DIPLÔME D`UNIVERSITE MEDIATHECAIRE/DOCUMENTALISTE
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DIPLÔME D`UNIVERSITE MEDIATHECAIRE/DOCUMENTALISTE
DIPLÔME D’UNIVERSITE MEDIATHECAIRE/DOCUMENTALISTE - - Option E- DOCUMENTALISTE Option MEDIATHECAIRE JEUNESSE (ANCIENNEMENT DUMET) * Le DU Médiathécaire/documentaliste constitue la seule certification professionnelle universitaire offerte régionalement aux personnes ne disposant pas d’un diplôme de niveau III dans le domaine et recherchant une insertion ou une reconversion dans le secteur spécifique des médiathèques et centres de ressources. Il comble un vide de l’offre régionale de formation professionnelle diplômante entre des certifications de niveau V et de niveau II. Il a tout son intérêt pour les personnes qui recherchent une clef d’accès à des emplois du secteur privé ou public, particulièrement de catégories B et C, dans les domaines de la documentation, de l’information et des médiathèques : - celles sans qualifications spécifiques ayant un projet professionnel vers les métiers visés - celles en reconversion professionnelle - celles disposant d’une qualification initiale de tout niveau dans un autre domaine et souhaitant la valoriser sur le marché du travail par une spécialisation documentaire complémentaire. Qualifications visées : Ces professionnels participent à l’élaboration, la gestion, la mise à disposition et la valorisation de l’offre d’un centre de ressources documentaires ou d’une médiathèque, et plus largement de tout service dépositaire/diffuseur d’informations ou de documents du secteur privé ou public. Le niveau d’intervention privilégié est celui de l’adaptation et de la médiation de systèmes d’information et/ou documentaires existants ; à ce titre ils sont à même d’utiliser les outils informatiques adaptés. Ils recherchent, sélectionnent, traitent, archivent des documents et informations en fonction du besoin identifié et des moyens disponibles. Ils gèrent l’accès aux ressources et les dispositifs de mise à disposition/diffusion de l’information ou des documents. Ils réalisent des produits documentaires (bibliographies, documents imprimés ou électroniques…) et initient des actions de valorisation (animations, expositions…). Ils accueillent et orientent les publics dans leurs demandes. L’admission définitive s’effectue sur la base d’un entretien de positionnement de 30 mn avec le responsable de formation qui évalue l’adéquation du profil du candidat et de son projet professionnel aux contraintes et aux apports de la formation. Le niveau d’accès est le baccalauréat ou équivalent, en raison de la culture générale minimale requise par la pratique du métier ; des dispenses de ce titre d’accès peuvent cependant être accordées sur examen des profils et projets d’insertion individuels (1 à 4 par an). ORGANISATION GENERALE DU CURSUS : Le cursus de formation est structuré en : - un tronc commun et un tronc commun de spécialité, obligatoires pour tous, regroupant les apports transversaux aux 2 spécialisations « métier » proposées - un bloc de spécialité métier au choix de l’étudiant : option E-Documentation ou option Médiathèque jeunesse Les enseignements, afin de rendre compatible leur suivi avec le maintien éventuel d’une activité professionnelle, sont volontairement concentrés sur une journée hebdomadaire, le lundi de septembre à juin. La formation se compose : - d’enseignements présentiels et d’apprentissages autonomes tutorés (travaux demandés à l’étudiant en préparation ou approfondissement des enseignements tels analyse d’ouvrages, grille d’observation sur site professionnels, productions diverses…). La méthode pédagogique privilégie la mise en situation professionnelle au travers d’études de cas et travaux pratiques qui constituent la plus large part de cet horaire. - de stages tutorés en milieu professionnel : o stage de découverte de 35 heures à l’entrée en formation, obligatoire pour les publics en insertion sans connaissance préalable du milieu professionnel, facultatif pour les autres. stage pratique de 91h obligatoire pour tous donnant lieu à un mémoire professionnel soutenu oralement, durée pouvant être portée à 280 heures (public en insertion sans obligation professionnelle en parallèle à la formation) - en temps de tutorat méthodologiques et d’accompagnement du projet professionnel : regroupement méthodologique (4h), entretien individuel de mi cursus (1h), direction individuelle de mémoire