Integrationsmaßnahme INTARQUA

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Integrationsmaßnahme INTARQUA
Ihr Weg zu uns
Mit Bus & Bahn:
Ab Hamm Hbf mit der Buslinie 30/31 bis zur
Die Berufsförderungswerk Hamm GmbH ist eine Tochtergesellschaft
der Josefs-Gesellschaft gGmbH (JG-Gruppe). www.jg-gruppe.de
Haltestelle Berufsförderungswerk.
Mit dem Auto:
Autobahn A 2 bis Abfahrt Hamm/Werl, links auf
B 63 Richtung Hamm, am Ortseingang rechts in die
Dr-Loeb-Caldenhof-Strasse/Caldenhofer Weg. Nach
etwa 2 km finden Sie uns auf der rechten Seite.
Berufsförderungswerk Hamm GmbH
Caldenhofer Weg 225, 59063 Hamm
Tel. 02381.587-0, Fax 02381.587-99199
[email protected]
www.bfw-hamm.de
„Im Mittelpunkt der Mensch“ – so nehmen wir
B61
Sie als eigenständige Persönlichkeit wahr, gehen
auf Ihre individuelle Biografie ein und fördern die
Hamm
Ihnen eigenen Kompetenzen.
BFW Hamm
Ca
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Arbeit bedeutet finanzielle Sicherheit, soziale An-
rW
eg
erkennung und eine zufriedenstellende Aufgabe.
Mit unseren kompetenten und erfahrenen Fach-
B63
leuten unterstützen wir Sie auf dem Weg zurück in
A2
das Arbeitsleben.
Ausfahrt Hamm
Wir wollen, dass Sie erfolgreich sind!!
INtegrieren
Arbeitsplatzorientiert
Qualifizieren
IntegrationsmaSSnahme INTARQUA
Berufsförderungswerk Hamm
Wir machen Sie fit für den Arbeitsmarkt.
die eine Übernahme in ein dauerhaftes Arbeitsver-
Modul 1: Wir ermitteln Ihre Kompetenzen und
hältnis begünstigen. Diese notwendigen Qualifizie-
Wir begleiten Sie umfassend – auf dem Weg zu
Ihrem Arbeitsplatz.
schulen Sie in allgemeinen und berufsbezoge-
rungen können im BFW Hamm oder bei externen
nen Grundlagen (Dauer 3 Monate)
Bildungsanbietern durchgeführt werden. Alternativ
INTARQUA wendet sich an Menschen, die bei der
Zu Beginn der Maßnahme ermitteln wir mit Ihnen Ih-
Suche nach einer Tätigkeit, die ihrem aktuellen ge-
re körperliche und geistige Leistungsfähigkeit. Durch
sundheitlichen Status entspricht, Unterstützung be-
Testverfahren erhalten Sie Rückmeldung über Ihre
nötigen. Dazu bieten wir eine umfassende medizini-
sozialen und persönlichen Kompetenzen. Erforderli-
Wir sind für Sie da!
sche, psychosoziale und fachliche Begleitung an.
che Hilfen werden daraus mit Ihnen gemeinsam ab-
Während der gesamten Maßnahme begleiten Sie
geleitet und bestimmen damit den individuellen Ver-
unsere Coaches, insbesondere bei der Suche nach
lauf Ihrer Integration in Arbeit.
Praktikums-/Arbeitsplätzen und während der be-
Diese BFW-spezifischen Dienstleistungen sollen
in der Integrationsmaßnahme INTARQUA
// behinderte Menschen bedarfsgerecht und
Themen sind dabei u. a.:
//Ermittlung beruflicher Möglichkeiten,
damit dauerhaft in Arbeit bringen,
// eine Orientierung auf die individuelle berufliche
//Analyse Ihrer beruflichen und persönlichen
Integration bieten,
// die erworbenen beruflichen Erfahrungen und
// Vermittlung grundlegender EDV-Kenntnisse,
//Bewerbungstraining,
persönlichen Stärken einbeziehen.
Wir klären Ihre Eignung und Ihre individuelle Perspektive in einem persönlichem
Beratungsgespräch
Dabei werden Sie über die Maßnahme und die weite-
Kompetenzen und Qualifikationen,
// Vermittlung allgemeiner berufsbezogener
erfolgt eine kooperative Ausbildung beim Arbeitgeber
nach einem Qualifizierungsvertrag mit angestrebter
Übernahmeerklärung.
trieblichen Phasen, einschließlich Beratungsangeboten für den (potentiellen) Arbeitgeber. Wir bieten Ihnen Hilfe zur Selbsthilfe. So werden gemeinsam Ziele festgelegt und Techniken zur dauerhaften Selbstmotivation entwickelt. Eventuelle Vermittlungshemmnisse können so erkannt und beseitigt
werden.
Kenntnisse,
Unser gemeinsames Ziel ist Ihr Neustart in eine
// gezielte Arbeitsplatzrecherche, u. a. unter
Erwerbstätigkeit!
Nutzung einer entsprechenden Software.
INTegrieren
ren möglichen Schritte informiert. Anschließend wird
Zum Ende dieses ersten Moduls stimmen wir mit
ARbeitsplatzorientiert
gemeinsam mit Ihrem Leistungsträger festgelegt, ob
Ihnen und Ihrem Reha-Träger die weiteren Schritte ab.
QUAlifizieren
INTARQUA die passende Maßnahme für Sie ist.
Wir bringen Sie auf den Arbeitsmarkt
Modul 2: Die gezielte Einarbeitung und Qualifi-
Ihre Ansprechpartnerin
zierung auf einen Arbeitsplatz (Dauer 6 Monate)
Dieses erfolgt nach einem individuell erstellten Plan,
der bei Bedarf an die aktuellen Erfordernisse ange-
Bettina Will
passt wird. In Abstimmung mit dem Arbeitgeber de-
Tel. 02381.587-558
finieren wir noch erforderliche Qualifizierungsanteile,
[email protected]
Stand Juli 2015 // Fotos: Pedro Citoler, Mitarbeiter-Porträt: Eva Fesser
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