gestion de ressources informatiques

GESTION DE RESSOURCES
INFORMATIQUES
DEVENIR UN PROFESSIONNEL EN INFORMATIQUE ET RÉSEAUX
‹‹ Administrateur systèmes et/ou réseaux
‹‹ Gestionnaire de parc informatique
‹‹ Responsable informatique PME/PMI
‹‹ Technicien de support informatique
‹‹ Administrateur de messagerie
Chargé d’affaires
CONTRAT D’APPRENTISSAGE SUR 12 MOIS
‹‹ Formation gratuite dispensée au sein du Pôle Universitaire Léonard de Vinci à La
Défense.
‹‹ Statut salarié : au minimum 53 % du SMIC à partir de 21 ans, 41 % avant.
‹‹ Recherche conjointe d’une entreprise : accompagnement dans vos démarches et
présentation de votre candidature à notre réseau de partenaires.
‹‹ Certification professionnelle de niveau II reconnue par l’état, enregistrée
au RNCP par arrêté ministériel du 22/12/2014 et paru au JO du 31/12/2014
(www.cncp.gouv.fr )
‹‹ Niveau Bac +3 après un Bac +2 validé.
‹‹ Possibilité de poursuite d’études vers un Bac+5.
OBJECTIFS PEDAGOGIQUES PRATIQUES
‹‹ Assurer la gestion des environnements techniques systèmes et bureautiques et
l’administration des réseaux locaux.
‹‹ Installer, configurer et mettre en œuvre un poste informatique/ une station de
travail / un serveur / un réseau local.
‹‹ Diagnostiquer et localiser une panne liée à un problème matériel, logiciel ou à une
mauvaise utilisation.
‹‹ Assurer la maintenance, le dépannage et les évolutions des logiciels et matériels.
‹‹ Faire évoluer le système d’information.
‹‹ Gérer des projets.
Inscriptio
n en lign
e sur
www.cfa
devinci.fr
CONTACTS
Jérôme CARPENTIER
Directeur de Filière
Tél. : 01 41 16 72 75
[email protected]
RECRUTEMENT
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‹‹
Profil: Etre âgé de moins de 26 ans,
diplôme BAC+2 (DUT, BTS, DEUG,
Licence…) validé.
Sélection: Dossier de candidature,
tests et entretien puis recherche
conjointe d’une entreprise d’accueil.
Exemples d’entreprises
d’accueil :
ASPAWAY, ARVAL, ATOS, BNP PARIBAS,
DALLOZ, EADS ASTRIUM, ELSEVIER
MASSON, FRANCE QUICK, FRANCE TELECOM ORANGE, GLOBAL SP, GROUPE
SAFRAN, IPSOS, LOUVRE HOTELS,
METLIFE, MUTEX, NEXTRADIOTV, SNCF,
SPIE INFO SERVICES, THALES, UBM
MEDICA, ADMINISTRATIONS (CONSEILS
GÉNÉRAUX, MAIRIES, CENTRES HOSPITALIERS, CNRS...).
DUREE DE LA FORMATION :
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3 rentrées par an :
mars, septembre et octobre
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Alternance sur 12 mois :
3 semaines CFA / 3 semaines
entreprise
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18 semaines au CFA
34 en entreprise
ADRESSE : 6-12, avenue Léonard de Vinci - Courbevoie
92916 PARIS LA DÉFENSE CEDEX
TÉL. : 01 41 16 72 80 - FAX : 01 41 16 72 88
www.cfadevinci.fr
PROGRAMME DE LA FORMATION EN ALTERNANCE
GESTION DE RESSOURCES INFORMATIQUES
Systèmes d’exploitation (186 h) :
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Installation et configuration de Microsoft Windows Seven (6292)
Administration de Windows Server 2012 (cours 22411)
Configuration des services avancés de Windows Server 2012 (cours 22412)
Unix/Linux : utilisation avancée
Unix/Linux : administration
METHODES ET OUTILS (84 H) :
Possibilité de passer les Certifications Microsoft pour les systèmes enseignés
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Gestion de projets
ITIL (Information Technology Infrastrusture Library)
Supervision réseau (NAGIOS)
Déploiement et gestion de parc (GLPI)
Virtualisation d’infrastructures (VMWARE)
Réseaux ET SéCURITE (70 h) :
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Les réseaux locaux
Les réseaux distants, l’interconnexion des réseaux
Les systèmes ouverts : le modèle OSI (Open Systems Interconnection)
Sécurité d’un réseau connecté
Les technologies internet
MESSAGERIE (35 h) :
‹‹ Solutions principales de Microsoft® Exchange Server 2013 (cours 22341)
CITRIX XENAPP PRESENTATION SERVER (35 h) :
‹‹ Implémentation Citrix XenApp 6.5
Développement personnel (91 h) :
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Environnement économique et entreprise
Constitution de groupes,
Expression orale et écrite (Projet Voltaire)
Initiation au management
L’Europe (fonctionnement, enjeux, ...)
Droit appliqué à l’informatique
Jeux de scène
Technique de recherche d’emploi
Anglais (38 h) :
‹‹ Anglais général
‹‹ Anglais technique
‹‹ Travail à l’oral
Projet Professionnel (70 h) :
‹‹ Apprendre à travailler en groupe sur l’élaboration d’une réponse technique à un cahier des charges d’informatisation
d’une entreprise.
Alternances en entreprise :
Adaptation de l’apprenti au métier de Gestionnaire des Ressources Informatiques en :
‹‹ Acquérant les compétences techniques de base liées aux réseaux locaux et serveurs.
‹‹ Approfondissant les compétences acquises.
‹‹ Développant les capacités et aptitudes requises pour exercer l’emploi.
‹‹ Développant les compétences associées favorisant l’apprentissage du métier.
Programme susceptible d’être changé - V0915