Télécharger

Annexe n° 2
relative à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accès à l'emploi
Prestations de l'offre de service de l'Anpe
1. La Prestation de recherche accélérée : l'objectif est centré sur un retour rapide à l'emploi du bénéficiaire, grâce
à une recherche intensive, ciblée et suivie. Elle doit permettre de satisfaire rapidement les offres disponibles.
Cette prestation comprend un atelier, la consolidation des techniques de recherche d'emploi (CV, entretien,
lettre...), l'aide au ciblage des entreprises, l'abonnement aux offres sur anpe.fr, la création du profil sur anpe.fr, et
la recherche d'offres ciblées.
2. La Recherche d'Offres Ciblées : l'objectif est de promouvoir les compétences et les profils des demandeurs
d'emploi auprès des entreprises et ainsi d'accéder au marché caché. La ROC est utilisée pour les DE qui ont des
profils susceptibles d'intéresser les employeurs et une cible professionnelle en adéquation avec leur marché du
travail. Le contenu de la prestation est basé sur la présentation de profils aux entreprises qui est réalisée par tous
moyens (courriers, mèls, téléphone, visites...).
3. L'Atelier, d'une demi-journée en moyenne, permet d'acquérir une méthode et de réaliser les travaux préparatoires
pour mener une recherche d'emploi. 26 thèmes sont proposés par l'Anpe pour bâtir son projet professionnel,
créer son entreprise, répondre à une offre d'emploi, démarcher les entreprises ou préparer une rencontre avec un
employeur.
4. L'évaluation des compétences et des capacités professionnelles, d'une journée en moyenne, permet au
demandeur d'emploi de mesurer ses acquis professionnels par rapport à un emploi donné. L'évaluation s'appuie
sur le Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME) de l'Anpe.
5. L'évaluation préalable à un projet de création ou de reprise d'entreprise : 2 à 4 entretiens permettent à un
créateur d'entreprise potentiel de déterminer les points forts et les points faibles de son projet, d'estimer sa
faisabilité, de bénéficier d'un appui méthodologique et de conseils pour élaborer son plan d'action.
6. Le Bilan de Compétences Approfondi : d'une durée moyenne de 20 heures sur 6 semaines maximum, il permet
aux bénéficiaires d'approfondir, réorienter ou valider un projet professionnel et de définir un parcours de retour à
l'emploi, en fonction de leur situation et de celle du marché de l'emploi.
7. Les Accompagnements :
- Objectif Projet et Objectif Emploi : permettent aux demandeurs d'emploi pour l'un d'élaborer un projet
professionnel réalisable et de le mettre en œuvre, ou pour l'autre d'accéder à un emploi durable correspondant à
leurs compétences, à leurs aspirations et aux besoins en recrutement des entreprises, soit avec l'appui individuel
du prestataire, soit en alternant des temps de travail en groupe et des actions menées individuellement.
Page 1 sur 2
Annexe n° 2
- Autres prestations d'accompagnement, adaptées à un public ciblé jeunes, diplômés, cadres...) :
. Le Club de chercheurs d'emplois (jeunes primo-DE)
. Le Cercle de Recherche Active d'Emploi
. Marketing Emploi ( cadres)
. Du Diplôme à l'Emploi (jeunes primo-DE diplômés de niveau bac+2 et plus)
. ATIC (Cadres)
. Accompagnement Dans l'Emploi (aide à l'intégration dans l'entreprise et à la pérennisation de l'emploi)
Page 2 sur 2