Union des sections de Retraités 3C-CFDT du LR

Union des sections de Retraités CFDT 3C du LR
Présentation
L’initiative de la mise en route de notre SSR :
Section Syndicale de Retraités CFDT 3C
Languedoc Roussillon remonte à 2008, avec l’aide
de l’URR (Union régionale des retraités).
1er chantier : un bulletin spécifique
« Atout Sénior 3C »
D’entrée nous avons mis en chantier le lancement
d’un bulletin d’information pour y traiter des
problèmes spécifiques, en évitant les doublons
avec les articles d’autres publications retraités
CFDT.
Après un "Numéro zéro" de mise au point en 2009
nous adressons le N°1 à tous les adhérents avec un
questionnaire pour recueillir leurs attentes vis-à-vis
de cette nouvelle structure : 17 réponses sur 104
adhérents …C’est déjà encourageant!
Nous avons donc poursuivi nos réunions et nos
publications.
Après un concours d’idées pour trouver un titre
original à notre bulletin nous retenons celui d’
« Atout Sénior 3C ».
o Atout : parce que l’atout est dans un jeu de
cartes une pièce maitresse
o Sénior : parce que un sénior est un retraité
en devenir (lien entre la fin d’activité et la
retraite).
Déjà 8 numéros parus à ce jour après un nouveau
questionnaire aux adhérents pour recueillir cette
fois ci leurs avis sur cette publication tant sur le
fond que sur la forme : 25 réponses sur110
adhérents (soit 22 %) avec de nouveaux
encouragements !
2ème chantier : un site web spécifique
« Tissages.3C »
Faut dire que nous avons parmi nos militants un
webmaster bénévole issu de la branche conseil qui
avait déjà plusieurs créations de sites à son actif.
Aussitôt décidé, aussitôt démarré depuis 2011.
Son adresse : http://retraitescfdtf3clr.free.fr
Sa page d’accueil vous propose une bonne dizaine
de rubriques où l’on peut trouver ou retrouver des
infos sur les actions, publications, liens, contacts,
réunions ou réflexions mises en œuvre par la SSR,
et même quelques photos de l’équipe
On y trouve aussi, bien sur, l’adresse mail de la
SSR : [email protected] et le matériel
d’adhésion
indispensable
développement.
pour
notre
Développer et fidéliser les adhérents,
c’est notre priorité.
C’est l’objectif N°1 de la SSR, car avec le « Papy
Boum » 28% des adhérents du S3 CLR vont partir
à la retraite dans les 5 prochaines années.
Nous souhaitons à la fois être en capacité de les
accueillir et de répondre à leurs interrogations.
C’est pourquoi nous avons réuni toute une
documentation sur leurs droits spécifiques: aide à
l’autonomie, chèques vacances, mutuelles,
restauration, logement, réductions tarifaires, etc…
Il faut pour cela additionner nos compétences et
travailler en réseau : si la messagerie électronique
n’existait pas, il faudrait l’inventer, car elle nous
permet de faire des réponses rapides et d’élargir
nos recherches.
Il nous faut aussi être réceptifs, coopératifs et
organisés pour répondre à ces préoccupations.
C'est pourquoi après 4 années de fonctionnement,
nous avons rédigé plusieurs outils successifs pour
affiner et clarifier nos relations avec les diverses
structures CFDT.
Un protocole et un règlement intérieur.
Un protocole d’accord détaille notre organisation,
les encaissements et la répartition des cotisations,
le suivi des adhérents, mais aussi les moyens de
fonctionnement mis en œuvre.
Et depuis l’entrée en vigueur des nouvelles
dispositions légales relatives à la certification des
comptes des organisations syndicales, nous avons
mis au point avec l'URR un règlement intérieur de
l'union des sections de retraités USR CFDT 3C du
Languedoc Roussillon qui vise à préciser les buts,
l’organisation et le fonctionnement démocratique
de notre structure, mais aussi les modalités de mise
en œuvre de nos finances.
Ce texte a été soumis à la validation du bureau et
du conseil de l’URR le 15 mai 2012
Il a ensuite reçu l'approbation du GFR et de l'UCR
Après la signature du nouveau protocole d'accord
intégrant cette évolution par les UTR du LR, ainsi
que le S3C LR et l'URR; la nouvelle organisation
sera mise en œuvre à compter du 1er janvier 2013
… avec notre 1ère AG (constituante) de l'USR
programmée pour le 23 mai 2013 à GRUISSAN
MERCI à tous ceux et celles qui nous ont aidés
dans ce cheminement….et RDV à l'AG
Complémentarité des structures CFDT Retraités
Origine professionnelle et Proximité
Les Sections syndicales de retraités (SSR) regroupent des adhérents d'une même origine professionnelle : le secteur
professionnel Communication, Conseil et Culture pour la Fédération 3C de la CFDT ) La SSR est un lieu important pour
favoriser la continuité de l'adhésion salarié/retraité. Son but est de défendre les intérêts et droits spécifiques des retraités,
lorsqu'ils ont encore des liens avec leur ancienne entreprise ou administration (ce qui est notamment le cas pour les retraités
de La Poste ou de France Télécom) Pour ce faire les SSR agissent en liaison avec leur UFR (Union fédérale des retraités)
Les Unions locales de retraités (ULR) regroupent les adhérents d'un même secteur géographique C'est le lieu important
de proximité et de visibilité de la CFDT Retraités. Leur but est l'amélioration des conditions d'existence des retraités dans la
zone géographique locale
Par leurs participations à ces 2 structures (SSR et ULR) les adhérents CFDT bénéficient ainsi d'une double
défense de leurs intérêts. Les adhésions et la gestion des cotisations s'effectuent auprès de l'UTR
L'Union territoriale de retraités (UTR) regroupe tous les adhérents, qu'ils soient organisés en Union locale de retraités
(ULR), en Section syndicale de retraités (SSR) et qui résident sur son territoire (en principe le département).
L'UTR élabore des revendications communes aux retraités du département ; représente les retraités auprès des pouvoirs
publics, des collectivités locales, des organismes et institutions où sont décidées les politiques territoriales à l'intention des
retraités. De plus elle participe aux actions initiées par la CFDT à tous les niveaux
RAPPEL : Voici sous forme de schéma l’organisation de la CFDT Retraités, l’adhérent étant au sommet.
GLOSSAIRE
ULR
Union locale CFDT des retraités
SSR
Section syndicale CFDT des
retraités d'une même origine
professionnelle
UTR
Union territoriale CFDT des retraités
: union des sections locales et
professionnelles de son territoire
URR
Union régionale CFDT des retraités :
union des UTR de sa région
UFR
Union fédérale CFDT des retraités :
correspond au champ professionnel
d’une fédération
UCR
Union confédérale CFDT
des retraités : union des UTR
Pour favoriser la continuité de l'adhésion salarié/retraité les SSR qui le souhaitent peuvent s’organiser au plan
régional pour former une USR (Union de SSR) dans le cadre de l’URR en accord avec les UTR concernées.
C'est le choix d'organisation qui après avoir été réfléchi et mis au point par l'équipe d'animation des SSR 3C
du LR avec le soutien de l'URR et du GFR 3C (Groupe Fédéral des retraités) a été validé par l'UCR et fait
l'objet d'un règlement et d'un protocole d'accord avec les structures concernées : URR,UTR, et S3C du LR
Voir schémas explicatifs de la nouvelle structuration et du fonctionnement USR CFDT 3C du LR pages suivantes