PR_Les non-publics de la LCD
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PR_Les non-publics de la LCD
Département Promotion de l’Egalité et de l’Accès aux Droits Etudes et recherches au Défenseur des droits Recherches en cours (mai 2015) PROJET DE RECHERCHE LES « NON-PUBLICS » DES DISPOSITIFS DE LUTTE CONTRE LES DISCRIMINATIONS : ENJEUX POUR L’ACTION PUBLIQUE ET LES VICTIMES (DDD, CGET) Finalité Cette étude s’inscrit dans un programme de recherche entamé depuis 2006 par un groupe de chercheurs du laboratoire Pacte – UMR CNRS de Sciences Po Grenoble qui a pour perspective générale de mieux connaître le champ de la LCD à travers l’analyse des pratiques d’acteurs et des parcours de « victimes ». Dans cette perspective, ce projet a pour principale ambition de poursuivre et d’approfondir la connaissance du fonctionnement réel du fait discriminant et du champ de la LCD. Il présente également un défi épistémologique et méthodologique pour cerner la question spécifique et novatrice du « non public» de la LCD (c'est-à-dire les personnes qui se percevant victime de discrimination ne portent pas réclamation auprès d’une instance ad hoc, ne le signale pas officiellement...). L’objet de recherche est de saisir ce qui se joue lorsque des personnes ayant fait l’expérience d’une situation de discrimination (perçue ou pas comme telle) ne s’inscrivent pas (volontairement ou non) dans le champ d’action de la LCD. Plusieurs pistes d’exploration seraient ainsi privilégiées : - Peut-on identifier des facteurs sociaux, économiques, des facteurs identitaires/individuels (âge, lieu d’habitation, origine ...), des facteurs territoriaux (autrement dit un rapport entre inégalités territoriales et discrimination) ? A-t-on affaire à un manque de confiance envers les institutions (publiques, privées...) ? Peut-on le modéliser pour mettre en évidence les situations qui en sont à l’origine ? - D’un groupe social à l’autre, quelles sont les divergences en matière de représentations du phénomène de discrimination ? Peut-on identifier un besoin de capital culturel-social minimum pour agir à ce sujet ? - De quelle manière la diversité des figures de discriminés que nous avons mise à jour (fatalistes, experts, opportunistes…) et la structuration (à identifier) de ces « non-publics » expliquent/impactent leur modes d’action (ou d’inaction) (interpellations, temporalités, formes de négociation, non-action, replis …) ? - Quelles sont les représentations à l’œuvre de ces « non-publics » (de leur situation, leur vécu, du champ d’acAon de la LCD etc…) ? Comment cela influe sur le fonctionnement des acteurs de la LCD et sur les mis en cause (logiques d’action, argumentaires, postures, probation...) ? - Quelle influence exerce le cadre dans lequel s’inscrit le fait de discrimination invoqué (relation de travail ou relation de service par ex.) ? 1 Département Promotion de l’Egalité et de l’Accès aux Droits Etudes et recherches au Défenseur des droits Recherches en cours (mai 2015) Méthodologie - - Exploration de données et matériaux existants (base de données (ex. DDD), études, diagnostics territoriaux (ACSE)…) ; Etudes de terrains réalisés auprès d’acteurs sociaux, territoriaux, d’associations, de représentants d’institutions œuvrant sur le champ etc. (30-40 entretiens, région RhôneAlpes) ; Analyse d’articles de presse (exploration de 3 grands quotidiens nationaux (Libération, Le Monde, Le Figaro) + quotidien local (Le Dauphiné Libéré) sur 3 ans -2011/2013) ; Réalisation d’entretiens individuels et collectifs avec des « non-publics » (60-70 entretiens « récits de vie »), avec un ciblage spécifique sur les publics précaires, les jeunes, des habitants de ZUS... Calendrier Date de lancement prévisionnelle : septembre 2014 Durée des travaux de recherche ou d’étude : 24 mois Date prévisionnelle de disponibilité des résultats : septembre 2016 2