72 NOV. - Forum Étudiants

Transcription

IS
EMPLO
télécoms
STAGES
technologies
2014
27 NOV.
web
robotique
optique
Charte graphique : @ Agence Coqueliko - Mise en page : service communication LTC
APPREN
TISSAGE
électronique
2
+
C
A
Du B +5
C
au BA
innovation
Conférences, ateliers CV
Organisateurs :
Partenaires :
Programme
sOMMAIRE
2
Ce document est édité par
Lannion-Trégor Communauté
Responsable de la publication : Joël Le Jeune
Mise en page :
Service communication
Lannion-Trégor Communauté
Conception identité graphique :
Agence Coqueliko - 22300 Lannion
02 96 48 07 20 - www.coqueliko.com
tudier à Lannion-Trégor
p. 4
Écoles et partenaires p. 5-10
Entreprises
v Alcatel-Lucent France.......................................... p.11
v Alten .............................................................. p.12
v Apizee..............................................................p.13
v Apside groupe..................................................... p.14
v Athemium.......................................................... p.15
v Cooperl arc atlantique ......................................... p.16
v digivoc ............................................................ p.17
v Ericsson it solutions & services .............................. p.18
v Ezooty ............................................................. p.19
v Feichter electronics............................................ p.20
v IT Link............................................................ p.21
v iXFiber ........................................................... p.22
v keopsys ......................................................... p.23
v Marine Nationale .............................................. p.24
v Mulann .......................................................... p.25
v Orange ........................................................... p.26
v Photonics Bretagne............................................. p.27
v PredicSis ........................................................ p.28
v proservia-ManpowerGroup Solutions........................p.29
v Sii Ouest......................................................... p.30
v Sushee ............................................................ p.31
v Talorig............................................................ p.32
v Telindus France ................................................ p.33
v Ticatag ........................................................... p.34
v Viseo Ouest...................................................... p.35
v Voxygen .......................................................... p.36
www.forum-etudiants-entreprises.fr
Bienvenue à LA cinquIèME
éDITION DU Forum du
pôle universitaire
de Lannion !
Édito
Étudier à Lannion-Trégor
Agglomération… et y travailler
L’Enssat, école publique d’ingénieurs, l’IUT et le lycée Félix Le Dantec sont
heureux de vous accueillir à la 5e édition du forum étudiants-entreprises de
Lannion.
Lannion-Trégor Communauté, la Technopole Anticipa et la Ville de Lannion
ont décidé de s’unir avec ces trois établissements d’enseignement supérieur
pour organiser un moment de rencontres entre les étudiants et les entreprises
du Grand Ouest qui recrutent.
Ce forum régional est l’occasion pour vous, étudiants, de découvrir des
entreprises dont le secteur d’activité correspond à vos compétences et de
postuler à des stages et à des emplois. Pour vous, professionnels, nous
souhaitons que ce forum vous permette de présenter vos activités, de valoriser
l’image de votre entreprise et de trouver des futurs collaborateurs de qualité.
Cet événement se veut un véritable carrefour d’échanges entre les entreprises et
les étudiants issus de filières à forte dominante technologique : informatique,
multimédia, réseaux, télécoms, électronique, photonique, énergies
renouvelables, robotique, ingénierie numérique - mécanique, systèmes
communicants, exploitation pétrolière…
Nous remercions la fondation Rennes 1 et nos autres partenaires pour leur
soutien et espérons que ce forum, vous apportera, étudiants et professionnels,
de belles opportunités !
L’ équipe organisatrice
Organisé par :
COMMUNAUTÉ
Lannuon-Treger Kumuniezh
3
PROGRAMME
Forum étudiants - en
treprises
Jeu di 27 nov em bre 201 4
entretiens
Rencontre entreprises - préparation
v 14h-18h : stands entreprises (Salle des Ursulines)
v 14h-18h : simulation entretiens avec les associations EGEE et AGIR.
Entretiens d'une durée de 20 min, suivi d'un debriefing (10 min).
S'inscrire auprès des stands EGEE et AGIR (Salle des Ursulines)
4
Mini-conférences v 14h30-15h30 : « Réussir son intégration dans l'entreprise : du stage à
l'embauche », par Gwenaëlle Grignon, dirigeante d'Armor RH (Salle
Savidan n°1)
v 15h30-16h30 : « Faire son stage ou partir travailler à l'étranger » par
Anne-Isabelle Llanta, IUT Lannion (Salle Savidan n°1)
préparez vos CV et entretiens avec :
Ateliers
L' association AGIR Ouest-Côtes d'Armor a pour objet de conduire des actions d'intérêt général au service de la société civile. Ses domaines d'actions comprennent l'intergénérationnel,
le soutien à l'insertion dans la vie professionnelle, aux demandeurs d'emploi et aux créateurs
d'entreprise. Parmi ses partenaires, on trouve la Mission Locale pour l'Emploi et les établissements d'enseignement supérieur de Lannion : IUT et Enssat, ainsi que le Lycée Félix Le Dantec.
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EGEE (Entente des Générations pour l’Emploi et l’Entreprise) est une association de "bénévolat de compétences", agrée par l'éducation nationale, faisant appel à des retraités bénévoles qui
souhaitent transmettre leurs compétences et expériences professionnelles aux générations plus
jeunes.
De nombreux jeunes ont en effet besoin du concours de ces compétences pour définir un projet
professionnel, chercher un emploi, gérer ou créer une entreprise.
Nos adhérents, appelés "conseillers" interviennent sous forme de mission en donnant exclusivement des conseils.
La grande majorité d’entre eux ont exercé dans leur vie professionnelle des responsabilités importantes, que ce soit dans les entreprises ou dans l’administration.
Ils sont donc tout à fait en mesure de donner les conseils appropriés à chaque situation.
Ils s’engagent en outre à respecter une charte de déontologie qui fixe les limites d’intervention afin
de respecter le secteur marchand.
Enssat,
3
établissements
d'enseignement
supérieur
école publique d’ingénieurs
L’École nationale supérieure des sciences appliquées et de technologie forme des ingénieurs en télécoms et technologies émergentes, dans les spécialités de l'électronique, l'informatique et
l'optronique. Sa situation privilégiée, au cœur du bassin de la recherche française en télécommunications, offre aux élèves-ingénieurs un lieu d’études particulièrement dynamique et attractif.
L’Enssat - école de l'université de Rennes 1 et école associée de
l'institut Mines-Télécoms - est habilitée par la Commission des
titres d’ingénieur (CTI) pour la durée maximale (label européen Eur-ace), est labellisée par le pôle de compétitivité Images
& Réseaux et est adhérente à la Conférence des Grandes Écoles
(CGE).
www.enssat.fr
IUT de lannion
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Ce sont chaque année, plus de 800 étudiants qui sont formés et préparés au monde
de l’entreprise. L’IUT Lannion propose 5 Diplômes Universitaires Technologiques
et 5 Licences Professionnelles dans des domaines variés : Information Communication, Informatique, Mesures Physiques et Réseaux & Télécoms.
