01 11 invit_Cidff-Caf PDF - Parcours Emploi Bassin Grenoblois

Le Centre d’information des droits des femmes et des familles de l’Isère
et la caisse d’Allocations familiales de Grenoble
ont le plaisir de vous inviter à une soirée d’information et d’échanges sur le thème :
« Articulation vies familiale et professionnelle : comment
les entreprises peuvent-elles y contribuer ? »
lundi 7 février 2011 de 19 h 00 à 21 h 00
Maison de l’Avocat
45 rue Pierre Sémard - Grenoble
Tram B – arrêt Palais de justice
Accueil des participants dès 18 h 30
L’égalité femme-homme dans l’entreprise est inscrite dans une charte européenne. Elle
passe notamment par la prise en compte de la parentalité dans le milieu de travail.
Programme
19 h 00
Mot d’accueil et introduction : CIDFF Isère / CAF
Articulation vies familiale et professionnelle : un frein pour l’égalité femme-homme et
la carrière des femmes
Marie-Jeanne Grange, présidente du CIDFF 38
La charte de la parentalité en entreprise
L’Observatoire de la parentalité en entreprise
L’accompagnement des entreprises par la Caf de Grenoble
Evelyne Pasquier, directrice de la Caf de Grenoble
L’égalité femme-homme dans la vie locale : exemple de la Charte européenne
Brigitte Périllié, vice-présidente chargée de l’enfance et de la famille, de l’égalité femmehomme et de la protection de l’enfance.
19 h 45
Table ronde et débat animés par Annie Zylberberg, journaliste, avec les représentants de :
Mairie de Varces et service des Armées
Commune de Saint Egrève
Clinique des cèdres
Dépann’familles
Entreprise Hewlett Packard
21 h 00
Cocktail
Avec le soutien de la Délégation départementale de l’Isère aux droits des femmes et l’égalité
et l’Ordre des Avocats de Grenoble.