Un territoire dynamique et innovant
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Un territoire dynamique et innovant
• La Celle • Le Val • Montfort-sur-Argens • Saint-Antonin du Var • Tourves • Vins-sur-Caramy Mag o • Brignoles • Camps-la-Source • Carcès • Châteauvert • Correns • Cotignac • Entrecasteaux N 11 - Décembre 2012 Le Projet Inova à Brignoles La ZA Les Praderies à Carcès Economie Un territoire dynamique et innovant l ’ I n f o d e V o t r e C o m m u n a u t é www.cc-comtedeprovence.fr d e C o m m u n e s A la une • Construire demain Pour la Communauté d’agglomération ! • Dossier économie Lors du conseil communautaire du 26 novembre à Montfort, les élus du Comté de Communauté d’agglomération_ ___________ 3 Développement économique____ 4 Zones d’activités _ __________ 5 Filières innovantes __________ 6 Entreprises dynamiques _ _____ 7 Services économiques _______ 8 Maison de l’emploi __________ 9 Aide création d’entreprise_ ___ 10 • Visages d’ici Nadège Simon_ ___________ 11 • A votre service Provence ont approuvé, à l’unanimité, le projet de fusion des 3 communautés de communes issues de la Provence Verte afin de constituer dès 2014 la communauté d’agglomération de la Provence Verte. Ce choix est doublement motivé par les nouvelles compétences dont la Communauté nouvelle pourra se doter et par les moyens financiers supplémentaires dont elle pourra disposer pour assumer ses responsabilités. Programme local de l’habitat___ 12 Relais assistante maternelle__ 13 • Dans nos Communes Salle polyvalente de Vins_____ 14 Fisac à Carcès_ ____________ 14 Maison Alzheimer à Brignoles _ 15 Complexe cinéma de Brignoles_ 15 En matière de logements, notre territoire souffre trop de ne pas permettre de loger correctement un grand nombre de ceux qui veulent rester vivre et travailler en Provence Verte sans faire quotidiennement de longs trajets s coûteux. La communauté, grâce à son Programme Local de l’Habitat amplifiera ses moyens d’interventions pour réaliser les logements à prix maîtrisés nécessaires. Pour travailler, se former, se distraire ou même consommer, il faut pouvoir se déplacer d’une ville à l’autre et du plus petit village jusqu’aux pôles urbains où se trouvent les entreprises et les services. La communauté d’agglomération aura Quartier de Paris Route du Val 83 170 Brignoles Tél. : 04 98 05 27 10 Fax : 04 98 05 27 11 Mail : [email protected] Site : www.cc-comtedeprovence.fr Ouverture du lundi au jeudi de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h30, et le vendredi de 8h30 à 12h et de 13h30 à 16h comme première responsabilité de construite un réseau de transports collectifs donnant à chacun la liberté de déplacement et l’égalité d’accès à l’emploi, la formation et les loisirs. Trop d’années déjà perdues, ne laissons pas passer le train de la modernité et du progrès, osons franchir ce pas décisif pour un projet de territoire d’avenir de St Maximin à Brignoles et de Garéoult à Carcès. Magazine édité à 19.000 exemplaires Directeur de la publication : - Serge Baldecchi Comité de rédaction : - Richard IDELOVICI - Huguette Espitalier - Sophie GUERLAVA - Ludovic Hivert Conception & rédaction : Stratis Photos : Stéphane PONS - CCCP, Gabrielle VoinotProvence verte, Villes de Brignoles, Carcés et Vins-surCaramy, Cabinet d’architectes Fogacci+Fogacci, Stratis, X N°10 - ISSN : 2102-3980 2 Claude GILARDO Président de la Communauté de Communes Comté de Provence Président du Conseil de Surveillance du Centre Hospitalier Jean-Marcel de Brignoles Maire de Brignoles Conseiller Général du Var Communauté de Communes Comté de Provence construire demain Vers une Communauté d’Agglomération Communauté d’Agglomération : le visage du centre Var se dessine Alors que les 28 communes concernées n’ont plus que quelques jours pour se prononcer sur le périmètre de fusion des communautés de Sainte-Baume Mont Aurélien, Val d’Issole et Comté de Provence, votre magazine fait le point sur la mise en place d’une future Communauté d’Agglomération. Un nouveau visage se dessine pour le centre Var : celui d’une communauté élargie, réunissant 28 villes et villages jusqu’alors répartis dans trois Communautés de communes. Trois mois après l’arrêté préfectoral du 27 septembre sur le projet de périmètre de fusion, les maires n’ont plus que quelques jours pour donner leur avis. S’ils doivent faire leur choix entre une Communauté d’Agglomération ou une Communauté de communes élargie, ils devront aussi se prononcer ultérieurement sur le futur mode de gouvernance, les compétences communautaires et le siège de ce futur EPCI*. Vers une Communauté d’Agglomération Pour l’heure, conformément aux délibérations du Comté de Provence, certaines communes dont Brignoles, on s’acheminerait vers une Communauté d’Agglomération avec des compétences élargies et des moyens supplémentaires. En clair, le choix d’une Communauté d’Agglomération permet non seulement de développer des politiques prioritaires et cohérentes à l’échelle d’un territoire élargi comme les transports urbains, le logement ou le développement économique mais elle devrait également permettre de recevoir au minimum 1,6 millions d’euros supplémentaires de dotations de l’Etat. Un vrai plus pour les habitants des 28 communes concernées. Une nouvelle collectivité en 2014 prononcées, un arrêté de création devra être pris avant le 1er juin 2013 pour que la nouvelle collectivité puisse exister juridiquement au 1er janvier 2014. L’élection des nouveaux délégués communautaires définis selon la réforme territoriale aura lieu en mars de la même année. *Etablissement public de coopération intercommunale Le saviez-vous ? La nouvelle Communauté comptera au maximum 58 conseillers communautaires, contre une centaine actuellement. Une fois que les communes se seront Des compétences élargies Tout en s’inscrivant dans un contexte local et