L'objectif principal étant de garantir la réussite professionnelle des jeunes, la
formation à l'IUT est menée en partenariat étroit avec les entreprises : 30% des
enseignements sont dispensés par des professionnels, accueil de stagiaires et
d’étudiants en alternance, aides financières et matérielles et implication dans la
vie institutionnelle de l'IUT.
www.iut-lannion.fr
Lycée Félix le Dantec
Le lycée Félix Le Dantec est situé à Lannion, sur un territoire doté d’un environnement
touristique et économique exceptionnels avec une technopole regroupant des entreprises
et des centres de recherche et de formations, dans des voies d’excellence et d’innovation de
renommée internationale, dans l’électronique, l’informatique, les télécommunications et
les services. C’est un établissement public d’enseignement secondaire et supérieur offrant
un large panel de formations initiale et continue pour un effectif global de 2000 élèves. Il
est également un centre de ressources et d’expertise dans les domaines tels que les systèmes
communicants, la robotique, la CAO/DAO, les TIC, les énergies renouvelables…
www.lycee-ledantec.ac-rennes.fr
L'équipe organisatrice
Lannion-Trégor Communa
uté
Communauté de plus de 73 000 habitants regroupant 29
communes, Lannion-Trégor Communauté porte depuis
toujours des projets ambitieux. Terre historique des Télécommunications reconnue au niveau international, Lannion continue d’innover dans ce domaine et bien d’autres.
Étudier à Lannion-Trégor
Près de 1 500 étudiants préparent ici chaque
année, des diplômes de qualité reconnus par les professionnels et adaptés aux réalités économiques.
L’École d’ingénieurs (ENSSAT), l’ IUT et les lycées
avec les DUT, BTS et licences professionnelles, l’IFSI
(Institut de Formation en Soins Infirmiers) et le Cnam
(Conservatoire national des arts et des métiers) proposent
une large palette de formations supérieures.
À travers le soutien financier et l’accompagnement de projets immobiliers et pédagogiques des établissements d’enseignement supérieur, la communauté d’agglomération
souhaite favoriser l’accueil, les conditions de travail des
étudiants et maintenir un excellent niveau de formation.
La synergie de compétences et d’intelligence développée
par l’enseignement supérieur, les centres de recherche et
les entreprises, favorise le développement économique
du territoire et place le Pôle Universitaire de Lannion à la
pointe de l’innovation.
ADIT / Technopole Anticipa
Animateur économique du territoire
Adit / Technopole Anticipa est l’animateur économique
d’un réseau composé d’industriels, de porteurs de projets, de chercheurs, d’enseignants, d’étudiants, à Lannion et sur tout le territoire du Trégor.
Notre Métier
Accompagner les entreprises à chaque étape clé de
leur existence (création, implantation, développement,
reprise…)
Rechercher des financements publics/privés, individuels/collaboratifs en fonction des projets.
Mettre en relation et faire se rencontrer les acteurs
et les compétences.
Promouvoir le territoire et ses compétences à l’échelle
locale, nationale et internationale.
Soutenir la formation supérieure et la recherche.
Adit /Anticipa est le lieu de rencontre incontournable des acteurs économiques du Trégor et joue
un rôle moteur dans la promotion et le développement du territoire, en stimulant l’innovation et l’esprit
d’ entreprendre.
COMMUNAUTÉ
www.lannion-tregor.com
www.technopole-anticipa.com
Ville de Lannion
Avec plus de 20 000 habitants, Lannion constitue la
deuxième ville du département et la ville-centre de
l’agglomération. Au carrefour des nouvelles technologies,
la capitale des télécommunications offre des équipements
de qualité, dignes d’une ville de 40 000 habitants.
En effet, la politique municipale en matière sportive,
culturelle et associative, contribue à l’attractivité du territoire et permet aux jeunes de pouvoir s’épanouir. Forte
de ses 350 associations tous domaines confondus, la ville
possède une réelle dynamique associative et une offre
d’activités impressionnante !
Grâce à ses équipements et ses nombreux temps forts
culturels, la ville vise à développer les moyens d’accès à la
culture. Musique, cinéma, danse, théâtre, concerts, il y en
a pour tous les goûts à Lannion !
Sacrée « ville la plus sportive 2014», titre obtenu dans le
cadre du challenge organisé par le journal l’Equipe, Lannion constitue une référence dans le domaine du sport
avec ses équipements performants (base sports nature,
espace tennis, maison des sports….) et ses 6 000 licenciés.
La pratique sportive est accessible aux adeptes de la compétition comme à ceux du loisir.
Lannion, une ville qui sait allier innovations et qualité de
vie.
www.ville-lannion.fr
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La fondation rennes 1
La Fondation Rennes 1 « Progresser, Innover, Entreprendre ».
La Fondation Rennes 1 a pour ambition de rapprocher
l’université de Rennes 1 des entreprises pour favoriser l’innovation et le développement socio-économique sur son
territoire. Elle fédère et mobilise depuis 2010 plus d’une
centaine de mécènes (entreprises, associations, branches
professionnelles et particuliers).
Grâce à ce formidable réseau de partenaires et aux
dons récoltés, la Fondation Rennes 1 mène des actions
concrètes pour les étudiants et les enseignants-chercheurs
de l’université de Rennes 1 dans les domaines de la valorisation de la recherche, de l’amélioration de l’insertion
professionnelle des étudiants et du développement de
l’international notamment par la création de chaires de
recherche pluridisciplinaires portées sur l’innovation.
Lieu d’échanges et discussions, elle œuvre au rapprochement concret entre étudiants, enseignants-chercheurs
et entreprises lors de nombreuses rencontres (forums
étudiants, parrainage de promotion, rencontres de la recherche, ateliers de l’innovation…).
Les partenaires
France business school
New world. New school.
France Business School est un réseau de Grandes Ecoles
indépendantes* qui partagent un projet éducatif commun
et la force d’un groupement représentant plus de 40 000
diplômés.
Les programmes proposés ont pour objectif de préparer
l’étudiant au monde professionnel au travers d’une ouverture au monde (expériences internationales, découverte des
disciplines scientifiques, mixité des origines, agilité interculturelle,..) et d’approches pédagogiques innovantes.
Chaque Ecole membre du réseau a l’ambition de diplômer
des leaders entrepreneurs, innovants et responsables, plaçant l’étudiant en situation d’acteur de sa formation.
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En intégrant une Ecole membre du réseau fBS, l’étudiant
a vocation à devenir un moteur d’innovation et de transformation de l’entreprise. Un futur cadre, manager, mais
également un citoyen ouvert, tolérant, disposant des clés
d’analyse de son environnement personnel et professionnel.
https://fondation.univ-rennes1.fr/
Nos Programmes : près de 600 étudiants à Brest et Vannes
· Niveau Bac+3 : BIM, Bachelor in International Management et BDC, Bachelor en Développement Commercial
· Niveau Bac+5 : Programme Grande Ecole (Master 2)
· Executive Mastères Spécialisés, 3 programmes inscrits au
RNCP niveau I : MS Contrôle de Gestion et Pilotage de la
Performance, MS Gestion Patrimoniale et Financière, MS
Manager de la Supply Chain et achats
· Executive Master en Management : le Programme Grande
Ecole en formation continue pour les cadres
· VAE : Validation des Acquis de l’Expérience
* ESC Amiens, Brest Business School, ESC Clermont, ESCEM (Tours, Orléans, Poitiers), Vannes Business School
www.france-bs.com
Le Cnam
Le Cnam, organisme de formation hors temps de travail
Le Conservatoire national des arts et métiers est un grand établissement de formation professionnelle
supérieure et de recherche dont la vocation est de diffuser l’innovation au sein du monde du travail et de
soutenir les projets de formation qu’ils soient initiés ou accompagnés par l’entreprise ou bien souhaités par
un salarié à titre individuel.
