fiche metier - Ville de Rezé

FICHE DE FONCTION
03/06/2015
Domaine d’activités : Interventions techniques
Famille : Patrimoine Bâti
Référence métier CNFPT : ouvrier de maintenance des bâtiments
Fonction : PLOMBIER A TEMPS COMPLET POUR 2 MOIS (renfort pour les actions économie
d’énergie dans les bâtiments communaux)
Au sein du centre technique du bâtiment (CTB) situé sous la direction de la construction
du patrimoine bâti (DCPB), le plombier est placé sous l’autorité du responsable de
secteur plomberie/chauffage/électricité.
La direction de la maintenance du patrimoine bâti (DMPB) est composée de 34
agents répartis en 3 services :
- une cellule gestion administrative/comptabilité (3 agents)
- une cellule technique (6 agents)
- les ateliers municipaux (24 agents dont 2 responsables de secteurs).
Le plombier mettra en œuvre des actions du programme d’économie d’énergie
préconisées par le technicien énergie du centre technique. Il est engagé dans les
objectifs assignées au service et de la DCPB et à ce titre, il représente les intérêts de la
ville dans le cadre de ses activités. Il rend compte quotidiennement de son activité en
remettant à son agent de maîtrise les ordres de service soldés et informant des retards
ou contretemps éventuels. Il informe les usagers de son intervention.
Définition
Cadre statutaire
Catégorie(s)
Filière(s)
Cadre(s) d’emplois
Rémunération et primes
éventuelles (PRE, NBI)
C
technique
adjoints techniques territoriaux
rémunération en fonction de la grille indiciaire du cadre d'emploi des adjoints techniques
Profil
Niveau de formation ou
expérience souhaitée
BEP ou CAP plombier/chauffagiste
expérience significative dans le domaine de la plomberie
Missions
Activité(s) principale(s)
mettre en œuvre des actions du programme d’économie d’énergie
Interventions sur les bâtiments communaux (changement robinets, chasses d’eau
etc…)
information aux usagers
rédaction des fiches d’intervention, en prenant en compte les fournitures et le temps
passé
évaluation des besoins en fournitures et équipements
participer à la vie du service (participation aux réunions d’information, de coordination
relevant de la régie municipale)
Compétences
Savoirs
(connaissances générales et
techniques)
connaissance des matériaux de
plomberie/chauffage
maîtrise des règles d’hygiène et de
sécurité appliquées au travail
Savoirs faire
Savoirs être
(mise en œuvre des savoirs, être capable de)
(individuels et collectifs)
maîtrise des techniques de mise en œuvre des
matériaux et matériels et connaissance de leur
entretien
capacité à effectuer les travaux courants se
rapportant à l’entretien des bâtiments et
équipements
capacités rédactionnelles (fiche d’intervention)
capacité à expliquer la nature de ses
interventions aux usagers (mise en sécurité,
remplacement du matériel...)
s’informer, informer et rendre compte
-1-
réactivité, créativité et autonomie
sens du contact
souci de la qualité du travail rendu et
du respect des délais impartis
intérêt pour le service public
goût du travail en équipe
Conditions d’exercice
Horaires de travail
Conditions de travail
- Hygiène et sécurité, EPI
- Lieu(x) de travail/déplacements
Champ relationnel
ere
cycle de travail sur 15 jours, 1 semaine jours travaillés du lundi au jeudi, 2
jours travaillés du mardi au vendredi, de 7h30 à 12h30 et 13h30 17h15
ateliers situés au 6-8 rue Francis le Carval à Rezé
ème
agent de la direction de la maintenance du patrimoine bâti
usagers des bâtiments communaux (administratifs, écoles…)
Environnement de travail
permis B indispensable
véhicule de service utilisé pour les déplacements sur les chantiers
Poste à pourvoir le 01/10/2015
Date limite de réception des candidatures le 13/09/2015
Contact : Patrick LASBRAUNIAS responsable du secteur 06 23 97 00 63
Les candidats intéressés sont priés de faire acte de candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté) auprès de
Monsieur Le Maire, Hôtel de Ville, direction des ressources humaines, B.P 159, 44403 Rezé Cedex
ou candidature en ligne
-2-
semaine