national difficile - suppression de la taxe professionnelle, réforme territoriale - le passage d’une Communauté de communes à une Communauté d’Agglomération entraîne de facto l’exercice de compétences nouvelles. On passe ainsi de deux à quatre compétences obligatoires : - Le développement économique : création, aménagement, entretien et gestion de zones d’activité ; actions de développement économique d’intérêt communautaire - L’aménagement de l’espace communautaire : schéma de cohérence territoriale et schéma de secteur ; création et réalisation de zones d’aménagement concerté d’intérêt communautaire ; organisation des transports urbains. - L’équilibre social de l’habitat : programme local de l’habitat ; politique du logement d’intérêt communautaire ; actions et aides financières en faveur du logement social… - La politique de la Ville : dispositifs contractuels de développement urbain, de développement local et d’insertion économique et sociale d’intérêt communautaire ; dispositifs locaux de prévention de la délinquance. La Communauté d’Agglomération devra également choisir de développer 3 compétences optionnelles parmi les 6 suivantes : construction et aménagement d’équipements sportifs et culturels, gestion de l’eau, assainissement, voirie, environnement ou action sociale. Une fois ces compétences optionnelles arrêtées, la nouvelle Communauté aura 2 ans pour restituer aux communes les équipements et services, préalablement transférés à l’ancien EPCI qu’elle ne souhaiterait pas conserver. Brignoles • Camps-la-Source • Carcès • Châteauvert • Correns • Cotignac • Entrecasteaux • La Celle • Le Val • Montfort-sur-Argens • Saint-Antonin du Var • Tourves • Vins-sur-Caramy 3 dossier ECONOMIE Développement Du renfort pour l’économie Le développement économique est l’une des compétences obligatoires transférée par les Communes membres à la Communauté. Parce que le contexte économique et territorial évolue, les élus souhaitent aujourd’hui renforcer l’action économique afin de mieux anticiper l’avenir. Un territoire à valoriser Michaël LATZ, maire de Correns, Vice-Président délégué au Développement Economique « L’organisation du service économique devra s’adapter aux contours de la future communauté d’agglomération et ses territoires économiques, mais devra aussi créer un positionnement économique « centre var ». Pour moi, Nicopolis sera la zone principale de la future agglomération, elle est une force pour nous. Nous devons anticiper la reprise économique en nous tenant prêts à accueillir les entreprises qui s’y installeront. » 4 Des objectifs et des moyens pour les A l’origine, plusieurs constats. D’abord, 7 actifs mener sur 10 sortent du territoire de la Provence Verte Pour y parvenir, les élus ont souhaité se donner pour aller travailler. Un chiffre qui démontre les moyens adéquats. Si jusqu’ici, le Comté de que l’offre économique est Provence a principalement investi encore insuffisante sur notre dans le développement territoire. Autre constat : les de zones d’activités, Mettre en valeur demandes d’implantations la volonté politique les richesses de notre restent trop souvent sans réponse est aujourd’hui de faute d’anticipation de la part de renforcer l’action territoire nos institutions. Pourtant, notre économique et territoire regorge de richesses et de se projeter sur d’atouts pour les entrepreneurs. Et un périmètre plus large et des missions les décideurs économiques l’ont compris susceptibles de modifier durablement le puisqu’ils continuent de vouloir s’y implanter. paysage économique. En clair, il ne s’agit « C’est aujourd’hui à nous de réagir pour être plus seulement de répondre aux demandes prêts à les accueillir » souligne Michaël Latz, d’implantations des entreprises mais bien de vice-Président délégué au Développement l’anticiper en la structurant. Outre la poursuite Economique. « Il est temps de donner un coup du développement des zones d’activités d’accélérateur au développement économique et notamment Nicopolis, l’organisation en valorisant au mieux notre territoire. Il faut économique du territoire devra être structurée créer de la valeur ajoutée, donner envie aux afin de mettre en valeur ses richesses et entreprises de venir s’installer ici », poursuit-il. convaincre les entreprises de venir s’y installer. Communauté de Communes Comté de Provence Zones d’activités Cap sur l’avenir Elles sont le poumon économique de notre territoire. Les 4 zones d’activités du Comté de Provence poursuivent leur développement. Tour d’horizon des aménagements en cours… et à venir. Les Praderies Située à Carcès, cette zone d’activité accueille 29 entreprises et 80 emplois. Elle repose essentiellement sur une économie locale liée au secteur du bâtiment. La Communauté réfléchit à l’extension de cette zone sur 7 hectares en entrée de ville et dans un souci d’intégration paysagère et environnementale. Une étude de faisabilité est en cours. Si cette étude apporte des résultats favorables, cette extension pourrait être réalisée à l’horizon 2014 et implique une trentaine de lots à créer et commercialiser. Une requalification de la zone existante devrait suivre. Les Ferrages Cette zone artisanale de 3,5 hectares est située à Tourves. Elle compte une quinzaine d’entreprises dont de gros employeurs comme Bonifay. La zone comptabilise une centaine d’emplois. La Communauté étudie la faisabilité technique, financière et économique d’une extension et devrait se prononcer en 2013. En attendant, l’ASL (Association Syndicale Libre), qui regroupe les entreprises de la zone, doit reprendre la gestion de la voirie et des équipements publics de la zone. Les Consacs Avec 140 entreprises et près de 1000 employés, la zone des Consacs concentre près d’1/6ème des actifs de Brignoles. Sur 52 hectares, la zone regroupe des activités liées à l’habitat (portails, ferronerie, maçons), mais