Présent à Lannion, Rennes, Brest, Vannes et Saint-Brieuc où se situe son siège régional, accessible partout
à distance, le Cnam a pour spécificité d’offrir une large gamme de formations conçues pour les adultes en
activité et les demandeurs d’emploi. Toutes nos formations permettent d’acquérir, hors temps de travail
et en un semestre, une ou plusieurs unités d’enseignement immédiatement valorisables sur le marché du
travail mais également capitalisables pour valider un diplôme.
Deux tarifs sont applicables : un tarif employeur ou un tarif individuel grâce aux concours financiers du
Conseil régional, du Conseil général et de Lannion Trégor Communauté.
A Lannion, le Cnam est implanté à la Maison de l'emploi et de la formation professionnelle à Ker Uhel
(MDEFP).
Renseignements et inscriptions sur www.cnam-bretagne.fr ou par téléphone au 02 96 48 41 50.
www.cnam-bretagne.fr
n Professionnelle
La Maison de l'Emploi et de la Formatio
FP PTG)
du Pays du Trégor-Goëlo (MDE
La Maison de l’emploi et de la Formation Professionnelle
est une structure de développement local de l’emploi, d’ingénierie et d’animation territoriale.
Elle bénéficie, pour mener à bien ces projets, de financements de l'Etat, du Pays du Trégor-Goëlo, du Conseil
général et du Conseil régional.
C’est aussi un bâtiment constitué d’un réseau d’acteurs de
l'emploi et de la formation regroupés en un même lieu
pour une collaboration renforcée et la garantie pour tous,
d’un service efficace et de proximité.
• Pole emploi
• La Mission Locale,
• Ohé Prométhée
• Le CIBC (Centre Inter-institutionnel de Bilan de Com-
pétences)
• Accueil, information et diffusion des offres d’emploi
• Espace ressources avec documentation (journaux, revues spécialisées, …) et aussi, photocopieur...
• Des espaces de confidentialité pour faire ses démarches
téléphoniques.
• Un cyber espace avec des ordinateurs en réseau, reliés à
Internet avec imprimantes et scanner
• Animations thématiques ponctuelles
L' ACTION DE LA MDEFP PTG
Un plan d'actions annuel articulé autour de 2 axes:
Axe 1 : Participation à l’anticipation des mutations économiques
Axe 2 : Contribuer au développement de l'emploi local
• Le Cnam
Une offre de services concentrée dans un lieu unique
pour : simplifier les démarches, gagner du temps, voir
les dossiers personnalisés et mieux traités pour tous les
publics (demandeurs d’emploi ,entreprises, salariés,
jeunes,…)
http://tregor-goelo.maisonemploiformation.net/
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Student
hotonics Bretagne
L’association EOS/SFO* P
Club
L’association EOS/SFO* Photonics Bretagne Student Club est une association regroupant les étudiants en
optique de la Bretagne et a pour but de les fédérer dans une même entité.
Le but principal est de favoriser les échanges avec d’autres clubs d’optique en France, en Europe et dans le
monde mais aussi entre étudiants et entreprises. De plus nous faisons connaître la photonique auprès du
grand public aux travers de participations aux journées portes ouvertes de divers établissements (Enssat,
BTS…) ou des experiences liées à l’optique lors d’événements comme par exemple la fête de la science.
Nous essayons donc de mettre en valeur l’optronique au sein de cette association et de faire connaître le
monde de l’optique aux curieux !
Nous organisons également des visites d’entreprises d’optique. Cela favorise d'autant plus les échanges entre
étudiants et entreprises et permet ainsi aux étudiants de créer et d'étoffer leur réseau professionnel.
Notre participation au forum étudiants-entreprise 2014 se caractérise par un stand auprès des entreprises
de photonique. Des étudiants de l’Enssat vous accueille durant l’après-midi pour répondre à vos questions
concernant le monde de la photonique et le monde du travail dans ce domaine.
Si vous êtes également étudiant en optique, pourquoi pas nous rejoindre ?
Nous avons également des tableaux représentant les travaux realisés en stage par les anciens étudiants de
l’Enssat.
Venez nombreux !
Pour plus d’informations : Retrouvez nous sur notre page facebook :
10
https://www.facebook.com/ClubPhotoniqueEnssat
Sur twitter :
https://twitter.com/PhotonicEnssat
ou par mail :
[email protected]
*EOS : European Optical Society
*SFO : Société Francaise d’optique
Alcatel-Lucent
France
Télécommunications
À la pointe des technologies de communications, Alcatel-Lucent conçoit des produits et services innovants dans les domaines des réseaux IP, du cloud et de l’accès fixe et mobile très haut débit, pour les
fournisseurs de services, leurs clients, les entreprises et les institutions à travers le monde. Les Bell Labs,
un des centres de recherche les plus réputés au monde, à l'origine de découvertes qui ont façonné le secteur
des réseaux et de la communication, sont le fer de lance d’Alcatel-Lucent en matière de transformation
de la téléphonie vocale à la fourniture de données, vidéos et informations numériques très haut débit.
Alcatel-Lucent figure au classement des 100 entreprises les plus innovantes au monde publié par Thomson Reuters, et des 50 entreprises les plus innovantes au monde publié par la MIT Technology Review.
Alcatel-Lucent a également vu son action en matière de développement durable reconnue, notamment en
étant désigné Industry Group Leader du secteur Technology Hardware & Equipment en 2014 par l’indice
Dow Jones du développement durable. Avec ses innovations, Alcatel-Lucent rend les communications
plus durables, plus abordables et plus accessibles, poursuivant sa mission : révéler tout le potentiel d’un
monde connecté.
Alcatel-Lucent, qui a réalisé un chiffre d'affaires de 14,4 milliards d'euros en 2013, est coté sur les marchés
de Paris et New York (Euronext et NYSE : ALU). Le Groupe est une société de droit français dont le siège
social est installé à Boulogne.
Recrutement
Profils recherchés
✓ ingénieurs développement logiciel
✓ ingénieurs base de données.
Présent dans 130 pays dans le monde
4 rue Louis de Broglie
22304 LANNION
Contact
nous vous invitons à visiter notre site carrières pour retrouver toutes nos opportunités : stages, apprentissages, opportunités pour jeunes diplômé(e)s et candidat(e)s confirmé(e)s
Pour plus d’informations, visitez le site
d’Alcatel-Lucent : www.alcatel-lucent.fr.
