Artisanat Comtois - Chambre de Métiers et de l`Artisanat

Artisanat Comtois
Le MAG
Trimestriel n°1 - avril 2016
Edition du doubs
SEMAINE NATIONALE DE
L’ARTISANAT
Dans la peau d’un artisan p.4
En région
Transmission
Découvrez la Brassicomtoise p.10
Trophée de la reprise, c’est reparti
en 2016 p.19
Sommaire
04
07
08
10
L’actualité du département
L’actualité régionale
Formation
L’édito
du président de
la délégation du doubs
Bernard Barthod
Pour que vive l’Artisanat !
Brèves
La marque de l’Artisanat, c’est la qualification (la maîtrise de son métier) et la
relation humaine (avec ses clients et ses équipes).
C’est ainsi le sérieux et la qualification qui favorisent un service de qualité et l’emploi.
Tous les pays autour de nous l’ont montré et démontré.
S’engager dans la voie aléatoire du laisser-faire ne peut conduire à rien de bon,
ni à court terme, ni à long terme, sinon éteindre les métiers, dissoudre l’artisanat
dans une économie de compromis et de compromission.
11 Dossier
L’ Apprentissage
« C’est notre avenir »
15
Zoom sur la Brassicomtoise
16
Info en bref
17
Rendez-vous à venir
18
Transmission
19
Organisations professionnelles
20
Mouvements RM
« Artisanat Comtois - Le MAG » est une publication de la Chambre de
Métiers et de l’Artisanat de Franche-Comté  12F rue de Franche-Comté
- 25480 Ecole Valentin  03 39 21 22 23  Directeur de la publication :
Paul Grosjean  Rédacteur en chef : Bélinda Wieder  Ont collaboré à
ce numéro Jean-Paul Mussot et son équipe  Images © : CCCA-BTP et
CFA Vauban, CMA-FC droit réservé, Nasser Zebidour-APCMA, CMA33Droit réservé, J. Nunes-APCMA, 2007  Publicité : Bélinda Wieder [email protected] - 03 39 21 22 23  Impression : IME Est
Imprim Besançon - 8 rue Jacquard - 25000 Besançon  4 numéros par
an  Tirage : 8 550 exemplaires  Dépôt légal et numéro ISSN en cours.
Retrouvez toute l’info sur www.artisanat-comtois.fr
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
J’espère ainsi que les lois MACRON, SAPIN ou EL KHOMRI n’aggraveront pas les
difficultés économiques et la fracture sociale. Que ces dirigeants nous entendent
et nous respectent.
La promotion de notre Secteur, en mars dernier, à travers une formidable Semaine
de l’Artisanat a été un vent frais et un signe d’espoir. Pour les jeunes, les actifs, les
personnes en recherche d’orientation, les hommes, les femmes, nos élus. Pour le
grand public dans son ensemble. Grâce aux artisans, à la passion, à la générosité,
et au fort potentiel qu’ils proposent.
Alors, pour notre vitalité économique et citoyenne, notre cohésion sociale et nos
territoires, que Vive l’Artisanat, première Entreprise de France !
Régionalisation bourgogne - franche-comté
Le décret n° 2016-168 du 18 février 2016 porte création de la Chambre Régionale
de Métiers et de l’Artisanat Bourgogne Franche-Comté et des CMA interdépartementales Cote d’Or, Nièvre, Saône-et-Loire, Yonne et Doubs, Jura, Haute-Saône,
Territoire de Belfort.
Paul Grosjean élu Président
A l’occasion de l’Assemblée Générale Constitutive de la Chambre Régionale
de Métiers et de l’Artisanat de Bourgogne Franche-Comté du 18 avril 2016, les
administrateurs bourguignons et francs-comtois ont élu :
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Président : Paul GROSJEAN
Vice-Présidents : Marcel CHIFFLOT, Bernard BARTHOD, Frédéric CAVAGNAC, Bernard DOHM, Christian ORLANDI
Trésorier : Michel CHAMOUTON
Trésorier adjoint : Philippe LARRERE
Secrétaire : Manuela MORGADINHO
Secrétaires adjoints : Pascal CRANGA, Yves BRELOT, Jocelyne JOUFFRAY-
VUILLEMEY, Patrick FRANCHINI, Philippe VOILAND et Gabrielle TISSIER
Membres : Régis PENNECOT, Emmanuel POYEN, Jean-François LEMAITRE, Pierre MARTIN, Janine RUBIN, Jacques MAILLOT, Remy ROBERT, Gérard MEHU et Bernard TOULLIER.
3
L’actualité du département
Ca se passe chez nous
SEMAINE NATIONALE DE L’ARTISANAT
Elus et artisans d’un jour
Eric ALAUZET et Jean-François LONGEOT, deux parlementaires du Doubs, ont réussi avec enthousiasme leur mission
« artisans d’un jour ». Retour sur des matinées voire des nuits artisanalement bien chargées…
Le Député Eric ALAUZET (EELV) s’est prêté au jeu le 17
mars dernier.
Comme l’a titré le lendemain L’EST Républicain, « l’apprenti
Alauzet » s’est essayé à la réparation d’électroménager durant
la Semaine de l’Artisanat.
Aux côtés de Gilles Dagusé, artisan à la tête de deux entreprises,
il a pu visiter La clinique du ménager, spécialisée en dépannages
électroménager, plomberie et électricité à Beure.
Vers 10h, il a enfilé la tenue de travail et a procédé au remplacement de la carte mémoire d’un four neuf en panne. Puis à
11h, il a rejoint l’équipe de DG Rénovation sur un chantier de
rénovation d’une salle de bain à Besançon. Il a posé de l’enduit
sur le mur de la future douche en bénéficiant des conseils des
deux jeunes salariés pour améliorer sa technique. Eric Alauzet a
apprécié l’expérience. « Dans l’hémicycle, je suis plus convaincant
quand je peux illustrer mes propos avec des exemples de terrain ».
Quant à Gilles Dagusé, il a donné la moyenne à son apprenti
d’un jour.
Je suis très surpris par l’évolution du métier, des outils et par le
professionnalisme des personnes avec qui j’ai pu travailler
Le Sénateur Jean-François LONGEOT
Le Sénateur Jean-François LONGEOT était artisan boucher
le 29 mars.
Arrivé en avance à 3h30 du matin, le Sénateur a été accueilli par
Dominique BAGUE qui était déjà à l’ouvrage dans son entreprise.
Presta Découpe Viande est installée à Boussières depuis 2007.
C’est le plus important atelier de découpe de viande de FrancheComté. Le président Bernard Barthod les a rejoints à 4h et a
assisté à toute l’immersion professionnelle.
Equipé de la tenue de protection réglementaire, l’élu a pu
commencer la découpe sur des carcasses entières de bœuf. Ce
que n’avait jamais vu de près ce fils d’artisan dont le père tenait
une boucherie à Gray. A 6h, il a accueilli les 3 salariés et s’est
installé avec eux autour de la table pour parer, désosser puis
tailler la bavette. « Je suis très surpris par l’évolution du métier,
des outils et par le professionnalisme des personnes avec qui
j’ai pu travailler » a-t-il confié à 7h51 en direct aux auditeurs de
France Bleu Besançon. De son côté, l’artisan a été impressionné
par cet élu « très à l’aise avec les couteaux et avec un sens inné
de la viande ».