de stage 7h. Les apports de formation sont assurés pour 50% par des universitaires du Département Archives et Médiathèques de l’université de Toulouse II et pour 50% par des professionnels exerçant à temps plein dans le secteur d’activité ciblé par les certifications. Le tutorat repose sur des enseignants ou professionnels intervenant dans la formation désignés comme coordinateurs des troncs communs, spécialités et stages en milieu professionnel. o TRONC COMMUN (30 points) 105 heures d’enseignement présentiel 20 heures d’apprentissage autonome tutoré 91 heures minimum de stage pratique en milieu professionnel obligatoires pouvant être étendu à 280 heures maximum à la demande de l’étudiant (+ 35 H obligatoires de découverte du milieu professionnel pour les étudiants en insertion sans expérience en bibliothèque ou centre documentaire) TRONC COMMUN DE LA SPECIALITE BIBLIOTHEQUE ET DOCUMENTATION (12 points) 51 heures d’enseignement présentiel 5 heures d’apprentissage autonome tutoré 1- Option Médiateur /Referent E-Documentation (18 points) 2-Option Médiateur /Referent Littérature Jeunesse (18 points) 102 h d’enseignement présentiel et séminaires 102 h d’enseignement présentiel et séminaires Tutorat méthodologique et accompagnement du projet professionnel : 12 heures Evaluation et Examen : 6 heures DUMET : REFERENTIEL DE COMPETENCES ET CAPACITES TRONCS COMMUNS RECHERCHER DES DOCUMENTS OU DES INFORMATIONS Analyse d’une demande documentaire ou informationnelle pour en dégager cibles et contraintes opératoires. Elaboration et conduite d’une démarche de recherche pertinente en réponse à un besoin documentaire ou informationnel. Mise en œuvre des instruments bibliographiques de référence Mise en œuvre des outils et des techniques de la recherche et de l’évaluation d’informations en ligne Evaluation de la pertinence et de la validité des résultats ASSURER LE TRAITEMENT PHYSIQUE ET INTELLECTUEL DES COLLECTIONS Caractérisation de la chaîne documentaire locale (Finalité, usages, moyens et bénéficiaires) Catalogage, cotation et classement selon les normes, les finalités de la chaîne documentaire et les types d’objets documentaires Analyse des contenus documentaires ou informatifs pour les résumer et les indexer avec un langage documentaire adapté. Rédaction de notices catalographiques normées, de résumés analytiques, indicatifs, informatifs de contenus Mise en œuvre pour l’indexation de classifications (Dewey), listes d’autorités (Rameau), de thésaurus (Motbis) ORGANISER UNE OFFRE DOCUMENTAIRE OU INFORMATIONNELLE Analyse du contexte d’insertion d’une offre : caractérisation des bénéficiaires et de leurs besoins, cadre institutionnel, réseaux nationaux ou locaux d’appuis, missions, moyens… Définition, mise en œuvre et évaluation d’une politique documentaire ou informationnelle en fonction d’un contexte local Mise en œuvre et évaluation d’une politique d’acquisition ou de conservation dans une variété de contextes, en appliquant des règles et des méthodologies validées de constitution des fonds Gestion des environnements, administratifs, juridiques, réglementaires, budgétaires d’une offre documentaire ou informationnelle Elaboration de plan de classement des ressources et des modalités d’accès adaptés. Organisation de la mise à disposition et de la circulation des documents et des informations Formalisations de l’activité : notes et projets, documents réglementaires, synthèses, supports de communication Evaluation et optimisation de l’offre documentaire ou informationnelle locale METTRE EN OEUVRE LES OUTILS DOCUMENTAIRES INFORMATIQUES Utilisation, alimentation, maintenance préventive et optimisation d’un environnement de travail documentaire ou informationnel informatisé. Création, manipulation et stockage des données informatiques Choix des équipements adaptés aux usages documentaires ; maintenance préventive des matériels Exploitation d’une base de données ou d’un logiciel documentaire : (identification de la structuration des données, alimentation, recherche, extraction et mémorisation). Exploitation des fonctionnalités et des outils de base de la documentation numériques : web, gestion électronique de documents. VALORISER ET PROMOUVOIR L’OFFRE DOCUMENTAIRE ET INFORMATIONNELLE AUPRES DES PUBLICS Organisation de l’accueil des publics : Aménager les espaces, signaler, renseigner, orienter… Conception et gestion d’un espace public de consultation de ressources numériques locales ou distantes