Découvrez également les dernières actualités
du Blog www.alcatel-lucent.fr/blog
www.alcatel - lucent.fr
Twitter : http://twitter.com/AlcatelLucent
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treprises
Les entreprises présentes
Alten SA
Ingénierie et Conseil en
Technologies (ICT)
Systèmes d'Information, Réseaux et Télécoms
Effectif : 16 000 personnes (fin 2013)
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ALTEN, leader européen de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies, accompagne la stratégie de développement de ses clients
dans les domaines de l’innovation, de la R&D et des systèmes
d’information technologiques.
Ses 14 800 ingénieurs de haut niveau réalisent des projets de conception et d’études pour les Directions Techniques et les Directions des
Systèmes d’Information des grands comptes industriels, télécoms et
tertiaires.
Notre activité s’articule autour de trois métiers :
• L’ingénierie et le Conseil en Technologies
• Les Réseaux Télécoms et Multimédia
• Les Systèmes d’Information Technologiques
Secteurs d'activités
• Administration & Secteur Public
• Aéronautique & Spatial
• Assurance & Protection sociale
• Automobile
• Banque / Finance
• Défense
• Distribution / Services d'aide à la vente
• Energie & Sciences de la vie
• Ferroviaire / Naval
• Télécoms
Recrutement
Profils recherchés
Diplômés d’école d’ingénieurs, de commerce ou d’université,
nous recrutons les meilleurs talents : Expertise technique (électronique et informatique embarquées, mécanique et calcul
scientifique, architecture systèmes d’information…), conception
et études, développement, analyse fonctionnelle et assistance à
l’expression du besoin, gestion de projet et assistance au pilotage
de grands programmes… la variété des projets sur lesquels nous
intervenons requiert une large palette de métiers dans un environnement à fort contenu technologique.
Nos méthodes de recrutement allient qualité, ouverture au
dialogue et simplicité : validation de votre parcours par une 1re
qualification téléphonique puis un échange avec nos managers
lors des entretiens.
www.alten.fr
France et international
Contact
Tél. 01 46 08 70 00
www.altenrecrute.fr
Apizee
Editeur SaaS, Télécommunication,
Internet, développement logiciel
Effectif : 9 personnes
Apizee développe et commercialise des solutions de tchat, voix et visio pour site web et application web
d'entreprises.
Apizee propose des modules logiciels packagés IzeeChat pour les communication tchat/voix/visio entre
internautes et l'entreprise, IzeeLink pour les communication interne sur l'intranet ou l'extranet. Apizee
propose également des API web pour répondre aux besoins d'intégration de la visiophonie dans les applications spécifiques.
13
Recrutement
Profils recherchés
Développeurs Webs (HTML5, CSS3, PHP, Javascript, Java,
Lannion
C++ …), tests et validation.
Envoi CV, lettre de motivation à [email protected]
Contact
Frédéric Luart
[email protected]
Tél. 02 30 96 61 35
www.apizee.fr
treprises
APSIDE Groupe
Conseil et Ingénierie
38 années d'expérience
Effectif : 1700 collaborateurs
300 clients
130 M€ de chiffres d'affaires
Depuis 1976, le groupe Apside se positionne en partenaire des projets informatiques et techniques des
grands comptes français et européens de l'industrie : défense, aéronautique, télécoms, automobile et du
tertiaire : banque, assurance, transport, administration.
Notre activité liée à l'ingénierie et à tous les métiers inhérents au cycle de vie d'un projet, trouve ses appuis
dans les valeurs de notre groupe : la transparence, le respect de la parole donnée, la proximité et la pérennité.
Affichant depuis toujours notre indépendance de tout groupe ou marché financier, nous avons su préserver notre autonomie tout au long de notre croissance pour le bénéfice de nos clients et de nos salariés.
La taille humaine de nos agences, ainsi que notre dynamique de formation procurent un cadre de travail
idéal à nos collaborateurs, permettant un suivi et une évolution de carrière individualisés.
14
Recrutement
Profils recherchés
Profils débutants et expérimentés :
✓ Ingénieur électronique numérique (VHDL/FPGA)
✓ Ingénieur développement JAVA/J2EE – Web
✓ Ingénieur études et développement - Validation Android
✓ Ingénieur d’études et développement .NET
✓ Ingénieur en sécurité des réseaux
Profils expérimentés :
✓ Architecte réseaux
✓ Ingénieur Systèmes Embarqués/Temps Réel (Linux ou VxWorks)
✓ Chef de projet Telecom
✓ Ingénieur en conception mécanique
Stages :
✓ Ingénieur électronique numérique (VHDL/FPGA)
✓ Ingénieur d’études et développement JAVA/SWING
✓ Ingénieur développement JAVA/J2EE
Annonces ou candidatures spontanées :
www.apside.fr ou [email protected] ou
http://www.ouestjob.com/apside/
www.apside.fr
France : Aix-en-Provence, Bordeaux,
Brest, Lille, Lyon, Nantes, Nice,
Orléans, Paris, Rennes, Toulouse, Tours
International : Bruxelles, Casablanca,
Londres, Montréal, Munich
APSIDE Brest
Immeuble Kereon
90, Rue Ernest Hemingway
29200 BREST
Contact
Hubert MOTREUIL
Chargé des Ressources
Humaines
[email protected]
Tél. 02 98 44 67 86
ATHEMIUM
Développement de logiciels
de maison connectée.
Athemium a conçu une Plate-forme qui permet de déployer un ensemble de services de Life Automation.
Cette plateforme peut être matérialisée soit via la box Athemium, soit par intégration d'une brique Athemium dans les box d'opérateurs télécoms.
Cette plateforme permet de gérer à distance un ensemble d'éléments : volets roulants, portails, appareils
multimédias, chauffages, caméra de surveillance, détecteurs de fumée, de présence, ....sans enfermer le
consommateur dans une marque d'automatisme ou de capteurs, grâce à sa large compatibilité avec les
équipements présents sur le marché.
Cette plateforme, dotée d'une intelligence artificielle, intégrera un système d'auto-apprentissage lui permettant d'apprendre les habitudes des consommateurs et d'être proactifs vis-à-vis de ses besoins en les
restituant de manière automatisée.
Pilotable via PC, smartphone ou tablette, cette plateforme offre ainsi une solution de gestion intelligente et distante des biens et du confort.
Recrutement
Profils recherchés
Lannion
✓ Développeurs Java
✓ Développeurs Web/appli mobiles
✓ Testeurs logiciels
✓ Ingénieurs supports
Contact
1) Envoi d’une lettre de motivation et d’un CV
2) Entretien technique + test technique
3) Entretien avec la direction de l’entreprise
Frédéric Felten
[email protected]
Tél. 02 96 38 44 92
www.athemium.com
15
treprises
COOPERL ARC ATLANTIQUE
Groupe coopératif agricole
Cooperl Arc Atlantique est un groupe coopératif agricole majeur de la production porcine. Ancré dans
le Grand Ouest, Cooperl regroupe 2700 éleveurs et près de 5000 salariés dont le métier a constamment
évolué autour de trois grandes idées : permettre à nos éleveurs de vivre de leur travail, innover et faire
progresser l’industrie de la viande pour offrir plus de choix et une qualité optimale aux consommateurs, et maitriser notre impact environnemental. Depuis son origine, Cooperl est organisée en filière
autour de la production porcine, une particularité qui garantit la maîtrise de l’ensemble du process et la
traçabilité à toutes les étapes de production. Construction, élevage, alimentation animale, services aux éleveurs, transformation, salaison, réseaux de distribution, maîtrise environnementale : nous avons su nous
adapter, innover, recruter pour être performants et compétitifs sur le marché français et à l’international.