Une belle rencontre et un beau moment partagé entre deux
hommes passionnés.
4
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
SEMAINE NATIONALE DE L’ARTISANAT
Stars & Métiers
Depuis neuf ans, les Banques Populaires et les CMA organisent le Prix Stars et Métiers pour récompenser les chefs d’entreprises
artisanales les plus dynamiques en matière d’innovation technologique, stratégique, managériale et commerciale.
L’occasion de mettre le projecteur sur les « pépites » qui contribuent à la vitalité et au rayonnement de l’économie française sur
le territoire. Un jury composé de la Banque Populaire, des représentants de la CMA, de la SOCAMA, du Conseil Départemental a
désigné 5 lauréats. La remise des prix s’est tenue le 16 mars à Besançon en présence d’une centaine de chefs d’entreprise.
Chaque lauréat a reçu un chèque de 1.500 €.
Cette année, dans le Doubs, 5 entreprises et 6 artisans ont été récompensés !
1
3
2
4
Stratégie globale d’innovation
1 Atelier Création JF - Julien Fizet à Allenjoie
Fabricant d’équipements sanitaires innovants
Management des Ressources Humaines
2 Boulangerie Humbert - René Humbert à Valdahon
Boulangerie - pâtisserie
5
6
Dynamique commerciale
Manufacture Vuillemin à Châtillon-le-Duc
4 Philippe Vuillemin
5 André Blachon
Horlogerie
6 EURL Gaurois Fabien - Fabien Gaurois à Roulans
Charpente - couverture - zinguerie
Innovation technologique
3 Aurea Technology - Johann Cussey à Besançon
Photonique
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
5
Brèves
Une nouvelle antenne dans le Haut-Doubs
La Belle Vie à Houtaud
C’est dans le Bâtiment La Belle Vie au 8 D Rue de la Grande Oie à Houtaud que se situe votre antenne
CMA depuis juillet 2015.
Pour vous y rendre depuis Pontarlier, traverser Houtaud. A la sortie d’Houtaud, après le pont (rivière
Le Drugeon), prendre à droite direction Dommartin. Avant le panneau Dommartin, prendre à droite
zone d’activités hôtel d’entreprises. Contourner le bâtiment et se diriger jusqu’au bout de celui-ci.
Arrivée à l’entrée D.
Vous y trouverez des services de proximité pour vos formalités, formations, apprentissage, création,
reprise, développement et transmission d’entreprise
Martine LAMY, référente administrative 03 81 21 35 36 [email protected]
Julie CHAPEAU, assistante administrative 03 81 21 35 39 [email protected]
Remise des titres d’Artisan
Durant la Semaine de l’Artisanat, votre CMA a organisé une rencontre
territoriale dans la salle des fêtes de Houtaud. Une trentaine de
chefs d’entreprise et autant d’élus locaux dont Patrick Genre, Maire
de Pontarlier et Président de la Communauté de Communes du
Grand Pontarlier, ont fait le déplacement. Après la présentation
des chiffres clés de l’artisanat dans le Haut-Doubs et le débat, une
dizaine d’artisans (voir le tableau) ont reçu le diplôme de la qualité
d’artisan avec le kit de communication (affiches et adhésifs).
Félicitations à eux !
Chef d’entreprise : affichez vos couleurs
Faites comme eux, distinguez-vous. Valorisez votre savoir-faire et justifiez votre qualification auprès de votre clientèle.
A une époque où les produits artisanaux sont de plus en plus plagiés par l’industrie, les consommateurs doivent pouvoir aisément
différencier les bons produits. La qualité d’Artisan et le titre de Maître Artisan sont pour les clients la garantie qu’ils s’adressent à
un professionnel compétent pouvant justifier d’un savoir-faire reconnu.
LA QUALITE D’ARTISAN
Cette appellation déposée et protégée reconnaît la formation
et la qualification professionnelle ainsi que la bonne pratique
du métier ou d’une expérience acquise sur plusieurs années.
Conditions à remplir pour l’obtenir :
1 : vous possédez un diplôme dans le métier pratiqué (min CAP)
2 : vous avez une expérience professionnelle dans le métier d’au
moins 3 ans.
LA QUALITE D’ARTISAN D’ART
Cette qualité est attribuée aux chefs d’entreprise artisans dans les
mêmes conditions que la qualité d’Artisan pour les métiers répertoriés dans la liste des métiers d’art établie par arrêté en 2015.
LE TITRE DE MAÎTRE ARTISAN
Ce titre prestigieux est la plus haute distinction de l’artisanat. Ce
titre est une reconnaissance de l’excellence dans les savoir-faire
et les pratiques du métier.
Trois possibilités pour bénéficier du titre :
1 : avoir un Brevet de maîtrise + 2 ans de pratique professionnelle
(hors apprentissage).
2 : diplôme équivalent au BM (min BP) + 2 ans de pratique professionnelle + module en gestion + module en pédagogie (suivis
dans le cadre de la formation BM)
3 : 10 ans d’ancienneté en tant que chef d’entreprise artisanale
et un savoir-faire reconnu au titre de la promotion de l’artisanat
ou une participation à des actions de formation.
Dans les deux derniers cas, seule la Commission Régionale de
Qualification statuera sur l’obtention du titre.
LE TITRE DE MAITRE ARTISAN EN METIER D’ART
Il est attribué dans les mêmes conditions que le titre de Maître
Artisan pour les métiers répertoriés dans la liste des métiers d’art
établie par arrêté en 2015.
Le service « Formalités » de la Chambre de Métiers et de l’Artisanat est à votre service pour vous renseigner et vous aider dans
vos démarches. Contactez-nous au 03 39 21 22 23.
CMA de Franche-Comté.
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N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
L’actualité régionale
Semaine Nationale de l’Artisanat
CONCOURS
« Dessine moi un artisan »
Un arc-en-ciel de métiers
Quelle est l’image que se fait le jeune public de l’Artisanat ?
Quels sont les métiers emblématiques du secteur ?
Dans quelle mesure l’Artisanat fait partie de notre quotidien ?
Qui sont les hommes et les femmes qui contribuent à rendre notre existence
plus confortable et plus belle ?
Autant de questions qui ont amené les élus de la CMA-FC à organiser le concours
« Dessine-moi un artisan ! » destiné aux élèves de CM1, CM2 et 6°. 681 élèves
francs-comtois ont joué le jeu et représenté leur propre vision de l’artisan dans
son milieu professionnel.
Dans le Doubs
L’Artisanat c’est un million d’entreprises dans 250 métiers qui maillent le territoire
français. Cette diversité a inspiré nos artistes en herbe qui ont su dépeindre des
métiers issus des 4 catégories : bâtiment, alimentaire, production et services.
Parmi les métiers les plus dessinés, on retrouve les métiers de la fabrication :
la couturière qui termine les retouches de sa dernière création, le menuisierébéniste qui découpe les planches de son prochain meuble, le bijoutier-horloger
qui sort sa loupe pour régler le mécanisme de la montre de son client…
Cette année encore, les élèves participants ont pu apprécier la richesse des
métiers de l’Artisanat et cela s’est ressenti dans leur travail. Certains se sont
distingués par l’illustration de métiers plus rares comme le rempailleur, le
coutelier, le tapissier ou encore le souffleur de verre.