aussi à l’automobile avec la présence de plusieurs concessionnaires, d’entreprises de contrôles techniques ou de poseurs de pneus. Quelques industries subsistent comme Soveca ou Cellier Saint-Louis et des activités liées au commerce ou au divertissement (Royal Kid…). La Communauté réfléchit à une requalification de la zone en coopération avec la réflexion menée sur le PLU de Brignoles et avec l’association Promozone, particulièrement active sur le site. Un maître d’œuvre devrait être retenu d’ici la fin de l’année pour un début des travaux programmé en 2014 et un investissement de 6 millions d’euros. Nicopolis Avec 1350 emplois salariés et environ 1700 actifs, Nicopolis reste le premier espace d’implantation des entreprises dans le Var et l’un des premiers en PACA. Sur 202 hectares (dont 70 construits et 40 disponibles à court terme, 20 à plus long terme), la zone compte des activités diversifiées et notamment autour du tertiaire. L’extension de Nicopolis est en cours avec l’aménagement du secteur 4 sur une surface de 27 hectares et un investissement de 6 Millions d’euros. Un schéma directeur dresse les orientations de la zone pour les 15 prochaines années. Objectif : organiser les futurs aménagements et la rénovation de Nicopolis dans un souci d’amélioration qualitative de la gestion de la zone. La Communauté souhaite rester exigeante sur les entreprises qui s’y installent et réfléchit à l’opportunité de nouveaux services (La Poste et 4 restaurants y sont déjà installés) afin de créer une zone de vie sur Nicopolis et apporter de la valeur ajoutée à un espace déjà très convoité. En attendant, la requalification de la zone se poursuit, avec notamment les travaux du secteur 1 qui débuteront en 2013. Brignoles • Camps-la-Source • Carcès • Châteauvert • Correns • Cotignac • Entrecasteaux • La Celle • Le Val • Montfort-sur-Argens • Saint-Antonin du Var • Tourves • Vins-sur-Caramy 5 dossier ECONOMIE Innovations et initiatives Les filières porteuses d’un territoire en développement Situé au cœur de la Provence Verte, notre territoire possède de nombreux atouts qui ont peu à peu structuré des secteurs innovants et en pleine croissance. Gros plan sur ces filières porteuses qui participent au développement économique du Comté de Provence. La viticulture en Provence Verte Elle est l’un des fleurons de notre territoire. Côtes de Provence ou Côteaux varois de Provence, de nombreux domaines ont reçu des distinctions pour la qualité de leur production. Nichés dans un environnement d’exception, ces exploitations produisent des vins de plus en plus raffinés et recherchés. A l’image de l’Association des Vignerons Indépendants, depuis quelques années, la filière viticole s’installe sur notre territoire, et plus particulièrement à Nicopolis. Elle y a trouvé un lieu dynamique et pratique, niché au cœur des productions varoises. Nicopolis accueille ainsi des sociétés de distribution d’emballage (Chevallier bouteilles, Racine…), des entreprises de stockage ou de mise en bouteille, une entreprise de distribution œnologique (Vinisud) et deux sociétés qui proposent du matériel pour caves. La filière bio A l’image de Correns, premier village bio de France, l’agriculture en Comté de Provence développe peu à peu une production bio qui pourrait prendre de l’ampleur dans les années à venir. Une filière à surveiller de près et que le Comté de Provence souhaite soutenir fortement. Des zones qui ont leurs spécificités Certains domaines prennent de l’ampleur et peuvent représenter un atout pour l’attractivité économique du territoire. C’est le cas des activités de service qui tendent à se développer sur les Consacs. Autre secteur phare qui voit peu à peu le jour sur celle de Nicopolis : les activités en lien avec les énergies renouvelables 6 ou le développement durable : création de panneaux solaires, Ecoemballage, et bien sûr la future installation d’Inova, centrale biomasse. Inova ou le développement de la filière bois Inova, c’est une centrale électrique au bois couplée à une unité de production de plaquette de chauffage. Un projet innovant de production d’énergie à bas coût, propre et renouvelable, qui devrait voir le jour sur Nicopolis à l’horizon 2014. Si l’implantation se concrétise, Inova va créer une dynamique forte qui permettra de structurer la filière bois dans le Var, premier département forestier de France. 200 personnes devraient travailler sur le chantier d’Inova puis 50 emplois seront créés sur le site ainsi que 150 autres dans la filière bois varoise. Une véritable aubaine pour le Comté de Provence qui souhaite profiter de cette implantation pour attirer d’autres entreprises sur le principe de « cogénération ». Celles-ci pourraient en effet s’installer près de la centrale et profiter de la source de chaleur d’Inova à bas coût. Le point sur Inova A ce jour, par un avis favorable assorti de quelques recommandations, le permis de construire a été accordé et l’enquête publique vient de s’achever. D’ici mi-janvier, les autorisations de l’Etat devraient avoir été reçues et les recours purgés. Le démarrage des travaux devrait avoir lieu au printemps. La centrale Inova pourrait ainsi commencer à produire en 2015. Communauté de Communes Comté de Provence SUN MODELISME LA MIROITERIE BRIGNOLAISE Créée en 1979, la Miroiterie Brignolaise s’est installée sur la zone d’activités des Consacs en 1981. Gérée par François ESPOSITO (cidessus), l’entreprise compte aujourd’hui 7 salariés et propose essentiellement de la découpe de verres et de miroirs, des travaux de menuiserie aluminium et PVC, de la fabrication de vérandas ou de volets roulants. www.miroiterie-brignolaise.fr KOKOON Avec 30 salariés et 16 franchises sur toute la France, Kokoon reflète le dynamisme d’un secteur en plein boom. La société installée depuis sa création en 2005 sur la zone d’activités les Consacs