Conscients de ces forces, nous créons de l’emploi et nous rapprochons de nos clients qui sont des millions
à consommer, chaque jour, la viande issue des élevages de nos adhérents.
16
Recrutement
Profils recherchés
✓ Zootechnie et Production animale
✓ Génie des procédés et Génie industriel
✓ Génie chimique, Biochimie et Biotechnologie,
Lannion
✓ Electronique et Informatique
COOPERL ARC ATLANTIQUE et ses filiales recherchent
actuellement des stagiaires, apprentis et proposent des missions en CDD dans les domaines de la production porcine
et la zootechnie, l’environnement et l’énergie, l’alimentation
animale, l’agro-alimentaire, l’équipement d’élevage.
Contact
Anne LACOSTE
Responsable R&D
[email protected]
Tél. 02 96 30 70 00
www.cooperl.com
digivoc
TIC
Digivoc conçoit, édite et commercialise des solutions de relations client pour entreprises.
Notre positionnement est de fournir à nos clients des solutions simples leur permettant d’écouter la voix
de leurs clients et ainsi de transformer l’insatisfaction en fidélisation.
Nous intervenons sur des PME tout comme sur des grands comptes ou en vente indirecte.
Recrutement
17
Profils recherchés
✓ Nous recherchons des jeunes commerciaux motivés par une
activité de prise de rendez-vous téléphonique.
- Ils devront créer des fichiers de prospections qualifiés selon
des secteurs d’activités définit.
- Ils seront à même de faire des rendez-vous téléphoniques de
présentation de l’entreprise, de ses produits afin de convaincre
les prospects à accepter un rendez-vous présentiel ou pouvoir
Lannion
convertir en direct à distance.
- Une fois le prospect transformé, ils devront piloter l’activité
commerciale sur chaque compte et augmenter le CA en proposant au compte des prestations complémentaires.
- Ils assureront pour leur compte les relances de règlement avec
l’aide de l’administration des ventes.
✓ Formation : Toutes formations ventes de BAC+2 ou BAC+3
Contact
Procédure de recrutement
Candidature spontanée par mail vers [email protected]
Hervé Le Guillou
président de DIGIVOC
[email protected]
www.digivoc.com
treprises
ERICSSON IT
Solutions & Services
7
Conseil et Intégration
de Systèmes
Effectif : 398 pour ERICSSON IT S&S
110 000 pour ERICSSON
18
Ericsson est le leader mondial dans la fourniture de technologies et de services aux opérateurs de télécoms. Notre ambition est d'être l'acteur principal d'un monde " tout communicant" à travers l'innovation,
la technologie, et des solutions durables. Nous nous trouvons désormais devant de grandes opportunités
d'innovation que ce soit pour l'industrie, les services publics ou encore la sphère privée. Nous passons de la
Société de l'Information à la Société en Réseau, dans laquelle la préoccupation première n'est plus l'accès
à l'information mais quel bénéfice en tirer. Il a fallu 100 ans pour connecter 1 milliard de lieux, et 25 ans
pour connecter 5 milliards de personnes. Ericsson prévoit 50 milliards d'objets connectés à l'avenir, avec
pour conséquence de nouvelles façons d'innover, de collaborer, d'avoir des relations sociales. Il va en résulter des processus simplifiés, une plus grande productivité, de l'information en temps réel pour des prises
de décisions plus rapides et mieux renseignées. 40% des appels mobiles transitent par nos systèmes ; plus
de 2 milliards de personnes utilisent nos réseaux chaque jour. Présent dans 180 pays ; plus de 110 000
employés ; plus de 33 000 brevets.
Recrutement
Profils recherchés
Sur Rennes :
✓ Ingénieur Support
✓ Ingénieur Système et Réseaux
✓ Concepteur Développeur expérimenté HTML5/CSS3 ou C/C++
✓ Stagiaires de fin d’études (Ingénieur ou équivalent bac+5)
Sur Lannion :
✓ Concepteur Développeur (mobile ou web ou JAVA/J2EE ou
base de données)
✓ Consultant VoIP
✓ technicien Déploiement XoIP CISCO
✓ Ingénieur Qualification Réseaux IP
Deux à trois entretiens seront nécessaires pour pouvoir intégrer
notre structure. Un premier entretien avec la Chargée des Ressources
Humaines, un second entretien avec un Responsable Opérationnel et
enfin, le dernier entretien avec le Directeur de l’agence.
www.ericsson.com
Lannion, Massy, Rennes
Contact
Géraldine LAMANDÉ
Chargée Recrutement
[email protected]
Tél. 06 99 18 86 17
EZOOTY
Edition de logiciel dans le domaine
du handicap
EZOOTY développe et commercialise des applications d'aide à l'autonomie sur tablette tactile. La
société propose une aide à la communication et une aide à la réalisation de tâches, destinées aux personnes
déficientes intellectuelles (autistes par exemple) ou atteintes d'une maladie dégénérative (alzheimer, parkinson …). Ces applications sont entièrement personnalisables grâce à une application centrale permettant de gérer le contenu d'un parc d'applications tablettes. D'autres applications sont actuellement à l'étude.
19
Recrutement
Profils recherchés
Lannion
Nous recherchons des profils avec des compétences en
développement Java, Android, PHP
Contact
Anthony Leforestier
[email protected]
Tél. 02 96 37 69 44
www.ezooty.com
treprises
Feichter
electronics
Ingénierie électronique
Bureau d'études en électronique et informatique industrielle.
Nous développons des outils audio professionnels, notamment pour l'enregistrement, la production et
la restitution de son 3D.
Nous réalisons également des prestations en conception de cartes électroniques, prototypage et industrialisation.
20
Recrutement
Profils recherchés
✓ Ingénieur en conception électronique hardware (conception,
simulation, routage & mise au point de cartes électroniques), et
informatique industrielle.
Lannion,
5 rue Louis de Broglie,
22300 Lannion
✓ Élève ingénieur : stage possible dans le cadre de nos développements de produits audio
Contactez-nous pour organiser un rendez-vous !
Contact
Laurent Feichter
[email protected]
Tél. 02 96 21 66 95
www.feichter-electronics.com
IT LINK
Entreprise de service Numérique
Effectif : 450 collaborateurs
Le groupe IT LINK s’est affirmé depuis sa création comme un partenaire incontournable sur les projets
d’informations métiers et les problématiques réseaux et sécurité.
Fournisseur des grands Groupes industriels français et européens, IT Link est un accélérateur d’innovation pour tous ses clients dans des secteurs aussi variés que les transports, les télécommunications,
l’énergie ou encore la défense.
Nous intervenons sur des projets critiques tant en informatique, qu’en électronique ou dans le domaine
des réseaux.
En 2014, pour répondre à l’évolution de ses cœurs de métiers, IT Link acquiert l’entreprise NRX, revendeur Google APPS spécialisé dans le cloud ainsi que dans la conception et la distribution de solutions
innovantes.
