HOLDING AL OMRANE UN CADRE ADMINISTRATIF POUR LA

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HOLDING AL OMRANE UN CADRE ADMINISTRATIF POUR LA
HOLDING AL OMRANE
Grand Groupe opérant dans le secteur de l’immobilier, reconnu par sa participation active
dans le développement du secteur et sa contribution majeure dans son expansion à l’échelle
nationale recrute :
UN CADRE ADMINISTRATIF
POUR LA SOCIETE AL OMRANE AL BOUGHAZ
Mission:
 Préparation des dossiers et gestion administrative ;
 Veille à la qualité de gestion administrative du personnel, conformément
à la réglementation et aux procédures en vigueur ;
 Contrôle et approbation des états de rapprochement bancaire;
 Optimisation de la gestion de stock de fournitures et consommables ;
Principales attributions:
 Validation des déclarations fiscales et sociales et gestion de la relation
avec les organismes sociaux ;
 Contrôle administratif des marchés, en amont de leur engagement
constitution des cautions, fourniture des attestations et des polices
d’assurance exigées,…) et en aval de leur exécution (réception qualitative
et quantitative, satisfaction des réserves, respect des modalités
contractuelles,…) ;
 Veille à la mise en place d’un dispositif efficient de gestion des courriers,
garantissant traçabilité & réactivité dans le traitement ;
 Veille au suivi du parc automobile de la Société (en termes d’entretien et
de maintenance) ;
 Validation des rapports d’inventaire des immobilisations (physique,
permanent et comptable) ;
 Participation à la mise en œuvre d’un dispositif de contrôle interne
permettant la production d’une information comptable fiable.
Conditions d’accès au poste
 Titulaire d’une licence ou un diplôme d’une école de gestion
 Expérience: Souhaitable.
Compétences requises
A- TECHNIQUES
 Validation des rapports d’inventaire des immobilisations (physique,
permanent et comptable).
 Supervision de l’organisation de l’événement ;
 mise à disposition des ressources les moyens logistiques appropriés à
l’accomplissement de leur fonction ;
C- APTITUDES
 Organisation, vigilance, rigueur ;
 qualité relationnelle;
 Bon esprit d’équipe.
Si vous possédez les qualifications requises pour le poste, merci d’envoyer votre
candidature (cv) + photo par mail à l’adresse suivante :
[email protected]
DERNIER DELAI DE DEPOT DES CANDIDATURES : 17/11/2015

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