à Brignoles, propose aliments et accessoires pour animaux avec de la vente directe aux particuliers. Ci-dessus : Nicolas ROUX, gérant de la société Kokoon. www.kokoonshop.fr Voitures ou hélicoptères radiocommandés : la société installée sur la zone des Consacs à Brignoles depuis 2008 s’adresse à un public de 7 à 77 ans. Elle propose des produits de modélisme en magasin et sur site Internet. Loïc Lucide et son épouse (ci-dessus), gérants de la société. www.sunmodelisme.com COX CENTRE VAR Créée il y a 10 ans sur la zone d’activités des Ferrages, à Tourves, cette société familiale restaure les véhicules anciens et de collection (coccinelle et combi Volswagen). Arnaud Balvay (ci-dessus) dirige cette petite entreprise qui attire une clientèle de passionnés venus de toute la région PACA. www.cox-centrevar.fr Initiatives et dynamisme économique Ces entreprises qui dynamisent le territoire Comté de Provence Mag est allé à la rencontre de 8 entreprises dynamiques et incontournables de notre territoire. Présentations. VINEOLIS Installée sur le pôle d’activités de Nicopolis, cette entreprise créée en 2007 propose des services viti-vinicoles comme la mise en bouteille au domaine. Paul Vandeverde (ci-dessus) et Benoît Aldias gèrent ensemble la société. www.vineolis.fr THIBEL Installée depuis sa création en 1988 sur la zone des Praderies de Carcès, la société Thibel propose de la fabrication artisanale de conserves fines (foie gras, terrines…). Ci-dessus : Thierry Beltramo, gérant de la société Thibel. www.thibel.com SUD CARGO GARAGE THAON HYUNDAI Installé depuis 20 ans sur la zone d’activités Les Consacs à Brignoles, ce concessionnaire Hyundai et réparateur agréé propose des véhicules neufs et d’occasion. Laurent THAON (ci-dessus), gérant du garage, dirige une équipe de 9 salariés et accueille une clientèle venue de tout le Var. www.garagethaon.fr Créée en 1997 et installée sur le pôle d’activités de Nicopolis en 2012, Sud Cargo fabrique et vend des «magnets » dans tous les sites touristiques de France. La société gérée par Karl BEZEMAN (ci-dessous), emploie 2 salariés. www.magnet-sud-cargo.com Brignoles • Camps-la-Source • Carcès • Châteauvert • Correns • Cotignac • Entrecasteaux • La Celle • Le Val • Montfort-sur-Argens • Saint-Antonin du Var • Tourves • Vins-sur-Caramy 7 dossier ECONOMIE Acteurs Un lieu central pour une action renforcée La direction du développement économique de la Communauté de Communes prend de l’ampleur. Nouveaux locaux, nouvelles compétences : le Comté de Provence marque son ambition en renforçant les objectifs et les moyens pour l’accueil et le développement économique sur le territoire. Un lieu central, des compétences et des outils multiples Première conséquence de cette nouvelle ambition : depuis septembre 2012, la direction du développement économique occupe de nouveaux locaux situés au plus près des entreprises, au cœur de la zone d’activité Nicopolis. Dans un bâtiment de 224 mètres carrés, 5 bureaux et un espace de réunion accueillent désormais une équipe dédiée au service de l’action économique. Ses missions : commercialiser des terrains en zones artisanales ou industrielles et gérer les Zones d’Activités de son territoire. La Direction du développement économique accueille également, informe, oriente les porteurs de projets et aide à la recherche de solutions immobilières (construction, location, disponibilités). Une équipe renforcée, des missions élargies Autre nouveauté de cette rentrée économique : la Communauté renforce l’équipe de la Direction du développement économique, se donnant ainsi les moyens de mener à bien ses objectifs. Outre le poste dédié à la création et l’aménagement de zones d’activités occupé par François Thenadey, un responsable de la direction dirige depuis septembre cette nouvelle équipe. Chargé notamment d’étudier la faisabilité des futurs aménagements de zones d’activités, Jérome Legallois devra également anticiper les tendances du développement futur de ces zones et plus largement de l’évolution des implantations d’entreprises. Objectif : bâtir une offre territoriale fondée sur les richesses du territoire. Enfin, dernière arrivée dans la nouvelle équipe, une collaboratrice prend en charge depuis décembre l’accueil, l’appui technique du service et l’information destinée aux chefs d’entreprises. De nouveaux locaux au plus près des entreprises « La priorité est de renforcer le travail collaboratif » Jérôme LEGALLOIS, responsable du service économique 8 « Je suis arrivé à ce poste en septembre après plusieurs années d’expériences professionnelles sur Caen. J’ai notamment travaillé à la Communauté d’Agglomération de Caen La Mer en tant que chargé d’opération à la Direction du développement économique puis en tant que chargé de mission patrimoine économique. Ce nouveau poste est pour moi un vrai défi professionnel. D’abord parce que c’est un poste à responsabilité, mais aussi parce que j’ai la mission d’ouvrir de nouveaux champs en matière de développement économique. La priorité est de renforcer le travail collaboratif avec les différents partenaires institutionnels afin d’identifier et d’accueillir des entreprises qualitatives. Il y a une démarche de marketing territoriale qui consiste à mettre en valeur les richesses de notre territoire. Pour cela, un gros travail d’accueil reste à fournir, mais aussi de lien avec les institutions de notre territoire comme les bailleurs sociaux ou les acteurs culturels clés. Enfin, il faudra profiter de l’effet d’aubaine de filières porteuses comme Inova et d’autres projets structurants et dynamisants pour le territoire. La balle est dans notre camp ! » Communauté de Communes Comté de Provence Observatoire de la Maison de l’Emploi L’économie à la loupe Outil phare de la Maison de l’Emploi, l’Observatoire scrute les grandes tendances de l’économie, de l’emploi et