Recrutement
Profils recherchés
✓
Ingénieurs en informatique (C/C++ embarqué, JAVA, JAVA J2EE,
C#, développement web, informatique de gestion...) pour intervenir sur
tout le cycle en V (conception, intégration et/ou validation, pilotage,
coordination...)
✓ Ingénieur électroniciens, (analogique, CEM, puissance, numérique,
orientés qualité ou industrialisation) mécatroniciens / mécaniciens pour
intervenir sur tout le cycle en V (conception, intégration et/ou validation, pilotage, coordination...)
✓
Ingénieurs systèmes / réseaux, AMOE / AMOA / MOE / MOA,
Architectes, Experts, Responsables validation pour les télécommunications, les systèmes d’information, le ferroviaire, l’aéronautique...
✓ Profils développeurs nouvelles technologies type Android
Deux modalités de recrutement en fonction de disponibilité et de vos
compétences : sur projet (disponibilité immédiate), sur profil (disponibilité sous 1 à 3 mois). Plusieurs entretiens sont prévus dans le processus avec un manager et/ou un responsable d’agence de recrutement.
www.itlink.fr
BBrest, Grenoble, Lille, Lyon,
Montpellier, Paris, Rennes, Strasbourg,
Toulouse, Tours, Bruxelles, Cologne
IPSIS
Immeuble Lutétium
3 square du Chêne Germain
35510 Cesson-Sévigné
Contact
Amélie Liot
Chargée du recrutement
[email protected]
Tél. 02 99 27 53 27
21
treprises
Ixfiber
fabrication, prodution et commercialisation
de fibres optiques spéciales, de composants
optiques fibrés.
iXFiber conçoit, fabrique, produit et vend des fibres optiques spéciales, de composants fibrés à base de
réseaux de Bragg et d’assemblages fibres pour les marches Télécom, Capteur, Militaire, Spatial, Laser à
Fibre, Environnement sévère…
22
Recrutement
Profils recherchés
Étudiant 3e année École d’ingénieur électronique/informatique.
Envoyer un CV à jour et une lettre de motivation à :
[email protected]
France : 4 sites industriels à
Lannion, Brest, La Ciotat,
Marly Le Roi
International : 8 filiales
commerciales dans le monde
Contact
Patrice Crochet
Chargé du recrutement
[email protected]
Tél. 02 96 04 11 11
www.ixfiber.com
Keopsys
Lasers et amplificateurs
à fibre optique
Keopsys a été créée en novembre 1997 pour concevoir et fabriquer des lasers et amplificateurs à fibre de
nouvelle génération. Depuis sa création, Keopsys a développé des procédés innovants pour donner de la valeur
ajoutée à ses produits. Le système de pompage optique, utilisé dans un grand nombre de produits aujourd’hui,
a été démontré en 1997 et a subi de nombreuses évolutions pour l’adapter et le fiabiliser à de nombreuses
applications.
Keopsys s’est orienté de plus en plus vers une organisation à vocation industrielle plutôt que purement de
R&D. La société possède aujourd’hui une bonne assise financière puisque son activité permet de dégager
des bénéfices qui sont réinvestis dans la société.
Keopsys est aujourd’hui une société reconnue comme un acteur majeur pour la fourniture de lasers et
d’amplificateurs à fibre dans le monde entier.
23
Recrutement
Profils recherchés
✓ Ingénieur optique
✓ Technicien optique
2 rue Paul SABATIER
22300 Lannion
Entretien du candidat avec les
responsables de services.
Contact
Isabelle Bossard
[email protected]
Tél. 02 96 05 08 45
www.keopsys.com
treprises
MARINE NATIONALE
Défense
Effectif : 36 000 personnes
Institution dynamique au service de nos concitoyens, disposant des moyens techniques les plus modernes
et les plus sophistiqués, la Marine nationale est actrice de notre politique extérieure et pilier de notre
système de défense.
Pour remplir ses missions, elle s’appuie sur 36 000 hommes et femmes, militaires et civils, de l’informaticien au pilote de chasse, du secrétaire au plongeur-démineur, du cuisinier à l’atomicien.
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France
Recrutement
Profils recherchés
Du niveau 3e à BAC+5, toutes filières (postes à terre ou embarqué) : mécanicien, technicien aéronautique, navigateur, plongeur-démineur, informaticien, responsable sécurité, responsable
de la navigation, communication, ressources humaines…
Recrutement sur dossier, entretiens et tests.
Candidatures par le site www.etremarin.fr (à partir de bac +3)
ou rendez-vous au CIRFA (de la 3e à bac +3).
Contact
Recrutement de la 3e à BAC+3
MAJOR EUDES
Chargé du recrutement
[email protected]
Tél. 02 96 01 58 08
Recrutement a partir de BAC+3
ENSEIGNE DE VAISSEAU Maëla FLOCH
[email protected]
Tél. 02 90 89 88 18
www.etremarin.fr
MULANN
Industrie de la carte à puce
MULANN positionnée sur le marché mondial de l’industrie des moyens de paiement propose une
gamme de machines de production de cartes à puce sécurisées pour les cartes bancaires, les smartphones
et cartes d’identité.
Face aux évolutions technologiques, l'entreprise continue d'innover afin de proposer toujours de meilleurs
produits et de meilleurs services. La société réalise plus de la moitié de son chiffre d'affaires à l'étranger.
25
Recrutement
Profils recherchés
Stages : électronique, informatique industrielle, mécanique
Lannion
Contact
Jean-Luc RENOU
[email protected]
Tél. 02 96 14 16 59
www.mulann.com
treprises
Orange
Télécommunications
Effectif : 161 000 salariés dans le monde
dont 100 000 en France
Orange est l’un des principaux opérateurs de télécommunications dans le monde, et est présent dans une
trentaine de pays (Europe de l’Ouest, Europe Centrale et Afrique), pour offrir des accès internet (ADSL ou
fibre), télévision ou mobile à une population de 236 millions de clients.
Orange Business Services dédié aux services de communication pour les entreprises dans le monde est
présent dans 220 pays et territoires.
Nos réseaux, nos produits, nos services sont au cœur du monde numérique. Les femmes et les hommes
d’Orange ont une responsabilité particulière, celle d’accompagner nos clients partout dans le monde et de
faciliter leur vie numérique : rendre simple ce qui est complexe, transformer un défi technologique en une
aventure humaine.
26
Recrutement
Profils recherchés
Orange recrute aussi bien des jeunes diplômés que des experts
confirmées des grandes écoles de commerce, d’ingénieurs
ou d’un 3e cycle. Postes proposés : ingénieurs commerciaux
entreprise, en vente ou avant-vente, ingénieurs d’étude et de
développement, ingénieurs IP, ingénieurs solution, développeurs agile, release manager, architectes fonctionnels,
ingénieurs système, ingénieurs sauvegarde, stockage, sécurité,
Orange est implanté sur l’ensemble du territoire
métropolitain et DOM-TOM et est présent dans
31 pays. Orange Business Services, dédié aux
services de communication pour les entreprises
dans le monde, est présent
dans plus de 220 pays et territoires.