Le boulanger : artisan préféré des enfants
Dans le Jura
C’est incontestablement le boulanger qui se distingue dans ce concours. Il est
l’artisan de référence de nos jeunes artistes avec en moyenne un dessin sur
cinq qui le représente. Cet engouement s’explique aisément : 9 français sur 10
déclarent avoir toujours du pain chez eux et 51% avouent ne pas pouvoir s’en
passer.
4 cérémonies de remise des prix ont été organisées au cours desquelles les présidents Paul Grosjean, Bernard Barthod, Bernard Dohm et Michel Chamouton ont
remis des chèques de 300, 200 et 100 euros aux trois premiers et de 50 euros
aux lauréats suivants.
En Haute-Saône
Rendez-vous dans vos CMA de Belfort, Besançon, Lons-Le-Saunier et Vesoul
pour admirer l’Artisanat dans tous ses états.
LE Palmarès
Doubs : 1. Ecole Chansiflarel de Chantrans (1er et 3ème prix ex æquo), 2. Ecole
des Copets à Courcelle-les-Montbéliard, 3. Ecole Louis Pergaud à Morteau.
Jura : 1. Ecole Jacques Prévert de Lons le Saunier, 2. Ecole d’Orgelet, 3. Ecole
de Beaufort (CM2).
Dans le Territoire de Belfort
Haute-Saône : 1. Pôle Educatif des 4 Villages de Citers, 2. Ecole Notre Dame d’Arc
Les Gray (CM1-CM2), 3. Ecole du Bois de la Dame de Luxeuil Les Bains (CM1-CM2).
Territoire de Belfort : 1. Collège de Delle (6°F), 2. Ecole de Froidefontaine
(CM1-CM2), 3. Ecole de Petitefontaine (CM2).
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
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Formation
Formation diplômante
Virginie Buatois, Directrice régionale du Service Apprentissage, Emploi, et
Compétences vous présente :
Le Brevet de Maîtrise
Elle permet de bénéficier de la notoriété du BM car c’est le
diplôme de l’excellence dans l’Artisanat. C’est la reconnaissance
officielle d’un grand professionnalisme et l’acquisition d’outils
de gestion et de management performants.
Comment s’organise cette formation ?
En 7 unités indépendantes qui sont capitalisées au rythme du
candidat ; il peut ainsi concilier formation et charge de travail
dans l’entreprise. Au fur et à mesure des modules, le stagiaire
acquiert des connaissances et des compétences en gestion,
management et développement commercial qui sont instantanément mises à profit dans son entreprise ; le module professionnel complète cette formation et permet de se perfectionner
et d’accroître la maîtrise technique de son métier.
Pourquoi s’inscrire ?
Pour faire reconnaître ses
compétences par un diplôme
national de niveau III (BTS) et
pour enrichir son entreprise
de nouvelles pratiques qui
améliorent les prestations aux
clients et la notoriété.
C’est bon pour les affaires.
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une histoire de
confiance...
Virginie Buatois, Directrice
régionale du Service Apprentissage,
Emploi, et Compétences
Contactez nos conseillers au 03 39 21 22 23, ils vous
aideront à établir votre plan de formation.
Prochain numéro : L’ADEA, une formation et un diplôme
taillés pour le bras droit du chef d’entreprise.
MAAF PRO : Être à vos côtés
pour vous conseiller, vous
accompagner, dans vos
activités professionnelles
et votre vie personnelle.
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du lundi au vendredi de 8h30 à 20h
et le samedi de 8h30 à 17h
8
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
MAAF ASSURANCES SA – R.C.S. NIORT 542 073 580 – 12/15 - Photos : Thinkstock, GraphicObsession
Vous proposez aux professionnels, artisans et salariés, le
Brevet de Maîtrise, quel intérêt présente cette formation ?
Les formations à venir dans le Doubs
Organisation administrative
Lundi 23 mai à
BESANCON
Phoning (1 jour - 7h)
Etre à l’aise et efficace au téléphone pour optimiser sa communication
Prospection : savoir organiser ma démarche (1 jour - 7h)
Comment réussir sa prospection ? Quels sont les outils indispensables ?
Lundi 6 juin à
BESANCON
Formations spécifiques aux micro-entrepreneurs
Lundi 13 juin à
BESANCON
Réussir mon démarrage d’activité (1 jour - 7h)
Maîtriser les principes généraux de fonctionnement du statut du micro-entrepreneur
Me faire connaître et trouver des clients (1 jour – 7 h)
Apprendre à communiquer à moindre coût et développer ses ventes
Jeudi 30 juin 2016 à
Connaître les bases d’une prospection efficace / Construire un fichier client / Connaître les fondamentaux des PONTARLIER
techniques de vente
stratégie d’entreprise et conduite de projet
Réaliser mon étude de marché pour me développer ( 3 jours - 21h)
Réaliser les études nécessaires à la détermination du meilleur lieu d’implantation et du CA prévisionnel
Evaluer les potentialités de développement commercial / Etudier les opportunités de l’entreprise
Lundis 6, 20 et 27
juin à BESANCON
Faire le point sur ma démarche commerciale (3 jours - 21h)
Analyser et réajuster sa stratégie commerciale
Mardis 14, 21 et 28
Etablir un diagnostic commercial et cerner les indicateurs en fonction de son activité / Valoriser les points forts
juin à BESANCON
et corriger les points faibles. Mettre en place les mesures correctives adaptées à la situation de l’entreprise.
Déterminer un plan d’action
spécial batiment
Aides financières et incitatives du BTP : s’informer et les obtenir (1 jour -7 h)
Vendredi 24 juin à
Connaître les aides financières et incitatives destinées aux entreprises BTP,
BESANCON
Etre régulièrement informé des nouveautés proposées / Vérifier l’intérêt économique de les utiliser dans son
entreprise / Mettre en oeuvre les dossiers administratifs permettant l’obtention de celles-ci.
Gestion économique et financière
Vendre c’est bien, se faire payer c’est mieux (2 jours - 14 heures)
Etablir des documents commerciaux (devis et factures) conformes à la réglementation en vigueur (loi du 1er Mardis 31 mai et 7
janvier 2013). Savoir limiter les risques d’impayés et y faire face. Gagner en sérénité dans votre quotidien.
juin à PONTARLIER
Appréhender les mentions obligatoires et les conditions générales de vente indispensables sur les devis et
factures / Maîtriser le suivi et l’encaissement des factures / Identifier les moyens de prévention du risque de
non-paiement / Maîtriser le recouvrement amiable et les suites à donner.
les outils du dirigeant
Conduire l’entretien professionnel de mes salariés (2 jours – 14 heures)
Suite à la réforme de la formation professionnelle, qui entrera en vigueur au 01/01/2015, l’entretien professionnel devient obligatoire pour tous les salariés, dans toutes les entreprises, tous les deux ans. Il sera consacré
aux perspectives d’évolution professionnelle, notamment en termes de qualifications et d’emploi et non sur
une évaluation de travail du salarié.