de la formation sur notre territoire. Gros plan. Créée en 2010, la Maison de l’Emploi et de la Formation est l’aboutissement d’une volonté forte de coordination des différents acteurs de l’emploi sur le territoire de la Provence Verte depuis le début des années 2000. Elle intervient sur 44 communes qui représentent plus de 110 000 habitants. Parmi ses missions, l’observation attentive de l’activité économique du territoire est centrale. Pour y parvenir, un Observatoire, mis en place avec l’aide de la Communauté de Communes Comté de Provence, scrute au quotidien les grandes tendances de l’économie, de l’emploi et de la formation. Des informations précieuses destinées aux acteurs de l’économie locale A sa disposition : les données économiques, sociales, ou encore démographiques fournies par de nombreux partenaires comme l’URSSAF, l’INSEE, le Conseil général, le Conseil régional, la CCI ou Pôle Emploi. Une fois ces données récoltées, la mission de l’Observatoire est de les restituer aux élus, partenaires, investisseurs, entreprises nouvellement installées ou porteurs de projets… Et de répondre aux questions du plus grand nombre : Quel est le dynamisme économique de mon territoire ? Quels sont les secteurs qui recrutent ? Le salaire moyen ? Depuis la mise en place de cet outil précieux, de grandes tendances se dégagent ainsi sur les spécificités économiques de notre territoire. Diagnostics et tendances… Pour diffuser largement ces éléments, la Maison de l’Emploi propose tous les mois un atelier d’informations « Créa’Obs », ouvert à tous. Les principaux chiffres et cartes sur l’économie locales y sont présentés. En plus d’études spécifiques sur les nouveaux arrivants ou la création, l’Observatoire publie tous les trimestres une note de conjoncture « Tendance ». D’autres publications sont également directement téléchargeables sur le site www.emploiprovenceverte.fr. L’ensemble de ces éléments permet à la Communauté de Communes de disposer des données économiques essentielles pour évaluer au mieux les grandes évolutions et d’agir ainsi au plus près des besoins des entreprises. Une action de terrain au quotidien A côte de ces missions d’observations, la Maison de l’Emploi développe un éventail d’actions en matière d’appui à la création d’entreprises, d’information sur les métiers et la formation et favorise la mise en place des clauses d’insertion dans les marchés publics, notamment ceux de la Communauté de Communes. Salon de l’emploi « 3J » Un concept innovant pour l’emploi des jeunes Sylvie Massimi, 1ère adjointe à la Ville de Brignoles, Conseillère régionale et Vice présidente du Comté de Provence « Avec la Maison de l’Emploi, on a un vrai outil de diagnostic très actif qui nous permet d’évaluer plus précisément les besoins de formations sur notre territoire. On sait par exemple que l’on doit développer les filières de services à la personne. La ville de Brignoles prévoit d’ailleurs de mettre des lieux à disposition des formations sanitaires et sociales. La filière bois prenant de l’ampleur sur le territoire, notamment avec l’installation d’ Inova, il y a urgence à développer la formation autour de la sylviculture et l’exploitation de la bio masse. Il y a aussi un vrai chantier à mettre en place en termes de formation autour des métiers du bâtiment et notamment de l’éco-construction. Enfin, On travaille avec les lycées pour développer les formations type bac-pro ou post-bac dans les domaines liés aux services et au commerce.. » Parce que l’écart entre recruteurs et jeunes demandeurs d’emplois ne cesse de se creuser, la Municipalité de Brignoles a voulu frapper fort en organisant un Salon de l’emploi particulièrement innovant. Les 12, 13 et 14 février 2013, les participants des « 3 jours pour l’autonomie et l’emploi des jeunes » entreront ainsi dans une démarche pro-active en allant à la rencontre des professionnels du territoire. Un rallye découverte proposera aux 16-25 ans éloignés de l’emploi de visiter tout au long de la journée les acteurs de l’insertion professionnelle. Le « Forum à l’envers » permettra quant à lui à une vingtaine de demandeurs d’emploi de tenir leur propre stand ! Les entreprises ayant des postes à pourvoir pourront ainsi faire leur choix entre les différents candidats. Enfin, un challenge sportif réunira le temps d’une matinée jeunes demandeurs d’emploi et responsables d’entreprises lors d’un match de basket convivial. Un concept original et audacieux qui permettra de favoriser les échanges entre deux publics d’habitude éloignés l’un de l’autre. D’autres temps forts marqueront ce forum qui devrait, à coup sûr, porter ses fruits…! www.brignoles.fr + d’infos Brignoles • Camps-la-Source • Carcès • Châteauvert • Correns • Cotignac • Entrecasteaux • La Celle • Le Val • Montfort-sur-Argens • Saint-Antonin du Var • Tourves • Vins-sur-Caramy 9 dossier ECONOMIE Aide à la création d’entreprise DE.F.I.E : le coup de pouce des créateurs Vous êtes porteur de projet, vous souhaitez créer votre activité ou reprendre une entreprise ? Pas de panique : DE.F.I.E vous accompagne gratuitement dans vos démarches. Coup de projecteur sur une aide précieuse aux créateurs d’entreprises. Rémi PEYRE, créateur de « Potager Plaisir » à Brignoles « Nous avons repris, ma femme et moi, un commerce de détails de fruits et légumes en magasin spécialisé en avril 2012. Depuis, nous sommes ouverts tous les matins et fournissons 7 à 8 restaurants et traiteurs de Brignoles ainsi que des boulangeries pâtisseries. Ce n’était pourtant pas gagné d’avance. Nous sommes jeunes et les investisseurs ne nous prenaient pas au sérieux. Les démarches sont longues et difficiles. Le dispositif D.E.F.I.E nous a beaucoup aidé. Tout seul, on se sent perdu mais on a tenu bon. D.E.F.I.E nous a guidé dans nos démarches, conseillé pour les levées de fonds ou le prévisionnel et a toujours été très réactif. Ce que j’aurais fait en un mois, D.E.F.I.E a permis de le faire en trois jours ! » + d’infos Potager Plaisir est ouvert tous les matins de 8h à 12h30 (jours fériés compris). 