Dans l’ ouest, Orange s’appuie notamment sur
ses centres de recherche (Orange Labs) situés
à Lannion et à Rennes, ainsi que sur une forte
implantation d’Orange Business Services notamment Equant, Orange Application for Business et
Orange Cloud for Business.
administrateurs systèmes, chefs de projet SI, acheteurs, juristes, fiscalistes, consolideurs, experts financement, analystes
marketing, chefs de produits, etc… .
Après analyse de votre candidature reçue sur www.orange.jobs,
vous serez présélectionné(e) lors d’un entretien, de tests et/ou
de mises en situation, avant d’être présenté(e) à votre futur(e)
manager. Vous le/la rencontrerez lors d’un ou plusieurs entretiens avant de recevoir une proposition de recrutement.
www.orange.com
Contact
Merci de postuler en ligne sur
www.orange.jobs
Facebook : https://fr-fr.facebook.com/Orange.France
Twitter : https://twitter.com/orange
PHOTONICS
BRETAGNE
Photonique, fibres
optiques spéciales
Photonics Bretagne est un cluster qui regroupe les industriels, les organismes de formation et de recherche de la filière photonique bretonne.
Notre mission :
Accompagner le développement industriel et technologique des membres pour soutenir la croissance
économique et générer de l’emploi dans la filière photonique bretonne.
La stratégie du cluster se structure autour de trois objectifs majeurs :
- DEVELOPPER l’accès des PME membres aux marchés cibles
- INNOVER dans la dynamique de soutien des projets R&D des membres
- STRUCTURER la filière photonique bretonne et fédérer les acteurs
La plateforme R&D de Photonics Bretagne, PERFOS, est un partenaire R&D local privilégié des membres
du cluster : laboratoires et entreprises de la PME au grand groupe international. PERFOS développe et
commercialise des fibres optiques spéciales de la conception à l’intégration.
Recrutement
Profils recherchés
11 Rue Louis de Broglie
22300 LANNION.
étudiants en 2e année d’IUT Mesures Physiques, BTS GOOP,
2e et 3e année de l’Enssat. Bonnes connaissances en optique /
photonique, théoriques (propagation, capteur, laser…) et pratiques (manipulation des fibres optiques, caractérisation et
intégration).
1re sélection sur cv et lettre de motivation, convocation pour un
entretien en entreprise et réponse rapide aux candidats.
Contact
Denis TREGOAT
Chargé de Recrutement
[email protected]
Tél. 02 96 48 58 89
www.photonics-bretagne.com
27
treprises
PREDICSIS
Editeur logiciel
Créée en juillet 2013, PredicSis est une start-up technologique en forte croissance. Riche d'une équipe
d'une vingtaine d'ingénieurs et de chercheurs située à Lannion et Paris, PredicSis a l'ambition de devenir un
leader mondial de l'analyse prédictive dans les environnements Big Data. Face au phénomène d'explosion
des données dans les systèmes d'information, sur le web ou sur les réseaux sociaux, le Big Data permet à
nos clients d'améliorer l'anticipation des comportements clients.
28
Recrutement
Profils recherchés
Après réception de la candidature et suite à un premier
contact téléphonique, le candidat rencontrera le manager.
Un test technique sera ensuite proposé. La dernière étape
nécessaire à la validation du recrutement consistera en un
entretien avec les dirigeants.
5 rue de Broglie
22300 Lannion
Contact
Barbara Turpin
[email protected]
Tél. 02 57 63 00 05
www.predicsis.com
Proservia ManpowerGroup Solutions
ESN spécialisée dans l’infrastructure
management et le support aux utilisateurs
Fondée en 1994, Proservia, qui a rejoint ManpowerGroup Solutions en 2011, est un acteur solide et reconnu sur
le marché des ESN (Entreprise de Services du Numérique) à taille humaine. Spécialisé dans l’infrastructure management et le support aux utilisateurs, Proservia accompagne au quotidien ses clients dans leur challenge
IT au travers d’une offre complète de services dans les métiers de l’architecture, de la transformation et de
l’infogérance, depuis nos centres de services ou sur site client. C’est pour l’ensemble des 1 380 collaborateurs –
ingénieurs, experts et techniciens – et des 160 clients Proservia, une réelle opportunité de participer à un projet
ambitieux : devenir d’ici 2015 l’un des leader de l’infogérance d’infrastructure, tout en continuant à défendre
notre état d’esprit et une gestion de nos ressources humaines atypiques.
29
Recrutement
Profils recherchés
✓ Technicien Support Proximité H/F
✓ Technicien Support Helpdesk H/F
✓ Technicien de supervision H/F
✓ Administrateur systèmes & Réseaux H-F
✓ Ingénieur systèmes & Réseaux H/F ✓ Ingénieur d'Exploitation H/F ✓Ingénieur de production H/F
✓ Architecte systèmes réseaux H/F
✓ Consultant Sécurité H/F
Le processus de recrutement fonctionne sur
2 entretiens : l’un RH, l’autre manager
et/ou opérationnel.
www.proserviarecrute.fr
France
Contact
Cédric THOMAS
Chargé de Recrutement
[email protected]
Tél. 02 99 84 11 00
treprises
SII Ouest
Ingénierie informatique - ESN
Effectif : 490 personnes (pour SII
Ouest)
SII Ouest et ses implantations font partie du Groupe SII.
Véritable partenaire technologique, le Groupe SII apporte des solutions à forte valeur ajoutée aux projets informatiques de nombreuses grandes entreprises.
Depuis sa création, en 1979, la société offre des réponses adaptées aux besoins de ses clients grâce à :
• Une expertise "métiers" et sectorielle reconnue
• Des solutions "clés en main" éprouvées
• Un système qualité efficient
• Des modes d'intervention modulables et évolutifs
Aujourd’hui SII c’est 46 implantations en France et à l’international et plus de 4200 collaborateurs.
30
Recrutement
Profils recherchés
✓Ingénieurs développement web (HTML5, CSS3, angular JS…)
✓ Ingénieurs développement mobile (iOS, android…)
✓ Ingénieurs réseau
✓ Ingénieur test et validation
✓ Architecte logiciel
✓ Chef de projet
Recrutement pas le biais des relations écoles, cooptation, jobboards, réseaux sociaux.
En moyenne, l’embauche s’opère au bout de 2 entretiens
maximum.
www.groupe-sii.com
Lannion, Brest, Rennes,
Caen, Le Mans
Contact
Cécile FRERE
[email protected]
Sushee
développement
informatique
Sushee conçoit et développe des jeux vidéos pour les entreprises : advergames, serious games, et social
games. Nous créons et développons aussi nos propres jeux, sur PC et consoles.
31
Recrutement
Profils recherchés
Lannion
Développeurs, game designers et illustrateurs / animateurs (H/F)
Entretien d’embauche
Contact
Benjamin Anseaume
[email protected]
Tél. 06 98 21 56 56
http://sushee.fr
treprises
TALORIG
portage salarial (informatique, communication, RH, qualité…)
TALORIG est une société de portage salarial, spécialisée en informatique et intervenant en Bretagne. Elle
s’adresse à des consultants et formateurs de domaines à forte valeur ajoutée : informatique, Télécom,
Marketing, Qualité, RH…. TALORIG accompagne les consultants dans le développement et l’ exercice de
leur activité et prend en charge toute la gestion administrative de leur activité.
