16.09C03 - Assistant Paie et RH
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16.09C03 - Assistant Paie et RH
Offre d’Emploi & Mobilité Interne Date : 08/09/2016 Réf. de l’annonce : 16.09C03 (1/2) Le Service des Ressources Humaines recherche : Assistant(e) Paie et Ressources Humaines CDD remplacement maladie (2 mois à compter de novembre 2016) 59 – LILLE Au sein du service des ressources humaines et dans le cadre d’une paie externalisée, vous assurez au quotidien la bonne réalisation du processus de paie de la fondation (environ 340 bulletins), vous êtes également en charge de la gestion administrative des IRP et de la gestion de l’administration du personnel en collaboration avec l’équipe. Administration de la paie : Administration de la paie : collecte les éléments variables et les communique au prestataire Contrôle la bonne prise en compte des variables sur les bulletins de paie. Production des bulletins et paiements des salaires en temps voulu Effectue les reportings de paie demandés Préparation des documents de sortie et édition des bulletins Suivi des arrêts maladie (saisie des absences, reporting, attestation Sécurité Sociale, suivi des dossiers de prévoyance) Mise en paiement des charges sociales et édition des documents post-paie Référent des collaborateurs et responsables pour les questions relatives à la paie Gestion du personnel : Gestion des salariés étrangers (relations avec la DIRECCTE et la préfecture) Suivi des stagiaires de la fondation (badges, suivi des conventions) En collaboration avec l’équipe, réalisation de contrats de travail et d’avenants Inscription des salariés auprès de la mutuelle et de la prévoyance Préparation des dossiers disciplinaires Administration des IRP : Organisation des réunions obligatoires et transmission des convocations aux représentants du personnel et organisations syndicales, affichage des procès-verbaux Secrétariat du service : Participation aux tâches communes du service (commandes, courriers, gestion des factures, support aux équipes…) Pour postuler sur cette offre, merci de transmettre un CV et une lettre de motivation à : : [email protected] (préciser la référence de l’annonce) Offre d’Emploi & Mobilité Interne Date : 08/09/2016 Réf. de l’annonce : 16.09C03 (2/2) Le Service des Ressources Humaines recherche : Gestionnaire de paie (H/F) CDD remplacement maladie (2 mois à compter de novembre 2016) 59 – LILLE Formation : Bac+2/3 comptabilité ou gestion des ressources humaines avec une spécialisation en paie Expérience : Première expérience réussie en paie, idéalement dans un contexte d’externalisation Connaissances : • • • • • Maîtrise des règles légales entourant la réalisation des contrats Maîtrise des règles de paie Bonne maîtrise du pack office Idéalement connaissance des logiciels Meilleure Gestion et Horoquartz L’anglais est un plus Qualités demandées : • • • • • • Rigueur Autonomie Capacité à travailler sur plusieurs sujets simultanément Capacité à travailler en équipe Discrétion Bonnes qualités relationnelles, à tout niveau hiérarchique Horaires : 35 heures, horaires de bureau Date de recrutement : 1er novembre 2016 Pour postuler sur cette offre, merci de transmettre un CV et une lettre de motivation à : : [email protected] (préciser la référence de l’annonce)