29, avenue Dréo - Brignoles 10 La création d’entreprise est un défi, particulièrement en période de crise. Pour accompagner au mieux les porteurs de projet, un accompagnement s’avère parfois indispensable. Parce que les élus des 4 communautés de communes du Syndicat Mixte de la Provence Verte (Comté de Provence, Provence d’Argens en Verdon, Sainte Baume Mont Aurélien et Val d’Issole) se sont engagés à favoriser toute initiative personnelle à l’emploi, notamment par la création d’entreprise, le dispositif DE.F.I.E* a vu le jour en 2005, financé essentiellement par la région PACA. Le principe : conseiller au mieux les porteurs de création ou reprise d’entreprise implantée au sein du Pays de la Provence Verte. Informations sur la réglementation professionnelle, aide à la conduite d’une étude de marché, mise en place du business model, aide à la recherche de financements, étude de rentabilité… : lors de rendez-vous réguliers, un accompagnement individualisé permet de suivre les étapes clés de la création d’entreprise. Un coup de pouce précieux gratuit et ouvert à tous. En 7 ans, 2 700 porteurs de projets ont été reçus par DE.F.I.E, 1 650 accompagnements ont été réalisés et 1 150 entreprises ont été créées avec l’aide du dispositif, soit 1 400 emplois consolidés… Un soutien qui porte ses fruits et propose même un suivi post-création sur 3 ans portant sur toutes les questions de développement d’activité (changement de locaux, de statut juridique et régimes fiscaux, masse salariale, sauvegarde d’entreprise et d’emplois). DE.F.I.E est ainsi devenu le squelette de l’axe création d’entreprise de la maison de l’emploi avec laquelle il travaille étroitement autour d’aides, d’initiatives, de clubs et de rencontres tout au long de l’année. * Développer et Favoriser les Initiatives Entrepreneuriales (DE.F.I.E.). + d’infos 04 94 72 62 10 - Des bureaux vous accueillent sur Brignoles, ZAC du Plan. Permanences hebdomadaires sur Barjols, Garéoult et St-Maximin. DE.F.I.E en chiffres > 450 « accompagnements » annuels à la création d’entreprise ; environ 200 créations d’entreprise annuelle ; > Typologie des porteurs de projet : 48 % de demandeurs d’emploi, 17 % de salarié, 14 % de chefs d’entreprise, 15 % de RSA dont 30 % de nouveaux arrivants ; > 15% des entreprises créées sur la Provence Verte sont accompagnées par DE.F.I.E. ; > Taux de pérennité à 3 ans : 82 %. Communauté de Communes Comté de Provence Visages D’ici Nadège Simon, Safranière à Camps-la-Source Pour l’amour du Safran Il y a 3 ans, Nadège Simon a fait le pari de changer de vie en devenant Safranière. Au cœur du Var, la jeune femme récolte l’or rouge tant convoité. Rencontre. C’est l’histoire d’une femme connectée avec la nature. Nadège En ce moment, je ramasse entre 2000 et 4000 fleurs par jour soit Simon, 39 ans, mère de 4 enfants, a d’abord pris des chemins de 2 à 4 heures de ramassage pour la cueillette, ce qui équivaut à détournés avant de retrouver ses « racines » dans 8 à 10 heures de travail quotidien, pour obtenir l’épice safran. » l’univers des plantes. « J’ai grandi en harmonie Ensuite, il y a l’émondage. avec la nature. Mes parents m’ont poussé vers le Le jour même, Nadège doit ainsi ouvrir chaque fleur, Il faut 150 000 métier d’aide soignante, que j’ai aimé et pratiqué écarter leurs pétales et couper délicatement les fleurs pour obtenir pendant 15 ans. Mais mon amour pour les fleurs a pistils avec une paire de ciseaux de couture. Un été plus fort ! » avoue la jeune femme. Passionnée travail difficile qui ne décourage pas pour autant 1kg de safran de naturopathie, le choix de Nadège se porte notre safranière varoise : « J’aime le travail manuel vite sur le Safran, la reine des épices, l’or rouge et je suis tenace ! » Les pistils sont ensuite séchés au auquel on prête tant de vertus. Sa Safranière, elle four à 50 degrés puis conservés dans des petits récipients. l’installera au cœur du Var, à Camps-la-Source. « En voyant notre maison et la vallée qui s’étendait devant elle, ma famille est tout Le safran, précieuse épice de suite tombée amoureuse de ce petit coin de nature. L’endroit Il faut ainsi 150 000 fleurs pour obtenir 1 kg de safran. est idéal, situé au cœur de la Provence, près de l’autoroute, de On comprend mieux pourquoi le prix de l’épice est 100 fois plus Toulon, des Bouches du Rhône et des Alpes Maritimes » poursuitélevé que celui de la truffe ou du caviar. Exhausteur de goût, elle. Après une formation de Safranier qu’elle obtient en 2009, le safran ne s’utilise qu’en infimes quantités. Nadège Simon, Nadège Simon se lance avec détermination dans son exploitation. intarissable sur les vertus de l’épice magique, a de nombreux Sur 900 mètres carrés, elle plante 10 000 bulbes de Crocus projets autour du safran. Outre sa mise en vente directe, la Sativus. Un bulbe peut donner plusieurs germes qui donnent eux jeune exploitante réalise des produits à base du savoureux pistil : même plusieurs fleurs. « C’est en séchant l’extrémité du pistil vinaigre de cidre safrané, sucre de canne safrané, fleur de sel de la fleur que l’on obtient l’épice appelée Safran. Pour cela, de safrané… Nadège devrait même s’associer prochainement avec un nombreuses heures de travail sont nécessaires », explique Nadège grand restaurateur de la région et un chocolatier belge, et prépare Simon. Et la safranière sait de quoi elle un livre de cuisine consacré à l’épice ! parle. La floraison du Crocus est automnale et débute mi-octobre pour se poursuivre jusqu’à début décembre. En quelques semaines, des dizaines de milliers de fleurs vont être récoltées. Il faut faire vite car la Safran de la Vallée de Candelon fleur ne vit