Le portage salarial permet d’entreprendre tout en bénéficiant du statut de salarié, de son statut social protecteur et de services d’accompagnement (administratif et conseils personnalisés). Vous vous consacrez
pleinement à votre métier et brisez la solitude du solo en rejoignant un réseau et en étant accompagné dans
le développement de votre activité.
32
Recrutement
Profils recherchés
Talorig accompagne les professionnels autonomes (experts techniques, formateurs, consultants)
dans tous domaines d’activités liées à la prestation
intellectuelle : Management et Organisation, Ressources Humaines, Développement commercial,
Systèmes d’Information et Télécom,
Risques et
Sécurité, Logistique, Environnement, Marketing/
Communication/Publicité, Qualité
Plérin, Rennes, Brest
Contact
Morgane PRISER
[email protected]
Tél. 02 96 74 59 47
www.talorig.fr
Telindus France
Intégrateur réseau, sécurité, collaboration et stockage
Telindus France est un des leaders du marché ICT (Information & Communication Technology).
L' étendue de l'offre de services et la richesse de notre expertise (réseau, sécurité, communications unifiées
et stockage) nous permettent d'accompagner nos clients grands comptes dans toutes les phases de leurs
projets d'infrastructures de communication et de datacenter :
• Conseil organisationnel et technologique
• Design et ingénierie technique
• Intégration et réalisation clé en main
• Exploitation et infogérance
• Gestion de projet
• Tests Intrusif
Nous fournissons des produits et proposons des services à forte valeur ajoutée en France et à l'international pour les sociétés du CAC 40 et les grandes administrations.
Forte de 40 ans d'expérience, Telindus France est un acteur reconnu et travaille avec les constructeurs
leaders du marché : Cisco, Alcatel, Checkpoint, F5, Netapp, Juniper, EMC, VmWare...
Recrutement
Profils recherchés
✓ Ingénieur Avant-Vente
✓ Ingénieur Support
✓ Ingénieur Exploitation
✓ Ingénieur Réalisation
✓ Consultant
✓ Technicien Support
✓ Technicien d'exploitation
✓ Stages ou Années de Césure
Adressez-nous votre candidature à :
[email protected]
www.facebook.com/telindusfrance
www.recrute-telindus.fr
Les Ulis, Lyon, Marseille, Lille,
Strasbourg, Rennes, Toulouse,
Bordeaux, Grenoble
Contact
Yasmine HAMIDI
chargée de recrutement
[email protected]
Tél : 01 69 18 31 35
33
treprises
TICATAG
Les objets connectés
TICATAG développe et commercialise une solution autour de balises bluetooth basse consommation.
Ces balises ont la particularité d’être automatiquement détectée par les terminaux mobiles (smartphones,
tablettes, etc…) ce qui ouvre la porte à des marchés extrêmement vastes tels que :
- Les sites culturels, grâce à de balises placées sur des points d’intérêts (POI), par exemple des œuvres
d’Art dans les Musées.
- Le commerce, grâce à des balises placées dans les magasins et une intégration Passbook (Apple)
- Le traçage d’objets, en attachant une balise miniature sur l’objet
34
Recrutement
Profils recherchés
Lannion
Pour assurer son développement Ticatag envisage
en 2015 de renforcer son équipe par un junior développeur d’application mobile soit IOS soit Android
Lettre de candidature + motivations
Contact
Yann MAC GARRY
[email protected]
Tél. 06 08 45 23 83
www.ticatag.com
VISEO OUEST
filiale du Groupe VISEO
Société de conseil en
Système d’Information
Effectif : plus de 1100 personnes
VISEO – le spécialiste de l’ERP, de la BI et des architectures WEB et Objet compte aujourd’hui plus
de 1100 collaborateurs avec 8 implantations en France et 5 filiales à l’étranger pour accompagner le
développement international de ses clients.
VISEO c'est aussi une entreprise jeune à forte croissance, attentive à l'évolution de chacun, qui favorise
la mobilité professionnelle pour la diversité des expériences et l'intérêt de la progression de carrière à long
terme.
VISEO OUEST, Filiale du Groupe est le spécialiste des activités d’Assistance, de Maintenance, de Support
et de Supervision.
35
Recrutement
Profils recherchés
✓ Diplomé de l’IUT de Lannion ou d’un BTS SN vous
pourrez intégrer notre équipe MCO en tant que Technicien
Support/ Exploitation
✓ Diplomé de l’Enssat (bac+5), rejoignez nos équipes de
Consultants Techniques / Junior
✓ Dans le cadre de stages de pré-embauche, VISEO accueille
également des étudiants en dernière année d’étude (bac+5).
Vous rejoignez nos équipes et montez en compétences sur un
ERP leader du marché, en tant que consultant stagiaire.
Après un 1er Contact téléphonique avec un Responsable
Recrutement, le processus Recrutement de VISEO
s’effectue en 3 temps :
1-Evaluation RH
2- Evaluation opérationnelle, technique par un Manager
3- rencontre avec le Directeur d’Activité
www.viseo.com
VISEO OUEST : Morlaix, Nantes
Groupe VISEO : 8 implantations en France
(Paris, Lyon, Grenoble, Aix en Provence, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Morlaix)
Contact
Peggy MAILLET
[email protected]
Tél. 01 56 56 66 91
treprises
Voxygen
éditeur de synthèse vocale
VOXYGEN, PME de pointe créée en septembre 2011, est un éditeur de synthèse vocale. Experts en voix
expressives, nous développons des voix de synthèse naturelles ou fun dans différentes langues et des
applications pour les mettre en œuvre.
Les supports et domaines d’application sont variés : services vocaux interactifs (relation client), équipements
électroniques (smartphones, tablettes, PC, TV, automobile, domotique…), e-publications (édition, presse,
éducation), services publics (collectivités territoriales, transports, tourisme, défense…), réseaux sociaux,
divertissement multimédia (jeux, cinéma, musique…), santé (prothèses de voix, accessibilité…).
La société compte à ce jour 25 personnes et est en pleine croissance.
36
Recrutement
Pleumeur-Bodou et Rennes
Profils recherchés
✓ Développeur polyvalent (Web, mobile Android/iOS/windows, serveur linux/windows ; C/C++/C#, java, python, bdd,
html/css/javascript, CMS, IDE...)
Capacité d'écoute client et de synthèse des besoins, Capacité
de maquettage rapide,
Exigence de qualité
✓ Stagiaires de fin d’études en informatique (Ingénieur ou
équivalent bac+5)
✓ Stagiaires en communication
✓ Stagiaires en commerce international
www.voxygen.fr
Contact
Brigitte ORORKE
[email protected]
Tél. 09 72 39 90 97
NOTES
37
CONNECTE-TOI
au pôle universitaire !
COMMUNAUTÉ
© Agence Coqueliko - 22300 Lannion - 02 96 48 07 20 - www.coqueliko.com

72 NOV. - Forum Étudiants

Transcription

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