Maitre atelier marquage textile - Les EPI

Etablissements publics pour l’intégration
1208 Genève
www.epi.ge.ch
Les Etablissements publics pour l’intégration EPI ont pour but l’intégration et la réinsertion professionnelle des personnes en
difficulté d’insertion ou en situation de handicap, l‘augmentation de leur autonomie et l’amélioration de leurs conditions de
vie en tenant compte de leurs besoins particuliers.
Nous recherchons pour nos Services socioprofessionnels pour l’atelier marquage textile :
Un(e) maître(sse) d’atelier à 100%
( Réf du poste MINO-MSP-16-52 )
Classe maximale 15
L’atelier marquage textile est spécialisé dans la personnalisation de textiles par différentes techniques de sérigraphie,
broderie ou thermotransfert, sur des vêtements professionnels, sportifs, de ville ou évènementiels. Nos clients sont des
entreprises, des particuliers, des associations et des groupements.
Description du poste
• Assurer, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, la réalisation des activités socioprofessionnelles de l’atelier et/ou de la
boutique en rendant les activités accessibles aux collaborateurs en emploi adapté et aux stagiaires en mesure de
réinsertion.
• Adapter les postes de travail à leurs besoins et réaliser leurs évaluations et leurs suivis socioprofessionnels (apprentissage
et développement des compétences).
• Gérer la production et effectuer le contrôle des activités de l’atelier, y compris la gestion de la caisse.
• Définir et mettre en œuvre des procédures de travail et des programmes de formation.
• Assurer un tournus d’encadrement des collaborateurs en emploi adapté au sein du groupe.
• Proposer et participer aux améliorations organisationnelles et productives de l’atelier.
• Gérer les contacts avec les clients et les relations avec les fournisseurs.
• Accomplir les tâches administratives et informatiques inhérentes au poste.
Cette fonction requiert :
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Un CFC de sérigraphe, de technologue en impression ou un CFC en mécatronique industrielle ainsi qu’une formation de
maître socioprofessionnel ou jugée équivalente.
La maîtrise des outils informatiques de bureautique courants et des logiciels de design.
Une expérience de 3 ans au minimum dans la production et la gestion d’un atelier.
Une expérience dans l’accompagnement de personnes en situation de handicap et une bonne connaissance du réseau
médico-social genevois.
Une approche service clientèle et une bonne capacité relationnelle, une expérience dans la vente constituerait un atout.
Des capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et à s’adapter aux changements.
Des capacités d’organisation, de la rigueur, le sens des responsabilités et de l’ouverture d’esprit.
Une bonne connaissance des marchés genevois et des partenaires des branches précitées serait un atout.
Une bonne capacité rédactionnelle.
Les EPI offrent :
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Une fonction variée comportant d’importantes responsabilités et délégations au sein d’un Etablissement à but social
poursuivant des objectifs ambitieux et novateurs.
Un cadre de travail motivant et dynamique permettant la prise d’initiative et le perfectionnement professionnel.
Un processus de formation continue éprouvé.
Les conditions de travail de la fonction publique.
Entrée en fonction : à convenir
Lieu de travail : Rue Caroline 20, 1227 Acacias
Les personnes intéressées sont priées d’adresser leurs offres à Madame Sandrine Vannucci, responsable RH, sous la
référence MINO-MSP-16-52, à l’adresse électronique [email protected], accompagnées d’un CV, des copies au format
PdF des certificats de travail, des diplômes et d’une photographie récente d’ici au 20 juin 2016.
Les dossiers reçus par courrier papier ne seront pas traités.
Seuls les dossiers comportant tous les éléments demandés seront pris en considération.
Vous pouvez également consulter notre site www.epi.ge.ch.