GRÈVE le 15 mai CHU TOURS 73797 - UD Cgt 37

CHU TOURS 73797
Pour l’augmentation des salaires !
Contre le Pacte d’austérité !
GRÈVE le 15 mai
Les syndicats de fonctionnaires CGT, FO, UNSA, SUD, CFDT, CFTC, appellent à une
journée de grève le jeudi 15 mai pour le dégel et l’augmentation du point d’indice.
La CGT rappelle :
►En 2010 : + 0,5% d’augmentation du point indiciaire de la Fonction publique. Une misère !
►De 2011 à 2014 : + 0%. Le point est gelé 4 ans.
►De 2015 à 2017 : + 0%. Monsieur Valls, Premier Ministre, inscrit 3 nouvelles années de gel
dans le Pacte d’Austérité.
Dans le même temps, le gouvernement fait un cadeau de plus aux patrons des grandes
entreprises : ils ont 30 milliards de cotisations en moins à verser à la branche Famille de la
Sécu (allocations familiales, logement, crèches, PMI etc … )
Le pacte d’austérité de 50 milliards, découlant des traités européens successifs, servira
notamment à compenser ce cadeau. Il frappe à la fois le public et le privé.
Pour les services publics, cela se traduit par :
° La prolongation du gel du point d’indice au moins jusqu’en 2017 (soit 7 ans de blocage !!!).
° De nouvelles suppressions d’emplois.
° Le blocage des prestations sociales et des pensions, voire des déroulements de carrière.
° Des amputations budgétaires massives : 19 milliards en moins pour l’état, 10 milliards en
moins pour la protection sociale et les hôpitaux. :
Au CHU de Tours, ça veut dire d’ors et déjà, la poursuite du plan de redressement :
mois de carence, emplois précaires, absence de remplacement, manque d’effectifs, mobilité
et polyvalence…
7 ANS DE GEL,
ET PENDANT CE TEMPS LES PRIX AUGMENTENT DE 2% EN MOYENNE PAR AN !
7 ANS DE GEL
MAIS POUR D’AUTRES, L’ARGENT IL Y EN A ET CA VA BIEN :
Les dividendes versés aux actionnaires des grandes entreprises et les rémunérations de
leurs dirigeants affichent une santé indécente :
En 2013 : + 39,97% pour G.Plassat (Carrefour), + 43,93% pour Jo Chifflet (Crédit
Agricole) Et + 29% pour P.Gattaz, signataire du Pacte au nom du Médef !
Sans commentaires !!!
Travailler plus pour gagner moins, ça suffit !
Tous en grève le jeudi 15 mai pour dire :
NON au gel des salaires
OUI à l’augmentation de la valeur du point
Non aux suppressions d’emplois
OUI aux créations d’emplois partout où c’est nécessaire
OUI à la reconnaissance des qualifications et à
l’amélioration des déroulements de carrière
NON aux emplois précaires
NON au Pacte d’austérité
Jeudi 15 mai 10h
MANIFESTATION A LA PRÉFECTURE
Départ devant le Champ Girault
Rappels sur le droit de grève :
La Direction du CHU est responsable d’organiser le service minimum le jour de la grève.
Il lui revient de procéder à l’avance aux assignations qui lui paraissent nécessaires, en rapport avec
le service minimum établi pour chaque service. Les agents assignés travaillent, sont payés, peuvent
se faire comptabiliser comme grévistes (c’est important car la direction transmet au ministère
le nombre de grévistes)
Les agents ne sont absolument pas tenus de déclarer leur intention de faire ou de ne pas faire
grève dans les jours ou les heures qui précèdent le déclenchement de la grève
Un agent n’est pas tenu de se présenter à son travail, peut quitter son travail à tout moment s’il n’a
pas été préalablement assigné. Dans la fonction publique hospitalière, le droit de grève peut être
fractionné par tranche de 1 heure (1 heure = 1 heure de salaire en moins , 2 heures … , 3..etc)