Journal interne n° 64
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Journal interne n° 64
FONCTION : TERRITORIAL Le magazine du Centre de Gestion du Territoire de Belfort Numéro 64 Janvier - Février - Mars 2014 CCAS de lA Ville de Belfort : le SerViCe muniCipAl de SAnté p. ConCourS ASSiStAnt de ConSerVAtion p. 3 Edité par le Centre de Gestion Fonction Publique Territoriale 29 bld Anatole France - CS40322 90006 BELFORT Cedex Contact : pvuillaumie@cdg90. fr Site internet : www.cdg90.fr * 1 jour, 1 métier en action p. 2 * SEPA -Formation des secrétaires de mairie p. 2 * Concours assistant de conservation p. 3 * Le congé de solidarité familiale p. 3 Directeur de la publication : M. Dimitri Rhodes Conception graphique et rédaction : Mme Patricia Vuillaumie Ont participé à la rédaction du numéro : M. Benoît Greget - M. Thierry Schaeffer * La fourrière animale évolue p. 4 * Elections 2014 : nouveau mode de scrutin p. 4 * Actualité statutaire p. 7 * CCAS Belfort : au service de la santé p. 8 8 EDITO 1 jour / 1 métiEr En Action D ernier numéro avant les élections. Municipales d’abord dès mars 2014. Mais aussi professionnelles, ultérieurement, au cours desquelles vous aurez l’occasion d’élire de nouveaux représentants du personnel au sein de vos instances paritaires. Quand bien même le dispositif mis en place par la Loi du 5 juillet 2010 renforce la légitimité des représentants que vous élirez très bientôt, il me faut insister sur l’importance du dialogue dans ces instances, sans laquelle il n’y a pas de politique sociale La participation de tout un chacun à ce scrutin est donc essentielle. Votre voix comptera pour la construction d’un édiCet édito est aussi pour mois l’occasion de saluer le travail du conseil d’administration du Centre de Gestion que j’ai l’honneur de présider depuis 2008. De la mise en oeuvre du service hygiène et Sécurité à celui de l’Amicale du Personnel Territorial dont on reparlera en 2014, beaucoup a été fait. Et naturellement bien plus reste à construire… A l’aube d’un nouveau mandat où de nouveaux élus et de nouveaux représentants du personnel vont continuer ce travail au sein des instances du Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale, il est essentiel qu’ils aient conscience de l’importance mais aussi de l’ampleur de la tâche. Ils pourront naturellement compter sur 18 Au 24 novEmbrE 2013 - sion professionnelle pour raison de santé en lien avec Cap Emploi : Ber CAP EMPLOI animait une réunion de présentation de parcours métiers SEPA FormAtion dES SEcrEtAirES dE mAiriE 19 septembre - Le Conseil Européen des Paiements a décidé de créer un prélèvement européen en euros dénommé SEPA. La mise en place du projet a pour but de doter les habitants de la zone de paiement scripturaux communs per mettant de réaliser des transactions en euros dans des conditions identiques quel les services du Centre de Gestion qui continuera de s’investir, au coeur du Pour les collectivités émettrices de prélè développement de la fonction publique territoriale. Je vous souhaite à tous et à toutes tous la nomenclature SEPA avant le 31 janvier 2014 au plus tard. mes voeux de bonheur et de prospérité pour cette année 2014. Le Président, Robert DEMUTH Aussi il était important de former les secrétaires de mairie au nou la maison des communes. le congé de solidarité familiale Quel est le principe ? vital ou qui se trouve en phase avancée ou terminale concourS ASSiStAnt dE conSErvAtion du PAtrimoinE Et dES bibliothEquES 13 novEmbrE : 675 cAndidAtS 2013 , 9h00. conservation du patrimoine et des bibliothèques au comment faire une demande ? Ce congé est accordé de droit et sur demande écrite Quelle est la durée ? La durée maximale est de 3 mois avec possibilité de renouveler une fois. "100 postes ont été rencensés ; 1 164 dossiers d'inscriptions ont été réceptionnés" précise Virginie soit dans les trois jours qui suivent le décès de la Quelle est la situation statutaire de l’agent pen- dant ce congé nouvEAu Sur lE SitE intErnEt www ? .cdg90.Fr Promotion intErnE 2013 Listes d'aptitudes pour les grades d'ingenieur et de rédacteur territorial cAP - ctP : calendrier 2014 des séances 3 A SAvoir lA FourrièrE AnimAlE EvoluE... ElEctionS 2014 PréSEntAtion du nouvEAu modE dE Scrutin 12 décembre la SPA le gestionnaire technique. Une dizaine administrative de la fourrière au Centre de gestion. teur de la maison des té le nouveau mode de scrution pour les communes de plus de 1 000 habitants aux secrétaires de mairie du département. Un site internet 1 000 habitants. en ligne. Le www.fourriereanimale90.fr est héber Le principal intérêt est la possibilité pour les en fourrière. 