conflits
Conflict-related development analysis
Mécanismes juridiques de règlement des conflits
Enjeux sécuritaires de l'environnement international
Moyens d'existence et sécurité humaine
Suivi-évaluation des projets et programmes niveau 1
Méthodologie de la prospective niveau 1
Gestion axée sur les résultats
Gestion des dispositifs de prévention et d'alerte précoce
de crise
Système d'information géographique niveau 1
Évaluation de la vulnérabilité et des capacités
communautaires
Master 1ère année Spécialisation
Maîtrise de l’environnement international
Crises et conflits armés en Afrique : concepts,
problématique et gestion
Techniques de la médiation, la négociation, la conciliation,
l’arbitrage, l’enquête, les bons offices
Processus, tactiques, interactions, apports et limites de la
médiation et de la négociation
Analyse des instances juridictionnelles et institutionnelles :
CIJ, CPI et le conseil de sécurité de l’ONU
Mécanismes traditionnels africains de prévention et de
gestion des conflits
Licence 3ème année
Développement personnel et professionnel
Management d'équipe
Résolution des problèmes
Gestion des projets et des organisations
Gestion des urgences complexes
Réponse rapide aux mouvements de population
Concentration
Techniques de négociation et de médiation
Conflits, paix et développement
Mécanismes traditionnels de prévention et de gestion des
conflits
Outils et approches de lutte contre l'extrémisme violent
Do no harm et sensibilité aux conflits
Management interculturel et influences des coutumes
Medias, communication et construction de la paix
Prévention des conflits et systèmes d'alerte précoce
Projet professionnel
Master 2ème année
Caractéristiques des OMP : classification, mandat,
doctrine, facteurs de succès, perspectives
Mise en œuvre des OMP : la coordination civilo-militaire
(CIMIC)
Gestion de l’après-crise
Droit à la paix et à la sécurité internationale
Approche et outils de lutte contre l’extrémisme violent
Défense, sécurité et réforme du secteur de la sécurité
Sensibilité aux conflits et do no harm
Projet professionnel
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Filière Entrepreneuriat et gestion des organisations
L’un des piliers essentiels à l’atteinte de la sécurité humaine est sans doute celui de la sécurité
économique. Le manque d’emploi des populations notamment jeunes est la principale cause de leur
désarroi. La création d’entreprise économiquement viable et l’instauration d’une bonne gouvernance
au sein des organisations contribuent à résorber cette insécurité économique. La filière
Entrepreneuriat et gestion des organisations forme et prépare à la création d’entreprises et à la
gestion d’organisations financières.
OBJECTIFS DE FORMATION
Développer les compétences entrepreneuriales.
Accompagner et incuber les projets de création d’entreprise.
Former au management et à la gestion des entreprises et organisations financières.
DURÉE DE LA FORMATION
Trois (03) ans à partir du Baccalauréat pour l’obtention du Bachelor.
Deux (02) ans à partir de la Licence pour l’obtention du Master.
PUBLIC CIBLE
Bacheliers motivés pour une formation en création et gestion d’entreprises.
Diplômés des sciences économiques et de gestions.
Travailleurs des secteurs bancaire et financier et toute personne désireuse de se former dans le
domaine.
DÉBOUCHÉS
-
Gestionnaire de projet, créateur d’entreprise, chef d’entreprise, repreneur d’entreprise ;
Comptable,
Gestionnaire de trésorerie,
Assistant de direction en PME/PMI,
Chargé de clientèle,
Collaborateur en cabinet d’expertise comptable,
Attaché commercial,
Gestionnaire Back Office,
Analyste et gestionnaire financier,
Agent de banque,
Chargé d'études et de projets,
Directeur commercial,
Chef de projet commercial,
Consultant en marketing et finance internationale,
Cadre de banque,
Gestionnaire d’investissement ou de portefeuilles,
Contrôleur et gestionnaire des risques…….
