CCI ÎLE DE LA RÉUNION Pôle Formation

CARTE PÉDAGOGIQUE
SOUS RÉSERVE DE VALIDATION PAR LA RÉGION RÉUNION
• CAP Employé de Vente Spécialisé Option A & B
• CAP conduite d’engins TP & carrières
• BAC PRO Logistique
• RQSSE Responsable Qualité-Sûreté-Sécurité-Environnement
(2 ans post bac +2 - niv 2 )
• BTS Assistant de Manager
• BTS MS - Maintenance des Systèmes industriels
• Responsable de Chantier BTP ( bac +2)
• MC TRE Technicien Réseaux Electriques• TRSTHD Technicien Réseaux et Services Très
Haut Débit (niv bac)
le
nouvatelion
form
ALTERNANCE 2016
STE-CLOTILDE
LE PORT
le
nouvatelion
form
SE FORMER EN
CONTRAT DE
PROFESSIONNALISATION
• BAC PRO Gestion Administration (secrétariat, comptabilité)
• BTS Assistant de Manager
• BTS Négociation Relation Clientèle
• GUC – Gestionnaire d’Unité Commerciale (Negoventis bac+2)
• BTS Assistant Gestion PME-PMI
• BTS Communication
• Responsable Développement Commercial (Negoventis bac +3)
• Bachelor Ressources Humaines (bac +3)
• Manager des Ressources Humaines (bac +5)
• DGC (sur 2 ans - Bac +3) & DSGC (bac +5)
• Contrôle de Gestion Titre RNCP (2 ans post bac+2 - niv 2)
AVEC LA CCI
RÉUNION
le
nouvatelion
form
• CAP Agent Polyvalent de Restauration
ST-GILLES
LES-HAUTS
Pôle Formation Est 0262
ST-BENOÎT
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CAP Cuisine - CAP Restaurant
CAP Services en Brasserie / Café
CAP Agent Polyvalent de Restauration
MC Cuisinier Desserts en Desserts de
Restaurant
MC Employé Traiteur
BP Arts de la Cuisine
BP Arts du Service et Commercialisation
en Restauration
CAP Services Hôteliers
Conseiller Voyages et Séjours (bac +2)
Pôle Formation Sud
Dans les domaines de :
50 02 95
• CAP Employé de Vente Spécialisé Option A&B
• VCC – Vendeur Conseiller Commercial (niv bac)
le
nouvatelion
• BTS Assistant de Manager
form
• Technicien Maintenance Industrielle (niv bac)
• CERT-Chargé Exploitation Réseaux et Télécom (bac+2 )
Projet Pôle Formation Numérique
les
nouvatelion
s
form
CAMPUS PRO
ST-PIERRE
0262 96 96 96
• CAP Employé de vente Spécialisé Option A & B
• VCC - Vendeur Conseiller Commercial ( Negoventis Niv bac )
• BAC PRO Commerce
• BAC PRO Gestion administration (secrétariat, comptabilité)
• BTS Assistant de Gestion de PME-PMI
• BTS Assistant de Manager
• GUC - Gestionnaire Unité Commerciale et distribution (Negoventis bac +2)
• Responsable Manager de la Distribution (Negoventis bac + 3)
• Bachelor Ressources Humaines (Bac +3)
• CSI Concepteur Systèmes d’Information (Bac+3)
• MSII Manager Systèmes Information et Infrastructures (Bac+5)
• Chef de projet internet e-marketing (bac+3)
• CAP Conducteur Routier Marchandises
• BAC PRO Logistique
• BTS Assistant Technique d’Ingénieur
• Technicien Sup Méthode Exploitation Logistique ( bac +2)
• Technicien Supérieur Transport Terrestre ( bac +2 )
• Responsable Chantier BTP ( bac +2)
le
• Responsable Logistique (bac + 4)
nouvatelion
form
• MASC Manager Achats et Supply Chain (bac +5)
• Ecole Ingénieurs BTP du CESI
• CAP Agent Polyvalent de Restauration
• CAP Services en Brasserie/Café
• Certificat de spécialisation Restauration collective
• TECHNIQUES DE VENTE
• RESSOURCES HUMAINES
• COMPTABILITÉ/GESTION/PAIE
• ADMINISTRATION DE
L’ENTREPRISE
NORD
[email protected]
TÉL. 0262 48 35 35
SUD
[email protected]
TÉL. 0262 96 96 54
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CCI ÎLE DE LA RÉUNION
Pôle Formation
SE FORMER EN APPRENTISSAGE AVEC L’ALTERNANCE
C’EST UN DISPOSITIF GAGNANT / GAGNANT !
