Compte-rendu (Février 2008)

CONSEIL DE DEVELOPPEMENT DURABLE DE LA C.A.B.
COMMISSION “EMPLOI POUR DEMAIN”
Animée par Sylvie MARGRY
Compte-rendu de réunion du 27 FEVRIER 2008
Personnes invitées : Brigitte Lecointe, Eric Leprêtre, Louis Noêl, Jacques Florent,
Jean Anani Djobokou, Olivier Caboche , Sylvie Laurenge
Chenal,Franck Fournols, Catherine Blanc, Anne Berthon, Eric Leprêtre,
Jean Charles Normand, Patrick Leroy, Laurence Tentiller.
Excusées : Brigitte Lecointe, Eric Leprêtre, Jean Anani Djobokou, Marie Laurence Tentiller.
Présentes : Jacques Florent, Louis Noêl, Olivier Caboche,Anne Berthon,Patrick Leroy
et Sylvie Margry
ORDRE DU JOUR :
☞ Point sur la constitution et l’organisation de la commission
☞ Présentation des nouveaux membres
☞ Choix d’un référentiel d’état des lieux.
☞ Détermination d’axes de réflexion.
1/ Constitution et organisation de la commission
Avec 5 membres présents et 4 excusés, la commission commence à prendre forme.
D’autres personnes intéressées pourraient rapidement se joindre à nous. Chacun réfléchit aux
chefs d’entreprise que nous pourrions solliciter.
Afin de répondre à la demande d’un membre intéressé, nous modifions les dates de réunions
du mercredi au jeudi.
2/ Présentation de nouveaux membres
Bienvenue à Anne Berthon, Olivier Caboche et Patrick Leroy.
Anne Berthon : chargée de mission à CPS, souhaite s’investir à titre personnel. Un point
important est de sortir les personnes sans emploi de la spirale de l’accumulation des échecs
lies à une mauvaise orientation.
Patrick Leroy : Directeur de F2C, organisme de formation dans la restauration, regrette
également les problèmes d’orientation et la mauvaise image véhiculée sur les métiers de la
restauration.
Olivier Caboche : directeur de la MEF et président de 2 structures d’insertion , souhaite
mettre à profit sa connaissance de cette thématique sur le terrain. Il relate également les
problèmes d’orientation “il faut agir avant l’échec de la 3ème”. Des efforts de
rapprochements entre les entreprises et l’éducation nationale sont expérimentés.
3/ choix d’un référentiel d’état des lieux
Sylvie Margry présente des rapports déjà existants (CAB, MEF…). Olivier Caboche nous
informe d’une mise à jour en 2008 et d’une présentation le 28 mars prochain par l’équipe
Emploi Formation du Boulonnais, du dispositif actuel et du plan 2008.(un CD nous sera
adressé) .
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Nous convenons donc d’attendre ces informations pour établir un diagnostic le plus actuel
possible et au plus près de nos axes de travail.
Par ailleurs, Olivier Caboche nous indique que le site Internet de la MEF et de la CAB vont
évoluer en co-administration en ce qui concerne l’emploi et que des annuaires (guides des
acteurs ) vont sortir prochainement.
Louis Noël fait remarquer la qualité d’une parution récente de la Voix du Nord : Les métiers
qui recrutent en NPDC. Olivier Caboche va tenter de s’en procurer quelques exemplaires.
3/ Détermination d’axes de réflexion.
Louis Noël pose la question qui lance le débat : “pourquoi le taux de chômage ne s’infléchit
– il pas de façon significative” au regard de l’importance et la diversité des moyens et actions
mis en place ?”
Olivier Caboche précise que le taux de chômage de notre région est celui qui baisse le plus
même s’il est encore supérieur à la moyenne nationale. L’impact des actions est donc
mesurable.
En résumé, la commission fait les constats suivants :
- problèmatique de l’orientation,
- déficit de formation et de qualification
- l’image de l’apprentissage reste celle d’il y 20 ans ( un pis-aller faute de pouvoir
faire autrechose),
- un manque de communication de la part des professionnels et donc un déficit de
découverte des métiers,
- les différences de normes sociales d’un quartier à un autre et de certaines populations
par rapport au monde de l’entreprise….
- La complexité des filières et le manque d’information des parents.
- Les problèmes de mobilité
- Les risques de l’assistanat.
En conclusion, la commission se détermine sur 3 axes de réflexion :
1. ORIENTATION/FORMATION
2. MOBILISATION DES BRANCHES PROFESSIONNELLES
3. COMMENT VALORISER LES METIERS DE L’ECONOMIE LOCALE ?
Lors de la prochaine réunion :
- il faudra examiner les métiers en force sur la CAB, Jacques Florent va regarder d’ici
là, ce qui se passe du côté de la métallurgie.
- Nous procèderons à un “brainstorming” sur les 3 axes définis.
PROCHAINE REUNION LE JEUDI 03 AVRIL 2008 A 18 H 00 A LA CAB.
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