9
PROGRAMME BACHELOR
Licence 1ère année
Environnement des entreprises
Droit des affaires
Gestion économique de l’entreprise
Introduction au marketing
Introduction à la communication
Comptabilité générale
Mathématiques de gestion
Mathématiques financières
Techniques d'expression orale et écrite
Statistiques
Pratique d'entreprise (option Entrepreneuriat)
Anthropologie africaine de l'entrepreneuriat
Introduction au management
Principes de l’action entrepreneuriale
Développement personnel
Comptabilité générale
Comptabilité analytique / comptabilité des sociétés
Statistiques et probabilité
Préparation à la certification ICDL
Stage de découverte
Licence 2ème année
Comptabilité générale
Pensées économiques et politiques contemporaines
Fundraising
Fiscalité des entreprises
Analyses et prévisions financières
Analyses et résolutions de problèmes
Stratégies d’investissement et décisions de financement
Gestion des risques
Étude et analyse de marché
Créativité et innovation
Gestion des ressources humaines, team building et
gestion d'équipe
Logistique
Coaching en technique de recherche d’emploi
Gestion de l’environnement économique national et
international de l’entreprise
Institutions africaines et business système africain
Commerce international
Management et géo stratégie
Outils d’analyse, de suivi et d’aide à la décision
Comptabilité
Droit social
Atelier de créativité (option Entrepreneuriat)
Licence 3ème année
Planification stratégique d’entreprise
Contrôle de gestion
Tic et gestion des entreprises et organisations
Entrepreneurship et création d’entreprise
Management interculturel
Comptabilité
Droit OHADA des sociétés Droit des entreprises en
difficulté
Comptabilité bancaire Comptabilité des assurances
Laboratoire de suivi des projets
Entrepreneuriat
Psychologie de l'entrepreneur
Techniques de persuasion
Crowdfunding et financements alternatifs
Marché local africain : spécificité et enjeux
Industrialisation de l’Afrique et chaînes de valeurs
mondiales
Business plan : élaboration et mise en œuvre
Gestion de la croissance d'une startup/PME
Stratégie d'entreprise
Projet professionnel de fin d'étude
Gestion des organisations financières
Finance internationale
Gestion de la liquidité et institutions
Modélisation financière
Banking : pratique techniques bancaire 1
Introduction aux marchés des capitaux
Plan comptable bancaire
Corporate finance
Introduction à la RSE et au SMQ dans les entreprises
Projet professionnel de fin d'étude
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PROGRAMME MASTER STRATEGIE FINANCIERE ET METIERS DE LA BANQUE
Master 1ère année
Management de la production et de la qualité
Management stratégique
Marketing stratégique
Diagnostic financier
Gestion bancaire
Politique de financement
Initiation et projet VBA
Marchés financiers
Finance islamique
Analyse crédit/scoring
Droit social
GRH partagée et management d'équipe
Gestion de portefeuille
Gestion obligataire
Finance quantitative
Finance internationale
Ingénierie financière
Projet ingénierie financière
Méthodologie du projet professionnel
Statistiques financière
Banque: enjeux et défis
Stratégie, marketing, communication
Droit bancaire
Master 2ème année
Gestion et développement d’un portefeuille clients
Marketing et segmentation
Ouverture de compte et produits attachés
Situation juridique du client
Mode de détention et situation familiale
Principe d’analyse et de gestion des actifs financiers
Bourse et marché des actions, gestion obligataire
Marchés dérivés
Analyse financière et boursière de l’entreprise
Gestion de trésorerie
Négociation commerciale : bases et pratique
Risques bancaires
Fiscalité des revenus et des valeurs mobilières du patrimoine
Organisation du patrimoine et produits financiers de défiscalisation
Analyse des besoins de financement
Produits financiers et produits d’assurance-vie
Optimisation et orientations patrimoniales
Fiscalité et financements immobiliers
Règlementation et déontologie
Propositions patrimoniales
Activité commerciale et rentabilité
Projet tutoré
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