que 24 à 48 heures. Plusieurs Chemin de la Celle récoltes sont nécessaires dans la journée. « 83170 Camps-la-Source 06 40 39 39 34 - www.safranduvar.fr + d’infos Brignoles • Camps-la-Source • Carcès • Châteauvert • Correns • Cotignac • Entrecasteaux • La Celle • Le Val • Montfort-sur-Argens • Saint-Antonin du Var • Tourves • Vins-sur-Caramy 11 a votre service A votre service Mieux se loger en Comté de Provence : le PLH en action Alors que le Programme Local de l’Habitat devrait être approuvé définitivement au cours du premier trimestre 2013, Comté de Provence Mag dresse les grands axes d’un outil de planification déterminant pour le développement du logement dans nos 13 communes. Le PLH c’est quoi ? Dans le cadre de ses compétences, la Communauté de Communes a engagé la démarche d’élaboration du Programme Local de l’Habitat du Comté de Provence, qui fixe les orientations de la politique communautaire dans ce domaine pour les 6 prochaines années. Quelles sont les grandes observations soulignées par le PLH ? Un diagnostic réalisé en 2011 a mis en évidence les lacunes en matière de logement sur notre territoire. On constate un manque important d’offres de logements pour les ménages actifs, dont 1 sur 3 travaillent hors du Comté de Provence. Autre constat : malgré les efforts réalisés ces dernières années par un certain nombre de communes du territoire, la production de logements sociaux reste largement insuffisante, compte tenu des besoins réels identifiés sur l’ensemble du Comté de Provence. Enfin, le diagnostic préconise une nécessaire adaptation énergétique du parc de logements afin de coller aux objectifs du Grenelle de l’Environnement. Quelles sont les actions définies ? Les objectifs sont quantitatifs et qualitatifs. Si la construction de logements neufs dans les années à venir répond aux besoins quantitatifs définis dans le cadre du diagnostic, le principal enjeu du PLH est de proposer une offre de logements qui soit adaptée à tous les ménages quelque soit leurs capacités financières. Parmi les actions définies, le PLH préconise notamment une meilleure répartition des logements sociaux sur le territoire et une diversification de l’offre locative et en accession, afin que chacun puisse se loger en fonction de ses besoins et l’évolution de son parcours de vie. La production de logements c’est aussi la réhabilitation du parc ancien existant. Représentant plus d’un tiers du parc total, sa réhabilitation répond aux enjeux de renouvellement et de lutte contre l’étalement urbain. Il s’agit aussi d’actions en faveur de la préservation de notre patrimoine historique et architectural auquel la population et les élus locaux sont fortement attachés. Le tout dans un souci de mixité sociale à l’échelle de quartiers. Quels moyens ? Le PLH définit des objectifs pour répondre à ces besoins. La Communauté pourra intervenir sur le logement locatif social, avec des aides significatives notamment lorsqu’il s’agit de logement très social. Le PLH définit également une « charte de qualité des aménagements et des bâtiments » destinée à orienter les communes et les opérateurs vers une plus grande qualité des logements construits (sur la forme, la typologie, le lien avec l’environnement urbain, les matériaux et les composants, les exigences environnementales notamment en terme de performance énergétique, etc.), afin de mieux répondre aux besoins et aux enjeux locaux. Des engagements concrets devront ainsi être pris par les communes qui devront adapter leur PLU aux prescriptions du PLH. Le calendrier du PLH Les 13 communes ont délibéré sur le PLH qui leur a été soumis. Le document a été transmis aux services de l’Etat qui disposent d’un mois pour saisir le Comité Régional de l’Habitat. Celui-ci demandera ensuite aux membres de la Commission de venir défendre le projet. Lorsque le PLH sera validé, toutes les fiches actions définies deviendront alors prescriptives aux communes membres et devront être mises en oeuvre. « Le défi est de reconstituer tous les maillons manquants de la chaîne du logement à ce jour bloquée » Manel BARGAOUI, Chargée de mission Habitat, Foncier et Aménagement du Territoire à la Communauté de communes Comté de Provence 12 « Aujourd’hui, le parcours résidentiel est bloqué. Le parc locatif local est saturé, alors que les ¾ de la population sont éligibles à un logement social. Moins de 15 % des ménages locaux peuvent prétendre à l’achat d’un logement libre. Le défi actuel du PLH est avant tout de reconstituer tous les maillons manquants de la chaîne du logement. Les habitants doivent pouvoir à nouveau se loger en fonction de leurs moyens. Des orientations stratégiques ont été définies afin de remédier aux problèmes soulevés, et devront guider l’action conjointe de la Communauté et de chacune des Communes qui la composent, dans le développement de l’offre résidentielle et la gestion du parc existant. Une veille et actualisation seront d’ailleurs mises en place annuellement pour tenir compte des difficultés éventuelles et ajuster s’il le faut le PLH aux nouveaux besoins définis. » Communauté de Communes Comté de Provence Un relais assistantes maternelles à votre rencontre La Communauté de communes propose depuis le 15 novembre 2012 un Relais Assistantes Maternelles itinérant. Objectif : répondre aux besoins autour de l’accueil individuel. Véritable service de proximité, le RAM* propose un lieu d’informations, d’échanges et de rencontres aux parents, enfants, assistantes maternelles et candidates à l’agrément. Pour prendre en charge l’itinérance du RAM, une animatrice titulaire du Diplôme d’Etat d’Educatrice de jeunes Enfants, a été recrutée par la Communauté. Au programme de ce nouvel outil au service de la petite enfance : . Des matinées d’éveil pour les enfants de 0 à 6 ans accompagnés de leur assistante maternelle. Espace de jeux, de découverte et