ASSOCIATION JEREMY

• ASSOCIATION JEREMY
« Une passerelle pour l’emploi des jeunes »
Créé à l’initiative d’Air France le 13 mai 1998, l’association JEREMY
réunit 19 entreprises basées sur les aéroports de Roissy Charles de
Gaulle et d’Orly, dont l’objectif est l’insertion des jeunes peu qualifiés.
Pour les entreprises concernées, l’idée fondatrice qui demeure
est de partager les fruits de la croissance avec les riverains de
l’aéroport.
Au regard du fort taux de chômage du bassin d’emploi, induit par
l’inadéquation entre profils et pré-requis, il était nécessaire de mettre en
œuvre un programme alliant remise à niveau, formation et savoir être.
Pour réussir ce pari, les entreprises fondatrices ont externalisé leur
service « RH Insertion », permettant une synergie des moyens et une
efficience des résultats. L’équipe de JEREMY exerce ainsi le relais entre
l’entreprise, son service RH / formation, les structures d’accueil (ANPE,
Missions Locales et PAIO), et les organismes de formation. Elle ne se
substitue pas aux organismes existants, mais travaille en partenariat
étroit avec chacun. Elle gère le repérage des candidats, toujours validé
par l’entreprise, la mise en place des formations et le suivi des stagiaires
en centre et en entreprise. Elle assure également un élément déterminant
dans la réussite des jeunes : l’accompagnement social.
La force de ce dispositif c’est l’engagement des entreprises à ne
former que le nombre de personnes qu’elles pourront
réellement embaucher.
Les jeunes sont choisis avant l’entrée en formation. Le critère
déterminant reste la motivation. Cette méthode est stimulante dans
l’attitude des futurs salariés, et leurs transformations sont réelles quant à
leur approche du monde de l’entreprise et du monde tout court !
L’implication des entreprises se traduit, quelle que soit la taille de la
société, par un engagement à tous les niveaux de la hiérarchie.
Après 5 années d’existence, le bilan s’avère très positif.
Plus de 570 jeunes ont obtenu un contrat. ( 80 % de l’effectif ayant
achevé la formation).
Entreprise et Progrès – 11 rue Anatole de la Forge 75017 Paris
Tél : 01 45 74 52 62 – Fax : 01 45 74 52 63 – mail : [email protected]
Au-delà des chiffres, le bilan humain est très éloquent.
Les cas de promotion ne sont pas rares : les hôtes de restauration
deviennent chefs de rang, les agents de piste, chefs d’équipe... Les chefs
d’entreprises ne s’y trompent pas et reconnaissent que les « jeunes
JEREMY » sont des personnes qui une fois intégrées, ont soif de
revanche sur la vie et désirent prouver leur valeur, ce qui leur confère un
potentiel de développement plus rapide que les autres.
JEREMY est bien un dispositif gagnant-gagnant.
Entreprises adhérentes de l’association JEREMY :
ð ACNA ; ADP ; Sofitrans/TRANSDEV ; Air
France ; ASA ; Éliance ; Groupe Europe
Handling ; Groupe Keolis ; Groupe SEN ;
Hilton ; Sécuritas ; Servair et Select Service
Partner.
Partenaires de JEREMY :
ð Conseil régional d’Ile de France ; Conseils
généraux de Seine-Saint-Denis et du Vald’Oise.
ð L’État ; le Fonds Social Européen ; la
Fondation Transdev.
Entreprise et Progrès – 11 rue Anatole de la Forge 75017 Paris
Tél : 01 45 74 52 62 – Fax : 01 45 74 52 63 – mail : [email protected]