Réalisation de produits de médiation documentaire:catalogues, bibliographies sélectives, dossiers, portails… Conception et réalisation de supports de communication ou de valorisation avec un logiciel de PAO (Quark X Press) et de PréAO (PowerPoint) Mise en place, animation et évaluation de dispositifs de médiation documentaire ou informationnelle adaptés aux publics et aux fonds. (exposition, animation, participation à des opérations nationales) Management d’évènements : définition des objectifs et des moyens, pilotage, développement des partenariats, communication, évaluation. +E-DOCUMENTALISTE GERER UN SYSTEME D’INFORMATION DOCUMENTAIRE LOCAL (SID) Prise en charges des préconisations et des outils documentaires liées à l’acquisition, au déploiement et à l’utilisation d’un SID local ; Formalisation de cahiers des charges Evaluation et préconisation d’optimisation d’un SID : Identification, caractérisation et modélisation d’un SID ; méthodologies d’audits documentaire d’un SID Conception et implémentation de gestions documentaires avec des SGBD et des SIGB (Ms Access, Cindoc, PMB). Mise en œuvre des dispositifs simples de numérisation, des outils de Gestion Electronique de Document, de Diffusion sélective d’information Sélection d’outils de documentation numérique et déploiement dans le service OUVRIR L’OFFRE DOCUMENTAIRE LOCALE AUX RESEAUX NUMERIQUES Evaluation et exploitation des dispositifs et des offres documentaires ou informationnelles des réseaux numériques (sites, blogs, wikis, bases de données) Mise en œuvre et suivi de dispositifs de veille en ligne : Elaboration d’une stratégie de veille informationnelle en ligne et mise en œuvre des agents adaptés ; Sélection, organisation et mise en forme des résultats de veille pour leur exploitation et diffusion Utilisation de formats d’échanges (Unimarc, Xml) et d’outils de récupération des informations (Zotero, agrégation de flux) Conception des accès et de la navigation documentaire de dispositifs de diffusion en ligne, Mise en œuvre, alimentation en contenus, évaluation de l’activité, animation et optimisation. Réalisation ou optimisation de documents, textuels et non textuels, pour la mise en ligne. Utilisation des langages et logiciels de création de pages web (Html et dérivés, Dreamweaver). Conception, animation et évaluation d’offres informationnelles en ligne (Site, blogs, wikis, RSN…) + BIBLIOTHECAIRE JEUNESSE OFFRIR UN ACCUEIL SPECIFIQUE AUX JEUNES PUBLICS Analyse des pratiques documentaires, informationnelles, de lecture et du lieu « médiathèque » des jeunes publics (méthodes et outils) Conception, et mise en place d’une prise en charge spécifique des jeunes publics au travers des espaces et des services d’une offre documentaire ou informationnelle les ciblant Aménagement de l’accès aux collections : mobilier, circulation et espaces, sécurité, signalétique et orientation, règlement, horaires et services … Mettre en œuvre des méthodologies et des outils pour évaluer et optimiser la prise en charge de ces publics. CONSTITUER DES COLLECTIONS POUR LA JEUNESSE Constitution d’une offre informationnelle, documentaire et de lecture loisir adaptée aux intérêts, aux besoins et aux contraintes des jeunes publics. Exercice d’une veille sur l’offre éditoriale visant ces publics Appréciation de l’intérêt d’un document en référence à l’histoire, aux genres et formes de l’édition jeunesse, à l’illustration. Appréciation de l’intérêt d’un document en référence à la psychosociologie et l’age des publics, à l’actualité de sa thématique, à l’équilibre et l’attractivité de l’offre locale. Conception et application de méthodologies d’analyse et de sélection spécifiques à chaque type éditorial (romans, bandes dessinées, documentaires, presse, albums, sites web… ANIMER ET PROMOUVOIR UNE OFFRE DOCUMENTAIRE, INFORMATIONNELLE OU DE « LECTURE LOISIR » POUR LA JEUNESSE Conception, conduite et évaluation d’actions jeunes publics autour des collections Utilisation de techniques de communication, d’animation et de médiation adaptées aux jeunes publics. Réalisation à destination des jeunes publics de dispositifs de signalement de ressources documentaires : listes de nouveautés, bibliographies thématiques, pôles actualité, blogs… Management d’évènements : heure du conte, semaine de la presse, exposition, concours de lecteurs, visites d’auteurs, ateliers d’écriture actualité… Développement de partenariat (scolaires, crèches, acteurs culturels)