Comprendre les enjeux des entretiens professionnels avec ses salariés / Savoir les mettre en place, connaître
les précautions à prendre / Obtenir des outils pour mener l’entretien / Assurer le suivi
Mercredis 1er et 8
juin à PONTARLIER
Mercredis 15 et 22
juin à BESANCON
stratégie et techniques commerciales
Vendredis 24 juin
Mieux vendre mes prestations et produits (2 jours - 14 h)
et 1er juillet à
Apprendre les fondamentaux de la négociation
Maîtriser les techniques de vente pour gagner en rentabilité / Apprendre à déterminer les besoins et les PONTARLIER
motivations des clients / Savoir répondre aux objections et conclure une vente gagnante
Le métier évolue, la
formation continue
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
Corinne COMMUNOD
03 81 21 35 06
[email protected]
21 rue de la Préfecture - 25000 BESANCON
Ces formations sont cofinancées par le
Fonds Social Européen dans le cadre
du programme opérationnel national
« Emploi et Inclusion » 2014-2020
9
Brèves
JPO des CFA  Métiers d’Art  Convention Maaf
Journées Portes Ouvertes dans les CFA
de Franche-Comté
3 594 projets (jeunes + famille) aux PORTES OUVERTES DES CFA
Les 23 Centres de Formation d’Apprentis de Franche-Comté se sont
mobilisés le 12 mars dernier pour organiser simultanément leurs
Journées Portes Ouvertes. En tout, 74 sites ont ouverts accueilli
3594 visiteurs soit 10 % de plus que l’année dernière.
L’APP RE NTISS AG E
UNE FORMATION
UN DIPLÔME
UN EMPLOI
En Franche-Comté
23 CFA
PORTES OUVERTES DES
RS 2016
SAMEDI 12 àMA
16h30
de 9h
www.orientation-apprentissage.com
Chaque année, cette opération co-financée par le Conseil Régional,
permet de présenter la diversité des métiers et des formations
préparées en apprentissage, soit plus de 170 en Franche-Comté
qui vont du CAP au diplôme d’ingénieur.
A cette occasion, les jeunes et leurs familles ont découvert le large
éventail de parcours par apprentissage dans 21 filières professionnelles ; ils savent qu’avec l’apprentissage, ils obtiennent une
formation, un diplôme et un emploi ; en effet, l’apprentissage représente une garantie d’avenir professionnel pour les 10 000 jeunes
formés chaque année en Franche-Comté.
Cette 5e édition a remporté un grand succès notamment grâce aux
apprentis présents qui n’hésitent pas à répondre aux questions des
candidats et à assurer des démonstrations de travail.
Un grand merci et bravo à tous.
Journées Européennes des Métiers d’Art
Les 1, 2 et 3 avril derniers, les métiers d’art étaient à l’honneur. Ce sont pas moins de
89 événements qui ont été organisés à travers la Franche-Comté. Un week-end pour
découvrir ou redécouvrir la richesse des savoir-faire français avec au programme des
démonstrations, animations et vente de produits.
bon plan
Visitez l’Atelier des savoir-faire de Ravilloles (39) qui organise une exposition « HomoMobilis » jusqu’au 15 octobre 2016, enrichie par les témoignages d’artisans du haut
Jura ; celle-ci fait la part belle à l’image et au son et propose un véritable voyage
dans le temps, à la rencontre de celles et ceux qui fabriquent, produisent et, au final,
inventent notre histoire.
Signature convention MAAF
MAAF : Un partenaire fidèle, plein d’assurance
Le 11 mars dernier, MAAF Assurances, représentée par Philippe
THUIZAT et la CMA de Franche-Comté, représentée par le
Président Paul GROSJEAN, ont signé la convention de partenariat
2016 entérinant une collaboration active dans les domaines de
la création, de la transmission et du développement des entreprises artisanales.
Forts des liens de confiance et fidélité réciproques qui unissent
leurs compagnies, les signataires ont décidé de conjuguer leurs
actions pour faire savoir aux artisans francs-comtois qu’ils peuvent
bénéficier gratuitement d’un bilan assurantiel MAAF.
10
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
DOSSIER
L’apprentissage
C’est notre avenir !
Pour faciliter et favoriser la formation par l’apprentissage, les
élus de la CMA de Franche-Comté ont mis en oeuvre un Centre
d’Aide à la Décision (CAD) et un service d’accompagnement aux
formalités du contrat d’apprentissage.
Faites appel à nos experts pour faciliter vos démarches et assurer
la relève de nos métiers.
IL N’Y A QUE DES
AVANTAGES A EMBAUCHER
EN APPRENTISSAGE !
Pour les entreprises, embaucher une personne en contrat d’apprentissage, c’est participer à la formation de son futur salarié, lui
apprendre un métier et l’intégrer à la vie et la culture de l’entreprise. La formation en apprentissage, c’est la sécurité de recruter
une personne adaptée aux besoins de son entreprise.
Trois grands avantages à intégrer un apprenti : adaptabilité, intégration progressive, faible coût.
Si vous avez déjà prononcé une de ces phrases, vous avez tout intérêt à embaucher un apprenti !
« Je sais que mes salariés ont un
vrai savoir-faire et j’aimerais
qu’ils le transmettent »
« J’ai envie de transmettre
mon entreprise au moment
de ma retraite, mais à qui ? »
Le maître d’apprentissage, qui joue un rôle
crucial dans la formation de l’apprenti, peut
être le chef d’entreprise ou un salarié volontaire. En prenant un apprenti, vous pourrez
conserver les savoir-faire de votre entreprise
dans de bonnes conditions.
Prendre un apprenti, c’est aussi préparer
l’avenir et particulièrement la transmission
de votre entreprise. Retrouvez sur apprentissage.gouv.fr le témoignage de Laurent
Gigaud, boucher, qui a déjà transmis deux de
ses entreprises à des apprentis !
« J ’aimerais embaucher un
jeune mais je ne vouDrais pas
me tromper. »
Avec l’apprentissage, vous avez de 6 mois à 4 ans pour
former votre jeune collaborateur et lui apprendre
toutes les ficelles du métier. L’apprentissage démarre
avec une période de deux mois au cours de laquelle le
contrat peut être rompu par une procédure aménagée.
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
« J ’ai du mal à trouver des
j e u n e s collabo r at e u r s
formés à mes méthodes de
travail. »
L’apprentissage, c’est un jeune collaborateur
que vous formerez à vos méthodes de travail
et qui, après une période de formation initiale,
pourra être progressivement de plus en plus
autonome.
« J’aimerais embaucheR mais
il me faudrait un coup de
pouce financier »
En prenant un apprenti, vous pouvez bénéficier de
primes et d’aides financières : prime à l’apprentissage
(1 000€ + aides accordées par les régions), aide contrat
de génération : 4 000€ pendant 3 ans, crédits d’impôts,
exonérations de charges.
+ d’infos : www.apprentissage.gouv.fr
11
TROUVER LE BON APPRENTI EN FRANCHE-COMTE GRACE AU CAD ET A LA
BOURSE APPRENTISSAGE
Chef d’entreprise : des conseils pour bien recruter son apprenti
Avez-vous déjà recruté un apprenti ?