QU’EST CE QU’UNE FORMATION EN ALTERNANCE ?
LES AVANTAGES DE L’ALTERNANCE AVEC LA CCI RÉUNION !
CCI ÎLE DE LA RÉUNION
La formation en alternance permet à des jeunes de préparer un diplôme ou un titre, tout en exerçant
une activité salariée.L’alternance combine donc des périodes de formation en centre de formation
(savoirs généraux et professionnels) et des périodes de mises en situation directement en entreprise.Il
existe deux types de contrat en alternance :
Je peux décrocher un diplôme du CAP jusqu’à Bac+5
dans 50 formations différentes !
Pôle Formation
1
LE CONTRAT D’APPRENTISSAGE
- S’adresse aux jeunes de 16 à 25 ans
- Permet d’obtenir une qualification sanctionnée par un diplôme ou un titre enregistré au RNCP
Je suis accompagné(e) tout au long de ma formation
et jusqu’à mon diplôme !
2
LE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
- S’adresse à des jeunes de 16 à 25 ans mais aussi à des demandeurs d’emploi ou bénéficiaires
du RSA âgés de + 26 ans
- Permet d’obtenir une qualification soit enregistrée au RNCP (diplôme ou titre), soit reconnue
par les organisations professionnelles
Je suis salarié(e) de l’entreprise et rémunéré(e)
pendant ma formation qui est gratuite !
POUR EN SAVOIR PLUS,
JE M’INSCRIS À UN « MERCREDI DE L’APPRENTISSAGE»* !
Je choisis la formation qui correspond à mon projet.
Je m’inscris à un «Mercredi de l’Apprentissage»* (par téléphone)
Je dépose ma candidature et mon CV en ligne sur www.reunion.cci.fr/formation
Je prépare toutes les questions à poser : le métier, la formation,
la recherche d’une entreprise, mes obligations et mes droits...
Je bénéficie d’un accompagnement individuel pour :
J’apprends un métier sur le terrain !
PÔLE FORMATION - SERVICE APPRENTISSAGE
12 rue Gabriel de Kerveguen - 97495 Sainte-Clotilde cedex
0262 48 35 00 - [email protected]
www.reunion.cci.fr
CONTRAT D’APPRENTISSAGE
1
année
2ème année
3ème année
16 à 17 ans
25% SMIC
37% SMIC
53% SMIC
18 à 20 ans
41% SMIC
49% SMIC
65% SMIC
21 à 25 ans
53% SMIC
61% SMIC
78% SMIC
ère
CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
-21 ans
21 à 25 ans
26 ans et +
65% SMIC
80% SMIC
SMIC minimum
70% SMIC
SMIC minimum
Titulaire d’un BAC pro
minimum
(75% pour BTP)
Qualitification inférieure
au Bac pro
(65% pour BTP)
55% SMIC
(90% pour BTP)
(80% pour BTP)
Nos principaux partenaires
(ou 85% du salaire
conventionnel)
(ou 85% du salaire
conventionnel)
Les entretiens de positionnement,
Les ateliers rédaction de CV,
La recherche d’entreprise.
*Consultez le calendrier des « Mercredis de l’Apprentissage » sur www.reunion.cci.fr/formation
Ce projet est cofinancé par le Fonds social européen dans le cadre du programme
opérationnel « Investissement pour la croissance et l’emploi » 2014-2020