Gestion des Entreprises et des Administrations wwww.iut

IUT de Bobigny
Objectifs
Gestion des Entreprises et des Administrations
L’objectif du DUT GEA est de former des professionnels possédant
une solide connaissance dans les différents domaines liés à la gestion
d’une entreprise. A l’issue de deux
premiers semestres, les étudiants ont
le choix entre trois options : finance - comptabilité
(FC), petites et moyennes organisations (PMO), ressources humaines (RH).
DUT
Gestion des entreprises et des administrations
Options :
Débouchés professionnels
Ce DUT prépare aux métiers de la comptabilité et
de la gestion comptable, financière, commerciale ou
des ressources humaines. Les titulaires du DUT GEA
peuvent accéder aux emplois suivants : comptable,
assistant du contrôleur de gestion, gestion trésorerie,
gestionnaire du personnel, de la paie, assistant de responsables des PME/PMI.
Apprentissage
La formation en apprentissage est proposée aux jeunes
bacheliers sélectionnés par l’IUT, âgé de moins de 26
ans au début de la formation. Ils sont ensuite recrutés
par une entreprise selon ses propres critères. La formation se déroule sur 4 semestres en alternance entre
l’IUT et l’entreprise. L’objectif de cette formule est de
permettre à l’étudiant d’ancrer sa formation dans la
réalité du travail en entreprise et de lui conférer une
expérience professionnelle précieuse sur le marché de
travail.
Les échanges internationaux
à l’IUT de Bobigny
L’IUT de Bobigny a signé de nombreux accords avec
des universités et entreprises étrangères tant dans
l’Union européenne qu’au Maghreb (Maroc, Algérie…)
afin d’y implanter des formations mais aussi de permettre à nos étudiants d’y effectuer une partie de leurs
études et/ou de leur stage. Des bourses de mobilité
existent à cet effet (Leonardo, Erasmus, Conseil
Régional, Education Nationale…).
Finance - Comptabilité,
Petites & Moyennes
Organisations,
Ressources Humaines
Accès au campus de Bobigny
En voiture
• Porte de la Villette : Route du Bourget (N2) jusqu’au
Fort d’Aubervilliers, D27 direction Faculté de Médecine
En transports en commun
• Métro 5 jusqu’à Bobigny-Pablo Picasso puis prendre le
Tramway direction Saint-Denis, descendre à l’arrêt
Drancy-Avenir.
• Métro 7 direction La Courneuve 8 Mai 1945 jusqu’à l’arrêt Fort d’Aubervilliers puis prendre le bus 134 ou 234
jusqu’à l’arrêt Les Courtillières.
• Métro 7 jusqu’au terminus La Courneuve 8 Mai 1945
puis prendre le Tramway direction Noisy-le-Sec,
descendre à l’arrêt Drancy-Avenir.
Nous contacter
Département Gestion des Entreprises et des Administrations
IUT de Bobigny, L’Illustration
1 rue de Chablis - 93017 Bobigny cedex
Tél. : + 33 (0)1 48 38 88 10 - Fax : + 33 (0)1 48 38 88 11
Courriel : [email protected]
wwww.iut-bobigny.univ-paris13.fr
wwww.iut-bobigny.univ-paris13.fr
Les métiers de la gestion
DUT
Gestion des entreprises et des administrations
Options : Finance - Comptabilité, Petites & Moyennes
Organisations, Ressources Humaines
Type de formation
• Formation classique
• Formation en apprentissage,
options : Finance – Comptabilité,
Petites & Moyennes Organisations
Enseignement théorique et professionnel
• L’ensemble de la formation vise à lier la théorie
et la pratique. Dans cette perspective, les enseignements sont assurés à la fois par des universitaires
et des professionnels.
• La formation comporte un stage obligatoire, en
entreprise ou au sein d’une organisation, d’une
durée de 10 semaines.
• La formation a pour but d’apporter un enseignement concret et une mise en situation professionnelle par la réalisation de projets tutorés favorisant
l’autonomie, l’esprit d’initiative et la créativité.
Procédures d’admission
• Dans tous les cas :
- Demande de dossier sur Internet :
www.iut-idf.org à partir du 1er mars
• En plus pour les lycéens d’Ile-de-France : RAVEL
- Inscription sur www.ravel-multimedia.fr
• Admission sur dossier
Emploi du temps et pédagogie
• Formation dispensée sur une période de 60 semaines sur
4 semestres
• Horaire hebdomadaire d’environ 30 heures de cours et de
travaux dirigés
• Le contrôle des connaissances est continu, il détermine le
passage d’un semestre l’autre et la délivrance du DUT
• Assiduité obligatoire
Conditions de candidature
UE 3 : Maîtriser et utiliser les outils de gestion
Poursuites d’études
• Maîtriser les techniques comptables et financières :
gestion comptable ; environnement fiscal français ; fiscalité des personnes physiques et des personnes morales
• Mesurer et analyser les performances financières :
Mathématiques financières, statistiques descriptives
• Formaliser et piloter les activités
• Mathématiques pour la gestion
Élèves de terminale (sous réserve de l’obtention du baccalauréat), titulaires du baccalauréat, toutes séries, ou d’un
diplôme équivalent
L’obtention du DUT GEA peut permettre, sous certaines
conditions, la poursuite d’études supérieures :
• en licence professionnelle du domaine du management et
de la gestion,
• en licence universitaire (Sciences économiques et de gestion,AES),
• ou dans certaines écoles de commerce.
Programme - Tronc commun
UE 1 : Communiquer
et se situer dans les organisations
• Maîtriser les outils de communication interne et externe :
principes de la communication et outils d’information et
de communication ; communication d’entreprise
• S’exprimer en langue(s) étrangère(s): anglais et espagnol
• Bâtir un projet professionnel personnalisé : introduction
à la psychologie sociale, bilan de compétences personnelles ; méthodologie et recherche documentaire,
approche des métiers, méthodologie de gestion de projet
UE 2 : Comprendre et gérer les organisations
• Appréhender l’environnement économique et juridique
des organisations : système économique, juridique et judiciaire ; pensées et politiques économiques ; droit des obligations et de la consommation ; institutions publiques
françaises et européennes
• Appréhender l’entreprise et son organisation : structuration de l’entreprise ; droit des entreprises en difficulté ;
initiation à la mercatique ; initiation à la gestion des ressources humaines ; conception et mise en œuvre d’un système d’information
• Appréhender la gestion des ressources humaines : droit
du travail ; administration du personnel
• Initiation à la création d’entreprise
UE 4 : Mise en situation professionnelle
• Projet tutoré
• Stage
Enseignements spécifiques à l’option :
Option Finance - Comptabilité
• Comptabilité approfondie et audit comptable
• Comptabilité des sociétés
• Fiscalité approfondie
• Diagnostic financier
• Choix des investissements et des financements
• Calcul et analyse des coûts
• Evaluation des résultats et des performances
• Gestion de la trésorerie et diagnostic financier approfondi
Option Petites & Moyennes Organisations
• Droit de la concurrence et de la concentration
• Evaluation des résultats et des performances
• Pilotage de la chaîne logistique
• Achats ventes et négociations commerciales
• Analyse des coûts
• Mercatique
• Gestion de la production et de la qualité
Option Ressources Humaines
• Droit du travail approfondi
• Administration du personnel
• Gestion des emplois et des compétences
• Gestion des rémunérations