OUI
NON
Parfait, vous savez déjà comment faire !
Savez-vous quel profil vous recherchez ?
OUI
Rédigez votre annonce. Pensez à décrire votre métier
de façon valorisante. Vous devez donner envie à des
jeunes de vivre leur première expérience professionnelle à vos côtés.
Bourse apprentissage :
Enregistrez votre annonce sur la bourse d’apprentissage de la CMA-FC. Vous serez en relation avec
des candidats ayant le profil que vous recherchez.
www.artisan-comtois.fr
NON
Faites appel au CAD - ses prestations sont
gratuites !
Sachez qu’un développeur de l’apprentissage est à
votre disposition.
Rappelez-vous que votre offre peut aussi s’adresser
à des jeunes handicapés ou a des adultes en reconversion professionnelle.
Vous avez des doutes sur un candidat ?
OUI
Le CAD de la CMA vous propose : des stages en entreprises, l’expertise
d’une conseillère, une aide au recrutement.
Prenez votre temps pour trouver le profil adéquat. C’est une étape
importante pour le développement de votre entreprise et la relation
maître-apprenti doit être harmonieuse pour que les deux parties en
tirent un maximum de bénéfice.
Contactez nos développeurs de l’apprentissage :
NON
Vous avez trouvé le bon candidat.
Il vous reste à établir le contrat en prenant contact
avec notre service formalités. Il se chargera de toutes
les démarches nécessaires à l’élaboration de votre
contrat d’apprentissage.
Tarif 2016 : 70 €
25 : BARDEY Pierrette - 06 98 20 39 25 - [email protected]
39 Nord : KRATTINGER Jean-Pierre - 06 98 31 39 25 - [email protected]
39 Sud : DANGON Gwladys - 07 78 41 34 63 - [email protected]
70 : BRESSON Jocelyne - 06 98 88 25 70 - [email protected]
90 : GUIBERT Sandrine - 06 99 90 70 90 - [email protected]
12
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
Ces formations sont cofinancées par le
Fonds Social Européen dans le cadre du
programme opérationnel national « Emploi
et Inclusion » 2014-2020
Le CAD des CMA AU SERVICE DES ENTREPRISES
Au service des entreprises et des jeunes
Qu’est-ce que le CAD ?
Un dispositif :
d’accueil, d’information, de diagnostic, d’orientation et d’aide au recrutement
Quelles compétences ?
Promouvoir les métiers et les filières de l’artisanat  Informer sur les métiers, l’apprentissage
Orienter et accompagner  Conseiller les entreprises pour le recrutement et la formation
Mettre en relation les offres et les demandes
Pour quels publics ?
Les chefs d’entreprises
Les jeunes apprentis ou futurs apprentis
Les salariés des entreprises artisanales
Les demandeurs d’emploi
Le CAD de votre Chambre de Métiers est l’interface entre les chefs d’entreprise et les publics en recherche d’apprentissage, d’emploi
ou de formation. C’est un outil au service des ressources humaines des petites entreprises.
Vous avez des projets de recrutement ?
• Faites nous connaître vos besoins,
• N’hésitez pas à rencontrer nos développeurs apprentissage.
Nous vous accompagnons dans le recrutement de vos futurs apprentis et dans votre formation à la fonction tutorale.
Nous rencontrons les futurs candidats sur nos différents sites du Doubs (Besançon, Houtaud), de Jura (Lons, Dole et Saint-Claude),
du Territoire de Belfort, de Haute-Saône et disposons d’outils pour favoriser la réussite et la sécurisation du parcours.
Bon à savoir
Votre CMA-FC organise les formations
du « Permis de Former » obligatoires
dans la restauration depuis 2014.
Contactez-nous au 03 39 21 22 23.
Vos contacts
25 > PAULINE GRABY
[email protected]
03 81 21 35 07
39 > SANDRINE ACQUISTAPACE
[email protected]
03 84 35 87 23
70 > Séverine Charlot
[email protected]
03 84 75 86 82
90 > Jessica Baumgartner
[email protected]
03 84 57 30 46
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
13
Détails des dispositifs dont vous pouvez bénéficier.
ARCA : Atelier de Recherche de Contrat d’Apprentissage
• Accompagnement des jeunes, avec la possibilité de périodes en entreprises pour valider le choix de métier.
• Immersion en entreprise pour s’assurer que le jeune a les compétences requises pour le métier.
Vos contacts :
25 > Pauline Graby  [email protected]  03 81 21 35 07
39 > Sandrine Acquistapace  [email protected]  03 84 35 87 23
70 > Séverine Charlot  [email protected]  03 84 75 86 82
90 > Jessica Baumgartner  [email protected]  03 84 57 30 46
PARRAINAGE
• Accompagnement des jeunes et des adultes par des parrains issus de l’artisanat afin de leur faire
bénéficier de leurs conseils, de leur connaissance des métiers, et de leur réseau relationnel. Le Parrain
recherche des solutions avec l’entreprise dans le travail quotidien.
Votre contact :
Jérôme Marcasse  [email protected]  07 78 41 34 61
Accompagnement vers l’apprentissage de jeunes en situation de Handicap
• Faciliter l’insertion professionnelle des jeunes handicapés dans les entreprises artisanales par la
mise en place de parcours d’apprentissage spécifique (aménagement de postes, aide au montage des
dossiers de soutien financier).
Votre contact :
Sandrine Acquistapace  [email protected]  07 78 41 34 67
Mediation
• Savoir sortir positivement de conflits, savoir les prévenir en aidant les apprentis et les entreprises à terminer le
contrat dans un environnement favorable.
Vos contacts :
25 > Pauline Graby  [email protected]  03 81 21 35 07
39 > Sandrine Acquistapace  [email protected]  03 84 35 87 23
70 > Catherine Nardin  [email protected]  03 84 62 76 66
90 > Jessica Baumgartner  [email protected]  03 84 57 30 46
Période d’observation en milieu professionnel
• Mise en place d’une convention de stage en entreprise pour les collegiens et lycéens afin de
permettre de se rendre compte des réalités professionnelles.
Vos contacts :
25 > Pauline Graby  [email protected]  03 81 21 35 07
39 > Sandrine Acquistapace  [email protected]  03 84 35 87 23
70 > Séverine Charlot  [email protected]  03 84 75 86 82
90 > Jessica Baumgartner  [email protected]  03 84 57 30 46
Retrouvez toutes les informations sur l’apprentissage et nos actions
d’accompagnement sur www.artisanat-comtois.fr
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© Nasser Zebidour-APCMA, CMA33-Droit réservé, J. Nunes-APCMA, 2007
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
Zoom sur ...
La Brassicomtoise
Découvrez la Brassicomtoise !
Seize brasseurs à rencontrer, 107 bières à déguster, une multitude de saveurs à découvrir, voici la promesse de la
Brassicomtoise, la route des brasseurs francs-comtois qui a été officiellement inaugurée le 18 mars dernier chez Terra
Comtix à Mamirolle.
