l`emploi tremplin - CARIF OREF Auvergne

Transcription

l`emploi tremplin - CARIF OREF Auvergne
FICHE
ET
L'EMPLOI TREMPLIN
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OBJECTIF
L'emploi tremplin a pour but d'aider le milieu associatif sportif à se développer à travers des
projets, viables et pérennes, créateurs d'emplois durables (Contrats à Durée Indéterminée) pour
des personnes rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi. Ce dispositif est financé par le
Conseil Régional d'Auvergne.
QUELS EMPLOYEURS?
Les associations;
Les établissements Publics à caractère Industriel et Commercial;
Les sociétés coopératives d'Intérêt Collectif;
Les sociétés Coopératives Ouvrières de Production
QUI EMBAUCHER?
Les moins de 26 ans rencontrant des difficultés particulières d'accès à l'emploi;
Les demandeurs d'emploi de longue durée ou âgés de plus de 45 ans
Les travailleurs handicapés
CONDITIONS DE FINANCEMENT
L'aide allouée sera réservée pour les associations qui embaucheront en Contrat à Durée
Indéterminée exclusivement.
Le contrat en CDI de la personne recrutée ne devra débuter qu'après l'examen du dossier en
commission permanente, soit environ deux moi après le dépôt du dossier complet.
L'association devra avoir au sein de sa structure une personne qui sera en mesure
d'accompagner le bénéficiaire de ce dispositif dans son parcours de professionnalisation.
L'association devra présenter un plan de formation pour la personne recrutée. Le dispositif
s'accompagne d'un engagement de formation, pris à la fois par l'association et par le bénéficiaire,
cette formation peut être qualifiante ou d'adaptation.
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L'EMPLOI TREMPLIN
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MODALITES DE FINANCEMENT
Aide dégressive de 35.000 euros non renouvelable et limitée à deux aides par association.
L'aide allouée est prévue pour un temps plein, elle est donc proratisée pour un temps partiel,
celui-ci devant être au moins égal à un mi-temps.
L'aide n'est pas cumulable avec un financement mobilisé au titre d'un autre contrat aidé.
Cette aide peut bénéficier de cofinancements, cependant le pourcentage de financements
publics, toutes aides confondues, ne peut pas excéder 80% du coût salarial chargé.
Les associations pourront opter pour une des deux formules suivantes:
-
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Aide de la Région Auvergne dégressive sur 3 ans avec des subventions forfaitaires de:
o
12.000 euros la 1ère année
o
10.000 euros la 2ème année
o
8.000 euros la 3ème année
Aide de la Région Auvergne dégressive sur 5 ans avec des subventions forfaitaires de:
o
10.000 euros la 1ère année
o
7.000 euros la 2ème année
o
6.000 euros la 3ème année
o
4.000 euros la 4ème année
o
3.000 euros la 5ème année
Dans les deux cas:
En cas de pérennisation de l'emploi par l'association, 5.000 euros seront versés à la
structure six mois après le terme de la convention.
En cas de non pérennisation de l'emploi, 5.000 euros seront réservés à la reconversion du
salarié.
Pour plus d'informations sur les formalités et les démarches à réaliser:
Guichet Unique Sport Auvergne
Direction de la Qualité de Vie et du DD
52 boulevard Berthelot
Service Jeunesse – Sport – Vie Associative
63000 Clermont-Ferrand
19 boulevard Berthelot
04-73-19-34-08
63000 Clermont-Ferrand
[email protected]
04-73-31-85-69

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