4 TRIBUNE SYNDICALE ElEctionS Fonction PubliquE tErritoriAlE C Quelles sont nos axes prioritaires ? décembre dans la plupart des ministères. Qui est concerné niveau du Conseil commun de la fonction publique avec ? Les agents de la fonction publique titulaires et non titulaires Quel type d’élu-e-s ? ainsi renforcer notre première place. Pour rappel : la représentativité syndicale se mesure sur l’ensemble du salariat, même si la loi distingue deux représentativités : le privé et le public. devons être dans une conception solidaire donc confédérale la faiblesse et les forces des et la cgt dans tout ça ? tous les salariés réforme de 2010. Quelle importance pour cette élection ? plus de salariés. Ces élections détermineront la représenta tions. en place des collectifs interprofessionnel de déploiement blique. Les organisations représentatives seront les seules Contactez nous au 06.78.02.27.23 nation de la représentativité dans les conseils économiques sociaux et environnementaux régionaux. permanence : le mardi après midi de 14h à 16h sur rendez vous Cyrille christ /Tél. 06 78 02 27 23 du lundi au vendredi de 8 h à 17 h sur rendez vous Tél. 06-83-15-70-17 5 ESPACE INFOS recrutements 2 1 3 5 4 6 réunion d'AccuEil 13 décEmbrE 2013 Andelnans : Jean Marc BOURQUARD Dorans : BOUGAMALE Giromagny : SILVESTRE Argiesans : Christophe MILLOT Grosmagny : Jacqueline GEORGEL Beaucourt : Andrée BREITEL VOISARD Leval : Andrée BRUTSCHE CCAS Belfort : Patricia SAUVAGEOT Petitmagny : Xavier THEVENOT Chatenois les Forges : Emmanuel THERY, Valdoie : AMBUR BLATTNER Delle : Joël DUPONT Pierre Alain TALON retraites mariage Marie Madeleine accilit Carole favard Perrod Marie Ange albrecht naissance Edwige asbert Arielle Raphaël gasparet, 6 Transmettre une information ? [email protected] STAGES ACTUALITÉ STATUTAIRE evolution CNFPT de la fonction publiQue sonnels en droit public 10 février : Le cadre juridique et administratif de la également comme une nécessité. agent de collecte fonction publiQue : des arrêts de travail moins nombreux mais pour des durées plus longues raisons de santé des fonctionnaires territoriaux et des agents 10 au 11 mars : Les activités de détente et de relaxa tion avec le tout petit confronté au deuil gement jour de carence en maladie ordinaire explique probablement avait été mis en place pour la première fois chez les fonction Contact cnFPt unE nouvEllE ProcèdurE Pour lA gEStion dES inScriPtionS dans les collectivités territoriales. La gravité des accidents du Le catalogue des for est disponible en ligne tion en ligne est dé sormais opérationnel pour les services de ressources humaines. cembre dans les lo caux de la maison des Source 2014. www.cnfpt.fr 7 CCAS Belfort Au service de la santé Octobre rose, mars bleu, semaine du goût,… des campagnes d’information de sensibilisation grand public organisées dans le Territoire de Belfort par une structure, pas toujours bien connue : le Service Santé du CCAS de la Ville de Belfort. Il fonctionne avec une équipe que l’on pourrait bapti- SylviE ser « les 3 S » : Sylvie bedat, assistante socio-éduca- SylviA tive qui coordonne le service ; Sylvia meilliere, adjoint d’animation en charge de l’intervention terrain et Sylvana courtot pour la gestion administrative. C e service de la Ville de Belfort existe depuis de nom SylvAnA charge des interventions dans les écoles maternelles et pri mières sont alors rattachées au service Education de la Ville C.C.A.S. est chargé de développer les actions de prévention tion des personnes vulnérables Meilliere Les thérer mes interventions, je m’informe et je cherche le meilleur demande croissante pour des interventions sur les théma outil pour faire passer l’information sonnes en situation précaire. Il s’agit d’un temps de partage et d’échange qui permet de faire passer des messages sur la conservation des aliments, la composition des menus…. de façon très conviviale avec des supports d’information adaptés 8 Pour vous renseigner : Service Santé du C.C.A.S. de la