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4 - La Hocheuse
Julien Mouhot - 25340 Branne
8 - Brasserie CUC
Benjamin Robert - 25480 Pouilleyles-Vignes
13
BLETTERANS
3 - Brasserie du Pintadier
Jérôme Gloriot - 25000 Besançon
7 - Brasserie Entre 2 Mondes
Daniel Longval, Fabienne Demierre
25920 Mouthier Haute Pierre
5
A39
11 - La Franche
Régis Barth et Jean-Yves Nauroy 39600 La Ferte
6 - Terra Comtix
Richard Gay - 25330 Mamirolle
6
EPENOY
1 - Bières du Doubs
Dimitri Morin - 25360 Nancray
5 - La Bonne Bouille
Sébastien Crelier - 25300 Pontarlier
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2- Brasserie d’Epenoy
Anaïs Mesnier - 25800 Epenoy
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Cette route des brasseurs baptisée « la Brassicomtoise » est le fruit d’un travail collaboratif entre la CMA de Franche-Comté, Doubs
Tourisme et l’association « La Route des brasseurs francs-comtois ». Créée en mars 2015, cette association est présidée par Dimitri
Morin de la Brasserie du Doubs à Nancray. « Les brasseurs ont l’habitude de jouer collectif. Ils s’associent régulièrement pour leurs
approvisionnements ou pour participer à des salons. Même s’ils revêtent des réalités très différentes en fonction de la taille de leurs
entreprises, ils forment un groupe très soudé. C’est donc tout naturellement que l’idée d’une route touristique est venue » explique
Marianne Vautheny, chargée de développement économique à la Délégation du Doubs. La Franche-Comté compte une trentaine de
brasseries, une quarantaine d’emplois et un chiffre d’affaires annuel de 10 millions d’euros. Tous les brasseurs participant adhèrent
à l’association en signant une charte d’accueil par laquelle ils s’engagent à proposer au public une visite de qualité agrémentée
d’explications et dégustations. Affiches, plaquettes, panonceaux, site internet et page Facebook sont les outils de communication
mis en place pour le lancement de la Route.
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
9 - Les Fontaines de Jouvence
Bruno Ladret - 25490 Badevel
10 - LX Bière
Gérard Blanchot - 25640 Pouligney
Lusans
12 - La Brasserie des Trois Epis
Jérôme Faton - 39270 Orgelet
13 - La Rouget de Lisle
Bruno Mangin - 39140 Bletterans
Haute-Saône
14 - Brasserie de la Rente Rouge
Mathieu Bernard - 70100 Chargey
les Gray
15 - Brasserie Redoutey
Alexandre Redoutey - 70120
Lavigney
Territoire de Belfort
16 - Brasserie Franc-comtoise
Fanny Delmer - 90200 Giromagny
Plus d’infos sur le site
www.labrassicomtoise.fr et sur
Facebook/La brassicomtoise
15
Info en bref
Brèves  Actualités nationales
santé
partenariat
carte artisan
Complémentaire santé obligatoire
pour tous au 1er janvier 2016
Le réseau des chambres de métiers
s´associe aux Abilympics
Profitez des avantages de votre carte
artisan
Au 1er janvier 2016, tous les salariés
du privé doivent bénéficier d’une
couverture complémentaire minimale
des frais de santé. Ainsi, toute personne
que vous prenez sous contrat, même
temporairement, doit également pouvoir
bénéficier d’une complémentaire santé,
et ce dès le premier jour de présence
dans l’entreprise.
Sauf accord plus favorable, voici les
critères minimums à respecter :
-La participation financière de
l’employeur doit être au moins égale à
50 % de la cotisation,
-Le contrat doit respecter un socle de
garanties minimales (« panier de soins
minimal »),
-La couverture est prévue pour
l’ensemble des salariés,
-Le contrat est obligatoire pour les
salariés, sauf « dispense d’affiliation ».
Démonstration de l´excellence professionnelle des personnes en situation
de handicap, les Abilympics sont aux
championnats des métiers ce que les
jeux paralympiques sont au sport.
Organisés pour la première fois en
France, ils se sont déroulés les 25 et 26
mars derniers à Bordeaux, en même
temps que les finales régionales des
44es Olympiades des Métiers et en
présence de la ministre du Travail,
Myriam El Khomri.
A cette occasion, plus de six cents
professionnels, issus d´une quarantaine de délégations internationales, ont
participé aux quarante-neuf épreuves
réparties en cinq catégories : artisanat,
services, nouvelles technologies, alimentation et industrie.
Vous avez récemment reçu votre carte
artisan qui vous permet de vous identifier
comme chef d’entreprise artisanale
auprès de vos clients et fournisseurs…
Mais aussi de bénéficier d’avantages
pour vous, votre conjoint collaborateur
ou votre famille dans de nombreux
domaines : le sport, les loisirs, le
bien-être, la culture – ceci grâce à un
partenariat avec la société Obiz et
l’APCMA.
Pour bénéficier de ces avantages,
connectez-vous sur le site
officiel :
www.artisanat.fr/avantages
ou téléchargez l’application
mobile.
Une vidéo d’explication de ces
avantages est également disponible sur YouTube.
En 2016, notre implication à vos côtés
continuera de faire partie de nos valeurs.
CIC BESANCON St Pierre - 54 Grande Rue 25000 BESANCON - Tél. 03.81.65.42.43
CIC BESANCON Chaprais - 121 rue de Belfort 25000 BESANCON - Tél. 03.81.65.94.77
CIC BESANCON St Ferjeux - 100 A rue de Dole 25000 BESANCON - Tél. 03.81.65.95.15
CIC MAICHE - 33 rue du Général de Gaulle 25120 MAICHE - Tél. 03.81.67.83.81
CIC MORTEAU - 13 rue Pasteur 25500 MORTEAU - Tél. 03.81.67.83.56
CIC PONTARLIER - 31 Faubourg St Pierre 25300 PONTARLIER - Tél. 03.81.39.95.77
CIC AUDINCOURT - 2 rue de Valentigney 25400 AUDINCOURT - Tél. 03.81.34.24.30
CIC MONTBELIARD - 25 rue de l’Etuve 25200 MONTBELIARD - Tél. 03.81.34.25.05
Banque CIC Est - Société anonyme au capital de 225 000 000 euros - 31 rue Jean Wenger-Valentin 67000 Strasbourg - 754 800 712 RCS Strasbourg - Banque régie par les articles L.511-1 et suivants du Code Monétaire et Financier - Pour les opérations
effectuées en sa qualité d’intermédiaire en opérations d’assurance ORIAS 07 026 287 (www.orias.fr), contrats d’assurance souscrits auprès de ACM VIE et ACM IARD et distribués sous la marque CIC Assurances.
cic.fr
Rendez-vous à venir
Foire Comtoise  Salon de la Création  Artisans au Grand Cours
Les Répar’Acteurs à la Foire Comtoise !
La CMA de Franche-Comté a labellisé 17 Répar’Acteurs. Vous pourrez
découvrir ce dispositif et des démonstrations sur un stand dédié du samedi
30 avril au mardi 3 mai 2016.
Ce dispositif existe déjà dans d’autres régions notamment l’Aquitaine, RhôneAlpes... Il démarre en Franche-Comté avec 17 professionnels labellisés.
Les métiers de la réparation représentent 800 entreprises artisanales
de Franche-Comté, qui vont du cordonnier au bijoutier en passant par le
réparateur d’ordinateurs.