de socialisation, ces matinées d’éveil sont proposées tous les 15 jours sur Montfort (vendredis en semaine paire) de 9h30 à 12h00 et à la Celle, tous les jeudis de 9h30 à 12h00 au RDC de la crèche, place de Castre. . Un lieu d’informations, d’écoute et d’échange pour les assistantes maternelles : > Le RAM accompagne les assistantes maternelles dans l’exercice de leur profession en leur fournissant des informations sur leur métier (convention collective, droits et devoirs de la profession, statut…) > Il facilite le contact entre assistantes maternelles et parents et anime des rencontres sur les questions liées à l’accompagnement de l’enfant. . Un centre d’information pour les parents ou futurs parents > Le RAM aide dans la recherche d’une assistante maternelle en mettant à disposition la liste complète des professionnelles exerçant dans les 13 communes de la CCCP. > Il donne également les informations sur les droits et devoirs du parent employeur, l’aide dans ses démarches administratives et répond aux questions des parents sur l’accueil de l’enfant. > Il dispose enfin de toutes les informations nécessaires sur les modes de garde existant, l’accueil collectif et individuel ainsi que les droits et devoirs en matière de prestations familiales. * Relais Assistantes Maternelles + d’infos Coordination Petite Enfance de la CCCP 04 94 86 15 90 ram@cc-comte de provence.fr Brignoles • Camps-la-Source • Carcès • Châteauvert • Correns • Cotignac • Entrecasteaux • La Celle • Le Val • Montfort-sur-Argens • Saint-Antonin du Var • Tourves • Vins-sur-Caramy 13 Dans nos communes Vins-sur-Caramy La salle polyvalente se chauffe à petits prix Une nouvelle chaudière à bois vient d’être installée dans la salle Polyvalente de Vins-sur-Caramy. Objectif : chauffer les 800 m2 de surface, soit 3500 m3, à moindre coût. La chaudière a été commandée à la société autrichienne Hargassner suite aux résultats d’une note d’opportunité réalisée par les Communes Forestières Varoises et une étude de faisabilité de l’agence 2N Environnement. Coût de l’installation : 89 000 e HT, financés à 20 % par la Communauté de communes. Le retour sur investissement a été estimé à 6/7 ans. En effet, avec une dépense de 5000 e par an pour les plaquettes bois au lieu de 12 000 e de gaz et un coût d’entretien estimé à 500 e par an au lieu de 1200 e, des économies réelles devraient être réalisées dès cette année. La nouvelle chaudière a été installée en novembre dans un conteneur déjà bâti de 37 tonnes qui héberge également un silo pour stocker les plaquettes bois. Carcès FISAC Le nouveau visage des commerces carçois Alors qu’il touche à sa fin, le FISAC de Carcès connaît un beau succès auprès des commerçants locaux. Lancé en 2006 par la commune en collaboration avec la Communauté de communes, l’Etat et La Dynamique Carçoise, le FISAC a permis d’aider les commerçants Carçois à financer les rénovations de leurs devantures, la mise en sécurité de leurs locaux et les mesures d’accessibilité aux personnes à mobilité réduite. Résultat : entre 2008 et 2012, 30 entreprises carçoises ont bénéficié des aides pour un montant total de 99 000 e, financé à part égal par la communauté de communes, la commune de Carcès et l’Etat. Un véritable coup de fouet pour le commerce local qui participe ainsi à l’attractivité économique de Carcès. 14 Communauté de Communes Comté de Provence Brignoles La Maison Alzheimer inaugurée ! L’accueil de jour pour malades d’Alzheimer a été inauguré par le Président du Comté de Provence Claude Gilardo en présence du Sous Préfet Raymond Yeddou le 23 novembre dernier. La population Brignolaise avait été consultée pour le choix du nom de l’établissement. Résultat : c’est celui de Mlle Corinne Brickler « Lou Souléu de Maïa », une appellation provençale signifiant « Le soleil de Maïa », qui a été choisi. La Maison Alzheimer est désormais ouverte aux personnes atteintes de la maladie et leur famille. Les malades sont confiés à des soignants mais aussi à des équipes d’animation chargées de leur proposer des ateliers et activités relaxantes. Cette structure indépendante et unique dans le centre Var et l’arrière-pays recevra une aide de 100 000 euros de la Communauté de communes. Brignoles Un nouveau complexe cinéma Le projet d’un nouveau cinéma à Brignoles prend forme. Lancé dans le cadre du programme de redynamisation du cours Liberté en centre ville, il devrait être la pierre angulaire du projet culturel situé à l’endroit de l’ancien collège. L’étude de faisabilité commandée par la municipalité a rendu ses conclusions : le cinéma pourrait ainsi proposer 5 salles, 600 places et accueillir en moyenne 120 à 140 000 personnes par an. Il programmerait une dizaine de films par semaine avec un objectif de 20 séances hebdomadaires dont des sorties nationales. La ville de Brignoles a lancé un appel à projet pour l’achat du foncier et la réalisation de ce projet de cinéma. Une fois l’opérateur choisi, un permis de construire devrait être délivré dans l’année pour un début des travaux espéré fin 2013. Brignoles • Camps-la-Source • Carcès • Châteauvert • Correns • Cotignac • Entrecasteaux • La Celle • Le Val • Montfort-sur-Argens • Saint-Antonin du Var • Tourves • Vins-sur-Caramy 15 Communauté de Communes Comté de Provence Meilleurs vœux pour 2013 NOTRE TERRITOIRE, NOTRE AVENIR Saint-Antonin du Var Développement économique Le Val Vins-sur-Caramy Développement durable Entrecasteaux Camps-la-Source Culture Provence verte Agenda 21 Nicopolis Agenda 21 La Celle Centre Var Solidarité Séniors OPAH RU stratis (stratis.fr) • 12/12 Correns Habitat Tourves Nicopolis Culture Développement durable Aménagement du territoire Châteauvert Logements Brignoles Petite enfance Ecoles Voirie Montfort-sur-Argens Jeunesse Séniors FISAC Provence verte Equipements publics Cœur de villages Patrimoine Cotignac CLIC Habitat Carcès