Plusieurs Répar’Acteurs exposeront leur savoir-faire à la Foire Comtoise du
30 avril au 3 mai 2015. L’occasion de promouvoir leur activité de réparation
ou rénovation.
Pour trouver un artisan Répar’acteur, RDV sur le site de la CMA Franche-Comté :
www.artisanat-comtois.fr
Salon de la création du nord Franche-Comté
Le 5ème salon de la création transmission d’entreprise se tiendra le mardi 7 juin.
Pour la première fois, il sera organisé à la Jonxion (Gare TGV Belfort-Montbéliard).
Cet événement réunira tous les acteurs de la création d’entreprise en un seul et
même lieu. Les porteurs de projets pourront venir valider leur projet, trouver
des partenaires et des financements, obtenir les réponses aux questions qu’ils
se posent et repartir avec un projet solide et travaillé.
Entrée libre, parking de la gare TGV longue durée remboursé.
Plus d’infos auprès de Bélinda Wieder au 03 84 57 30 44
ou Jennifer Muller au 03 63 78 22 60
Artisan de la réparation, vous souhaitez
rejoindre le réseau Répar’acteurs ?
Envoyez-nous un message sur
[email protected]
ou appelez-nous au
03 39 21 22 23
Le bon plan du Salon
Un atelier pour être connecté !
Quelle image donnez-vous de votre entreprise sur internet ? Pas toujours facile de le
savoir. Et pourtant, savoir gérer son image
en ligne est d’une importance majeure. Ne
pas gérer sa présence sur internet c’est se
priver d’une large audience.
Une bonne communication en ligne
s’apprend.
Pour cela, la CMA organise avec ses partenaires un atelier web (en séquence de 30mn)
ouvert aux artisans et créateurs d’entreprise.
Il sera animé par deux spécialistes d’internet
et des réseaux sociaux qui vous initieront aux
pratiques utiles pour votre activité.
Vous êtes intéressé ?
Rendez-vous le mardi 7 juin au 5ème salon
de la création transmission d’entreprise à
la Jonxion.
Plus d’info auprès de David Ritaine
[email protected].
artisanS au grand cours
La 22ème édition se déroulera du samedi 13 au lundi 15 août à Pontarlier. Après une année de pause en 2015,
environ 70 artisans investiront de nouveau le site du Grand Cours. La qualité de cette manifestation repose toujours
sur une sélection rigoureuse des exposants sur la qualité de leurs produits et leur savoir-faire.
Programme détaillé dans le prochain numéro de ce magazine en juillet
et sur www.artisans-grand-cours.com
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
17
Transmission
Le trophée interconsulaire de la reprise d’entreprise
C’est reparti en 2016 !
Fin 2015, Marie-Guite Dufay Présidente de la Région,
avait récompensé 9 dirigeants d’entreprise ayant un point
commun : Etre la preuve que la reprise est synonyme de
réussite !
annonces
Ils vendent une entreprise
25 : TV Hifi Antenne : Pose et réparation : Affaire située
dans ville du Haut Doubs à céder cause retraite - Clientèle
particulière : 90 % et professionnelle : 10 % - 2 actifs (le
dirigeant au magasin et un salarié en pose d’antenne)
- Chiffre d’affaires 2014 HT : 210 K€ - Loyer du magasin
de 60m² + réserves = 500€/mois - Vends parts 98000
€ ou fonds 70000€ - Accompagnement du repreneur Z1/161/003
39 : Boucherie charcuterie à reprendre dans village du
Jura, tous commerces, 2 actifs, pas de salarié à reprendre.
Belle affaire à développer en traiteur (activité non exercée
à ce jour, demande existante). Appartement F4 attenant
au local. Possibilité d’accompagnement du repreneur. CA
270.000 Euros. Prix du fonds 90.000 Euros - Z2/131/015
Les lauréats et partenaires 2015
Forte du succès remporté par la 1ère édition du Trophée interconsulaire de la reprise d’entreprise, la Chambre de Métiers et de
l’Artisanat de Franche-Comté réitère l’opération. Ainsi, les dirigeants
repreneurs n’ayant pas eu la chance de participer à la première
édition sont invités à se rattraper !
Proposez vite votre candidature dans l’une des catégories
suivantes :
•
•
•
•
•
Commerce
Industrie
Agriculture
Artisanat
Tourisme
•
•
•
•
PROFOREART
Jeunesse
Repreneuse
Coup de cœur du jury
Participer vous permettra de mettre en avant : votre expérience,
la réussite de votre projet, votre dynamisme commercial et/ou
organisationnel, votre stratégie d’innovation, d’investissement ou
de recrutement…
Devenez peut-être le repreneur de l’année ! Vous remporterez un
coup de pub et un prix d’un montant de 500 € ou 700 €.
Pour connaître les modalités de participation et monter votre dossier,
contactez les agents transmission de votre département :
70 : Cause retraite dans les 3 ans, activité de serrurerie,
menuiserie métallique en vente et dépannage - Contrat
d’exclusivité avec un fournisseur - 3 actifs - Entreprise
créée en 2002 avec clientèle sur un rayon de 200 km - Bon
équipement matériel avec stock conséquent pour une
bonne réactivité - Locaux de 375m² en ZA sur 20 ares de
terrain - Profil repreneur en adéquation avec l’activité,
possibilité voir nécessité d’accompagnement - Z3/161/003
90 : Fonds de fleurs déco plantes, cellule de 48m² aux
normes PMR en Centre Commercial, 1 salariée temps
partiel, climatisation réversible, possibilité autre activité
sauf alimentaire, accompagnement possible - Z4/161/011
Ils cherchent une entreprise à reprendre
25 : Cherche à reprendre entreprise dans le domaine de
l’usinage, l’injection plastique / zamak, … Affaire de taille
modeste (5 à 10 personnes) située sur le Haut-Doubs de
préférence - Z1/162/026
39 : Coiffeuse, 18 ans d’expérience, recherche un salon de
coiffure mixte à proximité de Lons-Le-Saunier sud, dans
un rayon de 10 km maximum, de préférence sans salarié,
pour une première expérience d’exploitante - Z2/161/007
90 : Boulanger Pâtisser de métier avec + de 25 ans d’expérience cherche Boulangerie-Pâtisserie pour fonctionnement en couple (éventuellement 1 salarié), secteur
Pont-de-Roide/L’Isle sur-le-Doubs/Lure; étudie toutes
propositions - Z4/162/008
Delphine Lombardet - 03 81 21 35 28 - [email protected]
Catherine Bongain - 03 81 21 35 23 - [email protected]
Plus d’infos au 03 39 21 22 23
Consultez d’autres annonces sur
www.artisanat-comtois.fr > Je suis cédant-repreneur
UNION EUROPEENNE
18
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
Organisations professionnelles
Doubs
CAPEB
La CAPEB du Doubs organise des réunions professionnelles
pour ses adhérents. Les élus des sections charpente et
peinture de la CAPEB du Doubs ont eu l’initiative d’organiser
dernièrement 2 réunions professionnelles :
 Le 4 février la section charpente-couverture a organisé une
visite et une réunion de présentation à la l’usine de la société
Vélux. La société Imerys a présenté ses gammes de produits
notamment les tuiles thermiques qui intègrent les panneaux
photovoltaïques et le premier kit photovoltaïque appelé
stock’it. Les échanges entre professionnels qui ont suivis ont
été instructifs. Pour clôturer cet après-midi, les adhérents participants ont été reçus aux caves Guillaume à Charcennes pour
une dégustation ; cet instant convivial a été bienvenu pour
prendre le temps du dialogue entre nos adhérents.
 Un mois plus tard, le 3 mars, c’était la section peinture qui
recevait à la Longeville une réunion avec des intervenants
des sociétés Peppler et Placo Saint-Gobain. Suivi d’un apéritif
dînatoire, cette rencontre entre les adhérents et les professionnels (tous munis de leur «laisser-passer» de la République
du Saugeais) a été fructueuse en terme d’échanges.
Vous pouvez rejoindre la CAPEB du Doubs à tout moment.
Ne restez pas isolé… rejoignez-nous.
contact : 03.81.88.76.91 ou [email protected]
ADNA
UPA
Projet de loi Sapin
Formation et qualification sont indispensables à la croissance
Au moins huit articles du projet de loi relatif à la transparence,
à la lutte contre la corruption et à la modernisation de la vie
économique vont impacter les entreprises de l’artisanat et du
commerce de proximité.
Convaincue que ce n’est pas en baissant le niveau de compétences requis pour créer une entreprise que l’on favorisera la
croissance, les représentants de l’UPA s’opposent totalement
à plusieurs mesures.
La plus inquiétante d’entre elles, l’article 47, vise à réformer
les obligations de qualification qui existent aujourd’hui pour
exercer un certain nombre d’activités artisanales.
L’objectif est-il de démanteler les métiers de l’artisanat et du
commerce de proximité pour les transformer en une suite
d’activités non qualifiées ?
Qui peut croire qu’une telle mesure favorisera l’emploi ?
L’UPA refuse totalement que les savoir-faire professionnels
soient relégués au rang d’activités subalternes et s’opposera
avec la plus grande vigueur à cette façon de brader l’artisanat
et le commerce de proximité.
union patronale boulangerie
AIDE A L’EMBAUCHE DES APPRENTIS MINEURS DANS LES TPE
Champ d’application :
 Cette aide est ouverte pour tous les contrats conclus à
compter du 1er juin 2015, par les entreprises de moins de
11 salariés.
Eligibilité :
 L’apprenti doit avoir moins de 18 ans révolus à la date de
conclusion du contrat. S’il a 18 ans pendant la première année
du contrat, l’aide reste ouverte pour toute la première année
du contrat.
 L’aide est ouverte quel que soit le niveau du diplôme ou titre
préparé par l’apprenti.
 L’aide peut être versée pour 12 mois maximum, indépendamment de la durée du cycle de formation du jeune. Une
deuxième année préparée avec un nouvel employeur lui ouvre
donc droit au bénéfice de cette aide.
 Ouvrent droit à l’aide les contrats d’apprentissage :
- conclus pour la première fois,
- renouvelés chez le même employeur,
- conclus avec un apprenti qui a terminé son précédent contrat
auprès d’un autre employeur, ou dont le contrat a été rompu.
 Cette aide est cumulable avec les dispositifs déjà existants.
Montant et versement de l’aide :
 L’aide est attribuée pour 12 mois maximum. L’aide est de
1 100 € pour trois mois, dans la limite de 4 400 €.
N°1 - Avril 2016 - Artisanat comtois-Le MAG
SELECTION REGIONALE CONCOURS MEILLEURE
BAGUETTE DE TRADITION
Le 7 Avril dernier, a eu lieu à la Maison de la Boulangerie
de Besançon, la sélection régionale pour le concours de la
meilleure baguette de tradition.
C’est M. Patrice MAZURE, Artisan Boulanger Pâtissier, installé à
Champagnole qui a remporté cette sélection et il représentera
la Franche Comté lors de la finale qui aura lieu du 22 au 25 mai
2016 à Paris, dans le cadre de la Fête du Pain.
Nous souhaitons bonne chance à M. Mazure et espérons bien
qu’il ramènera le titre en Franche Comté !
19
Mouvements RM
Immatriculations  1er trimestre 2016
ABBOUDI LOTFI, MACONNERIE, BESANCON
DECORATION, BERTHELANGE
PRODUCTION, VUILLAFANS
ACCOGLI MARIO, GROS OEUVRE, MISEREY
SALINES
BOUVET CELINE, PHOTOGRAPHIE, PONTARLIER
CURIC IGOR, PETIT BRICOLAGE, BART
BRANCHER FRANCOIS, NETTOYAGE TUILES
PIGNONS DALLAGES, VILLARS ST GEORGES
DALI MOHAMED, BOUCHERIE, PIREY
BRASSERIE ARTISANALE LA BONNE BOUILLE,
FABRICATION DE BIERES, PONTARLIER
DAVAL YOHANN, PIZZAS A EMPORTER, BREY
ET MAISON DU BOIS
AGILEM, ELECTRICITE INDUST, SELONCOURT
AKSOY MIKAIL, CARRELAGE, EXINCOURT,
ALTAIRAC REMY, SOUDURE, VILLERS LE LAC
AQUA’VALENT, ESTHETIQUE, VALENTIGNEY
AU BON PLAISIR, BOUCHERIE, FRASNE
B2F INDUSTRIES, CHAUDRONNERIE SERRURERIE, VUILLAFANS
B2M ACACIA, TRANSFORMATION DE PIQUETS,
LABERGEMENT STE MARIE
BAISSON ALAIN, ECAILLE A DOM., ALLENJOIE
BAUMLIN QUENTIN, CERAMISTE, CLERON
B.E.A. JARROT, TERRASSEMENTS, AMANCEY
BEAULIEU SYLVAIN, SECURITE, QUINGEY
BE IN REBEL TECHNOLOGIES, CONCEPTION
MACHINES INDUSTRIELLES, BESANCON
BELLA AZEDDINE, RESTAURATION RAPIDE SUR
PLACE ET A EMPORTER, MONTBELIARD
BENOIT EMILIE, BIJOUX FANTAISIE, DOUBS
BEN SAID WALID, PLAQUISTE, BESANCON
BEPOIX JEAN-YVES, MACONNERIE, ARC SOUS
CICON
BESANCON RETOUCHE EXPRESS, COUTURE
CONFECTION, BESANCON
BEST’OIL AUTO’MOBILE 25, SERVICE ITINERANT
REPARATION AUTOS, BESANCON
B.G. CHARLY, PLATS CUISINES, BESANCON
BIBI ABDELKADER, COUVERTURE, VALENTIGNEY
BICHET BERNARD, SECOND OEUVRE, EVILLERS
BIETRY GERALD, LAVAGE, VOUJEAUCOURT
BILLOD MICKAEL, DESTRUCTION NIDS DE
GUEPES ET FRELONS, ETRAY
BILLON, CHAUDRONNERIE, DAMBELIN
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PEINTURE, BESANCON
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SUZANNE
DONZELOT SEBASTIEN, FABRICATION DE
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DORE BENJAMIN, BIJOUX, MORTEAU
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